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Transcrição:

COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA EDITAL PROCESSO DE SELEÇÃO EXTERNA DE DOCENTES Por determinação do Diretor Geral da FEAD, a Coordenação Pedagógica torna público aos interessados que se encontram abertas as inscrições do Processo de Seleção Externa de Docentes, durante o período de validade do concurso, prevalecendo os dispositivos do presente Edital, cuja íntegra se encontra disponível na Coordenação de Cursos de Graduação da FEAD ou através do site: http://www.fead.br. 1 - OFERTA DE VAGAS CURSO DE PSICOLOGIA: CONTEÚDO Psicologia do Desenvolvimento III (Adulto/ Idoso) VAGAS 01 (uma) 2 DOS REQUISITOS (NOS TERMOS DA LEI CF/88 CONSTITUIÇÃO FEDERAL LEI 9394/96 E SUAS REGULAMENTAÇÕES). 2.1 - Possuir a titulação mínima de Mestre ou Doutor, na área de concentração relacionada com o conteúdo alvo do Processo de Seleção Externa, expedido por instituição credenciada por órgão competente. 2.2 - Ser Bacharel em Psicologia. 2.3 Os graus obtidos no exterior deverão atender aos dispostos nos parágrafos 2 o e 3 o do Artigo 48 da Lei 9394/96. 3 DAS INSCRIÇÕES 3.1 - As inscrições deverão ser feitas no seguinte local, data e horário: Local: Campus I Rua Cláudio Manoel, 1162 Funcionários. Secretaria da Coordenação dos Cursos Tel: 4009-0909. Data: 24/01/2015 a 26/01/2015. Horário: 08:00h às 20:00 h. 3.3 No ato da inscrição o candidato deverá preencher o cadastro de inscrição (anexo). 3.4 - Nenhum documento poderá ser acrescentado ao processo após o ato de inscrição. 3.5 Documentos exigidos: - Diploma de curso superior, devidamente registrado, acompanhado do respectivo histórico escolar que comprove a habilitação do candidato para lecionar o conteúdo alvo da seleção;

- Comprovante de obtenção do título de Doutor, Mestre em área de concentração relacionada com o conteúdo alvo do Processo de Seleção, expedido por instituição credenciada por órgão competente; - Curriculum Vitae, no modelo da Plataforma Lattes do CNPq (http://lattes.cnpq.br/index.htm) devidamente comprovado e apostilado, na seqüência do formulário Lattes contendo informações, comprovadas por documentos hábeis, sobre a formação acadêmica e atividades científicas, profissionais e/ou artísticas, pesquisas e publicações. - Plano de Ensino, confeccionado pelo candidato, de acordo com as ementas disponíveis, conforme item 8 a 13. Observações.: - As citações do Curriculum Vitae, sem comprovação, não serão aceitas no processo avaliativo. - O candidato portador de necessidades especiais ou não, que necessitar de qualquer tipo de condição especial para a realização das avaliações deverá solicitá-la, por escrito, no campo observações do cadastro de inscrições em anexo. 4 ETAPAS DO PROCESSO DE SELEÇÃO 4.1 Todo o processo será conduzido por uma Comissão instituída pela Coordenação Pedagógica e por Professores convidados. 4.2 - O Processo de Seleção far-se-á mediante avaliação de: a) currículos; b) avaliações de conhecimento: entrevista, plano de aula, e didática e/ou de prática experimental, com aula ministrada sobre um ou mais pontos do conteúdo objeto do Processo de Seleção. 5 DOS PROCEDIMENTOS 5.1 - Para a prova prática: a) Cada candidato, individualmente, desenvolverá uma aula, com duração de 15 (quinze) minutos. A mesma será assistida e presidida por uma comissão constituída pela Coordenações de Curso e Pedagógica e por Professores convidados, sendo vedada a presença dos demais candidatos. 5.2 Da sequência das aulas: a) A aula prática será realizada na seqüência da inscrição dos candidatos. 6 DAS DATAS DO PROCESSO DE SELEÇÃO: 6.1 HORÁRIOS DAS PROVAS DIDÁTICAS / PRÁTICAS: A data da Prova didática será dia 29/01/15 às 10:00 na Unidade da Claudio Manoel. O ponto a ser avaliado é o desenvolvimento cognitivo da terceira idade. 6.2 - Resultado do Concurso

30 de janeiro de 2015. 7 DA CLASSIFICAÇÃO FINAL NO CONCURSO 7.1 - A classificação dos candidatos far-se-á pela ordem decrescente da nota final do concurso. 7.2 - A cada uma das avaliações será atribuída uma nota de 0 (zero) a 100 (cem) pontos. Sendo que as avaliações didática e/ou de prática experimental terão peso 2 (dois) e a avaliação do currículo peso 1 (um); 7.3 - A classificação dos candidatos far-se-á pela média ponderada das notas das avaliações. 7.4 - Serão considerados habilitados os candidatos que alcançarem, no mínimo, a média 70 (setenta). 7.5 Em caso de empate entre dois ou mais candidatos a classificação final far-se-á pela ordem decrescente dos pontos obtidos respectivamente na avaliação didática e/ou de prática experimental, na avaliação escrita e na avaliação do currículo, até ocorrer o desempate. 7.6 - Concluídos os trabalhos, a Comissão de Seleção sob coordenação do Coordenador de Curso, encaminhará ao Diretor Geral da FEAD, o processo e a ata de resultados para homologação por parte deste e da Coordenação Pedagógica. 7.7 - Na desistência ou impossibilidade do candidato melhor qualificado, a Comissão de Seleção apontará mediante classificação, outro candidato apto. 7.8 - O resultado do Processo de Seleção será divulgado pela Coordenação Pedagógica através do site da FEAD Parágrafo único: O candidato selecionado deverá entregar até 27 de janeiro de 2013 os documentos de admissão. Caso o candidato não apresente os documentos no prazo acima, será convocado o segundo melhor classificado, se for o caso.

8 EMENTAS 8.1 EMENTA DE DESENVOLVIMENTO III Idade adulta: características, responsabilidades, aspectos biológicos, psicológicos e sociais, conflitos segundo Erikson. Velhice: Abordagem do curso da vida, aspectos biológicos, psicológicos e sociais, aposentadoria, relações sociais, demências, papel do psicólogo no atendimento a pessoas idosas. RELAÇÃO DE DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA ADMISSÃO DE DOCENTES 1 cópia do curriculum vitae (modelo lattes); carteira de trabalho; 2 (duas) fotos 3 X 4 recentes; atestado médico admissional (entrar em contato com o setor de RH da FEAD para agendar horário: 4009-0903); Cópia dos documentos: diplomas, registrados ou revalidados na forma da lei, e comprovação de outros títulos (anexados ao currículo); identidade e CPF; certidão de casamento; certidão de nascimento (filhos menores de 14 anos); cartão de vacina dos filhos menores de 14 anos; certificado de Reservista; título de eleitor e o comprovante ou justificativa da última eleição; comprovante de residência; cartão do PIS;

CADASTRO DE INSCRIÇÃO Data / / 1. DADOS PESSOAIS Nome: Pai: Mãe: Data de Nascimento Naturalidade Nacionalidade Estado Civil Endereço residencial Nº Ap. Bairro CEP Tel. (DDD) Cart. Ident. Órg. Exp. CPF E-mail: Endereço comercial Nº Sala Bairro CEP 2. DADOS ACADÊMICOS 2.1. Graduação a Curso: Instituição: Data da Conclusão: b - Curso: Instituição: Data da Conclusão: 2.2. Pós-graduação lato sensu 2.2.1. Especialização a Curso: Instituição: Data da conclusão: b - Curso: Instituição: Data da conclusão: 2.3. Pós-graduação stricto sensu a - Mestrado Área de concentração: Universidade: Título da dissertação: Data da conclusão: b - Doutorado Área de concentração: Universidade: Título da tese:

Data da conclusão: c Pós-doutorado em : Universidade: Data da conclusão: 3. DADOS PROFISSIONAIS 3.1. Experiência profissional (funções exercidas) 3.2. Experiência no magistério 3.3. Área a que se candidata a Ensino de graduação Conteúdo(s): b Ensino de Pós-graduação Conteúdo(s): c Pesquisa Área(s): 4. REFERÊNCIAS PESSOAIS 4.1. Nome: Endereço: 4.2. Nome: Endereço: 4.3. Nome: Endereço:

5- INFORMAÇÕES GERAIS 5.1- Como ficou sabendo do processo de seleção docente? 5.2- Qual sua expectativa em relação à docência na FEAD? 6. OBSERVAÇÕES Assinatura: