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TORNAR PÚBLICA. 2. A avaliação médica compreenderá os seguintes exames:

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EDITAL Nº 007/2014 DPPR DE 28 DE JANEIRO DE 2014

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EDITAL Nº 018/2015-PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS E DESENVOLVIMENTO/UNESPAR R E S O L V E M:

EDITAL Nº 110/2011-GRE

EDITAL Nº 079/2017-GRE

ESTADO DO PARANÁ Secretaria de Estado da Administração e da Previdência Departamento de Recursos Humanos EDITAL Nº 196/2009

Transcrição:

EDITAL Nº 011/2011 A DIRETORA DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DA SECRETARIA DE ESTADO DA ADMINISTRAÇÃO E DA PREVIDÊNCIA - SEAP, no uso de suas atribuições legais tendo em vista o Edital N.º 197/2006, bem como em atendimento as determinações judiciais, resolve TORNAR PÚBLICA 1.A convocação sub judice dos candidatos relacionados no Anexo I deste Edital, aprovados e classificados no Concurso Público de Provas para o provimento de vagas no cargo de Agente de Execução e Agente Profissional, Área Agropecuária, para realizarem a Avaliação Médica, conforme estipulado no presente Edital. 2. A Avaliação Médica compreenderá Exames de Auxílio Diagnóstico, Avaliação Oftalmológica e Avaliação Clínica, conforme estipulado no Anexo II do presente Edital. 3. Os candidatos deverão apresentar-se nas datas,endereços, horários e locais relacionados no Anexo III deste Edital, munidos do comprovante original de identificação, para retirar as instruções sobre as condutas necessárias para realização dos exames de Auxílio Diagnóstico e Avaliação Clínica, preenchimento da Ficha de Informações Médicas e demais informações sobre os exames. 4. As instruções contendo as informações sobre a Avaliação Médica poderão ser retiradas por meio de procurador constituído, o qual deverá apresentar, no ato da retirada das instruções, documento original de identificação e procuração constituída com poderes específicos e com firma reconhecida em cartório. A referida procuração será retida pelo funcionário responsável pela entrega das instruções. 5. Os candidatos deverão observar rigorosamente as condutas para Avaliação Médica descritas nas instruções. 6. As instruções para realização da Avaliação Médica somente poderão ser retiradas nos locais, datas, horários e Região estipulados no Anexo III do presente Edital. 7. A Avaliação Médica ocorrerá somente nos municípios indicados no Anexo III. 8. O não comparecimento nas datas estipuladas para a retirada das instruções, ou a não realização dos Exames de Auxílio Diagnóstico e/ou Avaliação Oftalmológica e/ou para Avaliação 1

Clínica ou a ausência dos candidatos em quaisquer exames ou avaliações, importará na sua eliminação do Concurso. 9. Será considerado apto o candidato que não apresentar quaisquer alterações patológicas que o contra-indiquem ao desempenho do cargo/função descrito no Edital n.º 197/2006. 10. O candidato que, em quaisquer exames (Auxílio diagnóstico, Avaliação Oftalmológica e Avaliação Clínica), for considerado inapto por determinado período terá sua vaga garantida, sem prejuízo para a nomeação dos demais candidatos, até que seja convocado, por meio de edital específico, para submeter-se a nova avaliação. 11. Por ocasião de nova avaliação dos candidatos considerados inaptos temporários, poderão ser solicitados, se necessário, exames complementares. 12. O candidato considerado inapto temporário que não atender à convocação para nova avaliação por meio de edital específico será considerado desistente do Concurso. 13. A Avaliação Médica terá caráter eliminatório, sendo os candidatos considerados aptos ou inaptos, após homologação do resultado da Avaliação Médica pela DIMS- Divisão de Saúde e Medicina Ocupacional do Estado. 14. Caberá aos candidatos o conhecimento e execução, conforme estabelece este Edital, da Avaliação Médica prevista no item 2 (dois) do presente Edital. Não será aceita qualquer alegação de desconhecimento dos procedimentos exigidos. 15. Os casos omissos serão resolvidos pelo Diretoria do da SEAP. Curitiba, 31 de janeiro de 2011. Solange Busnardo Mattiello Diretora do 2

ANEXO I DO EDITAL N 011/2011 CARGO: AGENTE DE EXECUÇÃO FUNÇÃO: TÉCNICO DE MANEJO E MEIO AMBIENTE (TEC. AGRÍCOLA/ÁREA AGROPECUÁRIA) AGROPECUÁRIA) NOME RG UF AUTOS REGIÃO EDMUNDO LOPES VIEIRA 30671180 PR MS 16251/2010 3 CARGO: AGENTE PROFISSIONAL FUNÇÃO: ENGENHEIRO AGRÔNOMO/ÁREA AGROPECUÁRIA NOME RG UF AUTOS REGIÃO ALEXANDRE PADOVAN DE SOUZA 81452130 PR MS 15956/2010 2 3

ANEXO II DO EDITAL Nº 011/2011 EDITAL 197/2006 Avaliação Médica AVALIAÇ HEMOGRAM ÃO GLICE A OFTALMO MIA COMPLETO LÓGICA FUNÇÃO HEPÁTICA RX - UREIA E TORAX CREATININ A GAMA GT ELETRO ELETROCA ENCEFA RDIOGRAM LOGRAMA A HBSA G BS CV HBEA G BC BRUCELO SE/TOXI CO PLASMOS E PARCI AL DE URINA AVALIAÇÃO CLÍNICA CARGO: AGENTE PROFISSIONAL FUNÇÃO ENGENHEIRO AGRÔNOMO/ÁREA AGROPECUÁRIA X X X X X X X CARGO: AGENTE DE EXECUÇÃO ÇÃO FUNÇÃO TECNICO DE MANEJO E MEIO AMBIENTE (TÉCNICO AGRÍCOLA)/ÁREA AGROPECUARIA X X X X X 4

ANEXO III DO EDITAL N 011/2011 REGIÃO 2 3 LOCAIS DATAS E HORÁRIO PARA RETIRADA DAS INSTRUÇÕES LOCAL: MEDTRAL Endereço: Rua Senador Souza Naves, n 522 Centro - Londrina/PR DIA: 14 ou 15 de fevereiro de 2011 - Horário: 08:00h às 12:00h Qualquer dúvida, ligar para: (43) 3322-1010 LOCAL: BIOVEL LABORATÓRIO DE ANÁLISES E PESQ. CLÍNICAS LTDA Endereço: Rua Mato Grosso, 2488 Centro Ed. Santos Dumont, Térreo (entre R. Afonso Pena e R. Antonio Massaneiro, em frente ao IAP)-Cascavel/PR Fone: (45) 3224-8835 (45) 3224 8875 DIA: 14 ou 15 de fevereiro de 2011 - Horário: 08:00h às 11:00h 5