Plano de Ensino. Meses Fevereiro Março Abril Maio Junho Julho Aulas Regulares Aulas de

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1 Identificação Plano de Ensino Curso:Direito Disciplina: Direito Comercial I Ano/semestre: Carga horária: Total: 80 ha Semanal: 04 Professor: Carlyson Santos Carvalho Período 7º turno Matutino/ Noturno Distribuição da Carga Horária Ementa Meses Fevereiro Março Abril Maio Junho Julho Aulas Regulares Aulas de Complementação Total Acumulado Teoria Geral do Direito Empresarial. Empresário. Registro de Empresa. Escrituração. Estabelecimento Empresarial. Teoria Geral do Direito Societário. Sociedades Empresariais no novo Código Civil. Sociedade limitada. Sociedade Anônima. Sociedade em Comandita por ações. Objetivo Geral Traçar perfil da legislação nacional, com uma abordagem interdisciplinar, levantando para o aluno comportamentos práticos em correlações com o tema em estudo e as demais disciplinas do curso. Proporcionar ao corpo dicente, o conhecimento da legislação comercial em vigor no País, discernindo sobre sua possível aplicação a cada caso em estudo. Aplicar em casos concretos, reais ou não, todos os itens estudados, bem como, das demais disciplinas do curso com pertinência aos temas. Desenvolver no aluno postura ética, comprometida com a adequada utilização do Direito Comercial. Objetivos Específicos Explicar a evolução pelo registro, bem como suas atribuições e finalidade;

2 Conhecer os livros obrigatórios e facultativos para o regime de escrituração contábil do empresário; Conceituar estabelecimento empresarial e identificar seus elementos; Analisar as nuances relativas à alienação do estabelecimento empresarial e suas conseqüências; Estudar a locação não residencial, no tocante à proteção ao ponto empresarial conforme previsto na lei de locação de imóveis urbanos do Direito Comercial; Identificar o objeto do Direito Comercial; Conceituar o empresário; Identificar suas características principais; Identificar e compreender suas obrigações legais; Identificar o órgão responsável; Compreender o conceito de sociedade e suas características; Classificar as espécies de sociedades empresárias previstas no ordenamento jurídico brasileiro e suas características; Distinguir as causas que ensejam a perda da personalidade jurídica da sociedade e os efeitos dela decorrentes; Estudar e diferenciar as sociedades personificadas e despersonificadas, como tipo societários menores, com suas peculiaridades; Compreender a sistemática jurídica de funcionamento de uma sociedade limitada e suas principais alterações; Entender o sistema legal que disciplina as sociedades por ações (sociedade anônima e comandita por ações), desde a sua formação até sua dissolução. Conteúdos Os conteúdos e informações complementares sobre os mesmos serão apresentados no anexo 1. Formas de Avaliação A avaliação será realizada mediante a aplicação de duas provas (escrita), trabalhos acadêmicos e participação dos alunos nas atividades desenvolvidas em sala de aula. Bibliografia Básica COELHO, Fábio Ulhoa. Curso de Direito Comercial.São Paulo: Saraiva, v.1e 2. NEGRÃO, Ricardo. Manual de Direito Comercial e da Empresa. São Paulo: Saraiva, v.1 REQUIÃO, Rubens. Curso de Direito Comercial. São Paulo: Saraiva,. v.1 e 2.

3 Bibliografia Complementar ABRÃO, Nelson. Sociedade Limitada. rev. e atualizada.. São Paulo. RT. BORBA, José Edwaldo Tavares. Direito Societário. São Paulo. Renovar. CARVALHOSA, Modesto. Comentários à Lei de Sociedades Anônimas. (5 Vols). São Paulo. Saraiva COELHO, Fábio Ulhoa. Manual de Direito Comercial, São Paulo. Saraiva.

4 Anexo 1 Conteúdo Programático Unidades Ch Prev. Subunidades (ou temas) Procedimentos de ensino Leituras/atividades indicadas Formas de avaliação 1- TEORIA GERAL DO DIREITO EMPRESARIAL 2h Apresentação dos conteúdos, da metodologia, da bibliografia e da avaliação da aprendizagem. Histórico do direito comercial;teoria da empresa;situação do direito comercial na atualidade 2- EMPRESÁRIO 5h Conceito; caracterização do empresário;tipos de empresário;proibições e impedimentos. Obrigações do empresário.

5 3- REGISTRO DA EMPRESA 3h Órgãos de registro da empresa;divisão;atribuições Atos de registro e suas consequências

6 4- OBRIGAÇÕES DO EMPRESÁRIO 4h Obrigações comuns a todos os empresários; empresariais;regularidade livros na escrituração da contabilidade Regularidade na escrituração da contabilidade;força probante dos livros;exibição em juízo e balanços contábeis 5- ESTABELECIMEN TO EMPRESARIAL 6h Conceito e natureza jurídica; elementos Alienação do estabelecimento empresarial Proteção ao ponto empresarial: locação empresarial Atividade avaliativa

7 6- TEORIA GERAL DO DIREITO SOCIETÁRIO 4h Conceito de sociedade empresária;personalização da sociedade empresária;teoria da desconsideração da personalidade jurídica Teoria Ultra Vires Societatis;classificação das sociedades empresariais 7- SOCIEDADES NO CÓDIGO CIVIL 10h Sociedades despersonificadas: sociedade em comum e sociedade em conta de participação; Sociedades despersonificadas:sociedade em conta de participação; Sociedades personificadas: sociedade simples Sociedade em nome coletivo e sociedade em comandita simples

8 8- SOCIEDADE LIMITADA 8h Natureza e constituição da sociedade limitada;alteração do ato constitutivo Deveres e responsabilidade dos sócios e direitos dos sócios Administração e deliberação dos sócios Aumento e redução do capital social e dissolução da sociedade 9- SOCIEDADES POR AÇÕES 24h Sociedade Anônima: conceito;características;classificação, constituição, Ações, valores mobiliários, capital social, órgãos da sociedade, direito e deveres dos administradores, direitos e deveres

9 dos acionistas. Atividade avaliativa Entrega dos resultados Prova Substitutiva