LEI Nº 74, DE 30 MAIO DE 2006.
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- Thiago Rodrigues Figueiroa
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1 LEI Nº 74, DE 30 MAIO DE O Prefeito Municipal de Tijucas do Sul, Estado do Paraná: A Câmara Municipal decretou e eu sanciono a seguinte Lei: Reorganiza o quadro de pessoal da administração direta municipal e dá outras providências. Art. 1º O Quadro de Pessoal da administração direta municipal rege-se pelas disposições desta Lei. Art. 2º São cargos públicos, de provimento efetivo e em comissão, os mantidos, criados ou transformados por esta Lei, constantes dos Anexos I, II e III desta Lei, contendo nomes, quantidade, símbolos, grupos, carga horária semanal e remuneração, que para todos os efeitos legais é o número total dos cargos públicos existentes no âmbito da Administração Pública Municipal. 1º Os atuais cargos efetivos são os criados, transformados ou extintos de acordo com o Quadro de criação, transformação e extinção de cargos constantes Anexo IV desta Lei. 2º A habilitação profissional e funcional dos cargos efetivos é a constante do Anexo V, Quadros I, II e III, desta Lei. 3º As atribuições dos cargos efetivos e de provimento em comissão serão definidas no Regimento Interno da Prefeitura Municipal. 4º A criação de novo cargo público será precedida da definição formal do mesmo, requisitos que o ocupante deve possuir, forma de provimento e promoção, grupo ocupacional a que pertence, carga horária e a fixação de sua remuneração. Art. 3º Os cargos de provimento em comissão criados por esta Lei são de livre nomeação e exoneração pelo Prefeito Municipal, sendo remunerados em conformidade com a Tabela Salarial constante do Anexo I, desta Lei. 1º Os subsídios dos secretários municipais, constantes do Anexo I, desta Lei, sujeitam-se ao disposto da Constituição Federal e de lei municipal específica. 2º A remuneração básica dos cargos de provimento em comissão, símbolo CC, exceto dos cargos de secretários municipais da Prefeitura Municipal, símbolo SSM, constantes do Anexo I, desta Lei, a critério do Prefeito Municipal, pode ser acrescida de até cinqüenta e cinco por cento a título de dedicação em tempo integral, calculada sobre a remuneração básica do respectivo cargo, não sendo computada para efeito de aposentadoria e demais benefícios. 3º A remuneração dos cargos de provimento em comissão, símbolo CC destinados a assessores e chefes de departamentos, acrescidos de gratificação, não poderá ultrapassar o valor do subsídio dos secretários municipais da Prefeitura Municipal.
2 Art. 4º Os cargos relativos à coordenação de divisões, integrantes da estrutura administrativa da Prefeitura Municipal, previstos no seu Regimento Interno, serão ocupados por servidores públicos efetivos, exercidos mediante função gratificada, símbolo FG, valor que poderá ser acrescido em até cinqüenta por cento, que não se incorporam à remuneração. Parágrafo único. Os servidores efetivos podem ser nomeados para o exercício de cargo de provimento em comissão ou por função gratificada, em ambos os casos de livre nomeação e exoneração pelo Chefe do Poder Executivo. Art. 5º Os empregos públicos estáveis em decorrência do art. 19 do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias da Constituição da República, constantes do Anexo III desta Lei, assinalados em extinção, ao vagarem ficam automática e definitivamente extintos. Parágrafo único. Os empregados públicos referidos no caput, quando se submeterem a concurso público terão direito à contagem do tempo de serviço como título, à razão de um décimo por ano de serviço, limitado ao máximo de dois pontos. Art. 6º Para os cargos de fiscal de tributos pode ser concedido adicional de produtividade, na forma da lei. Art. 7º A remuneração dos servidores fica reajustada em doze por cento sobre os valores resultantes da readequação funcional, em conformidade com os Anexos II e III desta Lei. Parágrafo único. O reajuste referido no caput se estende aos servidores inativos e pensionistas, calculado sobre a remuneração básica. Art. 8º Fica revogada a Lei nº 21, de 28/12/1.998 e todas as demais disposições em contrário. Art. 9º Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 1º de abril de Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
3 LEI Nº 74, DE 30 DE MAIO DE 2006 ANEXO I CARGOS EM COMISSÃO Nr Cargo Símbolo Vencimento Atual 01 Assessor de Gabinete. CC1 R$ 2.500,00 02 Assessor Jurídico. CC1 R$ 2.500,00 01 Assessor de Controle Interno. CC2 R$ 1.058,40 02 Assessor de Relações Públicas. CC2 R$ 1.058,40 01 Assessor Parlamentar. CC2 R$ 1.058,40 01 Secretário Municipal de Administração e SSM R$ 2.500,00 Planejamento. 01 Secretário Municipal de Finanças. SSM R$ 2.500,00 01 Secretário Municipal de Assistência Social e SSM R$ 2.500,00 Cidadania. 01 Secretário Municipal de Desenvolvimento SSM R$ 2.500,00 Econômico. 01 Secretário Municipal de Desenvolvimento SSM R$ 2.500,00 Urbano. 01 Secretário Municipal de Educação, Cultura e SSM R$ 2.500,00 Esporte. 01 Secretário Municipal de Saúde. SSM R$ 2.500,00 27 Chefe de Departamento. CC2 R$ 1.058,40 25 Assessor Técnico. CC3 R$ 600,00 01 Assistente de Gabinete. CC3 R$ 600,00 Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
4 GRUPO OCUPACIONAL: SUPERIOR LEI Nº 74, DE 30 DE MAIO DE 2006 ANEXO II CARGOS EFETIVOS Nr. Cargo C.H.S Remuneração Readeq. Pccs Rep.Sal Lin. 12% 01 Advogado 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 01 Agrônomo 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 06 Assistente Social 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 08 Assistente Administrativo III 40 R$ 900,00 R$ 1.008,00 01 Bibliotecário 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 02 Contador 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 05 Enfermeiro 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 01 Engenheiro Civil 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 01 Farmacêutico-bioquímico 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 04 Fisioterapeuta 30 R$ 1.150,00 R$ 1.288,00 02 Fonoaudiólogo 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 15 Médico Clínico Geral 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 03 Médico Ginecologista 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 03 Médico Pediatra 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 03 Médico-veterinário 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 02 Nutricionista 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 10 Odontólogo 20 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 05 Psicólogo 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 02 Terapeuta Ocupacional 30 R$ 1.150,00 R$ 1.288,00 01 Turismóloga 40 R$ 1.200,00 R$ 1.344,00 GRUPO OCUPACIONAL: ADMINISTRATIVO/TÉCNICO Nr. Cargo C.H.S Remuneração Readeq. Pccs Rep.Sal Lin. 12% 15 Assistente administrativo I 40 R$ 670,00 R$ 750,40 10 Assistente administrativo II 40 R$ 784,00 R$ 878,08 30 Auxiliar administrativo 40 R$ 400,00 R$ 448,00 05 Secretário escolar 40 R$ 670,00 R$ 750,40 01 Telefonista 40 R$ 400,00 R$ 448,00 03 Fiscal de tributos 40 R$ 670,00 R$ 750,40 03 Fiscal de vigilância sanitária 40 R$ 670,00 R$ 750,40 01 Técnico em Raio X 20 R$ 400,00 R$ 448,00 05 Técnico em agropecuária 40 R$ 670,00 R$ 750,40 01 Técnico em contabilidade 40 R$ 980,00 R$ 1.097,60 20 Técnico em enfermagem 40 R$ 670,00 R$ 750,40 04 Técnico em higiene dental 40 R$ 670,00 R$ 750,40 01 Técnico em patologia clínica 40 R$ 670,00 R$ 750,40
5 02 Técnico em Saneamento 40 R$ 670,00 R$ 750,40 GRUPO OCUPACIONAL: OPERACIONAL/SERVIÇOS GERAIS Nº Cargo CHS Remuneração Readeq.Pccs Rep.Sal Lin. 12% 20 Agente Comunitário de Saúde 40 R$ 360,00 R$ 403,20 02 Agente de Serviços Públicos 40 R$ 400,00 R$ 448, Auxiliar de Serviços Gerais 40 R$ 360,00 R$ 403,20 06 Auxiliar de consultório dentário 40 R$ 500,00 R$ 560,00 20 Auxiliar de Enfermagem 40 R$ 500,00 R$ 560,00 04 Inspetor de Alunos 40 R$ 450,00 R$ 504,00 01 Mecânico 40 R$ 550,00 R$ 616,00 05 Motorista B 40 R$ 600,00 R$ 672,00 15 Motorista C 40 R$ 620,00 R$ 694,40 25 Motorista D 40 R$ 650,00 R$ 728,00 10 Operador de máquina rodoviária 40 R$ 650,00 R$ 728,00 15 Vigia 40 R$ 450,00 R$ 504,00 Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
6 LEI Nº 74, DE 30 DE MAIO DE 2006 ANEXO III EMPREGOS PÚBLICOS ESTÁVEIS EM EXTINÇÃO (Art. 19 do ADCT da CF 1988) Nº. Emprego CHS Remuneração Rep.Sal Lin. 12% 01 Agente de Saúde 40 R$ 400,00 R$ 448,00 01 Motorista 40 R$ 650,00 R$ 728,00 01 Secretário Administrativo 40 R$ 1.400,00 R$ 1.568,00 Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
7 LEI Nº 74, DE 30 DE MAIO DE 2006 ANEXO IV QUADRO DE CRIAÇÃO/TRANSFORMAÇÃO/EXTINÇÃO DE CARGOS CARGO ATUAL Advogado Agente Comunitário de Saúde Agente de Saúde Agente de Serviços Públicos I Agente de Serviços Públicos II Agente de Serviços Públicos II Agente de Trânsito Agrônomo Assistente Administrativo I Assistente Administrativo II Assistente Administrativo III Assistente Social Atendente de Consultório Dentário Auxiliar Administrativo I Auxiliar Administrativo II Auxiliar de Biblioteca Auxiliar de Enfermagem Auxiliar de Serviços Gerais I Auxiliar de Serviços Gerais II Auxiliar de Serviços Gerais III Auxiliar de Serviços Gerais IV Bibliotecário Carpinteiro Contador Eletricista de Instalação Eletricista de Veículos Enfermeiro Engenheiro Civil Farmacêutico Fiscal de Vigilância Sanitária Fiscal Tributário Fisioterapeuta Fonoaudiólogo Inspetor de Alunos Mecânico Médico Clinico Geral Médico Ginecologista CARGO FUTURO Advogado Agente Comunitário de Saúde Agente de Saúde Em extinção Agente de Serviços Públicos Agente de Serviços Públicos Auxiliar Administrativo Agrônomo Assistente Administrativo I ou II Assistente Administrativo II ou III Assistente Administrativo II ou III Assistente Social Auxiliar de Consultório Dentário Auxiliar Administrativo Auxiliar de Enfermagem Auxiliar de Serviços Gerais Auxiliar de Serviços Gerais Bibliotecário Contador Enfermeiro Engenheiro Civil Farmacêutico Bioquímico Fiscal de Vigilância Sanitária Fiscal de Tributos Fisioterapeuta Fonoaudiólogo Inspetor de Alunos Mecânico Em extinção Médico Clinico Geral Médico Ginecologista
8 Medico Pediatra Medico Pediatra Médico Veterinário Médico Veterinário Motorista Motorista - Em extinção Motorista de ônibus Motorista D ou Motorista C Motorista Geral Motorista C ou Motorista B Nutricionista Nutricionista Odontólogo Odontólogo Operador de Computador Operador de Máquinas Rodoviárias Operador de Máquina Rodoviária Pedreiro Psicólogo Psicólogo Secretário de Administração Secretário Administrativo Em extinção Secretária Executiva Secretário Escolar Secretário Escolar Técnico Agropecuário Técnico em Agropecuária Técnico em Enfermagem (criação) Técnico de Esporte Técnico de Raio X Técnico de Raio X Técnico em Contabilidade Técnico em Contabilidade Em extinção Técnico em Higiene Dental Técnico em Higiene Dental Técnico em Patologia Clínica Técnico em Patologia Clínica Técnico em Piscicultura Técnico em Saneamento Técnico em Saneamento Técnico em Tributos Telefonista Telefonista Em extinção Terapeuta Ocupacional (criação) Tesoureiro Vigia Vigia Turismólogo (criação) Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
9 LEI Nº 74, DE 30 DE MAIO DE 2006 ANEXO V REQUISITOS E HABILITAÇAO PROFISSIONAL/FUNCIONAL QUADRO I Cargo Advogado Agrônomo Assistente Administrativo III Assistente Social Bibliotecário Contador Enfermeiro Engenheiro Civil Farmacêutico Bioquímico Fisioterapeuta Fonoaudiólogo Médico Clínico Geral Médico Ginecologista Médico Pediatra Médico Veterinário Nutricionista Odontólogo Psicólogo Terapeuta Ocupacional GRUPO OCUPACIONAL: SUPERIOR Habilitação profissional e funcional Curso superior completo em Direito, inscrição na OAB Curso superior completo em Agronomia, registro em Curso superior completo nas áreas de administração, ou ciências contábeis, econômicas, informática ou áreas afins. Curso superior completo, em Assistência Social, registro em Curso superior completo, de Bibliotecário, inscrição em Curso superior em Ciências Contábeis, inscrição em Curso superior completo, em Enfermagem, registro em Curso superior completo, em Engenharia Civil, registro em Curso superior completo em Farmácia/Bioquímica, registro em Curso superior completo em Fisioterapia, inscrição em Curso superior completo em Fonoaudiologia, inscrição em Curso superior completo, em Medicina, inscrição em Curso superior completo, em Medicina, especialização em Ginecologia, inscrição em Curso superior completo, em Medicina, especialização em Pediatria, inscrição em Curso superior completo, em Medicina Veterinária, inscrição em Curso superior completo, em Nutrição, inscrição em Curso superior completo em Odontologia, inscrição em Curso superior completo em Psicologia, inscrição em Curso superior completo em Terapia Ocupacional e inscrição em
10 Turismólogo Curso superior completo em Turismo e inscrição em QUADRO II GRUPO OCUPACIONAL: ADMINISTRATIVO/TÉCNICO Cargo Habilitação profissional e funcional Assistente Administrativo I Curso ensino médio completo Assistente Administrativo II Curso superior incompleto, nas áreas de administração, ou ciências contábeis ou econômicas, Informática e ou áreas afins. Auxiliar Administrativo Curso ensino fundamental completo Agente Fiscal de Vigilância Sanitária Curso médio completo, experiência e conhecimento na área de saneamento. Fiscal de Tributos Curso ensino médio completo, curso técnico em contabilidade. Secretário Administrativo Curso ensino médio completo Secretário Escolar Curso ensino médio completo Técnico de RX Curso ensino médio completo, curso Técnico em Raio X, registro em conselho. Técnico em Agropecuária Curso de ensino médico completo, curso Técnico Agrícola, registro em conselho. Técnico em Contabilidade Curso ensino médio completo curso Técnico em Contabilidade, registro em conselho. Técnico em Enfermagem Curso ensino médio completo, curso Técnico em enfermagem, registro em conselho. Técnico em Higiene Dental Curso ensino médio completo, curso Técnico em Higiene Dental, registro em conselho. Técnico em Patologia Clínica Curso ensino médio completo, curso Técnico em Patologia Clínica, registro em conselho. Técnico em Saneamento Curso ensino médio completo, conhecimento técnico e experiência em Saneamento. Telefonista Curso ensino fundamental completo Cargo Agente Comunitário de Saúde Agente de Serviços Públicos Auxiliar de Consultório Dentário Auxiliar de Enfermagem Auxiliar de Serviços Gerais QUADRO III GRUPO OCUPACIONAL: OPERACIONAL/SERVIÇOS GERAIS Habilitação profissional e funcional Curso ensino fundamental incompleto Curso ensino fundamental incompleto Curso ensino médio completo e registro em conselho. Curso ensino médio completo e registro em conselho. Curso ensino fundamental incompleto
11 Inspetor de Alunos Curso ensino médio completo Mecânico Curso ensino fundamental incompleto Motorista Curso ensino fundamental incompleto, carteira nacional de habilitação B Motorista B Curso ensino fundamental incompleto, carteira nacional de habilitação B Motorista C Curso ensino fundamental incompleto, carteira nacional de habilitação C Motorista D Curso ensino fundamental incompleto, carteira nacional de habilitação D Operador de Máquinas Curso ensino fundamental incompleto, carteira nacional de habilitação B Vigia Curso ensino fundamental incompleto Gabinete do Prefeito do Município de Tijucas do Sul, em 30 de maio de Leonides Bogo Júnior Prefeito
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TABELA DE CARGOS E SALÁRIOS SERVIDORES EFETIVOS Auxiliar de Serviços Municipais 85 I Auxiliar de Serviços Gerais 90 622,38 Agente Combate Endemias 07 Agente Comunitario de Saúde 54 II Auxiliar de Serviços
PREFEITURA MUNICIPAL DE PETRÓPOLIS ESTADO DO RIO DE JANEIRO
EXTRATO do Edital nº 00/0, de 0 de Dezembro de 0 CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS NO ÂMBITO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE PETRÓPOLIS PMP A PREFEITURA MUNICIPAL DE PETRÓPOLIS - PMP, no uso de suas
VENCIMENTO. R$ 1.607,78 + R$ 10,45 de Auxílio Alimentação. R$ 3.617,51 + R$ 10,45 de Auxílio Alimentação. R$ 803,88 + R$ 10,45 de Auxílio Alimentação
ANEXO I QUADRO DE VAGAS ADMINISTRAÇÃO DIRETA VAGAS REQUISITO PARA POSSE Agente Administrativo 21 Médio Assistente Social 03 Serviço Social e Prova de Títulos Feminino Masculino 15 Calceteiro 05 R$ 1.071,83
PREFEITURA MUNICIPAL DE CURVELO/MG
Rua Tupis 485 sala 114 Centro Belo Horizonte / MG CEP 30190-060 Telefone: ( 31) 3261-1194 - Fax: 2514-4591 Internet: www.seapconcursos.com.br Horário de funcionamento: De 9 as 17 h, de segunda a sexta-feira.
ESTADO DO CEARÁ PREFEITURA MUNICIPAL DE QUIXERAMOBIM GABINETE DO PREFEITO
ADITIVO nº 01 ADITIVO AO EDITAL nº 005/2014 Concurso Público para Provimento de Cargos Efetivos de Nível Superior para a Prefeitura Municipal de Quixeramobim O Prefeito Municipal de Quixeramobim, no uso
PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA PATRULHA SECRETARIA DA ADMINISTRAÇÃO EDITAL N.º 81/2014
PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA PATRULHA SECRETARIA DA ADMINISTRAÇÃO EDITAL N.º 81/2014 Edital de Ddivulgação de datas para capacitações, em complemento apo Edital 62/2014, com vistas a qualificação
GABARITO PRELIMINAR CONCURSO PÚBLICO MUNICÍPIO DE BARRA VELHA ESTADO DE SANTA CATARINA CARGO: ASSISTENTE SOCIAL
GABARITO PRELIMINAR CONCURSO PÚBLICO MUNICÍPIO DE BARRA VELHA ESTADO DE SANTA CATARINA CARGO: ASSISTENTE SOCIAL 01- B 11- C 21- D 31- E 02- D 12- A 22- E 32- D 03- B 13- A 23- A 33- B 04- D 14- B 24- E
PREFEITURA MUNICIPAL DE INDAIAL - SC CONCURSO PÚBLICO - EDITAL N o 001/2011 ANEXO I
PREFEITURA MUNICIPAL INDAIAL - SC CÓDIGO DO (ESCOLARIDA/ FORMAÇÃO) FICIÊNCIA NÍVEL SUPERIOR 001 Arquiteto 002 Assistente Administrativo 003 Assistente Social 004 Bioquímico/ Farmacêutico 005 Contador 006
10 9 1 Nível Fundamental Incompleto. 40h 788,00 50,00. 5 4 1 Nível Fundamental Incompleto. 40h 788,00 50,00
DISTRIBUIÇÃO DAS : Total das vagas oferecidas no Concurso Público. : Vagas de ampla concorrência. PD: Vaga destinada à pessoa com deficiência (subitem 3.2 do Edital). 1 2 3 4 5 6 Auxiliar de Serviços da
GABARITO - EDITAL Nº 001/2010
Cargo: AGENTE DE ENDEMIAS Específica 10 31C - 32A - 33B - 34D - 35C - 36C - 37A - 38B - 39D - 40D Cargo: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO Específica 10 31C - 32B - 33C - 34D - 35D - 36D - 37D - 38B - 39B - 40B
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DE PESSOAL DA SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO DO MUNICÍPIO DE MONTES CLAROS/MG
, CARGOS,, ESCOLARIDA/EXIGÊNCIAS,, S E TOTAL * ESCOLARIDA MÍNIMA EXIGIDA 01 Agente Apontador 02 Ensino Fundamental Completo. 511,50 30,00 02 Auxiliar de Educador/Cuidador 60 6 Ensino Fundamental Completo
LEI Nº 8.824 DE 22 DE SETEMBRO de 2003
Publicada D.O.E. Em 23.09.2003 LEI Nº 8.824 DE 22 DE SETEMBRO de 2003 Reorganiza os cargos de provimento permanente do Quadro de Pessoal das Instituições de Ensino Superior do Estado da Bahia. O GOVERNADOR
Prefeitura Municipal de Areal Estado do Rio de Janeiro
EDITAL 005/2010 ALTERAÇÃO DO CRONOGRAMA DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS O Prefeito Municipal de Areal RJ, no uso de suas atribuições legais, através da Comissão Especial Conjunta de Concurso Público, TORNA PÚBLICA,
CRONOGRAM A DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS
ANEXO VII CRONOGRAM A DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS DIA 30/01/2010 VESPERTINO Início 14 horas Orientador Pedagógico Professor Bilíngue com domínio de Libras Professor com domínio de Braile Professor de Ciências
O REITOR DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO, no uso de suas atribuições legais: RESOLVE:
UERJ ATO EXECUTIVO DE DECISÃO ADMINISTRATIVA CODIFICAÇÃO FOLHA AEDA 11/REITORIA/2014 1 2 Dispõe sobre os perfis para enquadramento dos servidores técnico-administrativos ao plano de cargos, carreiras e
EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO N o 001 / 2015 ANEXO I. Vagas Gerais. para o cargo. Graduação de Nível Superior em qualquer área
EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO N o 001 / 2015 ANEXO I N O DE VAGAS PARA OS CARGOS DO CONCURSO PÚBLICO DEFINIÇÃO DOS GRUPOS GRUPO I Função Analista de Planejamento, Orçamento e Gestão Analista de Sista Arquiteto
PROCESSO SELETIVO PARA PROVIMENTO DE VAGAS NO QUADRO DE PESSOAL DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE BIGUAÇU
PROCESSO SELETIVO PARA PROVIMENTO DE VAGAS NO QUADRO DE PESSOAL DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE BIGUAÇU TERCEIRO TERMO DE RETIFICAÇÃO DO EDITAL N 01/2010 O PREFEITO E A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE DO MUNICÍPIO
SUBSÍDIOS E REMUNERAÇÕES CARGOS DE PREFEITO, VICE-PREFEITO E SECRETÁRIOS MUNICIPAIS CARGOS COMISSIONADOS E FUNÇÕES GRATIFICADAS
PORTAL DA TRANSPARÊNCIA ATOS DE PESSOAL - JULHO/2012 - Página 1 Competência: Julho/2012 SUBSÍDIOS E REMUNERAÇÕES S DE PREFEITO, VICE-PREFEITO E SECRETÁRIOS MUNICIPAIS PREFEITO MUNICIPAL R$ 11.914,77 VICE-PREFEITO
TABELA SALARIAL Outubro de 2009 Fonte: Coordenadoria de Recursos Humanos - Secretaria Estadual da Saúde GRATIFICAÇÕES Salário Base GEA Executiva Geral
TABELA SALARIAL Outubro de 2009 Fonte: Coordenadoria de Recursos Humanos - Secretaria Estadual da Saúde 674/92 Agente de Saneamento 206,55 326,61 32,00 80,00 645,16 265,00 910,16 674/92 Agente de Saúde
ASSISTENTE REGULADOR QUESTÃO 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 B E A C E B D C A E C A C D A B D E B E
PREFEITURA MUNICIPAL DE BOMBINHAS ESTADO DE SANTA CATARINA G A B A R I T O S O F I C I A I S P R E L I M I N A R E S R E F. E D I T A L C O N C U R S O P Ú B L I C O 0 0 1 / 2 0 0 9 AGENTE ADMINISTRATIVO
ANEXO II TABELA DE CONCORRÊNCIA
ANEXO II TABELA DE CONCORRÊNCIA Código Cargo Atual Cargo Novo/ Função Perfil Nível 7301 AUXILIAR OPERACIONAL Auxiliar Universitário Serviços Operacionais 1 6100 OFICIAL I/ESPECIALIDADE 7502 FOTÓGRAFO Fotógrafo
PREFEITO MUNICIPAL COMISSÃO DE FISCALIZAÇÃO E SUPERVISÃO DO CONCURSO EXAMES & CONSULTORIA
PREFEITO MUNICIPAL COMISSÃO DE FISCALIZAÇÃO E SUPERVISÃO DO CONCURSO EXAMES & CONSULTORIA Aditivo Nº 003/2011. Ao Edital do Concurso Público da PMLS. Ao Capítulo I Item 2. A distribuição de quantidade
PREFEITURA MUNICIPAL DE IGUABA GRANDE Estado do Rio de Janeiro Gabinete do Prefeito
LEI COMPLEMENTAR Nº 104/2012 DE 22 DE MARÇO DE 2012. DETERMINA IZAÇÃO DE VENCIMENTOS- BASE AOS CARGOS QUE PERCEBEM REMUNERAÇÃO ABAIXO OU PRÓXIMA AO SALÁRIO MÍNIMO NACIONALMENTE UNIFICADO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
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PLANOS DE CARGOS E SALÁRIOS Autor: Sidnei Di Bacco/Advogado ESTRUTURA REMUNERATÓRIA BÁSICA PCS dos servidores comissionados PCS dos servidores efetivos (quadro geral) PCS dos servidores do magistério SERVIDORES
RERRATIFICAÇÃO Nº 01
Edital de abertura de Concurso Público nº 01/15 RERRATIFICAÇÃO Nº 01 A presente RERRATIFICAÇÃO é ora levada a efeito, para retificar parcialmente o Edital de Abertura de Concurso Público nº 01/15. O Prefeito
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PREFEITURA MUN DE SAO MATEUS PREFEITURA MUNICIPAL DE SAO MATEUS Nome Cargo CARGOS PMSM 15/07/2015 14:36:28 ADMINISTRADOR AGENTE ADMINISTRATIVO AGENTE DE MANUTENCAO DE VEICULOS AGENTE DE SERVICOS GERAIS
O GOVERNADOR DO ESTADO DO ACRE
LEI N. 1.704, DE 26 DE JANEIRO DE 2006 Estabelece pisos salariais para os novos cargos criados nesta lei, concede reajuste salarial aos servidores públicos civis, militares, ativos, inativos e pensionistas
PORTARIA Nº 03/FUNOESC/2012
PORTARIA Nº 03/FUNOESC/2012 Estabelece índice de reajuste salarial, estipulado em Convenções Coletivas de Trabalho, para os funcionários da Funoesc. O Presidente da Fundação Universidade do Oeste de Santa
ESTADO DA PARAÍBA PREFEITURA MUNICIPAL CAJAZEIRAS EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº.001/2012
EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº.0/22 ANEXO I CARGO, ESCOLARIDADE/HABILITAÇÃO, VAGAS, CARGA HORÁRIA E VENCIMENTO. Cargo Escolaridade/ Habilitação Quant. Vagas Quant. Vagas PNE* Carga Horária Sanal Vencimento
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PREFEITURA MUNICIPAL DE CARIACICA SECRETARIA DA ADMINISTRAÇÃO ESTADO DO ESPÍRITO SANTO ANEXO I DO EDITAL DE ABERTURA Nº 01/2010 TABELA DE CARGOS TAXA DE INSCRIÇÃO R$ 35,00 TABELA 1. RELAÇÃO DOS CARGOS
CÂMARA M UNICIPAL DE M ANAUS
LEI Nº 1.463, DE 25 DE MAIO DE 2010 (D.O.M. 26.05.2010 N. 2453, Ano XI) CRIA e EXTINGUE cargos no âmbito da Secretaria Municipal de Educação do município de Manaus. O PREFEITO MUNICIPAL DE MANAUS, usando
FAZ SABER QUE A camara MUNICIPAL DE SANTA ALBERTINA APROVOU E ELE SANCIONA E PROMULGA A SEGUINTE LEI:
ANTONIO PAVARINI DE MATOS, Prefeito do Municipio de Santa Albertina, Comarca de Jales, Estado de Sao Paulo, etc, no uso das atribui90es que the SaG conferidas por lei, FAZ SABER QUE A camara MUNICIPAL
PREFEITURA MUNICIPAL DE ITURAMA Estado de Minas Gerais
ANEXO III QUADRO DE PROVAS Agente de Serviços Gerais Agente de Vigilância 4 3 Agente Escolar Ensino Médio Analista de Gestão de Pessoas Analista de Sistemas 7 Analista em Engenharia Civil Arquiteto 9 Assistente
CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2014 EDITAL Nº 001/2014
CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2014 EDITAL Nº 001/2014 O Município de Piratininga, Estado de São Paulo, no uso de suas atribuições legais, torna público que será realizado, através da Empresa Astral Assessoria
RELAÇÃO DE SERVIDORES PÚBLICOS E SEUS VENCIMENTOS - PORTAL TRANSPARÊNCIA JUNHO DE 2015
9 904 PREFEITO ATIVO 14.244,51 10.824,70 10 905 VICE PREFEITO ATIVO 6.306,90 5.069,93 1056 598 CHEFE SECAO MANUTENCAO PROPRIOS MUNICIPAIS - SOURB ATIVO 6.992,35 5.311,46 1482 445 AUXILIAR DE SERVICOS DE
REITORIA. Minuta RESOLUÇÃO UNESP Nº DE DE DE 2012.
Minuta RESOLUÇÃO UNESP Nº DE DE DE 2012. Altera e inclui dispositivos da Resolução Unesp nº 32, de 28 de julho de 2011. O VICE-REITOR NO EXERCÍCIO DA REITORIA DA UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA "JÚLIO DE
REGULAMENTAÇÃO DO PLANO DE SALÁRIOS DOS EMPREGADOS DA AGIR
REGULAMENTAÇÃO DO PLANO DE SALÁRIOS DOS EMPREGADOS DA AGIR Lei Estadual de Acesso a Informação, nº 18.028/2013, regulamentada pelo Decreto nº 7.904/2013. A regulamentação dos salários dos empregados da
LEI COMPLEMENTAR Nº 154 DE 21 DE MAIO DE 2013 (Altera o Quadro de Pessoal Civil da Prefeitura Municipal de Santa Albertina e dá outras providências)
LEI COMPLEMENTAR Nº 154 DE 21 DE MAIO DE 2013 (Altera o Quadro de Pessoal Civil da Prefeitura Municipal de Santa Albertina e dá outras providências) VANDERCI NOVELLI, Prefeito do Município de Santa Albertina,
Art. 3 As despesas decorrentes da aplicação desta Lei correrão à conta de dotações orçamentárias próprias suplementadas se necessário.
LEI N. º 874/08, DE 25 DE JUNHO DE 2008. Dispõe sobre o reajuste dos vencimentos dos servidores ativos e inativos do poder executivo municipal e dá outras providências. Sul, Lei. O Prefeito Municipal de
CONCURSO PÚBLICO Edital Nº 001/2012 -TABELA DE CARGOS
CONCURSO PÚBLICO Edital Nº 001/2012 -TABELA DE CARGOS NÍVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO (comprovação de escolaridade até a 4ª série do EF atual 5º ano) 01 Servente - Zona Urbana Nível Fundamental Incompleto
Prefeitura Municipal de Jaboticabal
n70 ;,?ti!e 1, vp, LEI N 4.269, DE 14 DE DEZEMBRO DE 2.011 (Altera o Anexo I - Cargos do Quadro Permanente de Pessoal da Prefeitura Municipal de Jaboticabal, da Lei n 3.734, de 03 de abril de 2008, e dá
ESTRUTURA ADMINISTRATIVA. Autor: Sidnei Di Bacco/Advogado
ESTRUTURA ADMINISTRATIVA Autor: Sidnei Di Bacco/Advogado LEGISLAÇÃO ADMINISTRATIVA BÁSICA Estrutura administrativa Estatuto dos servidores Estatuto do magistério PCS dos servidores comissionados PCS dos
PREFEITURA MUNICIPAL DE JUAZEIRO CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS NO QUADRO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE JUAZEIRO
PREFEITURA MUNICIPAL DE JUAZEIRO CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS NO QUADRO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE JUAZEIRO RETIFICAÇÃO DO EDITAL Nº 001/2007 O PREFEITO MUNICIPAL DE JUAZEIRO, ESTADO DA BAHIA,
CONCURSO PÚBLICO PREFEITURA MUNICIPAL DE IPUÃ/SP ANEXO I EMPREGOS, VAGAS, VALOR DA REMUNERAÇÃO, JORNADA DE TRABALHO E REQUISITOS VALOR DA REMUNERAÇÃO
CONCURSO PÚBLICO PREFEITURA MUNICIPAL DE IPUÃ/SP ANEXO I EMPREGOS, VAGAS, VALOR DA REMUNERAÇÃO, JORNADA DE TRABALHO E REQUISITOS QUADRO DE EMPREGOS E VAGAS PARA PREFEITURA ITEM EMPREGO PÚBLICO VAGAS VAGAS
MUNICÍPIO DE LAGES - SC CONCURSO PÚBLICO OO1/ 2011 ANEXO I REQUISITOS (ESCOLARIDADE/ FORMAÇÃO) Diploma de conclusão da graduação em
MUNICÍPIO LAGES - SC CONCURSO PÚBLICO OO1/ 2011 ANEXO I CÓDIGO (ESCOLARIDA/ FORMAÇÃO) 01 Arquiteto Arquitetura/Urbanismo e registro no CREA. 01-02 Assistente Social Serviço Social e registro no CRESS.
FAZ SABER QUE A CÂMARA MUNICIPAL DE SANTA ALBERTINA APROVOU E ELE SANCIONA E PROMULGA A SEGUINTE LEI:
LEI COMPLEMENTAR Nº 149 DE 05 DE MARÇO DE 2013 (Dispõe sobre a criação de vagas de cargos de provimento efetivo do Quadro de Pessoal Civil da Prefeitura Municipal de Santa Albertina e dá outras providências)
PUBLICAÇÃO DOS GABARITOS PRELIMINARES
Contemax S/C Ltda CONCURSO PÚBLICO GABARITOS PRELIMINARES PUBLICAÇÃO DOS GABARITOS PRELIMINARES A COMISSÃO ESPECIAL DE CONCURSO PÚBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SOUSA, no uso de suas atribuições, torna
ANEXO I GRUPAMENTO DE GESTÃO TOTAL 07 07 00. 01 01 00 02 40h 7.010,96 7.010,96. 01 01 00 02 40h. 01 01 00 02 40h 7.010,96
ANEXO I EDITAL N o 01/2014 ISGH/HMSC Seleção Pública de Provas e Títulos para provimento de cargos do Instituto de Saúde e Gestão Hospitalar/Hospital e Maternidade do Sertão Central QUADRO DE CARGOS, HABILITAÇÃO
QUADRO IV DO CONCURSO PÚBLICO
ADMINISTRAÇÃO EM GERAL REQUISITO/ESCOLARIDADE Nº PARA QUADRO IV CONCURSO PÚBLICO VALOR 01 AGENTE DE ADMINISTRAÇÃO MÉDIO 02 AGENTE DE CONTROLE INTERNO MÉDIO 02 0 911,60 45,00 40 HORAS PORTUGUÊS 03 AGENTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE PALMAS ADVOCACIA GERAL DO MUNICÍPIO
ALTERADA PELA LEI Nº 1370, DE 02 DE JUNHO DE 2005. LEI Nº 1187, DE 16 DE MAIO DE 2003. Altera as Leis n.º 878, de 10 de abril de 2000, nº 980, de 9 de março de 2001 e nº 1071, de 27 de novembro de 2001
Prefeitura Municipal de Coaraci publica:
Prefeitura Municipal de Coaraci 1 Terça-feira Ano III Nº 398 Prefeitura Municipal de Coaraci publica: Decreto Nº. 6048/2011, de 19 de dezembro de 2011 - Dispõe sobre a re-ratificação do Decreto n 6025/2011,
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL PREFEITURA MUNICIPAL DE BODOQUENA GABINETE
LEI CMPLEMENTAR Nº 060 DE, 04 DE DEZEMBR DE 2014. Altera e consolida as Tabelas de 1 a 10 do Anexo I, Plano de Cargos e de 1 a 5 do Anexo II, Plano de Remuneração, que passam a vigorar com os quantitativos
Art. 1º - Fica o Poder Executivo Municipal autorizado a reajustar os Salários dos Servidores da Prefeitura Municipal de Itaquiraí MS.
LEI COMPLEMENTAR nº 0028/2008 de 03 de abril de 2008. Autoriza o Poder Executivo a conceder Reajuste salarial aos Servidores Municipais, alterar as Tabelas do anexo I da Lei Complementar nº 026/2007 e
EMENTÁRIO. (*) LEI N 1.206, DE 31 DE DEZEMBRO DE 2007. (D.O.M. 22.01.2008 N. 1886 Ano IX)
(*) LEI N 1.206, DE 31 DE DEZEMBRO DE 2007. (D.O.M. 22.01.2008 N. 1886 Ano IX) ALTERA o Quadro de Cargos e Carreiras da Secretaria Municipal de Saúde SEMSA e dá outras providências. O PREFEITO DE MANAUS,
MENSAGEM Nº 01/11. Senhor Presidente,
MENSAGEM Nº /11 Senhor Presidente, Tenho a honra de encaminhar a V. Exa, a fim de ser submetido à deliberação dessa Augusta Câmara Municipal, o incluso Projeto de Lei que fixa os parâmetros quantitativos
ANEXO I ÁREA DE EDUCAÇÃO
ANEXO I DEMONSTRATIVO DE CARGOS, CARGA HORÁRIA, VAGAS, VENCIMENTOS e QUALIFICAÇÕES ÁREA DE EDUCAÇÃO 201 Professor Docente Educação Física 16 h / 8 - R$ 639,45 202 Professor Docente História 16 h / 3 -
GABARITO OFICIAL CONCURSO PÚBLICO MUNICÍPIO DE CANTAGALO / RJ
GABARITO OFICIAL CONCURSO PÚBLICO MUNICÍPIO DE CANTAGALO / RJ CARGO: CIRURGIÃO DENTISTA - PSF 01- C 11- A 21- E 31- E 02- # 12- A 22- A 32- # 03- B 13- B 23- E 33- A 04- A 14- D 24- D 34- C 05- C 15- B
LEI COMPLEMENTAR Nº 003/2014 O PREFEITO MUNICIPAL DE SÃO MIGUEL DO OESTE, ESTADO DE SANTA CATARINA.
LEI COMPLEMENTAR Nº 003/2014 ALTERA A NOMENCLATURA DO CARGO DE TOPOGRAFO PARA TÉCNICO EM AGRIMENSURA, E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. O PREFEITO MUNICIPAL DE SÃO MIGUEL DO OESTE, ESTADO DE SANTA CATARINA.
E D I T A L 1 7 3 / 2 0 1 5 R E T I F I C A O E D I T A L D E A B E R T U R A D E C O N C U R S O P Ú B L I C O N º 1 7 2 / 2 0 1 5
PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE LONDRINA ESTADO DO PARANÁ E D I T A L 1 7 3 / 2 0 1 5 R E T I F I C A O E D I T A L D E A B E R T U R A D E C O N C U R S O P Ú B L I C O N º 1 7 2 / 2 0 1 5 O Prefeito Municipal
O PREFEITO MUNICIPAL DE SÃO BENEDITO, no uso de suas atribuições legais, faz saber que a Câmara Municipal, aprovou e eu sanciono a seguinte Lei:
LEI ORDINÁRIA Nº 929/2015, DE 09 DE FEVEREIRO DE 2015 Altera a Lei Municipal nº 922/2014 e seu anexo e dá outras providencias. O PREFEITO MUNICIPAL DE SÃO BENEDITO, no uso de suas atribuições legais, faz
LEI Nº 8.966 DE 22 DE DEZEMBRO DE 2003
Publicada D.O.E. Em 23.12.2003 LEI Nº 8.966 DE 22 DE DEZEMBRO DE 2003 Reestrutura o Plano de Carreira do Ministério Público do Estado da Bahia, instituído pela Lei nº 5.979, de 23 de setembro de 1990,
LEI COMPLEMENTAR nº.021/2006 de 08 de março de 2006.
LEI COMPLEMENTAR nº.021/2006 de 08 de março de 2006. DISPÕE SOBRE O PLANO DE S E VENCIMENTOS DOS SERVIDORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAQUIRAÍ ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS. A
Faço saber que a Câmara de Vereadores aprovou e eu sanciono e promulgo a seguinte Lei:
LEI MUNICIPAL Nº 1833/2015. AUMENTA O NÚMERO DE CARGOS EM COMISSÃO, CRIA PADRÃO DE VENCIMENTO E FUNÇÕES GRATIFICADAS NO QUADRO DE CARGOS E FUNÇÕES PÚBLICAS DO MUNICÍPIO, E DA OUTRAS PROVIDÊNCIAS. O PREFEITO
PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO NEGRINHO
4ª SÉRIE COMPLETA ANEXO I SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO 44 horas Auxiliar Serviços Gerais II - Conclusão da 4ª série do ensino fundamental. R$ 871,65 (Limpeza em Escola Volta Gran) 02 Auxiliar Serviços
ANEXO I QUADRO DE CARGOS/ VENCIMENTO / ESCOLARIDADE/ CARGA HORÁRIA / NÚMERO DE VAGAS
ANEXO I QUADRO DE CARGOS/ VENCIMENTO / ESCOLARIDADE/ CARGA HORÁRIA / NÚMERO DE VAGAS ADMINISTRAÇÃO DIRETA CARGO VENCIMENTO BASE HABILITAÇÃO PARA O CARGO C/H SEMANAL Assistente Administrativo R$ 577,80
Prefeitura Municipal De Itajubá Praça Adolpho Olinto, 67 Centro Itajubá Minas Gerais CEP 37500-034
PROJETO DE LEI COMPLEMENTAR Nº 065 /2011 Altera a carga horária dos cargos que menciona e dá outras providências. Art. 1º Fica alterada para 30 (trinta) horas semanais, a carga horária dos seguintes cargos
O povo do Município de São Gotardo, por seus representantes, aprovou, e eu, Prefeito Municipal, sanciono a seguinte Lei Complementar:
1 LEI COMPLEMENTAR N o 22, DE 1º DE AGOSTO DE 2005. ALTERA A LEI COMPLEMENTAR Nº 21 DE 21 DE JANEIRO DE 2005, QUE DISPÕE SOBRE CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA POR EXCEPCIONAL INTERESSE PÚBLICO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.