MÉDICO PEDIATRA. Requisitos: - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação
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- Milton Chagas
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1 MÉDICO PEDIATRA - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação - O vínculo será através de Pessoa Jurídica vaga. colocando no assunto: Médico Pediatra.
2 MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL - Residência e/ou especialização em Terapia Intensiva Neonatal. Horário: - Plantão (sábado à noite - 12h) - O vínculo será através de Pessoa Jurídica vaga. colocando no assunto: Médico Intensivista Neonatal.
3 MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO - Residência e/ou especialização em Pediatria e Medicina Intensivista Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas (sexta-feira à noite de 15 em 15 dias); - O vínculo será através de Pessoa Jurídica vagas. colocando no assunto: Médico Intensivista Pediátrico.
4 MÉDICO NEUROLOGISTA PARA PARECER CLÍNICO - Especialização em Neurologia. O vínculo será através de Pessoa Jurídica vaga. colocando no assunto: Médico Neurologista para Parecer Clínico.
5 MÉDICO ONCO-HEMATOLOGISTA PEDIÁTRICO - Residência e/ou especialização em Hematologia Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas às sextas-feiras e 06h aos sábados (de 15 em 15 dias) - O vínculo será através de Pessoa Jurídica vagas. colocando no assunto: Médico Onco-hematologista Pediátrico
6 MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO - Residência e/ou especialização em Pediatria e Medicina Intensivista Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas (sábado - dia de 15 em 15 dias); - O vínculo será através de Pessoa Jurídica vagas. colocando no assunto: Médico Intensivista Pediátrico.
7 ANALISTA DE LABORATÓRIO TEMPORÁRIO Atividades: - Responsabilizar-se pela prática de análises clínicas, através da interpretação crítica dos resultados, bem como realizar a preparação e manuseio de equipamentos envolvidos no processo, a fim de prestar laudo de confiança; - Controlar a reposição de estoque de materiais, através de pedidos junto a fornecedores e parceiros, com a finalidade de manter a operacionalidade das atividades do setor; - Manter relacionamento constante com as demais equipes multidisciplinares, com troca de informações, a fim de prestar atendimento sobre as patologias de cada paciente; - Liberar laudos e assinar exames laboratoriais; - Operar equipamentos analíticos; - Realizar exames em bancada; - Prestar suporte no desenvolvimento da técnica e coleta; - Realizar e orientar procedimentos relacionados aos controles internos dos equipamentos e respectivas manutenções. - Ensino Superior em Biologia, Farmácia ou Biomedicina; - Experiência na função. Oferecemos: - Salário (R$ 2.146,95) + VT + Alimentação no Local + Plano de Saúde Horário: Plantonista 12X36 19h às 7h. Obs.: Vaga temporária Cobertura de Licença Maternidade. colocando no assunto: Analista de Laboratório.
8 AGENTE DE PORTARIA Atividades: - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais; - Realizar a revista de bolsas e similares dos colaboradores ao saírem da unidade hospitalar. - Ensino Médio Completo; - Experiência com atendimento ao público, controle de acesso de pessoas e vigilância. Oferecemos: - Salário (R$ 1.038,05) + VT + Alimentação no Local + Plano de Saúde. Horário: Plantonista 12X36 - Horário: 7h às 19h. colocando no assunto: Agente de Portaria.
9 FISIOTERAPEUTA Atividades: - Garantir que as técnicas e procedimentos de Fisioterapia sejam efetivamente cumpridos, a fim de proporcionar segurança ao paciente e excelência no atendimento; - Participar na definição de condutas preventivas e terapêuticas, por meio de discussões entre a equipe, a fim de garantir que as informações estejam alinhadas. - Experiência na função; - Ensino Superior Completo em Fisioterapia. Oferecemos: - Salário (R$ 3.044,78) + VT + Alimentação no Local + Plano de Saúde. Horário: Plantonista 30h semanais. colocando no assunto: Fisioterapeuta.
10 PSICÓLOGO HOSPITALAR Atividades: - Prestar atendimento psicológico aos pacientes e familiares da unidade hospitalar, a fim de prestar o melhor atendimento junto com as equipes multidisciplinares. - Experiência na área hospitalar; - Ensino Superior Completo em Psicologia; - Registro no Conselho Regional de Psicologia. Oferecemos: - Salário (Pretensão Salarial) + VT + Alimentação no Local + Plano de Saúde. Horário: A combinar 30h semanais. colocando no assunto: Psicólogo Hospitalar.
MÉDICO PEDIATRA. Requisitos: - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação
MÉDICO PEDIATRA - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação - O vínculo será através de Pessoa Jurídica. - 01 vaga. colocando no assunto: Médico Pediatra. MÉDICO
MÉDICO PEDIATRA. Requisitos: - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação
MÉDICO PEDIATRA - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação - O vínculo será através de Pessoa Jurídica. Vagas: - 01 vaga. colocando no assunto:
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA Atividades: - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA Atividades: - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
AGENTE DE PORTARIA. - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais;
AGENTE DE PORTARIA Atividades: - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA Atividades: - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
MÉDICO PEDIATRA. Requisitos: - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação
MÉDICO PEDIATRA - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação - O vínculo será através de Pessoa Jurídica. - 01 vaga. colocando no assunto: Médico Pediatra. MÉDICO
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Terapia Intensiva Neonatal. Horário: - Plantão (sábado à noite - 12h) - O vínculo será através de Pessoa Jurídica.
Os candidatos interessados devem encaminhar currículo no corpo do para:
Médico Responsável pela Agência Transfusional - Residência médica em Hematologia; - Experiência em Controle de Agência Transfusional Médico Anestesista - Especialização em Anestesia; - Experiência em Cirurgia
Os candidatos interessados devem encaminhar currículo no corpo do para:
Médico Responsável pela Agência Transfusional - Residência médica em Hematologia; - Experiência em Controle de Agência Transfusional Médico Anestesista - Especialização em Anestesia; - Experiência em Cirurgia
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
COPEIRO. - Manter o ambiente de trabalho higienizado e organizado, de modo a facilitar a operação e minimizar o risco de contaminação alimentar;
COPEIRO - Atender e servir toda a alimentação de colaboradores e pacientes que utilizam o serviço do hospital, respeitando a norma de manipulação de alimentos instituídas pelo órgão regulador (Agência
ELETRICISTA - TEMPORÁRIO
ELETRICISTA - TEMPORÁRIO Atividades: - Responsabilizar-se pela manutenção da rede elétrica e dos equipamentos eletroeletrônicos da unidade hospitalar, na identificação de anormalidades e prevenção de falhas;
AGENTE DE PORTARIA. - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais;
AGENTE DE PORTARIA Atividades: - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
Os candidatos interessados devem encaminhar currículo no corpo do para:
Médico Responsável pela Agência Transfusional - Residência médica em Hematologia; - Experiência em Controle de Agência Transfusional Médico Anestesista - Especialização em Anestesia; - Experiência em Cirurgia
MÉDICO PEDIATRA. Requisitos: - Graduação em medicina; - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação
MÉDICO PEDIATRA - Residência em Pediatria. Horário: - Plantão 12h (sábado) - Unidade de Internação - O vínculo será através de Pessoa Jurídica. - 01 vaga. colocando no assunto: Médico Pediatra. MÉDICO
COPEIRO. - Manter o ambiente de trabalho higienizado e organizado, de modo a facilitar a operação e minimizar o risco de contaminação alimentar;
COPEIRO - Atender e servir toda a alimentação de colaboradores e pacientes que utilizam o serviço do hospital, respeitando a norma de manipulação de alimentos instituídas pelo órgão regulador (Agência
Os candidatos interessados devem encaminhar currículo no corpo do para:
Médico Responsável pela Agência Transfusional - Residência médica em Hematologia; - Experiência em Controle de Agência Transfusional Médico Anestesista - Especialização em Anestesia; - Experiência em Cirurgia
ELETRICISTA - TEMPORÁRIO
ELETRICISTA - TEMPORÁRIO Atividades: - Responsabilizar-se pela manutenção da rede elétrica e dos equipamentos eletroeletrônicos da unidade hospitalar, na identificação de anormalidades e prevenção de falhas;
AGENTE DE PORTARIA. - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais;
AGENTE DE PORTARIA Atividades: - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída
COPEIRO. - Manter o ambiente de trabalho higienizado e organizado, de modo a facilitar a operação e minimizar o risco de contaminação alimentar;
COPEIRO - Atender e servir toda a alimentação de colaboradores e pacientes que utilizam o serviço do hospital, respeitando a norma de manipulação de alimentos instituídas pelo órgão regulador (Agência
AUXILIAR DE HIGIENIZAÇÃO DEFICIENTE
AUXILIAR DE HIGIENIZAÇÃO DEFICIENTE - Realizar a lavagem de louças, seguindo instruções técnicas transmitidas pelo superior imediato, mantendo o padrão de asseio exigido; - Executar a rotina de lavagem
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Terapia Intensiva Neonatal. Horário: - Plantão (sábado à noite - 12h) - O vínculo será através de Pessoa Jurídica.
AGENTE DE PORTARIA. - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais;
AGENTE DE PORTARIA Atividades: - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
COPEIRO - FERISTA. Observação: Disponibilidade para atuar nos turnos diurno e noturno (ferista).
COPEIRO - FERISTA Atividades: - Atender e servir toda a alimentação de colaboradores e pacientes que utilizam o serviço do hospital, respeitando a norma de manipulação de alimentos instituídas pelo órgão
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL
MÉDICO INTENSIVISTA NEONATAL - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Terapia Intensiva Neonatal. Horário: - Plantão (sábado à noite - 12h) - O vínculo será através de Pessoa Jurídica.
JOVEM APRENDIZ. Realizar atividades administrativas conforme orientação do gestor. Horário: Segunda à Sexta, de 8h às 12h ou de 13h às 17h.
JOVEM APRENDIZ Atribuições: Realizar atividades administrativas conforme orientação do gestor. - Ensino Médio Completo ou Cursando. - Salário (R$ 553,87) + VT + Alimentação no Local Horário: Segunda à
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Pediatria e Medicina Intensivista Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas (sexta-feira à noite de 15 em 15
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Pediatria e Medicina Intensivista Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas (sexta-feira à noite de 15 em 15
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO
MÉDICO INTENSIVISTA PEDIÁTRICO - Graduação em medicina; - Residência e/ou especialização em Pediatria e Medicina Intensivista Pediátrica. Horário: - Plantão de 12 horas (sexta-feira à noite de 15 em 15
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
AGENTE DE PORTARIA. - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas, veículos e materiais, exigindo a necessária identificação de credenciais;
AGENTE DE PORTARIA - Receber, orientar, encaminhar o público, informando sobre localização de pessoas em dependências e setores da unidade hospitalar; - Controlar e orientar a entrada e saída de pessoas,
Os candidatos interessados devem encaminhar currículo no corpo do para:
Médico Responsável pela Agência Transfusional - Residência médica em Hematologia; - Experiência em Controle de Agência Transfusional Médico Anestesista - Especialização em Anestesia; - Experiência em Cirurgia
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER)
AUXILIAR DE GOVERNANÇA (LÍDER) - Organizar e orientar a equipe de trabalho de camareiras, a fim de garantir a higienização correta e segura de todo o ambiente hospitalar. - Solicitar e monitorar a conclusão
PROCESSO SELETIVO - EDITAL N.º 004/2017 ANEXO II - FORMAÇÃO ESCOLAR/REQUISITOS FORMAÇÃO ESCOLAR / REQUISITOS SEÇÃO
PROCESSO SELETIVO - EDITAL N.º 004/2017 ANEXO II - FORMAÇÃO ESCOLAR/REQUISITOS CARGO SEÇÃO PRONTO SOCORRO PEDIÁTRICO INTERNAÇÃO PRONTO SOCORRO PRONTO ATENDIMENTO UTI - ADULTO FORMAÇÃO ESCOLAR / REQUISITOS
COPEIRO - FERISTA. Observação: Disponibilidade para atuar nos turnos diurno e noturno (ferista).
COPEIRO - FERISTA Atividades: - Atender e servir toda a alimentação de colaboradores e pacientes que utilizam o serviço do hospital, respeitando a norma de manipulação de alimentos instituídas pelo órgão
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
MÉDICO ORTOPEDISTA. - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação;
MÉDICO ORTOPEDISTA - Atendimento ambulatorial em pacientes ortopédicos pediátricos encaminhados pela Central de Regulação; - Atendimento em centro cirúrgico dos pacientes ortopédicos pediátricos em todas
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 11/2018 IBGH - HURSO
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 11/2018 IBGH - HURSO ANEXO I QUADRO DE VAGAS Cargo Pré-requisitos Resumo das Atribuições do Cargo Jornada Remuneração QTD de Cadastro Semanal
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 12/2018 IBGH - HURSO
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 12/2018 IBGH - HURSO ANEXO I QUADRO DE VAGAS Cargo Pré-requisitos Resumo das Atribuições do Cargo Jornada Remuneração QTD de Cadastro Semanal
TABELA I VAGAS EXISTENTES RESERVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (**) RESERVA DE VAGAS PARA NEGROS (***)
TABELA I CÓDIGO ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO (6º ao 9º Ano antiga 5ª a 8ª Série) TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 42,00 101 AGENTE ADMINISTRATIVO 5 -- 1 102 103 AGENTE DE SERVIÇOS GERAIS AGENTE DE TELECOMUNICAÇÕES
PROCESSO SELETIVO - EDITAL N.º 006/2017 ANEXO II - FORMAÇÃO ESCOLAR/REQUISITOS FORMAÇÃO ESCOLAR / REQUISITOS SEÇÃO
PROCESSO SELETIVO - EDITAL N.º 006/2017 ANEXO II - FORMAÇÃO ESCOLAR/REQUISITOS CARGO SEÇÃO PRONTO SOCORRO PEDIÁTRICO UTI - ADULTO FORMAÇÃO ESCOLAR / REQUISITOS Ativo; Experiência na seção de Pronto socorro
Ensino Fundamental Completo; Experiência desejável na área hospitalar. Ensino Fundamental Completo; Experiência desejável na área hospitalar.
CARGO AUXILIAR OPERACIONAL MEDICO (A) NEONATOLOGISTA MEDICO (A) DO TRABALHO ANALISTA DE PLENO ANALISTA DE SENIOR ASSISTENTE DE ANALISTA FISCAL ASSISTENTE ADMINISTRATIVO ASSISTENTE SOCIAL PROCESSO SELETIVO
Anexo I Quadro de opções de vagas Edital nº 455 de 17 de julho de 2017
Anexo I Quadro de opções de vagas Edital nº 455 de 17 de julho de 2017 As opções de vagas estão agrupadas por Classe do Cargo ( C, D ou E ) e quantidade de fases (provas). A jornada de trabalho é de 40
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 12/2018 IBGH - HEJA
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES EDITAL Nº. 12/2018 IBGH - HEJA ANEXO I QUADRO DE VAGAS Cargo Pré-requisitos Resumo das Atribuições do Cargo Jornada Semanal Remuneração Base QTD de vaga
RELATÓRIO DE CONCORRÊNCIA
23 - ENFERMAGEM ENFERMAGEM CIRÚRGICA 11 65 5,9 ENFERMAGEM EM CANCEROLOGIA 8 41 5,1 ENFERMAGEM EM CARDIOLOGIA 9 41 4,6 ENFERMAGEM EM CENTRO CIRÚRGICO 2 11 5,5 ENFERMAGEM EM EMERGÊNCIA GERAL 5 40 8,0 ENFERMAGEM
UNIVERSIDADE ESTADUAL DE MONTES CLAROS
ESPECIFICAÇÃO DOS CARGOS E VAGAS 1 2 3 4 Anestesiologista (Bloco Obstétrico e Bloco Cirúrgico) Cirurgião Cabeça e Pescoço Cirurgião Cardiovascular Cirurgião Geral 14 1 7 1 Escolarida Mínima e Outras Residência
PREFEITURA MUNICIPAL DE PINHEIRAL - RJ CONCURSO PÚBLICO - EDITAL N o 01/2018 ANEXO I CARGOS, VAGAS, JORNADA DE TRABALHO E VENCIMENTOS
S, VAGAS, E VENCIMENTOS 001 Advogado 002 Assistente Social 003 Bibliotecário 004 Contador 005 Enfermeiro 006 Engenheiro Civil 007 Farmacêutico 008 Fisioterapeuta 009 Fonoaudiólogo 010 Médico Cardiologista
ANEXO II QUADRO DE VAGAS
ANEXO II QUADRO DE VAGAS Ordem Função Especialidade Jornada semanal de trabalho Requisitos mínimos 01 Médico Auditor Especialização em Auditoria Médica, e registro Nº de Vagas Remuneração Base (R$) 02
PREFEITURA MUNICIPAL DE DUQUE DE CAXIAS CONCURSO PÚBLICO 01/2007 ANEXO I. NIVEL FUNDAMENTAL COMPLETO (8ª série do Ensino Fundamental) REQUISITOS
ANEXO I NIVEL FUNDAMENTAL COMPLETO (8ª série do Ensino Fundamental) CÓDIGO DO CARGO CI A 101 Auxiliar de Enfermagem 497 472 25 Nível Fundamental Completo Curso Específico e Registro no Órgão de INSALUB
ANEXO I EDITAL Nº 01/01/2014 CONCURSO PÚBLICO PARA CARGOS/FUNÇÕES DA CARREIRA SAÚDE PÚBLICA FUNÇÕES, CARGA HORÁRIA, VENCIMENTO E VAGAS
ANEXO I EDITAL Nº 01/01/2014 CONCURSO PÚBLICO PARA CARGOS/FUNÇÕES DA CARREIRA SAÚDE PÚBLICA FUNÇÕES, CARGA HORÁRIA, VENCIMENTO E VAGAS Assistente Social Serviço Social e 40h/s 3 2 1.892,57 Auditor de Serviços
ANEXO III - RESUMO DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS ATRIBUIÇÕES DO CARGO - RESUMO SEÇÃO
ANEXO III - RESUMO DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS CARGO SEÇÃO UTI - ADULTO CME ATRIBUIÇÕES DO CARGO - RESUMO Exercer atividades assistenciais de enfermagem sob a supervisão e orientação direta do enfermeiro,
ENSINO FUNDAMENTAL ENSINO MÉDIO
ANEXO I - QUADRO S Legendas: ¹ AC= Ampla concorrência / ² PCD = Pessoa com deficiência ³ Os cargos recebem Ticket Alimentação no valor de R$ 350,00 (trezentos e cinquenta reais). ENSINO FUNDAMENTAL S F01
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO. Atividades:
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
ANALISTA DE RH PLENO
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
- Realizar entrevista de desligamento, para identificar as possíveis causas do mesmo, a fim de propor ações de melhoria.
ANALISTA DE RH PLENO - Realizar levantamento e análise de necessidades em Gestão de Pessoas na execução de atividades de consultoria interna do Hospital da Criança - Instituto D'or Gestão de Saúde Pública;
wanalista DE RH PLENO
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