RELATÓRIO DOZE MESES SOBRE O MERCADO DE TRABALHO DO MUNICÍPIO DE OSASCO - SETEMBRO DE 2011 A AGOSTO DE

PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE OSASCO SECRETARIA DE DESENVOLVIMENTO, TRABALHO E INCLUSÃO (SDTI) DEPARTAMENTO INTERSINDICAL DE ESTATÍSTICA E ESTUDOS SOCIOECONÔMICOS (DIEESE) PROGRAMA OSASCO DIGITAL OBSERVATÓRIO DO TRABALHO DE OSASCO E REGIÃO RELATÓRIO DOZE MESES RELATÓRIO DOZE MESES SOBRE O MERCADO DE TRABALHO DO MUNICÍPIO DE OSASCO - SETEMBRO DE 2011 A AGOSTO DE 2012 - NOVEMBRO DE 2012

EXPEDIENTE DA SECRETARIA DO DESENVOLVIMENTO, TRABALHO E INCLUSÃO DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE OSASCO EMIDIO PEREIRA DE SOUZA Prefeito DR. FAISAL CURY Vice-Prefeito DULCE HELENA CAZZUNI Secretária Secretaria de Desenvolvimento, Trabalho e Inclusão Rua Virginia Aurora Rodrigues, 350 - Osasco - SP Fone/Fax: (11) 3653-1133 E-mail: sdti@osasco.sp.gov.br Prefeitura do Município de Osasco Avenida Bussocaba, 300 Osasco - SP Fone/Fax: (11) 3652-9500 E-mail: prefeito@osasco.sp.gov.br Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 2

EXPEDIENTE DO DEPARTAMENTO INTERSINDICAL DE ESTATÍSTICA E ESTUDOS SOCIOECONÔMICOS - DIEESE Direção Técnica Clemente Ganz Lúcio Diretor Técnico/ Coordenador de Pesquisas Ademir Figueiredo Coordenador de Estudos e Desenvolvimento José Silvestre Prado de Oliveira Coordenador de Relações Sindicais Nelson de Chueri Karam Coordenador de Educação Rosana de Freitas Coordenadora Administrativa e Financeira Coordenação Geral do Projeto Ademir Figueiredo Coordenador de Estudos e Desenvolvimento Angela Maria Schwengber Supervisora dos Observatórios do Trabalho Equipe Técnica Responsável pelo Projeto Leonardo Cardoso dos Santos Escobar - Marcos Aurélio Souza Equipe Executora DIEESE DIEESE Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos Rua Aurora, 957 Centro São Paulo SP CEP 01209-001 Fone: (11) 3821 2199 Fax: (11) 3821 2179 E-mail: institucional@dieese.org.br Site: http://www.dieese.org.br Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 3

SUMÁRIO APRESENTAÇÃO 5 INTRODUÇÃO 6 1. O MERCADO DE TRABALHO FORMAL BRASILEIRO 9 2. SALDO ACUMULADO EM DOZE MESES DO NÚMERO DE TRABALHADORES BRASIL 3. MOVIMENTAÇÃO DO MERCADO DE TRABALHO EM OSASCO SEGUNDO CARACTERÍSTICAS DOS TRABALHADORES E DAS VAGAS 11 15 CONSIDERAÇÕES FINAIS 26 GLOSSÁRIO 28 Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 4

APRESENTAÇÃO O presente relatório tem por objetivo analisar a movimentação e o perfil do emprego formal no município de Osasco, nos últimos doze meses, entre setembro de 2011 a agosto de 2012, em comparação com igual período entre os anos de 2010 e 2011. Primeiramente, são feitas as análises do mercado de trabalho formal para o Brasil, Grandes Regiões, Unidades da Federação, Regiões Metropolitanas de São Paulo e Oeste 1 sendo, a seguir, detalhadas para o município de Osasco. Em seguida, com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados CAGED, registro administrativo do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE, é apresentado o perfil das vagas criadas no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012. Serão identificados elementos relevantes da movimentação do emprego formal no município de Osasco, segundo algumas características dos trabalhadores e das vagas, como sexo, grau de instrução, idade, famílias ocupacionais, entre outras. 1 Região formada pelos municípios de Barueri, Carapicuíba, Cotia, Itapevi, Jandira, Osasco, Pirapora do Bom Jesus e Santana do Parnaíba Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 5

INTRODUÇÃO O Relatório doze meses sobre o mercado de Trabalho do município de Osasco de setembro de 2010 a agosto de 2012 mostrou que, à exceção de dezembro de 2011, de agosto de 2011 a agosto de 2012, todos os meses apresentaram saldo positivo de empregos. O saldo do Brasil foi positivo nos doze meses analisados, porém observou-se que existe uma tendência de desaceleração do mercado de trabalho brasileiro, assim como da economia como um todo, vide as taxas de crescimento do PIB apresentadas neste relatório. Em todas as Grandes Regiões, os saldos foram positivos para os 12 meses findos em agosto de 2012, porém inferiores aos resultados de setembro de 2010 a agosto de 2011. O maior saldo absoluto positivo concentrouse na região Sudeste, com 561.372 vagas. A região Sul apareceu em segundo lugar com 236.664 postos, seguido do Nordeste, com 139.048 empregos formais. A região Centro-Oeste, com 82.152 postos, foi o quarto melhor resultado e, por fim, o Norte registrou saldo positivo de 52.316 vagas. A Região Metropolitana de São Paulo, ainda de acordo com os dados do CAGED, apresentou um saldo positivo de 143.112 postos de trabalho entre setembro de 2011 e agosto de 2012. A Região Metropolitana Oeste registrou um saldo positivo de 12.985 vagas no mesmo período (9,1% do saldo positivo da RM São Paulo). A análise do saldo no município de Osasco, objeto do presente relatório, traz comparações com o período imediatamente anterior e revela um resultado de 1.850 vagas no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012. Nos doze meses imediatamente anteriores o saldo foi de 6.485 postos. Por setores e subsetores de atividade, o saldo positivo foi puxado pelo desempenho do setor de Serviços, que registrou saldo de 1.702 postos, tendo como principais subsetores: Comércio e administração de imóveis, valores mobiliários, serviço técnico; Transporte e comunicação e Instituições de crédito, seguros e capitalização. A seguir aparece a Administração Pública, com 787 vagas. De forma bastante atípica 2, aparece o setor de Extrativa Mineral, com saldo de 222 postos. Em dois dos setores que comumente figuravam entre os maiores saldos de empregos, nos doze meses analisados apresentaram saldo negativo: o Comércio (-485 postos) e a Indústria de Transformação (-453 postos). 2 De acordo com os relatórios mensais, o setor de Extrativa Mineral não apresentava movimentação de empregos até maio de 2012, quando começou a apresentar sucessivos saldos positivos. Estes relatórios podem ser acessados em: http://geo.dieese.org.br/osasco. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 6

Em relação ao tamanho dos estabelecimentos, observa-se que o maior saldo no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 foi dos estabelecimentos com até quatro empregados (3.236 postos), seguido dos estabelecimentos com 500 a 999 empregados, com 372 postos. O pior resultado ficou por conta dos estabelecimentos de 100 a 249 empregados, que apresentaram saldo negativo, com eliminação de 749 postos nos doze meses. Analisando o saldo do mercado de trabalho formal a partir das famílias ocupacionais, observou-se que dez delas acumularam nos doze meses de setembro de 2011 a agostos de 2012 um saldo de 3.824 postos, resultado superior ao saldo total registrado no período (1.850 vagas) e 23,4% acima da soma do saldo entre setembro de 2010 e agosto de 2011 dessas mesmas dez famílias (3.098 postos). Destacam-se as famílias: Operadores de telemarketing (824 vagas); Escriturários de serviços bancários (640 postos) e Trabalhadores auxiliares nos serviços de alimentação (447 postos). O comportamento do mercado formal de trabalho, no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012, resultou em saldos positivos apenas para os jovens com até 24 anos. Para as demais faixas etárias o saldo foi negativo. O maior saldo positivo foi registrado entre os trabalhadores entre 18 e 24 anos, de 2.928 postos. Segundo o grau de instrução, no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 observa-se que em quase todos os níveis de escolaridade houve queda no saldo do período, sendo que duas faixas apresentaram resultado negativo: 5º ano completo do Ensino Fundamental e do 6ª ao 9ª ano Incompleto do Ensino Fundamental. O maior saldo ocorreu na faixa de Ensino Médio Completo. Nesse mesmo período verificou-se ainda que os homens com ensino entre 6º ao 9º ano incompleto até o médio incompleto registraram saldo negativo, ao passo que o saldo negativo entre as mulheres ocorreu entre trabalhadoras de menor escolaridade, até a 9ª série do fundamental. Nesses doze meses em análise, o saldo feminino foi positivo enquanto dos homens foi negativo. As mulheres continuam a receber salário inferior ao dos homens. Nos meses de setembro de 2011 a agosto de 2012, o salário médio de admissão das mulheres foi 14,4% inferior ao salário dos homens. O resultado para rendimento médio de desligamento das mulheres foi ainda pior, 16,1% inferior ao dos homens. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 7

Quando se analisa o saldo da movimentação do mercado de trabalho de Osasco pela remuneração, nota-se que as faixas de até 2,0 salários mínimos foram as únicas a apresentar saldo positivo no período. Os trabalhadores que recebem entre 1,01 e 2,0 salários mínimos registraram o maior saldo positivo (5.561 postos). Os trabalhadores que recebem até 1,0 salário mínimo apresentaram saldo de 789 postos. Em relação ao rendimento médio dos admitidos e desligados, houve piora na relação entre o salário de admissão e de desligamento. Neste período, o salário do trabalhador que foi admitido correspondeu a 90,0% % do salário do trabalhador que foi desligado. No mesmo período de 2010 a 2011, este valor era de 92,0%. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 8

1. O MERCADO DE TRABALHO FORMAL BRASILEIRO Em agosto de 2012, o Brasil teve saldo positivo de empregos, porém 47,0% inferior a igual período de 2011 (190.446 postos). À exceção de dezembro de 2011, de agosto de 2011 a agosto de 2012, todos os meses apresentaram saldo positivo de empregos. Dezembro é conhecido como mês de ajuste geral da mão-de-obra 3, isto é, período em que se observa um processo disseminado pelo Brasil de números de desligamentos maior que o de admissões, provocando saldos negativos em todos os setores da economia. Nesse mês, o saldo negativo de empregos chegou a -408.172 postos (Gráfico 01). GRÁFICO 01 Evolução do saldo de empregos Brasil, ago/2011 a ago/2012 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE Destaca-se ainda que, de acordo com os dados do IBGE, o PIB do Brasil passou por recuperação em 2009, após a crise de 2008, passando de -2,7% no 1º trimestre para 5,3% no último trimestre do referido ano e atingindo 9,3% no primeiro trimestre de 2010. Em seguida, as taxas de crescimento do PIB do Brasil continuaram positivas, porém decrescentes. Dessa forma, depois de se manter estável no segundo trimestre de 2010, no terceiro trimestre (6,9%), a taxa de variação trimestral do 3 Ver nota Nº 80 produzida e divulgada pelo DIEESE em março de 2009. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 9

PIB começa a cair, chegando a 0,5% no segundo trimestre de 2012 contra igual trimestre de 2011 (Gráfico 02). GRÁFICO 02 PIB - Taxa Trimestral (variação em relação ao mesmo trimestre do ano anterior - %) Brasil, primeiro trimestre de 2009 a segundo trimestre de 2012 Fonte: IBGE/SCN 2000 Trim. Elaboração: DIEESE (1) Com ajuste sazonal Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 10

2. SALDO ACUMULADO EM DOZE MESES DO NÚMERO DE TRABALHADORES - BRASIL Entre os períodos analisados, o saldo acumulado de setembro de 2009 a agosto de 2010 (2,2 milhões de empregos) foi o maior, comparado aos outros dois saldos acumulados entre os meses de setembro e agosto de 2010 a 2012. Como já dito anteriormente neste relatório, em 2009 se iniciou uma recuperação, tanto do crescimento do PIB como da geração de postos de trabalho. Nos dois períodos seguintes, os saldos foram também positivos, mas ambos apresentaram redução em relação ao período anterior. Nos últimos doze meses encerrados em agostos de 2012 houve uma retração do saldo na ordem de 39,8% em relação ao período anterior, porém com um saldo igualmente positivo, com geração de pouco mais de 1 milhão de postos formais de trabalho (Gráfico 03). GRÁFICO 03 Saldo de empregos Brasil, meses de setembro a agosto de 2009 a 2010, 2010 a 2011 e 2011 a 2012 Fonte: MTE. Caged Elaboração: DIEESE No Brasil, entre setembro de 2011 e agosto de 2012, de acordo com o CAGED, foram criadas 1.071.552 vagas no mercado formal de trabalho. Esse resultado foi puxado pela região Sudeste, com saldo positivo de 561.372 postos, ou 52,4,% do total de vagas criadas no Brasil. Esse resultado, porém, representa uma queda de 40,8% em relação ao total de vagas criadas entre setembro de 2010 Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 11

e agosto de 2011 (947.914), assim como da participação desta região no total, que era de 53,3%. A seguir aparece a região Sul, com saldo acumulado de 236.664 postos nos doze meses acumulados até setembro de 2012, isto é, uma participação em relação ao Brasil de 22,1% (nos doze meses imediatamente anteriores era 18,7%). A região Nordeste apresentou o terceiro maior resultado do acumulado de setembro a agosto de 2012, com saldo positivo de 139.048 postos, tendo uma participação de 13,0% em relação ao saldo do país. Embora a região Sudeste tenha apresentado a maior queda absoluta no saldo de vagas, verifica-se que em termos de variação relativa, o pior resultado foi registrado na região Nordeste, com uma diminuição do saldo, entre setembro de 2011 a agosto de 2012, comparado aos doze meses imediatamente anteriores, de 52,5% (Gráfico 04). GRÁFICO 04 Saldo de empregos Brasil e Grandes Regiões, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE.Caged. Elaboração: DIEESE. No Sudeste, o estado de São Paulo responde por 46,1% do saldo da região no período de setembro de 2011 a agosto de 2012, resultado inferior ao verificado nos doze meses anteriores (57,5%). Ao mesmo tempo, os estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro tiveram aumento de participação, chegando a 25,3% e 24,6% no período. Na região Sul, o Paraná aparece com 38,7%. E no Nordeste, a maior participação no saldo da região é de Pernambuco, com 35,4% (Tabela 01). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 12

TABELA 01 Saldo de empregos Unidades da Federação, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Localidade set/10 a ago/11 set/11 a ago/12 Norte 4,4 4,9 Rondônia 14,4 4,9 Acre -0,3 2,6 Amazonas 42,2 5,7 Roraima 1,2 3,9 Pará 39,6 64,0 Amapá 3,5 9,3 Tocantins -0,6 9,6 Nordeste 16,4 13,0 Maranhão 4,1 6,4 Piauí 2,5 4,0 Ceará 19,1 22,1 Rio Grande do Norte 3,7 5,6 Paraíba 6,5 10,1 Pernambuco 31,3 35,4 Alagoas 4,4 - Sergipe 5,4 8,2 Bahia 23,0 9,3 Sudeste 53,3 52,4 Minas Gerais 20,2 25,3 Espírito Santo 3,2 4,0 Rio de Janeiro 19,2 24,6 São Paulo 57,5 46,1 Sul 18,7 22,1 Paraná 37,1 38,7 Santa Catarina 24,2 30,2 Rio Grande do Sul 38,7 31,0 Centro-Oeste 7,1 7,7 Mato Grosso do Sul 18,1 12,1 Mato Grosso 20,8 23,0 Goiás 44,2 47,0 Distrito Federal 16,9 17,9 Brasil 100,0 100,0 Fonte: MTE, CAGED. Elaboração: DIEESE. Nota: No acumulado de doze meses, Alagoas registrou saldo negativo. Embora matematicamente possível, em se tratando de saldo, a razão entre saldo positivo (Brasil) e negativo (Alagoas) não é recomendado dado que tratam de dimensões diferentes do saldo do emprego formal. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 13

Em todas as localidades analisadas houve diminuição do saldo acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012, em comparação aos doze meses anteriores. A Região Metropolitana de São Paulo apresentou um saldo positivo de 143.112 vagas no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012. Esse saldo é menos da metade do observado nos doze meses imediatamente anteriores, quando a região acumulou um saldo de emprego formal de 314.609 vagas. Desagregando a Região Metropolitana de São Paulo para a Região Metropolitana Oeste - RMO, na qual está inserido o município de Osasco, observa-se que houve uma diminuição ainda maior, de 56,8% do saldo acumulado entre setembro de 2011 a agosto de 2012 (12.985 postos), em comparação ao saldo de setembro de 2010 a agosto de 2011 (30.087 postos). O município de Osasco registrou, de setembro de 2011 a agosto de 2012, saldo de 1.850 postos, uma retração de 71,5% em relação ao saldo dos doze meses anteriores, de 6.485 postos (Tabela 02). TABELA 02 Saldo de empregos Regiões selecionadas, set/10 a ago/11 e set/11 a ago/12 Localidade set/10 a ago/11 set/11 a ago/12 variação (%) Brasil 1.778.675 1.071.552-39,8 Sudeste 947.914 561.372-40,8 São Paulo 544.915 258.927-52,5 Região Metropolitana de São Paulo 314.609 143.112-54,5 Região Metropolitana Oeste (1) 30.087 12.985-56,8 Osasco 6.485 1.850-71,5 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE (1) Composta pelos municípios de Barueri, Carapicuíba, Cotia, Itapevi, Jandira, Osasco, Pirapora do Bom Jesus e Santana do Parnaíba Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 14

3. MOVIMENTAÇÃO DO MERCADO DE TRABALHO EM OSASCO SEGUNDO CARACTERÍSTICAS DOS TRABALHADORES E DAS VAGAS Segundo setores e subsetores de atividade econômica, observa-se que o saldo positivo acumulado, em Osasco, entre os meses de setembro de 2011 e agosto de 2012 se deveu ao desempenho, no período, dos setores de Serviços e Administração Pública. O melhor resultado foi no setor de Serviços: saldo positivo de 1.702 postos, valor próximo ao saldo total por conta dos resultados negativos de outros setores. No acumulado de setembro de 2010 a agosto de 2011, este resultado foi também positivo e muito superior (3.952 postos). Os principais subsetores de atividade econômica, no setor de Serviços, foram: Comércio e administração de imóveis, valores mobiliários, serviço técnico (538 postos); Transporte e comunicação (445 postos) e Instituições de crédito, seguros e capitalização (359 postos). O segundo melhor saldo ficou com a Administração pública, com saldo de 787 postos entre setembro de 2011 e agosto de 2012, contra o saldo negativo (-215 postos) do mesmo período entre 2010 e 2011. Em seguida, de forma bastante atípica 4, aparece o setor de Extrativa Mineral, com saldo de 222 postos. Vale observar que dois setores que figuravam entre os maiores saldos entre setembro de 2010 a agosto de 2011, nos últimos doze meses apresentaram saldos negativos. O Comércio, que nos doze meses findos em agosto de 2011 era o setor com o segundo maior saldo, entre setembro de 2011 e agosto de 2012 apresentou saldo negativo em 485 postos, puxado pela eliminação de 1.370 vagas no subsetor de comércio atacadista. Na Indústria de Transformação o saldo passou de 470 para -453 postos, nos mesmos períodos comparados, resultado puxado pelos subsetores da Indústria do material de transporte (-580 postos) e Indústria têxtil do vestuário e artefatos de tecidos (-310 postos) (Tabela 03). 4 De acordo com os relatórios mensais, o setor de Extrativa Mineral não apresentava movimentação de empregos até maio de 2012, quando começou a apresentar sucessivos saldos positivos. Estes relatórios podem ser acessados em: http://geo.dieese.org.br/osasco. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 15

TABELA 03 Movimentação do saldo acumulado de vagas geradas Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Setores e Subsetores de atividade econômica set/10 a set/11 a ago/11 ago/12 Extrativa mineral 0 222 Indústra de Transformação 470-453 Indústria de produtos minerais nao metálicos 29-21 Indústria metalúrgica 289-10 Indústria mecânica 139-56 Indústria do material elétrico e de comunicaçoes 47 24 Indústria do material de transporte 283-580 Indústria da madeira e do mobiliário 14-12 Indústria do papel, papelao, editorial e gráfica -98 158 Ind. da borracha, fumo, couros, peles, similares, ind. diversas -103-127 Ind. química de produtos farmacêuticos, veterinários, perfumaria 170 20 Indústria têxtil do vestuário e artefatos de tecidos -246-310 Indústria de calçados 0-2 Indústria de produtos alimentícios, bebidas e álcool etílico -54 463 Serviços industriais de utilidade pública 25 20 Construçao civil 527 49 Comércio 1.711-485 Comércio varejista 1.279 885 Comércio atacadista 432-1.370 Serviços 3.952 1.702 Instituiçoes de crédito, seguros e capitalizaçao 685 359 Com. e administraçao de imóveis, valores mobiliários, serv. Técnico 1.230 538 Transportes e comunicaçoes 826 445 Serv. de alojamento, alimentaçao, reparaçao, manutençao, redaçao 886-176 Serviços médicos, odontológicos e veterinários 218 222 Ensino 107 314 Administraçao pública -215 787 Agricultura, silvicultura, criaçao de animais, extrativismo vegetal 15 8 Total 6.485 1.850 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE Por tamanho de estabelecimento, no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012, os estabelecimentos com até quatro trabalhadores apresentaram o maior saldo (3.236 postos) seguido dos estabelecimentos com 500 a 999 empregos, com 372 postos. O pior resultado ficou por conta dos estabelecimentos de 100 a 249 empregos, que apresentaram saldo negativo, com eliminação de 749 postos nos doze meses. Nos doze meses entre setembro de 2010 e agosto de 2012 essa faixa de estabelecimento já havia registrado saldo negativo (-654 postos). Ademais, é importante observar que todas as faixas apresentaram redução no saldo em comparação aos doze meses imediatamente anteriores. Observa-se a ocorrência de saldo negativo entre os estabelecimentos de 5 a 249 empregos (Tabela 4). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 16

TABELA 04 Movimentação do emprego segundo tamanho do estabelecimento, Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Admitidos Desligados Saldo Tamanho do set/10 a set/11 a set/10 a set/11 a set/10 a set/11 a Estabelecimento ago/11 ago/12 ago/11 ago/12 ago/11 ago/12 Até 4 11.144 11.035 7.488 7.799 3.656 3.236 De 5 a 9 5.356 5.528 5.233 5.760 123-232 De 10 a 19 6.924 6.467 6.605 6.794 319-327 De 20 a 49 10.856 9.355 10.522 9.799 334-444 De 50 a 99 7.675 7.453 7.534 7.900 141-447 De 100 a 249 8.053 8.703 8.707 9.452-654 -749 De 250 a 499 5.714 5.484 4.638 5.161 1.076 323 De 500 a 999 5.420 5.586 4.798 5.214 622 372 1000 ou mais 13.750 17.903 12.882 17.785 868 118 Total 74.892 77.514 68.407 75.664 6.485 1.850 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE As dez famílias ocupacionais com maior saldo entre setembro de 2011 e agosto de 2012 totalizaram um saldo de 3.824 postos, resultado maior que o total do saldo do mês (1.850 postos) e maior que a soma do saldo das mesmas dez famílias em igual período de 2010 a 2011 (3.098 postos). Dessas dez famílias, apenas quatro figuravam entre as dez com maiores saldos nos doze meses encerrados em agosto de 2011. A família ocupacional com maior saldo no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 foi a dos Operadores de telemarketing, com saldo de 824 vagas, contra 97 nos doze meses anteriores. Em seguida, os Escriturários de serviços bancários apresentaram saldo de 640 postos, número ligeiramente superior ao verificado no mesmo período entre 2010 e 2011 (625 postos). Os Trabalhadores auxiliares nos serviços de alimentação figuram em 3º lugar, com 447 postos, contra saldo negativo de 43 postos nos doze meses anteriores. Duas famílias ocupacionais apresentaram saldo negativo no saldo acumulado de setembro a agosto de 2010 a 2011 e se recuperaram no saldo acumulado dos doze meses seguintes. Além dos Trabalhadores auxiliares nos serviços de alimentação, já indicados, aparece a família de Alimentadores de linhas de produção, de -154 postos para 240 (Tabela 05). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 17

set/10 a ago/11 TABELA 05 Saldo do emprego formal segundo famílias ocupacionais Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 set/11 a ago/12 Família Ocupacional set/10 a ago/11 set/11 a ago/12 19 1 Operadores de Telemarketing 97 824 3 2 Escriturarios de Servicos Bancarios 625 640 588 3 Trabalhadores Auxiliares nos Servicos de Alimentacao -43 447 7 4 Ajudantes de Obras Civis 336 416 1 5 Escriturarios em Geral, Agentes, Assistentes e Auxiliares Administrativos 1.189 324 14 6 Recepcionistas 170 296 5 7 Trabalhadores de Cargas e Descargas de Mercadorias 449 257 598 8 Alimentadores de Linhas de Producao -154 240 13 9 Fiscais e Cobradores dos Transportes Publicos 186 210 11 10 Professores de Nivel Medio no Ensino Fundamental 243 170 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE Subtotal das 10 famílias 3.098 3.824 Total 6.485 1.850 O comportamento do mercado de trabalho formal, no saldo acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 resultou em saldos positivos apenas para os jovens com até 24 anos. Para as demais faixas etárias o saldo foi negativo. O maior saldo foi registrado entre os trabalhadores de 18 e 24 anos, de 2.928 postos, resultado 26,9% inferior aos doze meses imediatamente anteriores (4.005 postos). Em seguida, o saldo entre os trabalhadores com idade até 17 anos registrou resultado positivo (1.529 vagas), uma retração de 16,9% em relação ao verificado no acumulado de setembro de 2010 a agosto de 2011 (1.837 vagas). Ainda na comparação com o saldo acumulado entre setembro de 2010 e agosto de 2011, apenas as faixas de idade de 50 anos e mais apresentaram saldo negativo nesse período. Nessas faixas, o saldo negativo acumulado se ampliou nos doze meses seguintes (Gráfico 05). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 18

GRÁFICO 05 Saldo do emprego forma segundo faixa etária Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE, Caged Elaboração: DIEESE Por nível de escolaridade, as informações do CAGED no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 mostram que em quase todas as faixas houve queda no saldo na comparação com o acumulado entre setembro de 2010 e agosto de 2012. Nos doze meses encerrados em agosto de 2012, duas faixas apresentaram resultado negativo: 5º ano completo do Ensino Fundamental e do 6ª ao 9ª ano Incompleto do Ensino Fundamental, com -5 e -590 postos, respectivamente. Essas duas faixas de escolaridade já haviam apresentado resultado negativo nos doze meses anteriores. Dos postos ocupados por trabalhadores com maior grau de escolaridade, entre setembro de 2011 a agosto de 2012, houve aumento no saldo entre trabalhadores com Ensino Fundamental completo, que passou de -86 postos no acumulado de setembro de 2010 a agosto de 2011, para 289 postos no acumulado dos doze meses seguintes. Os trabalhadores com Ensino Médio completo apresentaram o maior saldo do período, porém com queda de 76,4% em relação a setembro de 2010 e agosto de 2011, passando de 4.630 para 1.091 vagas. Em seguida, com o segundo maior saldo ficou o Ensino Superior Incompleto, com 666 postos (Gráfico 06). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 19

GRÁFICO 06 Saldo do emprego formal segundo grau de escolaridade Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE.Caged Elaboração: DIEESE Quando observado o nível de escolaridade por sexo, entre setembro de 2011 e agosto de 2012, as mulheres foram maioria em níveis de escolaridade acima do Ensino Fundamental Completo, destacando-se no Médio Completo (828 postos). Até o 6º ao 9º do fundamental o saldo de vagas para mulheres foi negativo. O saldo geral do período, de 1.850 postos, se deveu basicamente ao saldo feminino, que somou 2.171 postos, contra um saldo negativo masculino de 321 vagas. No período em questão, o saldo negativo masculino se deveu ao comportamento da movimentação do emprego nas faixas de escolaridade entre o 6º ao 9º ano fundamental e o médio incompleto, que eliminou 980 postos, contra a geração de 659 vagas nas demais faixas de escolaridade. Do saldo positivo masculino (659 vagas) 70,7% foi gerado no estrato de escolaridade mais elevado, com no mínimo ensino médio completo. Deve-se destacar que a eliminação de vagas entre as mulheres nos menores níveis de escolaridade foi uma repetição do já verificado no saldo acumulado entre setembro e agosto de 2010 a 2011, que somou a eliminação de 217 postos em iguais faixas de escolaridade (Tabela 06). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 20

TABELA 06 Distribuição absoluta do saldo de emprego formal por sexo segundo escolaridade Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Escolaridade set/10 a ago/11 set/11 a ago/12 Homens Mulheres Homens Mulheres set/10 a ago/11 Total set/11 a ago/12 Analfabeto 6-2 13-3 4 10 Até 5ª Incompleto 83-17 115-33 66 82 5ª Completo Fundamental -74-54 65-70 -128-5 6ª a 9ª Fundamental -143-144 -458-132 -287-590 Fundamental Completo -163 77-341 630-86 289 Médio Incompleto 530 148-181 220 678 39 Médio Completo 2.487 2.143 263 828 4.630 1.091 Superior Incompleto 421 512 173 493 933 666 Superior Completo 333 342 30 238 675 268 Total 3.480 3.005-321 2.171 6.485 1.850 Fonte: MTE, CAGED. Elaboração: DIEESE. Quando se analisa o saldo acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012 por faixa de salários mínimos, verifica-se a geração de saldo positivo apenas entre as faixas de menor remuneração. Nesse período, em Osasco, os trabalhadores que recebem entre 1,01 e 2,0 salários mínimos registraram saldo positivo de 5.561 postos, porém com retração de 25,1% em relação aos doze meses anteriores (7.425 postos). Houve saldo positivo também para trabalhadores que receberam até 1 salário mínimo (789 postos), mais que o dobro do resultado do mesmo período entre 2010 e 2011 (321 postos). Deve-se observar que no acumulado de setembro de 2010 a agosto de 2011, o saldo para as remunerações acima de 3,01 salários mínimos foi negativo. Nos doze meses seguintes, esta situação piorou, dado que o resultado negativo foi apresentado para as faixas a partir de 2,01 salários mínimos. Isso mostra uma tendência a maiores ajustes do emprego nessas faixas de remuneração mais elevada. Na comparação entre os períodos, o saldo negativo cresceu (Gráfico 07). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 21

GRÁFICO 07 Saldo do emprego formal segundo faixa de salário mensal Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE. Caged Elaboração: DIEESE Observando a evolução do salário médio mensal no acumulado de setembro de 2011 a agosto de 2012, constata-se que tanto para admitidos quanto para desligados os rendimentos foram superiores aos salários médios verificados nos mesmos meses entre 2010 e 2011. Entre setembro de 2011 e agosto de 2012, o salário médio dos admitidos foi de R$ 1.104,63, um aumento de 3,4% em relação aos doze meses anteriores (R$ 1.068,55). O rendimento médio dos trabalhadores desligados foi de R$ 1.232,92 nos doze meses de setembro de 2011 a agosto de 2012, isto é, 6,5% superior aos doze meses anteriores (R$ 1.157,77). Contudo, piorou a relação entre o salário de admissão e de desligamento, pois a remuneração dos admitidos em relação a dos desligados diminuiu, passando de 92,0% no período de setembro de 2010 a agosto de 2011 para 90,0% nos doze meses seguintes (Gráfico 08). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 22

GRÁFICO 08 Evolução do salário médio e da relação salarial entre admitidos e desligados Osasco, set/2010 a ago/2011 e set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE. Caged Elaboração: DIEESE Nota: Valores em reais de agosto/2012 INPC/IBGE. Apesar das mulheres terem apresentado níveis maiores de escolarização, como visto anteriormente neste relatório, verifica-se que, quando observados os salários médios de admissão e desligamento divididos por sexo, a remuneração das mulheres é inferior à dos homens. Nos meses de setembro de 2011 a agosto de 2012, o salário médio de admissão dos homens foi de R$ 1.075,72, enquanto que o das mulheres foi de R$ 905,37, isto é, as mulheres recebem, em média, 14,4% menos que os homens. O resultado para rendimento médio de desligamento das mulheres (R$ 953,17) foi ainda pior, 16,1% inferior ao dos homens (R$ 1.136,64). Contudo, entre as mulheres, a diferença entre o salário de admissão e desligamento foi menor que a observada entre os homens nos meses de setembro de 2011 a agosto de 2012. As mulheres foram admitidas com salário 95,0% inferior ao de desligamento, e os homens 93,1% (Gráfico 9). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 23

GRÁFICO 09 Salário médio nominal e relação entre salário de admitidos e desligados segundo sexo Osasco, set/2011 a ago/2012 Fonte: MTE. Caged Elaboração: DIEESE Os rendimentos auferidos pelos homens foram superiores aos das mulheres entre setembro e agosto de 2010 a 2011 e em iguais meses de 2011 a 2012. Na comparação entre os dois períodos, aumentou-se a proporção da diferença entre os salários médios tanto de admissão como de desligamento recebidos pelas mulheres em relação aos homens. Entre setembro de 2010 a agosto de 2011, as mulheres eram admitidas com um salário médio 14,2% menor que os homens, passando a 14,4% nos doze meses seguintes. O aumento foi ainda maior quando analisado o salário médio de desligamento, cujo valor recebido pelas mulheres era 15,4% menor que o dos homens entre setembro de 2010 a agosto de 2011, passando a 16,1% nos doze meses posteriores (Gráfico 11). Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 24

GRÁFICO 11 Diferença entre os salários médios de admissão e desligamento recebidos pelas mulheres em relação aos homens (em %) Osasco, set/10 a ago/11 e set/11 a ago/12 Fonte: MTE. Caged Elaboração: DIEESE Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 25

CONSIDERAÇÕES FINAIS No Brasil, durante o período estudado neste relatório, de setembro de 2011 a agosto de 2012, à exceção de dezembro de 2011, todos os meses apresentaram saldo positivo. Em dezembro, mês em que normalmente ocorre um processo generalizado no qual os desligamentos são superiores às admissões, o resultado foi de 408.172 empregos eliminados. Conforme visto no decorrer do relatório, o Brasil, após atingir uma taxa de crescimento do PIB de 9,3% no primeiro trimestre de 2010, passa por um período de desaceleração da economia. Dessa forma, depois de se manter estável no segundo trimestre de 2010, no terceiro trimestre (6,9%), a taxa de variação do PIB começa a cair, chegando a 0,5% no segundo trimestre de 2012. Apesar de positivo em todas as regiões do país nos doze meses estudados, o saldo geral de empregos no acumulado nos doze meses encerrados em agosto de 2012 foi menor que o apresentado entre setembro de 2010 e agosto de 2011, levando a evidências de que a desaceleração da economia pode estar se refletindo no mercado de trabalho formal. A região com maior saldo foi o Sudeste, região mais industrializada do país, que também registrou a maior queda absoluta em relação aos doze meses anteriores, enquanto que a maior queda relativa aconteceu na região Nordeste, com diminuição de 52,5% no saldo em relação a setembro de 2010 e agosto de 2011. O estado de São Paulo respondeu por 46,1% do saldo da Região Sudeste. Em Osasco, o saldo também diminui, chegando a 1.850 postos (contra 6.485 postos nos doze meses anteriores), com destaque para os setores de Serviços, Administração Pública e Extrativa Mineral. Vale ressaltar que dois dos setores que comumente figuravam entre os maiores saldos de empregos, nos doze meses analisados apresentaram saldo negativo: o Comércio (-485 postos) e a Indústria de Transformação (-453 postos). Os trabalhadores de pequenos estabelecimentos, jovens de até 24 anos e com nível de escolaridade acima do Médio Completo foram os que registram maiores saldos no período estudado. Outra característica importante observada no saldo total é que os menores salários foram preservados, enquanto os salários acima de dois salários mínimos foram atingidos pelo movimento de maior desligamento em relação à admissão, com a remuneração média das pessoas admitidas equivalendo a 89,6% do valor médio do salário dos desligados. Vale ressaltar que relacionando escolaridade, sexo e remuneração, verificou-se que as mulheres obtiveram saldo positivo nos extratos de Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 26

escolaridade mais elevados. Por outro lado, entre as mulheres também foram verificados os menores salários, com remuneração média de admissão 14,4% inferior à dos homens, e de desligamento, 16,1%. Em suma, verificou-se que, entre setembro de 2011 a agosto de 2012, comparado aos doze meses anteriores, existe uma queda relevante no saldo de empregos do município. A desaceleração da geração do saldo de empregos é um movimento sobre o qual se deve manter atenção. Como já indicado anteriormente, essa queda parece estar associada à própria perda de fôlego da economia brasileira. Nesse primeiro momento tem impactado a geração de postos formais para homens; trabalhadores com baixa escolaridade, além de atingido os empregos que ofereciam maior remuneração. Os estabelecimentos que mais demitiram do que contrataram se situaram nas faixas de 5 a 249 vínculos. Acompanhar esse quadro evolutivo do saldo de empregos para Brasil e Osasco será importante para indicar um ponto de recuperação da geração de empregos formais ou se há tendência de aprofundamento da queda saldo. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 27

GLOSSÁRIO Atividade econômica: Conjunto de unidades de produção caracterizado pelo produto produzido, classificado conforme sua produção principal. O IBGE possui, dentre outras, uma classificação de nove setores de atividade econômica: extrativa mineral; indústria de transformação; serviços industriais de utilidade pública; construção civil; comércio; serviços; administração pública; agropecuária, extrativa vegetal, caça e pesca; e outros. CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados): É um registro administrativo do Ministério do Trabalho e Emprego, de periodicidade mensal e que contém as declarações de estabelecimentos com movimentação (admissões ou desligamentos) prestadas até o dia 7 do mês subseqüente à movimentação. CBO (Classificação Brasileira de Ocupações): é o documento que reconhece, nomeia e codifica os títulos e descreve as características das ocupações do mercado de trabalho brasileiro. Foi instituída pela portaria ministerial nº. 397, de 9 de outubro de 2002, e tem por finalidade a identificação das ocupações no mercado de trabalho, para fins classificatórios junto aos registros administrativos e domiciliares. CNAE (Classificação Nacional de Atividades Econômicas): É um instrumento padrão de classificação para identificação das unidades produtivas do Brasil, sob o enfoque das atividades econômicas existentes. É desenvolvida sob a coordenação do IBGE, de forma compatível com a International Standard Industrial Classification ISIC, terceira revisão aprovada pela Comissão de Estatística das Nações Unidas em 1989 e recomendada como instrumento de harmonização das informações econômicas em âmbito internacional. Comércio e administração de imóveis, valores mobiliários, serviços técnicos: Subsetor de atividade econômico cuja nomenclatura completa é Comércio e administração de imóveis, valores mobiliários, serviços técnico-profissionais, auxiliares de atividades econômicas e organizações internacionais e representações estrangeiras. Família ocupacional: cada família ocupacional constitui um conjunto de ocupações similares correspondente a um domínio de trabalho mais amplo que aquele da ocupação. INPC: Índice Nacional de Preços ao Consumidor é medido pelo IBGE em 11 capitais brasileiras. Considera apenas famílias com renda entre 1 e 8 salários mínimos. Massa salarial: representa a soma de todos os salários brutos pagos aos trabalhadores durante um período. Saldo do emprego: resultado da diferença entre admissões e desligamentos nos estabelecimentos declarantes do CAGED. Indica o emprego efetivamente criado no período. Serviço industrial de utilidade pública: é a indústria de geração e distribuição de energia elétrica, de beneficiamento e distribuição de água à população e de produção e distribuição de gás encanado. Variação percentual do estoque de emprego (%): Indica o aumento ou a diminuição do estoque do emprego em decorrência da criação/perda de empregos no período. É calculado através da fórmula: saldo da movimentação do mês/ano estoque inicial do mesmo mês de referência x 100. Contrato Nº 068/2009 e Primeiro Termo Aditivo - Prefeitura do Município de Osasco 28