CURSOS DE CAPACITAÇÃO PROMOVIDOS PELA DICAP/DDRH/2011 CAMPUS I SÃO LUÍS

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1 CURSOS DE CAPACITAÇÃO PROMOVIDOS PELA DICAP/DDRH/2011 CAMPUS I SÃO LUÍS 1. INGLÊS INTERMEDIÁRIO Carga horária: 184 horas Período: 14/03 a 01/07/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Horário: 14h10 às 17h40 Área de Abrangência: Letras Requisito: Mestrado na área de Letras e experiência profissional de ensino na área. 2. PRÁTICAS DE PROGRAMAÇÃO USANDO A API DOS SISTEMAS COORPORATIVOS DA UFMA (SIPAC, SIGRH e SIGAA) 2.1 Módulo I Camada de Persistência Carga horária: 24 horas Período: 03 a 19/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Graduação em Ciência da Computação ou área afim, com conhecimento sobre Hibernate, HOL, camada de persistência da arquitetura SIPAC, SIGPRH e SIGAA e com experiência de ensino na área de informática Módulo II Camada de Domínio/Negócio Carga horária: 12 horas Período: 24 a 31/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Graduação em Ciência da Computação, com conhecimento na infra- 1

2 estrutura da arquitetura, padrões de projeto, estrutura de parâmetros e utilitários da arquitetura e com experiência de ensino na área de informática Módulo III Camada de Apresentação Carga horária: 24 horas Período: 02 a 21/06/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Graduação em Ciência da Computação, com conhecimento na infra-estrutura da arquitetura, serviços da Classe AbstractController, padrões de projeto, JSP, CSS, JSTL e JavaScript, JSF e Struts e com experiência profissional de ensino na área de informática. 3. INFORMÁTICA BÁSICA 3.1 Módulo I Conceitos Básicos de Informática Carga horária: 20 horas Período: 14 a 23/03/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Requisito: Graduação em Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. 3.2 Módulo II Windows XP Carga horária: 16 horas Período: 25/03 a 01/04/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) 2

3 Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. 3.3 Módulo III LINUX Carga horária: 12 horas Período: 04 a 08/04/2011 (2,ª 4ª e 6ª feiras) Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. 3.4 Módulo IV Microsoft Word 2007 Carga horária: 20 horas Período: 11 a 20/04/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. 3.5 Módulo V Microsoft Excel 2007 Carga horária: 24 horas Período: 25/04 a 06/05/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. 3

4 3.6 Módulo VI Microsoft Power Point 2007 Carga horária: 16 horas Período: 09 a 16/05/2011 (2,ª 4ª e 6ª feiras) Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. Vaga: Módulo VII Internet Carga horária: 12 horas Período: 18 a 23/05/2011 (2,ª 4ª e 6ª feiras) Requisito: Curso Técnico na área de Informática com experiência profissional de ensino na área de informática. Vaga:01 4. LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS (LIBRAS) Carga horária: 120 horas Período: 14/03 A 23/05/2011(2ª, 4ª e 6 feiras) Horário: 8h10 às 11h40 Área de Abrangência: Linguagem de Sinais Requisito: Graduação em qualquer área, com experiência profissional de tradutor e intérprete de libras e de ensino de LIBRAS. 5. CAPACITAÇÃO PARA GESTORES ACADÊMICOS 5.1 Módulo I Estrutura Organizacional da UFMA Carga horária: 8 h 4

5 Período: 05 a 07/04/2011 (3ª e 5ª feiras) h Área de Abrangência: Administração Geral Requisito: Experiência profissional na área de planejamento institucional na UFMA. 5.2 Módulo II Desenvolvimento de habilidades gerenciais Carga horária: 16h Período: 12 a 26/04/2011 (3ª e 5ª feiras) h Área de Abrangência: Administração Requisito: Graduação ou pós-graduação em administração com experiência profissional na área de administração pública. 5.3 Módulo III As competências e atribuições das funções de Coordenador de Curso e Chefe de Departamento Carga Horária: 8h Período: 28/04 e 03/05/2011 (3ª e 5ª feiras) h Área de Abrangência: Administração Acadêmica Requisito: Experiência profissional na área de gestão acadêmica na UFMA. 5.4 Módulo IV Legislação de pessoal como instrumento de gestão Carga Horária: 8 h Período: 05 e 10/05/2011 (3ª e 5ª feiras) h Área de Abrangência: Direito Administrativo Requisito: Graduação em qualquer área com experiência profissional na área de pessoal na UFMA. 5

6 5.5 Módulo V Orçamento Público Carga Horária: 8h Período: 12 e 17/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Área de Abrangência: Orçamento Público Requisito: Graduação ou pós-graduação em administração, Ciências Contábeis, ou Economia, com experiência profissional na área de orçamento na UFMA. 5.6 Módulo VI Gestão de Convênios Carga Horária: 8h Período: 19 e 24/2011 (3ª e 5ª feiras) Área de Abrangência: Gestão de Convênios Requisito: Graduação ou pós-graduação em administração, Ciências Contábeis, ou Economia, com experiência profissional na área de convênios na UFMA. 5.7 Módulo VII Gestão de Materiais Carga Horária: 8 h Período: 26 e 31/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Área de Abrangência: Administração de Materiais Requisito: Graduação ou pós-graduação em Administração com experiência profissional na área de materiais na UFMA. 5.8 Módulo VIII Auditoria Carga Horária: 8 h 6

7 Período: 02 e 07/ 06/2011 (3ª e 5ª feiras) h Área de Abrangência: Auditoria Requisito: Graduação em Ciências Contábeis com experiência profissional na área de Auditoria na UFMA. 5.9 Módulo IX Sistema Interno de Gestão e Planejamento de Recursos Humanos Carga Horária: 4 h Período: 09/06/2011 (5ª feira) Requisito: Graduação em qualquer área, com experiência profissional técnica na área. 6. APERFEIÇOAMENTO DOS TALENTOS HUMANOS DO NÚCLEO INTEGRADO DE BIBLIOTECAS 6.1 Módulo I Qualidade no atendimento ao cidadão Carga horária: 40 horas Período: 04/04 a 27/04/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Atendimento Requisito: Graduação em qualquer área, com experiência na área de atendimento no serviço público. 6.2 Módulo II Ética no Serviço Público Carga horária: 20 horas Período: 29/ 04 a 09/05/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) 7

8 Área de Abrangência: Filosofia Requisito: Graduação em filosofia, com experiência técnica ou de ensino no serviço público. 6.3 Módulo III Biblioteca Digital e E-Books Carga horária: 40 horas Período: 11/05 a 01/06/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Biblioteconomia Requisito: Graduação em Biblioteconomia, com experiência profissional técnica na área. 6.4 Módulo IV Conservação e Pequenos reparos de material bibliográfico Carga horária: 20 horas Período: 03 a 13/06/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Biblioteconomia Requisito: Graduação em biblioteconomia, com experiência profissional técnica na área. 7. CAPACITAÇÃO PARA SUPERVISORES DE SEGURANÇA DA UFMA 7.1 Módulo I Legislação Aplicada à Área de Segurança Carga horária: 8 horas Período: 14/03/2011 e 16/03/2011 Área de Abrangência: Direito Requisito: Graduação em Direito, com experiência profissional técnica na área de 8

9 Direito Penal 7.2 Módulo II Técnica Operacional Carga horária: 8 horas Período: 18/03/2011 e 21/03/2011 Área de Abrangência: Segurança Patrimonial Requisito: Experiência técnica na área de Segurança Patrimonial 7.3 Módulo III Relações Interpessoais Carga horária: 4 horas Período: 23/03/2011 Área de Abrangência: Psicologia Organizacional Requisito: Graduação ou pós-graduação em psicologia, com experiência profissional na área de recursos humanos. 7.4 Módulo IV Estrutura Organizacional da UFMA Carga horária: 4 horas Período: 25/03/2011 Área de Abrangência: Psicologia Organizacional Requisito: Graduação em qualquer área, com experiência profissional na UFMA. 7.5 Módulo V Prevenção e Combate a Incêndio Carga horária: 8 horas Período: 28 e 30/03/2011 9

10 Área de Abrangência: Segurança Requisito: Experiência profissional técnica na área de Prevenção e Combate a incêndio. 8. PROGRAMA DE AMBIENTAÇÃO PARA SERVIDORES INGRESSANTES 8.1 Módulo - Ética no Serviço Público Carga horária: 4 horas Período: a definir Horário: a definir Área de Abrangência: Filosofia Requisito: Graduação em filosofia, com experiência profissional técnica ou de ensino no serviço público. 8.2 Módulo - Direitos e deveres do servidor Carga horária: 4 horas Período: a definir /14h10min às 17h40min Área de Abrangência: Direito Administrativo Requisito: Experiência profissional técnica na área de pessoal na UFMA 8.3 Módulo - Qualidade no Atendimento ao Cidadão Carga horária: 8 horas Período: a definir /14h10min às 17h40min Área de Abrangência: Atendimento Requisito: Graduação ou pós-graduação em qualquer área, com experiência profissional na área de atendimento no serviço público. 10

11 8.4 Módulo Relações Interpessoais Carga horária: 8 horas Período: a definir /14h10min às 17h40min Área de Abrangência: Psicologia Organizacional Requisito: Graduação ou pós-graduação em psicologia, com experiência profissional na área de recursos humanos. Vaga: Módulo - Desenvolvimento e Avaliação de Recursos Humanos Carga horária: 8 horas Período: a definir /14h10min às 17h40min Área de Abrangência: Administração de Recursos Humanos Requisito: Graduação em qualquer área, com experiência profissional técnica na área de Recursos Humanos na UFMA. Vaga: 02 CAMPUS V - PINHEIRO 1. LEGISLAÇÃO APLICADA AO SERVIÇO PÚBLICO Carga horária total: 120 horas Período: 04/04 a 17/05/2011( 2ª à 6ª feiras) Horário: 8h10 às 11h40 e das 14h10 às 17h40 Área de Abrangência: Direito Administrativo Requisito: Bacharelado em Direito, com experiência profissional de ensino na área. 11

12 HOSPITAL UNIVERSITÁRIO 1. SISTEMATIZAÇÃO DA ASSISTÊNCIA DE ENFERMAGEM 1.1. Módulo I: Teorias de Enfermagem Carga horária: 12h Período: 21 a 25/03/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Enfermagem Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica Módulo II: Semiologia e Semiotécnica Carga horária: 40h Período: 28/03 a 18/04/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Enfermagem Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica Módulo III: Conceito de SAE e Processo de Enfermagem; Carga horária: 24h Período: 20/04 a 04/05/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Área de Abrangência: Enfermagem Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica. 2. ASSISTÊNCIA DE ENFERMAGEM AO PORTADOR DE FERIDAS E ESTOMAS Módulo I: Cuidados de Enfermagem com Ostomas Carga horária: 08h Período: 22 e 24/03/2011 (3ª e 5ª feiras) 12

13 Requisito: Especialização em Estomaterapia ou Especialização em Residência em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Enfermagem em Dermatologia Módulo II: Anatomia e fisiologia da pele. Carga horária: 16h Período: 29/03 a 07/04/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Especialização em Estomaterapia ou Especialização em Residência em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Enfermagem em Dermatologia. 3. BIOSSEGURANÇA E CONTROLE DE INFECÇÃO HOSPITALAR Módulo I: O Ambiente Hospitalar e a Infecção. Carga horária: 12h Período: 26/04 a 03/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Especialização com experiência comprovada em CCIH superior a 02 anos Módulo II: Biossegurança no ambiente hospitalar Carga horária: 12h Período: 05 a 12/05/2011 (3ª e 5ª feiras) Requisito: Especialização em Enfermagem do Trabalho ou Segurança do Trabalho ou Medicina do Trabalho. 13

14 4. CUIDADOS DE ENFERMAGEM NA ADMINISTRAÇÃO E CÁLCULO DE MEDICAMENTOS E HEMODERIVADOS Carga horária: 60 horas Período: 16/05 a 17/06/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Local: HUUFMA - Clientela: Enfermeiros, Técnicos e Auxiliares de Enfermagem Nº Vagas: Módulo I: Conceitos Fundamentais de Bioquímica, Farmacologia, Anatomia e Fisiologia Humana. Carga horária: 08h Período: 16 e 18/05/2011 (2ª e 4ª feiras) Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Farmacologia Clínica 4.2. Módulo II: Revisão de Matemática Básica, Manipulação com Utensílios e Cálculo de Medicamentos. Vias de Administração de Medicamentos. Carga horária: 20h Período: 20 a 30/05/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Farmacologia Clínica 14

15 4.3. Módulo III: Cuidados de Enfermagem na Administração de Nutrição Parenteral e Enteral Carga horária: 08h Período: 01 e 03/06/2011 (4ª e 6ª feiras) Requisito: Especialização em Enfermagem Médico - Cirúrgica ou Farmacologia Clínica Módulo IV: Hematologia Básica; Carga horária: 24h Período: 06 a 17/06/2010 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Horário: 14h10 às 17h40 Requisito: Especialização em Enfermagem em Hemoterapia, Hematologia e Terapia de Suporte ou experiência comprovada em Unidade Hematológica superior a 02 anos ou membro da equipe do serviço de Hematologia do HUUFMA. 5. CUIDADOS DE ENFERMAGEM COM TUBOS, SONDAS E DRENOS Carga horária: 12h Período: 23 a 27/05/2011 (2ª, 4ª e 6ª) Requisito: Especialização em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Estomaterapia ou Farmacologia Clínica com experiência comprovada como docente na área de enfermagem superior a 02 anos. 15

16 6. DESINFECÇÃO E ESTERILIZAÇÃO DE ARTIGOS HOSPITALARES Carga horária: 20h Período: 07 a 21/06/2011 (3ª e 5ª feira) Requisito: Especialização em Residência em Enfermagem Médico- Cirúrgica ou Especialização em Enfermagem em Centro Cirúrgico e com experiência comprovada como docente na área de enfermagem superior a 02 anos. 7. RELAÇÕES INTERPESSOAIS E ATENDIMENTO AO PÚBLICO Carga horária: 64 horas Período: 21/03 a 27/04/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Horário: 14h10min às 17h40min Área de Conhecimento: Psicologia Organizacional Requisito: Pós-Graduação em psicologia com experiência profissional na área de Recursos Humanos 8. LICITAÇÕES E CONTRATOS ADMINISTRATIVOS Carga horária: 92 horas Período: 09/05 a 01/07/2011 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Horário: 14h10min às 17h40min Área de Conhecimento: Administração Pública e Orçamentária Requisito: Especialista em Administração ou Contabilidade com experiência em Orçamento Público. 16

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