GRUPO 1 ESTRATÉGICO GRUPO 1 ESTRATÉGICO. Gerentes de Unidades Administrativas. Diretores de Mantidas e. Especialistas

Transcrição

1 CRONOGRAMA DE FORMAÇÕES OFERTADAS PELO NÚCLEO DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS Capacitações Técnicas e Comportamentais GRUPO 1 ESTRATÉGICO FORMAÇÕES PERÍODO PREVISTO GRUPO 1 ESTRATÉGICO Autodesenvolvimento - Presencial ou Online (iniciativa própria em realizar cursos ofertados externamente, sob a condição de o mesmo condizer com as atividades exercidas na Instituição). Obs.: A participação deverá ser comprovada através de certificado/atestado e validada pela chefia imediata e após, enviado ao NDRH, onde será incluída no Programa de Desenvolvimento Profissional da FIDENE/UNIJUÍ. Março à Gerentes de Unidades Administrativas Diretores de Mantidas e Especialistas LIBRAS, NDRH (1º, 2º e 3º Módulos) (1º, 2º e 3º Módulos) Fórum de Gerentes P.O.D.E. (2 turmas concomitantes) Mar/16 à Dez/17 (14h às 15h) Mar/16 à Dez/17 (15h às 16h) 22/07/ /11/2015 Avaliação de Desempenho, NDRH 1 Entre os meses da Avaliação Julh/15 a Nov/15

2 CRONOGRAMA DE FORMAÇÕES OFERTADAS PELO NÚCLEO DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS Capacitações Técnicas e Comportamentais Chefes de Setores Analista de Departamentos Analista de Unidades Administrativas Secretárias Executivas Assistentes de Departamentos e de Unidades Administrativas Auxiliares de Departamentos e Unidades Administrativas FORMAÇÕES Autodesenvolvimento - Presencial ou On-line (iniciativa própria em realizar cursos ofertados externamente, sob a condição de o mesmo condizer com as atividades exercidas na Instituição). Obs.: A participação deverá ser comprovada através de certificado/atestado e validada pela chefia imediata e após, enviado ao NDRH, onde será incluída no Programa de Desenvolvimento Profissional da FIDENE/UNIJUÍ. LIBRAS, NDRH (1º, 2º e 3º Módulos) (1º, 2º e 3º Módulos) PERÍODO PREVISTO Março à (2 turmas concomitantes) Mar/16 à Dez/17 (14h às 15h) Mar/16 à Dez/17 (15h às 16h) 2

3 Acolhendo Talentos, NDRH Ambientação dos Novos Técnicos Administrativos e de Apoio, sob convite do NDRH. Obs: Entre os dias 20 e 30 de cada mês, serão chamados os novos contratados para oportunizar a participação em um momento de formação, realizado pelo NDRH, com o intuito de repassar informações institucionais, bem como, noções de postura e comportamento. Competências Essenciais para a FIDENE Padrão de Atendimento; Atendimento ao Telefone. Sistema de Gestão Ambiental, NDRH Demais turmas mediante calendário do Núcleo de Gestão Ambiental e Biossegurança Excel Básico, NDRH TURMA 3 Excel Intermediário, NDRH TURMA 3 Informática Básica Setor de Limpeza, Copa e Cozinha; Vigilância; Motorista; Manutenção; Jardinagem; IRDER. Funcionalidades do SIE (Aplicativos de uso comum). Obs. Sujeito a análise da efetiva utilização dos aplicativos apresentados na ementa. Avaliação de Desempenho, NDRH Qualificação Central de Atendimento ao Aluno (Documentos Acadêmicos; Negociação e Cobrança; EaD; Evasão; Comportamento do Aluno/Funcionário/Cliente; Bolsas e Benefícios; Produtos/Serviços/Projetos; Código de Defesa do Consumidor), NDRH Outlook Funcionalidades, NDRH Documentos Oficiais na Universidade: Estrutura e Forma, NDRH 13 de abril 17 de abril 13 de maio 16 de junho 20 de julho 20 de agosto 20 de setembro 20 de outubro 20 de novembro 19 de agosto E 20 de abril 2016 Outubro 2015 e Maio , 19 e 22 de Outubro 2015 Março 2016 Agosto Setembro Abril de 2016 DATAS (2016) 16 de Setembro de 2016 e 16 de Março de 2016 Entre os meses da Avaliação Julh/15 à Nov/15 3

4 Escrita e Organização de Ideias, NDRH Nova Ortografia, NDRH Imagem Pessoal, NDRH Comportamento e Postura Profissional Específico Setor da Limpeza, Copa e Cozinha. Prevenção e Combate ao Incêndio, SESMT/NDRH Uso adequado dos EPI s Setor que trabalham utilizando EPI s. Direção Defensiva Motorista Postura e Comportamento no Trânsito Motorista Postura e Comportamento Vigilância De Janeiro/15 à Dezembro/15 (De acordo com o calendário do SESMT) (De acordo com o calendário do SESMT) 4

5 CRONOGRAMA DE FORMAÇÕES OFERTADAS PELA ESGN ESCOLA SUPERIOR DE GESTÃO E NEGÓCIOS Capacitações Técnicas e Comportamentais conforme o grupo e atividades GRUPO 1 ESTRATÉGICO FORMAÇÕES DATA PREVISTA CÂMPUS Cálculos Financeiros com Utilização da HP , 21 e 22 de Julho Ijuí Coaching: gestão do desenvolvimento para liderança 04, 05, 07 e 08 de agosto de Ijuí 2015 Marketing Imobiliário 31 de julho e 01, 08, 14 e 15 de agosto de Ijuí 2015 Aspectos Jurídicos no Setor Imobiliário 11, 12, 19, 25 e Ijuí 26 de setembro Perícia Contábil Trabalhista 23 e 24 de outubro, Ijuí 06 e 07 de novembro. Melhorando a Comunicação: Técnicas e Estratégias para Falar Bem em Qualquer Situação 11 e 12 de setembro Ijuí Coaching: Desenvolvimento Pessoal e Profissional - Panambi 5 06, 07, 13 e 14 de novembro Panambi Cálculos Financeiros com Utilização da HP , 28 e 29 de Julho Santa Rosa Coaching: Desenvolvimento Pessoal e Profissional - Três Passos Excelência no Relacionamento com Clientes: de vendedor a gestor de clientes Melhorando a Comunicação: técnicas e estratégias para falar bem em qualquer situação 11, 12, 18 e 19 de Setembro Três Passos 06, 07, 13 e 14 de novembro Três Passos 21 e 22 de agosto Três Passos