Contratação Colectiva em Relatório Provisório

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1 Relatório Provisório 2 de Fevereiro de 2006

2 1. Análise quantitativa dos resultados obtidos em 2005 Durante o ano de 2005 foram publicadas 252 convenções colectivas de trabalho, tendo sido abrangidos por alterações salariais trabalhadores, contra 161 convenções colectivas e trabalhadores, registados em Quanto ao tipo de IRCT assinala-se o seguinte: 27 (10,7%), foram acordos colectivos de trabalho (ACT); 74 (29,4%), acordos de empresa (AE). 151 (59,9%), contratos colectivos de trabalho (CCT). Entre as convenções publicadas sublinham-se algumas com um número significativo de trabalhadores: ACT s das Instituições de Crédito trabalhadores; CCT Comércio de Lisboa trabalhadores; CCT da Construção Civil trabalhadores; CCT das Indústrias Metalúrgicas e Metalomecânicas trabalhadores; CCT dos Seguros trabalhadores; CCT Estabelecimentos de Ensino Particular e Cooperativo trabalhadores; CCT das IPSS (CNIS) trabalhadores. Com um número expressivo de trabalhadores (41.716) e um atraso de cerca de dois anos foi, também, publicado, em Novembro, um único RCM (Regulamento de Condições Mínimas para os trabalhadores administrativos). Departamento da Contratação Colectiva 1

3 Relatório Provisório 2 de Fevereiro de 2006

4 1.1. Cotejo dos IRCT por tipo de Convenção Colectiva Quadro I Comparação 2004/2005 IRCT's CCT ACT AE Total Mensal Janeiro Fevereiro Março Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Outubro Novembro Dezembro Total Quadro II Convenções Colectivas publicadas entre 2000 e 2005 Convenções Colectivas CCT ACT AE Total Fonte: Boletim de Trabalho e Emprego Departamento da Contratação Colectiva 2

5 1.2 Número de trabalhadores abrangidos por regulamentação colectiva de trabalho Durante o ano de 2005 foram abrangidos por alterações salariais trabalhadores, número muito superior ao ano anterior ( ). Quadro III Número de Trabalhadores Abrangidos N.º de Trabalhadores Janeiro Fevereiro Março Abril Maio Junho Julho Agosto Setembro Outubro Novembro Dezembro Total Quadro IV Trabalhadores Abrangidos entre 2000 e 2005 Trabalhadores Abrangidos Departamento da Contratação Colectiva 3

6 1.3. Variação intertabelas e inflação Quadro V Variação Intertabelas 2004/2005 Variação (%) Intertabelas IPC Passado Variação face à inflação Janeiro 3 2,7 3,6 2,9-0,6-0,2 Fevereiro 2,7 2,8 3,5 2,8-0,8 0,0 Março 2 2,7 3,3 2,8-1,3-0,1 Abril 2,8 2,7 3,6 2,7-0,8 0,0 Maio 3,3 2,8 3,4 2,4-0,1 0,4 Junho 3,1 3,3 3,3 2,5-0,2 0,8 Julho 3,2 2,6 3,3 2,4-0,1 0,2 Agosto 3 2,8 3,2 2,6-0,2 0,2 Setembro 2,7 2,9 3,2 2,5-0,5 0,4 Outubro 3 3,3 3,1 2,6-0,1 0,7 Novembro 2,4 2,6 4,2 2,5-1,7 0,1 Dezembro 3,1 1,9 2,9 2,2 0,2-0,3 Fonte: DGERT NOTA Segundo o MTSS e o Banco de Portugal, a média ponderada para 2005, sem o mês de Dezembro, para os sectores privados, foi de 2,9%. Departamento da Contratação Colectiva 4

7 1.4. Apuramento final do Tipo de texto publicado Quadro VI Tipo de texto publicado 2004/2005 Número de convenções Tipo de Texto publicado colectivas Total de 1.ª Convenções 13 (8,1%) 21 (8,3%) Total de Convenções colectivas com revisão global 48 (29,8%) 88 (34,9%) Total de Convenções colectivas com alterações salariais e texto consolidado 84 (52,1%) 46 (18,2%) Total de Convenções colectivas com alterações salariais e outras 16 (9,9%) 97 (38,4%) Total Departamento da Contratação Colectiva 5

8 1.5. Levantamento de algumas convenções colectivas não publicadas em 2005 Convenções colectivas celebradas em 2001 e que não o foram em 2005 N.º trabalhadores abrangidos Industria têxtil e vestuário e outras Indústria de calçado CCT ANIMEE Empresas químicas Comércio do Porto Indústria de cerâmica Distribuição de produtos alimentares Agricultura do Sul do Tejo Indústria de mármores, granitos e ramos afins Empresas de contabilidade, auditoria e administração CCT da APCOR Industria de panificação Norte AIPAN Cordoaria e redes Empresas de publicidade e contabilidade Industria do vidro de embalagem Indústria de malha e confecções Empresas de betão Pronto Ensino de condução automóvel ANIECA Industria de vestuário administrativos Cristalaria 891 AE Portucel 359 Lusosider 356 Total Total do número de trabalhadores abrangidos até Outubro de 2001 Total do número de trabalhadores abrangidos até Outubro de *Comparação das listagens de 2001 e 2005 e indicação do número de trabalhadores que não está abrangido por convenções colectivas em *O número de trabalhadores apontado na listagem para cada convenção foi indicado pelos respectivos sindicatos. Departamento da Contratação Colectiva 6

9 Breve apreciação Tanto pelo número de trabalhadores abrangidos como pelo número de convenções publicadas, o ano de 2005 ficou muito aquém do ano de 2003, cujos onze meses iniciais precederam a entrada em vigor do Código do Trabalho. Pode-se até especular que os parceiros sociais, especialmente os sindicatos, aproveitaram para acelerar o ritmo negocial e prevenir possíveis danos com a anunciada entrada em vigor, em 1 de Dezembro de 2003, do Código do Trabalho. Mas, quando confrontamos os dados de 2005 com os primeiros anos desta década, constata-se que 2005 só não é pior do que Pelo lado positivo prevê-se que a média da actualização salarial nos sectores privados, durante o período de vigência das convenções actualizadas e publicadas, seja superior à inflação prevista para 2006, permitindo uma ligeira recuperação salarial das retribuições abrangidas pela negociação colectiva. De fora há um défice que atinge, pelo menos, seis centenas de milhares de trabalhadores que se juntam aos trabalhadores da administração pública. De destacar, temos o aumento da publicação de textos integrais, em números absolutos e relativos, o que é um bom indicador e um bom exemplo da prática da negociação colectiva renovada. Por último, e como matéria para reflexão, assinale-se o facto do aumento relativo dos acordos de empresa e a diminuição das convenções sectoriais em 2005 face aos anos anteriores, embora saibamos que tem sido uma constante assinalada há muito tempo. Departamento da Contratação Colectiva 7