PROCEDIMENTOS E NORMAS PARA A SELEÇÃO DE ALUNOS PARA PARTICIPAÇÃO NO PROGRAMA BRASIL AFROATITUDE 2008

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1 PROCEDIMENTOS E NORMAS PARA A SELEÇÃO DE ALUNOS PARA PARTICIPAÇÃO NO PROGRAMA BRASIL AFROATITUDE 2008 A Universidade do Estado de Minas Gerais UEMG informa aos alunos da Faculdade de Educação/ Campus/BH Fae ingressantes na UEMG através do Sistema de Reservas de Vagas Categoria I Afro descendentes que no período de 19 a 28 de março de 2008 estarão abertas, somente pela Internet, as inscrições ao Processo de Seleção Socioeconômica e análise técnica de candidatos à Bolsa de Pesquisa e Extensão do Programa Brasil Afroatitude Na oportunidade esclarecemos que tal procedimento se justifica pelo o motivop de mudança de instalações da referida Faculdade. I. INFORMAÇÕES GERAIS 1. O Brasil Afroatitude tem como objetivo apoiar, mediante Bolsa Acadêmica, pesquisa e extensão que possam resultar em contribuição significativa para o aprimoramento e o conhecimento científico e tecnológico no que se refere à relação entre condições de vulnerabilidade à infecção pelo HIV e ao adoecimento por Aids na população negra visando à melhoria da qualidade das ações e intervenções nas áreas de Prevenção, Assistência e Direitos Humanos. 2. A Bolsa Acadêmica na modalidade de Extensão será executada com recursos do Escritório das Nações Unidades Contra Drogas e Crime UNODC em colaboração com o Ministério da Saúde, Programa Nacional de DST/Aids, Agência Executora do Projeto de Prevenção do HIV, a AIDS, de outras DST, e do uso Indevido de Drogas AD/BRAS/03/H34 e a Universidade do Estado de Minas Gerais. 3. O programa destina se a prevenir a epidemia da DST/AIDS nas comunidades negras e o fortalecimento das praticas de implementação de ações afirmativas inclusivas sustentáveis e permanentes por meio do apoio a ações diversas nos âmbitos acadêmicos e assistenciais destinados a comunidades negras em geral. 4. Serão considerados alunos carentes aqueles que comprovarem renda mensal por pessoa do seu grupo familiar no valor de até um salário mínimo e meio vigente no Estado de Minas Gerais e se enquadrarem nas normas e critérios para concessão de Bolsas de Extensão aprovados pela Comissão Interna do Neab/UEMG e definidos pela UEMG neste edital. 5. São participantes do Brasil Afroatitude as seguintes Unidades de Ensino da UEMG: a) Campus BH as seguintes Escolas: Design, ESMU, Guignard, FaE ( fora de sede Poços de Caldas) e a Faculdade Políticas Públicas Tancredo Neves FAPP.

2 b) Campus Interior: João Monlevade e Frutal. c) Serão distribuídas 50 (cinqüenta) bolsas no valor mensal unitário de R$300,00 (trezentos reais), por um período de 08 meses, podendo ser estendido por mais 04 meses. Os critérios de distribuição de bolsas entre as unidades acima citadas obedecerão ao numero de alunos afro descendentes (período do 1 ao 6) das unidades atendendo as três fases abaixo citadas e ainda considerando a disponibilidade de professores para orientar os alunos 6. A UEMG utilizará sistema centralizado para recebimento das inscrições, via Internet. 7. O processo seletivo constará de três fases classificatórias com as seguintes pontuações: 1. 1ª fase: Análise socioeconômica (pontuação: 60%) Inscrição dos candidatos, somente pela Internet, através de preenchimento eletrônico do formulário de inscrição; Entrega da documentação comprobatória dos dados registrados na inscrição, na unidade onde estuda; Entrevistas e visitas domiciliares, quando necessárias, para a conclusão do processo e classificação do grau de carência dos candidatos. 2. 2ª Fase: Análise da situação histórica /acadêmica (pontuação: 20%) 3. 3ª Fase: Entrevista Técnica/escrita com até 05 perguntas referentes ao tema (pontuação: 20%) 9. A documentação comprobatória será apresentada ao Centro de Extensão na unidade de ensino onde o candidato se encontra matriculado. 10. Serão considerados desclassificados os candidatos que não obtiverem habilitação em qualquer uma das fases deste processo. 11. Serão desclassificados os candidatos que não apresentarem a documentação comprobatória necessária à análise do seu pedido, bem como aqueles que não apresentarem renda por pessoa do grupo familiar nos termos do subitem I.4, deste edital.

3 12. Não serão analisadas as documentações enviadas conjuntamente, mesmo que, de mesmo membro da família, e aquelas apresentadas após o prazo estabelecido neste Edital. 13. Não será aproveitada, em nenhuma hipótese, a documentação apresentada para o PROCAN, em qualquer época. 14. A inscrição do candidato neste processo de seleção socioeconômica implicará sua plena aceitação, para todos os efeitos, das normas, dos critérios e dos termos do presente edital. 15. A habilitação do candidato nas fases deste processo assegura ao mesmo apenas a expectativa à bolsa, condicionando sua concessão à assinatura do Termo de Concessão de Bolsa de Extensão, observada a ordem de classificação e a disponibilidade de recurso orçamentário e financeiro de 2008, para a esta finalidade. 16. O aluno contemplado com Bolsa de Pesquisa e Extensão comprometer se a com o cumprimento de suas metas de pesquisa e de extensão comunitária. 17. A vigência do Programa será de 08 meses a partir da data de sua consolidação com possibilidade de estender para mais 04 meses. 18. A Bolsa de Extensão será no valor de R$300,00 mês. 19. Em nenhuma hipótese haverá revisão do pedido de inscrição do candidato à Bolsa de Extensão do Programa Brasil Afroatitude O estudo socioeconômico do contexto social e familiar dos candidatos será realizado pelo Departamento de Gestão de Bolsas de Estudos da UEMG. 21. A coordenação geral do processo seletivo para Bolsa de Extensão UEMG do Programa Brasil Afroatitude 2008 será realizada pela Coordenadoria de Cultura, Arte e Esporte da UEMG, via Núcleo de Estudos Afro brasileiros NEAB/UEMG. 22. O aluno poderá obter todas as informações necessárias no Centro de Extensão da unidade de ensino, onde se encontra matriculado. II DOS REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO a) Estar regularmente matriculado em uma das unidades de ensino UEMG, especificadas no subitem I.5; b) Ser cotista na categoria I afro descendente; c) Estar cursando o 1º ou 6ª NF; d) Dispor de 10 horas semanais para atividades de Extensão, sem prejuízo das atividades pedagógicas do curso;

4 e) Não receber outra bolsa de qualquer outro órgão financiador, nem ter vínculo empregatício de qualquer espécie; f) Ter como coordenador professor em efetivo exercício na unidade de ensino onde se encontra matriculado. III DA ENTREGA DA DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA O candidato à Bolsa de extensão deverá apresentar ao Centro de Extensão da unidade de ensino onde se encontra matriculado, o envelope contendo a documentação comprobatória para análise socioeconômica especificada neste Edital, e, além destes, os documentos relacionados a seguir: a) Cópia do Registro Geral RG. b) Cópia do Cadastro de Pessoa Física CPF. c) Histórico escolar do último ano do Ensino Médio para ingressantes na UEMG em 2008 e histórico acadêmico para os demais candidatos IV DA INSCRIÇÃO E APRESENTAÇÃO DA DOCUMENTAÇÃO COMPROBATÓRIA PARA ANÁLISE SOCIOECONÔMCIA 1. Para se inscrever, o aluno interessado cumprirá o disposto no presente edital, observando todas as fases do processo seletivo, bem como fornecendo a documentação necessária à análise do seu pedido, cabendo lhe: a. Observar o período para as inscrições de 16 horas do dia 05 de março às 17 horas do dia 14 de março de 2008 e, para a entrega da documentação até o dia 17 de março de 2008 durante o horário de funcionamento do Centro de Extensão. b. Preencher corretamente o formulário de inscrição no programa de seleção socioeconômica do Brasil Afroatitude, no site da Universidade, endereço eletrônico c. Reunir toda a documentação comprobatória necessária indicada no formulário socioeconômico e neste edital, e depositá la no envelope de retorno; d. Imprimir e colar no envelope que contém a documentação comprobatória, as etiquetas de destinatário e remetente geradas pelo sistema, após confirmação da inscrição; e. Protocolar pessoalmente, no Centro de Extensão da unidade onde se encontra matriculado, o envelope contendo a documentação comprobatória, devidamente etiquetado. f. Manter em seu poder o comprovante gerado no ato da inscrição, o comprovante de entrega da documentação na unidade de Extensão, onde se encontra matriculado;

5 g. Preencher o questionário sobre o interesse em pesquisa e extensão comunitária que lhe será entregue no Centro de Extensão, no ato de entrega da documentação comprobatória; h. Observar o prazo para a entrega da documentação e preenchimento do questionário de interesse em pesquisa, sendo que não será recebida e/ou analisada a documentação apresentada após o dia 18 de março de i. Acompanhar todo o processo pelo site da Universidade e no Centro de Extensão onde se encontra matriculado. V DOS CRITÉRIOS PARA A CLASSIFICAÇÃO DO GRAU DE CARÊNCIA 1. São critérios para conferir o grau de carência dos candidatos os menores índices do IC Índice de Classificação de carência, referentes a: a. Renda mensal por pessoa do grupo familiar; b. Condições de moradia; c. Situação de trabalho do provedor do grupo familiar; d. Existência de doença crônica de membros do grupo familiar residentes na mesma moradia; e. Situação patrimonial do grupo familiar. VI DO FORMULÁRIO SOCIOECONÔMICO 1. Entende se por grupo familiar, além do próprio candidato, o conjunto de pessoas residindo na mesma moradia, que: I sejam relacionadas ao candidato nos seguintes parentescos: pai, padrasto, mãe, madrasta, cônjuge, companheiro (a), filho (a), enteado (a), irmão (a), avô (ó), tio (a), sobrinho (a), primo (a), neto (a), membro sob termo de guarda judicial ou tutela judicial. II Usufruam da renda bruta mensal, desde que: a. Para os membros do grupo familiar que possuem renda própria, seus rendimentos brutos individuais sejam declarados na composição da renda bruta familiar; b. Para os membros do grupo familiar que não possuem renda própria, a relação de dependência seja comprovada por meio de documentos emitidos ou reconhecidos por órgãos oficiais ou pela fonte pagadora dos rendimentos de qualquer um dos componentes do grupo familiar.

6 2. Entende se como renda bruta mensal a soma de todos os rendimentos auferidos por todos os membros do grupo familiar, composta do valor bruto de salários, proventos, gratificações eventuais ou não, gratificações por cargo de chefia, pensões, pensões alimentícias, aposentadorias, benefícios sociais, comissões, pró labore, outros rendimentos do trabalho não assalariado, rendimentos do mercado informal ou autônomo, rendimentos auferidos do patrimônio, e quaisquer outros de todos os membros do grupo familiar, incluindo o candidato. VII DA AFERIÇÃO DA DOCUMENTAÇÃO COMPROBATÓRIA E ANÁLISE TÉCNICA DOS CONTEXTOS SOCIAIS FAMILIARES 1. Na aferição das informações prestadas pelos candidatos, o Departamento de Gestão de Bolsas de Estudos da UEMG analisará a pertinência e a veracidade das informações, concluindo pela sua habilitação e subseqüente encaminhamento à próxima fase do processo ou inabilitação. 2. Toda a documentação comprobatória, listada nos subitens abaixo, deverá ser apresentada em cópias xerografadas, exceto, os relativos a declaração escrita do candidato ou provedor do grupo familiar e o subitem 4.a, a seguir especificados: 1 Identificação do candidato e membros do grupo familiar a) Documento de Identidade e CPF do candidato frente e verso b) Certidão de nascimento, quando filhos dependentes do candidato e/ou provedor do grupo familiar, no caso de crianças e/ou adolescentes. 2 Comprovações das condições de moradia a) Se financiada: comprovante de pagamento do último mês; b) Se alugada: recibo de aluguel do último mês; c) Se alugada (informal): declaração do aluno e/ou provedor do grupo familiar, sob responsabilidade administrativa e penal, informando o valor do aluguel; d) Se cedida: declaração do aluno ou provedor do grupo familiar, sob responsabilidade administrativa e penal, informando a condição esta condição de moradia;

7 3 Comprovação da Renda Familiar a) Último contracheque ou declaração da empresa empregadora do candidato e dos membros do grupo familiar; b) Se segurado em benefício: comprovante de recebimento de aposentadoria, emitido por órgão previdenciário oficial, pensão ou auxílio doença, c) Se profissional liberal, trabalhador autônomo e/ou com negócio próprio: guias de recolhimento do INSS dos três últimos meses, compatíveis com a renda declarada; d) Se taxista: declaração do Sindicato ou da Cooperativa que comprove renda de taxista(s); e) No caso de membro(s) da família trabalhar (em) em setores da economia informal, apresentar declaração escrita, sob responsabilidade administrativa e penal, devidamente datada e assinada pelo(s) declarante(s), em que se especifiquem a atividade exercida, o local onde ela é exercida e a renda bruta mensal; f) Se desempregado: carteira de trabalho, inclusive do próprio candidato página de identificação e todos os registros de contratos de trabalhos, de forma seqüencial, até a primeira página em branco, ou seja, sem registro de contrato de trabalho; g) Se o candidato não tiver Carteira de Trabalho: declaração escrita, sob responsabilidade administrativa e penal, especificando esta condição e sua situação atual de trabalho. 4 Comprovação da existência de doença crônica de membro do grupo familiar a) Atestado ou relatório médico original e legível com data dentre os últimos três meses, com o respectivo CID; 6 Comprovação das Despesas Mensais a) Comprovante de pagamento de aluguel ou de amortização de dívida da casa própria; b) Contas recentes de luz e de água; c) Declaração escrita datada e assinada pelo candidato ou pelo membro do grupo familiar envolvido, especificando despesas não formalizadas em contratos e/ou casos especiais; d) Declaração escrita do candidato ou membro do grupo familiar, sob responsabilidade administrativa e penal, esclarecendo situações específicas do grupo familiar, não contempladas por este Edital.

8 VIII DAS CONDIÇÕES DE ELIMINAÇÃO PRÉVIA DO PROCESSO DE SELEÇÃO SOCIOECONÔMICA Serão previamente eliminados do processo os candidatos que: a) não apresentarem, junto com a documentação comprobatória, as declarações, quando necessárias, especificadas nos subitens acima; b) não protocolarem cada um, separadamente, a documentação comprobatória correspondente, independentemente de parentesco ou de integrante do mesmo grupo familiar; c) não preencherem corretamente o Formulário Socioeconômico e não comprovarem, com os documentos solicitados, as informações prestadas no formulário de inscrição; d) não apresentarem a documentação comprobatória constante deste Edital até a data estabelecida. IX DO RESULTADO FINAL DO PROCESSO SELETIVO PROGRAMA AFROATITUDE BRASIL 2008 O resultado final deste processo será disponibilizado pela UEMG, a partir de 01 de abril de 2008, no Centro de Extensão das unidades de ensino, onde o aluno se encontra matriculado, em listagem por ordem alfabética. X DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 1. Será desclassificado o candidato que, convocado, não comparecer à entrevista com Assistente Social ou técnico da Comissão do Brasil Afroatitude 2. Será desclassificado o candidato que, convocado, não possibilitar e/ou impedir a visita domiciliar.

9 3. Será desclassificado o candidato que, em qualquer das fases, incorrer em falsidade de informações e em incoerência entre os dados apresentados e a sua comprovação. 4. O candidato selecionado e apto à concessão da Bolsa de Pesquisa e de Extensão que não comparecer dentro do prazo estabelecido para assinar o Termo de Concessão de Bolsa será considerado desistente e desclassificado. 5. O Termo de Concessão da Bolsa de Pesquisa e de Extensão deverá ser emitido em duas vias, sendo uma para o aluno beneficiado e a outra para o Núcleo de Estudos Afro brasileiros da UEMG Neab/Uemg. 6. É vedado ao aluno bolsista do NEAB usufruir simultaneamente de mais de uma bolsa de instituição oficial, devendo fazer opção por aquela que lhe for mais vantajosa. 7. As Bolsas de Pesquisa e de Extensão para as quais não houver candidatos selecionados nos termos deste Edital poderão ser redistribuídas para outras unidades pela coordenação pedagógica do projeto Brasil Afroatitude. 8. Independentemente do resultado, em nenhuma hipótese haverá revisão do pedido de inscrição do candidato à Bolsa de Extensão do Programa Brasil Afroatitude Todas as informações constantes do site fazem parte do presente Edital. Belo Horizonte, 05 de março de Obs: O campus de Ubá e Barbacena informaram que não têm alunos na categoria I Atenciosamente, Professora Neide Wood de Almeida Pró Reitoria de Ensino e Extensão Senhores coordenadores de extensão, gentileza colocar de acordo nesta página e devolver nos até às 14h de 05/03/08, antes de divulgarmos este material. Segue abaixo.

10 Tabela de Distribuição de bolsas do Projeto Brasil Afroatitude por unidade, considerando o número de alunos que se inscreverem no processo De 101 a 150 alunos = 24 bolsas FaE De 30 a 100 alunos = 12 bolsas Design De 09 a 29 alunos = 05 bolsas Frutal De 04 a 08 alunos = 03 bolsas para cada unidade FAAP, ESMU e Faenge + 09 bolsas Obs.: Para divisão das bolsas, foi utilizado o mesmo critério aprovado pela COPEPS para a divisão das bolsas de pesquisa e extensão no Estado de Minas Gerais. Se alguma unidade não cobrir a oferta das bolsas, as mesmas serão transferidas para outra unidade, conforme determinação da coordenação geral. Atenciosamente, Professora Neide Wood de Almeida Pró Reitoria de Ensino e Extensão

11 PROJETO BRASIL AFROATITUDE 2008 Senhor Candidato, (3ª Etapa UEMG/COARTES/NEAB) As respostas ao questionário abaixo são de extrema importância diante do processo seletivo ao qual você encontra inserido no presente momento. Responda as com a mais absoluta clareza e sinceridade para que possamos compor e finalizar seu processo de avaliação. Desejamos lhe boa sorte. PERGUNTAS SUGERIDAS PARA A ENTREVISTA ( se quiserem podem mudar as perguntas, so não podem passar o numero de 05) Nome C. Data / / 1 Que motivos o levaram a querer participar do Projeto Brasil Afroatitude 2008? 2 De que forma você acha que poderá contribuir para o sucesso do Projeto? 3 Quais as dificuldades ou desafios você poderá encontrar diante do desenvolvimento do projeto? 4 De que forma você gosta de atuar diante dos seus trabalhos acadêmicos: individual ou em grupo? (justifique) 5 De que forma você encara lidar com os diversos traços das pesquisas no projeto nos qual você deverá estar em contato com pessoas envolvidas com vários estágios testemunhais das DSTs/AIDS? Assinatura: