TERMO DE REFERÊNCIA nº 017/2015

Documentos relacionados
Cada um dos projetos executados pelo Funbio conta com uma Gerência de Projeto, cujas atribuições e responsabilidades são:

TERMO DE REFERÊNCIA nº /2015

Fundo Brasileiro para a Biodiversidade

TERMO DE REFERÊNCIA nº 011/2018 Responsável: Superintendência de Programas Rio de Janeiro, 27 de Março de 2018

OPORTUNIDADES: Analista de Sistemas Sênior

TERMO DE REFERÊNCIA nº 003/2018 Responsável: Superintendência de Programas Rio de Janeiro, 08 de Janeiro de 2018

TDR PROGRAMA DE COACHING DE IDIOMA INGLES

Termo De Referência nº

TERMO DE REFERÊNCIA nº Objetivo da contratação. 2. Antecedentes e contexto

Contratação de pessoa física, via regime celetista, para prestação de serviços técnicos especializados na função de ANALISTA DE PROJETOS.

Analista de Negócios. Local de Trabalho: Porto Alegre. Número de Vagas: 02. Analista de Sistemas

COMUNICADO. Brasília, 07 de novembro de Jorge Almeida Guimarães Diretor Presidente

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 05/2017

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 01/2019 PROJETO LIRA

Vagas de Estágio ( )

Chamada Pública para seleção de profissional perfil programador web

Vagas de Estágio ( )

TDR PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO EM GESTÃO DE PROJETOS

VAGAS PARA CHAPECÓ EMPRESA NO RAMO DE TELECOMUNICAÇÃO CONTRATA:

TERMO DE REFERÊNCIA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE CONSULTORIA INDIVIDUAL EM DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS PARA AMBIENTE WEB

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 80493/2018 C.I

Vagas de Estágio ( )

OPORTUNIDADES HBSIS:

Apresentação Processo Seletivo

EDITAL N.º 145/2013 SELEÇÃO CANDIDATO AO PROGRAMA DE ESTÁGIO

FUNDO BRASILEIRO PARA A BIODIVERSIDADE - FUNBIO PROGRAMA ÁREAS PROTEGIDAS DA AMAZÔNIA (ARPA) TERMO DE REFERÊNCIA

2.1 Atender o perfil do cargo, conforme os requisitos mínimos abaixo descritos:

Ensino Superior Completo em Sistemas da Informação, Ciência da Computação, Análise de Sistemas e/ou correlatas.

O Impacto do Programa Arpa na Efetividade de Gestão das Unidades de Conservação da Amazônia

FUNDO BRASILEIRO PARA A BIODIVERSIDADE - FUNBIO PROGRAMA ÁREAS PROTEGIDAS DA AMAZÔNIA (ARPA) TERMO DE REFERÊNCIA Nº

OPORTUNIDADES HOLDEN CONSULTORIA & RH

Banco de talentos. Os interessados devem enviar currículo, com o código «programador / analista pleno» para

AVISO Nº 02 - RETIFICAÇÃO. A Companhia de Processamento de Dados do Estado do Rio Grande do Sul PROCERGS, torna público, por este Aviso, o que segue:

ASSOCIAÇÃO NACIONAL DOS CATADORES E CATADORAS DE MATERIAIS RECICLÁVEIS

CHAMADA PÚBLICA N 003/2017 CHAMADA PÚBLICA PARA PROJETO DE EXTENSÃO IFG/CÂMPUS URUAÇU

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar

EDITAL DE SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS 03/RH/2018

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 12/2019

ASSOCIAÇÃO NACIONAL DOS CATADORES E CATADORAS DE MATERIAIS RECICLÁVEIS

1.1 O concurso para ocupação de cargos contemplando alunos dos cursos de Ciência da Computação e Sistemas de Informação.

CARGO, VAGA, LOCAL DE TRABALHO, CARGA HORÁRIA. Art. 2º. Especificações das vagas: Cargo (Código do Cargo) N. de vagas. Carga horária semanal

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar 10ª CHAMADA PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS. Refúgio de Vida Silvestre da Ilha dos Lobos 2

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 07/2018

PROCESSO SELETIVO

Ivan Soares Ferrer. Dados de Contato. Objetivo Profissional. Formação. 35 Anos, Brasileiro, Casado. Trabalhar como desenvolvedor Web

Identificação Contratação de consultoria pessoa física para desempenhar a função de Gerente de Projetos Pleno.

Os impactos das mudanças climáticas deixaram de ser apenas cenários de tratados científicos. Sentimos no nosso dia a dia.

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 04/2019

TERMO DE REFERÊNCIA nº Objetivo. 2.Histórico. Responsável: Fernanda Marques Setor: Doações

Juliana Gonçalves da Costa

Para entender essas ligações foram criadas várias tecnologias capazes de fazer a correlação em meio a um grande volume de dados.

PORTFOLIO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL PARA O SEGMENTO INFORMÁTICA

Se pretende uma carreira promissora como programador esta é a formação por onde deve começar!

MERCADO DE TRABALHO DE TI E O IMPACTO DO ANGULAR 7

TERMOS DE REFERÊNCIA (a ser preenchido pelo Escritório Contratante)

PROGRAMA DE RESIDÊNCIA HP/C.E.S.A.R. Desenvolvimento de Aplicações para Windows 8

POLÍTICA DE CHAMADA DE PROJETOS

(ECDC/AD/2016/SRS-ETB)

EDITAL DE SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS 01A/RH/2018

Edital nº 04/2018/DIREN-PROEN

EDITAL PROCESSO SELETIVO CP2EJR

ASSOCIAÇÃO NACIONAL DOS CATADORES E CATADORAS DE MATERIAIS RECICLÁVEIS

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 002/2013

Apoiar a contratação de profissionais conectados à cultura e expectativas do negócio

EDITAL DE SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS 01/RH/2018

FUNDO BRASILEIRO PARA A BIODIVERSIDADE - FUNBIO. Tropical Forest Conservation Act - TFCA TERMO DE REFERÊNCIA

Ensino Técnico Integrado ao Médio FORMAÇÃO PROFISSIONAL. Plano de Trabalho Docente 2014

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CHAMADA PÚBLICA PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO N 02/2019

Procedimento Operacional Padrão. Recrutamento, Seleção e Contratação de Pessoal. Responsável: Gerente de Recursos Humanos Revisado em: 16/09/2016

9ª CHAMADA PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS

Desenvolva passo a passo um Sistema Web seguro com C# e Web Services!

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar

SOCIEDADE UNIVERSITÁRIA REDENTOR FACULDADE REDENTOR

TERMINOLOGIA, DEFINIÇÕES, SIGLAS E CONCEITOS BÁSICOS


EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 04/2017

OPORTUNIDADES CWI: Analista de Sistemas Sênior

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 05/2019

FUNDAÇÃO PARQUE TECNOLÓGICO ITAIPU EDITAL DO PROCESSO SELETIVO Nº 70.18

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 06/2019

PROGRAMA INSTITUCIONAL BIODIVERSIDADE E SAÚDE FUNBIO/FIOTEC/FIOCRUZ/PROBIO II. TERMO DE REFERÊNCIA BOLSA No. 001/2016

Do Objetivo. Da Participação no Processo Seletivo

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 006/2013

ECOS EDITAL DE CHAMAMENTO PÚBLICO Nº. 006/2018

pdmfc.com/academy pdm/ academy

Projeto Áreas Marinhas e Costeiras Protegidas - GEF Mar 11ª CHAMADA PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS

PROCESSO SELETIVO PROGRAMA DE ESTÁGIO DE ESTUDANTE PETROBRÁS / UO-BA / CICLO 2014

AVISO DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 011/2014

SISTEMA DE E-COMMERCE PARA PEQUENOS VAREJISTAS. Aluno: Leonardo Rossetti Orientador: Roberto Heinzle

ASSOCIAÇÃO NACIONAL DOS CATADORES E CATADORAS DE MATERIAIS RECICLÁVEIS

EDITAL DE SELEÇÃO DE PESSOAL Nº 18/2018

Projeto de POO. onde N1N2N3 representa os nomes dos integrantes. Exemplo: prjgrpchristinaviniciuscarlos

Transcrição:

1 BANCO INTERAMERICANO DE DESENVOLVIMENTO REPRESENTAÇÃO NO BRASIL TERMO DE REFERÊNCIA nº 017/2015 CONTRATAÇÃO DE PESSOA FÍSICA PARA A UNIDADE DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO PARA ATENDIMENTO ÀS DEMANDAS DOS PROJETOS APOIADOS PELO FUNDO BRASILEIRO PARA A BIODIVERSIDADE FUNBIO. JUNHO/2016

2 TERMOS DE REFERÊNCIA (TDR) TERMO DE REFERÊNCIA Nº 023/2015... 1 2. OBJETIVO... 3 3. JUSTIFICATIVA/CONTEXTUALIZAÇÃO... 3 4. ESCOPO DOS SERVIÇOS... 3 Atividades... 3 5. INSUMOS A SEREM FORNECIDOS PELO CONTRATANTE... 4 6. PERFIL DO PROFISSIONAL... 4 7. PRAZO... 4 8. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS... 5 9. PROCESSO DE SELEÇÃO... 5 10. SUPERVISÃO... 5

3 1. TERMINOLOGIA, DEFINIÇÕES, SIGLAS E CONCEITOS BÁSICOS ARPA BID Funbio Áreas Protegidas da Amazônia Banco Interamericano de Desenvolvimento Fundo Brasileiro para Biodiversidade 2. OBJETIVO Contratação de serviços técnicos especializados por tempo determinado, pessoa física, para o cargo de Assistente Programador. 3. JUSTIFICATIVA/CONTEXTUALIZAÇÃO O Funbio executa diferentes programas no Brasil desde 1996, tendo aplicado na conservação da biodiversidade mais de R$ 100 milhões nos últimos anos. Estes programas contam com diversos doadores, dentre os quais o Global Environmental Facility GEF, o Instituto de Crédito para a Reconstrução (KfW), o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) e o Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID). O Programa de Áreas Protegidas da Amazônia (ARPA), vive o desafio de no curto prazo ampliar significativamente a velocidade de gasto dos recursos alocados na Fase II, assim como melhorar a execução média das UCs do Fundo de Transição. Diversas medidas foram tomadas nesse sentido, no âmbito do Comitê do Programa e do Comitê do Fundo de Transição, instâncias deliberativas do Programa. A Unidade Operacional de Tecnologia da Informação tem a responsabilidade de coordenar, supervisionar e controlar todos os sistemas, aplicativos e equipamentos de infraestrutura de informática da instituição. Estes recursos apoiam as diversas atividades desenvolvidas pelos projetos e operação do Funbio. O Funbio tomou diversas medidas internas visando melhorar sua eficiência nos procedimentos. Em decorrência desse esforço foram feitas e estão sendo várias mudanças em sistemas internos do Funbio. Diversas novas funcionalidades estão sendo feitas e solicitadas aumentando consideravelmente o fluxo de trabalho, fica com isso evidente a necessidade de reforçar o quadro de funcionários da sua Unidade Operacional de Tecnologia da informação. A contratação do Analista Programador por prazo determinado visa a manutenção do sistema cérebro como um todo, criando novas funcionalidade e corrigindo eventuais defeitos. Essa estratégia visa preparar o Funbio para um acréscimo na demanda pela compra de bens e contratações de obras de infraestrutura e serviços. 4. ESCOPO DOS SERVIÇOS Atividades Apoio e suporte nas diversas disciplinas e atividades que constituem o desenvolvimento e manutenção de sistemas: Acompanhamento e apoio na análise de requisitos e modelagem de sistemas e banco de dados; Construção de novas funcionalidades e manutenções necessárias nos sistemas;

4 Testes funcionais e unitários das funcionalidades; e Suporte a usuários esclarecendo dúvidas e identificando problemas. 5. INSUMOS A SEREM FORNECIDOS PELO CONTRATANTE As atividades acima serão desenvolvidas nas instalações físicas do Funbio no Rio de Janeiro RJ. 6. PERFIL DO PROFISSIONAL Esta unidade tem como finalidade prover parceiros externos com os meios de trabalho necessários e, por essa razão, o profissional a ser contratado deverá ter um conjunto de qualificações e um perfil pessoal definido abaixo: Escolaridade Ensino Superior Completo na área de Análise de Sistemas, Engenharia de software ou similar; Ótima capacidade de relacionamento com outras pessoas, iniciativa, trabalho em equipe, ser dinâmico, proativo e ágil na execução de suas atividades, bem como ter desenvoltura no encaminhamento e soluções de problemas, e capacidade de articular e negociar. É imprescindível a capacidade de adaptação e criatividade na solução de problemas complexos; Experiência profissional mínima de 2 anos em desenvolvimento de sistemas web. Conhecimento e atuação nas linguagens e tecnologias ASP.Net WebForms,.Net Framework, C#, MS Sql Server e bons conhecimentos de SQL, Javascript com Jquery, CSS e ASP 3.0. Podemos considerar como diferenciais experiência: Asp.Net MVC; Entity Framework; WebService e WCF; Programação Desktop; 7. PRAZO O profissional a ser contratado iniciará sua relação laboral com o Funbio através de um contrato por prazo determinado, com base na legislação brasileira, pelo período de Agosto/2016 a Fevereiro/2017, podendo ser prorrogado até Setembro/2017.

5 8. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS O Funbio remunera de acordo com o mercado, mas não divulga os valores das vagas oferecidas. Os benefícios incluem um plano de saúde de boa qualidade (incluindo marido/esposa e filhos), vale refeição, vale alimentação, seguro de vida e vale transporte. 9. PROCESSO DE SELEÇÃO Os interessados deverão enviar currículos para vagas@funbio.org.br até 03/07/2016. O processo inclui seleção de candidatos através de análise curricular, teste de conhecimentos específicos, e entrevista individual. Todos os candidatos serão avaliados pela Unidade de Recursos Humanos e pela Unidade Operacional de Tecnologia da Informação. No entanto, entraremos em contato apenas com os candidatos cujas respostas ao formulário forem selecionadas para participar das etapas de testes e entrevistas. 10. SUPERVISÃO A supervisão direta do profissional contratado para a execução dos serviços descritos neste termo de referência será, em última instância, responsabilidade do Gestor da Unidade Operacional de Tecnologia da Informação.