BASF Sociedade de Previdência Complementar

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1 BASF Sociedade de Previdência Complementar QUADRO COMPARATIVO DO REGULAMENTO DO PLANO DE APOSENTADORIA BASF CNPB: Julho de 2016

2 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 2 de 137 Conteúdo 1. DO OBJETO GLOSSÁRIO Da Elegibilidade ao Plano Da Mudança do Vínculo Empregatício Das Disposições Financeiras Das Contribuições Dos Benefícios Dos Institutos Legais Obrigatórios Da Data do Cálculo, da Forma e do Pagamento dos Benefícios Das Alterações e da Liquidação do Plano Das Disposições Gerais Das Disposições Transitórias relativas ao Plano de Aposentadoria BASF Das Disposições Transitórias relativas à Incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA na Data da Primeira Alteração do Plano de Das Disposições relativas ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA Conteúdo 1. DO OBJETO GLOSSÁRIO Da Elegibilidade ao Plano Da Mudança do Vínculo Empregatício Das Disposições Financeiras Das Contribuições Dos Benefícios Dos Institutos Legais Obrigatórios Da Data do Cálculo, da Forma e do Pagamento dos Benefícios Da Alteração e da Liquidação do Plano, Redução ou Interrupção de Contribuições e Retirada de Patrocínio Das Disposições Gerais Das Disposições Transitórias relativas ao Plano de Aposentadoria BASF Das Disposições Transitórias relativas à Incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA em 20/10/ Das Disposições relativas ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA

3 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 3 de DO OBJETO 1. DO OBJETO 1.1 Este documento, doravante designado Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF, estabelece os direitos e as obrigações das Patrocinadoras, dos Participantes, dos Beneficiários e da Entidade em relação ao Plano de Aposentadoria BASF, nos termos nele previstos e observado o disposto no item 1.3 subsequente. 1.2 Os dispositivos deste Regulamento são complementares aos do Estatuto da Entidade. 1.3 O Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF, aprovado pelo Conselho Deliberativo em 19/04/2010, incorpora e substitui em todos os seus termos, a partir da Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, o Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, (CNPB nº ), aprovado pela Portaria nº 2.700, originalmente administrado 1.1 Este documento, doravante designado Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF, estabelece os direitos e as obrigações das Patrocinadoras, dos Participantes, dos Beneficiários e da Entidade em relação ao Plano de Aposentadoria BASF, nos termos nele previstos e observado o disposto no item 1.2 deste Regulamento. Revogado 1.2 O Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF, aprovado pelo Conselho Deliberativo em 19/04/2010, incorpora e substitui em todos os seus termos, a partir de 21/10/2010, data da primeira alteração do Plano de 2010, o Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, originalmente administrado pela PREVI CIBA Sociedade de Ajustes de remissão e redacional. Revogado em razão do entendimento da Previc, em processos similares, de que a menção a outros instrumentos institucionais não deve constar no regulamento. Exclusão dos dados do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA que foi incorporado pelo Plano de Aposentadoria BASF.

4 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 4 de 137 pela PREVI CIBA Sociedade de Previdência Privada, aplicando-se, em consequência, aos Participantes Ativos, Vinculados, Autopatrocinados e Assistidos, bem como aos Beneficiários em gozo de benefício, que, na Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se encontravam em tal condição no Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, serão observadas as disposições especiais e transitórias contidas nos Capítulos 14 e 15. Previdência Privada, aplicando-se, em consequência, aos Participantes Ativos, Vinculados, Autopatrocinados e Assistidos, bem como aos Beneficiários em gozo de benefício, que em 21/10/2010 se encontravam em tal condição no Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, serão observadas as disposições especiais e transitórias contidas nos Capítulos 14 e 15.

5 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 5 de GLOSSÁRIO 2. GLOSSÁRIO 2.3 "Beneficiário": significará, em caso de falecimento de Participante, seu cônjuge ou Companheiro e seus filhos, incluindo o enteado, assim reconhecido pela Previdência Social, e o adotado legalmente, menores de 18 (dezoito) anos de idade, sendo estendido até o mês em que completar os 24 (vinte e quatro) anos de idade, se frequentando, curso reconhecido pelo Conselho Federal de Educação. Não haverá limite de idade para filho total e permanentemente inválido A habilitação de Beneficiário configurar-se-á no momento do falecimento do Participante Ativo ou Assistido, pelo cumprimento dos requisitos estabelecidos no item Uma vez habilitado como tal, o Beneficiário fará jus ao recebimento integral da parcela da Pensão por Morte a ele atribuível, até que complete as seguintes condições: 2.3 "Beneficiário": significará, em caso de falecimento de Participante, o marido ou a esposa, ou o Companheiro ou a Companheira, e seus filhos, incluindo o enteado, até o mês em que completar os 24 (vinte e quatro) anos de idade. Não haverá limite de idade para filho total e permanentemente inválido A habilitação de Beneficiário ocorrerá no momento do falecimento do Participante, este último observado o disposto nos itens e 10.2, e pelo cumprimento dos requisitos estabelecidos no item 2.3 deste Regulamento Uma vez habilitado como tal, o Beneficiário fará jus ao recebimento integral da parcela da Pensão por Morte a ele atribuível, até que complete as seguintes condições: Ajustado para prever que filho ou enteado será beneficiário até 24 anos de idade, independentemente de cursar ensino superior. Aprimoramento redacional e inclusão de remissões para observar o procedimento de inclusão de beneficiário de participante assistido. Aprimoramento redacional e inclusão do esgotamento do saldo de conta como forma de cessação do benefício.

6 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 6 de 137 a) no caso de parcela paga na forma de Renda Financeira, até o momento que completar a Maioridade, quando receberá, automaticamente, o saldo remanescente do respectivo quinhão na forma de pagamento único; b) no caso de parcela do benefício de Pensão por Morte paga na forma de Renda Vitalícia, esta ficará extinta no caso de falecimento do Beneficiário ou do atingimento do limite de idade previsto no item 2.3 ou da recuperação, no caso de filho inválido. 2.6 "Companheiro": significará a pessoa que mantenha união estável com o Participante, desde que essa condição seja reconhecida pela Previdência Social. 2.7 "Conta Coletiva": significará a conta mantida pela Entidade, constituída por duas sub-contas denominadas Conta Administrativa e Conta Geral. Na Conta Administrativa serão alocadas as contribuições destinadas ao custeio administrativo, sendo debitados os a) no caso de Renda Financeira, até o atingimento do limite de idade previsto no item 2.3, quando receberá, automaticamente, o saldo remanescente do respectivo quinhão na forma de pagamento único ou até o esgotamento do saldo, o que primeiro ocorrer; b) no caso de Renda Vitalícia, esta ficará extinta no caso de falecimento do Beneficiário ou do atingimento do limite de idade previsto no item 2.3 ou da recuperação, no caso de filho inválido. 2.6 "Companheiro(a)": significará a pessoa que mantenha união estável com o Participante, desde que essa condição seja reconhecida pela Entidade. 2.7 "Conta Geral": significará a conta mantida pela Entidade, constituída pelas Contribuições Coletivas e Gerais efetuadas por Patrocinadora, sendo debitados os valores pagos a título de Saldo de Conta Projetada. Ajuste redacional e previsão da análise da condição de companheiro(a) pela entidade. Desmembramento da conta coletiva e do fundo de reversão, cuja previsão já consta no item 6.7 do texto regulamentar proposto.

7 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 7 de 137 valores pagos a título de despesas administrativas. Na Conta Geral serão alocadas as Contribuições Coletivas, efetuadas por Patrocinadora e outros valores não alocados à Conta Total do Participante, sendo debitados os valores pagos a título de Saldo de Conta Projetada e outros não debitados à Conta Total do Participante. 2.8 "Conta de Participante": significará a parcela da Conta Total do Participante, nos registros da Entidade, onde serão creditadas as contribuições do Participante Ativo e Participante Autopatrocinado, incluindo o Retorno dos Investimentos "Data do Cálculo": conforme definido no item deste Regulamento. 2.8 "Conta de Participante": significará a parcela da Conta Total do Participante, nos registros da Entidade, onde serão creditadas as contribuições dos Participantes, incluindo o Retorno dos Investimentos "Data do Cálculo": conforme definido no item 10.1 deste Regulamento. Ajuste redacional. Ajuste de remissão "Data da Adaptação do Plano": significará a data 15/03/2006, que é a data de aprovação da alteração deste Regulamento, pela autoridade competente, em sua versão adaptada à Lei Complementar nº 109/01 e à Resolução CGPC nº 06/03. Revogado Revogado para aprimoramento do texto regulamentar com a inclusão da data da aprovação das alterações efetuadas anteriormente no Plano nos respectivos textos.

8 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 8 de Data da Primeira Alteração do Plano de 2010 : significará a data da publicação da aprovação, pela autoridade governamental competente, da alteração regulamentar que, dentre outras alterações, resultou na exclusão do Benefício Mínimo, na alteração das formas de pagamento dos benefícios, bem como na incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA. Revogado Revogado para aprimoramento do texto regulamentar com a inclusão da data da aprovação das alterações efetuadas anteriormente no Plano nos respectivos textos "Data Efetiva do Plano": significará o dia 31 de dezembro de 1986, ou com respeito a uma nova Patrocinadora, a data efetiva subsequente em que ela assinar o convênio de adesão a este Plano "Entidade": significará a BASF Sociedade de Previdência Complementar "Fundo": significará o ativo do Plano administrado pela Entidade, que será investido, conforme previsto no Capítulo 7 deste Regulamento, de acordo com os critérios fixados pelo Conselho Deliberativo "Data Efetiva do Plano": significará o dia 31 de dezembro de 1986, ou com respeito a uma nova Patrocinadora, a data efetiva subsequente em que ela assinar o convênio de adesão a este Plano "Entidade": significará a BASF Sociedade de Previdência Complementar "Fundo": significará o ativo do Plano administrado pela Entidade, que será investido, conforme previsto no Capítulo 7 deste Regulamento, de acordo com os critérios fixados pelo Conselho Deliberativo, observada a legislação vigente. Renumerado. Renumerado. Aprimoramento redacional.

9 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 9 de 137 Inexistente 2.24 "Grupo 1": significará os Participantes que tenham ingressado neste Plano até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente, das alterações efetuadas neste Regulamento, e que optem pela manutenção das regras vigentes na referida data, conforme dispõe o item deste Regulamento. Inexistente 2.25 "Grupo 2": significará os Participantes que tenham ingressado neste Plano até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente, das alterações efetuadas neste Regulamento, e que optem pelas novas regras, vigentes a partir da data da citada aprovação, conforme dispõe o item 13.14, e os Participantes que ingressarem neste Plano a partir da data da aprovação mencionada. Inclusão de grupo para tratar da garantia dos atuais participantes que optarem pela manutenção das regras atuais do plano. Inclusão de grupo para tratar da garantia dos atuais participantes que optarem pelas novas regras do plano e da aplicação das novas regras aos novos participantes "Incapacidade": significará a perda total da capacidade de um Participante desempenhar todas as suas atividades laborais, bem como qualquer trabalho remunerado. A Incapacidade deverá 2.26 "Incapacidade": significará a perda total da capacidade de um Participante desempenhar todas as suas atividades laborais, bem como qualquer trabalho remunerado. A Incapacidade deverá Renumerado.

10 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 10 de 137 ser atestada por um clínico reconhecido pela Entidade "Índice de Reajuste": significará a variação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor, divulgado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE, ou, no caso de sua extinção, alteração ou inadequação outro índice equivalente ou similar que venha a ser definido pelo Conselho Deliberativo, observada a legislação vigente Maioridade : significará o atingimento de 18 (dezoito) anos de idade, ou 24 (vinte e quatro) anos de idade, se frequentando curso reconhecido pelo Conselho Federal de Educação. O conceito de Maioridade não será aplicável ao filho total e permanentemente inválido "Participante": conforme definido no Capítulo 3 deste Regulamento "Patrocinadora": significará toda pessoa jurídica que aderir a este Plano. ser atestada por um clínico reconhecido pela Entidade "Índice de Reajuste": significará a variação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor, divulgado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE, ou, no caso de sua extinção, alteração ou inadequação outro índice equivalente ou similar que venha a ser definido pelo Conselho Deliberativo, observada a legislação vigente. Revogado 2.28 "Participante": conforme definido no Capítulo 3 deste Regulamento "Patrocinadora": significará toda pessoa jurídica que aderir a este Plano. Renumerado. Revogado eis que o filho ou enteado será beneficiário até 24 anos de idade, independentemente de cursar ensino superior. Renumerado. Renumerado.

11 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 11 de Perfis de Investimentos : significará as opções de investimentos que, conforme disposto neste Regulamento, poderão ser disponibilizadas pela Entidade aos Participantes do Plano Plano de Aposentadoria BASF ou "Plano de Aposentadoria" ou "Plano": significará o Plano de Aposentadoria BASF, conforme descrito no presente Regulamento, com as alterações que lhe forem introduzidas "Plano de Aposentadoria PREVI CIBA": significará o plano de benefícios inscrito no CNPB sob nº anteriormente administrado PREVI CIBA Sociedade de Previdência Privada Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF ou "Regulamento do Plano de Aposentadoria" ou "Regulamento do Plano" ou "Regulamento": significará este documento, que define as disposições do Plano de Aposentadoria BASF a ser 2.30 "Perfis de Investimentos": significará as opções de investimentos que, conforme disposto neste Regulamento, poderão ser disponibilizadas pela Entidade aos Participantes do Plano "Plano de Aposentadoria BASF" ou "Plano de Aposentadoria" ou "Plano": significará o Plano de Aposentadoria BASF, conforme descrito no presente Regulamento, com as alterações que lhe forem introduzidas "Plano de Aposentadoria PREVI CIBA": significará o plano de benefícios anteriormente administrado PREVI CIBA Sociedade de Previdência Privada, conforme Capítulo 15 deste Regulamento "Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF" ou "Regulamento do Plano de Aposentadoria" ou "Regulamento do Plano" ou "Regulamento": significará este documento, que define as disposições do Plano de Aposentadoria BASF a ser Renumerado. Renumerado. Exclusão dos dados do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA que foi incorporado pelo Plano de Aposentadoria BASF e inclusão de remissão. Renumerado.

12 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 12 de 137 administrado pela Entidade, com as alterações que lhe forem introduzidas. administrado pela Entidade, com as alterações que lhe forem introduzidas. Inexistente 2.34 "Renda Composta": significará o benefício pago em renda mensal, parte em Renda Vitalícia e parte em Renda Financeira, aos Participantes e Beneficiários do Grupo 1, conforme as regras estabelecidas nos Capítulos 10 e 13 neste Regulamento. Inclusão de conceito para tornar o texto regulamentar mais claro "Renda Financeira": significará a parcela do benefício paga por uma das formas previstas no item deste Regulamento "Renda Vitalícia": significará a parcela do benefício paga na forma de renda vitalícia Atuarialmente Equivalente ao saldo de Conta de Patrocinadora, na Data do Cálculo "Renda Financeira": significará o benefício pago em renda mensal por prazo determinado ou correspondente a um percentual do saldo de conta aos Participantes e Beneficiários do Grupo 2, conforme as regras estabelecidas nos Capítulos 10 e 13 neste Regulamento "Renda Vitalícia": significará o benefício pago em renda mensal na forma de Renda Vitalícia Atuarialmente Equivalente aos Participantes e Beneficiários do Grupo 1, conforme as regras estabelecidas nos Capítulos 10 e 13 neste Regulamento. Aprimoramento redacional e inclusão de remissões. Alteração do desenho do Plano com garantia de concessão de renda vitalícia nas condições previstas no Regulamento e inclusão de remissões.

13 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 13 de "Retorno dos Investimentos": significará o retorno total do Fundo do Plano, ou aquele obtido pelo respectivo Perfil de Investimentos escolhida pelo Participante, caso aplicável, calculado mensalmente, incluindo quaisquer rendimentos auferidos através de juros, dividendos, aluguéis, ganhos e perdas de capital, realizados ou não, e quaisquer outros tipos de rendimentos, deduzidas quaisquer exigibilidades e custos decorrentes da administração do Fundo Salário Aplicável : significará o salário nominal pago por Patrocinadora a Participante, acrescido de prêmio de vendas e adicional de função. Para os casos de conselheiros e diretores de Patrocinadora significará, também, os honorários e pró-labores recebidos "Saldo de Conta Projetada": corresponderá a 150% (cento e cinquenta por cento) do valor da Contribuição Básica efetuada pelo Participante, ou da Contribuição Geral efetuada pela Patrocinadora, conforme o caso, no mês imediatamente anterior ao de sua morte ou Incapacidade, 2.37 "Retorno dos Investimentos": significará a taxa de retorno total do Fundo do Plano, ou aquele obtido pelo respectivo Perfil de Investimentos escolhido pelo Participante, caso aplicável, apurado mensalmente, incluindo quaisquer rendimentos auferidos através de juros, dividendos, aluguéis, ganhos e perdas de capital, realizados ou não, e quaisquer outros tipos de rendimentos, deduzidas quaisquer exigibilidades e custos decorrentes da administração do Fundo "Salário Aplicável": significará o salário nominal pago por Patrocinadora a Participante, acrescido de prêmio de vendas. Para os casos de conselheiros e diretores de Patrocinadora significará, também, os honorários e pró-labores recebidos "Saldo de Conta Projetada": corresponderá a 150% (cento e cinquenta por cento) do valor da Contribuição Básica efetuada pelo Participante, ou da Contribuição Geral efetuada pela Patrocinadora, conforme o caso, no mês imediatamente anterior ao de seu falecimento ou Aprimoramento redacional. Exclusão da rubrica adicional de função. Substituição de morte por falecimento para padronização do texto regulamentar e previsão de que a projeção somente será devida ao participante que optar pela manutenção das

14 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 14 de 137 vezes o número de meses de tempo de serviço projetado entre a data de sua morte ou incapacidade e a data em que completaria 55 (cinquenta e cinco) anos de idade "Término do Vínculo Empregatício": significará a perda da condição de Colaborador com todas as Patrocinadoras. Para fins de Término do Vínculo Empregatício, será considerada a data da rescisão do contrato de trabalho, não computado eventual período correspondente a aviso-prévio indenizado "Unidade Salarial BASF (USB)": a partir de 01 de novembro de 2008, o valor da USB é R$ 140,52 (cento e quarenta reais e cinquenta e dois centavos). Esse valor será reajustado anualmente, de acordo com o índice de reajuste salarial concedido em caráter geral pela Patrocinadora Principal, excepcionando-se as parcelas referentes à produtividade, ou com maior frequência, conforme determinado pelo Conselho Incapacidade, vezes o número de meses de tempo de serviço projetado entre a data de seu falecimento ou Incapacidade e a data em que completaria 55 (cinquenta e cinco) anos de idade. A projeção será devida exclusivamente aos Participantes do Grupo "Término do Vínculo Empregatício": significará a perda da condição de Colaborador com todas as Patrocinadoras. Para fins de Término do Vínculo Empregatício, será considerada a data da rescisão do contrato de trabalho, não computado eventual período correspondente a aviso-prévio indenizado "Unidade Salarial BASF (USB)": a partir de 01 de novembro de 2015, o valor da USB é R$ 190,51 (cento e noventa reais e cinquenta e um centavos). Esse valor será reajustado anualmente, de acordo com o índice de reajuste salarial concedido em caráter geral pela BASF S/A, excepcionando-se as parcelas referentes à produtividade, ou com maior frequência, conforme determinado pelo Conselho regras vigentes até a aprovação da PREVIC (grupo 1). Renumerado. Padronização do texto. Atualização do valor da USB para melhor informação e controle dos participantes.

15 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 15 de 137 Deliberativo, sendo que, se configurada essa hipótese, as antecipações concedidas deverão ser compensadas por ocasião do reajuste anual. O Conselho Deliberativo poderá determinar outro índice de reajuste, sujeito ao parecer favorável do Atuário, à aprovação das Patrocinadoras e da autoridade competente "Vinculação ao Plano": conforme definido no Capítulo 4 deste Regulamento. Deliberativo, sendo que, se configurada essa hipótese, as antecipações concedidas deverão ser compensadas por ocasião do reajuste anual. O Conselho Deliberativo poderá determinar outro índice de reajuste, sujeito ao parecer favorável do Atuário, à aprovação das Patrocinadoras e do órgão público competente "Vinculação ao Plano": conforme definido no Capítulo 4 deste Regulamento. Renumerado.

16 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 16 de Da Elegibilidade ao Plano 3. Da Elegibilidade ao Plano 3.2 Para tornar-se Participante Ativo, o Colaborador elegível deverá requerer sua inscrição e preencher os formulários exigidos pela Entidade, onde nomeará os seus Beneficiários Indicados e, se for o caso, autorizará os descontos que serão efetuados no seu Salário Aplicável e creditados à Entidade como sua contribuição para o Plano. 3.2 Para tornar-se Participante Ativo o Colaborador deverá requerer sua inscrição e preencher os formulários exigidos pela Entidade onde autorizará os descontos que serão efetuados no seu Salário Aplicável e creditados à Entidade como sua contribuição para o Plano. Exclusão para melhor compreensão do texto e tendo em vista a existência de formulário próprio. Inexistente Os Participantes que ingressarem neste Plano a partir da data da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento serão automaticamente enquadrados no Grupo 2. Inexistente Os Participantes que ingressarem neste Plano até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente, das alterações efetuadas neste Regulamento, deverão efetuar a opção pelo Grupo 1 ou 2, nos termos do item deste Regulamento. Previsão do grupo dos participantes que ingressarem a partir da data da aprovação das alterações efetuadas pela PREVIC. Fundamento legal: art. 17 da LC 109/2001. Previsão da opção dos atuais participantes pelas regras vigente ou pelas novas regras. Fundamento legal: art. 17 da LC 109/2001.

17 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 17 de O Colaborador que já detinha tal condição na Data de Adaptação do Plano é Participante Ativo do Plano, a menos que tenha se manifestado contrariamente O Colaborador que optou por não participar deste Plano poderá, posteriormente, requerer sua inscrição neste Plano, passando a Vinculação ao Plano a ser calculado a partir da data de sua inscrição, perdendo, irreversivelmente, o tempo anterior a esta data de inscrição. 3.4 Serão Participantes Vinculados deste Plano os ex-colaboradores de Patrocinadora que optarem pelo Benefício Proporcional Diferido previsto neste Regulamento. 3.7 Serão Participantes Autopatrocinados os ex-colaboradores da Patrocinadora que optarem em permanecer vinculados a este Plano efetuando contribuições, conforme o previsto neste Regulamento. Revogado Revogado 3.4 Serão Participantes Vinculados deste Plano os ex-colaboradores de Patrocinadora que optarem ou tiverem presumida a opção pelo Benefício Proporcional Diferido previsto neste Regulamento. 3.7 Serão Participantes Autopatrocinados os ex-colaboradores da Patrocinadora que optarem pelo Autopatrocínio, permanecendo vinculados a este Plano efetuando contribuições, conforme o previsto neste Regulamento. Simplificação do texto. Revogado em razão de sua inaplicabilidade eis que o plano utiliza o conceito de tempo de vinculação. Inclusão da presunção pelo instituto do benefício proporcional diferido. Fundamento legal: art. 33 da Resolução CGPC nº 6/2003. Inclusão do instituto. Fundamento legal: art. 33 da Resolução CGPC nº 6/2003.

18 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 18 de O restabelecimento da qualidade de Participante do colaborador reintegrado à respectiva Patrocinadora, administrativamente ou em decorrência de sentença judicial, dar-se-á nas condições estabelecidas nesta Seção. 3.8 O restabelecimento da qualidade de Participante do Plano de Aposentadoria BASF em decorrência de sentença judicial proferida nos autos de processo movido contra a Entidade implicará automaticamente no pagamento das contribuições devidas e não pagas pela respectiva Patrocinadora e pelo Participante, conforme dispuser a decisão judicial. Ajustado para simplificar o texto regulamentar. Inexistente Havendo omissão da decisão quanto às contribuições devidas ao Plano de Aposentadoria BASF, a Entidade informará a Patrocinadora e ao Participante o valor das contribuições referente ao período decorrido desde o Término do Vínculo Empregatício até a data da reintegração, devidamente atualizado pelo índice de Reajuste. O valor informado deverá ser recolhido à Entidade no mês imediatamente subsequente ao da informação pela Entidade e registrado neste mês nas contas previstas nos itens 2.8 e 2.9 deste Regulamento. Previsão de procedimento para simplificação do texto regulamentar.

19 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 19 de Efetivado o restabelecimento da qualidade de Participante, serão assegurados a este todos os direitos e obrigações previstos neste Regulamento. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar. Inexistente 3.9 As decisões judiciais proferidas contra a Patrocinadora somente surtirão efeito em relação ao Plano de Aposentadoria BASF se forem recolhidas à Entidade as contribuições apuradas conforme disposto no item 3.8 deste Regulamento. Simplificação do texto regulamentar. 3.9 Ocorrendo o restabelecimento da qualidade de Participante e sendo a Patrocinadora responsável pelo pagamento total da remuneração no período decorrido desde a data da demissão até a data da reintegração, o restabelecimento da qualidade de Participante dar-se-á mediante o pagamento das Contribuições devidas e não pagas durante esse período, quando for o caso, pelo Participante e pela Patrocinadora, no prazo de até 90 (noventa) dias a contar da data da reintegração, quando esta for administrativa ou judicial. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar.

20 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 20 de As Contribuições de que trata o item 3.9 serão atualizadas monetariamente pelo Índice de Reajuste, desde a data em que seriam devidas até a data do efetivo pagamento à Entidade. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar No caso de o Participante, por ocasião do seu desligamento, ter recebido, na forma de parcela única, benefício previsto neste Regulamento ou o Resgate de Contribuições ou ter portado ou transferido os recursos deste Plano para outro plano de benefícios de entidade de previdência complementar ou de companhia seguradora, este deverá devolvê-lo à Entidade, em parcela única, com a atualização e juros previstos no subitem considerando para este efeito o período decorrido desde a data do recebimento pelo Participante ou da transferência dos recursos portados até a data da efetiva devolução à Entidade No caso de o Participante, por ocasião do seu desligamento, ter recebido, na forma de parcela única, benefício previsto neste Regulamento ou o Resgate de contribuições ou ter portado ou transferido os recursos deste Plano para outro plano de benefícios de entidade de previdência complementar ou de companhia seguradora, será assegurado o direito de reingressar neste Plano, não sendo permitida a devolução desses recursos pelo Participante ao Plano. Revogada a possibilidade de devolução de valores à entidade tendo em vista a dificuldade administrativa de tal procedimento Na hipótese de ocorrer a reintegração de Participante, sem a obrigatoriedade de a Patrocinadora efetuar o pagamento da remuneração relativa ao período decorrido desde a data da demissão até a data da reintegração, o Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar.

21 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 21 de 137 restabelecimento da qualidade de Participante estará condicionado ao pagamento pelo Participante das Contribuições devidas e não pagas, no prazo de até 90 (noventa) dias a contar da data da reintegração, quando esta for administrativa ou judicial, devidamente atualizado na forma do subitem deste Regulamento No caso de o Participante, por ocasião do seu desligamento, ter recebido, na forma de parcela única, benefício previsto neste Regulamento ou o Resgate de Contribuições ou ter portado ou transferido os recursos deste Plano para outro plano de benefícios de entidade de previdência complementar ou de companhia seguradora, este deverá integralizá-lo à Entidade, em moeda corrente, por meio de parcela única, devidamente atualizado na forma do subitem deste Regulamento O restabelecimento da qualidade de Participante em decorrência de determinação judicial proferida nos autos de processo movido contra a Entidade implicará automaticamente no pagamento das Contribuições Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar.

22 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 22 de 137 devidas e não pagas pela respectiva Patrocinadora e pelo Participante O Participante que manteve a condição de autopatrocinado na forma do disposto neste Regulamento ou que optou ou teve presumida a opção pelo instituto do benefício proporcional diferido e que for reintegrado à Patrocinadora em decorrência de processo administrativo ou decisão judicial será enquadrado, no que couber, no disposto nos itens 3.9 e 3.10 deste Regulamento Se a reintegração deferida em liminar, prevista nesta Seção, não se tornar definitiva, em decorrência de sentença judicial já transitada em julgado, deverão ser adotadas as seguintes providências: Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar. I manutenção da qualidade de Participante em gozo de Benefício por este Plano para o reintegrado na forma do item 3.12, na hipótese de já estar recebendo benefício deste Plano em data anterior ao trânsito em julgado da sentença, bem como a manutenção da

23 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 23 de 137 Pensão por Morte se já concedida a seus Beneficiários; II manutenção da qualidade de Participante com retorno automático à condição de autopatrocinado no caso daquele mencionado no item 3.12, que já detinha essa situação antes da reintegração provisória, exceção feita ao disposto no inciso I deste item; III cancelamento da reintegração processada na forma dos itens 3.9, 3.10 e 3.11, com a devolução pela Entidade dos valores mencionados nos referidos itens a quem efetuou o pagamento indevidamente, atualizados monetariamente com base no Índice de Reajuste, no período decorrido desde a data do recebimento até a data do efetivo pagamento O ex-participante reintegrado, abrangido pelo disposto no inciso III do item 3.13, fica obrigado a devolver à Entidade, em parcela única, os valores eventualmente recebidos pelo mesmo, Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar.

24 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 24 de 137 no prazo de até 30 (trinta) dias a contar da data da ciência do fato, devidamente atualizados pelo Índice de Reajuste, no período decorrido desde a data do recebimento até a data do efetivo pagamento O Participante em gozo de qualquer benefício previsto neste Plano que for reintegrado à Patrocinadora estará sujeito, no que couber, ao disposto nesta Seção. Revogado Revogado para simplificar o texto regulamentar.

25 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 25 de Da Mudança do Vínculo Empregatício 5. Da Mudança do Vínculo Empregatício 5.2 De comum acordo entre o Participante e a Entidade, o Participante transferido de uma Patrocinadora para outra empresa do mesmo grupo econômico da Patrocinadora Principal, no Brasil ou no exterior, mas que não seja Patrocinadora do Plano, poderá optar entre: a) continuar inscrito no plano por meio do Autopatrocínio, contribuindo para o Plano na base do seu Salário Aplicável; b) optar pelo Benefício Proporcional Diferido, sendo que nesta hipótese estará exonerado da cobrança da contribuição para custeio administrativo do Plano, ou pela Portabilidade, se aplicável; c) cancelar sua participação no Plano, optando pelo Resgate. 5.2 De comum acordo entre o Participante e a Entidade, o Participante transferido de uma Patrocinadora para outra empresa do mesmo grupo econômico da BASF S/A, no Brasil ou no exterior, mas que não seja patrocinadora do Plano, poderá optar entre: a) continuar inscrito no Plano por meio do Autopatrocínio, contribuindo para o Plano com base no seu Salário Aplicável; b)... c) cancelar sua participação no Plano, optando pelo Resgate, cujo pagamento ocorrerá somente após o Término do Vínculo Empregatício. Exclusão da menção à patrocinadora principal em observância a manifestação da Previc em processos semelhantes de que não deve haver distinção entre as patrocinadoras e aprimoramento redacional para deixar claro que o pagamento do resgate somente ocorrerá após o término do vínculo empregatício. Fundamento legal: art. 1º, Resolução CGPC nº 12, de 27/5/2004.

26 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 26 de Das Disposições Financeiras 6. Das Disposições Financeiras 6.2 As despesas de administração do Plano serão custeadas na forma deste Regulamento e das disposições legais vigentes. 6.3 Os benefícios previstos neste Regulamento serão suportados pelo ativo do Plano. Os compromissos da Patrocinadora estarão, a qualquer tempo, limitados às contribuições já efetuadas e às devidas e não pagas, nos termos deste Regulamento, observada a legislação pertinente As contribuições mensais de Participante Ativo, devidas à Entidade por força deste Plano, serão efetuadas através de descontos regulares na folha de pagamento, de acordo com as normas fixadas pela Entidade. As Patrocinadoras repassarão essas contribuições à Entidade até o 10º (décimo) dia útil após o término do mês de competência, sendo lançados os respectivos créditos na Conta Total do 6.2 As despesas de administração deste Plano serão custeadas de acordo com o disposto neste Regulamento e com as fontes de custeio estabelecidas no Regulamento do Plano de Gestão Administrativa e previstas no plano de custeio anual. 6.3 Os benefícios previstos neste Regulamento serão suportados pelo patrimônio de cobertura do Plano. Os compromissos da Patrocinadora estarão, a qualquer tempo, limitados às contribuições já efetuadas e às devidas e não pagas, nos termos deste Regulamento, observada a legislação pertinente. 6.6 Ressalvada disposição em contrário prevista neste Regulamento, a não observância do prazo para recolhimento e repasse de contribuições previsto nos itens 7.5.3, , e , alínea c sujeitará a Patrocinadora inadimplente ou o Participante, quando for o caso, a aplicação dos seguintes Previsão de custeio das despesas administrativas do plano. Fundamento legal: Art. 4º, inciso VIII da Resolução CGPC nº 8, de19/2/2004. Adaptação de nomenclatura ao disposto na legislação vigente. Fundamento legal: Resolução CNPC nº 8/2011. Matéria transferida do Capítulo 7 para aprimoramento da estrutura. Aprimoramento redacional para deixar claro que os juros são aplicados sobre o valor atualizado e a multa

27 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 27 de 137 Participante no último dia do mês de competência. A não observância do prazo para repasse de contribuições previsto neste item sujeitará a Patrocinadora inadimplente às seguintes penalidades que integrarão a rentabilidade da quota: a) atualização de acordo com a variação da quota do Fundo no período; b) multa de 2% (dois por cento) sobre o valor devido e não pago; c) juros de 1% (um por cento) ao mês ou sua equivalência diária aplicável sobre o valor devido e não pago. ônus que integrarão a rentabilidade da quota: a) atualização de acordo com a variação da quota do Fundo no período; b) juros de 1% (um por cento) ao mês ou sua equivalência diária aplicável sobre o valor devido já atualizado e não pago; c) multa de 2% (dois por cento) sobre o valor devido e não pago. sobre o valor total devido. Inexistente O valor da penalidade imposta no item 6.6 não poderá exceder o valor da obrigação principal na forma da lei. Inclusão em observância ao disposto no art. 412 da Lei nº / A parcela do saldo da Conta Total do Participante que não for destinada ao pagamento de benefícios, na forma prevista por este Regulamento, em decorrência do Término do Vínculo Empregatício do Participante Ativo que 6.7 A parcela do saldo da Conta Total do Participante que não for destinada ao pagamento de benefícios e institutos, na forma prevista por este Regulamento, em decorrência do Término do Vínculo Empregatício do Inclusão dos institutos e substituição da conta coletiva por conta geral.

28 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 28 de 137 não tenha atingido as condições de elegibilidade a qualquer benefício do Plano e que tenha optado pela Portabilidade ou pelo Resgate de suas contribuições, conforme previsto neste Regulamento, será utilizada para a constituição de um Fundo de Reversão que poderá ser utilizado para compensação de contribuições futuras de Patrocinadora ou para cobertura da Conta Coletiva, ou outra destinação, observada a legislação vigente, desde que prevista no plano de custeio anual, baseado em parecer atuarial, devidamente aprovado pelo Conselho Deliberativo. Participante Ativo que não tenha atingido as condições de elegibilidade a qualquer benefício do Plano e que tenha optado pela Portabilidade ou pelo Resgate de suas contribuições, conforme previsto neste Regulamento, será utilizada para a constituição de um Fundo de Reversão que poderá ser utilizado para compensação de contribuições futuras de Patrocinadora ou para cobertura da Conta Geral, ou outra destinação, observada a legislação vigente, desde que prevista no plano de custeio anual, baseado em parecer atuarial, devidamente aprovado pelo Conselho Deliberativo.

29 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 29 de Das Contribuições 7. Das Contribuições Inexistente Periodicamente, e mediante deliberação do Conselho Deliberativo, baseado em critérios uniformes e aplicáveis a todos os Participantes Ativos do Plano, e amplamente divulgada aos Participantes Ativos, o limite de 35 (trinta e cinco) USB a que se refere o item poderá ser reduzido O Participante Ativo efetuando Contribuições Básicas poderá efetuar Contribuições Suplementares destinadas a cobertura de serviço passado, correspondente ao valor da Contribuição Básica multiplicada pelo tempo de serviço prestado a Patrocinadora, contado a partir de sua data de admissão em Patrocinadora até a data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, dividido pelo tempo de serviço contado a partir da data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, até Seção I Das disposições aplicáveis aos Participantes do Grupo 1 Revogado A Contribuição Suplementar do Participante Ativo e Autopatrocinado que estiver efetuando Contribuição Básica para o Plano é facultativa, mensal e destinada a cobertura de serviço passado. Aprimoramento estrutural. Revogado em razão de sua inaplicabilidade. Desmembramento do item para aprimoramento estrutural, sendo a parte final transferida para o item proposto.

30 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 30 de 137 a data em que completar 60 (sessenta) anos de idade O Participante Ativo efetuando Contribuições Básicas poderá efetuar Contribuições Suplementares destinadas a cobertura de serviço passado, correspondente ao valor da Contribuição Básica multiplicada pelo tempo de serviço prestado a Patrocinadora, contado a partir de sua data de admissão em Patrocinadora até a data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, dividido pelo tempo de serviço contado a partir da data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, até a data em que completar 60 (sessenta) anos de idade Não será permitido ao Participante Ativo efetuar Contribuições Básicas e Suplementares a partir do mês subsequente em que se tornar elegível ao benefício de Aposentadoria Normal, sendo-lhe, entretanto, permitida a realização de Contribuição Adicional O Participante Ativo poderá suspender suas contribuições ao Plano. Configurada esta hipótese o A Contribuição Suplementar corresponderá ao valor da Contribuição Básica multiplicada pelo tempo de serviço prestado a Patrocinadora, contado a partir de sua data de admissão em Patrocinadora até a data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, dividido pelo tempo de serviço contado a partir da data em que efetivamente começou a contribuir para o Plano, até a data em que completar 60 (sessenta) anos de idade. Revogado O Participante Ativo poderá suspender o desconto de suas contribuições ao Plano, podendo reiniciá-lo a qualquer Desmembramento do item para aprimoramento estrutural. Revogado. Não haverá limite de idade para os participantes recolherem contribuições ao plano. Aprimoramento redacional.

31 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 31 de 137 Participante poderá reiniciar suas contribuições a qualquer tempo, mediante solicitação à Entidade, mantendo-se na condição de Participante Ativo, com os direitos a esta inerentes No caso de morte ou Incapacidade de Participante Ativo com contribuições suspensas ao Plano, o Saldo de Conta Projetada será calculado exclusivamente sobre a Contribuição Geral No caso de morte ou Incapacidade de Participante Ativo com contribuições suspensas ao Plano, o Saldo de Conta Projetada será calculado exclusivamente sobre a Contribuição Geral A Patrocinadora efetuará Contribuição Normal equivalente a 50% (cinquenta tempo, mediante solicitação à Entidade. Neste caso, o Participante não perderá a sua condição perante o Plano No caso de falecimento ou Incapacidade de Participante Ativo com contribuições suspensas, o benefício de Incapacidade ou de Pensão por Morte, conforme o caso, previstos nos itens 8.2 e 8.4, será calculado exclusivamente com base no saldo da Conta Total do Participante existente na Data do Cálculo, observado o disposto no item deste Regulamento No caso de falecimento ou Incapacidade de Participante Ativo que suspender o desconto de suas contribuições ao Plano, o Saldo de Conta Projetada será calculado exclusivamente sobre a Contribuição Geral A Contribuição Normal de Patrocinadora corresponderá a 50% (cinquenta por cento) da Contribuição Aprimoramento redacional para esclarecer ao participante quais os benefícios serão devidos e sobre que saldos os referidos benefícios serão calculados. Aprimoramento redacional. Aprimoramento redacional.

32 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 32 de 137 por cento) da Contribuição Básica efetuada pelo Participante Ativo A Patrocinadora, a seu exclusivo critério, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias, poderá efetuar uma Contribuição Complementar, mensal, correspondente a um valor por ela estabelecido periodicamente, de até o máximo de 100% (cem por cento) das Contribuições Básicas efetuadas pelos Participantes Ativos A Patrocinadora efetuará Contribuição Geral de 0,5% (meio por cento) do Salário Aplicável do Participante Ativo não contribuinte, assim entendido aquele que não realiza contribuições ao Plano, incluindo a hipótese de suspensão prevista no item A Patrocinadora efetuará, ainda, contribuição para cobertura de despesas administrativas operacionais, bem como Contribuição Coletiva, de valor calculado Básica efetuada pelo Participante Ativo A Contribuição Complementar poderá ser efetuada pela Patrocinadora mensalmente, a seu exclusivo critério, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias, e corresponderá a um valor por ela estabelecido periodicamente de até o máximo de 100% (cem por cento) das Contribuições Básicas efetuadas pelos Participantes Ativos A Contribuição Geral de Patrocinadora será efetuada em relação ao Participante Ativo que não efetuar Contribuição Básica para o Plano em razão das regras estabelecidas no item e corresponderá a 0,5% (meio por cento) do Salário Aplicável do Participante Ativo, inclusive na hipótese de suspensão prevista no item deste Regulamento A Contribuição Coletiva de Patrocinadora, destinada à cobertura do Saldo de Conta Projetada, terá seu valor apurado Aprimoramento redacional. Substituição do conceito de não contribuinte e aprimoramento redacional. Desmembramento do item vigente para tratar separadamente as

33 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 33 de 137 Atuarialmente, para o financiamento do Saldo de Conta Projetada. atuarialmente e constará no plano de custeio. contribuições patrocinadora. de Inexistente Seção II Das disposições aplicáveis aos Participantes do Grupo 2 Aprimoramento estrutural. Inexistente 7.3 Contribuições dos Participantes Previsão das contribuições de participante na nova regra. Inexistente A Contribuição Básica de Participante Ativo ou Autopatrocinado corresponderá a: a) 0% (zero por cento) até 2% (dois por cento) para o Participante com Salário Aplicável até 23 (vinte e três) USB; Previsão da nova forma de apuração da contribuição básica. Fundamento legal: Art. 17 da LC nº 109/01. b) 0% (zero por cento) até 4% (quatro por cento) para o Participante com Salário Aplicável até 46 (quarenta e seis) USB; c) 0% (zero por cento) até 6% (seis por cento) para o Participante com Salário Aplicável até 69 (sessenta e nove) USB;

34 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 34 de 137 d) 0% (zero por cento) até 7% (sete por cento) para o Participante com Salário Aplicável até 92 (noventa e dois) USB; e e) 0% (zero por cento) até 8% (oito por cento) para o Participante com Salário Aplicável superior a 92 (noventa e dois) USB. Inexistente A aplicação do percentual da Contribuição Básica sobre o Salário Aplicável será automática pelo máximo previsto no item do Regulamento. A opção pela não aplicação automática do percentual máximo deverá ser efetuada pelo Participante, em formulário específico da Entidade, que deverá escolher o percentual da Contribuição Básica, obedecidos os limites previstos. Inexistente Os Participantes Ativo e Autopatrocinado poderão alterar o percentual de Contribuição Básica a qualquer momento, desde que obedecidos os limites previstos nas alíneas do item 7.3.1, vigorando a Previsão da presunção pela entidade do percentual de contribuição na hipótese de não haver opção do participante. Fundamento legal: Art. 17 da LC nº 109/01. Previsão da possibilidade de alteração de percentual da contribuição no momento da opção pelo autopatrocínio.

35 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 35 de 137 partir do mês de competência subsequente ao da opção. Inexistente O Participante que não alterar o percentual terá mantido o percentual definido na última opção realizada. Previsão procedimento entidade. de da Inexistente O Participante Autopatrocinado poderá optar por alterar o percentual da Contribuição Básica na data da opção pelo instituto do autopatrocínio, sendo retroativa às contribuições devidas desde a referida data. Inexistente A opção pelo percentual a ser exercida pelo Participante Ativo ou Autopatrocinado é restrita unicamente a centésimos de percentual. Previsão do procedimento de definição de percentual da contribuição. Previsão do procedimento de definição de percentual da contribuição. Inexistente 7.4 Contribuições das Patrocinadoras Previsão da contribuição de patrocinadora na nova regra. Inexistente A Contribuição Normal de Patrocinadora corresponderá a 100% (cem por cento) da Previsão da nova forma de apuração da contribuição normal.

36 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 36 de 137 Inexistente Contribuição Básica efetuada pelo Participante Ativo. Seção III Das disposições gerais aplicáveis aos Grupos 1 e 2 Fundamento legal: Art. 17 da LC nº 109/01. Aprimoramento estrutural. Inexistente 7.5 Contribuições dos Participantes O Participante Ativo e o Participante Vinculado poderão efetuar Contribuições Adicionais, nas condições a serem fixadas pelo Conselho Deliberativo e aplicáveis a todos os Participantes Ativos e Vinculados deste Plano, que serão alocadas na Conta de Participante e destinadas para a obtenção de um benefício ou de um dos institutos legais previstos neste Regulamento O Participante Ativo e o Participante Vinculado poderão efetuar Contribuições Adicionais, nas condições a serem fixadas pelo Conselho Deliberativo e aplicáveis a todos os Participantes Ativos e O Participante Ativo e o Participante Autopatrocinado poderão efetuar Contribuições Adicionais facultativas e mensais que corresponderão a um percentual do Salário Aplicável ou um valor expresso em moeda corrente nacional escolhido pelo Participante A Contribuição Adicional será alocada na Conta de Participante e destinada à obtenção de um benefício ou de um dos institutos legais previstos neste Regulamento. Desmembramento do item para aprimoramento estrutural, sendo a parte final transferida para o item proposto. Previsão da escolha do percentual ou do valor pelo participante e exclusão da possibilidade de o participante em diferimento efetuar contribuição. Fundamento legal: art. 6º da Resolução CGPC nº 6/2003. Desmembramento do item para aprimoramento estrutural.

37 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 37 de 137 Vinculados deste Plano, que serão alocadas na Conta de Participante e destinadas para a obtenção de um benefício ou de um dos institutos legais previstos neste Regulamento. Inexistente A opção pelo percentual a ser exercida pelo Participante Ativo ou Autopatrocinado é restrita unicamente a centésimos de percentual. Inexistente O valor da Contribuição Adicional a ser recolhido diretamente à Entidade que exceder o limite previsto na norma que trata da prevenção e combate ao crime de lavagem de dinheiro ou ocultação de bens, direitos e valores, deverá ter sua origem declarada e comprovada pelo Participante Ativo ou Autopatrocinado à Entidade, por escrito. Previsão do procedimento de definição de percentual da contribuição. Previsão do procedimento para contribuição adicional diretamente ao plano. Fundamento legal: Instrução PREVIC nº 18, de 24/12/ As Contribuições Básicas e Suplementares de Participante Ativo serão efetuadas mensalmente, 12 (doze) vezes ao ano As contribuições mensais de Participante Ativo, devidas à Entidade As contribuições de Participante Ativo e Autopatrocinado serão efetuadas mensalmente 12 (doze) vezes ao ano As contribuições mensais de Participante Ativo, devidas à Entidade Aprimoramento redacional e inclusão do participante autopatrocinado. Ajuste redacional e exclusão da menção ao

38 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 38 de 137 por força deste Plano, serão efetuadas através de descontos regulares na folha de pagamento, de acordo com as normas fixadas pela Entidade. As Patrocinadoras repassarão essas contribuições à Entidade até o 10º (décimo) dia útil após o término do mês de competência, sendo lançados os respectivos créditos na Conta Total do Participante no último dia do mês de competência. A não observância do prazo para repasse de contribuições previsto neste item sujeitará a Patrocinadora inadimplente às seguintes penalidades que integrarão a rentabilidade da quota: a) atualização de acordo com a variação da quota do Fundo no período; b) multa de 2% (dois por cento) sobre o valor devido e não pago; c) juros de 1% (um por cento) ao mês ou sua equivalência diária aplicável sobre o valor devido e não pago. por força deste Plano, serão efetuadas por meio de descontos regulares na folha de pagamento, de acordo com as normas fixadas pela Entidade. As Patrocinadoras repassarão essas contribuições à Entidade até o 10º (décimo) dia útil após o término do mês de competência, sendo lançados os respectivos créditos na Conta Total do Participante no mês de competência. último dia do mês de competência para adaptação ao procedimento adotado pela Entidade. Parte final transferida. Inexistente Se na folha de salários não houver, por qualquer motivo, o desconto de Inclusão em observância ao princípio da

39 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 39 de Preservada a faculdade ao instituto do Autopatrocínio previsto neste Regulamento, o Participante Ativo que tiver o seu contrato de trabalho suspenso ou interrompido poderá continuar contribuindo para o Plano durante aquele período, de acordo com critérios uniformes e aplicáveis a todos os Participantes Ativos deste Plano, definidos pelo Conselho Deliberativo que deliberará, também, sobre a realização ou não das contribuições de Patrocinadora. suas contribuições, o Participante Ativo poderá recolher diretamente à Entidade ou por meio de estabelecimento bancário por esta indicado, até o 10º (décimo) dia útil após o mês de competência, as contribuições devidas ou optar por não efetuar a referida contribuição e, neste caso, não serão devidas as contribuições de Patrocinadora correspondentes Preservada a faculdade ao instituto do Autopatrocínio previsto neste Regulamento, o Participante Ativo que tiver o seu contrato de trabalho suspenso ou interrompido poderá continuar contribuindo para o Plano durante aquele período, de acordo com critérios uniformes e aplicáveis a todos os Participantes Ativos deste Plano, definidos pelo Conselho Deliberativo que deliberará, também, sobre a realização ou não das contribuições de Patrocinadora. transparência e melhor compreensão e conhecimento das regras regulamentares pelo participante. Renumerado. Inexistente As contribuições de Participante, salvo disposição expressa em contrário prevista neste Regulamento, cessarão: Previsão da cessação das contribuições de participante.

40 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 40 de 137 a) no mês subsequente ao do Término do Vínculo Empregatício; b) no mês da concessão de benefício previsto neste Regulamento; c) no mês subsequente ao da perda da qualidade de Participante nos termos deste Regulamento. Inexistente 7.6 Contribuições das Patrocinadoras A seu critério, a Patrocinadora poderá efetuar Contribuição Específica, em percentual a ser estabelecido pela Patrocinadora e homologado pelo Conselho Deliberativo, utilizando-se critérios uniformes e aplicáveis a todos os Participantes Ativos deste Plano Periodicamente, a seu único critério, qualquer Patrocinadora poderá efetuar uma Contribuição Esporádica proporcional à Contribuição Básica efetuada pelos Participantes Ativos A Contribuição Específica poderá ser efetuada pela Patrocinadora, a seu critério, em percentual a ser estabelecido pela Patrocinadora e homologado pelo Conselho Deliberativo, utilizando-se critérios uniformes e aplicáveis a todos os Participantes Ativos deste Plano A Contribuição Esporádica poderá ser efetuada pela Patrocinadora periodicamente, a seu critério, proporcional à Contribuição Básica efetuada pelos Participantes Ativos Aprimoramento redacional. Aprimoramento redacional.

41 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 41 de 137 durante o mês, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias A Patrocinadora efetuará, ainda, contribuição para cobertura de despesas administrativas operacionais, bem como Contribuição Coletiva, de valor calculado Atuarialmente, para o financiamento do Saldo de Conta Projetada Não haverá contribuições de Patrocinadora sobre a parcela paga pelo Participante Ativo a título de Contribuição Adicional e Suplementar As contribuições de Patrocinadora serão efetuadas mensalmente, 12 (doze) vezes ao ano, e pagas à Entidade até o 10º (décimo) dia útil após o término do mês de competência. Contribuições pagas com atraso serão acrescidas das penalidades e destinadas conforme previsto no item A Patrocinadora cessará suas contribuições a partir do mês subsequente em que o Participante se durante o mês, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias A Patrocinadora efetuará, ainda, contribuição para cobertura de despesas administrativas operacionais Não haverá contribuições de Patrocinadora sobre a parcela paga pelo Participante Ativo a título de Contribuição Adicional ou Suplementar As contribuições de Patrocinadora serão efetuadas mensalmente, 12 (doze) vezes ao ano, e pagas à Entidade até o 10º (décimo) dia útil após o término do mês de competência. As contribuições pagas com atraso serão acrescidas das penalidades e destinadas conforme previsto no item 6.6 deste Regulamento As contribuições de Patrocinadora, salvo disposição expressa em contrário prevista neste Desmembramento do item vigente para tratar separadamente as contribuições de patrocinadora Ajuste redacional. Ajuste redacional. Exclusão da previsão de cessação da contribuição de

42 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 42 de 137 tornar elegível ao benefício de Aposentadoria Normal ou do Término do Vínculo Empregatício, o que ocorrer primeiro. Regulamento, relativas a cada Participante, cessarão: a) no mês subsequente ao do Término do Vínculo Empregatício; b) no mês da concessão de benefício previsto neste Regulamento; c) no mês subsequente ao da perda da qualidade de Participante nos termos deste Regulamento. patrocinadora na elegibilidade do participante à aposentadoria normal eis que a patrocinadora manterá suas contribuições mesmo após a elegibilidade do participante, desde que este recolha as de sua responsabilidade. Padronização do texto com relação ao dispositivo que trata da cessação das contribuições de participante e previsão da hipótese de cessação com a perda da qualidade de participante. Fundamento legal: Art. 17 da LC nº 109/ Do Fundo do Plano Seção IV Do Fundo do Plano Aprimoramento estrutural O Fundo será dividido em quotas e o valor original da quota de participação foi fixado em CZ$ 1,00 (um cruzado). 7.7 O Fundo será dividido em quotas e o valor original da quota de participação foi fixado em CZ$ 1,00 (um cruzado). Renumerado.

43 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 43 de O Ativo do Plano será investido de acordo com os critérios fixados pelo Conselho Deliberativo, que poderá também, a seu exclusivo critério, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias, oferecer opções de investimentos ao Participante. Neste caso, o Participante poderá optar, a seu exclusivo critério e sob sua exclusiva responsabilidade, por um dos Perfis de Investimentos disponibilizados pela Entidade, para a aplicação dos recursos alocados na Conta Total do Participante, seguindo, para tanto, as normas de composição do perfil e limites de aplicação a serem fixados pelo Conselho Deliberativo, observada a legislação vigente A opção do Participante será formalizada por meio de sua assinatura em proposta específica fornecida pela Entidade, que conterá todas as condições inerentes ao Perfil de Investimentos escolhido. A não formalização de opção específica pelo Participante implicará na automática autorização para que os recursos da Conta Total do 7.8 O patrimônio social do Plano será investido de acordo com os critérios fixados pelo Conselho Deliberativo, que poderá também, a seu exclusivo critério, pautando-se em regras uniformes e não discriminatórias, oferecer opções de investimentos ao Participante. Neste caso, o Participante poderá optar, a seu exclusivo critério e sob sua exclusiva responsabilidade, por um dos Perfis de Investimentos disponibilizados pela Entidade, para a aplicação dos recursos alocados na Conta Total do Participante, seguindo, para tanto, as normas de composição do perfil e limites de aplicação a serem fixados pelo Conselho Deliberativo, observada a legislação vigente A opção do Participante será formalizada por meio de sua assinatura em proposta específica fornecida pela Entidade, que conterá todas as condições inerentes ao Perfil de Investimentos escolhido. A não formalização de opção específica pelo Participante implicará na automática autorização para que os recursos da Conta Total do Adaptação de nomenclatura ao disposto na legislação vigente. Fundamento legal: Resolução CNPC nº 8/2011. Renumerado.

44 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 44 de 137 Participante sejam aplicados de acordo com a forma prevista na política de investimentos da Entidade. A opção do Participante poderá ser alterada periodicamente, de acordo com critérios definidos pelo Conselho Deliberativo Uma parcela do ativo do Plano, correspondente à reserva de benefícios concedidos, poderá, a critério do Conselho Deliberativo, ser investido de forma segregada, visando a forma de investimento mais compatível com as características dos compromissos que representam, buscando preservar e manter o equilíbrio econômico-financeiro entre os ativos e o respectivo passivo atuarial. Nesta hipótese, a rentabilidade dessa parcela do ativo do Plano não impactará, negativa ou positivamente, a rentabilidade das demais quotas do Fundo As contribuições dos Participantes e da Patrocinadora para este Plano serão pagas à Entidade, que efetuará os investimentos e contabilizará em Participante sejam aplicados de acordo com a forma prevista na política de investimentos da Entidade. A opção do Participante poderá ser alterada periodicamente, de acordo com critérios definidos pelo Conselho Deliberativo Uma parcela do patrimônio de cobertura do Plano, correspondente à reserva de benefícios concedidos, poderá, a critério do Conselho Deliberativo, ser investido de forma segregada, visando a forma de investimento mais compatível com as características dos compromissos que representam, buscando preservar e manter o equilíbrio econômicofinanceiro entre os ativos e o respectivo passivo atuarial. Nesta hipótese, a rentabilidade dessa parcela do ativo do Plano não impactará, negativa ou positivamente, a rentabilidade das demais quotas do Fundo. 7.9 As contribuições dos Participantes e da Patrocinadora para este Plano serão pagas à Entidade, que efetuará os investimentos e contabilizará em Adaptação de nomenclatura ao disposto na legislação vigente. Fundamento legal: Resolução CNPC nº 8/2011. Renumerado.

45 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 45 de 137 cada conta todos os valores e os rendimentos obtidos e as despesas incorridas As despesas financeiras decorrentes de administração do Fundo e de suas aplicações serão de responsabilidade do Fundo O valor do Fundo, e das quotas de cada Perfil de Investimentos, caso aplicável, fixado no último dia de cada mês, será determinado pela Entidade, conforme o valor dos ativos que o constituem, apurado segundo normas aplicáveis em vigor. Esse valor será dividido pelo número de quotas existentes, determinando-se, desta forma, o valor da quota A Entidade poderá estabelecer um prazo seguinte ao último dia de cada mês para que sejam efetuados os cálculos do valor do Fundo e das quotas relativas a cada Perfil de Investimentos, caso aplicável. cada conta todos os valores e os rendimentos obtidos e as despesas incorridas As despesas decorrentes das aplicações financeiras serão de responsabilidade do Fundo O valor do Fundo e das quotas de cada Perfil de Investimentos, caso aplicável, fixado no último dia de cada mês, será determinado pela Entidade, conforme o valor do patrimônio social, apurado segundo normas aplicáveis em vigor. Esse valor será dividido pelo número de quotas existentes, determinandose, desta forma, o valor da quota A Entidade poderá estabelecer um prazo seguinte ao último dia de cada mês para que sejam efetuados os cálculos do valor do Fundo e das quotas relativas a cada Perfil de Investimentos, caso aplicável. Ajuste redacional. Adaptação de nomenclatura ao disposto na legislação vigente. Fundamento legal: Resolução CNPC nº 8/2011. Renumerado.

46 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 46 de Dos Benefícios 8. Dos Benefícios Elegibilidade A elegibilidade à Aposentadoria Normal começará na data em que o Participante Ativo preencher, concomitantemente, as seguintes condições: ter 60 (sessenta) anos de idade e, no mínimo, 3 (três) anos de Vinculação ao Plano, observado o item 13.1 deste Regulamento Benefício de Aposentadoria Normal O valor mensal do benefício de Aposentadoria Normal corresponderá a uma parcela paga na forma de Renda Vitalícia e outra parcela na forma de uma Renda Financeira Elegibilidade A elegibilidade à Aposentadoria Normal começará na data em que o Participante Ativo ou Autopatrocinado preencher, concomitantemente, as seguintes condições: ter 55 (cinquenta e cinco) anos de idade e, no mínimo, 3 (três) anos de Vinculação ao Plano Benefício de Aposentadoria Normal O valor mensal do benefício de Aposentadoria Normal consistirá em uma renda mensal inicial decorrente da transformação do saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo do benefício, conforme opção do Participante na forma disposta na Seção II ou III do Capítulo 10, de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertença (Grupo 1 ou 2). Redesenho do Plano com alteração da idade mínima da elegibilidade à aposentadoria normal, inclusão do autopatrocinado e exclusão de remissão em razão da revogação do item mencionado. Aprimoramento estrutural com a previsão das formas de pagamento transferidas para o capítulo 10 da redação proposta e de acordo com o grupo do participante. 8.2 APOSENTADORIA ANTECIPADA Elegibilidade Revogado Exclusão da aposentadoria antecipada em razão da alteração da idade de

47 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 47 de 137 O Participante Ativo será elegível a uma Aposentadoria Antecipada quando preencher, concomitantemente, as seguintes condições: ter entre 55 (cinquenta e cinco) anos e 60 (sessenta) anos de idade e 3 (três) anos de Vinculação ao Plano, observado o item 13.1 deste Regulamento. A elegibilidade ao benefício de Aposentadoria Antecipada cessará na data em que o Participante Ativo se tornar elegível ao benefício de Aposentadoria Normal Benefício de Aposentadoria Antecipada O valor mensal do benefício de Aposentadoria Antecipada corresponderá a uma parcela paga na forma de Renda Vitalícia e outra parcela na forma de uma Renda Financeira. elegibilidade ao benefício de aposentadoria normal do plano. Revogado Exclusão da aposentadoria antecipada em razão da alteração da idade de elegibilidade ao benefício de aposentadoria normal do plano. 8.3 INCAPACIDADE 8.2 INCAPACIDADE Elegibilidade O Participante Ativo será elegível a um benefício por Incapacidade, após ter cessado qualquer pagamento de Elegibilidade O Participante Ativo ou Autopatrocinado será elegível a um benefício por Incapacidade desde que Desmembramento do item vigente e inclusão do autopatrocinado.

48 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 48 de 137 complementação de auxílio-doença pela Patrocinadora, desde que seja elegível a um benefício de aposentadoria por invalidez ou auxíliodoença pela Previdência Social, e que sua Incapacidade seja atestada por clínico reconhecido pela Entidade, mas não antes do 16º (décimo sexto) dia de Incapacidade, observadas as restrições fixadas no item 8.4 deste Regulamento Elegibilidade O Participante Ativo será elegível a um benefício por Incapacidade, após ter cessado qualquer pagamento de complementação de auxílio-doença pela Patrocinadora, desde que seja elegível a um benefício de aposentadoria por invalidez ou auxíliodoença pela Previdência Social, e que sua Incapacidade seja atestada por clínico reconhecido pela Entidade, mas não antes do 16º (décimo sexto) dia de Incapacidade, observadas as restrições fixadas no item 8.4 deste Regulamento. seja elegível a um benefício de aposentadoria por invalidez ou auxíliodoença pela Previdência Social e que sua Incapacidade seja atestada por clínico reconhecido pela Entidade, mas não antes do 16º (décimo sexto) dia de Incapacidade, observadas as restrições fixadas no item 8.3 deste Regulamento O Participante Ativo será elegível a um benefício por Incapacidade após ter cessado qualquer pagamento de complementação de auxílio-doença pela Patrocinadora. Desmembramento do item vigente para prever o direito do participante autopatrocinado Benefício por Incapacidade Benefício por Incapacidade Aprimoramento estrutural com a previsão

49 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 49 de 137 O valor mensal do benefício por Incapacidade corresponderá a uma parcela paga na forma de Renda Vitalícia e outra parcela na forma de uma Renda Financeira O Saldo de Conta Projetada integrará a base de cálculo da Renda Financeira. 8.4 RESTRIÇÕES à CONCESSÃO DO BENEFÍCIO POR INCAPACIDADE Para a concessão do benefício por Incapacidade, o Participante Ativo deverá ser examinado por clínico reconhecido pela Entidade, que atestará sua Incapacidade, descrevendo sua natureza e grau, determinando a data dos próximos O valor mensal do benefício por Incapacidade consistirá em uma renda mensal inicial decorrente da transformação do saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo do benefício, conforme opção do Participante na forma disposta na Seção II ou III do Capítulo 10, de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertença (Grupo 1 ou 2) O Saldo de Conta Projetada integrará exclusivamente o saldo da Conta Total do Participante Ativo ou Autopatrocinado do Grupo 1, se for o caso, conforme previsto no item 2.39, observado o disposto no item deste Regulamento. 8.3 RESTRIÇÕES à CONCESSÃO DO BENEFÍCIO POR INCAPACIDADE Para a concessão do benefício por Incapacidade, o Participante Ativo ou Autopatrocinado poderá ser examinado por clínico reconhecido pela Entidade, que atestará sua Incapacidade, descrevendo sua natureza e grau, determinando a data das formas de pagamento transferidas para o capítulo 10 da redação proposta e de acordo com o grupo do participante. Aprimoramento redacional considerando que a regra será aplicada somente aos participantes que optarem pela manutenção das regras vigentes. Renumerado. Aprimoramento redacional para prever a possibilidade de exame médico e inclusão do autopatrocinado.

50 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 50 de 137 exames. Poderão ser exigidos exames periódicos atestando a continuação da Incapacidade O benefício por Incapacidade será cancelado tão logo a Previdência Social suspenda seu benefício de aposentadoria por invalidez ou auxíliodoença, ou no caso de uma recuperação antecipada, conforme atestado pelo clínico reconhecido pela Entidade Não haverá concessão do benefício por Incapacidade quando a mesma for resultante da prática, pelo Participante Ativo, de atos dolosos, contrários à lei Não será exigida prova de continuidade da Incapacidade após o Participante Assistido atingir a idade mínima para a elegibilidade à Aposentadoria Antecipada O Participante Ativo, porém aposentado pela Previdência Social, que sofrer uma Incapacidade, será elegível ao benefício por Incapacidade. dos próximos exames. Poderão ser exigidos exames periódicos atestando a continuação da Incapacidade, desde que não prejudiciais à sua saúde O benefício por Incapacidade será cancelado tão logo a Previdência Social suspenda seu benefício de aposentadoria por invalidez ou auxíliodoença, ou no caso de uma recuperação antecipada, conforme atestado pelo clínico reconhecido pela Entidade. Revogado Não será exigida prova de continuidade da Incapacidade após o Participante Assistido atingir a idade mínima para a elegibilidade à Aposentadoria Normal O Participante Ativo ou Autopatrocinado, porém aposentado pela Previdência Social, que sofrer uma Incapacidade será elegível ao benefício por Incapacidade. Renumerado. Revogado eis que não cabe à entidade avaliar atos dolosos dos participantes Alterado em razão da exclusão da aposentadoria antecipada. Inclusão do participante autopatrocinado.

51 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 51 de Ao Participante Ativo que não tiver a sua Incapacidade atestada por clínico reconhecido pela Entidade e for declarado inválido pela Previdência Social, será calculado um benefício na forma definida no item 8.3 deste Regulamento, considerando-se o saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada Ao Participante Ativo ou Autopatrocinado do Grupo 1 que não tiver a sua Incapacidade atestada por clínico reconhecido pela Entidade e for declarado inválido pela Previdência Social, será calculado um benefício na forma definida no item deste Regulamento, considerando-se o saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada. Ajuste de remissão e previsão de que a regra será aplicada somente aos participantes que optarem pela manutenção das regras vigentes. Inexistente O Participante Ativo ou Autopatrocinado perderá o direito ao benefício por Incapacidade no caso de fraude ou tentativa de fraude, simulando a Incapacidade ou agravando suas consequências e atos ilícitos dolosos ou culpa grave equiparável ao dolo praticado pelo Participante ou Beneficiário. Previsão de procedimento no caso de fraude. 8.5 PENSÃO POR MORTE 8.4 PENSÃO POR MORTE Elegibilidade O benefício de Pensão por Morte será concedido aos Beneficiários de Elegibilidade O benefício de Pensão por Morte será concedido aos Beneficiários de Inclusão do participante autopatrocinado.

52 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 52 de 137 Participante Assistido ou Ativo que vier a falecer Benefício de Pensão por Morte de Participante Ativo No caso de falecimento de Participante Ativo, seus Beneficiários receberão o benefício de Pensão por Morte, que corresponderá a uma parcela paga na forma de Renda Vitalícia, e outra parcela na forma de uma Renda Financeira O Saldo de Conta Projetada integrará a base de cálculo da Renda Financeira. Participante Assistido ou Ativo ou Autopatrocinado que vier a falecer Benefício de Pensão por Morte de Participante Ativo ou Autopatrocinado No caso de falecimento de Participante Ativo ou Autopatrocinado, seus Beneficiários receberão uma renda mensal inicial decorrente da transformação do saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo do benefício, na forma disposta na Seção II ou III do Capítulo 10, de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertença (Grupo 1 ou 2) O Saldo de Conta Projetada integrará exclusivamente o saldo da Conta Total do Participante Ativo ou Autopatrocinado do Grupo 1, se for o caso, conforme previsto no item 2.39, observado o disposto no item deste Regulamento. Inclusão do participante autopatrocinado. Inclusão do participante autopatrocinado e aprimoramento estrutural com a previsão das formas de pagamento transferidas para o capítulo 10 da redação proposta e de acordo com o grupo do participante. Aprimoramento redacional considerando que a regra será aplicada somente aos beneficiários dos participantes que optarem pela manutenção da regra vigente da contribuição básica.

53 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 53 de A parcela paga sob a forma de Renda Vitalícia será calculada Atuarialmente considerando os dados biométricos dos Beneficiários e as hipóteses atuariais vigentes na Data do Cálculo, assim como uma Cota Familiar e de tantas Cotas Individuais quantos forem os Beneficiários, até o máximo de 5 (cinco). A Cota Familiar será igual a 5 (cinco) unidades e a Cota Individual será igual a 1 (uma) unidade por Beneficiário habilitado A forma de recebimento da parcela paga em Renda Financeira do benefício de Pensão por Morte de Participante Ativo será definida, em comum acordo, pelo conjunto de Beneficiários, dentro do prazo de 30 (trinta) dias a contar do requerimento do benefício de Pensão por Morte, dentre as opções previstas no item deste Regulamento. Na hipótese de ausência de acordo entre os Beneficiários dentro do prazo estipulado, o benefício de Pensão por Morte será pago na forma da alínea b, do item deste Regulamento. Revogado A forma de recebimento do benefício de Pensão por Morte de Participante Ativo ou Autopatrocinado em Renda Financeira ou referente à parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta será definida, em comum acordo, pelo conjunto de Beneficiários, dentro do prazo de 30 (trinta) dias a contar do requerimento do benefício de Pensão por Morte, de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertencia na data de seu falecimento (Grupo 1 ou 2). A ausência de acordo entre os Beneficiários no prazo estipulado ocasionará o pagamento do benefício de Pensão por Morte em Renda Financeira ou referente à Aprimoramento estrutural com a previsão das formas de pagamento transferidas para o capítulo 10 da redação proposta. Inclusão do participante autopatrocinado e das formas de renda para recebimento da pensão e aprimoramento redacional.

54 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 54 de 137 parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta por um prazo determinado de 60 (sessenta) meses Em caso de inexistência de Beneficiários, o Beneficiário Indicado receberá 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante, na forma de prestação única Benefício de Pensão por Morte de Participante Assistido No caso de falecimento de Participante Assistido, seus Beneficiários receberão um benefício de Pensão por Morte correspondente a: a) 50% (cinquenta por cento) da parcela do benefício que o Participante vinha recebendo na forma de Renda Vitalícia, acrescido de 10% (dez por cento) por Beneficiário, limitado ao máximo de 5 (cinco) Beneficiários; e Em caso de inexistência de Beneficiários, o Beneficiário Indicado receberá 100% (cem por cento) do saldo da Conta Total do Participante, na forma de prestação única Benefício de Pensão por Morte de Participante Assistido No caso de falecimento de Participante Assistido, seus Beneficiários receberão um benefício de Pensão por Morte correspondente a: a) 50% (cinquenta por cento) do benefício de Renda Vitalícia ou da parcela paga em Renda Vitalícia na Renda Composta, que o Participante recebia, acrescido de 10% (dez por cento) por Beneficiário, limitado ao Previsão do pagamento do saldo da conta total do participante ao beneficiário indicado na falta de beneficiário do participante conforme procedimento já adotado atualmente. Adaptado em razão da manutenção da renda vitalícia somente aos participantes que optarem por manter as regras vigentes do plano e inclusão dos conceitos de renda (vide itens 2.35 e 2.36 propostos).

55 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 55 de 137 b) 100% (cem por cento) da parcela do benefício que vinha sendo pago na forma de Renda Financeira Independentemente do número de Beneficiários, nos três primeiros meses de recebimento do benefício de Pensão por Morte, este corresponderá a 100% (cem por cento) da parcela do benefício que o Participante Assistido vinha recebendo na forma de Renda Vitalícia Em caso de inexistência de Beneficiários, ao Beneficiário Indicado será destinado o pagamento, em prestação única, exclusivamente, do saldo remanescente da parcela do benefício que vinha sendo paga em Renda Financeira Na hipótese de alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido falecido que venha a gerar um aumento de passivo atuarial do Plano, a parcela do benefício de Pensão por máximo de 5 (cinco) Beneficiários; e b) 100% (cem por cento) do benefício de Renda Financeira ou da parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta, que o Participante recebia Independentemente do número de Beneficiários, nos três primeiros meses de recebimento do benefício de Pensão por Morte, este corresponderá a 100% (cem por cento) do benefício que o Participante Assistido do Grupo 1 recebia na forma de Renda Vitalícia Em caso de inexistência de Beneficiários, ao Beneficiário Indicado será destinado o pagamento, em prestação única, exclusivamente, do saldo da Conta Total do Participante remanescente A alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido falecido do Grupo 1 que venha a gerar um aumento do passivo atuarial do Plano ocasionará o recálculo da parcela do Previsão da aplicabilidade da regra ao grupo que optar pela manutenção das regras vigentes. Aprimoramento redacional. Definição do grupo ao qual a regra se aplica e aprimoramento redacional.

56 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 56 de 137 Morte, paga na forma de Renda Vitalícia, será recalculada levando-se em conta a composição familiar atual Disposição comum a Pensão por Morte de Participante Ativo ou Assistido O benefício de Pensão por Morte será rateado em partes iguais entre os Beneficiários. Ressalvado o disposto no item regulamentar 2.3.1, exclusivamente sobre a parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia, toda vez que se extinguir uma unidade de Pensão por Morte, em virtude de perda da condição de Beneficiário, ocasionada por seu falecimento, por atingir os limites de idade aplicáveis ou que venha a se recuperar, se anteriormente inválido, haverá um novo cálculo e rateio desta parcela do benefício de Pensão por Morte. O falecimento ou a perda dessa condição pelo último Beneficiário acarretará a extinção da parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia. benefício de Pensão por Morte, paga na forma de Renda Vitalícia, levandose em conta a nova composição familiar, observado o disposto no item 10.2 deste Regulamento Disposição comum a Pensão por Morte de Participante Ativo, Autopatrocinado ou Assistido O benefício de Pensão por Morte será rateado em partes iguais entre os Beneficiários. Ressalvado o disposto no item 2.3.1, exclusivamente sobre a parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia aos Beneficiários do Participante Assistido falecido do Grupo 1, toda vez que se extinguir uma unidade de Pensão por Morte, em virtude de perda da condição de Beneficiário, ocasionada por seu falecimento, por atingir os limites de idade aplicáveis ou que venha a se recuperar, se anteriormente inválido, haverá um novo cálculo e rateio desta parcela do benefício de Pensão por Morte. O falecimento ou a perda da condição pelo último Beneficiário acarretará a extinção da Renda Previsão da aplicabilidade da regra ao grupo que optar pela manutenção das regras vigentes e inclusão da renda composta.

57 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 57 de 137 Vitalícia ou da parcela paga em Renda Vitalícia na Renda Composta. Quanto à parcela do benefício de Pensão por Morte paga na forma de Renda Financeira, no caso de falecimento de um dos Beneficiários, haverá um novo cálculo e rateio. No caso do falecimento do último Beneficiário, o saldo remanescente da referida parcela do benefício de Pensão por Morte será pago aos Beneficiários Indicados do Participante, na forma de pagamento único O benefício de Pensão por Morte pago na forma de Renda Financeira ou a parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta será recalculado e novamente rateado em virtude da perda da condição de Beneficiário, ocasionada pelo seu falecimento, por atingir os limites de idade aplicáveis ou que venha a se recuperar, se anteriormente inválido. No caso da perda da condição do último Beneficiário, o saldo da Conta Total do Participante remanescente, se for o caso, será pago aos Beneficiários Indicados do Participante na forma de pagamento único. Aprimoramento redacional e inclusão de outras hipóteses de perda da condição de beneficiário.

58 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 58 de Dos Institutos Legais Obrigatórios 9. Dos Institutos Legais Obrigatórios 9.1 No caso de Término do Vínculo Empregatício, o Participante Ativo poderá, dentro do prazo de 30 (trinta) dias, a contar do recebimento do extrato, contendo as informações exigidas pela legislação, optar por um dos seguintes institutos, observadas as respectivas carências e condições previstas neste Capítulo, como segue: 9.1 No caso de Término do Vínculo Empregatício, o Participante Ativo poderá, dentro do prazo de 60 (sessenta) dias, a contar do recebimento do extrato, contendo as informações exigidas pela legislação, optar por um dos seguintes institutos, observadas as respectivas carências e condições previstas neste Capítulo, como segue: Ampliação do prazo para opção dos institutos. Fundamento legal: art. 13, Instrução Normativa SPC nº 05, de 9/12/ O Participante Ativo poderá optar pelo Benefício Proporcional Diferido desde que, observado o disposto no item 9.1, tenha também completado 3 (três) anos de Vinculação ao Plano O Participante Ativo ou Autopatrocinado poderá optar pelo Benefício Proporcional Diferido desde que tenha também completado 3 (três) anos de Vinculação ao Plano. Inclusão autopatrocinado. do O benefício decorrente da opção do Participante pelo Benefício Proporcional Diferido será o seu saldo de Conta Total do Participante, na data da opção. O valor assim calculado ficará retido no Fundo, podendo ser requerido o pagamento de benefício mensal a partir da data em que o Participante completar 55 (cinquenta e cinco) anos de idade. Durante o período de diferimento do benefício o O Participante Ativo ou Autopatrocinado que optar ou tiver presumida a opção pelo Benefício Proporcional Diferido poderá requerer o benefício a partir da data em que completar 55 (cinquenta e cinco) anos de idade. Durante o período de diferimento do benefício o Participante será denominado Participante Vinculado. Aprimoramento redacional.

59 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 59 de 137 Participante será denominado Participante Vinculado O valor mensal do Benefício Proporcional Diferido será calculado por ocasião do início do seu recebimento, sobre 100% (cem por cento) do valor retido no Fundo, conforme previsto no item , o qual será atualizado, mensalmente, até a Data do Cálculo, de acordo com o Retorno dos Investimentos O Benefício Proporcional Diferido será pago ao Participante por meio de prestações mensais, da seguinte forma: (a) o correspondente a até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo previsto no item poderá ser pago em prestação única e o restante por meio da opção prevista na alínea b subsequente. (b) por um período certo de 60 (sessenta) meses. A prestação mensal inicial corresponderá ao resultado da divisão do saldo disponível por 60 (sessenta). As O valor mensal do benefício será calculado por ocasião do início do seu recebimento, sobre 100% (cem por cento) do saldo da Conta Total do Participante retido no Fundo e atualizado, mensalmente, até a Data do Cálculo, de acordo com o Retorno dos Investimentos O benefício será pago ao Participante em Renda Financeira por um prazo determinado de 60 (sessenta) meses, aplicando-se as regras previstas nos subitens a deste Regulamento. Aprimoramento redacional e substituição de valor retido no fundo pelo conceito de saldo de conta total do participante. Ajustado para adaptação ao conceito de renda financeira e inclusão de remissão às regras de pagamento de até 25% do saldo. Parte final revogada eis que é tratada no item proposto.

60 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 60 de 137 prestações subsequentes serão atualizadas mensalmente de acordo com o Retorno dos Investimentos. O último pagamento de Benefício Proporcional Diferido será no mês que se completar o período de recebimento, observado o disposto no item , nos casos de morte do Participante Vinculado A opção de pagamento único de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo previsto no item poderá ser exercida uma única vez, estando disponível a qualquer tempo, a partir da concessão do Benefício Proporcional Diferido. Caso seja requerida após o início do recebimento do benefício, implicará no recálculo do valor até então percebido, sendo o pagamento dessa parcela realizado juntamente com a primeira prestação mensal devida subsequente ao pedido Resguardado o disposto no item 13.2, aos Participantes Ativos que, por ocasião do Término do Vínculo Empregatício, cumpram 50 (cinquenta) Revogado Resguardado o disposto no item 13.1, aos Participantes Ativos que, por ocasião do Término do Vínculo Empregatício, optarem pelo instituto Revogado em razão da inclusão no item anterior de remissão às regras de pagamento de até 25% do saldo previstas no capítulo 10. Previsão da manutenção da forma de pagamento do benefício de acordo

61 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 61 de 137 anos de idade e 10 (dez) anos ininterruptos de serviços prestados a uma ou mais Patrocinadoras, será facultado o pagamento do Benefício Proporcional Diferido conforme estabelecido no Capítulo 8 deste Regulamento, sendo-lhe aplicadas as demais disposições estabelecidas neste Regulamento para esta forma de pagamento Na hipótese de falecimento do Participante Vinculado que esteja enquadrado na regra prevista no item , durante o período de diferimento do benefício, o Participante Vinculado ou seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), conforme o caso, terão direito ao recebimento imediato, sob a forma de prestação única, o valor retido no Fundo, conforme item , verificado na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada. Ocorrendo o seu falecimento durante o período de recebimento do benefício, seus Beneficiários receberão, em pagamento único, o montante do Benefício Proporcional Diferido e tenham, no mínimo, 50 (cinquenta) anos de idade e 10 (dez) anos ininterruptos de serviços prestados a uma ou mais Patrocinadoras, será facultado o pagamento do benefício conforme estabelecido no Capítulo 10 de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertença (Grupo 1 ou 2), sendo-lhe aplicadas as demais disposições estabelecidas neste Regulamento para esta forma de pagamento O falecimento do Participante Vinculado, durante o período de diferimento do benefício, assegurará a seu(s) Beneficiário(s) o direito a receber o benefício de Pensão por Morte por um período certo de 60 (sessenta) meses ou ao recebimento imediato, sob a forma de prestação única, do saldo da Conta Total do Participante retido no Fundo, apurado na Data do Cálculo. Na falta de Beneficiário(s), o(s) Beneficiário(s) Indicado(s), obrigatoriamente, receberão em prestação única o valor do saldo da com o grupo ao qual o participante pertença. Desmembramento do item para tratar separadamente a pensão por morte devida em razão do falecimento de participante vinculado e da pensão por morte devida em razão do falecimento de participante assistido, que era vinculado. Previsão da possibilidade de recebimento da pensão por morte pelo beneficiário de

62 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 62 de 137 correspondente às prestações vincendas. O valor devido em caso de morte do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais. Conta Total do Participante retido no Fundo. participante vinculado em renda mensal. Inexistente O falecimento do Participante Vinculado de que trata o item , durante o período de diferimento do benefício, assegurará a seu(s) Beneficiário(s) o direito a receber o benefício de Pensão por Morte conforme estabelecido no Capítulo 10 de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertencia (Grupo 1 ou 2), sendo-lhes aplicadas as demais disposições estabelecidas neste Regulamento para esta forma de pagamento. Na falta de Beneficiário(s), o(s) Beneficiário(s) Indicado(s), obrigatoriamente, receberão em prestação única o valor do saldo da Conta Total do Participante retido no Fundo. Inclusão da forma de pagamento de pensão por morte na hipótese de falecimento de participante que, no término do vínculo empregatício, tiver 50 anos de idade e 10 anos de serviço e optar pelo instituto do benefício proporcional diferido. Inexistente A opção pela forma de recebimento de que tratam os itens e será definida, em comum acordo, pelo conjunto de Beneficiários, dentro do prazo de 30 Previsão procedimento opção beneficiários. do para pelos

63 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 63 de 137 (trinta) dias a contar do requerimento. Na ausência de acordo entre os Beneficiários no prazo estipulado, a Entidade pagará o saldo da Conta Total do Participante retido no Fundo em prestação única Na hipótese de falecimento do Participante Vinculado que esteja enquadrado na regra prevista no item , durante o período de diferimento do benefício, o Participante Vinculado ou seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), conforme o caso, terão direito ao recebimento imediato, sob a forma de prestação única, o valor retido no Fundo, conforme item , verificado na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada. Ocorrendo o seu falecimento durante o período de recebimento do benefício, seus Beneficiários receberão, em pagamento único, o montante correspondente às prestações vincendas. O valor devido em caso de morte do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais O valor devido em caso de falecimento do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais. Desmembramento do item vigente para melhor compreensão do texto e aprimoramento redacional.

64 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 64 de Na hipótese de falecimento do Participante Vinculado que esteja enquadrado na regra prevista no item , durante o período de diferimento do benefício, o Participante Vinculado ou seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), conforme o caso, terão direito ao recebimento imediato, sob a forma de prestação única, o valor retido no Fundo, conforme item , verificado na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada. Ocorrendo o seu falecimento durante o período de recebimento do benefício, seus Beneficiários receberão, em pagamento único, o montante correspondente às prestações vincendas. O valor devido em caso de morte do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais Ocorrendo o falecimento do Participante Vinculado durante o período de recebimento do benefício, seu(s) Beneficiário(s) terá(ão) direito a optar pela manutenção da forma de recebimento do benefício pelo Participante ou ao recebimento imediato, sob forma de prestação única, do montante correspondente às prestações vincendas. Na falta de Beneficiário(s), o(s) Beneficiário(s) Indicado(s), obrigatoriamente, receberão, em prestação única, o montante correspondente às prestações vincendas. Desmembramento do item vigente para melhor compreensão do texto e aprimoramento redacional. Inexistente A opção pela forma de recebimento de que trata o item será definida, em comum acordo, pelo conjunto de Beneficiários, dentro do prazo de 30 (trinta) dias a contar do requerimento. Na ausência de acordo entre os Beneficiários no prazo estipulado, a Entidade pagará Previsão procedimento opção beneficiários. do para pelos

65 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 65 de 137 o montante correspondente às prestações vincendas em prestação única Na hipótese de falecimento do Participante Vinculado que esteja enquadrado na regra prevista no item , durante o período de diferimento do benefício, o Participante Vinculado ou seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), conforme o caso, terão direito ao recebimento imediato, sob a forma de prestação única, o valor retido no Fundo, conforme item , verificado na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada. Ocorrendo o seu falecimento durante o período de recebimento do benefício, seus Beneficiários receberão, em pagamento único, o montante correspondente às prestações vincendas. O valor devido em caso de morte do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais Ocorrendo a Incapacidade do Participante Vinculado, que esteja enquadrado na regra prevista no item , antes dos 55 (cinquenta e O valor devido em caso de falecimento do Participante Vinculado será pago ao conjunto de Beneficiários, mediante rateio, em partes iguais A Incapacidade do Participante Vinculado durante o período de diferimento do benefício assegurará a opção pelo início imediato do Desmembramento do item vigente para melhor compreensão do texto e aprimoramento redacional. Aprimoramento redacional com a inclusão da denominação do

66 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 66 de 137 cinco) anos de idade, este poderá optar pelo início imediato do recebimento do Benefício Proporcional Diferido, na forma do item , calculado com base no saldo retido no Fundo, na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada O Participante Vinculado assumirá o custeio das despesas administrativas decorrentes da sua manutenção no Plano, mediante contribuição estabelecida com base na taxa para tanto aprovada pelo Conselho Deliberativo e registrada no plano de custeio anual. Referida contribuição será estabelecida anualmente e corresponderá ao montante necessário para cobertura do custo administrativo "per capita", que será obtido pela divisão do valor total de despesas previstas para o exercício pela totalidade de participantes do Plano O valor correspondente à contribuição para custeio administrativo será descontada, mensalmente, do saldo retido no Fundo em nome do Participante Vinculado, observada a seguinte ordem: a) o valor será recebimento do benefício de Incapacidade na forma do item , calculado com base no saldo da Conta Total do Participante retido no Fundo, na Data do Cálculo, não sendo devido o Saldo de Conta Projetada O Participante Vinculado assumirá o custeio das despesas administrativas decorrentes da sua manutenção no Plano, mediante contribuição mensal correspondente ao valor de 1 (uma) Unidade Salarial BASF O valor correspondente à contribuição para custeio administrativo será descontada, mensalmente, do saldo retido no Fundo em nome do Participante Vinculado, observada a seguinte ordem: a) o valor será benefício e exclusão da menção à idade. Inclusão do valor fixo da contribuição devida pelo participante em diferimento. Renumerado.

67 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 67 de 137 descontado, inicialmente, do saldo de Conta de Participante, até o seu total esgotamento; b) esgotado o saldo de Conta de Participante, o valor relativo ao custeio administrativo será descontado do saldo de Conta de Patrocinadora Na hipótese de esgotamento do saldo retido no Fundo em nome do Participante Vinculado, em razão do desconto relativo à contribuição para custeio administrativo, a inscrição do Participante Vinculado será, automaticamente, cancelada Se, na data da opção do Participante desligado pelo Benefício Proporcional Diferido, constatar-se que o saldo que ficará retido no Plano é inferior a 540 (quinhentos e quarenta) USB, na Data do Cálculo, ao Participante será facultada a opção de recebimento imediato do valor que lhe é devido, conforme previsto no item , de uma única vez, extinguindo-se, assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a esse Participante e seus Beneficiários. descontado, inicialmente, do saldo de Conta de Participante, até o seu total esgotamento; b) esgotado o saldo de Conta de Participante, o valor relativo ao custeio administrativo será descontado do saldo de Conta de Patrocinadora Na hipótese de esgotamento do saldo retido no Fundo em nome do Participante Vinculado, em razão do desconto relativo à contribuição para custeio administrativo, a inscrição do Participante Vinculado será, automaticamente, cancelada Se na data da opção do Participante pelo Benefício Proporcional Diferido constatar-se que o saldo de Conta de Patrocinadora que ficará retido no Plano é inferior a 8 (oito) mil quotas, ao Participante será facultada a opção de recebimento imediato do valor que lhe é devido, conforme previsto no item , de uma única vez, extinguindo-se, assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a esse Participante e seus Beneficiários. Renumerado. Aprimoramento redacional para esclarecer que se trata do saldo de conta de patrocinadora e substituição de USB por quantidade de quotas.

68 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 68 de A hipótese prevista no item será resguardada aos Participantes que, por ocasião do seu desligamento, venham a optar, inicialmente, pelo Autopatrocínio ou diferimento, desde que se constate que o saldo retido no Plano permanece inferior a 540 (quinhentos e quarenta) USB, na Data do Cálculo O Participante Ativo e o Participante Vinculado poderão efetuar Contribuições Adicionais, nas condições a serem fixadas pelo Conselho Deliberativo e aplicáveis a todos os Participantes Ativos e Vinculados deste Plano, que serão alocadas na Conta de Participante e destinadas para a obtenção de um benefício ou de um dos institutos legais previstos neste Regulamento. Inexistente A hipótese prevista no item será resguardada aos Participantes que, por ocasião do seu desligamento, venham a optar, inicialmente, pelo Autopatrocínio, desde que se constate que o saldo de Conta de Patrocinadora retido no Plano permanece inferior a 8 (oito) mil quotas na data da opção pelo instituto do Benefício Proporcional Diferido O Participante que optar pelo instituto do Benefício Proporcional Diferido poderá efetuar aportes específicos a este Plano que será alocado na Conta de Participante O valor do aporte específico que exceder ao limite previsto na norma que trata da prevenção e combate ao crime de lavagem de dinheiro ou ocultação de bens, direitos e valores, deverá ter sua origem Exclusão da menção ao diferimento, alteração de USB por quantidade de quotas e aprimoramento redacional. Substituição da contribuição adicional do participante vinculado pelo aporte específico para adaptação à nomenclatura prevista na legislação vigente aplicável. Fundamento legal: 3º do art. 6º da Resolução CGPC nº 6/2003. Previsão da declaração de origem do valor.

69 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 69 de 137 declarada e comprovada pelo Participante à Entidade, por escrito Exceto a contribuição prevista no item relativa à cobertura de despesas administrativas, assim como a Contribuição Adicional prevista no item 7.1.2, a opção pelo Benefício Proporcional Diferido, a partir da data de seu requerimento, implicará na cessação das contribuições estabelecidas no Capítulo A opção do Participante pelo Benefício Proporcional Diferido não impede a posterior opção pela Portabilidade ou Resgate, cujos valores serão apurados nos respectivos termos previstos neste Regulamento Caso o Participante não exerça sua opção por um dos institutos previstos neste Capítulo, no prazo definido no item 9.1, será presumida sua opção Exceto a contribuição prevista no item relativa à cobertura de despesas administrativas, a opção pelo Benefício Proporcional Diferido, a partir da data de seu requerimento, implicará na cessação das contribuições estabelecidas no Capítulo A opção do Participante pelo Benefício Proporcional Diferido não impede a posterior opção pela Portabilidade ou Resgate, cujos valores serão apurados nos respectivos termos previstos neste Regulamento O Participante que não exerça sua opção por um dos institutos previstos neste Capítulo no prazo definido no item 9.1 terá presumida sua opção Exclusão da previsão da contribuição adicional eis que o participante em diferimento não pode efetuar contribuições ao plano, exceto as destinadas ao custeio das despesas administrativas e do benefício de risco e aportes específicos desde que previsto no regulamento. Fundamento legal: art. 6º da Resolução CGPC nº 6/2003. Renumerado. Aprimoramento redacional.

70 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 70 de 137 pelo Benefício Proporcional Diferido, desde que cumpra, à época do desligamento, a carência de 3 (três) anos de Vinculação ao Plano, conforme o caso. Caso o participante não tenha 3 (três) anos de Vinculação ao Plano o valor que lhe for devido, a título de Resgate, ficará disponível na Entidade para futuro pagamento, observado o item 12.9 deste Regulamento O Participante Ativo que tiver cessado seu vínculo empregatício com Patrocinadora poderá optar por permanecer no Plano até a data do preenchimento das condições de elegibilidade ao benefício de Aposentadoria Normal, efetuando, nesse caso, além de suas contribuições, as contribuições que seriam feitas pela Patrocinadora, destinadas ao custeio de seu benefício, e, à sua opção, contribuições para cobertura do Saldo de Conta Projetada estabelecida pelo Atuário, acrescidas da taxa de administração de que trata a alínea a deste item regulamentar, previstas no plano de custeio anual, sendo que a pelo Benefício Proporcional Diferido, desde que cumpra, à época do desligamento, a carência de 3 (três) anos de Vinculação ao Plano. Caso o Participante não tenha 3 (três) anos de Vinculação ao Plano o valor que lhe for devido, a título de Resgate, ficará disponível na Entidade para futuro pagamento, observado o item 12.9 deste Regulamento O Participante Ativo que tiver o Término do Vínculo Empregatício poderá optar por permanecer no Plano até a data do preenchimento das condições de elegibilidade ao benefício de Aposentadoria Normal, efetuando, nesse caso, além de suas contribuições, as contribuições que seriam feitas pela Patrocinadora, destinadas ao custeio de seu benefício, acrescidas da taxa de administração de que trata a alínea a deste item, previstas no plano de custeio anual, sendo que a sua manutenção neste Plano estará sujeita às seguintes condições: a) as contribuições do Participante Autopatrocinado terão como base Aprimoramento redacional. Transferência de parte da redação para o item proposto. Inclusão do valor fixo da contribuição devida pelo participante autopatrocinado. Revogada a alínea e). O participante autopatrocinado que desistir dessa condição poderá optar pelos demais institutos oferecidos pelo plano. Fundamento legal: art. 29 da Resolução CGPC nº 26/2003. Revogada a

71 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 71 de 137 sua manutenção neste Plano estará sujeita às seguintes condições: a) as contribuições do Participante Autopatrocinado terão como base o último Salário Aplicável, corrigido anualmente, no mês de novembro, pela variação do Índice de Reajuste, aplicando-se a essa base os percentuais estabelecidos para todas as contribuições de Participante e de Patrocinadora previstas neste Regulamento. A contribuição para custeio administrativo será fixada anualmente e registrada no plano de custeio anual, sendo que corresponderá ao montante necessário para cobertura do custo administrativo do Plano "per capita", que será obtido pela divisão do valor total de despesas previstas para o exercício pela totalidade de participantes do Plano; b) independentemente da data da formalização da opção pelo Participante, este deverá integralizar todas as contribuições relativas ao período decorrido o último Salário Aplicável, corrigido anualmente, no mês de novembro, pela variação do Índice de Reajuste, aplicando-se a essa base os percentuais estabelecidos para todas as contribuições de Participante e de Patrocinadora previstas neste Regulamento. A contribuição mensal para custeio administrativo corresponderá ao valor de 1 (uma) Unidade Salarial BASF; b) a partir da data da formalização da opção pelo Participante, este deverá integralizar todas as contribuições relativas ao período decorrido desde o Término do Vínculo Empregatício; c) as contribuições devidas pelo Participante Autopatrocinado deverão ser pagas diretamente à Entidade, mensalmente, 12 (doze) vezes ao ano até o 10º (décimo) dia do mês subsequente ao de competência. As contribuições pagas com atraso serão acrescidas das penalidades e alínea h) em razão da revogação da alínea e). Revogada a alínea j) em razão sua inaplicabilidade, eis que o participante autopatrocinado permanece com a contagem da vinculação ao plano, não refletindo no seu tempo de serviço na patrocinadora.

72 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 72 de 137 desde o Término do Vínculo Empregatício; c) as contribuições devidas pelo Participante Autopatrocinado deverão ser pagas diretamente à Entidade, mensalmente, 12 (doze) vezes ao ano até o 10º (décimo) dia do mês subsequente ao de competência. Contribuições pagas com atraso serão acrescidas das penalidades e destinadas conforme previsto no item 7.1.5; d) o Participante Autopatrocinado que deixar de efetuar 3 (três) contribuições sucessivas terá sua inscrição cancelada, após 30 (trinta) dias da notificação para pagamento do valor total devido com os respectivos acréscimos, aplicando-se-lhe, em decorrência, o mesmo tratamento estabelecido para desistência voluntária; e) na hipótese de desistência voluntária das condições assumidas pelo Participante Autopatrocinado, antes de obter a concessão de um benefício do Plano, o Participante destinadas conforme previsto no item 6.6 deste Regulamento; d) o Participante Autopatrocinado que deixar de efetuar 3 (três) contribuições sucessivas terá sua inscrição cancelada, após 30 (trinta) dias da notificação para pagamento do valor total devido com os respectivos acréscimos, aplicando, em decorrência, o mesmo tratamento estabelecido para desistência voluntária; e) a Incapacidade ou falecimento do Participante Autopatrocinado assegura ao Participante ou seus Beneficiários, conforme o caso, o direito, respectivamente, a um benefício de Incapacidade ou de Pensão por Morte previsto neste Regulamento; f) ao Participante Autopatrocinado que deixar de efetuar suas contribuições para o Plano após preencher as condições de elegibilidade ao Benefício Proporcional Diferido serão

73 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 73 de 137 Autopatrocinado receberá, sob a forma de pagamento único, o total das contribuições que o próprio Participante tenha efetuado à Entidade para custeio de seu benefício, excluídas as contribuições para custeio administrativo do Plano, além do respectivo Retorno dos Investimentos, podendo, ainda, optar pela Portabilidade ou pelo Benefício Proporcional Diferido, observadas as condições previstas neste Regulamento; aplicadas as disposições do item 9.1.1; g) uma vez preenchidos os requisitos de elegibilidade a um benefício de Aposentadoria Normal, ao Participante Autopatrocinado, no que for aplicável, será dado o mesmo tratamento conferido ao Participante Ativo. f) na hipótese de Incapacidade ou falecimento do Participante Autopatrocinado, este Participante ou seus Beneficiários, conforme o caso, terá direito, respectivamente, a um benefício de Incapacidade ou de Pensão por Morte previsto neste Regulamento; h) a realização do pagamento ou transferência previstos na alínea (e) deste item, exclusivamente na hipótese de Resgate e Portabilidade, extinguirá todas as obrigações da Entidade referentes

74 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 74 de 137 a este Plano em relação ao Participante Autopatrocinado ou respectivos Beneficiários; i) ao Participante Autopatrocinado que deixar de efetuar suas Contribuições para o Plano após preencher as condições de elegibilidade ao Benefício Proporcional Diferido serão aplicadas as disposições do item 9.1.1; j) para efeito de elegibilidade, o tempo de contribuição como Autopatrocinado será computado como Vinculação ao Plano, exceto para fins de acumulação no percentual do direito relativo à Portabilidade; k) uma vez preenchidos os requisitos de elegibilidade a um benefício de Aposentadoria Antecipada, ao Participante Autopatrocinado, no que for aplicável, será dado o mesmo tratamento conferido ao Participante Ativo. Inexistente O Participante do Grupo 1 poderá optar por efetuar ainda as Manutenção do direito do participante que optar

75 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 75 de f) na hipótese de Incapacidade ou falecimento do Participante Autopatrocinado, este Participante ou seus Beneficiários, conforme o caso, terá direito, respectivamente, a um benefício de Incapacidade ou de Pensão por Morte previsto neste Regulamento; g) nas hipóteses previstas na alínea f deste item, o Saldo de Conta Projetada somente será devido aos Beneficiários do Participante Autopatrocinado, na ocorrência de seu falecimento, ou ao Participante Autopatrocinado, na ocorrência de sua Incapacidade, desde que contribuições contribuições para cobertura do Saldo de Conta Projetada estabelecida pelo Atuário na data da opção pelo instituto do Autopatrocínio O benefício por Incapacidade do Participante Autopatrocinado, de que trata o item , ou de Pensão por Morte de seu Beneficiário será apurado de acordo com o saldo da Conta Total do Participante acrescido do Saldo de Conta Projetada Na hipótese prevista no item o Saldo de Conta Projetada somente será devido aos Beneficiários do Participante Autopatrocinado, na ocorrência de seu falecimento, ou ao Participante Autopatrocinado, na ocorrência de sua Incapacidade, desde que contribuições específicas para sua cobertura tenham sido efetivadas pelo Participante Autopatrocinado, de acordo com o pela manutenção das regras vigentes optar pela cobertura do saldo de conta projetada quando da opção pelo instituto do autopatrocínio. Manutenção do saldo de conta projetada ao participante que optar pela manutenção das regras vigentes e pela cobertura do saldo de conta projetada quando da opção pelo instituto do autopatrocínio. Ajuste de remissão.

76 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 76 de 137 específicas para sua cobertura tenham sido efetivadas pelo Participante Autopatrocinado, de acordo com o previsto no plano de custeio anual, devidamente aprovado pelo Conselho Deliberativo, observados critérios uniformes e não discriminatórios. O mesmo conceito se aplica a alínea i deste item; A opção do Participante pelo Autopatrocínio não impede a posterior opção pelo Benefício Proporcional Diferido, pela Portabilidade ou pelo Resgate, cujos valores serão apurados nos respectivos termos previstos neste Regulamento O Participante Ativo que, observado o disposto no item 9.1, tenha também completado 3 (três) anos de Vinculação ao Plano e desde que não esteja em gozo de um benefício do Plano, poderá, alternativamente, optar por portar, para outra entidade de previdência complementar ou sociedade seguradora autorizada a operar planos de benefícios de previsto no plano de custeio anual, devidamente aprovado pelo Conselho Deliberativo, observados critérios uniformes e não discriminatórios A opção do Participante pelo Autopatrocínio não impede a posterior opção pelo Benefício Proporcional Diferido, pela Portabilidade ou pelo Resgate, cujos valores serão apurados nos respectivos termos previstos neste Regulamento de acordo com o Grupo ao qual o Participante pertença (Grupo 1 ou 2) O Participante que tenha completado 3 (três) anos de Vinculação ao Plano, desde que não esteja em gozo de benefício do Plano, poderá optar por portar, para outra entidade de previdência complementar ou sociedade seguradora autorizada a operar planos de benefícios de Previsão da observância ao grupo para aplicação das regras de portabilidade ou resgate. Definição do grupo ao qual a regra se aplica o valor da portabilidade. Previsão da nova regra de portabilidade aplicável aos atuais participantes que optarem pelas novas

77 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 77 de 137 previdência complementar, o montante correspondente ao seu direito acumulado correspondente a 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante e à seguinte parcela do saldo de Conta de Patrocinadora, na Data do Cálculo: Tempo de serviço prestado a Patrocinadora na data do Término do Vínculo Empregatício Percentagem do saldo de Conta de Patrocinadora até 3 anos completos 0% entre 3 anos e 1 dia até 10 anos completos 20% entre 10 anos e 1 dia até 15 anos completos 30% entre 15 anos e 1 dia até 20 anos completos 40% entre 20 anos e 1 dia até 25 anos completos 50% acima de 25 anos 100% previdência complementar, o montante correspondente: I Grupo 1: ao somatório de 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante e da parcela do saldo de Conta de Patrocinadora: Tempo de serviço prestado a Patrocinadora na data do Término do Vínculo Empregatício Percentagem do saldo de Conta de Patrocinadora até 3 anos completos 0% entre 3 anos e 1 dia até 10 anos completos 20% entre 10 anos e 1 dia até 15 anos completos 30% entre 15 anos e 1 dia até 20 anos completos 40% entre 20 anos e 1 dia até 25 anos completos 50% acima de 25 anos 100% regras do plano e aos novos participantes. II Grupo 2: a 100% (cem por cento) do saldo da Conta Total do Participante. Inexistente O período em que o Participante permanecer no Plano na condição de Autopatrocinado ou Vinculado não será considerado no cômputo do Tempo de Serviço para fins de Inclusão de subitem para prever claramente que o período como autopatrocinado ou vinculado não será

78 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 78 de 137 apuração do percentual aplicável ao saldo de Conta da Patrocinadora constante da tabela inclusa no inciso I do item deste Regulamento. Inexistente O valor a ser portado, atualizado pelo Retorno de Investimentos, será aquele registrado na Data do Cálculo de que trata o item 10.1 deste Regulamento. considerado na apuração do tempo de serviço para fins da tabela da portabilidade. Fundamento legal: art. 17 LC 109/2001 Previsão da atualização do valor a ser portado. Fundamento legal: IN Conjunta nº 1/ Nos termos da legislação vigente aplicável, o Plano recepcionará recursos portados por Participante Ativo, oriundos de outros planos de previdência complementar. Neste caso, os recursos recepcionados por meio de portabilidade, serão alocados na Conta de Participante, sob rubrica própria Recursos Portados, subdividida em Recursos Portados - Entidade Fechada e Recursos Portados - Entidade Aberta/Seguradora, conforme sua constituição, sendo pago, quando o Participante Ativo requerer um beneficio do Plano, observado o Nos termos da legislação vigente aplicável, o Plano recepcionará recursos portados por Participantes Ativos, Autopatrocinados e Vinculados, oriundos de outros planos de previdência complementar. Neste caso, os recursos recepcionados por meio de portabilidade, serão alocados na Conta de Participante, sob rubrica própria Recursos Portados, subdividida em Recursos Portados - Entidade Fechada e Recursos Portados - Entidade Aberta/Seguradora, conforme sua constituição, sendo pago, quando o Participante requerer um benefício do Previsão da possibilidade de o participante autopatrocinado ou vinculado portar recursos para o plano.

79 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 79 de 137 disposto no item deste Regulamento. Tais Recursos Portados não estarão sujeitos, para nova Portabilidade, ao prazo de carência fixado no item deste Regulamento As reservas oriundas de recursos recepcionados pela Entidade, por meio da portabilidade, serão pagas na forma de um benefício adicional ao Participante ou Beneficiário, conforme o caso, na forma de Renda Financeira, integrando-se a parcela do saldo de Conta de Participante. Plano, observado o disposto no item deste Regulamento. Tais Recursos Portados não estarão sujeitos, para nova Portabilidade, ao prazo de carência fixado no item deste Regulamento As reservas oriundas de recursos recepcionados pela Entidade, por meio da portabilidade, integrarão o saldo de Conta de Participante e serão pagas ao Participante ou Beneficiário, conforme o caso, na forma de Renda Financeira. Adaptação às diversas forma de pagamento de benefício. Inexistente O Participante do Grupo 1 ou seu Beneficiário receberá os recursos recepcionados pela Entidade por meio da portabilidade em Renda Financeira na forma de um benefício adicional por um período certo de 60 (sessenta) meses. Inexistente A opção do Participante pela Portabilidade tem caráter irrevogável e irretratável, extinguindo-se, com a transferência dos recursos financeiros, toda e qualquer obrigação do Plano Inclusão da forma de pagamento do benefício adicional do participante que optar por manter as regras atuais do plano. Previsão da extinção das obrigações da entidade.

80 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 80 de 137 perante o Participante e os Beneficiários O Participante Ativo que não esteja em gozo de um benefício do Plano poderá, alternativamente, optar pelo Resgate correspondente a 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante, apurado na Data do Cálculo, cujo pagamento está condicionado à cessação do vínculo empregatício. Nesta hipótese, em relação aos recursos alocados na rubrica Recursos Portados Entidade Aberta/Seguradora o Participante poderá optar por integrá-lo ao valor do Resgate ou portar esses recursos para outro plano. Eventual saldo de Recursos Portados Entidade Fechada não poderá ser resgatado, devendo ser necessariamente objeto de Portabilidade O Participante que tiver o Término do Vínculo Empregatício, desde que não esteja em gozo de benefício do Plano, poderá optar pelo Resgate, cujo montante corresponderá: I Grupo 1: 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante; II Grupo 2: ao somatório de 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante e da parcela do saldo de Conta de Patrocinadora: Tempo de serviço prestado a Patrocinadora na data do Término do Vínculo Empregatício Percentagem do saldo de Conta de Patrocinadora até 1 ano completo 0% entre 1 ano e 1 dia até 2 anos completos 20% entre 2 anos e 1 dia até 3 anos completos 40% entre 3 anos e 1 dia até 4 anos completos 60% entre 4 anos e 1 dia até 5 anos completos 80% acima de 5 anos 100% Definição do grupo ao qual a regra se aplica o valor do resgate. Previsão da nova regra de resgate aplicável aos atuais participantes que optarem pelas novas regras do plano e aos novos participantes.

81 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 81 de 137 Inexistente O período em que o Participante permanecer no Plano na condição de Autopatrocinado ou Vinculado não será considerado no cômputo do Tempo de Serviço para fins de apuração do percentual aplicável ao saldo de Conta da Patrocinadora constante da tabela inclusa no inciso II do item deste Regulamento. Inclusão de subitem para prever claramente que o período como autopatrocinado ou em diferimento não será considerado na apuração do tempo de serviço para fins da tabela do resgate. Fundamento legal: art. 17 LC 109/ O Participante Ativo que não esteja em gozo de um benefício do Plano poderá, alternativamente, optar pelo Resgate correspondente a 100% (cem por cento) do saldo da Conta de Participante, apurado na Data do Cálculo, cujo pagamento está condicionado à cessação do vínculo empregatício. Nesta hipótese, em relação aos recursos alocados na rubrica Recursos Portados Entidade Aberta/Seguradora o Participante poderá optar por integrá-lo ao valor do Resgate ou portar esses recursos para outro plano. Eventual saldo de Recursos Portados Entidade Fechada não poderá ser resgatado, O Participante poderá optar por integrar ao valor do Resgate os recursos alocados na rubrica Recursos Portados Entidade Aberta/Seguradora. Eventual saldo de Recursos Portados Entidade Fechada não poderá ser resgatado, devendo ser necessariamente objeto de Portabilidade. Desmembramento de item e aprimoramento redacional.

82 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 82 de 137 devendo ser necessariamente objeto de Portabilidade O valor do Resgate será efetuado sob a forma de pagamento único ou, a critério do Participante, em até 12 (doze) parcelas mensais e consecutivas, atualizadas pelo Retorno dos Investimentos Na ocorrência de falecimento de Participante recebendo Resgate parcelado, seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), mediante rateio em partes iguais, receberão um pagamento em prestação única do valor remanescente na Conta de Participante O valor do Resgate será efetuado sob a forma de pagamento único ou, a critério do Participante, em até 12 (doze) parcelas mensais e consecutivas, atualizadas pelo Retorno dos Investimentos, descontadas eventuais contribuições devidas pelo Participante ao Plano Na ocorrência de falecimento de Participante recebendo Resgate parcelado, seus Beneficiários ou, na falta deste, os Beneficiários Indicados, mediante rateio em partes iguais, receberão o valor correspondente às prestações remanescentes. Previsão do desconto das contribuições devidas pelo participante quando do pagamento do resgate. Fundamento legal: art. 26 da Resolução CGPC nº 6/2003. Ajustado em razão da nova regra de resgate com a possibilidade de o participante resgatar parte da conta da patrocinadora. Inexistente Será presumida pela Entidade a opção pelo Resgate para o Participante, não elegível ao Benefício de Aposentadoria Normal ou por Incapacidade, que não optar por um dos institutos previstos neste Regulamento desde que não seja possível a presunção pelo Previsão do desconto das contribuições devidas pelo participante quando do pagamento do resgate. Fundamento legal: art. 26 da Resolução CGPC nº 6/2003.

83 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 83 de 137 instituto do benefício proporcional diferido. Inexistente O valor correspondente à contribuição para custeio administrativo será descontada, mensalmente, do saldo registrado em nome do Participante, observada a seguinte ordem: a) o valor será descontado, inicialmente, do saldo de Conta de Participante, até o seu total esgotamento; b) esgotado o saldo de Conta de Participante, o valor relativo ao custeio administrativo será descontado do saldo de Conta de Patrocinadora, até a percentagem do saldo de Conta de Patrocinadora a que tem direito, caso pertença ao Grupo 2. Previsão do desconto das contribuições devidas pelo participante quando do pagamento do resgate. Fundamento legal: art. 26 da Resolução CGPC nº 6/ O pagamento do Resgate extingue definitivamente todas as obrigações da Entidade em relação ao Participante e seus Beneficiários O pagamento do Resgate extingue definitivamente todas as obrigações da Entidade em relação ao Participante e seus Beneficiários, exceto as obrigações decorrentes do parcelamento do pagamento do Resgate. Previsão da permanência de obrigações do plano em relação somente ao parcelamento do resgate. Inexistente A opção pelo parcelamento do pagamento do Resgate não Previsão da perda da qualidade de participante

84 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 84 de 137 assegura a qualidade de Participante do Plano. Inexistente Serão incorporados ao patrimônio social do Plano os valores de Resgate não requeridos pelo Participante no prazo prescricional previsto na legislação aplicável. no momento da opção ou presunção pelo resgate. Previsão do procedimento no caso de prescrição. Fundamento legal: art. 75 da LC 109/2001.

85 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 85 de Da Data do Cálculo, da Forma e do Pagamento dos Benefícios 10. Da Data do Cálculo, da Forma e do Pagamento dos Benefícios 10.1 DA DATA DO CÁLCULO Seção I Data do Cálculo Os benefícios, bem como o Resgate e a Portabilidade serão calculados no último dia do mês de competência. O mês de competência, será o da ocorrência do evento do Término do Vínculo Empregatício ou da elegibilidade, morte ou Incapacidade, conforme o caso, ou do mês em que for apresentado o requerimento, se posterior Na hipótese de alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido, este deverá comunicar a Entidade em até 60 (sessenta dias) após a ocorrência. Caso essa alteração venha a gerar um aumento de passivo atuarial do Plano, a parcela do benefício pago na forma de Renda Vitalícia será recalculada, levando-se em conta a composição familiar atual Os benefícios e os valores devidos à título de Resgate e Portabilidade serão calculados no último dia do mês de competência. O mês de competência será o mês da ocorrência do evento do Término do Vínculo Empregatício ou da elegibilidade, do falecimento ou da Incapacidade, conforme o caso, ou o mês em que for apresentado o requerimento, se posterior A alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido deverá ser comunicada a Entidade em até 60 (sessenta dias) após a ocorrência. Caso essa alteração venha a gerar um aumento de passivo atuarial do Plano, o Participante Assistido do Grupo 1 poderá optar pelo recálculo da Renda Vitalícia, levando-se em conta a nova composição familiar, ou pela manutenção do valor da Renda Vitalícia. Substituição de morte por falecimento para padronização do texto regulamentar e aprimoramento redacional. Adaptação ao procedimento adotado atualmente pela entidade e previsão da aplicabilidade da regra ao grupo 1.

86 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 86 de DO PAGAMENTO DOS BENEFÍCIOS Seção II Pagamento do benefício aos Participantes do Grupo 1 Aprimoramento estrutural. Inclusão de grupo para tratar da garantia dos atuais participantes que optarem pela manutenção das regras atuais do plano A parcela do benefício gerado pelo saldo de Conta de Participante, será paga por uma das seguintes formas de Renda Financeira: (a) a parcela desse saldo, correspondente a até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante poderá ser paga em prestação única e o restante por meio de uma das opções abaixo. (b) o saldo remanescente, se for o caso, será pago por meio de 60 (sessenta) prestações mensais, sendo a prestação inicial correspondente ao resultado da divisão do saldo disponível por 60 (sessenta); 10.3 Observado o disposto nos itens e 13.1, o Participante do Grupo 1 que tiver direito a receber o benefício de Aposentadoria Normal ou por Incapacidade Total ou o Beneficiário do Participante Ativo ou Autopatrocinado do Grupo 1 que tiver direito ao benefício de Pensão por Morte poderá optar pela Renda Composta de acordo com o disposto nos incisos I e II a seguir: I Renda Vitalícia decorrente da transformação do valor do saldo da Conta de Patrocinadora, atualizado pelo Retorno de Investimentos até a Data do Cálculo; e Manutenção do direito à renda vitalícia em relação à conta de patrocinadora, conforme regra vigente.

87 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 87 de 137 (c) o saldo remanescente, se for o caso, será pago na forma de renda mensal, calculado mensalmente, podendo variar entre o percentual de 0,2% (zero vírgula dois por cento) a 1,5% (um vírgula cinco por cento) do saldo remanescente da Conta de Participante, referente ao mês imediatamente anterior ao do pagamento. Esse percentual poderá ser alterado pelo Participante ou pelos Beneficiários, quando for o caso, no mês de fevereiro de cada ano, para aplicação do novo percentual a partir do mês de março. II Renda Financeira decorrente da transformação do valor do saldo da Conta de Participante: (a) em renda mensal por prazo determinado de 60 (sessenta) meses; ou (b) renda mensal correspondente a um percentual de até 1,5% (um vírgula cinco por cento) aplicado sobre o saldo da Conta de Participante A opção de pagamento único de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante poderá ser exercida uma única vez, estando disponível a qualquer tempo, a partir da concessão do benefício. Caso seja requerida após o início do recebimento do benefício, implicará no recálculo do valor até então percebido, sendo o pagamento dessa parcela realizado juntamente com a primeira prestação mensal devida subsequente ao pedido O Participante ou o Beneficiário do Participante, conforme o caso, poderá optar por receber a qualquer tempo, de forma parcelada, até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante, limitado no mínimo a 5% (cinco por cento), até que o somatório dos percentuais perfaçam o total de 25% (vinte e cinco por cento). Previsão das regras para opção pelo recebimento de até 25% do saldo de forma parcelada.

88 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 88 de 137 Inexistente A cada requerimento feito à Entidade, o percentual definido pelo Participante ou Beneficiário será aplicado sobre o saldo da Conta de Participante remanescente, registrado na Entidade no último dia do mês do respectivo requerimento. Inexistente Após cada pagamento efetuado, a Renda Financeira do Participante ou Beneficiário será recalculada de modo a considerar o valor do saldo da Conta de Participante remanescente. Previsão das regras para opção pelo recebimento de até 25% do saldo de forma parcelada. Previsão das regras para opção pelo recebimento de até 25% do saldo de forma parcelada A opção de pagamento único de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante poderá ser exercida uma única vez, estando disponível a qualquer tempo, a partir da concessão do benefício. Caso seja requerida após o início do recebimento do benefício, implicará no recálculo do valor até então percebido, sendo o pagamento dessa parcela realizado juntamente com a primeira prestação mensal devida subsequente ao pedido O pagamento da parcela de que trata o item será realizado juntamente com a prestação mensal devida subsequente ao pedido. Desmembramento do item vigente para aprimorar a estrutura do regulamento.

89 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 89 de 137 Inexistente Na existência de mais de um Beneficiário no caso de Pensão por Morte, a opção por receber até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante deverá ser efetuada mediante a concordância de todos os Beneficiários, assinando, inclusive, em conjunto, o termo de opção a ser fornecido pela Entidade. Inexistente Não havendo concordância entre os Beneficiários quanto à opção mencionada no item , não haverá o pagamento de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante. Inexistente 10.4 O Participante ou Beneficiário que optar pelo recebimento do benefício em Renda Financeira correspondente a um percentual do saldo da Conta de Participante poderá a qualquer tempo solicitar a alteração do percentual para vigorar a partir do mês seguinte, observado o limite mencionado no referido inciso. Previsão do procedimento no caso de mais de um beneficiário. Previsão do procedimento no caso de mais de um beneficiário. Previsão do procedimento de alteração do percentual do benefício. Inexistente O Participante ou Beneficiário que não solicitar a alteração do Previsão procedimento do de

90 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 90 de 137 percentual de que trata o item 10.4 terá mantido o último percentual escolhido. Inexistente Não havendo concordância entre os Beneficiários quanto à opção mencionada no item 10.4, será mantido o último percentual escolhido pelo Participante ou Beneficiário, conforme o caso. manutenção do percentual do benefício. Previsão do procedimento na hipótese de não concordância dos beneficiários. Inexistente Seção III Pagamento do benefício aos Participantes do Grupo 2 Previsão da nova regra de pagamento do benefício aplicável aos atuais participantes que optarem pelas novas regras do plano e aos novos participantes. Inexistente 10.5 O Participante do Grupo 2 que tiver direito a receber o benefício de Aposentadoria Normal ou por Incapacidade Total ou o Beneficiário do Participante Ativo ou Autopatrocinado que tiver direito ao benefício de Pensão por Morte, observado o disposto no item , poderá optar por receber até 25% (vinte e cinco por cento), em percentual inteiro, do saldo da Conta Total do Participante, Previsão da nova regra de pagamento do benefício aplicável aos atuais participantes que optarem pelas novas regras do plano e aos novos participantes.

91 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 91 de 137 apurado na Data do Cálculo, sendo o saldo remanescente transformado em Renda Financeira de acordo com a opção do Participante ou do Beneficiário por uma das formas a seguir dispostas: I II renda mensal por um prazo determinado de 60 (sessenta) meses; renda mensal correspondente a um percentual de até 1,5% (um vírgula cinco por cento) aplicado sobre o saldo da Conta Total do Participante. Inexistente A opção de pagamento de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta Total do Participante poderá ser exercida pelo Participante ou Beneficiário a qualquer tempo, de forma parcelada, limitada no mínimo a 5% (cinco por cento), até que o somatório dos percentuais perfaçam o total de 25% (vinte e cinco por cento). Inexistente A cada requerimento feito à Entidade, o percentual definido pelo Participante ou Beneficiário será Previsão da nova regra de pagamento do benefício aplicável aos atuais participantes que optarem pelas novas regras do plano e aos novos participantes. Previsão da data em que será apurado o saldo para pagamento de

92 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 92 de 137 aplicado sobre o saldo da Conta Total do Participante remanescente, registrado na Entidade no último dia do mês do respectivo requerimento. percentual em parcela única durante o recebimento do benefício. Inexistente Após cada pagamento efetuado, a renda mensal do Participante ou Beneficiário será recalculada de modo a considerar o valor do saldo da Conta Total do Participante remanescente. Inexistente O pagamento da parcela de que trata o item será realizado juntamente com a prestação mensal devida subsequente ao pedido. Previsão procedimento recálculo. Previsão procedimento pagamento. do de do de Inexistente Na existência de mais de um Beneficiário no caso de Pensão por Morte, a opção por receber até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta de Participante deverá ser efetuada mediante a concordância de todos os Beneficiários, assinando, inclusive, em conjunto, o termo de opção a ser fornecido pela Entidade. Previsão do procedimento no caso de mais de um beneficiário.

93 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 93 de 137 Inexistente Não havendo concordância entre os Beneficiários quanto à opção mencionada no item , não haverá o pagamento de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo da Conta Total de Participante. Inexistente 10.6 O Participante ou Beneficiário que optar pelo recebimento do Benefício em Renda Financeira correspondente a um percentual do saldo da Conta Total do Participante poderá a qualquer tempo solicitar a alteração do percentual para vigorar a partir do mês seguinte, observado o limite mencionado no referido inciso. Inexistente O Participante ou Beneficiário que não solicitar a alteração do percentual terá mantido o último percentual escolhido. Inexistente Não havendo concordância entre os Beneficiários quanto à opção mencionada no item 10.6, a Entidade manterá o último percentual escolhido pelo Previsão do procedimento no caso de mais de um beneficiário. Previsão do procedimento de alteração do percentual do benefício. Manutenção do percentual na ausência de manifestação do participante ou do beneficiário. Previsão do procedimento na hipótese de não concordância dos beneficiários.

94 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 94 de 137 Participante ou Beneficiário, conforme o caso. Inexistente Seção IV Disposições Gerais Aprimoramento estrutural A primeira parcela dos benefícios de prestação continuada paga na forma de Renda Vitalícia ou Renda Financeira, Resgate ou pagamentos únicos, serão pagos até o último dia útil do mês subsequente a Data do Cálculo A primeira parcela de renda mensal dos benefícios será devida a partir do mês seguinte ao do mês de competência e a última parcela nos termos descritos no item 2.3 e seus subitens As demais parcelas dos benefícios de prestações continuadas serão pagas até o último dia útil do mês a que se referir a parcela A primeira parcela dos benefícios de renda mensal, Resgate ou pagamentos únicos serão pagos até o último dia útil do mês subsequente a Data do Cálculo As demais parcelas dos benefícios de renda mensal serão pagas até o último dia útil do mês a que se referir a parcela. Unificação dos textos e aprimoramento redacional. Aprimoramento redacional.

95 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 95 de Os Resgates, pagamento de parcela de prestação de benefício paga na Forma de Renda Financeira e pagamentos únicos serão calculados com base no valor da quota apurada no último dia anterior ao mês do pagamento Ocorrendo mora no pagamento do benefício, este será acrescido de multa de 2 % (dois por cento) e juros de 1% (um por cento) ao mês A primeira parcela de renda mensal dos benefícios será devida a partir do mês seguinte ao do mês de competência e a última parcela nos termos descritos no item 2.3 e seus subitens Exclusivamente para a parcela paga em Renda Financeira, o benefício será devido enquanto houver saldo suficiente para a continuidade de seu pagamento, ou até a data em que se complete o período de recebimento escolhido pelo Participante ou Beneficiário, conforme o caso Exclusivamente para a parcela dos benefícios paga na forma de Renda 10.9 Os Resgates, os benefícios pagos em Renda Financeira ou a parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta e os pagamentos únicos serão calculados com base no valor da quota apurada no último dia anterior ao mês do pagamento Ocorrendo mora no pagamento do benefício, este será acrescido de multa de 2% (dois por cento) e juros de 1% (um por cento) ao mês O pagamento dos benefícios de renda mensal ocorrerá: a) no caso de concessão em Renda Financeira ou parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta, enquanto houver saldo suficiente para a continuidade de seu pagamento, até a data em que se complete o período de recebimento escolhido pelo Participante ou Beneficiário, conforme o caso, ou com o falecimento do Participante, o que primeiro ocorrer; b) no caso de concessão em Renda Vitalícia ou parcela paga em Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide itens 2.35 e 2.36). Renumerado. Unificação dos textos, aprimoramento redacional e adaptação aos conceitos de renda propostos (vide itens 2.35 e 2.36).

96 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 96 de 137 Vitalícia, o benefício será devido até o mês do falecimento do Participante Assistido, do Beneficiário ou no mês em que os Beneficiários percam tal qualidade por cumprimento das condições previstas no item 2.3 deste Regulamento Os benefícios pagos nas formas estabelecidas neste Regulamento serão reajustados utilizando-se os seguintes critérios: a) a parcela do benefício de renda mensal paga na forma de Renda Vitalícia será determinada em moeda nacional e será reajustada em 1º de março de cada ano, de acordo com o Índice de Reajuste, o Conselho Deliberativo da Entidade, mediante deliberação, pautada em critérios uniformes e não discriminatórios, poderá autorizar a antecipação de reajustes; e b) a parcela do benefício de renda mensal paga na forma de Renda Financeira será atualizada Renda Vitalícia na Renda Composta, até o mês do falecimento do Participante Assistido ou da perda da condição de Beneficiário por cumprimento das condições previstas no item 2.3 deste Regulamento, o que primeiro ocorrer Os benefícios de renda mensal pagos nas formas estabelecidas neste Regulamento serão reajustados utilizando-se os seguintes critérios: a) Renda Vitalícia ou parcela paga em Renda Vitalícia na Renda Composta, em 1º de março de cada ano, de acordo com o Índice de Reajuste; b) Renda Financeira ou parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta por prazo determinado, mensalmente com base no valor da quota disponível na data do pagamento; e c) Renda Financeira ou parcela paga em Renda Financeira na Renda Composta Aprimoramento estrutural, com a transferência da parte final da alínea (a) para o item proposto, e adaptação aos conceitos de renda propostos (vide itens 2.35 e 2.36).

97 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 97 de 137 mensalmente com base no valor da quota disponível na data do pagamento Os benefícios pagos nas formas estabelecidas neste Regulamento serão reajustados utilizando-se os seguintes critérios: a) a parcela do benefício de renda mensal paga na forma de Renda Vitalícia será determinada em moeda nacional e será reajustada em 1º de março de cada ano, de acordo com o Índice de Reajuste, o Conselho Deliberativo da Entidade, mediante deliberação, pautada em critérios uniformes e não discriminatórios, poderá autorizar a antecipação de reajustes; e correspondente a um percentual do saldo de conta, mensalmente com base no saldo de conta remanescente atualizado pelo Retorno de Investimentos obtido no mês imediatamente anterior ao de competência e a opção efetuada na forma dos itens 10.4 e 10.6 deste Regulamento O Conselho Deliberativo da Entidade, mediante deliberação, pautada em critérios uniformes e não discriminatórios, poderá autorizar a antecipação de reajustes da Renda Vitalícia ou Renda Composta, esta última referente à parcela em Renda Vitalícia. Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide itens 2.35 e 2.36).

98 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 98 de Para pagamento dos benefícios previstos neste Regulamento, além do atendimento das condições nele previstas, será exigido o requerimento do Participante ou Beneficiário, quando for o caso, à Entidade, assim como o Término do Vínculo Empregatício. Não será exigido Término do Vínculo Empregatício para os benefícios por Incapacidade e Morte, para os quais serão exigidas apenas as condições de elegibilidade respectivas previstas neste Regulamento De comum acordo entre o Participante (ou, na sua inexistência, seus Beneficiários) e a Entidade, a qualquer momento, os benefícios decorrentes de Aposentadoria ou Pensão por Morte, em seu valor global, que sejam de valor mensal inferior a 03 (três) USB, serão transformados em pagamento único, Atuarialmente Equivalente relativamente a parcela do benefício paga na forma de renda vitalícia, assim como para a outra parcela o correspondente ao valor da quota disponível na data de pagamento, vezes o número de quotas disponíveis na Conta de Participante Para pagamento dos benefícios previstos neste Regulamento, além do atendimento das condições nele previstas, será exigido o requerimento do Participante ou Beneficiário, quando for o caso, à Entidade, assim como o Término do Vínculo Empregatício. Não será exigido Término do Vínculo Empregatício para os benefícios por Incapacidade e Pensão por Morte, para os quais serão exigidas apenas as condições de elegibilidade respectivas previstas neste Regulamento De comum acordo entre o Participante ou, na sua inexistência, seu(s) Beneficiário(s) e a Entidade, a qualquer momento, os benefícios que tenham valor total mensal inferior a 03 (três) USB, poderão ser transformados em pagamento único correspondente ao saldo da Conta Total do Participante remanescente ou ao somatório do valor Atuarialmente Equivalente relativamente a parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia e do saldo da Conta de Participante remanescente, conforme o caso, extinguindo-se assim, definitivamente, Padronização do texto regulamentar. Aprimoramento redacional.

99 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 99 de 137 na mesma data, extinguindo-se assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante. todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante e Beneficiários. Inexistente Os benefícios que tenham valor total mensal inferior a 01 (uma) USB serão transformados em pagamento único correspondente ao saldo da Conta Total do Participante remanescente ou ao somatório do valor Atuarialmente Equivalente relativamente a parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia e do saldo da Conta de Participante remanescente, conforme o caso, extinguindo-se assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante e Beneficiários. Previsão do procedimento no caso de beneficio de valor inferior a 1 (uma) USB POSTERGAÇÃO DO INÍCIO DO RECEBIMENTO DO BENEFÍCIO DE APOSENTADORIA Uma vez preenchidas as condições de elegibilidade ao recebimento de um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, o Participante poderá retardar o início desse recebimento, Postergação do início do recebimento do benefício de aposentadoria Uma vez preenchidas as condições de elegibilidade ao recebimento de um benefício de Aposentadoria Normal, o Participante poderá retardar o início desse recebimento, mediante Renumerado. Exclusão da aposentadoria antecipada e do tempo

100 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 100 de 137 por um período de, no máximo, 5 (cinco) anos, mediante requerimento próprio à Entidade dentro do prazo de 30 (trinta) dias, a contar do recebimento do extrato de desligamento. requerimento próprio à Entidade dentro do prazo de 30 (trinta) dias, a contar do recebimento do extrato de desligamento. máximo de postergação do início do benefício A opção pela postergação do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, poderá ser cancelada pelo Participante, a qualquer tempo A opção pela postergação do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal poderá ser cancelada pelo Participante, a qualquer tempo. Exclusão aposentadoria antecipada. da Caso o Participante não exerça sua opção pela concessão do benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada do Plano no prazo definido no item , será presumida sua opção pela postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria, sendo-lhe aplicáveis as disposições contidas no item deste Regulamento Caso o Participante não exerça sua opção pela concessão do benefício de Aposentadoria Normal do Plano no prazo definido no item , será presumida sua opção pela postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal, sendo-lhe aplicáveis as disposições contidas no item deste Regulamento. Exclusão aposentadoria antecipada. da A opção do Participante pela postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, por ação ou omissão, não impede a posterior opção pela Portabilidade ou Resgate, cujos valores serão apurados nos A opção do Participante pela postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal, por ação ou omissão, não impede a posterior opção pela Portabilidade ou Resgate, cujos valores serão apurados Exclusão aposentadoria antecipada. da

101 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 101 de 137 respectivos termos previstos neste Regulamento Ressalvado o disposto no Capítulo 8 e no item 13.2 deste Regulamento, quando aplicável, relativamente à forma de pagamento do benefício de Aposentadoria, a postergação de que trata este item não gerará qualquer acréscimo aos respectivos valores devidos na origem ou quaisquer outros direitos supervenientes, salvo as atualizações e condições já previstas neste Regulamento e vigentes à época em que o Participante utilizar a referida faculdade da postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria Na hipótese de falecimento do Participante que tenha optado pela postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria, a referida opção será cancelada automaticamente, sendo aplicadas aos seus Beneficiários as disposições relativas ao benefício por Morte de Participante Ativo previstas neste Regulamento, exceto o Saldo de Conta Projetada. nos respectivos termos previstos neste Regulamento A postergação de que trata este item não gerará qualquer acréscimo aos respectivos valores devidos na origem ou quaisquer outros direitos supervenientes, salvo as atualizações e condições já previstas neste Regulamento e vigentes à época em que o Participante utilizar a referida faculdade da postergação do início do recebimento do benefício de Aposentadoria Normal Será cancelada automaticamente a opção pela postergação do recebimento do Participante que falecer, sendo aplicadas aos seus Beneficiários as disposições relativas ao benefício de Pensão por Morte de Participante Ativo previstas neste Regulamento. Exclusão de remissão por inaplicabilidade. Exclusão da menção ao saldo de conta projetada por inaplicabilidade.

102 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 102 de Das Alterações e da Liquidação do Plano 11. Da Alteração e da Liquidação do Plano, Redução ou Interrupção de Contribuições e Retirada de Patrocínio Aprimoramento estrutural SUSPENSÃO DE CONTRIBUIÇÃO OU ALTERAÇÃO DO PLANO O Plano poderá ser alterado, a qualquer tempo, pelo Conselho Deliberativo, sujeito à homologação pelas Patrocinadoras e aprovação da autoridade competente, respeitados os direitos acumulados dos Participantes e Beneficiários Embora a Patrocinadora espere continuar este Plano de benefícios administrado pela Entidade e fazer todas as contribuições para financiá-lo, reserva-se o direito de reduzir ou interromper temporariamente suas contribuições para este Plano e só fazer as contribuições destinadas à satisfação dos benefícios que, até aquela data, já estiverem creditados aos Participantes ou Beneficiários. Nesta hipótese, essa medida deverá ser comunicada ao Conselho Deliberativo, aprovada previamente 11.1 ALTERAÇÃO DO PLANO E REDUÇÃO OU INTERRUPÇÃO DE CONTRIBUIÇÕES O Plano poderá ser alterado, a qualquer tempo, pelo Conselho Deliberativo, sujeito à aprovação pelo órgão público competente, respeitados os direitos acumulados dos Participantes e Beneficiários Embora a Patrocinadora espere continuar este Plano e fazer todas as contribuições para financiá-lo, reservase o direito de reduzir ou interromper temporariamente suas contribuições para este Plano por um período máximo de 1 (um) ano, prorrogável pelo mesmo período, e só fazer as contribuições destinadas à satisfação dos benefícios que, até aquela data, já estiverem creditados aos Participantes ou Beneficiários. Essa medida deverá ser comunicada ao Conselho Deliberativo, ao órgão público competente e aos Participantes. Padronização do texto e exclusão da homologação da patrocinadora conforme entendimentos recentes da Previc. Adaptação às atuais exigência da Previc.

103 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 103 de 137 pela autoridade competente, e divulgada aos Participantes. Às contribuições dos Participantes serão aplicados os mesmos procedimentos a serem adotados para as contribuições da Patrocinadora. A redução ou interrupção temporária das contribuições da Patrocinadora não resultará na liquidação do Plano e continuará em vigor até sua revogação pela Patrocinadora, de acordo com as determinações da autoridade competente LIQUIDAÇÃO DO PLANO OU INTERRUPÇÃO DE CONTRIBUIÇÕES No caso de liquidação do Plano ou da Patrocinadora terminar sua participação no Plano, nenhuma contribuição excedente aos compromissos assumidos por intermédio deste Regulamento, na forma das normas legais vigentes, será feita pelas Patrocinadoras. Configurando-se uma das hipóteses supra, o ativo líquido do Plano será destinado na forma que dispuser a Às contribuições dos Participantes serão aplicados os mesmos procedimentos a serem adotados para as contribuições da Patrocinadora. A redução ou interrupção temporária das contribuições da Patrocinadora não resultará na liquidação do Plano e continuará em vigor até sua revogação pela Patrocinadora LIQUIDAÇÃO DO PLANO E RETIRADA DE PATROCÍNIO No caso de liquidação do Plano ou da Patrocinadora terminar sua participação no Plano, nenhuma contribuição excedente aos compromissos assumidos por intermédio deste Regulamento, na forma das normas legais vigentes, será feita pelas Patrocinadoras. Configurando-se uma das hipóteses supra, o ativo líquido do Plano será Adaptação à legislação vigente.

104 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 104 de 137 legislação vigente, garantindo-se aos Participantes do Plano, privilégio especial sobre os bens garantidores das provisões técnicas e privilégio geral sobre as demais partes não vinculadas do ativo, caso os bens garantidores das provisões técnicas não sejam suficientes para a cobertura dos direitos respectivos. destinado na forma que dispuser a legislação vigente.

105 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 105 de Das Disposições Gerais 12. Das Disposições Gerais 12.1 A Entidade disponibilizará, pelo menos uma vez por ano, a cada Participante um extrato da Conta Total do Participante, discriminando os valores creditados ou debitados naquela Conta, no período Os benefícios previstos neste Regulamento poderão ser cancelados ou modificados a qualquer tempo, observada a legislação vigente, sujeito a aprovação da autoridade competente. Em qualquer caso, serão preservados os benefícios concedidos aos Participantes Assistidos e Beneficiários, bem como os direitos dos Participantes Ativos em condições de receberem benefícios na ocasião das modificações ou cancelamento, além de eventuais outros benefícios acumulados até aquela data A Entidade poderá negar qualquer reivindicação de benefício, declarar qualquer benefício nulo ou reduzir qualquer benefício, se for reconhecido pela autoridade competente que a morte ou a Incapacidade do Participante foi, respectivamente, 12.1 A Entidade disponibilizará, no mínimo, anualmente a cada Participante um extrato da Conta Total do Participante, discriminando os valores creditados ou debitados na referida Conta, no período Os benefícios previstos neste Regulamento poderão ser cancelados ou modificados a qualquer tempo, observada a legislação vigente, sujeito a aprovação pelo órgão público competente. Em qualquer caso, serão preservados os benefícios concedidos aos Participantes Assistidos e Beneficiários, bem como os direitos dos Participantes Ativos em condições de receberem benefícios na ocasião das modificações ou cancelamento, além de eventuais outros benefícios acumulados até aquela data A Entidade poderá negar qualquer reivindicação de benefício, declarar qualquer benefício nulo ou reduzir qualquer benefício, se for reconhecido pelo órgão público competente que o falecimento ou a Incapacidade do Participante foi, respectivamente, Aprimoramento redacional. Padronização do texto. Substituição de morte por falecimento para padronização do texto regulamentar e aprimoramento redacional.

106 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 106 de 137 provocada por Beneficiário ou resultado de ferimento auto-infligido ou ato criminoso por ele praticado. Tal faculdade será também assegurada à Entidade em caso de comoção social, guerra, atentado, catástrofe ou nas hipóteses de caso fortuito ou de força maior, reconhecida pela autoridade competente, que a atinja ou atinja a Patrocinadora e que venha a inviabilizar o Plano de benefícios Resguardados os direitos dos menores, dos incapazes e dos ausentes, na forma da lei, as prestações não pagas, nem reclamadas na época própria, a que o Participante ou Beneficiário tiverem direito, prescreverão no prazo de 5 (cinco) anos, a contar da data em que forem devidas, revertendo em proveito do Plano por meio de crédito na Conta Coletiva Os benefícios previstos neste Plano não serão devidos concomitantemente, ressalvado a hipótese de pagamento de Pensão por Morte paga na condição de provocada por Beneficiário ou resultado de ferimento auto infligido ou ato criminoso por ele praticado. Tal faculdade será também assegurada à Entidade em caso de comoção social, guerra, atentado, catástrofe ou nas hipóteses de caso fortuito ou de força maior, reconhecida pelo órgão público competente, que a atinja ou atinja a Patrocinadora e que venha a inviabilizar o Plano de Aposentadoria Resguardados os direitos dos menores, dos incapazes e dos ausentes, na forma da lei, as prestações não pagas, nem reclamadas na época própria, a que o Participante ou Beneficiário tiverem direito, prescreverão no prazo de 5 (cinco) anos, a contar da data em que forem devidas, revertendo em proveito do Plano Os benefícios previstos neste Plano não serão devidos concomitantemente, ressalvadas as hipóteses de Pensão por Morte paga na condição de Beneficiário de outro Participante do Plano e qualquer benefício devido em razão de novo Padronização do texto. Previsão da possibilidade de pagamento de benefício a participante com mais de um vínculo ao plano

107 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 107 de 137 Beneficiário de outro Participante do Plano. ingresso de Participante neste Plano. em razão de readmissão em patrocinadora. Inexistente O saldo da Conta Total do Participante e o benefício concedido ao Participante ou Beneficiário não podem ser objeto de penhora, arresto ou sequestro, sendo nula de pleno direito a sua venda ou cessão, bem como a outorga de poderes irrevogáveis ou em causa própria para seu recebimento. Inexistente Este Regulamento, com as alterações que lhe foram introduzidas, entrará em vigor na data de aprovação pelo órgão público competente. Previsão da impenhorabilidade do saldo da conta total do participante e do benefício. Fundamento legal: art. 649, inciso IV do Código de Processo Civil. Inclusão para esclarecer que as normas vigoram somente após aprovação pela Previc, preservando o direito adquirido e acumulado dos participantes. Fundamento legal: art. 17, LC 109/2001.

108 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 108 de Das Disposições Transitórias relativas ao Plano de Aposentadoria BASF Seção I - Das Disposições Transitórias relativas à Data da Adaptação do Plano à LC nº 109/01 e à Resolução CGPC nº 06/ Para os Participantes Ativos, Vinculados e Vinculados Contribuintes (ora designados Participantes Autopatrocinados) que, na Data da Adaptação do Plano, já cumpriam os requisitos de elegibilidade a um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, pelas regras até então vigentes, serão mantidos aqueles requisitos de elegibilidade, não sendo necessário cumprir 3 (três) anos de Vinculação ao Plano. Seção II - Das Disposições Transitórias relativas à Data da Primeira Alteração do Plano de Aos Participantes Ativos inscritos no Plano até o dia imediatamente anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, incluindo aqueles oriundos da Ciba, que tenham nesta data 50 (cinquenta) anos de idade completos, 13. Das Disposições Transitórias relativas ao Plano de Aposentadoria BASF Revogado Revogado Seção I - Das Disposições Transitórias relativas à alteração de Regulamento aprovada em 21/10/ Os Participantes Ativos ou Autopatrocinados inscritos no Plano até 20/10/2010, incluindo aqueles oriundos da CIBA, que tinham nesta data 50 (cinquenta) anos de idade completos e que optarem pelo Grupo Revogada por não existir participante na condição mencionada. Revogado por não existir participante na condição mencionada. Inclusão da data da aprovação da primeira alteração efetuada anteriormente no plano. Inclusão da data da aprovação da primeira alteração efetuada anteriormente no plano e inclusão da data de adaptação do Plano para

109 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 109 de 137 quando atenderem as condições previstas neste Regulamento para a obtenção de uma renda mensal, será facultado o seu recebimento pela forma a seguir apresentada ou pela forma de pagamento apresentada no Capítulo 8 deste Regulamento: 1. uma renda vitalícia Atuarialmente Equivalente ao saldo de Conta Total do Participante, na Data do Cálculo, sendo acrescida de uma parcela, livremente escolhida pelo Participante de até 100% das Contribuições Adicionais acumuladas até a Data da Adaptação do Plano e o saldo remanescente de tais contribuições, se houver, será transformada em um benefício, de acordo com as seguintes opções: a. até 25% (vinte e cinco por cento) do valor da reserva relativa à renda Atuarialmente Equivalente, será paga em prestação única. b. o saldo remanescente, se for o caso, será pago por meio de 60 (sessenta) prestações 1, quando atenderem as condições previstas neste Regulamento para a obtenção de benefício do Plano, poderão optar por recebê-lo da seguinte forma: I Renda Composta nos termos da Seção II no Capítulo 10; ou II Renda Vitalícia Atuarialmente Equivalente ao saldo da Conta Total do Participante, na Data do Cálculo, acrescida de um percentual livremente escolhido pelo Participante, de até 100% (cem por cento), das Contribuições Adicionais acumuladas até 14/03/2006. melhor compreensão do texto e previsão da aplicabilidade da regra aos participantes que optarem pela manutenção das regras vigentes do plano. Aprimoramento redacional e estrutural.

110 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 110 de 137 mensais, sendo a prestação inicial correspondente ao resultado da divisão do saldo disponível por 60 (sessenta). As prestações serão atualizadas mensalmente de acordo com o Retorno dos Investimentos. 2. transformação do saldo das Contribuições Adicionais, na Data do Cálculo, acumuladas a partir da Data da Adaptação do Plano, de acordo com as alíneas (a) e (b) acima A opção de pagamento único de até 25% (vinte e cinco por cento) indicado no item 13.2 poderá ser exercida uma única vez, estando disponível a qualquer tempo, a partir da concessão do benefício. Caso seja requerida após o início do recebimento do benefício, implicará no recálculo do valor até então percebido, sendo o pagamento dessa parcela realizado juntamente com a primeira prestação mensal devida subsequente ao pedido. Revogado Revogado eis que a entidade não possui controle individual dos saldos de contas para os benefícios concedidos na forma de renda vitalícia.

111 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 111 de No caso de Incapacidade ou Morte de Participante Ativo que já tinha 50 (cinquenta) anos completos de idade na Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, será conferido o mesmo tratamento estabelecido no Benefício por Incapacidade ou Pensão Morte, conforme o caso, nos termos, dos itens 8.3 e 8.5 deste Regulamento, respectivamente, sendo facultado ao recebimento por uma das formas indicadas no item 13.2 deste Regulamento O Participante de que trata o item 13.1 que optar por percentual inferior a 100% (cem por cento) das Contribuições Adicionais acumuladas até 14/03/2006 receberá o somatório do saldo remanescente de tais contribuições e das Contribuições Adicionais acumuladas a partir de 15/03/2006 em Renda Financeira por prazo determinado de 60 (sessenta) meses. Aprimoramento redacional e estrutural. Inexistente O Participante de que trata o item 13.1 poderá optar pelo pagamento em parcela única de até 25% (vinte e cinco por cento) do saldo das Contribuições Adicionais que forem pagas em Renda Financeira por prazo determinado de 60 (sessenta) meses a qualquer tempo, de forma parcelada, limitada no mínimo a 5% (cinco por cento), até que o somatório dos percentuais perfaçam o total de 25% (vinte e cinco por cento). Inclusão da possibilidade de recebimento de parcela única do saldo durante o recebimento do benefício.

112 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 112 de A cada requerimento feito à Entidade, o percentual definido pelo Participante será aplicado sobre o saldo das Contribuições Adicionais remanescente, registrado na Entidade no último dia do mês do respectivo requerimento. Inexistente Após cada pagamento efetuado, a Renda Financeira do Participante será recalculada de modo a considerar o valor do saldo das Contribuições Adicionais remanescente. Inexistente O pagamento da parcela de que trata o item será realizado juntamente com a prestação devida no mês subsequente ao do pedido. Inexistente No caso de Incapacidade ou falecimento de Participante Ativo ou Autopatrocinados de que trata o item 13.1, será conferido o mesmo tratamento estabelecido no benefício por Incapacidade ou Pensão por Morte, conforme o caso, nos termos, dos itens 8.2 e 8.4 deste Regulamento, respectivamente, sendo facultado ao recebimento por uma das formas Previsão do procedimento a ser adotado. Previsão do procedimento a ser adotado. Previsão do procedimento a ser adotado. Inclusão da aplicabilidade ao participante autopatrocinado e data da aprovação da primeira alteração efetuada anteriormente no Plano, substituição de morte por falecimento para padronização do

113 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 113 de 137 indicadas no item 13.1 deste Regulamento. Inexistente Os Participantes Ativos ou Autopatrocinados inscritos no Plano até 20/10/2010, incluindo aqueles oriundos da CIBA, que tinham nesta data 50 (cinquenta) anos de idade completos e optarem pelo Grupo 2, quando atenderem as condições previstas neste Regulamento para a obtenção de uma renda mensal, receberão seu benefício pelas formas de pagamento previstas na Seção III no Capítulo 10 deste Regulamento. texto regulamentar e ajuste de remissões. Previsão das regras a serem aplicadas aos participantes que optarem pelas novas regras do plano Será assegurado aos Participantes Vinculados, que tenham obtido tal qualidade, por opção ou por presunção, até o dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, que ao encerrar seu vínculo empregatício com a Patrocinadora, preenchiam, concomitantemente, as seguintes condições: no mínimo, 40 (quarenta) anos de idade e 10 anos de tempo de serviço ininterruptos prestados em uma ou mais Patrocinadoras, a exoneração do pagamento de contribuição para 13.2 Será assegurado aos Participantes Vinculados que tenham obtido tal qualidade, por opção ou por presunção, até 20/10/2010 e que no Término do Vínculo Empregatício tinham, concomitantemente, no mínimo, 40 (quarenta) anos de idade e 10 (dez) anos de tempo de serviço ininterruptos prestados em uma ou mais Patrocinadoras, a exoneração do pagamento de contribuição para custeio administrativo do Plano. Aprimoramento redacional desmembramento item. e do

114 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 114 de 137 custeio administrativo do Plano decorrentes de sua manutenção no Plano. Da mesma forma, além do disposto no item , será facultado para tais participantes o recebimento de um benefício mensal pelas formas de pagamento apresentadas no Capítulo 8 deste Regulamento, bem como as formas previstas no item Será assegurado aos Participantes Vinculados, que tenham obtido tal qualidade, por opção ou por presunção, até o dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, que ao encerrar seu vínculo empregatício com a Patrocinadora, preenchiam, concomitantemente, as seguintes condições: no mínimo, 40 (quarenta) anos de idade e 10 anos de tempo de serviço ininterruptos prestados em uma ou mais Patrocinadoras, a exoneração do pagamento de contribuição para custeio administrativo do Plano decorrentes de sua manutenção no Plano. Da mesma forma, além do disposto no item , será facultado para tais participantes o recebimento de um benefício mensal O Participante de que trata o item 13.2 que optar pelo Grupo 1, quando atender as condições previstas neste Regulamento para a obtenção de benefício do Plano, terá assegurado o recebimento do benefício mensal pelas formas de pagamento previstas na Seção II do Capítulo 10 ou no item 13.1 deste Regulamento. Desmembramento do item e previsão da aplicabilidade da regra aos participantes que optarem pela manutenção das regras vigentes do plano.

115 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 115 de 137 pelas formas de pagamento apresentadas no Capítulo 8 deste Regulamento, bem como as formas previstas no item Inexistente O Participante de que trata o item 13.2 que optar pelo Grupo 2 quando atender as condições previstas neste Regulamento para a obtenção de uma renda mensal, terá assegurado o recebimento do benefício mensal pelas formas de pagamento previstas na Seção III no Capítulo 10 deste Regulamento. Previsão das regras a serem aplicadas aos participantes que optarem pelas novas regras do plano Aos Participantes Assistidos e Beneficiários que, no dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010 já recebiam um benefício na forma de renda mensal vitalícia, em decorrência de Benefício de Aposentadoria, Incapacidade ou Pensão por Morte, será assegurada a continuidade do recebimento do benefício nessa forma de pagamento, observado o disposto neste Capítulo Para os Participantes que se enquadrarem na condição prevista nos itens 13.2, e 13.3 deste Regulamento, prevalecerão as 13.3 Aos Participantes Assistidos e Beneficiários que em 20/10/2010 já recebiam Renda Vitalícia, em decorrência de Benefício de Aposentadoria, Incapacidade ou Pensão por Morte, será assegurada a continuidade do recebimento do benefício nessa forma de pagamento, observado o disposto neste Capítulo Para os Participantes que se enquadrarem na condição prevista nos itens 13.1, e 13.3 deste Regulamento, prevalecerão as Inclusão da data da aprovação da primeira alteração efetuada anteriormente no Plano. Ajuste de remissões.

116 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 116 de 137 definições relativas a Beneficiários, conforme previsto no item 2.3 deste Regulamento No caso de falecimento de Participante Assistido oriundo das condições previstas nos itens 13.2, e 13.3 deste Regulamento, que estava recebendo uma renda vitalícia Atuarialmente Equivalente ao saldo de Conta Total do Participante, seus Beneficiários receberão uma renda na forma de renda vitalícia de valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) do benefício que o Participante vinha recebendo, acrescido de 10% (dez por cento) por Beneficiário, limitado ao máximo de 5 (cinco) Beneficiários Na ocorrência de falecimento de Participante Assistido que vinha recebendo benefício gerado pelo saldo das Contribuições Adicionais, conforme previsto no item 13.2, seus Beneficiários (na falta o Beneficiário Indicado), mediante rateio em partes iguais, receberão um pagamento em prestação única do valor definições relativas a Beneficiários, conforme previsto no item deste Regulamento No caso de falecimento de Participante Assistido oriundo das condições previstas nos itens 13.1, e 13.3 deste Regulamento que estava recebendo Renda Vitalícia Atuarialmente Equivalente ao saldo da Conta Total do Participante, seus Beneficiários receberão o benefício de Pensão por Morte de valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) do benefício que o Participante vinha recebendo, acrescido de 10% (dez por cento) por Beneficiário, limitado ao máximo de 5 (cinco) Beneficiários, observado o disposto no item deste Regulamento Na ocorrência de falecimento de Participante Assistido que vinha recebendo benefício de Renda Financeira, decorrente do saldo das Contribuições Adicionais e/ou Recursos Portados, conforme previsto no item 13.1, seus Beneficiários, mediante rateio em Ajustes de remissões e redacional. Inclusão do benefício que os beneficiários receberão e de observância à regra de raterio entre os beneficiários. Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide item 2.35), ajuste de remissão e previsão do pagamento da renda financeira aos beneficiários pelo prazo remanescente. Transferência do beneficiário indicado

117 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 117 de 137 remanescente das Contribuições Adicionais Independentemente do número de Beneficiários, nos três primeiros meses de recebimento do benefício de Pensão por Morte, este corresponderá a 100% (cem por cento) do benefício que o Participante Assistido vinha recebendo Não havendo Beneficiários, o Beneficiário Indicado não terá direito ao recebimento de qualquer importância Na hipótese de alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido falecido, que venha a gerar um aumento de passivo atuarial do Plano, o benefício de Pensão por Morte, pago na forma de renda vitalícia Atuarialmente Equivalente, será recalculada levando-se em conta a composição familiar atual. partes iguais, receberão as parcelas pelo prazo remanescente Independentemente do número de Beneficiários, nos três primeiros meses de recebimento do benefício de Pensão por Morte, este corresponderá a 100% (cem por cento) da Renda Vitalícia que o Participante Assistido vinha recebendo Não havendo Beneficiários dos Participantes, o(s) Beneficiário(s) Indicado(s) terá(ão) direito ao recebimento do saldo das Contribuições Adicionais e/ou Recursos Portados remanescente em pagamento único, com rateio em partes iguais A alteração do rol de Beneficiários do Participante Assistido falecido que gere um aumento de passivo atuarial do Plano ocasionará o recálculo do benefício de Pensão por Morte pago em Renda Vitalícia Atuarialmente Equivalente levando-se em conta a nova composição familiar, observado o disposto no item 10.2 deste Regulamento. para o item proposto. Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide item 2.36). Adaptado para prever o pagamento do saldo remanescente aos beneficiários indicados. Aprimoramento redacional.

118 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 118 de A primeira parcela dos benefícios de prestação continuada pagos na forma de renda vitalícia serão pagos até o último dia útil do mês subsequente a Data do Cálculo, sendo os pagamentos posteriores pagos até o último dia do mês a que se referir o benefício A primeira parcela de renda mensal dos benefícios será devida a partir do mês seguinte ao mês de competência. A última parcela destes benefícios será devida até o mês do falecimento do Participante Assistido ou do último Beneficiário, conforme o caso. No caso do benefício por Incapacidade, a 13.6 A primeira parcela dos benefícios de Renda Vitalícia será paga até o último dia útil do mês subsequente a Data do Cálculo, sendo as parcelas posteriores pagas até o último dia do mês a que se referir o benefício. A última parcela destes benefícios será devida no mês do falecimento do Participante Assistido ou da perda da condição do último Beneficiário, conforme o caso. No caso do benefício por Incapacidade, a última parcela se dará, automaticamente, por decorrência de sua recuperação ou falecimento. Para o benefício de Pensão por Morte a última parcela também se dará em decorrência do cancelamento da perda da condição do último Beneficiário, conforme previsto no item deste Regulamento A primeira parcela dos benefícios de Renda Financeira será devida a partir do mês seguinte ao mês de competência. A última parcela destes benefícios será devida no mês do falecimento do Participante Assistido ou do último Beneficiário, conforme o caso, ou no mês em que ocorrer o Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide item 2.36) e inclusão da cessação do benefício. Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide item 2.35) e inclusão da cessação do benefício quando do esgotamento do saldo das contribuições adicionais.

119 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 119 de 137 última parcela se dará, automaticamente, por decorrência de sua recuperação. Para o benefício de Pensão por Morte a última parcela também se dará em decorrência do cancelamento da inscrição do último Beneficiário, conforme previsto no item 2.3 deste Regulamento Os benefícios pagos sob a forma de renda mensal vitalícia, de valor Atuarialmente Equivalente ao saldo de Conta Total de Participante, serão determinados em moeda nacional e serão reajustados em 1º de março de cada ano de acordo com o Índice de Reajuste. O Conselho Deliberativo da Entidade, mediante deliberação, pautada em critérios uniformes e não discriminatórios, poderá autorizar a antecipação de reajustes. esgotamento do saldo das Contribuições Adicionais, o que primeiro ocorrer. No caso do benefício por Incapacidade, a última parcela se dará, automaticamente, por decorrência de sua recuperação, ou com o esgotamento do saldo das Contribuições Adicionais, o que primeiro ocorrer. Para o benefício de Pensão por Morte a última parcela também se dará em decorrência do cancelamento da inscrição do último Beneficiário, conforme previsto no item deste Regulamento, ou com o esgotamento do saldo das Contribuições Adicionais, o que primeiro ocorrer Os benefícios pagos em Renda Vitalícia, de valor Atuarialmente Equivalente ao saldo da Conta Total do Participante, serão determinados em moeda nacional e serão reajustados em 1º de março de cada ano de acordo com o Índice de Reajuste. O Conselho Deliberativo da Entidade, mediante deliberação, pautada em critérios uniformes e não discriminatórios, poderá autorizar a antecipação de reajustes. Os benefícios pagos em Renda Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide item 2.36) e inclusão da atualização dos benefícios pagos em renda financeira decorrentes do saldo das contribuições adicionais.

120 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 120 de 137 Financeira serão atualizados mensalmente de acordo com o Retorno dos Investimentos De comum acordo entre o Participante (ou, na sua inexistência seus Beneficiários) e a Entidade, a qualquer momento, os benefícios decorrentes de Aposentadoria ou Pensão por Morte, em seu valor global, que na data de pagamento sejam de valor mensal inferior a 03 (três) USB, serão transformados em pagamento único, Atuarialmente Equivalente, extinguindo-se assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante De comum acordo entre o Participante ou, na sua inexistência, seu(s) Beneficiários(s) e a Entidade, a qualquer momento, os benefícios que na data de pagamento tenham valor total mensal inferior a 03 (três) USB poderão ser transformados em pagamento único Atuarialmente Equivalente, no caso da parcela paga em Renda Vitalícia, e o saldo remanescente, no caso de Renda Financeira, extinguindo-se assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante e Beneficiários. Ajuste redacional. Inexistente Os benefícios que tenham valor total mensal inferior a 01 (uma) USB serão transformados em pagamento único correspondente ao saldo da Conta Total do Participante remanescente ou ao somatório do valor Atuarialmente Equivalente relativamente a parcela do benefício paga na forma de Renda Vitalícia e do saldo da Conta de Participante remanescente, conforme o caso, Previsão do procedimento no caso de beneficio de valor inferior a 1 (uma) USB.

121 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 121 de 137 extinguindo-se assim, definitivamente, todas as obrigações da Entidade com relação a este Participante e Beneficiários Exclusivamente para os Participantes que, na Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, fizerem jus ao Benefício Mínimo, será calculado e alocado na Conta de Patrocinadora um crédito correspondente ao Benefício Mínimo proporcionalmente acumulado até aquela data, conforme definido na Nota Técnica Atuarial, que será pago em prestação única, nas condições previstas neste Regulamento O crédito correspondente ao Benefício Mínimo proporcionalmente acumulado será suportado por valores constituídos na Conta Coletiva existente, especificamente para a cobertura do Benefício Mínimo. Após a realização do referido crédito, remanescendo sobras na referida conta, que não sejam destinadas a cobertura do Saldo de Conta Projetada, essas serão transferidas para o Fundo de Reversão previsto no item 6.6 deste Regulamento, ficando Revogado Revogado Revogado por não ser mais aplicável. Revogado por não ser mais aplicável.

122 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 122 de 137 disponível para a utilização nos termos ali previstos Os Participantes Vinculados, que tenham obtido tal qualidade, por opção ou por presunção, até o dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, será facultada a opção de recebimento do saldo diferido em uma única parcela, observadas as condições dispostas no item deste Regulamento Na hipótese de uma concessão de benefício na forma de renda vitalícia, conforme descrito no item 13.2 e no item deste Regulamento, eventuais Recursos Portados recepcionados por este Plano serão pagos, mensalmente, por um período certo de 60 (sessenta meses) Estende-se a possibilidade de postergação do início do recebimento do benefício também aos atuais Participantes, elegíveis a um benefício de Aposentadoria Normal e Antecipada, que tenham rompido o Término do Vínculo Empregatício com Patrocinadora antes da Data da Primeira Alteração do Plano de 2010 e Os Participantes Vinculados, que tenham obtido tal qualidade, por opção ou por presunção, até 20/10/2010 será facultada a opção de recebimento do saldo diferido em uma única parcela, observadas as condições dispostas no item deste Regulamento Na hipótese de uma concessão de benefício em Renda Vitalícia, conforme descrito nos itens 13.1 e 13.2 deste Regulamento, eventuais Recursos Portados recepcionados por este Plano serão pagos em Renda Financeira por prazo determinado de 60 (sessenta) meses Estende-se a possibilidade de postergação do início do recebimento do benefício também aos atuais Participantes, elegíveis a um benefício de Aposentadoria Normal e Antecipada, que tenham o Término do Vínculo Empregatício com Patrocinadora antes 20/10/2010 e não Inclusão da data da aprovação da primeira alteração efetuada no regulamento e ajuste de remissão. Adaptação aos conceitos de renda propostos (vide itens 2.35 e 2.36) e ajuste de remissão. Inclusão da data da aprovação da primeira alteração efetuada no regulamento e exclusão do tempo máximo de postergação da concessão do benefício.

123 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 123 de 137 Inexistente não tenham ainda requerido a concessão do benefício, tal como disposto no item deste Regulamento. Neste caso, a postergação de 5 (cinco) anos será computada a partir da data do Término do Vínculo Empregatício. tenham ainda requerido a concessão do benefício. Seção II - Das Disposições Transitórias relativas à data da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento Manutenção dos direitos dos participantes ativos, assistidos e beneficiários que tenham ingressado no plano até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento. Inexistente O Participante Ativo ou Autopatrocinado ou Vinculado, incluindo aqueles oriundos da CIBA, que tenha ingressado neste Plano até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento deverá efetuar a opção por: Previsão da possibilidade de opção dos atuais participantes ativos, autopatrocinados e vinculados pela manutenção das regras vigentes do plano ou pelas novas regras. I Grupo 1: manter as regras vigentes até o dia anterior ao da

124 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 124 de 137 aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento; ou II Grupo 2: migrar para as novas regras, vigentes a partir da data da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento. Inexistente A opção deverá ser efetuada pelos Participantes Ativos, Autopatrocinados e Vinculados em até 180 (cento e oitenta) dias contados da data da divulgação pela Entidade da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas no Plano de Aposentadoria BASF ou até 30 (trinta) dias a contar do retorno à Patrocinadora do Participante que estiver com o contrato de trabalho suspenso ou interrompido e que não esteja efetuando contribuições no referido período. Previsão do prazo de opção dos atuais participantes ativos, autopatrocinados e vinculados pela manutenção das regras vigentes do plano ou pelas novas regras.

125 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 125 de 137 Inexistente A ausência de opção dos Participantes Ativo, Autopatrocinado e Vinculado no prazo estabelecido implicará na presunção pela Entidade da opção pelo Grupo 1. Previsão do procedimento no caso de ausência de opção. Inexistente A alteração da forma de apuração da Contribuição Básica será aplicada a partir do mês de competência subsequente ao da entrega da opção pelos Participantes Ativos e Autopatrocinados por migrar para as novas regras conforme previsto no inciso II do item deste Regulamento. Previsão do procedimento relativo à contribuição básica caso a opção seja pelas novas regras. Inexistente O benefício de Aposentadoria Antecipada concedido até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento será preservado na forma em que foi concedido e manterá a rubrica até a data de sua cessação e, no que couber, serão aplicadas as demais disposições deste Regulamento. Manutenção da aposentadoria antecipada concedida até o dia anterior ao da aprovação pelo órgão público competente das alterações efetuadas neste Regulamento. Fundamento legal: Parágrafo único, art. 17, Lei Complementar nº 109/2001.

126 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 126 de 137 Inexistente Inexistente O Participante de que trata o item que estiver recebendo Renda Financeira e que na data do requerimento do benefício não tenha optado por receber o valor total de 25% (vinte e cinco por cento) do saldo de Conta de Participante ou do saldo da Conta Total do Participante, conforme o caso, poderá requerê-lo durante a fase de percepção do benefício, limitado no mínimo a 5% (cinco por cento), até que o somatório dos percentuais perfaçam o total de 25% (vinte e cinco por cento) Caso seja requerido após o início do recebimento do benefício, implicará no recálculo do valor até então percebido, sendo o pagamento dessa parcela realizado juntamente com a prestação mensal devida subsequente ao pedido. Previsão da possibilidade de opção do participante assistido pelo recebimento de parte do saldo de conta durante o recebimento do benefício. Previsão do procedimento caso o atual participante assistido opte pelo recebimento de parte do saldo de conta durante o recebimento do benefício.

127 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 127 de Das Disposições Transitórias relativas à Incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA na Data da Primeira Alteração do Plano de As disposições deste Capítulo são aplicáveis exclusivamente aos participantes vinculados ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, administrados pela PREVI CIBA Sociedade de Previdência Privada até a Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, os quais, em decorrência da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF, integram o Plano de Aposentadoria BASF, na data da concretização da incorporação, conforme a seguir descrito Ressalvado o disposto no 15.1, para os Participantes Ativos e Autopatrocinados, serão mantidas, até 30/04/2010 ou até a Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se posterior, as disposições regulamentares vigentes do Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA. Tais disposições estão, em parte, 14. Das Disposições Transitórias relativas à Incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA em 20/10/ As disposições deste Capítulo são aplicáveis exclusivamente aos participantes vinculados ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, administrado pela PREVI CIBA Sociedade de Previdência Privada, até 20/10/2010 os quais, em decorrência da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF, integram o Plano de Aposentadoria BASF, na data da concretização da incorporação, conforme a seguir descrito Ressalvado o disposto no 15.1, para os Participantes Ativos e Autopatrocinados foram mantidas até 20/10/2010 as disposições regulamentares vigentes do Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA. Tais disposições estão, em parte, incorporadas nas disposições correntes deste Regulamento, e em Ajuste redacional e inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF.

128 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 128 de 137 incorporadas nas disposições correntes deste Regulamento, e em parte no Capítulo 15 deste Regulamento, estas últimas aplicáveis exclusivamente neste período de transição A partir de 01/05/2010 ou da Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se posterior, aos Participantes Ativos, Autopatrocinados e Vinculados, passarão a ser aplicadas as disposições correntes deste Regulamento, no que couber, em especial no que diz respeito às contribuições, benefícios, institutos legais obrigatórios, condições de elegibilidade, bem como às respectivas formas de pagamento previstas Os Participantes Ativos que, em 30/04/2010 ou até a Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se posterior, fizerem jus ao Benefício Mínimo, nos termos descritos no Regulamento do Plano de Aposentadoria da PREVI CIBA, será calculado e alocado na Conta de Patrocinadora deste Plano um crédito correspondente ao Benefício Mínimo parte no Capítulo 15 deste Regulamento, estas últimas aplicáveis exclusivamente neste período de transição A partir de 21/10/2010 aos Participantes Ativos, Autopatrocinados e Vinculados passaram a ser aplicadas as disposições correntes deste Regulamento, no que couber, em especial no que diz respeito às contribuições, benefícios, institutos legais obrigatórios, condições de elegibilidade, bem como às respectivas formas de pagamento previstas Os Participantes Ativos que em 20/10/2010 faziam jus ao benefício mínimo, nos termos descritos no Regulamento do Plano de Aposentadoria da PREVI CIBA, será calculado e alocado na Conta de Patrocinadora deste Plano um crédito correspondente ao benefício mínimo proporcionalmente acumulado até aquela data, conforme definido na Inclusão da data da aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e ajuste de tempo verbal. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e ajustes redacional e de tempo verbal.

129 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 129 de 137 proporcionalmente acumulado até aquela data, conforme definido na Nota Técnica Atuarial, que será pago em prestação única, nas condições previstas neste Regulamento O Participante Ativo, Autopatrocinado ou Vinculado, que tenha 10 anos de Serviço Creditado, de acordo com as regras do Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, terá uma parcela do saldo de Conta de Contribuição de Patrocinadora, constituído naquele Plano, transferido para a Conta de Participante, que será identificado sob a rubrica própria Recursos da PREVI CIBA A referida parcela será calculada considerando o tempo de Serviço Creditado e tempo de contribuição ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA acumulado em 30/04/2010 ou na Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se posterior ou, ainda, será considerada a data do Término do Vínculo Empregatício, caso este evento venha a anteceder os demais, de acordo com a seguinte tabela: Nota Técnica Atuarial, que foi pago em prestação única, nas condições previstas neste Regulamento O Participante Ativo, Autopatrocinado ou Vinculado, que tenha 10 (dez) anos de Serviço Creditado, de acordo com as regras do Regulamento do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, teve uma parcela do saldo de Conta de Contribuição de Patrocinadora, constituído naquele Plano, transferido para a Conta de Participante, que foi identificado sob a rubrica própria Recursos da PREVI CIBA A referida parcela foi calculada considerando o tempo de Serviço Creditado e tempo de contribuição ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA acumulado em 20/10/2010 ou no Término do Vínculo Empregatício, caso este evento tenha sido anterior a 20/10/2010, de acordo com a seguinte tabela: Ajuste de tempo verbal. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e aprimoramento redacional.

130 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 130 de 137 Tempo de Contribuição mais de 5 (cinco) anos Percentagem do saldo de Conta de Contribuição de Patrocinadora 10% (dez por cento) mais 4% (quatro por cento) por ano completo de contribuição em excesso de 5 (cinco), até o limite total de 100% (cem por cento). Para efeito de contagem do número de anos completos de contribuição, a fração superior a ½ (meio) ano será considerada como 1 (um) ano Tempo de Contribuição mais de 5 (cinco) anos Percentagem do saldo de Conta de Contribuição de Patrocinadora 10% (dez por cento) mais 4% (quatro por cento) por ano completo de contribuição em excesso de 5 (cinco), até o limite total de 100% (cem por cento). Para efeito de contagem do número de anos completos de contribuição, a fração superior a ½ (meio) ano será considerada como 1 (um) ano Uma vez alocado na Conta de Participante, sob a rubrica própria Recursos da PREVI CIBA, referido saldo estará sujeito, para fins de Resgate e Portabilidade, ao disposto nos itens regulamentares e , respectivamente Exclusivamente na hipótese de Participante Ativo elegível a um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, que no dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010 já se encontravam em tal Uma vez alocado na Conta de Participante, sob a rubrica própria Recursos da PREVI CIBA, referido saldo estará sujeito, para fins de Resgate e Portabilidade, ao disposto nos itens e deste Regulamento Exclusivamente na hipótese de Participante Ativo elegível a um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, que em 20/10/2010 já se encontrava em tal condição, vier optar pela Portabilidade terá direito a portar Ajustes redacional e nas remissões. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria

131 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 131 de 137 condição, vierem optar pela Portabilidade terá direito a portar para outro plano de benefício de entidade de previdência complementar ou companhia seguradora 100% (cem por cento) do saldo de Conta Total do Participante acumulado na PREVI CIBA Será facultado ao Participante Ativo, Autopatrocinado ou Vinculado, que venha a ter alocado na Conta de Participante os valores relativos aos Recursos da PREVI CIBA, a opção de adicionar o saldo segregado em tal rubrica na parcela paga na forma de Renda Vitalícia ou em Renda Financeira, para fins do disposto no Capítulo 8 deste Regulamento Exclusivamente ao Participante que, no período de transição, compreendido entre novembro de 2009 e 30/04/2010, ou até a Data da Primeira Alteração do Plano de 2010, se posterior, ou, ainda, será considerada a data do Término do Vínculo Empregatício, caso este evento venha a anteceder os demais, pelas regras do item 7.2, venha a receber contribuições da para outro plano de benefício de entidade de previdência complementar ou companhia seguradora 100% (cem por cento) do saldo da Conta Total do Participante acumulado na PREVI CIBA Será facultada ao Participante Ativo, Autopatrocinado ou Vinculado, que teve alocados na Conta de Participante os valores relativos aos Recursos da PREVI CIBA, a opção de adicionar o saldo segregado em tal rubrica na parcela paga na forma de Renda Vitalícia ou em Renda Financeira, para fins do disposto no Capítulo 10 deste Regulamento A Patrocinadora efetuou uma contribuição especial ao Participante que, no período compreendido entre novembro de 2009 e 20/10/2010, ou o Término do Vínculo Empregatício, caso este anteceda 20/10/2010, venha a receber contribuições da Patrocinadora inferiores àquelas a que teria direito pelo Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, conforme previsto no item 7.9, Seção II, sob o PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF. Ajustes redacional e na remissão. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e aprimoramento redacional.

132 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 132 de 137 Patrocinadora inferiores àquelas a que teria direito pelo Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, conforme previsto no item 7.9, Seção II, sob o título Das Contribuições e Das Disposições Financeiras, contido no Capítulo 15 deste Regulamento, a Patrocinadora efetuará uma contribuição especial correspondente a essa diferença, que será alocada na Conta de Participante. título Das Contribuições e Das Disposições Financeiras, contido no Capítulo 15, que foi alocada na Conta de Participante.

133 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 133 de Das Disposições relativas ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA 15.1 Exclusivamente aos Participantes Ativos elegíveis a um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, Participantes Vinculados, Participantes Assistidos e Beneficiários em gozo de benefício que, no dia anterior à Data da Primeira Alteração do Plano de 2010 já se encontravam em tal condição, será assegurada a continuidade da aplicação das regras regulamentares vigentes no Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, incorporadas por este Plano, registradas a seguir, sendo que para as regras relativas ao Resgate e Portabilidade será observado o disposto no item 14.4 e subitens O Participante que optar pelo instituto do benefício proporcional diferido fica obrigado a recolher as Contribuições destinadas ao custeio das despesas administrativas, incluindo a parte que seria devida pela Patrocinadora, na forma e no prazo estipulados na Seção III Das Despesas Administrativas, prevista neste Capítulo. 15. Das Disposições relativas ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA 15.1 Exclusivamente aos Participantes Ativos elegíveis a um benefício de Aposentadoria Normal ou Antecipada, Participantes Vinculados, Participantes Assistidos e Beneficiários em gozo de benefício que em 20/10/2010 já se encontravam em tal condição e que optarem pelo Grupo 1, será assegurada a continuidade da aplicação das regras regulamentares vigentes no Plano de Aposentadoria PREVI CIBA, incorporadas por este Plano, registradas a seguir, sendo que para as regras relativas ao Resgate e Portabilidade será observado o disposto no item 14.4 e seguintes O Participante que optar pelo instituto do benefício proporcional diferido fica obrigado a recolher as Contribuições destinadas ao custeio das despesas administrativas na forma e no prazo estipulados na Seção III Das Despesas Administrativas prevista neste Capítulo. Inclusão da data que antecedeu a aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e da aplicação da regra aos participantes que optarem pela manutenção das regras vigentes do plano. Exclusão de parte da redação em razão da inclusão do valor fixo da contribuição devida pelo participante em diferimento.

134 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 134 de A suspensão de que trata o subitem não implica na perda da qualidade de Participante, tendo este, durante o período de suspensão, direito aos Benefícios previstos no Plano de Aposentadoria, desde que atendidas as condições previstas no título Dos Benefícios, previsto neste Capítulo A Contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas do Participante que optar ou que tiver presumida a opção pelo instituto do benefício proporcional diferido corresponderá a 30% (trinta por cento) do valor da Unidade de Referência, observado o limite estabelecido na legislação vigente A suspensão de que trata o subitem deste Capítulo não implica na perda da qualidade de Participante, tendo este, durante o período de suspensão, direito aos Benefícios previstos no Plano de Aposentadoria, desde que atendidas as condições previstas no título Dos Benefícios, previsto neste Capítulo A Contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas do Participante que optar ou que tiver presumida a opção pelo instituto do benefício proporcional diferido será mensal e corresponderá ao valor de 1 (uma) Unidade Salarial BASF, a qual será deduzida do Saldo de Conta Total conforme previsto no item do Regulamento. Ajuste na remissão. Previsão do desconto da contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas do participante em diferimento do saldo de conta. Inexistente Será, automaticamente, cancelada a inscrição do Participante que optar ou que tiver presumida pela Entidade a opção pelo instituto do benefício proporcional diferido, cujo saldo esgotar em razão do desconto relativo à Contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas. Previsão da perda da qualidade de participante.

135 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 135 de Os percentuais de que tratam os subitens e serão previstos no plano de custeio anual deste Plano de Aposentadoria, aprovado pelo Conselho Deliberativo A Contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas efetuadas pela Patrocinadora e pelo Participante será alocada no programa administrativo deste Plano de Aposentadoria A PREVI CIBA assegurará aos Participantes o Benefício Mínimo previsto neste Capítulo, observado o disposto no item 14.3 do Plano de Aposentadoria Basf As importâncias não recebidas em vida pelo Participante, referentes a créditos vencidos e não prescritos na forma do item 12.9 do Regulamento do Plano de Aposentadoria Basf, serão pagas aos Beneficiários com direito a recebimento do Benefício de Pensão por Morte, descontados eventuais valores referentes a Contribuições Revogado A Contribuição destinada ao custeio das despesas administrativas efetuadas pela Patrocinadora e pelo Participante será fixada anualmente, registrada no plano de custeio anual e alocada no Plano de Gestão Administrativa A PREVI CIBA assegurará aos Participantes o Benefício Mínimo previsto neste Capítulo, observado o disposto no item 14.3 deste Regulamento As importâncias não recebidas em vida pelo Participante, referentes a créditos vencidos e não prescritos na forma do item 12.9 do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF, serão pagas aos Beneficiários com direito a recebimento do Benefício de Pensão por Morte, descontados eventuais valores referentes a Contribuições Matéria tratada nos itens e propostos. Aprimoramento em razão do ajuste efetuado nos itens e do texto regulamentar. Ajuste de remissão. Ajuste redacional.

136 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 136 de 137 e/ou Benefícios devidos ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA A Unidade de Referência será atualizada da seguinte forma: I II de 2 de janeiro de 1997 até o mês de julho de 2005 com a mesma periodicidade e o mesmo índice de reajustamento coletivo de salários concedido pela empresa Novartis Biociências S.A., aos seus empregados; a partir de agosto de 2005 até a data de aprovação das alterações efetuadas neste Capítulo pelo órgão público competente, no mês de novembro de cada ano, com base no somatório dos índices dos reajustes salariais concedidos aos empregados lotados na administração central da Patrocinadora Ciba Especialidades Químicas Ltda., concedidos no período de novembro do ano anterior a outubro do corrente ano, observado o disposto no item 11.6 deste Capítulo; e/ou Benefícios devidos ao Plano de Aposentadoria PREVI CIBA A Unidade de Referência será atualizada da seguinte forma: I... II a partir de agosto de 2005 até 20/10/2010, no mês de novembro de cada ano, com base no somatório dos índices dos reajustes salariais concedidos aos empregados lotados na administração central da Patrocinadora Ciba Especialidades Químicas Ltda., concedidos no período de novembro do ano anterior a outubro do corrente ano, observado o disposto no item 11.6 deste Capítulo. Inclusão da data da aprovação da incorporação do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA pelo Plano de Aposentadoria BASF e revogado o inciso III eis que não foi aplicado. O valor da unidade de referência do Plano de Aposentadoria PREVI CIBA permanece àquela vigente na data da incorporação do referido Plano pelo Plano de Aposentadoria BASF.

137 Quadro Comparativo do Regulamento do Plano de Aposentadoria BASF Página 137 de 137 III a partir da data de aprovação das alterações efetuadas neste Capítulo pelo órgão público competente, no mês de janeiro de cada ano, com base no somatório dos índices dos reajustes salariais concedidos aos empregados lotados na administração central da Patrocinadora Ciba Especialidades Químicas Ltda., concedidos no ano imediatamente anterior, observado o disposto no item 11.6 deste Capítulo.