GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CEARÁ-UECE UNIVERSIDADE ABERTA DO BRASIL UAB REITORIA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA SEaD

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Rio de Janeiro, 30 de maio de Edital de Seleção de Tutores para o Curso de Especialização em Saúde do Trabalhador e Ecologia Humana

Transcrição:

GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CEARÁ-UECE UNIVERSIDADE ABERTA DO BRASIL UAB REITORIA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA SEaD CHAMADA PÚBLICA PARA SELEÇÃO DE TUTORES PRESENCIAL E A DISTÂNCIA PARA OS CURSOS DO PROGRAMA NACIONAL DE FORMAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DO SISTEMA UNIVERSIDADE ABERTA 02/2010 UAB/UECE A Universidade Aberta do Brasil - UAB e a Universidade Estadual do Ceará UECE tornam público a presente Chamada Pública para seleção de tutores presenciais nos pólos de apoio e de tutores a distância para os seguintes cursos: Bacharelado em Administração Pública, Especialização em Gestão em Saúde, Especialização em Gestão Pública e Especialização em Gestão Pública Municipal; com a finalidade de preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva. 1. DA DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS O número de vagas e o cadastro de reserva será estabelecido de acordo com os seguintes critérios: Tutor Presencial: 22 vagas e cadastro de reserva Tutor a Distância: 25 vagas e cadastro de reserva As vagas para tutores presenciais serão destinadas aos seguintes pólos de apoio e cursos: Municípios Bacharelado em Administração Pública Especialização em Gestão em Saúde Especialização em Gestão Pública Municipal Especialização em Gestão Pública TOTAL Orós 1 1 Mauriti 1 1 2 Jaguaribe 1 1 1 3 Itapipoca 1 1 2 Maranguape 1 1 2 Campos Sales 1 1 2 Quixeramobim 1 1 1 3 Ubajara 1 1 Tauá 1 1 Brejo Santo 1 1 1 3 Beberibe 1 1 2 TOTAL 7 6 5 4 22 As vagas para tutores a distância serão destinadas aos seguintes Cursos:

VAGAS PARA TUTOR (A) A CURSOS DISTÂNCIA Bacharelado em 07 Administração Pública Especialização em 07 Gestão em Saúde Especialização em 05 Gestão Pública Especialização em 06 Gestão Pública Municipal TOTAL 25 2. DO PERFIL E ATRIBUIÇÕES DOS TUTORES. 2.1. São considerados como exigências de perfil os seguintes pontos para tutores na modalidade presencial: Possuir formação em nível superior em Administração Pública ou Administração, com ou sem habilitações; Ter dedicação de carga horária compatível com as atividades de tutoria (vide item 2.3 e 2.4 deste convite); Possuir facilidade de acesso ao uso de computadores/recursos de conectividade à Internet (e-mail, chat, fórum, etc.); Possuir conhecimentos de Informática. Ter formação pós-graduada ou estar vinculado a programa de pós-graduação, para o caso de estar se candidatando para vaga de tutor do Bacharelado; Possuir domicílio na microrregião do pólo de apoio presencial para o qual esteja se candidatando. 2.2. São considerados como exigências de perfil os seguintes pontos para tutores na modalidade a distância: Possuir formação em nível superior em Administração Pública ou Administração, com ou sem habilitações, ou em áreas afins; Ter dedicação de carga horária compatível com as atividades de tutoria (vide item 2.3 e 2.4 deste convite); Possuir facilidade de acesso ao uso de computadores/recursos de conectividade à Internet (e-mail, chat, fórum, etc.); Possuir conhecimentos de Informática; Ter formação pós-graduada ou estar vinculado a programa de pós-graduação, para o caso de estar se candidatando para vaga de tutor do Bacharelado; Ter disponibilidade de deslocamento, conforme demanda dos Cursos. 2.3. São consideradas as seguintes atribuições para Tutor (a) a Distância: Participar de cursos de capacitação em tutoria, reuniões acadêmicas ou de integração; Assessorar os professores em todas as atividades que se fizerem necessárias ao bom andamento do curso; Conhecer detalhadamente os materiais, procedimentos e recursos tecnológicos presentes na disciplina; Auxiliar os professores na realização de trabalhos práticos, teóricos e experimentais e na seleção e organização de materiais de apoio que dêem

sustentação teórica qualificada para o desenvolvimento das disciplinas do curso; Realizar estudos teóricos sob orientação dos professores; Manter diálogo constante com os tutores presenciais dos pólos sobre a realização das atividades; Incentivar o aluno para o uso das tecnologias valorizando o estudo e a experiência de cada um; Estimular os alunos na realização das atividades; Auxiliar os alunos no uso da plataforma Moodle; Facilitar e acompanhar o acesso dos estudantes aos enfoques temáticos e às atividades temáticas; Promover a sistematização e aprofundamento dos conteúdos veiculados através de comentários, esclarecimentos de dúvidas, explicitação de conceitos, respostas a questionamentos e solução de problemas; Providenciar a abertura dos Fóruns, Chats e vídeo conferência, conforme planejamento prévio; Disponibilizar e fornecer informações, acompanhar e orientar as atividades propostas das disciplinas e os trabalhos realizados, esclarecendo dúvidas e respondendo com presteza os e-mails recebidos dos alunos; Participar de toda atividade on-line ou off-line sugeridas pelo professor e ou coordenação; Analisar o desempenho dos alunos e propor procedimentos que melhorem o seu rendimento, quando necessário; Estar atento ao nível de interatividade dos alunos para identificar quais alunos não estão interagindo e tentar resgatar a relação interativa; Manter registro atualizado sobre as ausências, realizações de atividades, dificuldades e solicitações dos alunos; Emitir relatórios sobre a situação dos alunos e encaminhá-los periodicamente ao professor; Participar dos encontros presenciais quando necessário; E outras atribuições específicas da função que não estejam elencadas nesta Chamada Pública. 2.4.São consideradas as seguintes atribuições para Tutor (a) Presencial: De caráter pedagógico Ajudar cada aluno a planejar sua aprendizagem e o seu envolvimento no curso; Mapear e registrar, conjunta e periodicamente, com cada estudante: os interesses, as necessidades e as habilidades; Incentivar cada aluno a acompanhar e realizar todo o trabalho solicitado; Organizar, conduzir e acolher grupos de estudo; Incentivar a criação e manutenção de comunidades de interesse on-line entre os estudantes; Incentivar a leitura de livros acadêmicos e de literatura em geral; Estabelecer um diálogo amigável a fim de facilitar que os alunos esclareçam seus pensamentos e enfrentem suas contradições e inconsistências; Atuar como mediador e facilitador nas discussões acadêmicas presenciais, sobretudo manter postura acolhedora; De caráter organizativo Organizar e participar dos encontros presenciais; Estabelecer com cada aluno uma agenda de tempos e realizações; Acompanhar as atividades propostas nas disciplinas/módulos/blocos;

Informar aos professores e tutores a distância todas as questões pedagógicas referentes a cada aluno como, por exemplo, ausências, afastamentos, dificuldades, alternativas de superação das mesmas; Realizar relatórios mensais sobre a turma sob sua responsabilidade; Registrar casos particulares de dificuldades pedagógicas e encaminhá-las ao tutor à distância e professor; E outras atribuições específicas da função que não estejam elencadas nesta Chamada Pública. 3. DO VÍNCULO INSTITUCIONAL 3.1. O(a) candidato(a) selecionado(a) que for convocado(a) para atuar, receberá bolsa FNDE (Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação.) pelo período em que permanecer no projeto: a. O tutor a distância receberá bolsa de R$ 600,00 (seiscentos reais) por disciplina e sua contratação será para acompanhamento de disciplina específica, portanto sua permanência no curso deverá ter caráter transitório; b. O tutor presencial receberá bolsa de R$ 600,00 (seiscentos reais) mensais e sua contratação será para acompanhamento da turma durante a realização de todas as suas disciplinas, portanto sua permanência no curso não deverá ter caráter transitório. 3.2. Os tutores selecionados não terão nenhum vínculo empregatício com a Universidade Estadual do Ceará UECE - ou com o governo federal, sendo o pagamento realizado em conta específica aberta pelo próprio FNDE. 3.3. Os tutores deverão disponibilizar 20 horas semanais para desenvolver suas atividades de tutoria, incluindo os sábados, havendo impossibilidade de acumulação de cargo público, desde que seja obedecido ao art. 37, inciso XI, da Constituição Federal. 4. DAS INSCRIÇÕES Cada candidato deverá efetivar sua inscrição no site: http://www.ead.uece.br/ por meio do preenchimento da ficha de inscrição, no período de 11 a 14 de janeiro de 2010. 5. DO PROCESSO SELETIVO: A seleção constará de: análise de currículo, entrevista e curso de formação em Educação a Distância / EAD. Para cada uma dessas fases será atribuída uma nota na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos. 5.1. Para Tutor a Distância 5.1.1. Análise de Currículo Nesta análise serão considerados apenas itens do Curriculum Vitae do candidato que sejam efetivamente comprovados e pertinentes à área de atuação pretendida como tutor (a), conforme critérios de avaliação apresentados no Anexo 1, cuja pontuação obtida será convertida para notas na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, considerando a maior pontuação obtida a nota 10 (dez); A não comprovação dos títulos e outros itens pertinentes na documentação entregue implicam na desclassificação automática do candidato; Documentação Exigida: uma cópia do Diploma comprovando nível superior, uma cópia do Diploma da maior titulação, Currículo, uma cópia da Identidade, uma cópia do CPF, uma cópia do Título de Eleitor com o comprovante de ter votado na ultima eleição; A documentação, o currículo e comprovantes deverão ser entregues até as 18h00min do dia 14/01/2010 na Secretaria de Educação a Distância SEaD no Campus do Itaperi em Fortaleza;

A documentação também poderá ser postada por SEDEX, até o dia 15/01/2010, para o endereço da UECE Campus do Itaperi, Av. Paranjana, 1700, CEP 60.740-903, Fortaleza-CE, aos cuidados da Secretaria de Educação a Distância SeaD, assunto: Seleção de Tutor a Distância do PNAP. 5.1.2. Entrevista As entrevistas serão realizadas no período e o local a serem divulgados no site: http://www.ead.uece.br/; Para a entrevista, os candidatos deverão comparecer à SEaD conforme a data, horário e sala que serão posteriormente divulgados; O não comparecimento à entrevista, no local e horário agendado, implicará na desclassificação automática do candidato; O resultado dos classificados para o curso de formação será divulgado no site no dia 28/01/2010. 5.1.3. Curso de formação em EAD Os candidatos aprovados nas fases anteriores do processo seletivo deverão participar e obter aprovação no curso de formação em EAD. A formação será na modalidade a distância e constará de 60h/a, distribuídas em 05 semanas, com 02 encontros presenciais realizados na Secretaria de Educação a Distância SEaD no Campus do Itaperi/ UECE; O curso está previsto para ter início no dia 30/01/2010. 5.1.4. CRITÉRIOS DE CLASSIFICAÇÃO: A nota final de classificação será a média ponderada das notas obtidas em cada etapa, com os seguintes pesos: a. Análise do currículo peso 2; b. Entrevista peso 1. c. Curso de Formação em EAD peso 2 Ocorrendo igualdade de nota final de classificação, o DESEMPATE será definido considerando-se os critérios na seguinte ordem: a. Maior nota na Análise de currículo; b. Maior nota na formação em EAD; c. Maior nota na Entrevista; d. Maior idade. 5.2. Para Tutor Presencial 5.2.1. Análise de Currículo Nesta análise serão considerados apenas itens do Curriculum Vitae do candidato que sejam efetivamente comprovados e pertinentes à área de atuação pretendida como tutor (a), conforme critérios de avaliação apresentados no Anexo 1, cuja pontuação obtida será convertida para notas na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, considerando a maior pontuação obtida a nota 10 (dez); A não comprovação dos títulos e outros itens pertinentes na documentação entregue implicam na desclassificação automática do candidato; Documentação Exigida: uma cópia do Diploma comprovando nível superior, uma cópia do Diploma da maior titulação, Currículo, uma cópia da Identidade, uma cópia do CPF, uma cópia do Título de Eleitor com o comprovante de ter votado na ultima eleição;

A documentação, o currículo e comprovantes deverão ser entregues por ocasião da entrevista. 5.2.2. Entrevista: Será realizada nos respectivos Pólos conforme calendário a ser disponibilizado no site: http://www.ead.uece.br/. Para a entrevista, os candidatos deverão se apresentar conforme a data, horário e local que serão posteriormente divulgados; O não comparecimento à entrevista, no local e horário agendado, implicará na desclassificação automática do candidato. O resultado dos classificados para o curso de formação será divulgado no site no dia 28/01/2010. 5.2.3. Curso de formação em EAD: Os candidatos aprovados nas fases anteriores do processo seletivo deverão participar e obter aprovação no curso de formação em EAD. A formação será na modalidade à distância e constará de 60h/a, distribuídas em 05 semanas, com 02 encontros presenciais realizados na Secretaria de Educação a Distância SEaD no Campus do Itaperi/UECE; O curso está previsto para ter início no dia 30/01/2010; 5.2.4. CRITÉRIOS DE CLASSIFICAÇÃO: A nota final de classificação será a média ponderada das notas obtidas em cada etapa, com os seguintes pesos: a. Prova escrita peso 2; b. Análise do currículo peso 2; c. Entrevista peso 1 (caráter apenas classificatório); d. Formação em EAD peso 2. Ocorrendo igualdade de nota final de classificação, o DESEMPATE será definido considerando-se os critérios na seguinte ordem: Maior nota na prova escrita a. Maior nota na prova escrita; b. Maior nota na Análise de currículo; c. Maior nota na formação em EAD; d. Maior nota na Entrevista; e. Maior idade. 6. DO RESULTADO Os candidatos deverão procurar o resultado final desse processo seletivo no site: http://www.ead.uece.br/, a partir do dia 01 de março de 2010. 7. DISPOSIÇÕES FINAIS 7.1. A inexatidão das declarações, irregularidades de documentos ou outras irregularidades constatadas no decorrer do processo, ou posteriormente, eliminará o candidato, anulando-se todos os atos decorrentes da sua inscrição; 7.2. O candidato somente pode concorrer a uma das vagas assinaladas nesta Chamada Pública de seleção, podendo sua inscrição ser indeferida caso esta regra seja descumprida; 7.3. Todas as convocações e avisos referentes ao processo seletivo de tutores serão divulgados no site: http://www.ead.uece.br/;

7.4. Não será admitida a realização da seleção fora dos locais, datas e horários designados previamente; 7.5. É de inteira responsabilidade do candidato o fornecimento de informações e a atualização de seu endereço residencial durante o processo de Seleção, não se responsabilizando a SEaD por eventuais prejuízos que possa sofrer o candidato, em decorrência de informações incorretas ou insuficientes. Isto se aplica especialmente ao endereço de correio eletrônico (e-mail) informado; 7.6. Os itens deste processo seletivo poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos, enquanto não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, ou até a data da realização do correspondente item de seleção, circunstância que será comunicada no site: http://www.ead.uece.br/; 7.7. A aprovação do candidato na Seleção não implicará a obrigatoriedade da sua admissão, cabendo à administração da SEaD o direito de aproveitar os candidatos de acordo com as suas necessidades, na estrita observância da ordem classificatória; 7.8. Não haverá nenhuma comunicação individual do resultado das etapas do processo seletivo, cabendo a cada candidato procurar os resultados no site: http://www.ead.uece.br/. 7.9. Os casos omissos referentes à realização da Seleção serão resolvidos pela SEAD. 8. Anexos: A. Pontos da Prova Escrita Para Tutoria Presencial. Fortaleza, 6 de janeiro de 2010 Prof. Dr. Francisco de Assis Moura Araripe Reitor da Universidade Estadual do Ceará - UECE Prof. Dr. Fábio Castelo Branco Coordenador Geral UAB - UECE

Anexo 1 FICHA DE AVALIAÇÃO DO CURRICULO CANDIDATO (A): I. Formação Acadêmica Pontos Nº Total Graduação em Administração (1,0) Graduação em áreas afins (0,5) Especialização (1,5) Mestrado em andamento (2,0) Mestrado concluído (3,0) Doutorado em andamento (3,0) Doutorado concluído (3,0) Cursos de extensão/aperfeiçoamento (0,5 por curso, máximo 3,0) Cursos de extensão/aperfeiçoamento (sobre EaD) (1,0 por curso, máximo 3,0) II. Experiência no Magistério Pontos Nº Total Graduação (1,0 por semestre, máximo 16,0) Especialização (0,5 por disciplina, máximo 10,0) Mestrado (1,0 por semestre, máximo 16,0) Doutorado (1,0 por semestre, máximo 16,0) Em Educação a Distância (Tutoria / Docência) (1,5 por ano, máximo 16,0) Em Educação a Distância (Coordenação/Supervisão) (1,0 por ano, máximo 16,0) II. Experiência Profissional Pontos Nº Total Experiência na Administração Pública Federal, Estadual ou Municipal (em cargo gerencial) Experiência na Administração Pública Federal, Estadual ou Municipal (em cargo técnico) (1,0 por ano, máximo 16,0) (0,5 por ano, máximo 16,0) Em áreas não correlatas ao programa (0,2 por ano, máximo 16,0) III. Indicadores da Produção Científica e Tecnológica Pontos Nº Total 1. Artigos publicados em periódicos Sem Qualis (0,5 por artigo, máximo 5,0) Com Qualis (3,0 por artigo, máximo 5,0) 2. Trabalhos publicados em Eventos Científicos Resumos (0,5 por artigo, máximo 5,0) Trabalhos completos apresentados (sem qualis) (1.5 por artigo, máximo 5,0) Trabalhos completos apresentados (com qualis) (2.0 por artigo, máximo 5,0) 3. Livros ou capítulos de livro Livro publicado (5,0, máximo 5,0) Capítulo de um Livro (2,0, máximo 5,0) Organização de Livro (3,0, máximo 5,0) Tradução de Livro (2,0, máximo 5,0)

IV. Orientações concluídas Pontos Nº Total Monografia de Especialização (0,5, máximo 5,0) Trabalho de Conclusão do Curso (0,3, máximo 5,0) V. Participações em Bancas Pontos Nº Total Defesa de Trabalho de Conclusão de Curso ou especialização Outros -especificar TOTAL DE PONTOS (0,2, máximo 5,0)