INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO SUDESTE DE MINAS GERAIS CAMPUS SÃO JOÃO DEL-REI MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO

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1 MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO SUDESTE DE MINAS GERAIS CAMPUS SÃO JOÃO DEL-REI EDITAL Nº 06/2019 EDITAL DE SELEÇÃO DE ESTUDANTES PARA PROGRAMA DE ESTÁGIO REMUNERADO ÁREAS: ALMOXARIFADO, BIBLIOTECA, ENSINO, ESTÁGIOS E EGRESSOS E PATRIMÔNIO SÃO JOÃO DEL-REI 18 DE ABRIL DE

2 PRESIDENTE DA REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL Jair Messias Bolsonaro MINISTRO DE ESTADO DA EDUCAÇÃO Abraham Bragança de Vasconcellos Weintraub SECRETÁRIO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA Ariosto Antunes Culau INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO SUDESTE DE MINAS GERAIS REITOR Charles Okama de Souza CAMPUS SÃO JOÃO DEL-REI DIRETOR-GERAL Ataualpa Luiz de Oliveira DIRETOR DE ENSINO Ailton Magela de Assis Augusto DIRETORA DE EXTENSÃO, PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO Janaína de Assis Rufino DIRETORA DE DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL Lívia Dias de Paula Porfírio DIRETOR DE ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO Eduardo Caliani Júnior 2

3 EDITAL Nº 06/2019, DE 18 DE ABRIL DE 2019 EDITAL DE SELEÇÃO DE ESTUDANTES PARA PROGRAMA DE ESTÁGIO REMUNERADO ÁREAS: ALMOXARIFADO, BIBLIOTECA, ENSINO, ESTÁGIOS E EGRESSOS E PATRIMÔNIO O DIRETOR-GERAL DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO SUDESTE DE MINAS GERAIS - CAMPUS SÃO JOÃO DEL-REI, no uso de suas atribuições, por meio da Coordenação Geral de Gestão de Pessoas e da Direção de Extensão, Pesquisa e Pós-Graduação, considerando a Lei n.º /2008, a Orientação Normativa SEGRT/MP n.º 02/2016 e a Resolução CONSU n.º 03/2011, faz saber que serão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado de Estagiários Remunerados, nos termos abaixo. 1. DO PÚBLICO-ALVO 1.1. O presente Edital tem como público-alvo estudantes matriculados em cursos de Ensino Superior, nas diferentes áreas do conhecimento indicadas, e que atendam às determinações do Programa de Estágio Remunerado do IF Sudeste MG, instituído por meio da Resolução CONSU n.º 03/2011, de 04 de fevereiro de DAS VAGAS E REQUISITOS 2.1. Serão selecionados 05 (cinco) estagiários(as), para as seguintes áreas: Área Vagas/ Carga Horária Perfil Exigido ALMOXARIFADO 01 vaga 20 horas semanais Ser discente do curso de graduação em Administração, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Ciências Contábeis, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Engenharia de Produção, matriculado(a) a partir do 3º período ou do curso de Tecnologia em Logística, matriculado(a) a partir do 2º período; Ter disponibilidade para desenvolver as atividades de estágio no(s) período(s) matutino e/ou vespertino (horário comercial); Possuir noções de informática (especialmente editores de textos e planilhas), de elaboração e conferência de relatórios e outros documentos, de organização de arquivos (físico e digital), de gestão de processos e de elaboração de textos administrativos; Apresentar iniciativa, noções de planejamento e organização e habilidade para trabalhar em equipe. 3

4 Área BIBLIOTECA ENSINO ESTÁGIOS E EGRESSOS PATRIMÔNIO Vagas/ Carga Horária 01 vaga 20 horas semanais 01 vaga 30 horas semanais 01 vaga 20 horas semanais 01 vaga 30 horas semanais Perfil Exigido Ser discente de curso de graduação em Administração ou curso de graduação da modalidade licenciatura, matriculado(a) a partir do 3º período; Ter disponibilidade para desenvolver as atividades do estágio no período noturno; Possuir noções de informática, como programas de elaboração de textos, planilhas e de acesso à internet, usados em atividades administrativas; Ser organizado e responsável, com capacidade de controlar a entrada e saída de itens do setor, bem como de conferir e manter a conservação de acervos físicos e digitais; Apresentar proatividade, habilidades com atendimento e orientação ao público e para trabalho em equipe. Ser discente do curso de graduação em Pedagogia; Ter disponibilidade para desenvolver as atividades de estágio no período vespertino; Possuir noções básicas de informática, de elaboração, conferência e organização de relatórios e outros documentos; Apresentar noções de planejamento de processos educativos, iniciativa e habilidade para trabalhar em equipe. Ser discente do curso de graduação em Administração, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Pedagogia, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Psicologia, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, matriculado(a) a partir do 2º período; Ter disponibilidade para desenvolver as atividades relacionadas às práticas de estágio nos períodos vespertino e noturno; Possuir conhecimentos básicos em informática, como programas de elaboração de textos, planilhas e de acesso à internet; capacidade de elaboração, conferência e organização de documentos digitais e físicos; e competência para elaboração de textos administrativos; Apresentar iniciativa, responsabilidade e habilidade para trabalhar em equipe e com o atendimento ao público. Ser discente do curso de graduação em Administração, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Ciências Contábeis, matriculado(a) a partir do 3º período; ou do curso de Engenharia de Produção, matriculado(a) a partir do 3º período ou do curso de Tecnologia em Logística, matriculado(a) a partir do 2º período; Ter disponibilidade para desenvolver as atividades de estágio no(s) período(s) matutino e/ou vespertino (horário comercial); Possuir noções de informática (especialmente editores de textos e planilhas), de elaboração e conferência de relatórios e outros documentos, de organização de arquivos (físico e digital), de gestão de processos e de elaboração de textos administrativos; Apresentar iniciativa, noções de planejamento e organização e habilidade para trabalhar em equipe. 4

5 2.2. Quando o número de vagas por área for igual ou superior a 10 (dez), haverá reservas de vagas aos portadores de necessidades especiais (PNE), nos termos do Art. 37 do Decreto n.º 3.298/ O estágio destina-se exclusivamente a estudantes maiores de 16 (dezesseis) anos, regularmente matriculados e com frequentes nos cursos ofertados por este IF Sudeste MG ou pelas instituições de ensino conveniadas abaixo relacionadas: Nome da Instituição Centro Universitário Presidente Tancredo de Almeida Neves Universidade Federal de São João del-rei Sigla UNIPTAN UFSJ 3. DA INSCRIÇÃO 3.1. As inscrições deverão ser realizadas presencialmente, no período de 22 a 30 de abril e nos dias 02 e 03 de maio, das 09 às 12 horas e das 14 às 18 horas, na Secretaria da Coordenação Geral de Gestão de Pessoas (sala 2254). O Campus São João del-rei do IF Sudeste MG situa-se à Rua Américo Davim Filho, s/n.º, bairro Vila São Paulo, São João del-rei MG No ato da inscrição, o candidato deverá entregar a seguinte documentação, dentro de envelope identificado com o seu nome e a área pleiteada: a. Curriculum Vitae Simplificado (Anexo II), acompanhado de documentação comprobatória; b. Ficha de Inscrição (Anexo III), devidamente preenchida e assinada; c. Cópias da Carteira de Identidade e do CPF; d. Histórico Escolar do curso superior, atualizado Para se inscrever em mais de uma área, o candidato deverá entregar a documentação acima relacionada para cada uma das áreas pleiteadas em envelopes separados. 4. DO ESTÁGIO 4.1. O prazo máximo de duração do estágio será de 02 (dois) anos, exceto quando se tratar de estagiário portador de necessidades especiais (PNE) O acompanhamento das atividades realizadas e o controle de frequência do(a) estagiário(a) serão de responsabilidade do supervisor designado no Termo de Compromisso de Estágio (Anexo V), a quem caberá enviar, mensalmente, o relatório de frequência à Coordenação Geral de Gestão de Pessoas do Campus O Termo de Compromisso de Estágio poderá ser revalidado pela instituição a cada período de 06 (seis) meses. 5

6 4.4. O estagiário receberá, a título de bolsa de estágio, com carga horária de 30 (trinta) horas semanais, o valor mensal de R$ 520,00 (quinhentos e vinte reais), que poderá ser reajustado de acordo com as determinações do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, e, ainda, o auxílio-transporte O estagiário receberá, a título de bolsa de estágio, com carga horária de 20 (horas) horas semanais, o valor mensal de R$ 364,00 (trezentos e sessenta e quatro reais), que poderá ser reajustado de acordo com as determinações do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, e, ainda, o auxílio-transporte. 5. DA SELEÇÃO, CLASSIFICAÇÃO E RESULTADO FINAL 5.1. O processo seletivo compreenderá duas etapas: a. 1ª Etapa: análise de Curriculum Vitae Simplificado etapa eliminatória; b. 2ª Etapa: entrevistas presenciais etapa classificatória; Da Análise do Curriculum Vitae Simplificado, de caráter eliminatório, resultará a contagem máxima de 100 (cem) pontos, conforme itens a seguir: a. Atividades de Monitoria, no total de até 10 (dez) pontos, 05 (cinco) pontos por semestre letivo; b. Média aritmética das notas constantes do Histórico Escolar, podendo pontuar um valor máximo de 50 (cinquenta) pontos, conforme tabela: De 5,0 até 6,0 De 6,1 até 7,0 De 7,1 até 8,0 De 8,1 até 9,0 De 9,1 até 10,0 10 pontos 20 pontos 30 pontos 40 pontos 50 pontos c. Participação em congressos, seminários, fóruns ou similares relacionados à área de seleção, até o limite de 10 (dez) pontos, 02 (dois) pontos por cada certificado; d. Participação em cursos relacionados à área de seleção, com carga horária mínima de 40 (quarenta) horas, até o limite de 20 (vinte) pontos, 05 (cinco) pontos por cada certificação; e. Experiência profissional ou estágio relacionado à área de seleção, até o limite de 10 (dez) pontos, 05 (cinco) pontos para cada ano efetivamente comprovado As entrevistas presenciais, de caráter classificatório, serão conduzidas por banca examinadora designada para este fim e abordarão conhecimentos e experiências do candidato na área e outros atributos pertinentes aos perfis estabelecidos no presente Edital, pontuando até o limite de 150 (cento e cinquenta) pontos. 6

7 5.2. Para a Classificação Final, o candidato deverá obter aproveitamento igual ou superior a 50% (cinquenta por cento). Em caso de empate, a classificação se dará a partir dos seguintes critérios: a. Maior nota na entrevista presencial; b. Maior nota na análise do Curriculum Vitae Simplificado; c. Inscrição no PROUNI ou no FIES; d. Maior tempo de prática profissional ou de estágio; e. Maior número de disciplinas cursadas O Resultado Final da seleção dos candidatos será divulgado pela Coordenação Geral de Gestão de Pessoas do Campus São João del-rei, na data prevista no cronograma, por meio do site 6. DOS RECURSOS 6.1. É facultado aos candidatos impetrar Recurso Administrativo, valendo-se de formulário destinado a este fim (Anexo IV), contra os resultados das etapas desta seleção, obedecendo-se aos prazos estipulados no cronograma (Anexo I) O Recurso Administrativo deverá ser protocolado na Secretaria da Coordenação Geral de Gestão de Pessoas (sala 2254), das 9 às 12 horas e das 14 às 18 horas, conforme cronograma. 7. DAS DISPOSIÇOES GERAIS 7.1. O candidato habilitado será convocado por para assinatura do Termo de Compromisso de Estágio, em conformidade com as normas deste Edital e com a Resolução CONSU n.º 03/ A assinatura do Termo de Compromisso de Estágio pressupõe as seguintes exigências: a. Termo de Convênio firmado entre a instituição com a qual o candidato mantém vínculo discente e o IF Sudeste MG; b. Comprovante de que o candidato atende aos requisitos constantes do presente Edital; c. Apresentação de cópia do Título de Eleitor, com o último comprovante de votação ou documento equivalente; d. Previsão de colação de grau que possibilite a permanência do candidato no Programa de Estágio Remunerado por período mínimo de 06 (seis) meses A inscrição nesta seleção implica, desde logo, a tácita aceitação das obrigações estabelecidas neste Edital e nos demais documentos que o integram, não podendo o candidato alegar o seu desconhecimento A inexatidão das informações prestadas ou a falsidade de documentos, ainda que verificadas posteriormente, implicarão na eliminação do candidato. 7

8 7.5. Será excluído desta seleção o candidato que faltar a qualquer uma das etapas, bem como aquele que praticar descortesia para com algum dos examinadores, executores, auxiliares e demais autoridades envolvidas na realização deste Processo Seletivo Esta seleção tem validade de 01 (um) ano, contado a partir da data de divulgação do Resultado Final, podendo ser prorrogada por igual período As datas e períodos das atividades encontram-se informadas no Cronograma (Anexo I) e poderão ser alteradas em função do excesso de candidatos. O Cronograma alterado, neste caso, será devidamente divulgado no site Os casos omissos serão resolvidos pela Coordenação Geral de Gestão de Pessoas e responsáveis pelo setor requisitante. São João del-rei, 18 de abril de ATAUALPA LUIZ DE OLIVEIRA Diretor-Geral BRUNO BERTOLIN PEREIRA Coordenador-Geral de Gestão de Pessoas JANAÍNA DE ASSIS RUFINO Diretora de Extensão, Pesquisa e Pós-Graduação 8

9 ANEXO I CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO* ITEM ATIVIDADE DATAS PREVISTAS 1 Divulgação do edital 22/04/ Período de inscrições 22/04/2019 a 30/04/2019; 02/05/2019 e 03/05/ Divulgação do Resultado Provisório da 1ª etapa 10/05/ Prazo para interposição de recursos contra o Resultado Provisório da 1ª etapa Divulgação do Resultado Final da 1ª etapa e convocação para a 2ª etapa 13/05/2019 e 14/05/ /05/ ª etapa (entrevistas presenciais) 20/05/2019 a 24/05/ Divulgação do Resultado Provisório da 2ª etapa 29/05/ Prazo para interposição de recursos contra o Resultado Provisório da 2ª etapa 30/05/2019 e 31/05/ Divulgação do Resultado Final 05/06/ Assinatura do Termo de Compromisso de Estágio e início das atividades A partir de 05/06/2019 * Possíveis alterações neste cronograma serão divulgadas no site da instituição, nos termos do item 7.7 do Edital n.º 06/

10 ANEXO II CURRICULUM VITAE SIMPLIFICADO Nome: Endereço atual: Data de nascimento: DADOS PESSOAIS Telefone(s): Objetivos profissionais: EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Empresa 1: Empresa 2: Empresa 3: Período de permanência Empresa 1: / / a / / ; Período de permanência Empresa 2: / / a / / ; Período de permanência Empresa 3: / / a / / ; Especificar a área de atuação; enfatizar responsabilidades; competências; e principais resultados; mostrar a evolução da disciplina estágios. Início do curso: / / Período letivo atual: FORMAÇAO ACADÊMICA Previsão de conclusão: / / Turno de matrícula: Outras experiências (mencionar os cursos dos quais participou, com carga horária igual ou superior a 40 horas/aula, relacionados com a área de seleção. Informar local de realização dos cursos, períodos, instituição promotora. Informar, também, seminários, congressos, fóruns ou similares): Observação: anexar Histórico Escolar atualizado, bem como TODOS os documentos comprobatórios. São João del-rei, / / Assinatura do candidato 10

11 ANEXO III FICHA DE INSCRIÇÃO CAMPO RESERVADO À COORD. GESTÃO DE PESSOAS Inscrição n.º Edital n.º 06/2019 Área: ( ) Almoxarifado ( ) Biblioteca ( ) Ensino ( ) Estágios e Egressos ( ) Patrimônio IDENTIFICAÇÃO DO(A) CANDIDATO(A) Nome: Carteira de Identidade: CPF: Curso: N.º de matrícula: Instituição de Ensino: Endereço atual: CEP: Telefone: Celular: EXPERIÊNCIA ANTERIOR Já participou de Programa de Estágio? Se sim, qual o período de participação? ( ) Sim ( ) Não Se sim, em qual local? / / a / / DECLARAÇÃO Participação no PROUNI ou FIES? ( ) Sim ( ) Não Portador de Necessidades Específicas? ( ) Sim ( ) Não Especificar: Declaro estar de acordo com as condições desta seleção, responsabilizando-me, integralmente, pelas informações prestadas nesta ficha de inscrição. São João del-rei, / / Assinatura do candidato 11

12 ANEXO IV FORMULÁRIO PARA INTERPOSIÇÃO DE RECURSO ADMINISTRATIVO CAMPO RESERVADO À COORD. GESTÃO DE PESSOAS Inscrição n.º Nome: Edital n.º 06/2019 Área: ( ) Almoxarifado ( ) Biblioteca ( ) Ensino ( ) Estágios e Egressos ( ) Patrimônio IDENTIFICAÇÃO DO(A) CANDIDATO(A) Carteira de Identidade: FUNDAMENTAÇÃO LÓGICA DO RECURSO São João del-rei, / / Assinatura do candidato 12

13 ANEXO V TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO De acordo com a Lei n o /2008 As partes a seguir: a) Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sudeste de Minas Gerais Campus São João del-rei, localizado à Rua Américo Davim Filho, s/n.º, bairro Vila São Paulo, na cidade de São João del-rei, Minas Gerais, inscrita no CNPJ sob o n.º / , neste ato denominada CONCEDENTE; b), inscrita no CNPJ sob o n.º XX.XXX.XXX/XXXX-XX, neste ato denominada INSTITUIÇÃO DE ENSINO; c), aluno(a) regularmente matriculado(a) com o número XXXXXXXXX no Xº período do curso superior em XXXXXXXXXXXXX, portador(a) da cédula de identidade XXXXXXXXXXX e do CPF n.º XXX.XXX.XXX-XX, na qualidade de ESTAGIÁRIO(A); Celebram entre si este TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO (TCE), nas cláusulas e condições que seguem, mutuamente aceitas e reciprocamente outorgadas. Cláusula Primeira: Das responsabilidades de cada uma das partes I. Da Instituição de Ensino: a) avaliar as instalações da parte concedente do estágio e sua adequação à formação cultural e profissional do educando; b) indicar professor orientador, da área a ser desenvolvida no estágio, como responsável pelo acompanhamento e avaliação das atividades do estagiário; c) exigir do educando a apresentação periódica, em prazo não superior a 06 (seis) meses, de relatório das atividades; d) zelar pelo cumprimento do termo de compromisso, reorientando o estagiário para outro local em caso de descumprimento de suas normas; e) elaborar normas complementares e instrumentos de avaliação dos estágios de seus educandos; f) comunicar à parte concedente do estágio, no início do período letivo, as datas de realização de avaliações escolares ou acadêmicas. II. Da Parte Concedente: a) celebrar termo de compromisso com a instituição de ensino e o educando, zelando por seu cumprimento; b) ofertar instalações que tenham condições de proporcionar ao educando atividades de aprendizagem social, profissional e cultural; c) indicar um servidor, de seu quadro de pessoal, com formação ou experiência profissional na área de conhecimento desenvolvida no curso do estagiário; d) por ocasião do desligamento do estagiário, entregar termo de realização do estágio com indicação resumida das atividades desenvolvidas, dos períodos e da avaliação de desempenho. 13

14 III. Do estagiário: a) cumprir com todo o empenho e interesse toda a programação estabelecida para o estágio; b) cumprir as normas e regulamentos da concedente quando lhe forem informados. c) entregar Relatório de Estágio à Concedente, quando esta o exigir. Cláusula Segunda: Do Estágio O Estágio é um ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho. Ele faz parte do projeto pedagógico do curso e visa ao aprendizado de competências próprias da atividade profissional. Portanto, deve ser diretamente relacionado com o curso do estagiário e as atividades deverão ser compatíveis com o horário escolar. Cláusula Terceira: Da Caracterização do Estágio O estágio será realizado: Local: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sudeste de Minas Gerais Campus São João del-rei Departamento/Setor: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Dias e horários: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Cláusula Quarta: Da Remuneração O(A) estudante em estágio não obrigatório de nível superior perceberá bolsa de estágio no valor de R$ 520,00 (quinhentos e vinte reais), equivalentes à carga horária de trinta horas semanais. O valor da bolsa previsto será reduzido em 30% (trinta por cento) no caso da jornada de vinte horas semanais. Será considerada, para efeito de cálculo do pagamento da bolsa, a frequência mensal do estagiário, deduzindo-se os dias de faltas não justificadas, salvo na hipótese de compensação de horário. I. Início das atividades: II. Término das atividades: II. Supervisor: III. Responsável: IV. Principais atividades: V. Dados da apólice de seguro: Parágrafo Único - O pagamento do auxílio-transporte será efetuado no mês anterior ao de sua utilização. Cláusula Quinta: Da Vigência O presente TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO terá validade de 06 (seis) meses, podendo ser rescindido a qualquer momento, unilateralmente. O TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO pode ser rescindido pelos seguintes motivos: I. conclusão ou abandono do curso e/ou trancamento de matrícula, se aluno regular ou 14

15 II. III. especial; desvinculação profissional da situação que gerou o pedido e concessão; o não cumprimento do convencionado neste TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO. O período de estágio poderá ser prorrogado, mediante prévio entendimento entre as partes. Cláusula Sexta: Da Vinculação Assim materializado, documentado e caracterizado, o presente estágio, segundo a legislação, não acarretará vínculo empregatício, de qualquer natureza, entre o ESTAGIÁRIO(A) e a CONCEDENTE, nos termos do que dispõem o Art. 3º da Lei n.º /2008. E, por estarem de inteiro e comum acordo com as condições e dizeres deste TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO, as partes assinam em três vias de igual teor, e forma. São João del-rei, XX de XXXXXXXXX de JANAÍNA DE ASSIS RUFINO Diretora de Extensão, Pesquisa e Pós-Graduação XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Estagiário(a) 15