RESOLUÇÃO Nº 032/07 CONSUNI

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1 RESOLUÇÃO Nº 032/07 CONSUNI APROVA O REGULAMENTO QUE NORMATIZA AS ATIVIDADES COMPLEMENTARES DO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. A Presidente do Conselho Universitário CONSUNI do Centro Universitário de Jaraguá do Sul UNERJ, mantido pela Fundação Educacional Regional Jaraguaense FERJ, no uso de suas atribuições regimentais e estatutárias, e considerando a aprovação do Parecer nº 25/07/CONSUNI, em sessão realizada dia 9 de outubro de 2007, RESOLVE: Art. 1º Aprovar o Regulamento das Atividades Complementares do Curso de Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, do Centro Universitário de Jaraguá do Sul UNERJ. Art. 2º O Regulamento das Atividades Complementares consta anexo a esta Resolução. Art. 3º Esta Resolução entra em vigor nesta data. Jaraguá do Sul, 9 de outubro de Profª CARLA SCHREINER Presidente

2 CENTRO UNIVERSITÁRIO DE JARAGUÁ DO SUL UNERJ CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS E JURÍDICA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS REGULAMENTO DAS ATIVIDADES COMPLEMENTARES CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Jaraguá do Sul, outubro de 2007.

3 Regulamento das Atividades Complementares do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Art. 1º O presente Regulamento normatiza as Atividades Complementares Estudos Independentes do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, em acordo com o Regulamento Geral das Atividades Complementares do Centro Universitário de Jaraguá do Sul UNERJ Resolução 019/07 CONSUNI. Art. 2º As Atividades Complementares compreendem a carga horária prevista no Projeto Pedagógico do Curso em que o acadêmico está matriculado, envolvendo atividades curriculares de ensino, de pesquisa e de extensão, perfazendo um total de 72 (setenta e duas horas). Art. 3º Os acadêmicos podem realizar Atividades Complementares desde o primeiro semestre do curso, objetivando complementar a sua formação acadêmica, com atividades não previstas nas demais disciplinas da matriz curricular. Parágrafo único: as Atividades Complementares podem ser desenvolvidas na própria UNERJ ou em outras Instituições. Art. 4º As Atividades Complementares devem contemplar as diferentes áreas do conhecimento que contribuem para a formação do Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos e não podem ser utilizadas para validar outras disciplinas da matriz curricular do curso. Parágrafo único: as Atividades Complementares dividem-se em dois grupos específicos: a) Participação como ouvinte em atividades acadêmico-culturais. b) Participação como autor/apresentador em atividades acadêmicoculturais. Art. 5º Constituem-se como Atividades Complementares: a) Disciplinas isoladas realizadas em outro curso da Instituição ou em outra Instituição de Ensino Superior que venham complementar a sua formação profissional e pessoal. b) Conferências, palestras, feiras, seminários, simpósios e congressos relacionados à Gestão de c) Participação como ouvinte em defesas de Trabalhos de Conclusão de Curso, de Estágio, Dissertações de Mestrado e Teses de Doutorado, desde que não coincida com datas e horários habituais das aulas. d) Cursos ou disciplinas isoladas cursadas em programas de extensão relacionados ao desenvolvimento profissional ou pessoal. e) Visitas técnicas e viagens de estudo não pertencentes aos Programas de Ensino e Aprendizagem das disciplinas do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de

4 f) Exercício de monitoria. g) Participação em pesquisas institucionais e/ou projetos de iniciação científica. h) Participação em projetos sociais, acadêmicos e atividades comunitárias. i) Artigos publicados em revistas acadêmicas e científicas. j) Apresentação de trabalhos em eventos científicos. k) Participação em concursos de monografias. l) Atuar como representante de turma ou em órgão de representação estudantil ou institucional. Parágrafo único: somente são computadas as Atividades Complementares desenvolvidas durante o período de realização do curso de graduação. Art. 6º A integralização das diversas Atividades Complementares fica limitada à carga horária e aos requisitos conforme descrição a seguir: Ordem A B C Atividade Disciplinas isoladas realizadas em outro curso de graduação da Instituição ou fora dela que venham complementar a sua formação pessoal ou profissional. Participação em conferências, palestras, feiras, seminários, simpósios e congressos relacionados à área de Participação como ouvinte em defesas de trabalhos de Conclusão de Curso, de Estágio, dissertações de mestrado e teses de doutorado relacionadas à área de Recursos Humanos. Máximo de horas permitidas por tipo de atividade Carga horária total da disciplina Até 72 horas - 1 hora para cada defesa de TCC, de Estágio. - 2 horas para cada defesa de dissertação. - 4 horas para cada defesa de tese. Até o limite de 30 horas. Requisito Aprovação na disciplina. Certificado de participação com apresentação da programação para determinação da carga horária. Certificado de presença. D Disciplinas cursadas em programas de Até 54 horas Certificado de participação

5 E F G H I J K L M extensão relacionados à área de Cursos e outras atividades de extensão realizados, relacionados à área de Exercício de monitoria na área de Visitas técnicas e viagens de estudo não vinculadas à matriz curricular do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Participação em pesquisas institucionais. Projetos de iniciação científica. Participação em projetos sociais, acadêmicos e atividades comunitárias. Atuar como representante de turma ou em órgão de representação estudantil ou institucional. Artigos científicos publicados relacionados à área de Recursos Humanos. Apresentação de pesquisas em eventos científicos. Até 54 horas. Até 72 horas. Até 36 horas. Até 36 horas. 72 horas por projeto concluído. Até 20 horas. 10 horas não cumulativas. 72 horas por artigo. 72 horas por artigo. com definição da carga horária. Certificado de participação com definição da carga horária. Declaração da coordenação de curso especificando a carga horária. Declaração do Responsável pela organização da atividade com determinação do tempo de duração da atividade. Declaração do setor responsável pela ação com determinação da carga horária Declaração de conclusão emitida pelo PROINPES. Atestado de participação e apresentação de relatório. Portaria ou documento de nomeação. Artigo publicado. Pesquisa apresentada com certificação. Art. 7º Caberá ao Coordenador de Curso e ao Colegiado de Curso a responsabilidade pelo controle e validação das Atividades Complementares a quem compete: I Apresentar este Regulamento aos acadêmicos, desde o seu ingresso na UNERJ e orientá-los sobre a forma de integralização das Atividades Complementares. II Avaliar os certificados, atestados ou quaisquer outros documentos apresentados para fins de comprovação das Atividades Complementares, atribuir carga-horária e, em 15 (quinze) dias, comunicar o acadêmico a decisão de validar ou não as atividades apresentadas. III Preencher e encaminhar à Secretaria Acadêmica, ao final de cada semestre, formulário informando o nome do acadêmico, as atividades realizadas no período com sua respectiva carga horária. IV Cumprir e fazer cumprir as determinações deste Regulamento. Art. 8º Compete aos acadêmicos: I Buscar orientação junto ao Coordenador do Curso sobre quais atividades podem ser validadas.

6 II Cumprir a carga horária das atividades complementares prevista no Projeto Pedagógico do Curso e no presente Regulamento. III Encaminhar semestralmente ao Coordenador do Curso, a solicitação de validação das Atividades Complementares com uma fotocópia acompanhada do original dos respectivos comprovantes. Parágrafo único: as secretárias de curso ou o Coordenador do Curso deverão autenticar as fotocópias às vistas do original. IV Permanecer de posse dos documentos originais de comprovação após análise do Coordenador do Curso. V - Reapresentar ao Coordenador do Curso documentos já analisados quando de eventual solicitação. Art. 9º Certificados, declarações ou quaisquer outros tipos de documentos apresentados para validar carga horária das atividades complementares deverão conter, obrigatoriamente: I A natureza da atividade. II Indicação do período e carga horária cumprida em cada atividade. III Entidade promotora e local da realização da atividade. IV Identificação e assinatura do responsável. Parágrafo único: No caso de trabalhos científicos publicados deve ser apresentada a respectiva publicação. Art. 10 As Atividades Complementares, previstas no Projeto Pedagógico do Curso, não requerem matrícula, nem registro de freqüência ou atribuição de notas. Art. 11 Os acadêmicos que ingressarem por meio de algum tipo de transferência, podem solicitar ao Coordenador do Curso o cômputo de atividades complementares realizadas na Instituição de origem, observadas as condições previstas no Art. 6º. Art. 12 A realização das Atividades Complementares é de responsabilidade do acadêmico, sendo ele o único que responde por todos os atos e fatos, praticados ou ocorridos, em decorrência das atividades extracurriculares, freqüentadas fora do campus do Centro Universitário de Jaraguá do Sul - UNERJ. Art. 13 Para obter a colação de grau, se faz necessária a integralização total da carga horária das Atividades Complementares. Art. 14 Os casos omissos serão resolvidos, nesta ordem, pela Coordenação de Curso, Diretoria de Ensino e Pró-Reitoria Acadêmica do Centro Universitário de Jaraguá do Sul UNERJ. Jaraguá do Sul, 9 de outubro de i i Regulamento aprovado pela Resolução nº 32/07 CONSUNI de 9 de outubro de 2007.