Documento realizado pela CAP do Agrupamento de Escolas Infante D. Henrique, Repeses, Viseu LEI Nº51/2012 ESTATUTO DO ALUNO E ÉTICA ESCOLAR (RESUMO) Faltas Falta injustificada não tenha sido apresentada justificação justificação fora de prazo (3 dias) justificação não aceite * ordem de saída da sala de aula * *Deve ser fundamentada Nota: as faltas injustificadas Comunicadas aos pais/e.e. no prazo de 3 dias, pelo meio mais expedito. Excesso de faltas (artº 18) metade do limite das faltas Convocatória, pelo meio mais expedito, para o E.E. vir à Escola Se o E.E. não vier e a situação for grave, comunicar à C.P.C.J. Efeitos da ultrapassagem do limite de faltas (artº 19) Obriga o aluno faltoso ao cumprimento de medidas de recuperação e ou corretivas, podendo ainda conduzir à aplicação de medidas sancionatórias.
Comunicação ao E.E. de todas as situações, atividades, medidas e consequência das faltas Incumprimento ou ineficácia das medidas comunicação obrigatória à C.P.C.J. restrições à realização de provas de equivalência à frequência ou exames. aplicação de medidas sancionatórias. Disciplina Participação da ocorrência (artº 23) Professor ou membro do PND que presencie Comunica de imediato ao Diretor -Aluno que presencie Comunica ao DT. se grave Comunica ao Diretor no prazo de 1 dia útil Medidas Disciplinares Corretivas (artº 26) Professor a) Advertência b) Ordem de saída da sala de aula *1 Diretor (procede sempre à audição do DT.) c) Tarefas e atividades de integração *2 d) Condicionamento no acesso a certos espaços e) Mudança de turma. *2 R.I deve definir o tipo de tarefas. *1 A ordem de saída da sala pela 3ª vez pelo mesmo professor ou pela 5ª vez independentemente do professor implica Conselho de Turma
Medidas disciplinares sancionatórias (artº 28) a) Repreensão registada Instauração de Procedimento Disciplinar b) Suspensão até 3 dias c) Suspensão da Escola entre 4 a 12 dias úteis d) Transferência de Escola e) Expulsão da Escola. a) R.R. Compete ao professor (sala de aula) ou ao Diretor (restantes situações) é averbada no P.I. do aluno (data e identificação do autor). b) Suspensão até 3 dias Aplicada com a devida fundamentação pelo Diretor após audição e defesa do visado. O Diretor, ouvidos os pais fixa os termos da aplicação da medida, garantindo ao aluno um Plano de Atividades pedagógicas com corresponsabilização dos Pais: Se este não for cumprido poderá originar novo Processo Disciplinar. c) Suspensão 4-12 dias Compete ao Diretor, após realização de Procedimento Disciplinar, podendo previamente ouvir o Conselho de Turma Plano de Atividades Pedagógicas d) Transferência de Escola Compete ao Diretor Geral de Educação, precedendo a conclusão de Procedimento Disciplinar. e) Expulsão da Escola Compete ao Diretor Geral de Educação. Cumulação de medidas disciplinares (artº 29) As medidas corretivas são cumuláveis entre si. 1 ou + medidas corretivas é cumulável com uma medida disciplinar sancionatória
Medidas Disciplinares Sancionatórias Procedimento Disciplinar (artº 30) Instauração de Procedimento Disciplinar a medidas previstas c), d) e e) conduz (Diretor) Diretor (no prazo de 2 dias úteis após do conhecimento da situação) Despacho instaurador e nomeação de instrutor (que é notificado no mesmo dia) e comunica aos Pais/E.E. Instrução do processo até 6 dias úteis (da data da notificação do instrutor) - audiência dos interessados (aluno menor + E.E.) convocados com antecedência de 1 dia útil * - lavrada ata da audiência * A falta de comparência não é motivo para adiamento Finda a instrução O instrutor elabora e remete ao Diretor um relatório (prazo de 3 dias úteis) no qual constam : Os factos Os deveres violados Os antecedentes Proposta de medida disciplinar sancionatória ou arquivamento Se for transferência ou expulsão é comunicada ao Diretor Geral de Educação, no prazo de dois dias úteis
Celeridade do Procedimento Disciplinar (artº 31) - A instrução do procedimento disciplinar pode ser substituída pela audição, pelo instrutor, do aluno nos 2 dias úteis subsequentes à sua nomeação. (instrutor + aluno + E.E. + D.T. + 1 prof. escolhido pelo aluno) Se o aluno reconhece atenuante Se o aluno não reconhece instrução do processo Suspensão Preventiva do Aluno (artº 32) Pelo Diretor ou por proposta do instrutor O Diretor pode decidir a suspensão preventiva (duração que o Diretor considere adequada) Efeitos da suspensão preventiva Dependem Decisão que vier a ser produzida no processo O aluno é também sujeito a um plano de atividades. Nota: a suspensão preventiva é comunicada por via eletrónica ao M.E.C.
Decisão final (artº 33) Proferida no prazo de 2 dias úteis a contar da data da receção do relatório do instrutor e fixa o momento a partir do qual se inicia A execução pode ficar suspensa pelo Diretor A decisão final é comunicada aos E.E. no prazo de 2 (dois) dias úteis, pessoalmente (ou em carta registada se não for possível). sempre que a decisão for de + de 5 dias deve ser comunicada à C.P.C.J. Execução das medidas corretivas e sancionatórias (artº 34) DT acompanha a execução da medida devendo articular com os pais. A atuação do DT é especialmente relevante na medida de tarefas de integração. Recursos (artº 36) Medidas a), b) e c) ao Conselho Geral. Medidas d) e e) ao membro do Governo. a) e b) meramente devolutivo (não suspende a pena). Presidente do Conselho Geral designa 1 relator que analisa apresenta proposta ao C.G. A decisão do Conselho Geral é tomada no prazo de 15 dias úteis e notificada aos interessados pelo Diretor.