Quadros de Balanço social
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1 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 23:49 min Terminar Sessão Quadros de Balanço social Voltar ao ecrã do controlo de registo de inputs Ano:27 Entidade:MADALENA Período:Anual Texto Livre Procurar Limpar 37registos Quadro Título Registado Quadro [BS] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo a modalidade de vinculação e género Quadro. [BS] Contagem dos prestadores de serviços (pessoas singulares) segundo a modalidade de prestação de serviços e género Quadro 2 [BS2] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o escalão etário e género Quadro 3 [BS3] Contagem dos trabalhadores por cargo / carreira segundo o nível de antiguidade e género Quadro 4 [BS4] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o nível de escolaridade e género Quadro 5 [BS5] Contagem dos trabalhadores estrangeiros por cargo / carreira segundo a nacionalidade e género Quadro 6 [BS6] Contagem dos trabalhadores portadores de deficiência por cargo / carreira segundo o escalão etário e género Quadro 7 [BS7] Contagem dos trabalhadores admitidos e regressados durante o ano por cargo/carreira segundo o modo de ocupação do posto de trabalho ou modalidade de vinculação e género Quadro 8 [BS8] Contagem das saídas de trabalhadores por cargo/carreira segundo o motivo de saída por género Quadro [BS] Contagem dos postos de trabalho previstos e não ocupados durante o ano por cargo / carreira segundo a dificuldade de recrutamento Quadro [BS] Contagem das mudanças de situação dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o motivo e género Quadro 4. [BS4] Contagem das horas de trabalho noturno, normal e extraordinário, segundo o género Quadro 4.2 [BS42] Contagem das horas de trabalho extraordinário, diurno e noturno, segundo o género Quadro 4.3 [BS43] Contagem das horas de trabalho extraordinário em dias de descanso semanal e feriados segundo o género Quadro 5 [BS5] Contagem dos dias de ausência ao trabalho durante o ano por cargo / carreira segundo o motivo da ausência e género Quadro 8 [BS8] Total dos encargos com pessoal durante o ano Quadro 8. [BS8] Suplementos remuneratórios
2 Página 2 de 2 Quadro Título Registado Quadro 8.2 [BS82] Prestações sociais Quadro [BS82] Benefícios de apoio social 8.2. Quadro 9. [BS9] Contagem dos acidentes de trabalho e de dias de trabalho perdidos com baixa por género (No local de trabalho) Quadro 9.2 [BS92] Contagem dos acidentes de trabalho e de dias de trabalho perdidos com baixa por género (In itinere) Quadro 2 [BS2] Contagem dos casos de incapacidade declarados durante o ano relativamente aos trabalhadores vítimas de acidentes de trabalho Quadro 2 [BS2] Contagem das situações participadas e confirmadas de doença profissional e de dias de trabalho perdidos Quadro 22 [BS22] Contagem das atividades de medicina no trabalho e respetivos encargos Quadro 23 [BS23] Contagem das intervenções das comissões de segurança e saúde no trabalho por tipo Quadro 24 [BS24] Contagem dos trabalhadores sujeitos a ações de reintegração profissional em resultado de acidentes de trabalho ou doença incapacitante Quadro 25 [BS25] Contagem das ações de formação e sensibilização em matéria de segurança e saúde no trabalho Quadro 26 [BS26] Custos com a prevenção de acidentes e doenças profissionais Quadro 27 [BS27] Contagem das ações de formação profissional por tipo segundo a duração da ação Quadro 28 [BS28] Contagem dos participantes em ações de formação profissional por cargo / carreira segundo o tipo de ação Quadro 29 [BS29] Contagem das horas dispendidas em ações de formação profissional por cargo / carreira segundo o tipo de ação Quadro 3 [BS3] Despesas anuais com formação profissional Quadro 3 [BS35] Relações Profissionais Quadro 32 [BS32] Disciplina Quadro 33 [BS33] Eleitos Locais Quadro 34 [BS34] Gabinetes de Apoio Pessoal Quadro 35 [BS35] Dirigentes e equiparados Submeter
3 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 35 - [BS35] Dirigentes e equiparados Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Dirigente superior (diretor municipal/diretor delegado) Dirigente intermédio de.º grau (diretor de departamento municipal/diretor delegado) Dirigente intermédio de 2.º grau (chefe de divisão municipal) Dirigente intermédio de 3.º grau ou inferior Chefe de equipa multidisciplinar (equiparado a diretor de departamento Municipal) Chefe de equipa multidisciplinar (equiparado a chefe de divisão municipal) Total N.º de cargos previstos em regulamento 2 2 municipal N.º de cargos providos em 3/2 2 2 Notas: Informação incluída nos restantes quadros Não incluir eleitos locais, coordenadores técnicos, encarregados gerais operacionais e coordenadores de equipa de projeto Considerar como providos os cargos cujos dirigentes se encontrem designados em comissão de serviço, em regime de substituição ou em gestão corrente Nos serviços municipalizados a informação sobre os cargos previstos deve-se entender no regulamento dos próprios serviços Ainda para os SM, considerar o diretor delegado em Dirigente Superior ou Intermédio de º grau, de acordo com a equiparação deliberada pela CM
4 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 34 - [BS34] Gabinetes de Apoio Pessoal Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Do mapa de pessoal do município De outra entidade pública, com vínculo à Administração Pública Sem vínculo à Administração Pública Total Chefe do gabinete Adjuntos Secretários 2 2 Total 3 3 Nota: Nos termos e limites previstos no art.º 42.º da Lei n.º 75/23, de 2/9. Os GAP são também incluídos nos quadros a 4
5 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 33 - [BS33] Eleitos Locais Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Regime permanência - tempo inteiro - câmara municipal - presidente e vereadores Regime permanência - meio tempo - câmara municipal - vereadores Regime não permanência - câmara municipal Regime não permanência - assembleia municipal - -- N.º de Eleitos Notas: A preencher apenas pelos municípios. Não incluir os eleitos locais nos restantes quadros. Incluir em vereadores o vice-presidente.
6 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 32 - [BS32] Disciplina Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Processos transitados do ano anterior Processos instaurados durante o ano Processos transitados para o ano seguinte Processos decididos arquivados Processos decididos repreenção escrita Processos decididos multa Carregando
7 Página 2 de 2 Processos decididos suspensão Processos decididos despedimento por fato imputável ao trabalhador Processos decididos cessação da comissão de serviço Carregando
8 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 3 - [BS35] Relações Profissionais Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Número de trabalhadores sindicalizados Número de elementos pertencentes a comissões de trabalhadores Total de votantes para comissões de trabalhadores 6 6
9 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 3 - [BS3] Despesas anuais com formação profissional Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Valor (Euros) Ações internas,, Ações externas.848,4.848,4 Total.848,4 Nota: Considerar as despesas efetuadas durante o ano em atividade de formação e suportadas pelo orçamento do serviço
10 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 29 - [BS29] Contagem das horas dispendidas em ações de formação profissional por cargo / carreira segundo o tipo de ação Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Internas Externas Total
11 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 28 - [BS28] Contagem dos participantes em ações de formação profissional por cargo / carreira segundo o tipo de ação Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Internas Externas Total 8 3 2
12 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 27 - [BS27] Contagem das ações de formação profissional por tipo segundo a duração da ação Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Menos de 3 horas De 3 a 59 horas De 6 a 9 horas 2 horas ou mais Internas Externas 4 4 Total 4 Nota: Relativamente às ações de formação realizadas durante o ano e em que tenham participado os trabalhadores do serviço, considerar como: Ação interna - organizada pela entidade Ação externa - organizada por outras entidades N.º de participações = n.º de trabalhadores na ação + n.º de trabalhadores na ação n.º de trabalhadores na ação n (exemplo: se o mesmo trabalhador participou em 2 ações diferentes ou iguais com datas diferentes, conta como duas participações)
13 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 26 - [BS26] Custos com a prevenção de acidentes e doenças profissionais Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Valor (Euros) Encargos de estrutura de medicina e segurança no trabalho (a) Equipamentos de proteção (b) Formação em prevenção de riscos (c) Outros custos com a prevenção de acidentes e doenças profissionais (d),, 2.98, 2.98,,,,, Notas: a) Encargos na organização dos serviços de segurança e saúde no trabalho e encargos na organização/modificação dos espaços de trabalho; b) Encargos na aquisição de bens ou equipamentos; c) Encargos na formação, informação e consulta d) Inclui os custos com a identificação, avaliação e controlo dos fatores de risco
14 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 25 - [BS25] Contagem das ações de formação e sensibilização em matéria de segurança e saúde no trabalho Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Ações realizadas durante o ano Trabalhadores abrangidos pelas ações realizadas
15 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 24 - [BS24] Contagem dos trabalhadores sujeitos a ações de reintegração profissional em resultado de acidentes de trabalho ou doença incapacitante Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Alteração das funções exercidas Formação Profissional Adaptação do posto de trabalho Alteração do regime de horário de trabalho Mobilidade Interna Total
16 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 23 - [BS23] Contagem das intervenções das comissões de segurança e saúde no trabalho por tipo Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Reuniões da Comissão Visitas aos Locais de Trabalho Outras Total
17 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 22 - [BS22] Contagem das atividades de medicina no trabalho e respetivos encargos Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total dos exames médicos efetuados (a) Número Total (Euros),, Exames de admissão (b),, Exames periódicos (c), Exames ocasionais e complementares (d) Exames de cessação de funções (e) Despesas com medicina no trabalho Visitas aos postos de trabalho,,,,,,,
18 Página 2 de 2 Notas: Incluir nas despesas com medicina no trabalho as relativas a medicamentos e vencimentos de pessoal afeto (a) - É igual à soma de (b) + (c) + (d) + (e)
19 SIIAL - Balanço Social Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Lista Genérica Quadro Quadro 2 - [BS2] Contagem das situações participadas e confirmadas de doença profissional e de dias de trabalho perdidos Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Seleccionar doenças profissionais Doença Profissional Códigos Número de Casos Número de dias de Ausência Eliminar Sem doenças profissionais a mostrar...
20 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 2 - [BS2] Contagem dos casos de incapacidade declarados durante o ano relativamente aos trabalhadores vítimas de acidentes de trabalho Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total Casos de incapacidade permanente absoluta Casos de incapacidade permanente parcial Casos de incapacidade permanente absoluta para o trabalho habitual Casos de incapacidade temporária e absoluta Casos de incapacidade temporária e parcial Total Carregando
21 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro [BS92] Contagem dos acidentes de trabalho e de dias de trabalho perdidos com baixa por género (In itinere) Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total a 3 dias de baixa 4 a 3 dias de baixa Superior a 3 dias de baixa Mortais Número total de acidentes Número de acidentes com baixa Número de dias de trabalho perdidos por acidentes ocorridos no ano Número de dias de trabalho perdidos por acidentes ocorridos em anos anteriores
22 Página 2 de 2 Nota: O Nº total de acidentes refere-se ao total de ocorrências, com baixa, sem baixa e mortais.
23 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 9. - [BS9] Contagem dos acidentes de trabalho e de dias de trabalho perdidos com baixa por género (No local de trabalho) Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Total a 3 dias de baixa 4 a 3 dias de baixa Superior a 3 dias de baixa Mortais Número total de acidentes Número de acidentes com baixa Número de dias de trabalho perdidos por acidentes ocorridos no ano Número de dias de trabalho perdidos por acidentes ocorridos em anos anteriores
24 Página 2 de 2 Notas: O Nº total de acidentes refere-se ao total de ocorrências, com baixa, sem baixa e mortais.
25 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro [BS82] Benefícios de apoio social Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Valor (Euros) Grupos desportivos / casa de pessoal,, Refeitórios,, Subsídio de frequência de creche e de educação pré-escolar Colónias de férias,,,, Subsídio de estudos,, Apoio socioeconómico,, Outros benefícios sociais,, Total,
26 Página 2 de 2 Nota: o total do quadro é igual ao valor da linha "benefícios sociais" do quadro 8.2
27 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro [BS82] Prestações sociais Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4:2 Valor (Euros) Abono de Familia 2.896, 2.896, Subsídios no âmbito da proteção da parentabilidade Subsídio de educação especial 2.252, ,35,, Subsídio mensal vitalício 2.3,68 2.3,68 Subsídio de refeição , ,9 Subsídio de funeral,, Subsídio por morte,, Benefícios Sociais,
28 Página 2 de 2, Outras prestações sociais,, Total 3.86,93 Nota: O total das prestações sociais no quadro 8.2 é igual ao valor de "prestações sociais" do quadro 8.2. O valor dos "benefícios Sociais" é igual ao total do quadro 8.2.
29 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 8. - [BS8] Suplementos remuneratórios Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Valor (Euros) Trabalho extraordinário (diurno e nocturno).55,5.55,5 Trabalho normal nocturno,, Trabalho em dias de descanso semanal, complementar e feriados (não incluído em trabalho extraordinário) Disponibilidade permanente Outros regimes especiais de prestação de trabalho Risco, penosidade e insalubridade,,,,,,,, Fixação na periferia,,
30 Página 2 de 2 Trabalho por turnos,, Abono para falhas 6.496, ,6 Participação em reuniões,, Ajudas de custo 5.55,2 5.55,2 Representação 7.38, ,64 Secretariado,, Outros suplementos remuneratórios,, Total ,59 Nota: O valor dos suplementos remuneratórios no quadro 8 e o total do quadro 8. não podem ser diferentes.
31 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 8 - [BS8] Total dos encargos com pessoal durante o ano Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Valor (Euros) Remunerações Base , ,8 Suplementos Remuneratórios (2) , ,59 Prémios de Desempenho,, Prestações Sociais () 3.86, ,93 Outros encargos com pessoal , ,79 Total ,39
32 Página 2 de 2 Notas: Remuneração base inclui os subsídios de férias e de Natal () O valor das prestações sociais é igual ao total do quadro 8.2; (2) O valor dos suplementos remuneratórios é igual ao total do quadro 8..
33 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro 5 - [BS5] Contagem dos dias de ausência ao trabalho durante o ano por cargo / carreira segundo o motivo da ausência e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Utilizador da última alteração Dulce Dias Data da última alteração :9:48 Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Casamento,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, Proteção na parentalidade,,,, 55, 3,, 3,, 32,,,,,,,,, 55, 93, 248, Falecimento de familiar,,,,, 2, 4,, 7,,,, 5,,,, 4, 4, 3, 6, 46, Doença,,,,, 33,, 25,.297, 35,,, 98,,,,,,.396, 93,.589, Por acidente em serviço ou doença profissional,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, Assistência a familiares,,,, 2,,, 28,,,,,,,,,,, 2, 28, 3, 2 28 Trabalhadorestudante,,,,,,,, 4,,,,,,,,,, 4,, 4, Carregando
34 Página 2 de 2 Por conta do período de férias Com perda de vencimento Cumprimento de pena disciplinar Greve Injustificadas Outros 4, 2, 9, 2, 2,,,,,,, 2 3,5 6,5 5, ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 2, 22,,,,,,, 2, 8, 2, 2 24,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 42,5 22,5 24,.7,, 62,5, 3,,, 436, 846, 77,, 43,, 33, , 9,5 5,5,,,,,, 25, 2, 37,,,,.54,5.435, 2.939,5 Total , , , Nota: Considerar dias completos de ausência ou períodos de meio dia Carregando
35 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 3: min Terminar Sessão Quadro Quadro [BS43] Contagem das horas de trabalho extraordinário em dias de descanso semanal e feriados segundo o género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Total Descanso semanal obrigatório Descanso semanal complementar Feriados 7 7 Total
36 Página 2 de 2 Este quadro comtempla apenas o trabalho extraordinário em dias de descanso semanal obrigatório, complementar e feriados
37 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro [BS42] Contagem das horas de trabalho extraordinário, diurno e noturno, segundo o género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Total Extraordinário Diurno Extraordinário Nocturno Total Considerar o total de horas suplementares/extraordinárias efetuadas pelos trabalhadores do serviço entre de janeiro e 3 de dezembro, nas situações identificadas; O trabalho extraordinário diurno e noturno só comtempla o trabalho extraordinário efetuado em dias normais de trabalho
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39 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 4. - [BS4] Contagem das horas de trabalho noturno, normal e extraordinário, segundo o género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Total Normal Extraordinário Total Considerar o total de horas efetuadas pelos trabalhadores do serviço entre de janeiro e 3 de dezembro, nas situações identificadas. Este quadro refere-se apenas a trabalho noturno. Para o preenchimento da coluna "trabalho noturno extraordinário" neste quadro deve-se considerar o trabalho extraordinário efetuado em dias normais e em dias de descanso semanal obrigatório, complementar e feriados.
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41 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro - [BS] Contagem das mudanças de situação dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o motivo e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Promoções (carreiras não revistas e carreiras subsistentes) Procedimento concursal Consolidação da mobilidade na categoria (3) Alteração obrigatória do posicionamento remuneratório () Alteração do posicionamento remuneratório por opção gestionária (regra) (2) Alteração do posicionamento remuneratório por opção gestionária (exceção) (2)
42 Página 2 de 2 Total () e (2) - Artigos 56.º, 57.º e 58.º da LGTFP, aprovada em anexo à Lei n.º 35/24, de 2/6; (3) - Artigo 99.º da LGTFP, aprovada em anexo à Lei n.º 35/24, de 2/6;
43 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro - [BS] Contagem dos postos de trabalho previstos e não ocupados durante o ano por cargo / carreira segundo a dificuldade de recrutamento Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Não abertura de procedimento concursal Impugnação do procedimento concursal Falta de aprovação do órgão executivo Procedimento concursal improcedente Procedimento concursal em desenvolvimento Total 4 5
44 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:58 min Terminar Sessão Quadro Quadro 8 - [BS8] Contagem das saídas de trabalhadores por cargo/carreira segundo o motivo de saída por género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Caducidade Revogação (mútuo acordo) Resolução ou Exoneração (iniciativa do empregador) Resolução, Denúncia ou Exoneração (iniciativa do trabalhador) Sanção disciplinar Conclusão sem sucesso do período experiemental Fim da situação de mobilidade interna
45 Página 2 de 2 Fim da situação de cedência de interesse público Morte Reforma/aposentação Limite de idade Cessação da comissão de serviço Outros Total 2 2
46 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Quadro Quadro 7 - [BS7] Contagem dos trabalhadores admitidos e regressados durante o ano por cargo/carreira segundo o modo de ocupação do posto de trabalho ou modalidade de vinculação e género Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Procedimento concursal Cedência de interesse público Mobilidade interna a órgãos ou serviços Regresso de licença Comissão de serviço CEAGP/CEAGPA Outras situações
47 Página 2 de 2 Total Nota: Considerar o total de trabalhadores admitidos pela ª vez ou regressados ao serviço entre de Janeiro e 3 de Dezembro inclusive
48 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:58 min Terminar Sessão Quadro Quadro 6 - [BS6] Contagem dos trabalhadores portadores de deficiência por cargo / carreira segundo o escalão etário e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Menos de 2 Anos
49 Página 2 de ou mais anos Total Nota: Considerar o total de trabalhadores incluídos no quadro que apresentem uma incapacidade permanente igual ou superior a 6% (conceito idêntico ao do considerado para efeitos fiscais)
50 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 5 - [BS5] Contagem dos trabalhadores estrangeiros por cargo / carreira segundo a nacionalidade e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total União Europeia CPLP Outros Total Nota: Considerar apenas os trabalhadores estrangeiros, pelo que serão excluídos os de nacionalidade portuguesa da linha União Europeia" e o seu total não será igual ao do quadro Contatos Ficha Técnica
51 Quadro Quadro 4 - [BS4] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o nível de escolaridade e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Menos de 4 anos de escolaridade 4 anos de escolaridade anos de escolaridade º ano ou equivalente º ano º ano ou equivalente Bacharelato
52 Página 2 de 2 Licenciatura Mestrado Doutoramento Total Nota: O número de efetivos dos quadros, 2, 3 e 4 tem de ser igual Não incluir: eleitos locais; estagiários PEPAL/IEFP; programas ocupacionais; trabalhadores ausentes há mais de 6 meses. Incluir GAP: relação jurídica - Comissão de Serviços / Carreira Outros. Incluir ainda trabalhadores temporariamente ausentes, exceto aqueles que estejam ausentes há mais de 6 meses. Fiscais municipais e outras carreiras não revistas e não descriminadas carreira Outros.
53 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro 3 - [BS3] Contagem dos trabalhadores por cargo / carreira segundo o nível de antiguidade e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Até 5 Anos
54 Página 2 de ou mais anos Total Nota: O número de efetivos dos quadros,2, 3 e 4 tem de ser igual Não incluir: eleitos locais; estagiários PEPAL/IEFP; programas ocupacionais; trabalhadores ausentes há mais de 6 meses. Incluir GAP: Carreira Outros. Incluir ainda trabalhadores temporariamente ausentes, exceto aqueles que estejam ausentes há mais de 6 meses. Fiscais municipais e outras carreiras não revistas e não descriminadas carreira Outros. Coordenadores técnicos/encarregados gerais operacionais/coordenadores de projeto : nas respetivas carreiras
55 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:58 min Terminar Sessão Quadro Quadro 2 - [BS2] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo o escalão etário e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Menos de 2 Anos
56 Página 2 de ou mais anos Total Nota: O número de efetivos dos quadros,2,3 e 4 tem que ser igual Não incluir: eleitos locais; estagiários PEPAL/IEFP; programas ocupacionais; trabalhadores ausentes há mais de 6 meses. Incluir GAP: Carreira Outros. Incluir ainda trabalhadores temporariamente ausentes, exceto aqueles que estejam ausentes há mais de 6 meses. Fiscais municipais e outras carreiras não revistas e não descriminadas carreira Outros. Coordenadores técnicos/encarregados gerais operacionais/ coordenadores de projeto : nas respetivas carreiras.
57 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:59 min Terminar Sessão Quadro Quadro. - [BS] Contagem dos prestadores de serviços (pessoas singulares) segundo a modalidade de prestação de serviços e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Total Tarefa Avença 2 Total 2 Nota: Prestadores de serviços - pessoas singulares com relação de trabalho não subordinado, incluindo o pessoal afeto à área da educação
58 Bem-vindo, Maria Manuela da Silva Serpa Adesão PIN Alterar Palavra-chave Cartão do Cidadão Sessão Termina em 29:39 min Terminar Sessão Quadro Quadro - [BS] Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo a modalidade de vinculação e género Utilizador de criação Ana Paula Mateus Bento Data de criação :4: Dirigente - Superior Dirigente - Intermédio Carreiras Gerais - Técnico Superior Carreiras Gerais - Assistente Técnico Carreiras Gerais - Assistente Operacional Bombeiros Informática Polícia Municipal Outros Total Comissão de Serviço CTFP por tempo indeterminado CTFP a termo resolutivo certo CTFP a termo resolutivo incerto Outra Total
59 Página 2 de 2 Nota: O número de efetivos dos quadros, 2, 3 e 4 tem de ser igual Não incluir: eleitos locais; estagiários PEPAL/IEFP; programas ocupacionais; trabalhadores ausentes há mais de 6 meses. Incluir GAP: relação jurídica - Comissão de Serviços / Carreira Outros Incluir ainda trabalhadores temporariamente ausentes, exceto aqueles que estejam ausentes há mais de 6 meses. Fiscais municipais e outras carreiras não revistas e não descriminadas regra, relação jurídica de Contrato de Trabalho em Funções Públicas ( e não Nomeação) e carreira Outros. AEC e outros técnicos superiores na respetiva relação jurídica e carreira.
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