INSTRUMENTO ADITIVO AO CONTRATO DE TRABALHO Pelo presente Instrumento Aditivo ao Contrato de Trabalho (doravante simplesmente ADITIVO ), de um lado (a) &EmpRazaoSocial, sociedade anônima com sede na &EstEndereco, &EstNumero &EstBairro - CEP &EstCEP &EstCidade - &EstUF, regularmente inscrita no C.N.P.J sob n.º &EstCGC, doravante denominada SOCIEDADE e de outro (b) &FunNomeFuncionario, qualificado no Contrato de Trabalho, portador do CPF/MF sob o nº &FunCPF, doravante denominado EMPREGADO ; (c) SOCIEDADE e EMPREGADO doravante designados, em conjunto, simplesmente PARTES, têm entre si, justo e acordado, o que segue: CONSIDERANDO que as PARTES firmaram contrato de trabalho em &FunDataAdmissao, doravante simplesmente CONTRATO, o qual encontra-se em vigor até o presente momento; CONSIDERANDO que a SOCIEDADE é uma empresa que atua no ramo de produção de alimentos para animais e de desenvolvimento de programas de alimentação animal para as mais diversas finalidades; CONSIDERANDO que a SOCIEDADE investe em tecnologia de ponta e nos mais modernos métodos de fabricação, desenvolvimento, embalagem, manuseio e empacotamento de produtos animais, e promove desenvolvimentos de produtos em testes realizados em centros experimentais de pesquisa e desenvolvimento, o que demanda constantes investimentos; CONSIDERANDO que para evitar o uso indevido por terceiros, a SOCIEDADE deseja salvaguardar segredos industriais e de comércio, sua propriedade industrial, informações e dados gerados em decorrência de seu processo produtivo, desenvolvimento, melhoramento contínuo e comercialização de suas linhas de produtos comerciais, e quaisquer outros assuntos reservados, relativos ao negócio da SOCIEDADE, cuja revelação possa ser prejudicial a esta, tanto sob o aspecto econômico como sob o aspecto moral ( Informações Confidenciais ou Informação Confidencial ), mantendo-os em estrita confidencialidade;
CONSIDERANDO que o EMPREGADO utiliza-se de recursos, meios, dados, materiais, instalações ou equipamentos da SOCIEDADE em decorrência do exercício de suas funções, tendo acesso às Informações Confidenciais; CONSIDERANDO que o CONTRATO já prevê expressamente a proibição do EMPREGADO divulgar quaisquer Informações Confidenciais da SOCIEDADE; CONSIDERANDO que as PARTES têm a intenção de detalhar as Informações Confidenciais da forma a seguir disciplinada nesse ADITIVO; CONSIDERANDO que as PARTES têm intenção de estabelecer um compromisso de nãoconcorrência pelo Empregado quanto aos negócios da SOCIEDADE, a fim de manter as Informações Confidenciais; RESOLVEM AS PARTES firmar o presente ADITIVO, regido pelas seguintes cláusulas e condições: 1. Compromisso De Confidencialidade. O EMPREGADO reitera o compromisso assumido no CONTRATO, observado o disposto na Cláusula 5 desse ADITIVO, de manter em estrito sigilo as Informações Confidenciais de titularidade da SOCIEDADE, de quaisquer de suas subsidiárias, de seus empregados, ou ainda Informações Confidenciais adquiridas de terceiros, incluindo prestadores de serviços, clientes, e/ou fornecedores, e a usá-las tãosomente para os propósitos deste Contrato. Incluem-se na definição de Informações Confidenciais desse instrumento, mas não se limitando a, todas aquelas informações que não forem de domínio público, as quais são utilizadas, desenvolvidas e obtidas pela SOCIEDADE, incluindo: I todas e quaisquer técnicas de produção; II relatórios, desenhos e fotografias; III invenções, projetos, descobertas, idéias, conceitos, métodos e processos utilizados pela Sociedade; IV- know-how, técnicas, designs, especificações, modelos, programas de computador; V clientes e listas de clientes;
VI- direitos protegidos por propriedade intelectual, propriedade industrial (inclusive marcas e patentes) e direitos autorais exclusivos; VII todos os trabalhos, métodos, processos, tecnologias e segredos de mercado, práticas comerciais e administrativas, métodos contábeis, métodos gerenciais, estrutura de preços e custos, técnicas de propaganda e marketing, operações de negócios em geral (incluindo custos de vendas, lucros, métodos para definir preços, organização e listas de funcionários) e informações pessoais ou de pessoal não acessíveis ao público, em particular, ao conhecimento das empresas concorrentes. I Os termos desse ADITIVO também serão considerados Informações Confidenciais. 1.2 A violação do compromisso de confidencialidade previsto no CONTRATO e regulado por esse ADITIVO implicará na rescisão do contato de trabalho por justa causa (artigo 482 da CLT), ficando ainda o Empregado obrigado a indenizar a Sociedade por perdas e danos, sem prejuízo das sanções penais decorrentes do procedimento penal cabível, a teor dos artigos 195 e incisos, 208 e 209 da Lei nº 9.279/96. 2. Não Divulgação de Informações Confidenciais a Terceiros. O EMPREGADO, conforme já previsto no CONTRATO, fica impedido de proceder à divulgação de quaisquer Informações Confidenciais a quaisquer terceiros, a não ser em caso de autorização expressa da SOCIEDADE, ficando obrigada a zelar pela Informação Confidencial como se fosse sua titular. O EMPREGADO deverá notificar de imediato a SOCIEDADE sobre todas e quaisquer solicitações feitas por terceiros, para fins de divulgação da Informação Confidencial, obrigando-se, ademais, a cooperar com a Sociedade nos seus esforços em proteger a Informação Confidencial de quaisquer divulgações não desejadas. 3. Propriedade da Informação. Nos termos do CONTRATO e do presente ADITIVO, toda e qualquer Informação Confidencial transmitida ao EMPREGADO continuará a ser de propriedade da SOCIEDADE, observando-se que todos os documentos, bem como as respectivas cópias, ou qualquer outro meio tangível, que contiverem ou refletirem as Informações Confidenciais deverão ser prontamente retornados à SOCIEDADE, inclusive quando da expiração ou término deste Contrato, por qualquer motivo. O EMPREGADO deverá interromper o uso de toda e qualquer Informação Confidencial, seja ela tangível ou não, mediante solicitação da Sociedade, a qualquer tempo. 3.1. Qualquer invenção e/ou modelo de utilidade desenvolvido em decorrência do contrato de trabalho entre as partes e que tenha por objeto a pesquisa ou a atividade inventiva, ou resulte
da natureza dos serviços para os quais o EMPREGADO foi contratado pertence exclusivamente à SOCIEDADE. 3.2 Não está prevista participação pelo Empregado nos ganhos econômicos resultantes da exploração de patente desenvolvida no âmbito do contrato de trabalho nem qualquer outra forma de participação econômica sobre invenções ou modelos de utilidade. 4. Uso da Informação. O EMPREGADO não deverá utilizar a Informação Confidencial para quaisquer outros fins além daqueles expressamente previstos no preâmbulo deste instrumento. O presente ADITIVO limita-se às cláusulas e disposições que regem a troca e o uso de Informação Confidencial e não produz, quer de forma explícita ou implícita, qualquer relacionamento ou responsabilidade comercial entre as partes. Da mesma forma, este Instrumento não cria, quer tácita ou expressamente, o licenciamento de qualquer patente ou direito. 4.1. Em decorrência do dever de sigilo previsto no CONTRATO e disciplinado neste ADITIVO, o EMPREGADO obriga-se se abster de produzir, usar, colocar à venda, vender, licenciar, importar ou de qualquer outra forma comercializar com estes propósitos qualquer Informação Confidencial, incluindo mas não se limitando a produtos objeto de patente, processo ou produto obtido diretamente por processo patenteado. Obriga-se ainda o EMPREGADO a impedir que terceiros contribuam para que outros pratiquem os atos aqui referidos. 5. Prazo de Duração para o Compromisso de Confidencialidade. As disposições contidas no CONTRATO bem como no presente ADITIVO serão válidas e eficazes até o momento em que todas as Informações Confidenciais de que o EMPREGADO teve conhecimento ou acesso caiam em domínio público, salvo se a SOCIEDADE, mediante termo por escrito, liberar o EMPREGADO dessa obrigação. 6. Exceções. As obrigações previstas no CONTRATO e no ADITIVO não serão aplicáveis nas hipóteses em que (i) a Informação Confidencial, a qualquer tempo, comprovadamente venha a cair no domínio público, sem que fique configurada infração contratual, ou (ii) a Informação Confidencial seja requerida judicialmente, desde que a Sociedade seja comunicada imediatamente após o recebimento dessa notificação judicial.
7. Compromisso de Não-Concorrência. Compromete-se o EMPREGADO a: I diretamente ou por intermédio de qualquer outra pessoa, representante ou procurador, acionista, ou através de qualquer outra associação ou mesmo pessoa jurídica, em se tratando de empresa concorrente da SOCIEDADE a : a) não administrar; b) não operar; c) não prestar serviços; d) não colaborar; e) não conceder empréstimo ou realizar qualquer outra operação financeira; f) não ser diretor, empregado ou prestar serviço de consultoria; g) não ter financiamento ou qualquer outra participação em negócio desenvolvido por empresa concorrente da Sociedade, dentro do território de sua atuação; II não estabelecer ou manter qualquer relação com quaisquer empregados e/ou fornecedores, e/ou clientes, e/ou distribuidores, e/ou parceiros comerciais, e/ou consultores da SOCIEDADE ou quaisquer de suas subsidiárias, que possa prejudicar as relações e os negócios havidos entre esta e aqueles. III não encorajar, ou influenciar de qualquer forma, qualquer empregado da SOCIEDADE ou de suas subsidiárias, diretamente ou por intermédio de qualquer outra pessoa a rescindir seus contratos de trabalho. 7.1 As condições acima estabelecidas são válidas em todo ou em todos os lugares onde a SOCIEDADE desenvolva seus negócios. 7.2 Para os efeitos deste Contrato, considera-se concorrente da SOCIEDADE e, bem como de quaisquer de suas subsidiárias, toda e qualquer empresa que atua, direta ou indiretamente, em atividades similares às da SOCIEDADE. 8. Da Liberdade de Trabalho. O EMPREGADO reconhece expressamente que o presente ADITIVO não fere sua liberdade de trabalho, constituindo tão somente uma restrição parcial, necessária para a preservação dos negócios da SOCIEDADE e absolutamente compatível com seus interesses profissionais e pessoais.
9. Penalidades. A violação das obrigações assumidas no presente ADITIVO implicarão ao Empregado o reembolso das perdas e danos suportados pela SOCIEDADE em razão do descumprimento da avença. 10. Disposições Gerais. As demais cláusulas e condições estabelecidas no CONTRATO e que não tenham sido modificadas por meio do presente ADITIVO ficam integralmente mantidas e válidas, de comum acordo entre as partes. E, POR ESTAREM ASSIM JUSTAS E CONTRATADAS, as PARTES firmam o presente ADITIVO, em 02 (duas) vias de igual teor, juntamente com as testemunhas adiante indicadas, obrigando-se por si e seus sucessores a qualquer título. &EstCidade,&FunDataAdmissao. &EmpRazaoSocial &FunNomeFuncionario Testemunhas: Nome: CPF nº