DECRETO N.º 45/XIII. Artigo 1.º Objeto

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DECRETO N.º 45/XIII Elimina a obrigatoriedade de apresentação quinzenal dos desempregados (oitava alteração ao Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro, que estabelece o regime jurídico de proteção social da eventualidade de desemprego dos trabalhadores por conta de outrem) A Assembleia da República decreta, nos termos da alínea c) do artigo 161.º da Constituição, o seguinte: Artigo 1.º Objeto A presente lei procede à oitava alteração ao Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro, eliminando a obrigatoriedade de apresentação quinzenal dos desempregados e reforçando o acompanhamento personalizado para o emprego. Artigo 2.º Alteração do Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro Os artigos 17.º, 41.º, 46.º, 48.º, 49.º, 70.º, 82.º e 85.º do Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro, que estabelece o regime jurídico de proteção social da eventualidade de desemprego dos trabalhadores por conta de outrem, alterado pelo Decreto-Lei n.º 68/2009, de 20 de março, pela Lei n.º 5/2010, de 5 de maio, pelos Decretos-Leis n.ºs 72/2010, de 18 de junho e 64/2012, de 5 de março, pela Lei n.º 66-B/2013, de 31 de dezembro e pelos Decretos-Leis n.ºs 13/2013, de 25 de janeiro, e 167-E/2013, de 31 de dezembro, passam a ter a seguinte redação:

Artigo 17.º Acompanhamento personalizado para o emprego 1- O acompanhamento personalizado para o emprego no âmbito do PPE é um sistema de acompanhamento integrado centrado no beneficiário das prestações de desemprego com o objetivo de garantir: a) Apoio, acompanhamento e orientação do beneficiário; b) Ativação na procura de emprego, através da formação e aquisição de competências; e c) Monitorização e fiscalização do cumprimento das obrigações previstas na lei, garantindo o rigor na utilização destas prestações. 2- O acompanhamento personalizado para o emprego inclui, nomeadamente: a) Elaboração conjunta do PPE, que deve ser feito até ao período máximo de 15 dias após a inscrição do beneficiário no centro de emprego; b) Atualização e reavaliação regular do PPE; c) Sessões de procura de emprego acompanhada; d) Sessões coletivas de caráter informativo, nomeadamente sobre direitos e deveres dos beneficiários, mercado de emprego e oferta formativa, programas disponíveis no serviço público de emprego; e) Sessões de divulgação de ofertas e planos formativos adequados ao perfil de cada beneficiário; f) Ações de desenvolvimento de competências para a empregabilidade; e g) Outras sessões regulares de atendimento personalizado. 2

Artigo 41.º 1-....: c)...; d)...; e)...; f) (Revogada); g)... Artigo 46.º À justificação das recusas de emprego conveniente, das recusas ou desistências de trabalho socialmente necessário, formação profissional, controle e acompanhamento personalizado ou outra medida ativa de emprego, aplica-se o disposto nos artigos 44.º e 45.º, com as necessárias adaptações. Artigo 48.º 1- Determina advertência escrita o primeiro incumprimento injustificado: 3

c) No âmbito de ações de controlo, acompanhamento personalizado e avaliação promovidas pelos centros de emprego; d) (Revogada). 2- (Anterior n.º 3). Artigo 49.º 1-....: c)...; d)...; e)...; f)...; g)...; h)...; i)...; j) (Revogada). 3- Nos casos previstos nas alíneas f), g) e h) do n.º 1, a anulação da inscrição só tem lugar nas situações em que o beneficiário já tenha sido advertido por escrito nos termos do artigo anterior. 4-.. 5-.. 6-.. 4

Artigo 70.º 1-. : c)...; d)...; e) Convocar os beneficiários das prestações de desemprego para comparência no serviço público de emprego, ou outro local a definir em função do objetivo e proximidade com a residência do beneficiário, no âmbito de ações de controlo não periódicas, acompanhamento personalizado e avaliação; f)...; g) Avaliar a justificação das faltas de comparência do beneficiário a convocatória do serviço público de emprego; h)...; i)...; j)... 3-.. 4-.. 5-.. 6-.. 7-.. 8-.. 9-.. 5

Artigo 82.º 1-.. 2- (Revogado). 3-.. 4- (Revogado). Artigo 85.º 1- As modalidades e formas de execução do PPE e a realização e demonstração probatória da procura ativa de emprego, bem como outras vertentes relevantes para a concretização das obrigações, são objeto de regulamentação própria. 3- Artigo 3.º Regulamentação A regulamentação prevista no artigo 85.º do Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro, na sua redação atual, deve ser promovida no prazo de 30 dias após a entrada em vigor da presente lei. 6

Artigo 4.º Norma revogatória A presente lei revoga a alínea f) do n.º 1 do artigo 41.º, a alínea d) do n.º 1 do artigo 48.º, a alínea j) do n.º 1 do artigo 49.º e os n.ºs 2 e 4 do artigo 82.º do Decreto-Lei n.º 220/2006, de 3 de novembro. Artigo 5.º Entrada em vigor A presente lei entra em vigor no dia 1 de outubro de 2016. Aprovado em 20 de julho de 2016 O PRESIDENTE DA ASSEMBLEIA DA REPÚBLICA, (Eduardo Ferro Rodrigues) 7