PRÓ-REITORIA DE PESQUISA, INOVAÇÃO E DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO COORDENADORIA DE PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO STRICTO SENSU

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1 INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 002/2011 PPGLET Dispõe sobre os procedimentos relativos à apresentação de planos de trabalho, relatórios parciais e finais, assim como normas para o desenvolvimento do Estágio de Docência de bolsistas Prosup/Capes e UCS. O Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Letras, Cultura e Regionalidade Mestrado Acadêmico, da Universidade de Caxias do Sul, no uso de suas atribuições regulamentares, e CONSIDERANDO o disposto no anexo à Portaria CAPES n. 190, de 17 de setembro de 2010, o qual estabelece Regulamento do Programa de Suporte à Pós-Graduação de Instituições de Ensino Particulares PROSUP/INSTITUCIONAL E PROSUP/CURSOS NOVOS; CONSIDERANDO o disposto na Portaria UCS n. 035, de 18 de abril de 2011, a qual concede bolsas a alunos de pós-graduação stricto sensu da Universidade de Caxias do Sul; RESOLVE Dispor sobre os procedimentos relativos à apresentação de planos de trabalho, relatórios parciais e finais, assim como normas para o desenvolvimento do Estágio de Docência de bolsistas Prosup/Capes e UCS. Art. 1 Do Plano de Trabalho Para o primeiro período de concessão de bolsa Prosup/Capes ou UCS (12 meses) o bolsista deve apresentar um plano de trabalho, elaborado em conjunto com seu orientador. Esse plano deve contemplar, principalmente, a produção acadêmico-científica prevista para o período. 1

2 Roteiro sugerido: (a) Capa; (b) Dados de identificação do bolsista e do orientador; (c) Disciplinas a serem cursadas no semestre; (d) Participação prevista em eventos como audiência, informando o nome do evento, data e local de realização; (e) Participação prevista em eventos como comunicador, informando o nome do evento, data e local de realização, bem como o título (mesmo que provisório) do trabalho a ser apresentado; Publicações previstas, fornecendo título e resumo (mesmo que provisórios) e indicando os possíveis periódicos aos quais os trabalhos serão submetidos; (g) Outras atividades relevantes. Art. 2 Dos Relatórios Parciais e Finais 1º - Dos relatórios parciais A cada final de semestre letivo, o bolsista deve apresentar um relatório de sua produção, conforme o roteiro sugerido: (a) Capa; (b) Dados de identificação do bolsista e do orientador; (c) Disciplinas cursadas no semestre; (d) Participação em eventos como audiência, informando o nome do evento, data e local de realização; (e) Participação em eventos como comunicador, informando o nome do evento, data e local de realização, bem como o título do trabalho apresentado; Publicações realizadas ou submetidas, fornecendo cópia do trabalho completo e informando os dados do periódico em que foi publicado ou ao qual foi submetido: ISSN e classificação Qualis; (g) Previsão de produção intelectual para o próximo semestre; (h) Outras atividades relevantes. 2

3 2º - Do relatório final Ao final do período de concessão da bolsa, o bolsista deve apresentar o relatório final de sua produção, conforme o roteiro sugerido: (a) Capa; (b) Dados de identificação do bolsista e do orientador; (c) Disciplinas cursadas durante todo o período de concessão da bolsa; (d) Participação em eventos como audiência, informando o nome do evento, data e local de realização; (e) Participação em eventos como comunicador, informando o nome do evento, data e local de realização, bem como o título do trabalho apresentado; Publicações realizadas ou submetidas, fornecendo cópia do trabalho completo e informando os dados do periódico em que foi publicado ou ao qual foi submetido: ISSN e classificação Qualis; (g) Previsão de produção intelectual para o próximo semestre; (h) Outras atividades relevantes. Art. 3 Das publicações O bolsista deverá cumprir o que dispõe a Instrução Normativa n. 001/2011, publicada pelo Colegiado do Programa. Art. 4 Do Encaminhamento dos Planos de Trabalho e Relatórios O plano de trabalho e os relatórios semestrais devem ser encaminhados à Comissão de Bolsas/Capes (cf. Art. 9º do anexo à Portaria Capes n. 190, de 17 de setembro de 2010), por meio do orientador que, antes, emitirá seu parecer. Art. 5 Do Estágio de Docência O estágio de docência é uma atividade acadêmica obrigatória para todos os alunos do Programa que disponham de bolsa Prosup/Capes ou bolsa institucional e opcional para os demais alunos. A 3

4 participação de alunos pós-graduandos como colaboradores do ensino de graduação é uma atividade complementar para a sua formação pedagógica e, dessa forma, não é remunerada e tampouco estabelece vínculo empregatício entre o estagiário e a Universidade de Caxias do Sul. 1º - Do período para realização do estágio O pós-graduando iniciará o estágio de docência na graduação, preferencialmente, após a conclusão do primeiro semestre de estudos e antes do final do primeiro ano do curso. O estágio, conforme inciso IV da Portaria Capes n. 190, deve ter a duração mínima de um semestre para o mestrado e dois semestres para o doutorado. 2º -Da Carga Horária Mínima para Estágio de Docência O Programa de Pós-Graduação em Letras, Cultura e Regionalidade estabelece o cumprimento de uma carga horária mínima de 30 (trinta) horas-aula no semestre. A carga horária máxima do estágio docência será de 4 horas semanais. 3º -Das Atividades de Estágio de Docência Entre as atividades permitidas para o cumprimento dessa carga horária estão: (a) Ministrar aulas em cursos de graduação, que deverão ter clara relação com a formação universitária do aluno, com a área de concentração do Programa e com a linha de pesquisa escolhida pelo aluno; (b) Co-orientar Trabalhos Conclusão de Curso de Graduação; (c) Co-orientar projetos de Iniciação Científica; (d) Ministrar aulas em cursos de extensão; (e) Atuar como monitor de disciplina, desde que esta tenha ligação direta com seu projeto de pesquisa; Não contam como atividades de estágio de docência elaboração de material didático para aulas e auxílio na elaboração e correção de provas. 4

5 Parágrafo único: Qualquer atividade realizada pelo pós-graduando, durante o estágio docência deverá contar com a presença do professor responsável pela disciplina, de modo a assegurar a qualidade do ensino e a aquisição de experiência docente de forma concomitante. 4º -Do plano de atividades para o estágio O plano de atividades fica condicionada à aprovação pelo Coordenador do Curso de Graduação, pelo professor responsável pela disciplina, pelo orientador e pelo Coordenador do Programa de Pós- Graduação, devendo ser ainda referendado pela Comissão de Bolsas. Cabe ao orientador indicar a disciplina de graduação, bem como tomar as providências necessárias junto à coordenação do curso de graduação a que pertence a disciplina para a realização do estágio. 5º Da Avaliação do Estágio Docência De acordo com o Art. 35º, inciso V, do anexo à Portaria Capes n. 190, de 17 de setembro de 2010, cabe à Comissão de Bolsa/Capes registrar e avaliar o estágio de docência. (a) O professor orientador manterá permanente supervisão do estágio, reportando-se à Comissão de Bolsas do Programa de Pós-Graduação sobre o seu desenvolvimento; (b) Ao final do período letivo o pós-graduando deverá apresentar à Comissão de Bolsas do Programa de Pós-Graduação um relatório detalhado, incluindo a descrição das atividades realizadas e a sua avaliação do estágio; (c) O relatório deverá ser entregue na Secretaria do Programa, dentro do prazo estabelecido semestralmente pela Comissão, com um parecer escrito, emitido pelo professor responsável pela disciplina, acompanhado de uma nota de zero a dez; e um parecer escrito, emitido pelo professor orientador do mestrando, acompanhado de uma nota de zero a dez; (d) A Comissão de Bolsas, após avaliar a documentação recebida, também emitirá um parecer escrito acompanhado de uma nota de zero a dez; (e) Por fim, as avaliações serão encaminhadas ao Colegiado do Curso, que deverá atribuir e homologar o conceito final. 5

6 Esta Instrução Normativa passa a vigorar na data de sua assinatura, sendo aplicada integralmente aos bolsistas ingressantes a partir de 2011 e, parcialmente, aos bolsistas ingressantes em 2010, no que couber às obrigações relativas ao segundo ano de curso. Caxias do Sul, 04 de maio de Natália Borges Polesso Representante Discente do Mestrado em Letras, Cultura e Regionalidade Dra. Lisana Teresinha Bertussi Representante Docente da Linha de Pesquisa: Literatura, Cultura e Regionalidade Dra. Marília Conforto Representante Docente da Linha de Pesquisa: Processos Culturais e Regionalidade Dra. Vitalina Maria Frosi Representante Docente da Linha de Pesquisa: Língua, Cultura e Regionalidade Dra. Cecil Jeanine Albert Zinani Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Letras, Cultura e Regionalidade 6