UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO - UERJ CENTRO BIOMÉDICO INSTITUTO DE MEDICINA SOCIAL CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM MEDICINA DO TRABALHO EDITAL CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM MEDICINA DO TRABALHO - TURMA 2014 PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU O Instituto de Medicina Social da Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ) faz saber aos interessados que no período de 18 a 29 de novembro de 2013 estarão abertas as inscrições para o processo seletivo de candidatos ao Curso de Especialização em Medicina do Trabalho para turma com início em 2014/1º semestre. O Curso de Especialização em Medicina do Trabalho visa a habilitar o médico ao exercício da medicina do trabalho e à prova de título da especialidade de acordo com as diretrizes da Associação Nacional de Medicina do Trabalho (ANAMT) 1, a qual é acreditado. Será desenvolvido em quatro semestres letivos com início em março de 2014 e término em fevereiro de 2016. I - PÚBLICO ALVO O Curso de Especialização em Medicina do Trabalho destina-se a Médicos com inscrição no Conselho Regional de Medicina. II - VAGAS OFERECIDAS: - Serão oferecidas 20 (vinte) vagas. - Todos os candidatos serão submetidos a processo seletivo único. - A Coordenação do Curso reserva-se ao direito de não preencher o total de vagas oferecido. III - INSCRIÇÕES: 1. Período e Local das inscrições: 1.1. As inscrições para a seleção serão realizadas no período de 18 a 29 de novembro de 2013, de segunda à sexta-feira, das 10h às 16h. 1.2. O local para as inscrições será a Secretaria Acadêmica do Instituto de Medicina Social, situada à Rua São Francisco Xavier, nº 524, Pavilhão João Lyra Filho, 7º andar, Bloco D, Sala 7003, Maracanã, CEP 20550.013, Rio de Janeiro, RJ Telefone: (21) 2334-0235. Fax: (21) 2334-2152. 1.3. O candidato deverá dirigir-se ao local de inscrição para a retirada do boleto bancário no valor de R$ 100,00 (cem reais) da taxa de seleção em favor da UERJ. 1.4 Após efetuar o pagamento da taxa o candidato deverá retornar ao local de inscrição, com uma via autenticada do boleto bancário, para preenchimento da ficha de inscrição em formulário próprio, além de apresentar, obrigatoriamente, os documentos listados a seguir. 1 Diretrizes sobre a Acreditação de Treinamento em Medicina do Trabalho pela ANAMT (Acessado em http://www.anamt.org.br). 1
2. Documentos Exigidos na Inscrição para a Seleção: a) original e uma cópia da carteira de identidade profissional do Conselho Regional de Medicina; b) carta de intenções do candidato informando: (i) os motivos para escolha deste curso; (ii) as expectativas e planos para exercício da especialidade; (iii) como pretende introduzir boas práticas de saúde ocupacional em sua atividade profissional para obter os créditos da disciplina "Atividades de Treinamento durante o Exercício Profissional"; (iv) se pretende à época própria realizar prova para obtenção do título de especialista da ANAMT/AMB; c) curriculum vitae resumido, incluindo a descrição dos vínculos profissionais atuais; d) comprovante de pagamento da taxa de inscrição. IV - PROCESSO SELETIVO: O processo seletivo será constituído das seguintes etapas obrigatórias: a) Prova escrita (eliminatória) sobre conhecimentos de medicina preventiva, sem consulta ao material bibliográfico (em anexo). b) Entrevista (eliminatória) baseada na análise da carta de intenções e curriculum vitae resumido do candidato apresentados na inscrição. V - CRITÉRIOS PARA APROVAÇÃO DO CANDIDATO: a) Será atribuída uma nota de 0 (zero) a 10 (dez) à cada etapa do processo seletivo,ou seja, prova escrita e entrevista baseada na análise dos documentos (carta de intenções e curriculum vitae). b) Será considerado aprovado na prova escrita, o candidato que obtiver nota mínima 7,0 (sete). c) Será considerado aprovado na entrevista, o candidato que obtiver nota mínima 7,0 (sete). d) Dos resultados das etapas a e b será extraída uma média aritmética final obtida pelo candidato. e) A média final mínima para aprovação no processo seletivo será 7,0 (sete). O candidato poderá ser aprovado mas não classificado. f) A classificação final dos candidatos será divulgada em ordem decrescente da média final obtida pelo candidato. g) No caso de empate na média final, a classificação dos candidatos será decidida com base nos seguintes critérios: - maior nota obtida na entrevista - maior nota obtida na prova escrita - persistindo o empate, terá preferência o candidato de maior idade VI - MATRÍCULA: - Terão direito à matrícula os candidatos aprovados e selecionados respeitados os limites de vagas estabelecidas pelo Curso. - No ato da matrícula o candidato deverá apresentar 3 (três) fotografias recentes 3x4, os originais e uma cópia do CPF, do diploma de graduação plena em medicina e do histórico escolar do curso superior em medicina. - Em caráter excepcional, poderá ser aceita, provisoriamente, declaração de conclusão do curso de graduação plena em medicina, mantendo-se a apresentação dos demais documentos previstos. A não apresentação do diploma de graduação plena em medicina e o histórico escolar durante o curso implicará o impedimento de entrega da monografia. - A matrícula dos candidatos selecionados para o Curso de Especialização em Medicina do Trabalho será realizada nos dias 09 e 10 de dezembro de 2013, das 10h às 16h na Secretaria Acadêmica do Instituto de Medicina Social. - A taxa de matrícula no valor de R$400,00 (quatrocentos reais) deverá ser paga no ato da matrícula. 2
- No ato da matrícula, o candidato deverá apresentar o formulário de matrícula devidamente preenchido e o comprovante de pagamento da taxa de matrícula. - O candidato aprovado e selecionado que não efetuar sua matrícula nessa data será eliminado do processo seletivo e haverá reclassificação dos candidatos aprovados, respeitada a ordem de classificação do processo seletivo de acordo com o calendário deste edital. VII - CALENDÁRIO: a) Inscrições para a seleção: Data: de 18 a 29 de novembro de 2013 b) Prova escrita: Data: 02 de dezembro de 2013 Horário: 19h às 21h Local: Instituto de Medicina Social c) Divulgação do resultado da prova escrita e vista de prova para revisão de erro material: Data: 04 de dezembro de 2013 Horário: 13h às 16h d) Entrevista: Data: 05 de dezembro de 2013 Horário: a partir das 17h Local: Instituto de Medicina Social e) Divulgação do resultado final: Data: 09 de dezembro de 2013 Locais: Secretaria Acadêmica do Instituto de Medicina Social e em http://www.ims.uerj.br f) Matrícula: Data: 09 e 10 de dezembro de 2013 g) Divulgação dos candidatos reclassificados: Data: 11 de dezembro de 2013 h) Matrícula dos reclassificados: Data: 11 e 12 de dezembro de 2013 i) Período de realização do Curso (disciplinas teóricas): Data: 03 de março de 2014 a 29 de fevereiro de 2016 Horário: segunda, terça e quarta-feira, das 18h30min às 21h30min, no primeiro e segundo semestres e segunda-feira, das 18h30min às 21h30min, no terceiro e quarto semestres de realização do curso. 3
VIII - DISPOSIÇÕES GERAIS: a) A inscrição do candidato implicará na presunção de conhecimento e aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital. b) Poderá haver vista de prova, mas apenas serão analisados os recursos para revisão de erro material (cômputo das notas). c) As importâncias pagas não serão devolvidas quaisquer que sejam os motivos alegados. d) O exame de seleção só terá validade para a turma que terá início em 2014. e) Havendo desistência após o início das atividades didático-pedagógicas não haverá reclassificação não prevista no calendário deste edital. f) Duração do curso: para sua integralização, o aluno deverá cumprir carga horária teórica de 585 horas/aula, ter a monografia aprovada e cumprir as disciplinas práticas, num prazo máximo de 4 (quatro) semestres letivos. g) A disciplina prática "Atividades de Treinamento durante o Exercício Profissional" (de até 3.180h) será desenvolvida no local de trabalho do aluno mediante cumprimento de protocolo de atividades (boas práticas de saúde ocupacional) firmado com a coordenação do curso e tutor, com atividades semanais de supervisão, com discussão de casos e avaliação semestral nas Oficinas de Trabalho. A disciplina prática "Perícias Médicas Judiciais" (90h) será desenvolvida em horário combinado com o tutor. h) Os casos omissos no presente edital serão resolvidos pela Coordenação do Curso, não cabendo recursos das suas decisões. i) O investimento total no Curso será de R$8.400 (oito mil e quatrocentos reais) correspondendo a taxa de matrícula de R$400,00 (quatrocentos reais) e o restante podendo ser saldado em uma única parcela no momento de pagamento da primeira mensalidade (15 de março de 2014) com desconto de 10% ou em 20 (vinte) parcelas mensais de R$400,00 (quatrocentos reais), a serem quitadas até o dia 15 (ou primeiro dia útil a partir desta data) de cada mês sucessivo. j) A documentação dos candidatos não selecionados no processo seletivo ficará à disposição dos respectivos interessados para retirada na Secretaria do Curso de Especialização em Medicina do Trabalho por um prazo não superior a 30 (trinta) dias a contar da data de divulgação do Resultado Final da Seleção. Após esse prazo, os documentos restantes serão incinerados. Endereço para correspondências e Informações Coordenação do Curso: Prof. Paulo Mauricio Campanha Lourenço Departamento de Epidemiologia Instituto de Medicina Social Universidade do Estado do Rio de Janeiro Rua São Francisco Xavier, nº 524, Pavilhão João Lyra Filho, 7º andar, Bloco D, Sala 7.020 Bairro Maracanã, CEP: 20550.013, Rio de Janeiro, RJ. Telefone(s): 0XX-21-2334-0235 E-mail: espmedtrabuerj2014@gmail.com 4
ANEXO Bibliografia sugerida para o processo seletivo Disponível para reprodução na Reprografia do 7º andar (pasta Medicina do Trabalho ) ou em http://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/doencas_relacionadas_trabalho1.pdf Brasil. Ministério da Saúde e Representação da OPAS/OMS. Doenças Relacionadas ao Trabalho. Manual de Procedimentos para os Serviços de Saúde. Série A. Normas e Manuais Técnicos; n. 114, 508 p., 2001 Capítulo 1: O Campo da Saúde do Trabalhador e o Papel dos Profissionais de Saúde na Atenção à Saúde dos Trabalhadores (p. 17-26) Capítulo 2: A Investigação das Relações Saúde-Trabalho, o Estabelecimento do Nexo Causal da Doença com o Trabalho e as Ações Decorrentes (p. 27-36) Capítulo 3: Bases Técnicas para o Controle dos Fatores de Risco e para a Melhoria dos Ambientes e das Condições de Trabalho (p. 37-48) Capítulo 4: Vigilância em Saúde dos Trabalhadores no SUS (p. 49-52) Capítulo 5: Procedimentos Previdenciários Decorrentes do Diagnóstico de uma Doença Relacionada ao Trabalho (p. 53-58) 5