INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DA PARAÍBA CAMPUS DE SOUSA NÚCLEO DE ESTUDOS EM AGRICULTURA ECOLÓGICA DO SERTÃO PARAIBANO

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1 INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DA PARAÍBA CAMPUS DE SOUSA NÚCLEO DE ESTUDOS EM AGRICULTURA ECOLÓGICA DO SERTÃO PARAIBANO COORDENAÇÃO DOS NÚCLEOS DE EXTENSÃO E PESQUISA EM DESENVOLVIMENTO NOS TERRITÓRIOS DO VALE DO PIRANHAS E DO ALTO SERTÃO DA PARAÍBA EDITAL Nº 01/2015 EDITAL DE SELEÇÃO DE BOLSISTAS PARA OS NÚCLEOS EM DESENVOLVIMENTO TERRITORIAL DO VALE DO PIRANHAS E DO ALTO SERTÃO PARAIBANO BOLSA EXP-B (CNPq/IFPB-SOUSA E UFCG)/ ) APRESENTAÇÃO A Coordenação dos Núcleos de Extensão e Pesquisa em Desenvolvimento Territorial do Vale do Piranhas e do Alto Sertão Paraibano, situada no Núcleo de Estudos em Agricultura Ecológica do Sertão Paraibano NAESP do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba no Campus de Sousa, torna público o Edital que trata do processo de seleção de bolsistas para preenchimento de vagas concedidas pelo Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) Pesquisa de Bolsas de Extensão na modalidade EXP-B, mediante normas deste conselho e as condições estabelecidas nesse Edital. 2) OBJETIVO DO EDITAL Selecionar para indicar ao CNPq quatro (04) bolsistas que assumirão junto a este conselho a modalidade de bolsa EXP-B com finalidade de integrarem à equipe dos dois núcleos de extensão e pesquisa em desenvolvimento territorial nos territórios rurais do Alto Sertão e do Vale do Piranhas na Paraíba. A equipe desenvolverá as ações previstas no projeto aprovado na CHAMADA CNPq/MDA/SPM-PR No 11/ NÚCLEOS DE EXTENSÃO EM DESENVOLVIMENTO TERRITORIAL, processo /

2 3) INSCRIÇÕES As inscrições dos candidatos/as deverão ser efetuadas exclusivamente pelo com a indicação do assunto EDITAL nº 01/2015, no período de 16 a 22 de março de 2015, em formulário específico anexo a este edital. O encerramento das inscrições ocorrerá dia 22 de março de 2015, às 23h59min. O candidato/a ao se inscrever deve enviar a Ficha de Inscrição (ANEXO I ) e o Formulário de Produtividade (ANEXO II) para o acima indicado. (O candidato/a receberá um de confirmando recebimento do ); A cópia da documentação compratória do currículo, bem com, a apresentação dos originais deverão ser apresentados no dia da entrevista. 4) REQUISITOS E COMPROMISSOS DO BOLSISTA 4.1) CANDIDATO A BOLSA NA MODALIDADE EXP-B (Extensão no País) 4.1.1) Dos requisitos ) Para o/a Assessor/a Territorial para a Gestão Social Graduado nas áreas do conhecimento de Ciências Sociais Aplicadas (Administração, Economia, Planejamento Urbano e Regional, Demografia, Serviço Social) e de Ciências Humanas (Sociologia, História, Geografia, Educação, Ciências Políticas e Ciências Sociais); Profissional/Instrutor com atuação efetiva mínima de 2 (dois) anos em atividades de extensão, desenvolvimento e/ou transferência de tecnologia, com a documentação comprobatória; Ter experiência e domínio em atividades indispensáveis ao projeto; Dedicar-se em tempo adequado às necessidades do projeto, conforme definido no plano de trabalho. Possuir carteira Nacional de Habilitação categoria B ) Para o/a Assessor/a Territorial para a Inclusão Produtiva Graduado nas seguintes áreas do conhecimento: Ciências Agrárias (Agronomia, Zootecnia, Medicina Veterinária, Tecnologia em Agroecologia); ciências sociais aplicadas; Ciência e Tecnologia de Alimentos (Tecnologia de Alimentos); Profissional/Instrutor com atuação efetiva mínima de 2 (dois) anos em atividades de extensão, desenvolvimento e/ou transferência de tecnologia;

3 Ter experiência e domínio em atividades indispensáveis ao projeto; Dedicar-se em tempo adequado às necessidades do projeto, conforme definido no plano de trabalho. Possuir carteira Nacional de Habilitação categoria B 4.1.2) Dos compromissos ) Para o/a Assessor/a Territorial para a Gestão Social Articular-se com os demais membros da Equipe do Projeto para a elaboração e implementação do seu plano de trabalho específico; Realizar sessões de trabalho com o colegiado territorial, núcleo técnico, entidades parceiras e com articuladores em apoio à gestão social, ao planejamento territorial e ao funcionamento das instâncias de participação; Realizar sessões com o Colegiado Territorial, em articulação com o Assessor Territorial para a Inclusão Produtiva e com o suporte técnico da equipe do Núcleo, para a criação da Matriz de Gestão Territorial do Plano Safra; Acompanhar as ações e projetos para o desenvolvimento territorial sustentável e tendo como base os Planos Territoriais de Desenvolvimento Rural Sustentável (PTDRS), os Planos Territoriais de Cadeias Produtivas e Planos Safras Territoriais. Além daqueles que estejam relacionados ao Programa Desenvolvimento Regional, Territorial Sustentável e Economia Solidária (2029) e/ou ao Programa Territórios da Cidadania com interface na área das políticas sociais; Realizar o levantamento, sistematização e registro de informações no Portal da Cidadania sobre os projetos integrantes da matriz do Programa Territórios da Cidadania na área das políticas sociais, em articulação com o assessor territorial para a inclusão produtiva; Acompanhar, juntamente com os coordenadores do projeto e do núcleo, e a comunidade acadêmica as atividades desenvolvidas pelo núcleo com ênfase no processo de construção do conhecimento sobre a realidade dos territórios tendo os instrumentos de monitoramento como base para organização dos dados e geração das informações Para o/a Assessor/a Territorial para a Inclusão Produtiva Articular-se com os demais membros da Equipe do Projeto para a elaboração e implementação do seu plano de trabalho específico;

4 Realizar sessões de trabalho com o colegiado territorial, núcleo técnico, entidades parceiras e com articuladores em apoio à gestão social, ao planejamento territorial e ao funcionamento das instâncias de participação; Realizar sessões de trabalho com o colegiado territorial, núcleo técnico, entidades parceiras e com articuladores em apoio à implementação de projetos com o suporte financeiros da SDT/MDA; Acompanhar as ações e projetos para o desenvolvimento territorial sustentável e tendo como base os Planos Territoriais de Desenvolvimento Rural Sustentável (PTDRS), os Planos Territoriais de Cadeias Produtivas e Planos Safras Territoriais, além daqueles que estejam relacionados ao Programa Desenvolvimento Regional, Territorial Sustentável e Economia Solidária (2029) e/ou ao Programa Territórios da Cidadania com interface na área das políticas sociais; Apoiar a sistematização de informações do PROINF, bem como dos seus efeitos na organização social, produtiva e territorial; Realizar o levantamento, sistematização e registro de informações no Portal da Cidadania sobre os projetos integrantes da matriz do Programa Territórios da Cidadania na área das políticas sociais, em articulação com o assessor territorial para a inclusão produtiva; Acompanhar, juntamente com os coordenadores do projeto e do núcleo e da comunidade acadêmica, as atividades desenvolvidas pelo núcleo com ênfase no processo de construção do conhecimento sobre a realidade dos territórios, com foco no acompanhamento e avaliação da implementação de projetos de inclusão produtiva, com destaque para aqueles apoiados diretamente pelo MDA, tais como, PROINF, Pronaf, ATER, bem como no PAA e PNAE; 5) DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA 5.1 DO CANDIDATO A BOLSA NA MODALIDADE EXP-B (Extensão no País) Formulário de Inscrição devidamente preenchido (ANEXO I); Currículo Lattes atualizado, impresso acompanhado do formulário de produtividade (ANEXO II) preenchido com a pontuação de produtividade do candidato/a. Diploma ou Certificado de Conclusão do Curso Superior; Declaração do discente candidato à bolsa de não possuir vínculo empregatício e não ser beneficiário de bolsa de pesquisa, extensão ou de trabalho. 6) DAS BOLSAS

5 Serão disponibilizadas 04 (quatro) bolsas nas seguintes modalidades: MODALIDADE DE BOLSA FUNÇÃO EXP-B - Assessor/a Territorial para a Gestão Social EXP-B - Assessor/a Territorial para a Gestão Social EXP-B - Assessor/a Territorial para a Inclusão Produtiva EXP-B - Assessor/a Territorial para a Inclusão Produtiva DURAÇÃO TERRITÓRI TEMPO DE QUANTIDADE VALOR O DE DEDICAÇÃO DE BOLSAS (R$) ATUAÇÃO Até 24 meses 40 horas/semanais Vale do Piranhas 01 (uma) 3.000,00 Até 24 meses 40 horas/semanais Alto Sertão 01 (uma) 3.000,00 Até 24 meses 40 horas/semanais Vale do Piranhas 01 (uma) 3.000,00 Até 24 meses 40 horas/semanais Alto Sertão 01 (uma) 3.000,00 7) DO PROCESSO DE SELEÇÃO 7.1 A SELEÇÃO O processo seletivo é de responsabilidade do coordenador do projeto e dos coordenadores de núcleos; O processo de seleção será composto por 3 (três) etapas Etapa 1: Análise da documentação de inscrição; Etapa 2: Análise do Currículo Lattes e Ficha de Produtividade; Etapa 3: Entrevista. A classificação do candidato será dada pela média da pontuação total obtida no quadro I (ANEXO II), com a nota da entrevista.

6 7.2 O DESEMPATE Havendo empate na pontuação final, o desempate se dará pela maior nota obtida na entrevista. Persistindo o empate, o desempate se dará pelo(a) candidato(a) mais idoso. A análise da documentação consiste na averiguação pela Comissão de seleção. Caso esteja de acordo com o exigido para inscrição, a Comissão deverá deferir a inscrição do candidato; A análise de Currículo e a contagem de pontos na ficha de produtividade consistirão de conferência pela Comissão da documentação apresentada pelo candidato. Será atribuída nota 10,0 (dez) para o candidato com maior pontuação e os demais candidatos terão notas proporcionais; A entrevista consistirá na avaliação da capacidade que tem o candidato para expor de maneira clara, objetiva e consistente as ideias no projeto, da capacidade de argumentação diante das questões formuladas pela Comissão; da capacidade de explicação da relação entre o projeto e sua trajetória profissional, demonstração do candidato de disponibilidade de tempo para atender às exigências das Coordenações do Projeto; Os candidatos serão classificados obedecendo ao número de vagas dos projetos, conforme distribuição do quadro de bolsas por território Em caso de desistência, ou de surgimento de vagas, sendo de interesse da do projeto, poderá ser chamado candidato na condição de aprovado; O bolsista que não corresponder às normas do programa será desligado do projeto pelas Coordenações a qualquer tempo. 7.3 INTERPOSIÇÃO DE RECURSOS Serão admitidos recursos quanto a todas as fases do processo seletivo regulado por este Edital. Os recursos deverão ser interpostos por escrito, endereçados ao coordenador do projeto e protocolados no setor de protocolo do IFPB - Campus Sousa. Serão desconsiderados os recursos interpostos fora do prazo estipulado no item, enviados por via postal, fax ou meio eletrônico ( ).

7 8) DO CRONOGRAMA 8.1 ETAPAS PREVISTAS E DATAS Período de inscrição: de 17/03/2015 a 24/03/2015; Homologação das inscrições: 25/03/2015; Interposição de recursos: 26/03/2015; Análise de Currículo Lattes e Formulário de Produtividade 27/03/2015; Entrevista: 28 e 29/03/2015; Resultado da análise de currículo e entrevista, até 30/02/2015; Interposição de recursos: 31/03/2015; Homologação do Resultado Final: 01/04/2015; Indicação no bolsista selecionado ao CNPq: 01/04/2015; Início das atividades: 05/04/2015; 9) CANCELAMENTOS, INCLUSÕES E SUBSTITUIÇÕES DE BOLSISTAS Após o processo de seleção os/as bolsistas selecionados/as serão indicados ao CNPq que avaliará, segundo suas resoluções e emitirá um parecer deferindo ou indeferindo a indicação. O cancelamento da bolsa poderá ser realizado a qualquer momento mediante solicitação do Coordenador do Projeto e aprovação da equipe de cada núcleo territorial, caso o bolsista não cumpra as atribuições elencadas no Plano de Trabalho, bem como aquelas previstas nas normas que regulamentam o recebimento de bolsas do CNPq.

8 10) DISPOSIÇÕES COMPLEMENTARES A ausência de qualquer um dos documentos ou anexos constantes deste edital, quando da inscrição para o mesmo, impossibilitará a avaliação do referido candidato, tornando-o, automaticamente, desclassificado. Não será aceita complementação de documentação para efeitos de consideração de resultados. O processo de seleção será realizado por um Comitê Interno de Avaliação. Os casos omissos serão resolvidos pelo Comitê Interno de Avaliação do Edital. Sousa, 17 de março de 2015 Francisco Roserlândio Botão Nogueira Coordenador do Projeto - CNPq/Nº / Hugo Vieira Coordenador do Núcleo do Território Rural do Vale do Piranhas Josias Castro Galvão Coordenador do Núcleo do Território Rural do Alto Sertão

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