EDITAL CONJUNTO Nº 01/2016

Transcrição

1 EDITAL CONJUNTO Nº 01/2016 O Diretor da Anhanguera de Limeira, Prof. Me. Marco Antonio Torres e Diretor da Anhanguera de Piracicaba, Prof. Me. Manoel Marcelo da Silva Francisco, no uso de suas atribuições regimentais e, com o objetivo de consolidar a missão de proporcionar uma instituição de excelência acadêmica para formação de pessoas capazes de compreender e transformar a realidade em que vivem e, considerando: a necessidade de abertura e acesso irrestrito e igualitário ao processo seletivo para docente entre a população; que a busca por docentes que agregam diferencial em ensinar, possibilitando aulas inovadoras e que alicercem a política e os programas da Instituição; e, aprofundamento do viver acadêmico, pela consonância entre educandos e educadores, de modo a promover valores que permitem realizar integração e respeito no ambiente acadêmico. Comunicam que no período de 20 de outubro de 2016 a 10 de novembro de 2016 estarão abertas as inscrições para cadastro reserva aos cargos de docentes horistas, visando o surgimento de possíveis vagas nos cursos oferecidos pelas Anhangueras de Limeira e Piracicaba, constantes no ANEXO I, 1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 1.1 Constitui-se o presente Edital em banca de seleção de talentos de docentes para cadastro reserva, não existindo compromisso de contratação após a conclusão do processo. 1.2 A Instituição promoverá um evento, intitulado Banco de Novos Talentos Anhanguera com a finalidade de buscar profissionais que se destaquem e que possuem interesse em lecionar no ensino superior. 1.3 O processo seletivo constituirá em duas etapas: 1ª Análise de currículo (eliminatória) 2ª Banca avaliadora. 1.4 Os candidatos selecionados ficarão no Banco de Talentos por um período de 12 (doze) meses. 1.5 As vagas para docentes que forem abertas em 2017 terão como base inicial a busca e seleção dos currículos dos docentes que participaram do presente processo e que obtiveram êxito na banca. 1

2 2. DAS INSCRIÇÕES 2.1 As inscrições serão realizadas exclusivamente por meio do site devendo ser preenchidas todas as informações solicitadas, por meio do link cadastre-se. 2.2 O candidato poderá optar pela inscrição em uma ou ambas Anhangueras identificadas no presente edital. 2.3 Para todos candidatos é obrigatório apresentar o currículo na(s) Anhanguera(s) selecionada(s), atualizado nos últimos 6 meses, cadastrado na Plataforma Lattes. 2.4 Não serão consideradas as inscrições sem o link ou link incorreto do currículo na Plataforma Lattes. 2.5 As titulações de Especialização, Mestrado ou Doutorado obtidas no exterior devem estar devidamente reconhecidas no Brasil. 2.6 Somente serão aceitas inscrições de candidatos com pós-graduação concluída. 2.7 Os candidatos selecionados na primeira etapa e convocados para participação no evento Banco de Novos Talentos Anhanguera, deverão apresentar, no momento do credenciamento, os seguintes documentos: I. Cópia simples do diploma de graduação; II. Cópia simples dos diplomas dos cursos de pós-graduação; III. Cópia simples da carteira de identidade. 3. DA DINÂMICA DO BANCO DE NOVOS TALENTOS 3.1 O processo de banco de novos talentos é composto: I. 18h30 credenciamento dos aprovados na primeira fase; II. 19h00 abertura: apresentação institucional; III. 19h30 às 22h00 banca avaliadora. 3.2 As bancas avaliadores ocorrerão nas IES selecionadas nas datas abaixo: I. FACULDADE ANHANGUERA DE LIMEIRA Data: 21 de novembro de 2016 II. FACULDADE ANHANGUERA DE PIRACICABA Data: 18 de novembro de 2016 a) Serão enviadas por confirmação do recebimento de inscrição, a data do processo de banco de talentos, horário e local e 03 (três) ou mais temas 2

3 da ÁREA DE ADERÊNCIA (ANEXO I) de docência escolhida para seleção e preparação de aula com recurso multimídia, entre um dos temas escolhidos. b) As Bancas terão duração de 10 (dez) minutos. c) Não será permitida a entrada após o início às 19h. 3.3 A apresentação do tema para banca consiste na elaboração de uma aula com um dos temas indicados pela ÁREA DE ADERÊNCIA (ANEXO I) de escolha do docente no momento da inscrição. Será considerado e avaliado pela banca examinadora: I. Conhecimento do tema e aderência à área escolhida. II. Organização e coerência dos slides com o tema; III. Didática; IV. Postura em sala de aula; V. Verbalização do conhecimento frente a área; VI. Conhecimento e noções sobre avaliação e processo de aprendizagem; VII. Entre outros assuntos que a banca achar viável no momento da apresentação. 3.4 A Instituição não se responsabilizará por inscrição via internet não recebidas/concluídas por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a efetivação da inscrição. 3.5 Após a finalização do cadastro o sistema acusará a conclusão, por meio de mensagem no próprio formulário. O candidato não receberá automático informando que o cadastro foi concluído com sucesso. 4. DA PARTICIPAÇÃO DOS ALUNOS 4.1 Fica autorizado a participação dos alunos da graduação e da instituição como ouvintes nas bancas. 4.2 Os alunos concluintes do curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos e da Pós-Graduação em Gestão de Pessoas das instituições participantes deste edital, poderão compor banca como avaliadores, mediante prévia autorização do coordenador de curso da instituição de origem. 4.3 Os alunos que compuserem banca e que atuarem como agentes aplicadores da dinâmica em grupo receberão certificado. 3

4 5. DOS CASOS NÃO CONSTANTES DESTE EDITAL 5.1 Cabe a Direção das Faculdades Anhanguera de Limeira e Piracicaba a decisão final acerca de interpretações, casos omissos ou que não estejam contemplados no presente Edital. 6. PUBLICIDADE 6.1 Este Edital entrará em vigor na data de sua publicação, revogando todas as disposições anteriores e em contrário. Dê-se ciência aos interessados, aos órgãos envolvidos e publique-se. Anhanguera, 20 de outubro de 2016 Prof. Me Marco Antonio Torres Diretor Faculdade Anhanguera de Limeira Prof. Me. Manoel Marcelo da Silva Francisco Diretor Faculdade Anhanguera de Piracicaba 4

5 ANEXO I Anhanguera de Limeira Rua Clarino Peixoto de Oliveira, 280 Jd. Maria Buschi Modeneis - Limeira SP CEP: Contato: Thays Juliana Hartung Zacharias thays.zacharias@anhanguera.com ÁREAS DE ADERÊNCIA CURSOS OFERECIDOS GERENCIAIS Administração (presencial e ead) Ciências Contábeis (presencial e ead) Tecnologia em Logística Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos SAÚDE Enfermagem Fisioterapia Psicologia ENGENHARIAS E COMPUTAÇÃO Ciência da Computação Engenharia Civil Engenharia da Computação Engenharia de Controle e Automação Engenharia da Produção Engenharia Elétrica Engenharia Mecânica COMUNICAÇÃO E LICENCIATURA Pedagogia (presencial e ead) Publicidade e Propaganda 5

6 Anhanguera de Piracicaba Rua Santa Catarina, Água Branca - Piracicaba - SP CEP: Contato: Ana Carolina Trevisan ana.trevisan@anhanguera.com ÁREAS DE ADERÊNCIA CURSOS OFERECIDOS GERENCIAIS Administração (presencial e ead) Ciências Contábeis (presencial e ead) Tecnologia em Logística Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos SAÚDE Educação Física Enfermagem Fisioterapia Psicologia ENGENHARIAS, ARQUITETURA E COMPUTAÇÃO Arquitetura e Urbanismo Ciência da Computação Engenharia Civil Engenharia da Computação Engenharia de Controle e Automação Engenharia da Produção Engenharia Elétrica Engenharia Mecânica COMUNICAÇÃO E LICENCIATURA Pedagogia (presencial e ead) Publicidade e Propaganda 6