Desenvolvimento de Macros em VBA - Microsoft Excel

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1 República de Moçambique Ministério das Finanças CEDSIF - Centro de Desenvolvimento de Sistemas de Informação de Finanças UGEA-Unidade Gestora Executora das Aquisições UNIÃO EUROPEIA (FINANCIADO PELA UNIÃO EUROPEIA) LOTE 7: ITEM 7 Termos de Referência para a componente de Formação Desenvolvimento de Macros em VBA - Microsoft Excel Departamento de Administração e Gestão Financeira

2 2 1. Nome do curso Justificativa da formação Objectivos Geral Específicos Conteúdo do curso e respectiva carga horária Público-alvo e número de participantes Qualificações gerais Qualificações específicas da pessoa colectiva (empresa) Qualificações específicas do consultor (pessoa colectiva) Qualificações específicas da pessoa singular (formador) Condições das salas de aulas de formação [nos casos aplicáveis] Metodologia da formação Resultados esperados desta acção de formação Local de realização do curso... 7

3 3 1. Nome do curso Desenvolvimento de Macros Em VBA - Microsoft Excel. 2. Justificativa da formação No âmbito da reforma do Sector Público em curso no País, o CEDSIF iniciou a implementação de um programa que visa a modernização do Sistema de Administração Financeira do Estado (SISTAFE) impõe-se a necessidade de dotar os técnicos (DAF-Departamento de Administração Financeira) de uma maior capacidade técnica de modo a responder os desafios do dia-a-dia bem como preparar os mesmos para desafios futuros. Com o presente termo de referência pretende-se contratar serviços de formação de modo a dotar os técnicos do CEDSIF-DAF em matérias relacionadas a Desenvolvimento De Macros Em VBA - Microsoft Excel. 3. Objectivos 3.1 Geral O Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e técnicas que lhes permitam optimizar a utilização do Microsoft Excel em toda a amplitude dos seus recursos, nomeadamente no desenvolvimento de aplicações personalizadas, manuseamento de bases de dados e análise de informação. 3.2 Específicos No final deste curso os participantes deverão saber: Criar macros automáticas utilizando o gravador de macros Identificar macros com referências relativas e absolutas Conhecer e utilizar as teclas de atalho e menus Identificar as estruturas de programação VBA Analisar e construir macros utilizando VBA 4. Conteúdo do curso e respectiva carga horária Criação de macros automáticas utilizando o gravador de macros Macros com Referências Relativas /Absolutas Xlstart/Personal.xls Execução Macros Teclas de Atalho Menu de Comando Botões de Barra de Ferramentas Comandos da Barra Comandos Controles de Forms O.l.E Event Procedure Editor Macros Interface editor VBA Estruturas de programação VBA Construção de Macros Utilizando VBA Declaração de variáveis e de constantes

4 4 Tipos de dados Estruturas de controlo de decisão Estruturas de controlo repetição Funções e procedimentos de interacção com o utilizador (input e output de dados) Utilização e formação de controlos Criação de forms Exercícios Práticos A duração da formação é de 2 dias. 5. Público-alvo e número de participantes Este curso destina-se a todos os profissionais envolvidos e com responsabilidades na gestão e prática de arquivo, nomeadamente, Assessores de Direcção e de Gestão, Assistentes de Direcção, Secretariados de Chefias de Topo, Intermédias e Directas. Este curso deverá ser fornecido para no mínimo 6 participantes. 6. Qualificações gerais 6.1 Qualificações específicas da pessoa colectiva (empresa) As qualificações desejadas para o Formador (entenda-se como Pessoa Colectiva) são as que a seguir se indicam com base no Regulamento aprovado pelo Decreto 15/2010, de 24 de Maio: i.qualificação Jurídica Certidão de registo comercial e escritura pública ou documentos equivalentes; Documentos comprovativos do preenchimento de outros requisitos estabelecidos em legislação especial param o desempenho da actividade; Declaração do concorrente de que não se encontra m situação de impedimentos e conflitos de interesses. Projecto do consórcio ou documento do consórcio já constituído, se aplicável. ii.qualificação Económico-Financeira Declaração periódica de rendimentos; Declaração anual de informação contabilística e fiscal; Balanços patrimoniais e demonstrações contabilísticas dos últimos três exercícios fiscais, apresentados nos termos da lei; Declaração de que não há pedido de falência contra o Auditor e de que não requereu concordata; Facturação média anual nos três últimos exercícios fiscais de valor igual ou superior ao valor indicado no quadro abaixo, para cada lote a que for a concorrer: Lotes Item Nome Curso Facturação Média Anual para cada Lote (MT) 1 ITIL V3 Foundation Bridge Certificate Lote 1 2 CMMI: Introduction to CMMI for Development v ISO/IEC Foundation 4 ISO Awareness Training - Business Continuity ,00

5 5 Lote 2 Lote 3 Lote 4 Lote 5 Lote 6 Lote 7 Lote 8 Management 5 ISO Business Continuity Management Auditor/Lead Auditor Training Course 6 ISO Internal Auditing Course - Business Continuity Management Systems. 7 Sistemas de Gestão de Qualidade ISO 9001: Implementação e Avaliação 1 Gestão de Processos de Negócios 2 Gestão de Qualidade para Gestores Executivos 3 Gestão de Projectos de TI 4 PMI Risk Management Professional (PMI RMP) 1 Arquitectura e Design de Projectos Java 2 Gestão de Requisitos 3 Gerenciamento Ágil de Projectos de Software com SCRUM 4 ISTQB Foundation 1 VMware vsphere 5 - Install, Configure, Manage and Troubleshooting 2 Sistemas de Cloud e Virtualização (vcloud Director) 3 Continuidade de Negócios/Business Continuity Planning-BCP 4 Administração da Solução SNAPPROTECT 5 Infraestrutura e Gestão de Data Centers 1 CCNA-I, II, III, IV 2 CCNA-Security 3 Red Hat JBoss Application Administration I e II (JB248, JB348) 4 Red Hat System Administration (RH124, RH255, RH135, RH413) 1 Oracle WebLogic Server 11g: Essentials and Advanced Administration 2 Oracle OBIEE 1 Gestão de Aprovisionamento 2 Gestão de Compras 3 Gestão, Recrutamento e Desenvolvimento de RH 4 Gestão e Estratégica de Formação de RH 5 Gestão de Comunicação e Imagem 6 Excel para Contabilistas 7 Desenvolvimento de Macros Em Vba - Microsoft Excel 8 Gestão e Liderança 1 Certified Information Systems Security Professional (CISSP) 2 Certified Information Systems Auditor (CISA) 3 Certified in Risk and Information Systems Control (CRISC) 4 Testes de Penetração USANDO OSSTMM , , , , , , ,00

6 6 iii.qualificação Técnica Declaração do próprio concorrente comprovativa da equipe profissional e técnica disponível para a execução do objecto da contratação, acompanhada dos respectivos currículos; Declaração emitida por pessoa de direito público ou privado comprovativa de que, nos últimos três anos o concorrente adquiriu experiência em actividades com características técnicas similares às do objecto da contratação, com indicação dos dados necessários à sua verificação. iv.regularidade Fiscal Certidão válida de quitação emitida pela Administração Fiscal; Declaração válida emitida pela instituição responsável pelo sistema nacional de segurança social. O Cadastro válido substitui a apresentação dos documentos acima mencionados com excepção de: Projecto do consórcio ou documento do consórcio já constituído, se aplicável, Facturação média anual nos três últimos exercícios fiscais, Certidão válida de quitação emitida pela Administração Fiscal, Declaração válida emitida pela instituição responsável pelo sistema nacional de segurança social, Declaração emitida por pessoa de direito público ou privado comprovativa de que, nos últimos três anos o concorrente adquiriu experiência em actividades com características técnicas similares às do objecto da contratação e a Declaração de que não há pedido de falência contra o Concorrente. 6.2 Qualificações específicas do consultor (pessoa colectiva) A empresa deverá ser um centro oficial de formação, ou seja, deverá estar certificada para a realização de formações de cursos oficiais; 6.3 Qualificações específicas da pessoa singular (formador) O formador deve colocar no seu C.V. a referência das instituições em que ministrou a formação pretendida; O formador deve ser certificado para ministrar o curso pretendido; O formador deve falar e escrever fluentemente Português; O formador deve possuir uma formação pedagógica adequada, nomeadamente: o O formador deve ter uma boa capacidade de transmissão de conhecimentos; o Experiência de trabalho como formador (mínimo 3 anos); o Domínio nas matérias a leccionar. 6.4 A participação no concurso está aberta, nas mesmas condições de igualdade, para todas as pessoas colectivas elegíveis para o efeito, individualmente ou em consórcio de proponentes estabelecidos em Moçambique ou num dos Estados do ACP; Estados-Membros da Comunidade Europeia, países candidatos oficialmente reconhecidos como tal pela Comunidade Europeia ou Estados membros do Espaço Economico Europeu; e qualquer outro país, sempre que o acesso recíproco à assistência externa tenha sido estabelecido. O acesso recíproco no tocante aos países menos avançados, nos termos da definição das Nações Unidas, é automaticamente concedido aos membros do CAD/OCDE. Isto no quadro do qual o presente concurso é financiado.

7 7 6.5 Para cada Lote do Concurso serão convidados a apresentar propostas no mínimo 4 e no máximo 8 empresas candidatas. Se o número de empresas candidatas elegíveis e reunindo os critérios para a sua selecção for inferior ao mínimo de 4, a Entidade Contratante poderá convidar os candidatos que preencheram os critérios, a apresentarem as suas propostas. No caso de mais de 8 candidatos elegíveis preencherem os critérios de selecção a Entidade Contratante fara a selecção com base no maior número de formações com características técnicas similares às do objecto da contratação foram implementados pelos candidatos nos últimos 3 anos. Os candidatos podem apresentar uma candidatura para cada lote, vários lotes ou para todos os lotes. Os candidatos serão adjudicados lote a lote e cada lote constituirá um contrato separado. Candidaturas parciais dos lotes serão desqualificadas. 6.6 Condições das salas de aulas de formação [nos casos aplicáveis] A empresa deverá garantir as condições de formação respeitantes a todo material didáctico (áudio e visual), slides palestras, brochuras entre outros materiais respeitantes a formação. No final do curso deverá fornecer um certificado de participação oficial; A empresa deverá fornecer manuais oficiais de acompanhamento de cada um do curso em formato digital e impresso; A empresa deverá fornecer de forma detalhada todo o conteúdo programático de cada um dos cursos pretendidos; A empresa deverá garantir e disponibilizar a formação de forma prática. 7. Metodologia da formação Metodologia científica. 8. Resultados esperados desta acção de formação No fim da formação, espera-se que os colaboradores do CEDSIF tenham capacidade de gerir as ferramentas do Excel no seu nível mais elevado. 9. Local de realização do curso A formação deverá ser ministrada na Cidade de Maputo. N.B. As propostas Técnica e Financeira não devem ser apresentadas na fase da Manifestação de Interesse. Maputo, Setembro de 2014 O Chefe dos Recursos Humanos Maria Madroba