Edital 009-junho/2013 para contratação de Téc. de Enfermagem, Ofic. de Portaria e Aux. Administrativo

Transcrição

1 Edital de Convocação Processo Seletivo Santa Casa Mococa faz pública para conhecimento dos interessados a abertura de inscrições para o Processo Seletivo Simplificado para contratação de Técnico de Enfermagem, Oficial de Portaria e Auxiliar Administrativo, para atuar no Pronto Socorro de Mococa e/ou em unidades Básicas de Saúde, atendendo a necessidade de preenchimento de vagas do quadro de funcionários da Santa Casa e dos convênios nº101/2012, nº 102/2012 e nº 103/2012 do Município de Mococa. 1-) Dos Cargos: 1.1-) Os cargos, vagas existentes, carga horária semanal, referência salarial e os respectivos requisitos são: Cargo Vagas Carga horária semanal Requisitos Referência Salarial Técnico de Enfermagem 1 / 9

2 2 40 Técnico de Enfermagem Registro no Coren 879,51 Oficial de Portaria 1 40 Ensino Médio Completo Sexo Masculino 857,23 2 / 9

3 Auxiliar Administrativo 2 40 Ensino Médio Completo 857, ) A descrição dos cargos e das atividades encontra-se no Anexo I Descrição de Cargos. 1.3-) A contratação está condicionada à comprovação, pelo (a) candidato (a) convocado (a), dos requisitos especificados no quadro acima. 2-) Das inscrições: 2.1-) As inscrições se realizarão através do preenchimento de formulário de inscrição e entrega de currículos, na recepção da Santa Casa de Mococa, de segunda à sexta-feira, das 08:00 às 17:00 horas, no período de 10 de Junho a 20 de Junho de / 9

4 3-) Dos requisitos: 3.1 Requisitos comuns a todas as funções: Ser brasileiro (a) ou naturalizado (a), ou estrangeiro (a), nos termos da lei; Ter na data de contratação, idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos; Haver cumprido as obrigações para o Serviço Militar, quando do sexo masculino; Ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral; Possuir, no ato da contratação, os requisitos exigidos para as funções conforme especificados no quadro de cargos e nas descrições do anexo I; 4-) Do processo seletivo: 4.1-) O processo seletivo se dará através de prova escrita de conhecimentos gerais e técnicos, prova prática e análise de perfil ) A primeira etapa será a prova escrita, com questões de conhecimentos gerais (português, matemática, informática e atualidades) e de conhecimentos técnicos (de acordo com cada cargo). 4 / 9

5 4.1.2-) Serão aprovados os candidatos que atingirem 50 (cinquenta) por cento da prova ) Os candidatos aprovados na primeira etapa, passarão para a segunda etapa que consiste na prova prática específica para cada função ) Somente algumas funções terão prova prática. Os candidatos aprovados na primeira etapa cujo cargo não for previsto prova prática está automaticamente aprovado para a terceira etapa ) Somente os candidatos aprovados na segunda etapa, passarão para a terceira etapa: análise de perfil (entrevista). 4.2-) O processo seletivo terá validade de 06 (seis) meses, a partir da sua realização. 4.3-) A lista de candidatos aprovados será divulgada no site da Santa Casa na internet. 5) Da data e local da realização das provas As provas serão realizadas na Santa Casa Mococa, com início às 8:00hs e término às 11:00hs. Os candidatos que se inscreverem deverão se apresentar na recepção da Santa Casa Mococa na data referida no quadro acima, meia hora antes do início da prova, portando RG para identificação. Os candidatos deverão trazer lápis, borracha e caneta azul para a realização da 5 / 9

6 prova. Cargo Data Horário Técnico de Enfermagem 24 de Junho 8 horas Oficial de Portaria 25 de Junho 8 horas 6 / 9

7 Auxiliar Administrativo 26 de Junho 8 horas 7 / 9

8 Anexo I Descrição de Cargos Técnico de Enfermagem Executar sob supervisão técnica serviços de enfermagem empregando processos de rotina e/ou específicos, para possibilitar a proteção e a recuperação da saúde individual e coletiva; executar ações de enfermagem, ao nível de atendimento primário e emergencial, bem como realizar atendimento de enfermagem nos programas estabelecidos, organizar, orientar e controlar, sob supervisão técnica, a execução de atividades de enfermagem desenvolvidas nas unidades de atendimento; efetuar, atualizar e avaliar sistematicamente os registros e anotações das atividades realizadas; participar de treinamentos específicos do pessoal de enfermagem, ao nível de rotinas e programas especiais; desenvolver atividades de educação em saúde pública junto à comunidade e ao cliente; participar de ações de vigilância epidemiológica; realizar visita domiciliar a clientes previamente selecionados; controlar os trabalhos das equipes de pessoal de apoio, orientando-as em procedimentos de rotina. Executar outras funções correlatas ao cargo. Oficial de Portaria 8 / 9

9 Controlar fluxo de pessoas, identificando, orientando e encaminhando-as aos locais desejados, bem como aos veículos que adentrarem ao espaço integrante de seu local de trabalho; fiscalizar e orientar o trânsito interno de empregados e visitantes; controlar a entrada e saída de materiais; percorrer sistematicamente e inspecionar suas dependências para prevenir incêndios e situações adversas, entrada de pessoas não autorizadas e outras anormalidades; solicitar apoio às autoridades competentes legalmente constituídas em caso de emergências. Auxiliar Administrativo Digitar cartas, memorandos, relatórios e demais correspondências da unidade, atendendo as exigências de padrões estéticos, visando à transcrição de minutas fornecidas pela coordenação Recepcionar pessoas que procuram contatar a unidade, inteirando-se dos assuntos a serem tratados, objetivando prestar-lhes as informações desejadas. Atender ou efetuar ligações telefônicas, anotando recados ou prestando informações relativas aos serviços executados; receber e transmitir recados, controlar o recebimento e expedição de correspondência, registrando-as em livro próprio, tendo como finalidade o encaminhamento ou despacho às pessoas interessadas. Organizar e manter atualizado o arquivo de documentos da unidade, classificando-os por assunto, código ou ordem alfanumérica, visando sua pronta localização quando necessário. Providenciar a reprodução de documentos e encadernação de relatórios, observando a qualidade, quantidade e ordem solicitada pela coordenação. Executar outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato. 9 / 9