CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO-FORMAÇÃO ADMINISTRADOR

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1 CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO-FORMAÇÃO ADMINISTRADOR Coordenaçăo: Profª. Esp. Geovanna Patrícia Pimentel Cabral Telefone (96) ramal: 237 O Curso O curso de administração do IMMES foi concebido procurando atender a uma necessidade do mercado local bem como responder ao crescimento do Estado do Amapá na busca do desenvolvimento econômico e social. Objetivos do Curso Formar profissionais com conhecimento técnico, promovendo a competência, desenvolvendo habilidades, para atuar no campo da administração de empresas solucionando problemas levando as organizações aos seus resultados operacionais e sociais. Importância do Curso para o Estado O Estado do Amapá ganha ao dispor de profissionais administradores com conhecimentos técnicos de gestão, melhorando as condições de atuação nas diversas organizações.

2 Mercado de Trabalho O Administrador estará apto a atuar no Campo da Administração Geral, mediante as práticas da função de Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar os trabalhos nos níveis estratégico, tático e operacional, nas mais diversas atividades administrativas, desde a pesquisa à tomada de decisões. Entre as diversas atribuições do Administrador, encontram-se: I- Conduzir processos considerando a relação custo x benefício para a organização, interferindo estrategicamente no processo produtivo; II- Aplicar conhecimentos técnicos do campo da Administração para o desenvolvimento dos processos e a realização de tarefas, agregando novas tecnologias e modelos de gestão inovadores; III- Compreender a organização dentro de uma visão sistêmica, entendendo as necessidades dos clientes e promovendo a eficácia organizacional com o uso do capital e recursos existentes ou disponíveis no ambiente; IV- Compreender a organização dentro de uma visão sistêmica, entendendo as necessidades dos clientes e promovendo a eficácia organizacional com o uso do capital e recursos existentes ou disponíveis no ambiente;

3 V- Despertar a solidariedade, cooperação entre as pessoas criando um ambiente propício à qualidade de vida, segurança e motivação; VI- Desenvolver a comunicação interpessoal de maneira eficiente, integrando parceiros e estabelecendo boas negociações aos propósitos organizacionais; VII- Planejar, elaborar orçamentos e projetos, organizar e controlar processos, comandar pessoas; VIII- Desenvolver raciocínio lógico, crítico e analítico compreendendo o todo administrativo e agindo com flexibilidade e adaptabilidade; IX- Desenvolver qualidades pessoais como: iniciativa, criatividade, determinação, busca pelo aperfeiçoamento profissional, percepção aguçada às mudanças nos mercados e no mundo e ético; X- Usar estratégias adequadas de ação nos processos organizacionais.

4 1º SEMESTRE CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRADOR Portaria de Reconhecimento: Portaria Nº 677, de 27 de março de Nº. de vagas e turmas oferecidas: 150 vagas anuais: turmas de 50 alunos ( vespertina e noturna). Regime de matrícula: Seriado Semestral Tempo de Integralização mínimo: 4 anos Tempo de Integralização máximo: 8 anos Valores: R$ 508,00 (Noite) R$ 462,08 (Tarde) MATRIZ CURRICULAR DISCIPLINA/SEMESTRE C. H. Total C. H. Teórica C. H. Prática Pré-requisitos Filosofia Informática Matemática Básica Sociologia Aplicada a Administração

5 4º SEMESTRE 3º SEMESTRE 2º SEMESTRE Métodos e Técnicas de Pesquisa Cientifica Teoria Geral da Administração I Ética Profissional e da Empresa Instituições de Direito Público e Privado Matemática Financeira Matemática Básica Antropologia Psicologia aplicada à Administração Teoria Geral da Administração II TGA I Carga Horária Total Estatística Aplicada à Administração Ciência Política Teoria Econômica Comunicação Empresarial Legislação Social e Trabalhista Gestão de Processos TGA II Contabilidade Geral Fundamentos de Marketing Planejamento Estratégico Comportamento Organizacional Adm. de Recursos Materiais e Patrimoniais

6 6º SEMESTRE 5º SEMESTRE Gestão de Marketing Fund. de Marketing Gestão de Pessoas I Administração Financeira e Orçamentária Administração da Produção e Logística Empreendedorismo Gestão de Pessoas II Gestão de Pessoas I Administração de Sist. de Informação Administração de Serviços Administração de Políticas Públicas Gestão Ambiental Administração de Varejo Administração de Custos Administração de Cooperativas Cidadania e Responsabilidade Empresarial Tópicos Especiais em Administração Jogos Empresariais Gestão de Projetos Atividades Complementares Carga Horária Total

7 RESUMO 8º SEM. Trabalho de Conclusão Estágio Supervisionado Carga Horária Total CARGA HORÁRIA TOTAL 3000 FORMAÇÃO BÁSICA 660 FORMAÇÃO PROFISSIONAL 1040 ESTUDOS QUANTITATIVOS E SUAS TECNOLOGIAS 180 FORMAÇÃO COMPLEMENTAR 740 ESTÁGIO SUPERVISIONADO 300 ATIVIDADES COMPLEMENTARES 40 TRABALHO DE CURSO 40 Matriz referendada na resolução Nº 4, de 13/07/2005. IMMES EDUCAÇÃO COM VALOR SOCIAL