REGULAMENTO DE ESTÁGIO CURSO DE ENGENHARIA QUÍMICA Coronel Fabriciano 2012
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 1 2. OBJETIVOS 1 3. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 2 4. ATRIBUIÇÕES 2 5. LOCAIS DE ESTÁGIO E AGENTES DE INTEGRAÇÃO 3 6. OPERACIONALIZAÇÃO 3 7. ATRIBUIÇÕES DOALUNO 4 8. AVALIAÇÃO 4 9. ESTÁGIO NÃO OBRIGATÓRIO 5
1. INTRODUÇÃO Entende-se por Estágio Supervisionado Obrigatório o conjunto de atividades desenvolvidas pelos estudantes do curso de Engenharia Química por meio de um contato direto com o ambiente de trabalho profissional com atividades programadas, supervisionadas e avaliadas. O Estágio Supervisionado Obrigatório será desenvolvido pelo estudante em conformidade com seu campo de formação profissional, de acordo com os objetivos curriculares do curso viabilizado em comum acordo com a instituição onde o mesmo deverá ser realizado. Considera-se como campo de formação profissional, para efeito de estágio, o conjunto de atividades regulamentadas pela Lei n.º 11.788 DE 25/09/2008, dentre as quais podemos relacionar as seguintes atividades: engenharia de processos, engenharia de produção, engenharia de produto e de qualidade, engenharia de segurança, engenharia ambiental, engenharia bioquímica, química, automação, gestão de projeto, gestão financeira, gestão tecnológica, vendas técnicas e mercado, consultoria, treinamento, etc. Os estágios devem ser realizados, de forma a permitir ao aluno a vivência de experiência não acadêmica, estando vinculado a uma atividade de extensão ou pesquisa, com atuação comprovada em atividades profissionais da abrangência do curso. As atividades de estágio são previstas legalmente em: Lei n.º 11.788 DE 25/09/2008: Dispõe sobre os Estágios de estudantes de estabelecimentos de ensino superior e de ensino profissionalizante do 2.º grau e supletivo e dá outras providências. O Estágio Obrigatório do curso de Engenharia Química se constitui de uma disciplina oferecida no 10º período com uma carga horária de 280 horas de prática de estágio e orientações. 2. OBJETIVOS Possibilitar uma visão realista do funcionamento da Indústria ou Instituição bem como o contato direto com o seu futuro ambiente de trabalho; Propiciar condições de treinamento específico, pela aplicação, aprimoramento e complementação dos conhecimentos adquiridos no curso; Desenvolver habilidades para o relacionamento interpessoal num ambiente profissional; 1
Manter contato com a documentação técnica, aprendendo a gerá-la e utilizála no desenvolvimento de trabalhos. 3. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL A Estrutura Organizacional do Estágio Curricular é constituída de: Um coordenador Institucional de Estágio; Um professor orientador designado pelo coordenador do curso; Orientadores técnicos, designados pela empresa; Alunos estagiários. 4. ATRIBUIÇÕES Ao Coordenador de Estágio, compete: Sugerir e fazer cumprir normas gerais estabelecidas pela Reitoria; Celebrar convênios entre o Unileste e as empresas; Assinar contratos e termos de compromissos; Ao Professor Orientador, compete: Organizar com o estagiário e com o supervisor do estágio na empresa um programa e cronograma de estágio. Orientar o estagiário a desenvolver as atividades fixadas no programa e cronograma e auxiliá-lo quanto às providências a serem tomadas com relação ao levantamento de dados, fontes de consulta e análises a serem efetuadas. Acompanhar e manter sob sua guarda o processo de estágio, desde o seu recebimento formal até a sua conclusão, ocasião em que deverá devolvê-lo à Coordenação de Estágio. Fixar prazos para a apresentação de relatórios parciais do estágio, estabelecer as normas de apresentação do relatório final, discuti-lo com o aluno e avaliálo. Avaliar os relatórios. Ao Orientador Técnico, compete: Ser o agente formador do estágio na empresa, devendo ser um profissional com conhecimento técnico compatível com a área de Engenharia Química. Colaborar na elaboração do plano de atividades do estagiário bem como na observação do seu cumprimento, tendo em conta permanentemente o binômio formação/avaliação. Ser agente de ligação entre o estagiário e a empresa. Avaliar o estagiário. 2
Ao Estagiário, compete: Entrar com a documentação necessária no Setor de Estágio. Procurar desenvolver as atividades de estágio dentro dos prazos obrigatórios. Integrar-se à empresa onde vai efetuar o estágio, tanto profissionalmente, quanto pessoalmente, familiarizando-se com colegas, grupos de trabalho e superiores hierárquicos. Desenvolver as atividades fixadas no programa e cronograma de estágio, mediante instruções dos orientadores do estágio. Respeitar a programação, os interesses e limitações do órgão promotor do estágio e as orientações indicadas pelo supervisor do estágio na empresa. Entregar um relatório parcial e um relatório final. 5. LOCAIS DE ESTÁGIO E AGENTES DE INTEGRAÇÃO O Estágio Obrigatório será realizado em empresas, mediante prévio convênio com o Unileste, através de contrato firmado entre a empresa e o estagiário, que, para todos os efeitos legais, não gerará vínculo empregatício de qualquer espécie, ou ainda com a participação de agentes de integração. 6. OPERACIONALIZAÇÃO Pré-requisito: Para requerer a prática do estágio o aluno deve estar matriculado na disciplina Estágio Supervisionado. A prática do estágio é parte integrante da disciplina Estágio Supervisionado, e é avaliada no máximo em 100 (cem) pontos. O prazo limite para realização do estágio na empresa será de no máximo 1 (um) ano após a conclusão das disciplinas do curso, caso contrário, será considerado reprovado na disciplina Estágio Supervisionado. A duração mínima do estágio é de 280 horas, sendo recomendado um período de 6 meses. Jornada de trabalho: 6 horas diárias de acordo com a legislação. O estágio será realizado através de programação detalhada (programa de estágio), previamente elaborado pelo estagiário com o orientador técnico e aprovado pelo professor orientador. 3
Cada estudante terá um professor orientador na Instituição e também um orientador técnico da empresa. 7. ATRIBUIÇÕES DOALUNO Providencias que o aluno deve tomar para realizar a prática do Estágio Obrigatório: Matricular-se na disciplina Estágio Supervisionado; Solicitar no Setor de Estágio, carta de apresentação e após sua liberação levá-la à empresa onde se realizará o estágio. Esta carta só será liberada se o aluno estiver apto para realização do Estagio Obrigatório. A carta de apresentação estará à disposição do aluno no Setor de Estágio da Área de Ciências Exatas; Elaborar, junto à empresa o programa e o cronograma de Estagio Obrigatório, a serem entregues à escola para aprovação; Aprovados os programas e cronograma, solicitar junto à empresa a assinatura do contrato de Estágio Obrigatório, encaminhando cópia devidamente assinada pelas partes, à escola. Aprovados o programa, o cronograma e, tendo sido assinado o contrato, o aluno estará apto a iniciar o Estágio Obrigatório; O estagiário deverá apresentar ao professor orientador e ao orientador técnico, um relatório parcial das suas atividades, e um relatório final 15 dias após o término do estágio. Nos relatórios não se divulgará o que for considerado "sigilo profissional" pela empresa; Após o término do estágio o aluno deve solicitar ao seu orientador técnico que envie à escola a Ficha de Avaliação de Estágio. TODA DOCUMENTAÇÃO REFERENTE AO ESTÁGIO, ESTÁ DISPONÍVEL NA PÁGINA DO ESTÁGIO NO SITE DA INSTITUIÇÃO. TODOS OS DOCUMENTOS DEVERÃO SER ENTREGUE NO SETOR DE ESTÁGIO, DENTRO DO PRAZO PREVISTO. 8. AVALIAÇÃO Para avaliação da disciplina Estágio Supervisionado será atribuído um total de 100 (cem) pontos distribuídos entre a) avaliação da Empresa e, b) avaliação do Professor Orientador. Para aprovação o aluno deverá obter nota de no mínimo 70 pontos. 4
O critério de avaliação para o estágio desenvolvido na empresa será efetuado com base nos critérios da empresa, e outros critérios determinados pelo professor orientador. 9. ESTÁGIO NÃO OBRIGATÓRIO O aluno do curso pode participar de Estágio Curricular Não Obrigatório em qualquer período. O Estágio Não Obrigatório é uma atividade complementar desenvolvida pelo estudante, de caráter opcional, que visa proporcionar a complementação do ensino e da aprendizagem, em termos de treinamento prático, de aperfeiçoamento técnico, científico e de relacionamento humano. Providências que o aluno deve tomar para realizar o Estágio Curricular Não Obrigatório: Preencher o formulário de solicitação de estágio não obrigatório no Setor de Estágio; Após aprovação, retirar a carta de estagio no Setor de Estágio; O aluno providencia o termo de compromisso, que deverá ser encaminhado para o Setor de Estágio. Após assinado o aluno deverá encaminhá-lo para a empresa; Ao término do estágio entregar o relatório final; O Estágio Não Obrigatório poderá ser validado como atividade complementar, conforme regulamento da mesma. O ALUNO COM PENDÊNCIA NO SETOR DE ESTÁGIO NÃO CONSEGUIRÁ CELEBRAR NOVOS CONTRATOS DE ESTÁGIO. 5