ATA DA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA DA FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL ICF BRASIL CNPJ. 12.504.131/0001-95 Aos 14 (quatorze) dias do mês de agosto de 2018, das 9h00 às 13h05, excepcionalmente na Rua República do Iraque nº 1.882 - Campo Belo, CEP 04611-004, São Paulo/SP, em conformidade com a ORDEM DO DIA constante do Edital de Convocação, divulgado no website da ICF Brasil no endereço www.icfbrasil.org, instalou-se a Assembleia Geral Extraordinária Virtual, para os associados da Federação Internacional de Coach Capítulo Brasil ICF Brasil deliberarem sobre a proposta de alteração do Estatuto Social desta associação. A mesa foi assim composta: o Sr. Sidnei Dias da Silva, diretor administrativo e financeiro da ICF Brasil assumiu a função de Presidente da Assembleia e o Sr. João Luiz Pasqual, Presidente da ICF Brasil, assumiu a função de Secretário da Assembleia. Em comum acordo, ambos distribuíram entre si as posições na Mesa. A proposta de alteração estatutária, com o objetivo de melhorar a gestão interna da associação, foi amplamente debatida junto aos membros do Conselho Deliberativo e da Diretoria Executiva da ICF Brasil e a Assembleia Geral Extraordinária foi devidamente convocada pelo presidente Sr. João Luiz Pasqual. Na data da publicação do Edital de Convocação da Assembleia Geral Extraordinária, a ICF Brasil contava com um total de 520 associados adimplentes com suas obrigações associativas, dos quais 467 foram considerados qualificados por atenderem às disposições do Inciso I do Artigo 6º do Estatuto Social. Todos os associados foram convocados via e-mail pessoal, e tiveram acesso prévio às informações e alterações propostas nesta convocação. A proposta também ficou disponível para visualização durante todo o processo via website da ICF Brasil, no endereço www.icfbrasil.org/eventos. Os procedimentos exigidos foram cumpridos rigorosamente, sendo que todos os associados receberam com 72 horas de antecedência as orientações para que pudessem votar e para que, caso também o desejassem, pudessem acompanhar a apresentação sobre os itens da Ordem do Dia através do aplicativo Zoom para webconference pelo link https://zoom.us/j/6023723118. Os trabalhos foram abertos pelo Presidente, que realizou a apresentação dos itens da Ordem do Dia e esclareceu as dúvidas apresentadas pelos participantes através do aplicativo de webconference. O processo de votação foi eletrônico e os associados puderam enviar seus votos por e-mail para o endereço apoio.gestao@icfbrasil.org ou, 1
opcionalmente, pelo website https://form.jotformz.com/82194973638673. Foram recebidos 200 votos, dos quais 187 foram considerados válidos por terem sido manifestados por associados que atendiam ao disposto no Inciso I, do Artigo 6º do Estatuto Social em vigor. Esses votos representaram 40% do total de associados qualificados, atendendo, dessa forma, o requisito de quórum mínimo definido no Parágrafo Único do Artigo 12º, da participação de pelo menos 1/3 dos associados qualificados. A apuração dos votos resultou em: i) aprovação da proposta de alteração do Estatuto Social, com a manifestação favorável de 185 associados (99%) e 2 votos contrários (1%); ii) aprovação da proposta de prorrogação por mais um ano dos mandatos dos atuais membros do Conselho Consultivo, com a manifestação favorável de 181 associados (97%) e 6 votos contrários (3%); iii) as manifestações a título de assuntos gerais, conforme previsto no item III do Edital de Convocação da Assembleia Geral Extraordinária, foram encaminhadas à Diretoria Executiva para conhecimento e eventuais providências, uma vez que se tratava de item para recepção de informações dos associados, sem caráter deliberativo. A lista oficial de todos os votantes encontrase arquivada na Secretaria da ICF Brasil. Uma declaração do Presidente da Assembleia e do Presidente da ICF Brasil quanto ao processo seguido na realização da Assembleia na forma virtual, os quantitativos dos participantes e votantes e a observância dos dispositivos do Estatuto Social está anexa a esta ata. Por zelo, foi aberto prazo para que, até 20 de agosto de 2018, os associados se manifestassem sobre o resultado final da Assembleia, e, findo este, sem que houvessem quaisquer manifestações de impugnação à votação realizada, a Diretoria Executiva e o Conselho Deliberativo deram por válido o resultado alcançado em 14 de agosto de 2018 e consideraram aprovada a proposta de alteração do Estatuto Social da ICF Brasil, a vigorar a partir de 22 de agosto de 2018, com a seguinte redação: ESTATUTO SOCIAL FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL ICF BRASIL CNPJ. 12.504.131/0001-95 CAPÍTULO I Da Denominação, Finalidade, Sede e Duração Art. 1º. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL é uma associação educacional e técnico científica, sem fins lucrativos, constituída nos termos dos artigos 53 e seguintes da Lei nº 10.406/02 (Código Civil), com sede e foro na Rua. 2
República do Iraque, 1882 - Parque Colonial, São Paulo - SP, CEP 04611-004, com duração por prazo indeterminado, regida por este estatuto, pela legislação aplicável e, no que couber pelos preceitos e normas da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC ICF INC. Parágrafo Primeiro. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL deverá fazer constar em seus documentos oficiais e em toda a forma de comunicação visual e/ou escrita a denominação ICF Brasil. Parágrafo Segundo. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL poderá abrir, manter e encerrar filiais no Brasil e no exterior, conforme deliberação da Diretoria e aprovação da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC - ICF INC. Parágrafo Terceiro. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, por deliberação da sua Diretoria Executiva, pode, no Brasil, apoiar a abertura e credenciar e homologar associações regionais que poderão representá-la localmente, em conformidade com as orientações da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC - ICF INC. Parágrafo Quarto. Cada representação regional constituída na forma do Parágrafo Terceiro será denominada ICF RegionaI - UF, onde UF corresponderá à sigla da Unidade Federativa da sua localização, de forma a identificar a abrangência territorial da Regional. Essa denominação deverá ser sempre utilizada pela representação regional em seus documentos oficiais e em toda forma de comunicação visual ou escrita. Parágrafo Quinto. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL desenvolverá um Regimento Interno, o qual deverá ser aprovado pela Diretoria e referendado pelo Conselho Deliberativo, onde disciplinará seu funcionamento e regras internas gerais. Art. 2. A FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL tem por finalidade: I. Representar o ICF Inc. no Brasil, promovendo a integração das representações regionais, criando sinergias nas ações e recursos; II. Avançar na arte, ciência e prática dos Coaches profissionais, garantindo alto padrão profissional de conduta ética; III. Apoiar e incentivar os Coaches, bem como atuar como fonte de informação para as pessoas que procuram por um coach; IV. Aumentar o sucesso de sua associação, ampliando o entendimento público sobre a prática de coaching, a função própria dos Coaches e suas contribuições para o desenvolvimento da sociedade em geral; V. Aumentar as habilidades e efetividade de seus membros; VI. Aumentar a consciência da comunidade mais ampla sobre a profissão; VII. Oferecer uma rede por meio da qual seus membros possam aprender e compartilhar oportunidades; VIII. Oferecer um fórum em que os membros possam discutir questões de natureza profissional; 3
IX. Oferecer a oportunidade para seus membros de colaborar no fornecimento de recursos e soluções para seus clientes; e X. Cooperar com outras Entidades e organizações com os quais os programas e atividades sejam consistentes com a missão e propósito da INTERNATIONAL COACH FEDERATION. Art. 3. Com o propósito de alcançar seus objetivos, a FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL deverá desenvolver as seguintes atividades e programas: I. Coordenar, no âmbito Brasil, atividades associativas visando difundir e desenvolver princípios, normas, técnicas, sistemas e aperfeiçoar os processos de coaching; II. Promover o desenvolvimento e a valorização das pessoas no âmbito organizacional e pessoal; III Cooperar e manter intercâmbio com as representações regionais, órgãos do poder público, instituições de ensino, empresas públicas e privadas, organizações não governamentais e outras entidades nos assuntos referentes ao coaching profissional; IV. Estimular a criação de representações regionais e apoiar, estruturar; integrar e inspirar, em âmbito nacional, as suas atividades. V. Representar os interesses de seus membros junto a quaisquer pessoas de direito público ou privado, a fim de atender aos objetivos previstos no Art. 2º.; VI. Promover e contribuir para o desenvolvimento pessoal e profissional de seus clientes e parceiros; VII. Promover o desenvolvimento e a divulgação de técnicas e estudos voltados à profissão de Coach; VIII. Estabelecer parcerias com; entidades afins; e IX. Adotar e divulgar padrões de conduta. Parágrafo Único. Para a consecução das finalidades previstas neste Artigo, a FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL promoverá em âmbito nacional, eventos e atividades diversas, incluindo a elaboração de estudos, análises, pesquisas, projetos, produtos e atividades educacionais, geração e tratamento de informação e atividades editoriais, integrando toda a rede de representações regionais no Brasil. CAPÍTULO II Dos Associados Art. 4. O quadro de associados é composto por duas categorias de associados: I. Fundador - São os associados pessoas físicas que participaram da ata de fundação da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e; que permanecem associados ao mesmo; II. Efetivo - São os associados à INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. que, em seu cadastro naquela organização, declararam possuir domicílio no Brasil; 4
Parágrafo Primeiro. A admissão e a exclusão dos associados são matérias de competência da Diretoria, observados, quanto à exclusão o disposto no Art. 57 do Código Civil brasileiro. Parágrafo Segundo. As contribuições locais dos associados, membros e parceiros são livres, sendo, todavia, fixado pela INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. o valor da taxa anual de associado membro do INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. Parágrafo Terceiro. A qualidade de associado é intransmissível. Art. 5º. São condições para admissão de associados: I. Solicitar por escrito ou eletronicamente sua admissão à FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e à INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. e receber aprovação de sua solicitação; e II. Atender ao instituído neste Estatuto e no Regimento Interno da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. Parágrafo Primeiro. Os associados não respondem, nem direta nem subsidiariamente, pelas obrigações da associação. Parágrafo Segundo. Não há, entre os associados, direitos e obrigações recíprocas. CAPÍTULO III Dos direitos dos associados Art. 6. São direitos dos associados em dia com suas obrigações associativas: I. Votar e ser votado, desde que associado no mínimo há 6 (seis) meses; II. Participar das atividades e fazer uso dos serviços disponibilizados pela FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, de conformidade com o previsto neste estatuto e regimento interno; III. Apresentar à FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL propostas ou sugestões relacionadas aos seus interesses e objetivos; IV. Apresentar ao Conselho Deliberativo e/ou Diretoria sugestões pertinentes a Recursos Humanos e/ou denúncias contra atos lesivos aos interesses da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; V. Desligar-se do quadro associativo quando julgar conveniente. CAPÍTULO IV Dos deveres dos associados Art. 7. São deveres dos associados: I. Zelar pelo bom nome da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC., e colaborar ativamente na consecução de seus objetivos; II. Acatar as normas: estatutárias e regulamentares da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; 5
III. Desempenhar adequadamente as atribuições inerentes aos cargos e funções que exerçam ou venham a exercer na FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; e IV. Manter em dia o pagamento da taxa de anuidade do ICF Inc. V. Seguir e promover o Código de Ética do ICF Inc. CAPÍTULO V Das penalidades Art. 8º. Os associados que: infringirem as disposições do Estatuto, Regimentos, Regulamentos ou resoluções internas tornam-se passíveis das seguintes penalidades: I. Advertência por escrito; II. Exclusão do quadro de associados. Parágrafo único: O associado infrator terá seu direito de defesa assegurado conforme vier a ser estabelecido em Regimento Interno. Art. 9º. Dentre outras hipóteses que possam garantir a exclusão por justa causa, o associado que praticar ato reputado lesivo ao patrimônio ou ao bom nome da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e/ou da INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC., ou, ainda, deixar de cumprir as normas estatutárias e regimentais da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL ou não honrar o pagamento da contribuição anual poderá perder a qualidade de associado, sempre observado o disposto no parágrafo primeiro do Art. 4 acima. CAPÍTULO VI Dos órgãos deliberativos I. Assembleia Geral Art. 10. A Assembleia Geral é o órgão deliberativo máximo da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e é constituída por todos os seus associados, em dia com seus deveres. Art. 11. Compete à Assembleia Geral: I. Eleger membros do Conselho Deliberativo, os membros do Conselho Fiscal e os membros da Diretoria Executiva; II. Destituir os membros do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e os membros da Diretoria Executiva; III. Alterar no todo ou em parte este Estatuto; IV. Deliberar sobre a dissolução da associação. Parágrafo Único. Para as deliberações a que se referem os incisos I a IV é exigido o voto concorde de 2/3 (dois terços) dos presentes à Assembleia Geral, especialmente 6
convocada para esse fim, não podendo ela deliberar, em primeira convocação, sem a maioria absoluta dos associados em pleno gozo de seus direitos estatutários, ou com menos de: 1/3 (um terço) nas convocações seguintes. As demais deliberações serão adotadas pele voto favorável da maioria simples dos presentes. Art. 12º. A Assembleia Geral se realizará, ordinariamente, todos os anos, até o dia 30 de abril de cada ano, com a finalidade específica de: I. Apreciar e/ou aprovar o relatório e/ou balanço financeiro elaborado pela Diretoria Executiva; II. Deliberar sobre o relatório e/ou balanço financeiro; III. Deliberar sobre os assuntos que forem submetidos pela Diretoria Executiva; Art. 13. A Assembleia Geral se realizará, extraordinariamente, quando convocada: I. Pela Diretoria Executiva; II. Pelo Conselho Deliberativo; III. Pelo Conselho Fiscal; IV. Por requerimento de 1/5 dos associados quites com as obrigações sociais Art. 14. A convocação da Assembleia Geral será feita por meio de edital da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e publicado no site da mesma, por circulares ou outros meios convenientes, inclusive meios eletrônicos, com antecedência mínima de 08 (oito) dias. Art. 15. Sem prejuízo do Parágrafo Único do Art. 11º, as Assembleias Gerais serão instaladas no local, dia e hora estabelecidos nos editais e outros meios em primeira convocação, com a presença física e/ou virtual de metade mais um dos associados com direito a voto e, em segunda convocação, com qualquer número. II. Conselho Deliberativo Art. 16º. Conselho Deliberativo da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL será constituído por 07 (sete) Conselheiros Efetivos e 02 (dois) Conselheiros Suplentes, com a seguinte composição: I. 03 (três) Conselheiros Efetivos e 02 (dois) Conselheiros Suplentes, eleitos pelos associados da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; II. 02 (dois) Conselheiros Efetivos, nas pessoas de ex-presidentes das representações regionais, eleitos pelos associados da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL que estiverem presidindo as representações regionais à época da convocação das eleições. III. 02 (dois) Conselheiros Efetivos, nas pessoas dos dois últimos presidentes da Diretoria Executiva da FEDERAÇÃO de INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL que tiveram seus mandatos concluídos nas gestões imediatamente anteriores à eleição do Conselho Deliberativo; Parágrafo Primeiro. As eleições dos Conselheiros referidos nos Incisos I e II serão feitas por votações secretas e individuais, através de Assembleias Gerais Específicas. 7
Parágrafo Segundo. Poderá se candidatar ao cargo de Conselheiro qualquer membro associado da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL que possua uma credencial (ACC, PCC ou MCC) e que esteja associado há pelo menos 02 (dois) anos quando da data de convocação das eleições. Art. 17. O Conselheiro Efetivo que vier a ocupar cargo na administração da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL ou em qualquer das suas representações regionais será considerado licenciado, devendo assumir seu cargo o Suplente mais votado. Parágrafo Único. O Conselheiro Suplente retornará à sua condição de suplência caso o Conselheiro Efetivo retorne às suas funções no Conselho Deliberativo. Art. 18. Em casos de impedimento por ausência, falecimento, exclusão ou enfermidade assumirá como Conselheiro Efetivo o suplente mais votado, pela ordem de classificação obtida na eleição. Art. 19. Os Conselheiros Efetivos e os Conselheiros Suplentes serão eleitos para um mandato de 02 (dois) anos, de forma não coincidente com os demais mandatos da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal. Parágrafo Primeiro. Os Conselheiros Efetivos e Suplentes poderão se candidatar, no máximo, a um segundo mandato, consecutivo. Parágrafo Segundo. Os Conselheiros Efetivos ocupantes das vagas em decorrência da condição de últimos presidentes da Diretoria Executiva da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, terão seus mandatos finalizados de forma progressiva com a entrada dos novos ex-presidentes. Art. 20º. Compete ao Conselho Deliberativo: I. Zelar pelo cumprimento dos objetivos da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, de acordo com seus princípios; II. Eleger entre seus membros e empossar em sua primeira reunião ordinária, o Presidente, o Vice-Presidente, Diretores e o Secretário deste Conselho; III. Aprovar Atos Normativos da Diretoria Executiva; IV. Apreciar, deliberar e aprovar a proposta de Planejamento Estratégico apresentada pela Diretoria Executiva; V. Zelar pelo fiel cumprimento e dirimir eventuais dúvidas originárias deste estatuto; VI. Decidir sobre a conveniência de alienar, transigir, hipotecar ou permutar bens patrimoniais; VII. Apreciar, deliberar e aprovar a proposta de orçamento anual e eventuais modificações apresentadas pela Diretoria Executiva; VIII. Apreciar, deliberar e aprovar as diretrizes para investimentos propostas pela Diretoria Executiva; IX. Julgar ou arbitrar qualquer litígio, dúvidas e casos omissos nas normas de funcionamento dentro da área de atuação da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL 8
X. Supervisionar diretamente as atividades do Comitê de Ética da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL. Art. 21º. O Conselho Deliberativo terá reuniões ordinárias e extraordinárias, convocadas pelo seu Presidente, as quais poderão ser realizadas presencialmente ou por meios eletrônicos. Parágrafo Primeiro. As convocações para as reuniões ordinárias observarão uma antecedência de 10 (dez) dias, sempre delas constando a pauta a ser discutida. Parágrafo Segundo. As reuniões extraordinárias ocorrerão sempre que convocadas pela Diretoria Executiva ou pelo Conselho Fiscal. Art. 22. As decisões do Conselho Deliberativo serão sempre tomadas por metade mais um da totalidade dos membros presentes às reuniões. Art. 23. Caberá ao Presidente do Conselho Deliberativo somente o voto de qualidade para desempate de votação, sendo-lhe vedado o voto comum. Art. 24. Serão convocados para as reuniões do Conselho Deliberativo todos os Conselheiros Efetivos. Parágrafo Único. Os conselheiros suplentes poderão ser convocados sempre que um conselheiro efetivo estiver impedido de comparecer e assumirão e terão o direito a voto naquela sessão. A ordem da substituição é a da classificação obtida na eleição. CAPÍTULO VII Dos órgãos de administração Da Diretoria Executiva Art. 25º. A Diretoria Executiva é o órgão gerencial e operacional responsável pela administração e gestão da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, sendo que seu mandato terá a duração de 02 (dois) anos. A eleição da Diretoria Executiva dar-se-á no último ano do mandato da atual Diretoria e sua posse ocorrerá no mês de janeiro do ano seguinte. Parágrafo Primeiro. Os membros da Diretoria Executiva em uma gestão não poderão ser reeleitos para mandatos sucessivos para o mesmo cargo podendo, entretanto, candidatar-se a outro cargo para a Diretoria Executiva da gestão subsequente. Parágrafo Segundo. Ao Presidente em uma gestão é vedada a reeleição sucessiva e, também, a candidatura a qualquer outro cargo na Diretoria Executiva da gestão subsequente. Parágrafo Terceiro. Os membros da Diretoria Executiva em uma gestão poderão se candidatar a qualquer cargo para mandatos não consecutivos. Parágrafo Quarto. Os membros da Diretoria Executiva não poderão ocupar posições de gestão em qualquer uma das representações regionais. 9
Art. 26. A Diretoria Executiva compõe-se de até 10 (dez) membros. Parágrafo Primeiro. Os membros da Diretoria Executiva deverão obrigatoriamente ser associados e não ter quaisquer débitos com a INTERNATIONAL COACH FEDERATION INC. Parágrafo Segundo. Sempre que houver ampliação dos cargos diretivos no decorrer de uma gestão ou ocorrer mudança na sua composição por vacância de cargo, poderá a Diretoria Executiva indicar novos Diretores em caráter transitório, até a próxima eleição, mediante simples nomeação e sempre que atendidos os requisitos necessários de tempo associativo e de cumprimento de obrigações com a instituição, Art. 27. Compete à Diretoria Executiva: I. Cumprir e fazer cumprir as deliberações da Assembleia Geral do Conselho Deliberativo e do Conselho Fiscal; II. Zelar pelo fiel cumprimento do presente Estatuto e ser guardiã maior dos objetivos da Associação: III. Administrar os bens e serviços da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; IV. Elaborar plano de gestão até 60 dias após a posse; V. Preparar anualmente, plano orçamentário e submeter ao Conselho Deliberativo; VI. Convocar, extraordinariamente, na forma deste Estatuto, a Assembleia Geral e/ou Conselho Deliberativo; VII. Elaborar e submeter ao Conselho Fiscal, livros, documentos, balancetes mensais, balanços e relatórios, conforme previsto neste Estatuto; VIII. Praticar todos os atos de gestão, inclusive adquirir, locar, alienar e aplicar o patrimônio; IX. Fazer relatório anual das atividades; X. Elaborar regimento e. atos normativos; XI. Decidir sobre a aceitação de novos associados; XII. Decidir sobre as condições de permanência do associado inadimplente; XIII. Responder às solicitações dos associados feitas por escrito; XIV. Criar, supervisionar e extinguir Departamentos; XV. Decidir sobre a aplicação de bens patrimoniais em títulos de renda e alienação prevista no inciso 08 (oito), em conformidade com as diretrizes para investimentos aprovadas pelo Conselho Deliberativo; XVI. Afixar na sede social relação dos associados em condições de votar e serem votados, 10 (dez) dias antes da data determinada para as eleições dos Conselhos Deliberativo e Fiscal e da Diretoria Executiva; XVII. Definir quanto ao apoio e incentivo à estruturação de representações regionais. XVIII. Elaborar o Regimento Interno da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL e submetê-lo à aprovação do Conselho Deliberativo. Art. 28º. A Diretoria Executiva se reunirá no mínimo uma vez por mês e suas deliberações serão tomadas pela maioria dos presentes, seja presencial ou por via eletrônica, da maioria de seus membros. 10
Atribuições da Diretoria Executiva Art. 29. Atribuições do(a) Presidente: I. Representar a FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL no Brasil e fora dele; II. Coordenar o apoio, o estímulo e o incentivo à criação das representações regionais, promovendo a integração e as sinergias; III. Desenvolver esforços para garantia do cumprimento de compromissos estaduais e regionais; IV. Maximizar a área de influência política e a presença da ICF Brasil na mídia; V. Desenvolver esforços para garantir a boa imagem do ICF Brasil e representações regionais, dentro do país e fora dele; VI. Propor e executar estratégias, planos de trabalho e orçamentos relacionados a projetos da ICF Brasil e representações regionais VII. Tomar medidas apropriadas para investir, preservar, expandir e utilizar as reservas da ICF Brasil em consistência com o planejamento estratégico; VIII. Aprovar e gerenciar: a estrutura operacional da ICF Brasil; IX. Designar representantes para substituí-lo nas ausências e impedimentos; X. Celebrar contratos e convênios do interesse da ICF Brasil; XI. Analisar e aprovar as propostas das vice-presidências, diretorias e demais componentes organizacionais; XII. Aprovar dotações financeiras para a consecução das atividades, e exercer controles sobre o atingimento de metas; XIII. Apoiar, inspirar e sugerir os planos de trabalho para as representações regionais. XIV. Promover a divulgação e monitorar o cumprimento do Código de Ética no Brasil; XV. Propor parcerias e respectivos termos do ICF Brasil com outras organizações atuantes no país; XVI. Elaborar relatórios financeiros e prestação de contas; XVII. Representar a ICF Brasil, ativa, passiva e judicial ou extrajudicialmente;' i XVIII. Cumprir e fazer cumprir este Estatuto e o(s) regimento(s) interno(s); XIX. Convocar e presidir as reuniões da Diretoria Executiva; XX. Juntamente com o Diretor Administrativo Financeiro, sempre em conjunto de dois, abrir e movimentar contas bancárias, emitir e endossar cheques, aceitar e emitir títulos de crédito, bem como a liberação de auditoria Pós Gestão; XXI. Adquirir e alienar imóveis, contrair empréstimos e financiamentos, após a aprovação do Conselho Deliberativo; XXII. Apresentar ao Conselho Deliberativo, em sua primeira reunião anual, o relatório das atividades, prestações de contas e balanço de sua gestão do ano anterior. Art. 30. Atribuições do(a) Vice-presidente: I. Substituir o(a) Presidente em seus impedimentos ou quando vago o cargo; II. Colaborar com o(a) Presidente para o cumprimento dos objetivos da ICF Brasil e das representações regionais; III. Cumprir os demais atos fixados por Regimento. 11
Parágrafo Único. Além do(a) Presidente e do(a) Vice-Presidente, a Diretoria Executiva será constituída por até mais 08 (oito) Diretores que terão funções na administração da ICF Brasil, conforme designação do(a) Presidente da Diretoria Executiva, cabendo a um deles as atribuições de apoio ao desenvolvimento e expansão das atividades das representações regionais. CAPÍTULO VIII Do Conselho Fiscal Art. 31. O Conselho Fiscal é o órgão fiscalizador das contas da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL elaboradas pela Diretoria Executiva, bem como origem e aplicação dos recursos. Art. 32. O Conselho Fiscal é composto por 03 (três) membros efetivos e 01 (um) suplente, eleitos pela Assembleia Geral. Parágrafo Primeiro. O mandato dos membros do Conselho Fiscal é de 2 (dois) anos, coincidente com o mandato da Diretoria Executiva. Parágrafo Segundo. Os membros do Conselho Fiscal poderão ser reeleitos por apenas um mandato sucessivo, nada impedindo a reeleição para mandatos não consecutivos. Parágrafo Terceiro. Em caso de vacância, o mandato será assumido pelo respectivo suplente, até o retorno do conselheiro efetivo, limitado ao término do mandato. Art. 33. O Conselho Fiscal reunir-se-á, ordinariamente, a cada 3 (três) meses, para análise do balanço financeiro bimestral elaborado pela Diretoria Executiva e, extraordinariamente, sempre que for convocado por quaisquer demais órgãos da administração. Competências do Conselho Fiscal Art. 34. Compete ao Conselho Fiscal: I. Emitir anualmente parecer sobre relatórios financeiros e/ou prestação de conta elaborado pela Diretoria Executiva da ICF Brasil, para serem aprovados pela Assembleia Geral; II. Fiscalizar as contas da Diretoria Executiva; III. Fiscalizar possíveis irregularidades financeiras, éticas ou de cumprimento das normas da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL em caso de requisição por parte de associado ou indícios de irregularidade; IV. Propor sanções aos associados e aos membros da Diretoria Executiva em caso de irregularidades, conforme definido em Regimento Interno; V. Examinar os livros de escrituração contábil da ICF Brasil; VI. Opinar sobre os relatórios de desempenho financeiro operações patrimoniais realizadas, emitindo pareceres para os organismos superiores da lcf Brasil; 12
VII. Requisitar ao Diretor responsável pela administração financeira, a qualquer tempo, documentação comprobatória das operações econômico-financeiras realizadas pela FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL; VIII. Recomendar à Diretoria Executiva a contratação de eventuais auditores externos Independentes e acompanhar seu trabalho; IX Convocar extraordinariamente a Assembleia Geral e/ou Conselho Deliberativo. CAPÍTULO IX Dos Processos Eleitorais Art. 35º. Nas épocas próprias e sempre com antecedência mínima de 3 (três) meses em relação à data do pleito, o Conselho Deliberativo constituirá um comitê eleitoral para a FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL formado por 05 (cinco) membros, inclusive indicando, dentre eles, o Presidente. Parágrafo Primeiro. O comitê eleitoral terá a finalidade de definir, supervisionar e garantir ao processo eleitoral, viabilidade operacional, lisura e transparência Parágrafo Segundo. Qualquer associado à FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL há mais de 6 (seis) meses e em dia com as suas contribuições com a ICF Inc., desde que não candidato a qualquer cargo eletivo no pleito em questão, poderá vir a ser indicado para o comitê eleitoral. Art. 36. O Comitê Eleitoral elaborará e divulgará os Procedimentos Eleitorais, onde definirá temas como: prazo para apresentação de candidaturas e seus registros, meios e formas de convocação dos Associados para as eleições, data e horário da eleição, meios de divulgação das chapas e dos candidatos, cédulas eleitorais, formas de votação, apuração dos votos, critérios de desempate, divulgação dos eleitos, e outras atividades correlatas, quem pode votar e requisitos exigidos àqueles interessados em concorrer aos cargos eletivos. Art. 37. As eleições para a Diretoria Executiva serão por inscrição de chapa. Para os Conselhos Deliberativo e Fiscal a votação será nominal e não por chapa. Art. 38º. A proclamação dos eleitos se fará até 30 (trinta) dias após a apuração da eleição, devendo os eleitos tomar posse durante o mês de janeiro seguinte ao processo eleitoral. Parágrafo Único. Todos os cargos eletivos da FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL, incluindo Diretoria Executiva e Conselho Fiscal e excluindo o Conselho Deliberativo, terão seus mandatos coincidentes. Art. 39. O processo eleitoral na FEDERAÇÃO INTERNACIONAL DE COACH CAPÍTULO BRASIL admitirá votação presencial e por via eletrônica, utilizando recursos como e-mail, teleconferência, videoconferência, web-chat, ou qualquer outro que a critério do Comitê Eleitoral seja entendido, como viável, dentro das facilidades operacionais disponíveis. 13
CAPÍTULO X Do Patrimônio Social Art. 40. O patrimônio social será constituído pelos bens e valores adquiridos pelas fontes de receita ou em virtude de doações, patrocínios e legados. Art. 41. São fontes de receita da associação: I. as contribuições feitas por associados, entidades ou quaisquer pessoas; II. os rendimentos dos bens que a associação vier a ter e dos serviços que prestar. CAPÍTULO XI Da Dissolução e liquidação Art. 42. A entidade somente poderá dissolver-se por deliberação da Assembleia Geral, expressamente convocada para esse fim e que elegerá o liquidante. Art. 43º. Realizado o ativo e satisfeito o passivo, o saldo restante terá o destino que for determinado pela Assembleia Geral, devendo ser destinado a entidade de fins não econômicos, ressalvado à Assembleia Geral deliberar a restituição do valor, atualizado, das contribuições feitas pelos associados ou terceiros para o patrimônio da associação. CAPÍTULO XII Disposições Gerais Art. 44. Os casos omissos no presente Estatuto serão decididos pela Assembleia Geral, ou pelo Presidente ad referendum da Assembleia Geral, observando-se o disposto na Lei 10.406/02, relativamente às associações. Art. 45. Os membros da Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal permanecem empossados até o término dos seus mandatos nas condições em que foram eleitos. Art. 46. Os membros do Conselho Deliberativo têm os seus mandatos prorrogados por mais um ano e permanecem empossados até o término dos seus mandatos nas condições em que foram eleitos. Art. 47. Este Estatuto foi aprovado em Assembleia Geral Extraordinária, realizada em 14 de agosto de 2018. Nada mais havendo a tratar, o Sr. Sidnei Dias da Silva, Presidente da Assembleia Geral Extraordinária, deu por encerrado os trabalhos, determinando a lavratura da presente ata - a qual foi compartilhada com todos os associados, por meio de publicação no 14
website da ICF Brasil e achada conforme - que segue abaixo assinada em 2 (duas) vias de igual teor e forma. São Paulo, 14 de agosto de 2018. Presidente: Sidnei Dias da Silva Diretor Administrativo e Financeiro da ICF Brasil Secretário: João Luiz Pasqual Presidente da ICF Brasil 15