ESTADO DO PARANÁ Secretaria de Estado da Administração e da Previdência Departamento de Recursos Humanos

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1 EDITAL N.º 233 /2007 A DIRETORA DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DA SECRETARIA DE ESTADO DA ADMINISTRAÇÃO E DA PREVIDÊNCIA - SEAP, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o Edital n.ºs 76/2005, 176/2007 e 203/2007-DRH/SEAP, resolve TORNAR PÚBLICA 1. A convocação dos candidatos aprovados e classificados no Concurso Público de Provas para o provimento de vagas no cargo de Agente Profissional, visando o suprimento de pessoal nas áreas de Pesquisa(IPARDES) e de Trânsito (DETRAN), para realizarem a avaliação médica, conforme relação constante dos Anexos I e II do presente Edital. 2. A avaliação médica compreenderá os seguintes exames: 2.1- EXAMES DE AUXÍLIO DIAGNÓSTICO: A) Hemograma Completo (Laboratorial); B) Glicose ou glicemia (Laboratorial); C) Raio X do tórax PA; 2.2- AVALIAÇÃO CLÍNICA 2.1 Os candidatos serão submetidos aos seguintes Exames Laboratoriais: 1

2 D) Hemograma completo - consiste numa série de exames efetuados em amostra de sangue e que fornece inúmeras informações sobre o sistema hematológico; E) Glicose ou glicemia - objetiva detectar diabetes, fornece a medida direta da glicose sangüínea; F) Parcial de urina - diagnostica infecções urinárias e prova de função renal Para coleta de sangue é necessário jejum de no mínimo 8 e no máximo 12 horas. O candidato deverá comparecer no dia, local e hora designados no Anexo I portando documento original de identificação. do presente Edital, O candidato deverá evitar, se possível, toda e qualquer medicação. Caso utilize medicamento de uso contínuo, informar à recepcionista o nome do medicamento em uso Quando da realização dos Exames Laboratoriais, o candidato deverá registrar presença em formulário específico. 3. Da Avaliação Clínica 3.1 Os candidatos relacionados no Anexo II do presente Edital somente realizarão a Avaliação Médica se tiverem realizado os exames laboratoriais na forma prevista no item 2.1 deste Edital A Avaliação Médica ocorrerá somente nas data, horários e local estipulados no Anexo II do presente Edital. 3.2 Os candidatos deverão registrar presença em formulário específico no ato da realização da Avaliação Clínica e preencher ficha de Informações Médicas. 3.3 Compete à Divisão de Medicina e Saúde Ocupacional DIMS/SEAP homologar os resultados da Avaliação Médica a qual considerará apto o candidato que não apresentar quaisquer alterações patológicas que o contra-indiquem ao desempenho do cargo/função descrito no Edital nº 76/2005 2

3 4. O candidato que em qualquer das avaliações for considerado inapto por determinado período, terá sua vaga garantida, sem prejuízo para a nomeação dos demais candidatos, até que seja convocado, por meio de edital específico, para submeter-se a nova avaliação e, se necessário, a exames complementares. 5.A avaliação médica terá caráter eliminatório, sendo o candidato considerado apto ou inapto. 6. Caberá ao candidato o conhecimento e execução da Avaliação Médica prevista neste Edital. Não será aceita qualquer alegação de desconhecimento dos procedimentos exigidos. 7. O não comparecimento ou a ausência do candidato em quaisquer avaliações e/ou exames importará na sua eliminação do Concurso. 8. Candidata gestante não realizará o exame de Raio X do Tórax. Entretanto, deverá entregar no ato da avaliação clínica atestado de seu médico informando o tempo de gestação em que se encontra. 8.1 A avaliação clínica deverá obrigatoriamente ser em data posterior à realização e respectivo resultado dos Exames de Auxílio Diagnóstico. 9. O não comparecimento no período marcado para os Exames de Auxílio Diagnóstico e/ou para Avaliação Clínica ou a ausência do candidato em quaisquer exames ou avaliação, importará na sua eliminação do Concurso. 10. Será considerado apto o candidato que não apresentar quaisquer alterações patológicas que o contra-indiquem ao desempenho do cargo/função descrito no Edital n.º 76/ O candidato que em quaisquer exames (Auxílio diagnóstico e Avaliação for considerado inapto por determinado período, terá sua vaga garantida, sem prejuízo para a nomeação dos demais candidatos, até que seja convocado, por meio de edital específico, para submeter-se a nova avaliação. 12. Por ocasião de nova avaliação dos candidatos considerados inaptos temporários, poderão ser solicitados, se necessário, exames complementares. 13. O candidato considerado inapto temporário que não atender ao chamamento através de edital específico, será considerado desistente do Concurso. 14. A avaliação médica terá caráter eliminatório, sendo os candidatos considerados aptos ou inaptos. 3

4 15. Caberá aos candidatos o conhecimento e execução, conforme estabelece este Edital, da Avaliação Médica prevista no item 2 do presente Edital. Não será aceita qualquer alegação de desconhecimento dos procedimentos exigidos. 16. Os casos omissos serão resolvidos pela Diretora do da - SEAP Curitiba, 19 de dezembro de Sônia Maria Fedri Schober, Diretora do 4

5 ANEXO I DO EDITAL Nº233 /2007 LOCAL: HOSPITAL DO TRABALHADOR ENDEREÇO: AV. REPÚBLICA ARGENTINA, 4406-BAIRRO PORTÃO-CURITIBA/PR DATA: 04/01/2008 HORARIO: 07:30 ÀS 09:00HS, POR ORDEM DE CHEGADA EXAMES DE AUXÍLIO DE DIAGNÓSTICO FUNÇÃO: ESTATÍSTICO ÁREA: PESQUISA PAULO CESAR RODRIGUES MOREIRA /RS 07:30HS FUNÇÃO: ECONOMISTA ÁREA: PESQUISA FRANCISCO JOSE GOUVEIA DE CASTRO PR 07:30HS CINTIA RUBIM DE SOUZA NETTO PR 07:30HS FUNÇÃO: ADMINISTRADOR ÁREA: TRÃNSITO ROSELI KIENEN PR 07:30HS MARIA ALEXANDRA PALMA CONTAR GROSSO PR 07:30HS RONALD MARCIO DE LIMA PR 07:30HS FLAVIO NOGUEIRA DE SOUZA PR 07:30HS TATIANE AMANCIO ALBERTON PR 07:30HS SANDRA REGINA MIGUEL PR 07:30HS FLAVIO ANTONIO DRUMOND REIS JUNIOR M MG 07:30HS RICARDO ADRIANO BRIDI PR 07:30HS 5

6 JOSE CHARLE FUSINATO PR 07:30HS KARINA ANDRESSA FERRARI PR 07:30HS FUNÇÃO: CONTADOR ÁREA: TRÂNSITO ZACHARIAS DE SOUZA PR 07:30HS WILIANS DE SOUZA DIAS PR 07:30HS MAURILIO GUERREIRO CAMPOS PR 07:30HS FERNANDO GONCALVES DA SILVA PR 07:30HS ANTONIO MARCIO INACIO PR 07:30HS MARCELINO RIVELLES NETO PR 07:30HS ELIAS DOS PASSOS SILVA PR 07:30HS JOSE AUGUSTO JUSKI PR 07:30HS ENELDE ELENA PIACESKI PR 07:30HS MARIA DE LOURDES QUEIROZ PR 07:30HS FABIO LUIZ DA SILVA PR 07:30HS FUNÇÃO: ECONOMISTA ÁREA: TRÃNSITO DANIEL TEIXEIRA DA SILVA SP 07:30HS RODRIGO ALAN THOMAZ PR 07:30HS ANGELA MARILIZ FURMAN PR 07:30HS MARCELO GARRIDO MOREIRA PR 07:30HS 6

7 ANEXO II DO EDITAL Nº 233/2007 LOCAL: HOSPITAL DO TRABALHADOR ENDEREÇO: AV. REPÚBLICA ARGENTINA, 4406-BAIRRO PORTÃO-CURITIBA/PR DATA: 09/01/2008 HORARIO: 09:30 ÀS 12:00HS AVALIAÇÃO MÉDICA FUNÇÃO: ESTATÍSTICO ÁREA: PESQUISA INSCRIÇÃO NOME RG HORÁRIO PAULO CESAR RODRIGUES MOREIRA /RS 09:00HS FUNÇÃO: ECONOMISTA ÁREA: PESQUISA FRANCISCO JOSE GOUVEIA DE CASTRO PR 09:00HS CINTIA RUBIM DE SOUZA NETTO PR 09:00HS FUNÇÃO: ADMINISTRADOR ÁREA: TRÃNSITO ROSELI KIENEN PR 09:30HS MARIA ALEXANDRA PALMA CONTAR GROSSO PR 09:30HS RONALD MARCIO DE LIMA PR 10:00HS FLAVIO NOGUEIRA DE SOUZA PR 10:00HS TATIANE AMANCIO ALBERTON PR 10:30HS SANDRA REGINA MIGUEL PR 10:30HS FLAVIO ANTONIO DRUMOND REIS JUNIOR M MG 11:00HS 7

8 RICARDO ADRIANO BRIDI PR 11:00HS JOSE CHARLE FUSINATO PR 11:30HS KARINA ANDRESSA FERRARI PR 11:30HS LOCAL: HOSPITAL DO TRABALHADOR ENDEREÇO: AV. REPÚBLICA ARGENTINA, 4406-BAIRRO PORTÃO-CTBA/PR DATA: 10/01/2008 HORARIO: 09:30 ÀS 12:00HS AVALIAÇÃO MÉDICA FUNÇÃO: CONTADOR ÁREA: TRÂNSITO ZACHARIAS DE SOUZA PR 09:00HS WILIANS DE SOUZA DIAS PR 09:00HS MAURILIO GUERREIRO CAMPOS PR 09:00HS FERNANDO GONCALVES DA SILVA PR 09:30HS ANTONIO MARCIO INACIO PR 09:30HS MARCELINO RIVELLES NETO PR 10:00HS ELIAS DOS PASSOS SILVA PR 10:00HS JOSE AUGUSTO JUSKI PR 10:00HS ENELDE ELENA PIACESKI PR 10:30HS MARIA DE LOURDES QUEIROZ PR 11:30HS FABIO LUIZ DA SILVA PR 11:30HS FUNÇÃO: ECONOMISTA ÁREA: TRÃNSITO 8

9 DANIEL TEIXEIRA DA SILVA SP 11:00HS RODRIGO ALAN THOMAZ PR 11:00HS ANGELA MARILIZ FURMAN PR 11:30HS MARCELO GARRIDO MOREIRA PR 11:30HS 9