CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS DO HCPA Edital 01/2012 ao Edital 03/2017 ÁREA ADMINISTRATIVA
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- Domingos Cabreira Moreira
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1 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 01/ / ADVOGA I (Cível, Tributário e Administrativo) ADVOGA I (Cível, Tributário e Administrativo) 37 2º - 2º 0º 29/06/ º - - 0º 18/09/ / ADVOGA I (Trabalhista) 30 0º - - 0º 29/06/ / ADVOGA I (Trabalhista) 15 1º - - 4º 18/09/ / / / / / ADVOGA CÍVEL E TRABALHISTA I ANALISTA DE TI I (Administração de Banco de Dados e Segurança da Informação) ANALISTA DE TI I (Administração de Banco de Dados e Segurança da Informação) ANALISTA DE TI I (Análise e Mapeamento de Processos) ANALISTA DE TI I (Arquitetura de Sistemas) 16 0º - - 0º 29/06/ º - - 0º 17/12/ º - 0º 0º 13/12/ º - - 0º 13/12/ / ANALISTA DE TI I (Desenvolvimento) 17 0º - - 1º 29/06/ / / / / / ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO DE TI I ANALISTA DE TI I (Gerenciamento de Projetos) ANALISTA DE TI I (Suporte a Aplicativos) ANALISTA DE TI I (Suporte em Infraestrutura) ANALISTA I (Administração de Pessoal) 14 7º - - 0º 17/01/ º - 0º 0º 13/12/ º - - 9º 05/02/ º - - 0º 01/07/ º - 0º 0º 26/01/ / ANALISTA I (Arquivista) 15 1º - - 0º 19/01/ / ANALISTA I (Auditor de Contas Hospitalares) Não houve candidato aprovado. 4 1º - - 0º 13/12/ / ANALISTA I (Auditoria) 14 2º - - 0º 29/06/ / ANALISTA I (Auditoria) 9 3º - - 0º 17/12/2014 Até 18/09/2015 Até 18/09/2015 Até 17/12/2015 Até 05/02/2016 Até 17/12/ / ANALISTA I (Contabilidade) º 0 14/04/2017 Até 14/04/2018 1
2 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 02/ ANALISTA I (Contabilidade) 8 6º - - 0º 14/08/ / / / / / / / / ANALISTA I (Coordenadoria Administrativa) ANALISTA I (Coordenadoria Administrativa) ANALISTA I (Coordenadoria Administrativa) Suprimentos) Suprimentos) Suprimentos) ANALISTA I (Desenvolvimento de Pessoas) ANALISTA I (Desenvolvimento de Pessoas) 60 1º 0º 0º 0º 11/05/ º - 1º 9º 07/04/ º º 07/02/ º 0º 0º 5º 11/05/ º - 1º 15º 07/04/ º º 07/02/ º - 2º 0º 13/12/ º - - 3º 09/09/ / ANALISTA I (Ensino) 8 2º - - 4º 01/07/ / ANALISTA DE ENSINO I 2 2º - - 0º 17/01/2014 Expirado 04/ ANALISTA I (Estatística) 4 1º - - 0º 07/02/ / ANALISTA I (Financeiro) 24 7º - 1º 0º 26/01/ / ANALISTA I (Hotelaria) 22 2º 1º 1º 2º 13/12/ / / Hotelaria) ANALISTA I (Núcleo de Inovação e Transferência de Tecnologia) 20 9º º 14/08/ º - - 0º 20/06/ / ANALISTA I (Seleção de Pessoal) 7 6º - - 0º 09/09/ / ANALISTA I (Serviço de Administração de Pessoal e/ou Benefícios) 33 4º - 0º 2º 19/01/ / ANALISTA I (Webdesigner ) 27 1º - - 0º 01/07/ / ARQUITETO I 12 3º - - 0º 01/07/ / º º 24/06/2013 Até 20/06/2015 Até 24/06/2014 2
3 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 03/ / / / (Vigilante) (Vigilante) (Vigilante) (Telefonista) 103 0º 0º 0º 6º 06/12/ º - 1º 9º 03/09/ º º 14/08/ º - 0º 3º 02/10/2019 Até 03/09/ / I º 1º 8º 87º 17/03/2017 Até 17/03/ / I º 1º - 49º 12/03/ / I 62 58º 1º - 0º 02/07/ / / II (Folha de Pagamento, Benefícios e/ou Remuneração) ASSISTENTE DE PESQUISA CLÍNICA I 22 4º - 1º 7º 29/06/ º 0º 0º 0º 05/11/2016 Até 12/03/2016 Até 05/11/ / ASSISTENTE I (Bioética e Assuntos Regulatórios em Pesquisa) 13 4º - - 0º 01/07/ / ENGENHEIRO CIVIL I 12 0º - 0º 2º 03/09/ / ENGENHEIRO CIVIL I 9 4º - - 0º 17/01/2014 Até 03/09/ / ENGENHEIRO CIVIL I 1 1º - - 0º 02/07/2013 Expirado 02/ ENGENHEIRO CLÍNICO I 1 1º - - 0º 02/07/2013 Expirado 01/ ENGENHEIRO I (Eletricista) º 0 29/06/ / ENGENHEIRO ELETRICISTA I 8 0º - - 0º 17/01/ / ENGENHEIRO I (Engenharia de Produção) 8 1º - - 0º 11/05/ / ENGENHEIRO MECÂNICO I 3 0º - - 0º 17/01/ / FARMACÊUTICO-BIOQUÍMICO I 02/ FARMACÊUTICO-BIOQUÍMICO I 78 7º º 19/01/ º º 26/01/2016 3
4 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 04/ FARMACÊUTICO-BIOQUÍMICO I 38 11º º 07/02/ / FÍSICO I (Imagem) 4 0º - - 0º 11/05/ / FÍSICO I (Medicina Nuclear) 3 0º - - 0º 15/06/ / FÍSICO I (Medicina Nuclear) 3 1º - - 0º 07/04/ / FÍSICO I (Radiodiagnóstico) 4 0º - - 0º 15/06/ / JORNALISTA I (Assessoria de Comunicação) 27 2º - - 0º 14/08/ / NUTRICIONISTA I (Nutrição Clínica) /04/2017 Até 14/04/ / NUTRICIONISTA I (Clínica) 10 4º - - 7º 05/02/ / / / / / / / / / / / / / NUTRICIONISTA I (Atenção Primária à Saúde) NUTRICIONISTA I (Produção e Distribuição) NUTRICIONISTA I (Produção e Distribuição) NUTRICIONISTA I (Seção de Atenção Básica) PESQUISAR I (Inovação e Novos Fármacos) PESQUISAR I (Patologia Experimental) PESQUISAR I (Serviço de Pesquisa Clínica) PESQUISAR I (Serviço de Pesquisa Clínica) PESQUISAR I (Serviço de Pesquisa Experimental) (Monitor de Creche) (Monitor de Creche) (Monitor de Creche) (Profissional de Biotério) 21 1º - 0º 4º 07/04/ º 0º 0 29/06/ º º 01/07/ º - 0º 0º 13/08/ º - - 0º 05/07/ º - 1º 0º 05/07/ º - - 0º 20/06/2014 Não houve candidato aprovado. 5 5º - - 0º 07/02/ º - 0º 14º 19/01/ º - 5º 21º 26/01/ º - - 0º 17/01/ º 0º 0 29/06/2018 Até 05/02/2016 Até 05/07/2017 Até 05/07/2017 Até 20/06/2015 4
5 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 03/ / / / / / / / / / / / / / / / / / / / PROFISSIONAL ASSISTENCIAL I (Profissional de Biotério) I I I para atuar no Serviço de Farmácia (Higienização) (Higienização) (Higienização) (Processamento de Roupas) (Processamento de Roupas) para atuar no Serviço de Processamento de Roupas PROFISISONAL DE APOIO II I I I I (Lavador) I (Pedreiro) (Costureiro) PROFISSONAL DE APOIO III (Costura) (Cozinheiro) (Instalador Hidráulico) 9 2º - - 6º 21/02/ º - 0º 8º 19/01/ º 1º 2º 22º 26/01/ º 2º - 57º 17/01/ º - 0º 36º 02/10/ º - 8º 116º 03/09/ º - - 0º 09/09/ º - 0º 50º 04/05/ º 0º 1º 68º 12/02/ º 1º - 40º 21/02/ º 1º 3º 49º 04/05/ º - 1º 54º 04/03/2016 Até 21/02/2015 Até 03/09/2017 Até 21/02/2015 Até 04/03/ º - - 0º 01/07/2015 Expirado 79 23º º 03/07/ º 0º - 7º 01/07/ º - - 0º 07/02/ º - 0º 0º 09/10/ º 0º 0º 4º 12/02/ º - - 0º 02/07/2013 Até 03/07/ º - - 3º 04/01/2017 Até 04/01/2018 5
6 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 04/ / / / / / / / / / / / / / (Instalador Hidráulico) (Instalador Hidráulico) (Marcenaria) (Serralheiro) RELAÇÕES PÚBLICAS I (Assessoria de Comunicação) (Eletricista) (Eletricista) (Eletricista) (Refrigeração) I (Climatização) I (Eletroeletrônica) I (Telefonia) (Climatização) (Eletromédica) 1 0º - - 0º 07/02/ º - - 0º 14/06/ º - - 6º 14/05/ º - - 0º 09/04/ º - - 0º 14/08/ º - 0º 0º 03/01/ º - - 0º 01/07/ º - - 0º 14/06/ º - - 0º 14/06/ º - - 0º 14/08/ º - - 0º 12/02/ /06/ º - - 4º 09/09/ º - - 0º 02/02/2015 Até 14/06/2014 Até 14/05/2017 Até 09/04/2017 Até 14/06/2014 Até 14/06/2014 Até 02/02/ / (Seção de Geração Central Térmica) 10 2º - 0º 0º 04/01/2017 Até 04/01/ / / / / / (Técnico de Gerenciamento de Sistema da Central Térmica) (Técnico Projetista) (Usinagem) (Usinagem) para atuar na Seção de Mecânica 6 1º - - 0º 02/07/ º - - 0º 02/07/ º - 0º 0º 09/10/ º - - 0º 14/08/ º - - 0º 02/07/2013 6
7 CGP - COORDENARIA DE GESTÃO DE PESSOAS CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS HCPA APROVAS DEFINITIVA 05/ / / TÉCNICO EM NUTRIÇÃO E DIETÉTICA TÉCNICO EM NUTRIÇÃO E DIETÉTICA TÉCNICO EM NUTRIÇÃO E DIETÉTICA 122 4º - 2º 0º 11/05/ º - 1º 22º 12/02/ º º 21/02/ / TÉCNICO EM SECRETARIA 36 4º 0º 0º 6º 19/01/ / TÉCNICO EM SECRETARIA 21 5º - 1º 10º 26/01/ / TÉCNICO EM SECRETARIA 15 13º - - 0º 27/06/2014 Até 21/02/2015 Até 27/06/ / TÉCNICO EM SECRETARIA 2 2º - - 0º 07/02/2014 Expirado Pessoa com deficiência (**) Autodeclarado Negro 7
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Autorizado Port.Interm. 182/2013 (A.II) + PORTARIA Nº 562, DE 9/06/2015, D.O.U 10/06/2015 Recom p. 1514 1126 383 5 1514 DECISÃO JUDICIAL - AÇÃO CIVIL PÚBLICA PORTARIA Nº 562, DE 9/06/2015, QRSTA - NÍVEL
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BOLSA DE SALÁRIOS valores de janeiro pagos em fevereiro de 2014, em real consulta na internet:
1 DIRETORES E GERENTES Diretores administrativo 7.181 41.859 28.383 0,4 adm. e financeiro 9.882 44.258 25.142 0,4 comercial 7.900 51.518 29.957 0,0 financeiro 7.900 44.470 26.747 1,0 industrial 14.622
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ANEXO II QUADRO DE VAGAS Ordem Função Especialidade Jornada semanal de trabalho Requisitos mínimos 01 Médico Auditor Especialização em Auditoria Médica, e registro Nº de Vagas Remuneração Base (R$) 02
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ANEXO II REMUNERAÇÃO R$
CARGO FUNÇÃO ESCOLARDADE REQUSTOS* ANEXO REMUNERAÇÃO R$ CARGA HORÁRA SEMANAL N VAGAS N VAGAS PORTADORES DEFCÊNCA Auxiliar de Serviços Auxiliar de Serviços Alfabetizado 260,00 40 156 20 24 Agente de Serviços
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Referência: Novembro/2018
1.500 Advogado 52 7.590 11.613 1.501 Agente de Relacionamento Comunitário 45 2.280 3.486 6 1.502 Ajudante de Cozinha 43 1.616 2.474 12 1.503 Ajudante de Manipulação 42 1.362 2.083 33 2.350 Analista Administrativo
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Demanda candidato por vagas - Ensino Fundamental Agente de Endemias 15 2 7,50 Agente de Manutenção e Reparos 11 1 11,00 Auxiliar de Almoxarifado 54 1 54,00 Auxiliar de Cuidador Social 118 2 59,00 Auxiliar
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GABARITO OFICIAL (21/01/2008) CONCURSO PÚBLICO - Nº 002/2007 PREFEITURA MUNICIPAL DE JARAGUÁ DO SUL X = Questão Anulada Nível Médio Cód Cargos 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 6 Almoxarife C A B A C B D C
SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 AGOSTO 2015
- SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO D EG NS ADMINISTRADOR 139 1 7 1 2 35 2 3 2 1 1 3 12 4 1 4 3 16 26 1 7 3 135 4 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 3 10 2 30 11 104 1 49 16 31 257 93 NS AGENTE FISCAL DA RECEITA MUNICIPAL
Totais por Cargo e Secretaria - Administração Direta
EG URB Cargos de provimento efetivo NS ADMINISTRADOR 139 4 4 5 2 3 9 3 11 2 41 1 31 3 4 123 16 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 49 78 2 7 7 40 2 185 165 4 AJUSTADOR 10 1 1 9 4 APONTADOR 150 1 1 2 18 4 6 1
SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2016
- SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO D EG NS ADMINISTRADOR 139 1 7 2 2 34 2 3 2 1 3 13 4 1 4 3 17 29 5 3 136 3 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 2 10 2 28 10 99 6 49 14 22 242 108 4 AJUSTADOR 10 1 1 2 8 4 APONTADOR 150
FUNÇÕES ATIVAS GRUPO BÁSICO
FUNÇÕES ATIVAS GRUPO BÁSICO FUNÇÃO ATIVA AUXILIAR DE ADMINISTRAÇÃO AUXILIAR DE LABORATÓRIO AUXILIAR DE MANUTENÇÃO/OBRAS AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS *Função agrupada pela Portaria GR nº 3535/04. Auxiliar
DEMONSTRATIVO DE OCUPAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES
PADRÃO CLASSE DE CARGOS NS ADMINISTRADOR 111 O7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 268 NS AGENTE FISCAL DA RECEITA MUNICIPAL 97 O4 AJUSTADOR 2 O4 APONTADOR 88 NS ARQUITETO 143 NS ARQUIVISTA 4 O3 ASCENSORISTA 4 O4
Estrutura Remuneratória SENAI (PCCR*)
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Estrutura Remuneratória SENAI (PCCR*) Cargo Grupo Salário
Estrutura Remuneratória SENAI (PCCR*) Cargo Grupo Salário Auxiliar de Cozinha 1 Contínuo 1 Garçom 1 Atendente de Telemarketing 2 Auxiliar Administrativo 2 Auxiliar de Disciplina 2 Auxiliar de Laboratório
Estrutura Remuneratória SESI (PCCR*) Cargo Grupo Salário Inicial
Estrutura Remuneratória SESI (PCCR*) Cargo Grupo Salário Inicial Auxiliar de Cozinha 1 Contínuo 1 Garçom 1 Atendente de Telemarketing 2 Auxiliar Administrativo 2 Auxiliar de Disciplina 2 Auxiliar de Laboratório
ERRATA AO EDITAL DO VI CONCURSO PÚBLICO DO MUNICÍPIO DE RIO DAS OSTRAS N 006 DE 23 DE MARÇO DE 2012
ERRATA AO EDITAL DO VI CONCURSO PÚBLICO DO MUNICÍPIO DE RIO DAS OSTRAS N 006 DE 23 DE MARÇO DE 2012 O Excelentíssimo Senhor Prefeito do Município de Rio das Ostras, no uso de suas atribuições legais em
Empresa Gerencial de Projetos Navais Concurso Público Edital 02/2010
IPERÓ 30172222 Almoxarife 7 IPERÓ 63072222 Analista de Projetos Militares IPERÓ 63172222 Analista de Sistemas 2 IPERÓ 63372222 Analista Técnico IPERÓ 53172222 Arquiteto 40 CR IPERÓ 30472222 Assistente
EDITAL Nº 02/2014 DE PROCESSOS SELETIVOS RESPOSTA DE RECURSOS PROVA DE TÍTULOS
Processo Seletivo 34 ANALISTA I (Administração de Pessoal) 612273-7 Recurso indeferido 622111-5 Recurso deferido 622931-7 Recurso indeferido 625960-4 Recurso indeferido Processo Seletivo 36 BIÓLOGO I,
TABELA I VAGAS EXISTENTES RESERVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (**) TOTAL (*)
TABELA I ENSINO FUNDAMENTAL PLETO (6º ao 9º Ano antiga 5ª a 8ª Série) TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 33,00 0 AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS 0 02 CARPINTEIRO R$ 994,06 ENSINO FUNDAMENTAL PLETO (6º ao 9º Ano antiga
BAIXADA SANTISTA. Regime de Contratação Serviços 49 Faxineiro C.L.T. Bertioga Alfabetizado 6
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade 49 Faxineiro C.L.T. Bertioga Alfabetizado 6 2 Pintor de veículos (fabricação) C.L.T. Bertioga Ensino Fundamental
RELAÇÃO DE FUNÇÕES E JORNADAS HOSPITAL GERAL DE PIRAJUSSARA
ANALISTA DE GESTAO DE PESSOAS PL 200 ANALISTA DE GESTAO DE PESSOAS SR 200 ANALISTA DE PATRIMONIO 200 ANALISTA DE PESSOAL JR 200 ANALISTA DE PESSOAL PL 200 ANALISTA DE PESSOAL SR 200 ANALISTA DE SISTEMAS
BAURU. Regime de Contratação Serviços 60 Cobrador interno C.L.T. Agudos Ensino Médio 0
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade 60 Cobrador interno C.L.T. Agudos Ensino Médio 0 Comércio 2 Vendedor de comércio varejista C.L.T. Bariri Ensino
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DE PESSOAL DO MUNICÍPIO DE CAMPO AZUL-MG EDITAL N.º 1/2011 ANEXO I
1 Auxiliar de Serviços Gerais 36 Elementar (1.ª série completa) 40 horas 545,00 2 Auxiliar de Serviços Gerais Escolar 17 Elementar (1.ª série completa) 40 horas 545,00 3 Bombeiro Hidráulico 1 Elementar
RIBEIRÃO PRETO. 1 Técnico de garantia da qualidade C.L.T. Cravinhos Curso Técnico 1
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Serviços 2 Agente de vendas de serviços Cajuru Médio 3 Comércio 1 Experiência (Em Meses) 1 Técnico de garantia
Faço saber que a Assembléia Legislativa do Estado de Minas Gerais decreta e eu sanciono a seguinte Lei:
LEI 14.690/2003 Data:30/07/2003 Dispõe sobre o Quadro de Pessoal do Instituto de Previdência dos Servidores do Estado de Minas Gerais - IPSEMG -, altera dispositivos da Lei Delegada nº 109, de 30 de janeiro
BAURU. Regime de Contratação Serviços 60 Cobrador interno C.L.T. Agudos Ensino Médio 0. Comércio 1 Almoxarife C.L.T. Bariri Ensino Médio 6
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Serviços Cobrador interno Agudos Médio Comércio 1 Almoxarife Bariri Médio Outros 2 Embalador, a mão Bariri Alfabetizado
CARGOS EFETIVOS SALÁRIO INICIAL
CARGO CARGOS EFETIVOS INICIAL MÁXIMO Advogado (a) - 0h R$ 4.779,00 R$ 7.059,00 Advogado (a) - 30h R$ 7.167,00 R$ 10.588,00 Ajudante de Motorista R$ 1.105,00 R$ 1.638,00 4 Almoxarife de Hotel R$.980,00
NUCLEBRÁS EQUIPAMENTOS PESADOS S/A - NUCLEP CONCURSO PÚBLICO - EDITAL N o 01/2010 ANEXO I
NÍVEL SUPERIOR 001 Administrador Geral (RH, Finanças, Marketing, Produção, Orçamento) 002 Administrador de Suprimentos (Material e Licitações Públicas) 003 Advogado 004 Analista de Sistemas (Suporte) 005
CONCURSOS PÚBLICOS DA FPE ANEXO 1 DO EDITAL DE CONCURSOS Nº 01/2012
CONCURSOS PÚBLICOS DA FPE ANEXO 1 DO EDITAL DE CONCURSOS Nº 01/2012 QUADRO DEMONSTRATIVO DOS NÚMEROS DOS CONCURSOS, DOS EMPREGOS, DOS SALÁRIOS, DA CARGA HORÁRIA, DAS VAGAS, DAS VAGAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA,
2º A vantagem pecuniária referida no caput deste artigo é extensiva aos admitidos em caráter temporário da Secretaria de Estado da Saúde.
LEI COMPLEMENTAR Nº 479, de 04 de janeiro de 2010 Concede abono progressivo aos servidores do Quadro de Pessoal da Secretaria de Estado da Saúde e estabelece outras providências. O GOVERNADOR DO ESTADO
COMPANHIA DE ÁGUAS E ESGOTOS DO RIO GRANDE DO NORTE CONCURSO PÚBLICO 2010 GABARITOS PROVAS DO DIA 25/4/2009
NÍVEL MÉDIO: ASSISTENTE AGENTE ADMINISTRATIVO TIPO 1 C D E D A E B C A C D B * A B E D A C E D C A C E B E A C C B E B E C D A D D B 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 A E E C D A D B D B D C B D E A C A E
TABELA 1 CARGOS DE NÍVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO. Carga horária Semanal. AD PCD Total Salário Base CARGO BOMBEIRO HIDRÁULICO
ANEXO II DO EDITAL N o 01/2016-PMT/TIANGUÁ, DE 13 DE JULHO DE 2016 Códigos e denominação dos cargos, área de atuação, carga semanal, vagas, salário base e qualificação exigida para investidura no cargo;
CONCURSO PÚBLICO PARA A PREFEITURA MUNICIPAL DE MAGÉ ANEXO I - QUADRO DE VAGAS VAGAS P/ CARGA VENCIMENTO VAGAS PORTADORES DE HORÁRIA (R$) DISCIPLINA
SUPERIOR ANEXO I - QUADRO DE PORTADORES DE Administrador 03-40 h 900,00 Registro no CRA Analise de Sistemas ou de Ciências Exatas com Analista de Sistemas 01-40 h 900,00 especialização em Analise de Sistemas
Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão
Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão De acordo com o Decreto nº 7.232, de 19.07.2010, que dispõe
SMPG - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2018
EG URB NS ADMINISTRADOR 139 4 4 5 2 2 8 3 10 3 44 1 32 2 120 19 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 2 51 77 2 9 10 41 192 155 4 AJUSTADOR 10 1 1 9 4 APONTADOR 150 1 1 2 22 5 7 1 12 51 98 NS ARQUITETO 167 1 2
ESTADO DE RONDONIA PREFEITURA MUNICIPAL DE CEREJEIRAS RO AV. DAS NAÇÕES, CENTRO, CEREJEIRAS - RO,
7. RELAÇÃO DE CARGOS E I Contador I Assistente Social I Psicólogo Superior Fiscal de Vigilância Sanitária Superior Educador Físico Superior Médico Veterinário Contabilidade; de Classe Serviço Social; Psicologia;
AGENTE ADMINISTRATIVO Carga horária semanal. Vencimento base R$ 947,70
MANUAL DO CANDIDATO INSTITUIDO PELO EDITAL 001/2017 ANEXO I Relação dos Cargos, número de vagas, salário, carga horária e escolaridade. QUADROS GERAIS DE VAGAS PERMANENTES AGENTE ADMINISTRATIVO Ensino
ANEXO VII DESCRIÇÃO DAS ATUAIS NOMENCLATURAS DOS CARGOS DE/PARA
ANEXO VII DESCRIÇÃO DAS ATUAIS NOMENCLATURAS DOS CARGOS DE/PARA CARGO ANTERIOR CARGO ATUAL DE PESSOAL AGENTE DE SERVIÇOS PÚBLICOS AGENTE ADMINISTRATIVO MUNICIPAIS ALMOXARIFE AGENTE ADMINISTRATIVO AUXILIAR
ESTADO DE SANTA CATARINA Prefeitura Municipal de Jaraguá do Sul
CONCURSO PÚBLICO - EDITAL 001/2013 ANEXO 1 CARGO, VAGAS, SALÁRIO MENSAL, JORNADA DE TRABALHO E ESCOLARIDADE/PRÉ-REQUISITOS: (Consolidado com a Retificação 01 ao Edital) s de Nível Fundamental Agente Comunitário
PREFEITURA MUNICIPAL DE PARAIBUNA ESTADO DE SÃO PAULO
CÓD CARGO REQUISITO 100 Agente Operacional Incompleto Prova Prática (Item 9) CARGA HORÁRIA SEMANAL VAGAS (Ampla Concorrência) VAGAS PNE SALÁRIO TAXA DE INSCRIÇÃO 40h/Escala 9 CR 1 R$ 1.049,40 R$ 25,00
MARÍLIA. Regime de Contratação Construção Civil 1 Engenheiro civil (edificações) C.L.T. Assis Graduação 1
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Construção Civil 1 Engenheiro civil (edificações) Assis Graduação 1 Comércio 2 Experiência (Em Meses) Assis Trabalhador
PORTARIA UNESP Nº 191 DE 30 DE JULHO DE 1998
PORTARIA UNESP Nº 191 DE 30 DE JULHO DE 1998 Alterada pela Portaria 586/2000. Alterada pela Portaria 311/2002. Dispõe sobre a fixação de diárias no âmbito da UNESP e dá outras providências. O REITOR DA
SECRETARIA DE ESTADO DE TRABALHO GERÊNCIA DE CAPTAÇÃO DE VAGAS VAGAS PARA O DIA 18/11/2013
SECRETARIA DE ESTADO DE TRABALHO GERÊNCIA DE CAPTAÇÃO DE VAGAS VAGAS PARA O DIA 18/11/2013 Cargo Vagas Experiência (em meses) Escolaridade Sexo Salário Local de Trabalho AÇOUGUEIRO 10 6 ENS FUND COMPLETO
CHAMADAS DE CANDIDATOS PARA OS CARGOS DO HCPA Edital 01/2014 ao Edital 04/2018 ÁREA MÉDICA
03/2018-16 03/2015-24 ARQUITETO I ou ENGENHEIRO I (Segurança do Trabalho) ASSISTENTE I (Profissional em Macroscopia) 49 0º - - 0º 09/01/2021 3 1º - - 0º 04/01/2017 05/2016-57 ASSISTENTE SOCIAL I 79 0º
DIVULGAÇÃO DE VAGAS PARA PROFESSOR
RETIFICAÇÃO EDITAL Nº 02/2014 DG/PRONATEC-IFCE/CAMPUS MARACANAÚ ONDE-SE LÊ: ANEXO VIII CHAMADA INTERNA SIMPLIFICADA PRONATEC EDITAL Nº 02/2014 DG/IFCE/Campus Maracanaú DIVULGAÇÃO DE PARA PROFESSOR CURSO
PROGRAMA DE ACESSO ÀS FAIXAS II OU III 2ª ETAPA - PAC
1-FUNÇÕES DA ÁREA ADMINISTRATIVA 1.1- Básicos 1.2-Técnicos Auxiliar acadêmico Auxiliar contábil/financeiro Auxiliar de administração Auxiliar de caixa Auxiliar de materiais Auxiliar de RH Contínuo Recepcionista=
ANEXO III DEMONSTRATIVO QUADRO DE EMPREGOS EFETIVOS DA PREFEITURA DO MUNICIPIO DE CAÇAPAVA
ANEXO III DEMONSTRATIVO QUADRO DE EMPREGOS EFETIVOS DA PREFEITURA DO MUNICIPIO DE CAÇAPAVA SITUAÇÃO ATUAL Denominação Atual Empreg Ref. Sal. Carga Horaria Nova Denominação Empreg Padrão Agente Comunitário
CARGOS DO CONCURSO PARA A PREFEITURA DE GRAMADO
CARGOS DO CONCURSO PARA A PREFEITURA DE GRAMADO CARGOS DO MUNICÍPIO DE GRAMADO ENSINO SUPERIOR Advogado, cadastro reserva, salário de R$ 5.167,97, carga horária semanal de 30 Advogado I, 1 vaga + cadastro
PREFEITURA MUNICIPAL DE BELFORD ROXO RJ CONCURSO PÚBLICO 2016
PREFEITURA MUNICIPAL DE BELFORD ROXO RJ CONCURSO PÚBLICO 2016 DATAS E HORÁRIOS DAS PROVAS AGENTE DE COMBATE AS ENDEMIAS -TURNO 1* Manhã 09/10/2016 09h00nim *O cargo de agente de combate às endemias terão
Atualização em 01/11/2018:
Atualização em 01/11/2018: Cargo Qtde Servidores Proventos 6.358 R$ 42.064.378,66 Administrador I 22 R$ 296.985,86 Administrador II 4 R$ 63.910,98 ADMINISTRADOR NIV. III 11 R$ 320.528,52 Advogado I 37
DECRETA: Parágrafo único - Para o posicionamento de que trata o "caput" considera-se, em relação ao cargo anteriormente ocupado pelo servidor:
DECRETO 44213 2006 Data: 27/01/2006 Dispõe sobre o posicionamento dos servidores das carreiras do Grupo de Atividades de Seguridade Social de que trata a Lei nº 15.465, de 13 de janeiro de 2005. O GOVERNADOR
ANEXO I - QUADRO DE VAGAS
Legendas: ¹ AC= Ampla concorrência / ² PCD = Pessoa com deficiência ANEXO I - QUADRO S ³ Todos os cargos recebem Ticket Alimentação no valor de R$ 700,00 (setecentos reais). ENSINO FUNDAMENTAL F01 F02
ANEXO I - QUADRO DE VAGAS. REMUNERAÇÃO INICIAL³ M01 AGENTE ADMINISTRATIVO Ensino médio completo. 40 horas R$ 1.828,96 M02
Legendas: ¹ AC= Ampla concorrência / ² PCD = Pessoa com deficiência ANEXO I - QUADRO DE S ³ Todos os cargos recebem Ticket Alimentação no valor de R$ 700,00 (setecentos reais). ENSINO FUNDAMENTAL CÓD CARGO
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO CLARO - RJ CONCURSO PÚBLICO - EDITAL N o 01/2013 ANEXO I
001 ADVOGADO 002 ARQUITETO 003 ASSISTENTE SOCIAL 004 BIÓLOGO AMBIENTAL 005 BIÓLOGO (SAÚ) 006 CIRURGIÃO-NTISTA 007 CONTADOR Curso de Nível Superior em Direito e Curso de Nível Superior em Arquitetura e
BAIXADA SANTISTA. Construção Civil 25 Almoxarife C.L.T. Cubatão Ensino Médio 0
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho 2 Funileiro de veículos (reparação) Bertioga 1 Funileiro de veículos (reparação) Bertioga 2 Funileiro de veículos (reparação)
CARGOS EFETIVOS. EMPREGADOS Advogado (a) - 20h R$ 4.779,00 R$ 7.059,00 Advogado (a) - 30h R$ 7.167,00 R$ ,00
CARGOS EFETIVOS CARGO MÁXIMO INICIAL Advogado (a) - 20h R$ 4.779,00 R$ 7.059,00 Advogado (a) - 30h R$ 7.167,00 R$ 10.588,00 5 Ajudante de Motorista R$ 1.105,00 R$ 1.638,00 3 Almoxarife de Hotel R$ 2.980,00
Escolaridade exigida e outros requisitos
1.1 DO QUADRO DEMONSTRATIVO 1.1.1 CARGOS DO QUADRO GERAL Cód. Cargo Escolaridade exigida e outros requisitos Vagas e/ou CR (Cadastro de Reserva) Carga Horária Semanal (h) Vencimento Básico 01 Advogado
PREFEITURA MUNICIPAL DE IMBITUBA CONCURSO PÚBLICO - EDITAL N o 01/2007 ANEXO I TOTAL DE VAGAS REQUISITOS (ESCOLARIDADE/ FORMAÇÃO)
PREFEITURA MUNICIPAL IMBITUBA 001 ADMINISTRADOR 002 ADVOGADO 003 ANALISTA INFORMÁTICA 004 ARQUITETO 005 ARQUIVISTA 006 ASSISTENTE SOCIAL (ESCOLARIDA/ FORMAÇÃO) Superior em Administração e Superior em Direito
MARÍLIA. Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Outros 1 Gerente de marketing C.L.T. Assis Graduação Pessoa física 1 Gerente de departamento pessoal C.L.T. Assis
ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
CONCURSO PÚBLICO Nº/ ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO AJUDANTE DE SERVIÇOS GERAIS AUXILIAR DE GESTÃO AUXILIAR DE MONITOR DE EDUCAÇÃO BÁSICA AUXILIAR DE MONITORIA AUXILIAR DE SERVIÇO FUNERÁRIO COZINHEIRO JARDINEIRO
QUADRO DE REFERÊNCIA CARREIRA DOS CARGOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO - TAE INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE PROVIMENTO DE VAGAS
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA REITORIA DIRETORIA DE GESTÃO DE PESSOAS QUADRO DE REFERÊNCIA CARREIRA DOS CARGOS
INSTITUTO DE GESTAO E HUMANIZAÇÃO IGH HOSPITAL DE URGÊNCIAS DE APARECIDA DE GOIÂNIA RELAÇÃO DE SALÁRIOS FUNÇÃO SALÁRIO OUTROS BENEFICIOS
INSTITUTO DE GESTAO E HUMANIZAÇÃO IGH HOSPITAL DE URGÊNCIAS DE APARECIDA DE GOIÂNIA RELAÇÃO DE SALÁRIOS FUNÇÃO SALÁRIO OUTROS BENEFICIOS TECNICO DE GESSO 1249,37 62,47 COORD.NUTRIÇÃO 3111,03 155,55 TECNICO
BAIXADA SANTISTA. Regime de Contratação Serviços 2 Lavador de veículos C.L.T. Bertioga Alfabetizado 6
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade 2 Lavador de veículos C.L.T. Bertioga Alfabetizado Pessoa física 1 Piloto fluvial C.L.T. Bertioga Outros 4 Instrutor
115 FÍSICO FÍSICA MÉDICA - RADIOTERAPIA A B A E A C B B C D A E D A A E C D B C B E D A C E E A B D FISIOTERAPIA A B A E A D E B D E A D E C A B
(Gabarito divulgado em 09/12/2013) D E B E B A D D D C D C E A C C B C B E 101 ASSISTENTE SOCIAL A B A E A E A B D C B A E B C B D B D A C E A D D E C E A C 102 - BIÓLOGO A B A E A C A E B E C D A D D
BAIXADA SANTISTA. Regime de Contratação Serviços 2 Servente de obras Temporário Bertioga Alfabetizado 0
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade 2 Servente de obras Temporário Bertioga Alfabetizado 1 Promotor de vendas C.L.T. Bertioga Médio 1 Funileiro de
BAURU. Regime de Contratação Outros 2 Recepcionista de hotel C.L.T. Bariri Ensino Médio 3. Comércio 1 Almoxarife C.L.T. Bariri Ensino Médio 6
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Outros 2 Recepcionista de hotel C.L.T. Bariri Ensino Médio 3 Comércio 1 Almoxarife C.L.T. Bariri Ensino Médio
PREFEITURA MUNICIPAL DE ARTUR NOGUEIRA SP
PREFETURA MUNCPAL DE ARTUR NOGUERA SP Publicação anual dos valores dos subsídios e das remunerações dos cargos e empregos públicos (conforme disposto no inciso XX, artigo 1º, da nstrução Normativa Consolidada
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO BRANCO CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR, DE NÍVEL MÉDIO E DE NÍVEL FUNDAMENTAL
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO BRANCO CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR, DE NÍVEL MÉDIO E DE NÍVEL FUNDAMENTAL DEMANDA DE CANDIDATOS POR VAGA NÍVEL CARGO INSCRITOS VAGAS
TABELA I CARGOS, VAGAS, SALÁRIO INICIAL, REFERÊNCIA SALARIAL, CARGA HORÁRIA, REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS E TAXA DE INSCRIÇÃO. Nível Alfabetizado Vagas
TABELA I CARGOS, VAGAS, SALÁRIO INICIAL, REFERÊNCIA SALARIAL, CARGA HORÁRIA, REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS E TAXA DE INSCRIÇÃO. Nível Alfabetizado Coletor 05 01 R$ 977,66 Ser alfabetizado. R$ 15,00 Ensino
BAURU. Regime de Contratação. Local de Trabalho Escolaridade Experiência (Em Meses) Comércio 2 Garçom C.L.T. Bariri Alfabetizado 6
Setor da Economia Qtde Vagas Ocupação Regime de Contratação Local de Trabalho Escolaridade Experiência (Em Meses) Comércio 2 Garçom Bariri Alfabetizado Comércio 25 Alimentador de linha de produção Bariri
GABARITO PRELIMINAR PROVA OBJETIVA
1. NÍVEL MÉDIO GABARITO PRELIMINAR PROVA OBJETIVA Aplicação: 28/12/2014 Auxiliar de Enfermagem do Trabalho / Técnico de Segurança do Trabalho ÁREA DE CONHECIMENTO QUESTÕES Língua Portuguesa 1 a 10 Língua
Concurso Público UFRJ 2009 Gabarito da Prova Objetiva
Assistente em Administração Gabarito B C C A E E C D B E D B A C E E C B C B Gabarito B D A E D A E C D C Técnico em Microfilmagem Gabarito B C C A E E C D B E D B A C E E C B C B Gabarito B D A E D A
NOMENCLATURA, CARGA HORÁRIA, VAGAS, VENCIMENTOS, TAXA DE INSCRIÇÃO, REQUISITOS E DEMAIS VANTAGENS. CARGO C/H Vagas Venc. (R$) Requisitos Mínimos
NOMENCLATURA, CARGA HORÁRIA, VAGAS, VENCIMENTOS, TAXA DE INSCRIÇÃO, REQUISITOS E DEMAIS VANTAGENS. CARGO C/H Vagas Venc. (R$) Requisitos Mínimos SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO Agente Administrativo