Universidade Federal de Viçosa Campus UFV - Florestal Divisão de Extensão e Cultura - DXT Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego - PRONATEC A Coordenação Geral do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego - PRONATEC da Central de Ensino e Desenvolvimento Agrário de Florestal - Cedaf, escola de Ensino Técnico, vinculada a Universidade Federal de Viçosa, localizada no Campus UFV - Florestal, em Florestal - MG e o Diretor Geral do Campus UFV - Florestal, tornam pública a seleção de bolsistas para desenvolver atividades de Supervisores de Curso para atuarem junto ao Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego PRONATEC, no âmbito da Bolsa-Formação, instituída pela Lei nº 12.513 de 26 de outubro de 2011, e em conformidade com a RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 04, de 16 de março de 2012. 1. DISPOSIÇÕS PRELIMINARES 1.1 O presente processo de chamada interna destina-se a selecionar bolsistas e cadastro reserva de profissionais de Nível Superior interessados em desempenhar as atividades de Supervisor de Curso no âmbito do PRONATEC/CEDAF. 1.2 Poderão participar do Processo de Seleção de bolsistas PRONATEC, para o cargo Supervisor de Curso, somente os SERVIDORES DO QUADRO PERMANENTE, ATIVOS OU INATIVOS, da Universidade Federal de Viçosa. 1.3 O pagamento de bolsa aos profissionais que atuarão nos cursos do PRONATEC obedecerá aos parâmetros contidos nos art. 14º e 15º da Resolução nº 4/2012 CD/FNDE, observando as seguintes condições: I. Na função de professor da Bolsa Formação, o servidor ativo da carreira do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT) só poderá atuar e receber bolsa no limite da mesma carga horária regular em que desempenha em sala de aula na instituição; II. O número de bolsistas e a carga horária de cada um deverão ser compatíveis com a quantidade de beneficiários da Bolsa Formação do Pronatec, conforme o 1º do art. 6º da Resolução nº 4/2012 CD/FNDE. As atribuições e a carga horária dos bolsistas que são servidores não poderão conflitar com suas atividades e sua carga horária regular, nem comprometer a qualidade, o andamento e o atendimento do plano de metas da instituição, conforme 1º do art. 9º da Lei n 12.513/2011. É vedado o acúmulo, por um mesmo profissional, de bolsas de diferentes atribuições previstas no art. 12, excetuando-se a de professor.
III. IV. no caso de bolsista servidor ativo do quadro permanente da UFV, a bolsa só poderá ser concedida mediante autorização da chefia imediata do Setor/Instituto/Unidade ao qual o servidor for vinculado. A bolsa ficará limitada a um máximo de 15 horas semanais, para Supervisor de Curso, contando a partir da assinatura do termo de concessão de bolsa até o dia 20 de dezembro de 2013. V. O Supervisor de Curso poderá ainda, ser chamado para exercer a função de professor para atuação em cursos específicos sendo a bolsa, neste caso, limitada a 20 (vinte) horas semanais. Em todos os casos a Concessão de Bolsa terá validade até o dia 20 de dezembro de 2013, mediante assinatura do Termo de Concessão de Bolsas, e obedecendo a Lei nº 101 de 04/05/2000 de Responsabilidade Fiscal. VI. Os candidatos selecionados desenvolverão suas atividades nas localidades descritas no item 2 desta chamada interna, não havendo pagamentos extraordinário, tais como: deslocamento ou compensações, além do recurso destinado à bolsa para execução de atividade fim. 1.4 O processo de seleção de bolsistas e cadastro de reserva para atuação nas atividades do PRONATEC, a que se refere esta chamada interna, será coordenado por uma Comissão Avaliadora designada pelo Coordenador geral e Coordenador adjunto do Pronatec. 1.5 A convocação dos candidatos selecionados obedecerá à lista de classificação e ocorrerá conforme a demanda e o interesse da Coordenação do Pronatec. 1.6 Serão classificados até 03 (três) candidatos por grupo, conforme item 2, que estarão em cadastro de reserva, observada a necessidade da coordenação do Pronatec. 2. DA LOCALIDADE 2.1 Os candidatos selecionados desenvolverão suas atividades nas localidades descritas no item 2.3. 2.2 Para as atividades desenvolvidas, não haverá pagamentos extraordinários, tais como: deslocamento ou compensações, além do recurso destinado à bolsa para execução de atividade fim. 2.3 A exigência mínima do cargo objeto desta chamada interna foi designada pela Coordenação Geral e Adjunta do PRONATEC.
Supervisor de Curso CARGO EXIGÊNCIA MÍNIMA a) Ser servidor Ativo ou Inativo do quadro da UFV; b) Apresentar a autorização da Chefia Imediata; c) Declaração que atenderá às exigências desta chamada interna e que possui disponibilidade de tempo para cumprir as mesmas. 2.4 O candidato a Supervisor de Curso deve escolher, no ato da inscrição, o grupo de cursos que deseja desempenhar a atividade de supervisão. FLORESTAL AGRICULTOR ORGÂNICO 160 40 Grupo 1 FLORESTAL APICULTOR 160 40 Grupo 1 FLORESTAL OPERADOR DE MÁQUINAS E IMPLEMENTOS AGRÍCOLAS 160 25 Grupo 1 FLORESTAL PISCICULTOR 160 25 Grupo 1 FLORESTAL TRATORISTA AGRÍCOLA 200 25 Grupo 1 FLORESTAL VIVEIRISTA DE PLANTAS E FLORES 160 30 Grupo 1 ESMERALDAS BOVINOCULTOR DE CORTE 200 40 Grupo 2 ESMERALDAS BOVINOCULTOR DE LEITE 200 30 Grupo 2 FLORESTAL BOVINOCULTOR DE LEITE 200 25 Grupo 2 FLORESTAL DOMADOR DE CAVALOS 200 25 Grupo 2 ESMERALDAS EQUIDEOCULTOR 240 25 Grupo 2 FLORESTAL EQUIDEOCULTOR 240 30 Grupo 2 ESMERALDAS INSEMINADOR ARTIFICIAL DE ANIMAIS 200 25 Grupo 2 FLORESTAL INSEMINADOR ARTIFICIAL DE ANIMAIS 200 25 Grupo 2 BETIM AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 40 Grupo 3 BRUMADINHO AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 40 Grupo 3 FLORESTAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 60 Grupo 3 IGARAPÉ AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 40 Grupo 3 JUATUBA AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 60 Grupo 3 PARÁ DE MINAS AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 60 Grupo 3 S. J de BICAS AUXILIAR ADMINISTRATIVO 160 40 Grupo 3 BETIM AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS 160 40 Grupo 3 FLORESTAL AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS 160 40 Grupo 3 IGARAPÉ AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS 160 40 Grupo 3 BETIM AUXILIAR FINANCEIRO 160 40 Grupo 3
BETIM ESPANHOL BÁSICO 160 25 Grupo 4 FLORESTAL ESPANHOL BÁSICO 160 40 Grupo 4 JUATUBA ESPANHOL BÁSICO 160 40 Grupo 4 PARÁ DE MINAS ESPANHOL BÁSICO 160 40 Grupo 4 BETIM INGLÊS BÁSICO 160 25 Grupo 4 BRUMADINHO INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 ESMERALDAS INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 FLORESTAL INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 IGARAPÉ INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 JUATUBA INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 MATEUS LEME INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 PARÁ DE MINAS INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 S. J de BICAS INGLÊS BÁSICO 160 40 Grupo 4 BETIM INGLÊS INTERMEDIÁRIO 160 30 Grupo 4 FLORESTAL INGLÊS INTERMEDIÁRIO 160 40 Grupo 4 PARÁ DE MINAS INGLÊS INTERMEDIÁRIO 160 40 Grupo 4 FLORESTAL LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS (LIBRAS) - BÁSICO 160 25 Grupo 4 PARÁ DE MINAS LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS (LIBRAS) - BÁSICO 160 25 Grupo 4 FLORESTAL CABELEIREIRO 400 30 Grupo 5 IGARAPÉ CABELEIREIRO 400 20 Grupo 5 S. J de BICAS CABELEIREIRO 400 20 Grupo 5 ESMERALDAS MANICURE E PEDICURE 160 25 Grupo 5 FLORESTAL MANICURE E PEDICURE 160 25 Grupo 5 IGARAPÉ MANICURE E PEDICURE 160 25 Grupo 5 S. J de BICAS MANICURE E PEDICURE 160 25 Grupo 5 FLORESTAL DESENHISTA DE PRODUTOS GRÁFICOS WEB 160 40 Grupo 6 FLORESTAL INSTALADOR E REPARADOR DE REDES DE COMPUTADORES 200 40 Grupo 6 BETIM MONTADOR E REPARADOR DE COMPUTADORES 160 40 Grupo 6 FLORESTAL MONTADOR E REPARADOR DE COMPUTADORES 160 40 Grupo 6 BETIM OPERADOR DE COMPUTADOR 160 40 Grupo 6 FLORESTAL OPERADOR DE COMPUTADOR 160 40 Grupo 6 FLORESTAL PROGRAMADOR DE DISPOSITIVOS MÓVEIS 200 40 Grupo 6 BETIM PROGRAMADOR WEB 200 40 Grupo 6 FLORESTAL PROGRAMADOR WEB 200 40 Grupo 6
FLORESTAL AGENTE AMBIENTAL DE RESÍDUOS SÓLIDOS 160 40 Grupo 7 FLORESTAL OPERADOR DE USINA DE COMPOSTAGEM 160 40 Grupo 7 BRUMADINHO RECICLADOR 200 30 Grupo 7 FLORESTAL RECICLADOR 200 25 Grupo 7 S. J de BICAS RECICLADOR 200 30 Grupo 7 ESMERALDAS ACONSELHADOR EM DEPENDÊNCIA QUÍMICA 240 25 Grupo 8 MATEUS LEME ACONSELHADOR EM DEPENDÊNCIA QUÍMICA 240 25 Grupo 8 FLORESTAL AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE 400 40 Grupo 8 FLORESTAL CUIDADOR DE IDOSO 160 30 Grupo 8 FLORESTAL CUIDADOR INFANTIL 160 30 Grupo 8 FLORESTAL AGENTE DE ALIMENTAÇÃO ESCOLAR 160 40 Grupo 9 BETIM LACTARISTA 160 30 Grupo 9 ESMERALDAS PADEIRO 200 25 Grupo 9 FLORESTAL PADEIRO 200 25 Grupo 9 IGARAPÉ PADEIRO 200 25 Grupo 9 BRUMADINHO CONDUTOR AMBIENTAL LOCAL 200 60 Grupo 10 BRUMADINHO CONDUTOR CULTURAL LOCAL 200 60 Grupo 10 FLORESTAL CONDUTOR CULTURAL LOCAL 200 40 Grupo 10 FLORESTAL MENSAGEIRO EM MEIO DE HOSPEDAGEM 160 40 Grupo 10 BETIM ORGANIZADOR DE EVENTOS 180 25 Grupo 10 BRUMADINHO RECEPCIONISTA EM MEIOS DE HOSPEDAGEM 160 40 Grupo 10 FLORESTAL RECEPCIONISTA EM MEIOS DE HOSPEDAGEM 160 40 Grupo 10 FLORESTAL RECEPCIONISTA EM MEIOS DE HOSPEDAGEM 160 40 Grupo 10 3. DO PROGRAMA 3.1 O Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego PRONATEC Bolsa-Formação tem como objetivos: a) expandir, interiorizar e democratizar a oferta de cursos de educação profissional técnica de nível médio presencial e à distância, e de cursos e programas de formação inicial e continuada ou qualificação profissional; b) fomentar e apoiar a expansão da rede física de atendimento da educação profissional e tecnológica; c) contribuir para a melhoria da qualidade do ensino médio público, por meio da articulação com a educação profissional;
d) ampliar as oportunidades educacionais dos trabalhadores, por meio do incremento da formação e qualificação profissional; e) estimular a difusão de recursos pedagógicos para apoiar a oferta de cursos de educação profissional e tecnológica. 4. DAS ATRIBUIÇÕES 4.1 A todos os aprovados e convocados a exercer a função de Supervisão de curso cabe: a) Apresentar documentação mensal relativa à execução de suas atividades, para efeito de pagamento de bolsa; b) participar de reuniões em caráter administrativo, solicitada pela coordenação geral ou adjunta do programa, sendo este condicionante para a permanência no programa. c) Participar de Seminário de Capacitação, quando organizado pela coordenação geral e adjunta. d) Zelar pelo patrimônio tangível e intangível da UFV, desde a estrutura física, bem como a marca, a identidade e os valores institucionais. e) Divulgar o curso em parceria com o demandante, interagir com as áreas acadêmicas e organizar a oferta dos cursos em conformidade com o Guia PRONATEC de Curso de Formação Inicial e Continuada e o Catálogo Nacional de Cursos Técnicos; f) coordenar a elaboração da proposta de implantação dos cursos em articulação com as áreas acadêmicas, e sugerir as ações de suporte tecnológico necessárias durante o processo de formação, prestando informações ao coordenador - adjunto; g) assegurar a acessibilidade para a plena participação de pessoas com deficiência; h) apresentar ao coordenador-adjunto o programa analítico de cada curso antes do início do mesmo e no final do curso o relatório das atividades e do desempenho dos estudantes; i) elaborar relatório sobre as atividades de ensino para encaminhar ao coordenadorgeral ao final de cada curso; j) ao final do curso, adequar e sugerir modificações na metodologia de ensino adotada, realizar análises e estudos sobre o desempenho do curso;
k) supervisionar a constante atualização, no SISTEC, dos registros de frequência e desempenho acadêmico dos beneficiários; l) fazer a articulação com a escola de ensino médio para que haja compatibilidade entre os projetos pedagógicos; m) e exercer, quando couber, as atribuições de apoio às atividades acadêmicas e administrativas e de orientador. n) Participar de todas as reuniões convocadas pela coordenação do Pronatec; o) elaboração e aplicação de sistemas de avaliação para as equipes gestoras e do programa em auditorias internas; p) fiscalizar a execução do programa nos câmpus e unidades remotas de ensino, verificando o cumprimento das atividades; q) supervisionar os procedimentos de certificação no âmbito do programa; 5. REQUISITOS PARA A OBTENÇÃO DA BOLSA 5.1 Poderá submeter-se ao processo seletivo o candidato que atender aos prérequisitos e critérios especificados: a) Ter curso de Graduação concluído; b) não ocupar cargo de direção, recebendo CD; c) ter disponibilidade de carga horária, para o PRONATEC, de acordo com as instruções no item 7.1 desta chamada interna. d) Os candidatos servidores da ATIVA da UFV deverão ter a carga horaria mínima de 8 horas/aula por semana, no caso de servidor docente, e de 6 horas diárias no caso de servidor técnico-administrativo. 5.2 Em conformidade com o Art. 9º da Lei Nº 12.513, de 26/10/2011 e Artigos 14º e 15º da RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 04 de 16/03/2012, os profissionais selecionados para atuarem no PRONATEC serão contemplados na forma de concessão de bolsas durante o período de execução das atribuições. 6. DAS INSCRIÇÕES 6.1 O prazo para as inscrições será de 08 de fevereiro a 22 de fevereiro de 2013, não sendo admitida a inscrição fora do prazo. Serão consideradas as inscrições enviadas até às 17 horas do dia 22 de fevereiro. 6.2 Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
6.3 A inscrição será realizada por meio da entrega dos documentos listados no item 6.4 no endereço listado no item 6.6 desta chamada interna, não sendo aceito o envio de documentos por meio eletrônico ou via postal. 6.4 Os documentos exigidos são: a) Requerimento de inscrição (anexo 1 desta chamada interna). b) Currículo resumido com no máximo 4 laudas (anexo 2 desta chamada interna). c) Cópia dos comprovantes de titulação. d) Cópia dos documentos comprobatórios para a análise documental conforme item 9.1 desta chamada interna. e) No caso de servidor docente, enviar declaração de carga horária exercida semanalmente assinada pela chefia imediata. f) O candidato deverá apresentar carta de autorização do seu chefe imediato no caso de servidor Ativo da UFV (anexo 3 desta chamada interna). g) O candidato deverá apresentar carta de autorização do chefe do setor de Recursos Humanos no caso de servidor Ativo e Inativo da UFV (anexo 4 desta chamada interna). h) O candidato deverá apresentar um Formulário de Curso (anexo 5 desta chamada interna) para cada curso referente ao grupo escolhido no item 2.3. i) Fica limitado ao candidato a inscrição em 03 (três) grupos distintos, conforme item 2.4, devendo o mesmo apresentar os planos de curso dos grupos em que se inscreveu. 6.5 Endereço para a entrega dos documentos: Universidade Federal de Viçosa - Campus - UFV Florestal, sala da Coordenação de Pesquisa. Prédio da Divisão de Extensão e Cultura - DXT. E-mail: pronatec.caf@ufv.br, telefone: (31) 3536-3366 ou (31) 3536-3367. 6.6 É vedada a inscrição condicional. 7. DAS ATIVIDADES E CARGA HORÁRIA SEMANAL E VALORES DAS BOLSAS 7.1 O valor da bolsa é de R$ 36,00 (trinta e seis reais) por hora relógio (60 minutos) e obedecerá aos seguintes parâmetros de distribuição da carga horária semanal dedicada ao PRONATEC: Supervisor de Curso: O quantitativo final da carga horária de cada bolsista será definida pela Coordenação Geral e Coordenação Adjunta do Pronatec e de acordo com
o número de cursos oferecidos e o número de alunos matriculados no mês de atuação, respeitando o limite máximo de até 15 horas semanais e mínimo de 3 horas semanais, de acordo com as necessidades exigidas pela função, com o intuito de garantir as condições materiais e institucionais para o desenvolvimento dos cursos. Os bolsistas estarão sujeitos à avaliação pedagógica e institucional realizada pela gestão geral do programa, sendo o seu resultado fator determinante para a permanência, podendo o termo de concessão da bolsa ser cancelado, caso a produtividade e qualidade não esteja atendendo aos critérios do programa. As atividades, carga horária, valores, são pessoais e intransferíveis, ficando a encargo da Coordenação Geral a substituição ou cancelamento da bolsa. 7.2 No caso do profissional ser contratado para função de supervisor de curso e também exercer a atividade de professor no Pronatec, o somatório das cargas horárias dessas duas funções não poderá ultrapassar o limite de 20 horas semanais, conforme dispõe o 5º do Art. 14 da Resolução CD/FNDE Nº 4, de 16 de março de 2012. 7.3 As atividades dos Cursos do PRONATEC ocorrerão nos três turnos, em qualquer dia da semana, incluindo períodos não previstos no calendário acadêmico do câmpus, inclusive períodos de férias. 7.4 O acompanhamento e avaliação do desenvolvimento das ações PRONATEC, inclusive das atribuições desenvolvidas pelos bolsistas no referido programa, ocorrerão de forma contínua e sistemática, de acordo com critérios a serem estabelecidos pela Gestão do PRONATEC e equipes gestoras locais, atendendo às exigências descritas pela RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 04 de 16 de março de 2012. 7.5 As ações do PRONATEC também serão monitoradas pelo Ministério da Educação por meio do acompanhamento e análise de indicadores e dos registros no sistema SISTEC ou na forma presencial, por diligência in loco. 7.6 A permanência do bolsista no programa PRONATEC - CEDAF, estará sujeita à avaliação pedagógica e institucional realizada pela gestão geral do programa, em articulação com o Coordenador-adjunto do câmpus, ao longo de cada semestre, conforme determina a RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 04 de 16 de março de 2011. 7.7 Na ausência do coordenador-adjunto, a avaliação pedagógica e institucional deverá ser articulada com a Coordenação Geral do Pronatec. 7.8 O afastamento do bolsista das atividades referentes à Bolsa-Formação implica no cancelamento da sua bolsa. 7.9 Conforme 5º do artigo 14 da Resolução CD/FNDE nº 4 de 16 de março de 2012, é vedado o acúmulo, por um mesmo profissional, de bolsas de diferentes atribuições previstas no art. 12 desta mesma Resolução, excetuando-se a de professor, sendo que 20 horas semanais é a carga horária máxima em atividades vinculadas à Bolsa-Formação.
7.10 No caso da impossibilidade do início do curso, não configura responsabilidade do pagamento do mesmo por parte do Programa. O pagamento estará condicionado à liberação dos recursos pelo FNDE ao oferecimento dos cursos e após a tramitação do processo na Diretoria Financeira da UFV. 8. DO PROCESSO DE SELEÇÃO 8.1 O processo seletivo será por meio de análise dos documentos relacionados ao item 6.4 desta chamada interna, comprovando a capacidade técnica, formação e experiência profissional necessária para a realização dos cursos e análise do Formulário para elaboração de Curso (Anexo V) construído pelo candidato ao cargo de supervisor de curso de acordo com o Guia PRONATEC. A análise será realizada por uma Comissão Avaliadora do câmpus a qual utilizará os critérios distribuídos em tabela de pontos conforme item 9 desta chamada interna. 8.2 Será designada pelo Coordenador Adjunto e Coordenador Geral do Pronatec uma Comissão Avaliadora composta de, pelo menos, 03 (três) servidores da UFV, que farão a análise documental com base no item 6.4 e conforme os critérios de seleção do item 9.1. 8.3 Serão classificados os 3 (três) candidatos com maior pontuação. 8.4 A comissão Avaliadora lavrará ata de cada uma de suas reuniões e encaminhará o resultado final à Coordenação Geral do PRONATEC para a divulgação dos resultados. 9. DA SELEÇÃO DOS BOLSISTAS. 9.1 A seleção será realizada através da análise documental e do Formulário de Curso (Anexo V), considerando as tabelas abaixo. DA ANÁLISE DOCUMENTAL Critérios Pontuação 1. Doutorado em qualquer área 30 pontos 2. Mestrado em qualquer área 10 pontos 3. Especialização em qualquer área mínimo 05 pontos de 360 horas 4. Experiência profissional em cargos de gestão 2,5 pontos para cada fração igual ou superior a seis meses, limitado ao máximo 15 pontos. 5. Atuação em: 03 pontos para cada atividade nos últimos dois anos, limitado ao máximo 20 pontos. Comissões do campus; Programas/ Projetos de ensino, pesquisa e extensão; Coordenação de curso. Chefias de Setor 6. Tempo de serviço na UFV 1,5 pontos por ano de trabalho, limitado ao máximo 15 pontos.
7. Cursos de Aperfeiçoamento na área Educacional com carga horária mínima de 40 horas. 2,5 ponto por certificado, limitado ao máximo de 05 pontos. DA ANÁLISE DO FORMULÁRIO DE CURSO Critérios Pontos Adequação e clareza dos objetivos 0-5 Dados essenciais dos conteúdos 0-5 Seleção dos procedimentos didáticos 0-5 Atualidade das informações 0-5 Procedimentos de avaliação de objetivos 0-5 Referências Bibliográficas 0-5 OBSERVAÇÕES: Todos os critérios serão pontuados uma única vez. Dentre os títulos dos critérios 1, 2, 3 e 4, será considerado para pontuação, o de maior grau. 9.2 Para efeito de cálculo, não serão analisadas informações sem comprovação. 9.3 O candidato se responsabiliza civil e criminalmente pelas informações entregues. 9.4 Em caso de empate serão observados sucessivamente os seguintes critérios: a) Maior titulação na área objeto do curso PRONATEC; b) Maior idade. 9.5 Será eliminado do processo seletivo, sem prejuízo das sanções penais cabíveis, o candidato que, em qualquer tempo: a) dispensar tratamento inadequado, incorreto ou descortês a qualquer pessoa envolvida no Processo Seletivo; ou b) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos relativos ao processo Seletivo.
10. DA CONVOCAÇÃO, DA CONCESSÃO DE BOLSAS E DO PAGAMENTO 10.1 A convocação dos candidatos observará rigorosamente a ordem de classificação para o grupo de cursos escolhido e ocorrerá mediante interesse da coordenação do Pronatec. 10.2 Caso o candidato seja convocado em caráter de convite para outro grupo de cursos, haverá obediência à ordem de classificação daquele banco de reserva técnica. Não haverá pagamento por deslocamento. 10.3 A concessão das bolsas aos candidatos selecionados não gera nenhum vínculo empregatício com a UFV. 10.4 A concessão de bolsas aos candidatos selecionados acontecerá a partir da aprovação do termo de cooperação 2013 FNDE - CEDAF, respeitando rigorosamente a ordem de classificação dos candidatos. 10.5 Os candidatos aprovados deverão apresentar, no máximo 15 dias após sua convocação, a documentação complementar relacionada abaixo, caso a documentação não seja entregue na secretária do Pronatec neste prazo, a Coordenação do mesmo, não se responsabilizará pelos pagamentos dos serviços prestados: a) cópia de RG, CPF, PIS/PASEP; b) cópia do comprovante de cumprimento das obrigações eleitorais, que pode ser obtida no site do Tribunal Superior Eleitoral, endereço eletrônico www.tse.gov.br; c) cópia do comprovante de cumprimento das obrigações militares; d) comprovante de endereço do mês corrente; e) certidão negativa quanto à Dívida Ativa da União e Certidão de Quitação de Tributos e Contribuições Federais, endereço eletrônico: http://www.receita.fazenda.gov.br/grupo2/certidoes.htm; f) comprovante de Dados Bancários, (Banco/Agência/Conta Corrente), não podendo ser conta poupança. 10.6 A convocação dos classificados ocorrerá conforme o interesse da administração do Pronatec, podendo ocorrer o aproveitamento dos mesmos em outros programas institucionais de extensão. 10.7 O pagamento referente ao último mês de bolsa ocorrerá somente após a entrega a coordenação do Pronatec do relatório das atividades e do desempenho dos estudantes, do relatório sobre as atividades de ensino e demais documentos solicitados pela coordenação do Pronatec referentes aos cursos.
11. DA DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS 11.1 O resultado final do Processo de Seleção de bolsistas e Cadastro de Reserva estará disponível no endereço eletrônico www.caf.ufv.br/pronatec, até o dia 13 de março de 2013. 12. DA VALIDADE 12.1 O presente Processo de Seleção de bolsistas e Cadastro de Reserva terá validade até dezembro de 2013. 13. DOS CASOS OMISSOS 13.1 Os casos omissos serão decididos pela Coordenação Geral e Adjunta do Pronatec. Florestal, 08 de fevereiro de 2013. Antônio Cézar Pereira Calil Diretor Geral do Campus UFV - Florestal Fernando de Souza Bastos Coordenador Geral do PRONATEC/CEDAF * O documento original encontra-se assinado