RESOLUÇÃO Nº 038/2016
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- Vinícius de Mendonça Deluca
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1 RESOLUÇÃO Nº 038/2016 Ementa: Autoriza o reajuste, a título de reposição salarial, dos valores dos cargos previstos pelos Anexos I, II e III da Estrutura Organizacional da Administração da Secretaria Executiva do CISAMUSEP e dá outras providências. O Presidente do Consórcio Público Intermunicipal de Saúde do Setentrião Paranaense - CISAMUSEP, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Art. 1º - Ficam reajustados, a título de reposição salarial, os valores constantes das Tabelas de Vencimentos dos Cargos em Comissão CC e Funções Gratificadas FG, Cargos de Pessoal Efetivos CISAMUSEP e COMSUS (Anexos I, II e III partes integrantes desta Resolução) no percentual de 10,39% (dez vírgula trinta e nove por cento), a partir de 1º de abril de Art. 2º - Esta Resolução entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos jurídicos e financeiros retroativos a 1º de abril de 2016, para efeito de aplicação do ACT 2016/2017, firmado com o Sindicato da Categoria Profissional. Art. 2º - Publique-se. Maringá, 30 de maio de 2016.
2 ANEXO I ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DE ADMINISTRAÇÃO DA SECRETARIA EXECUTIVA, UNIDADES ADMINISTRATIVAS, CARGOS EM COMISSÃO, FUNÇÕES GRATIFICADAS, SIMBOLOGIAS, VALORES, DO CONSÓRCIO PÚBLICO INTERMUNICIPAL DE SAÚDE DO SETENTRIÃO PARANAENSE CISAMUSEP Unidade Administrativa Cargo Símbolo Valor (R$) Secretaria Executiva Secretária Executiva CC ,52 Controladoria Interna Controlador Interno CC2 Assessoria Executiva Assessor Executivo CC3 FGA3 Assistência Executiva Assistente Executivo CC4 FGA ,09 858,04 Diretoria Administrativa Diretor Administrativo CC2 Gerência Administrativa Gerente Administrativo CC3 Gerência de Compras e Licitação Gerente de Compras e Licitação CC3 Gerência de Recursos Humanos Gerente de Recursos Humanos CC3 Gerência de Patrimônio Gerente de Patrimônio CC3 Gerência de Serviços Gerais Gerente de Serviços Gerais CC3 Diretoria Financeira Diretor Financeiro CC2 Gerência Financeira Gerente Financeiro CC3 Gerência de Contabilidade Gerente de Contabilidade CC3 Gerência de Execução Orçamentária Gerente de Execução Orçamentária CC3 Gerência de Informática Gerente de Informática CC3
3 Diretoria de Produção Médica Diretor de Produção Médica CC2 Gerência de Produção Gerente de Produção Médica CC3 Médica Gerência de Auditoria de Gerente de Auditoria de Serviços CC3 Serviços de Saúde de Saúde Gerência de Protocolo Geral Gerente de Protocolo Geral e CC3 e Prontuários Prontuários Diretoria de Promoção à Diretor de Promoção à Saúde CC2 Saúde Gerência de Serviços Gerente de Serviços Médicos CC3 Médicos Gerência de Serviços Gerente de Serviços CC3 Odontológicos Odontológicos Gerência de Serviços de Gerente de Serviços de CC3 Enfermagem Enfermagem Gerência de Farmácia Gerente de Farmácia CC3 Gerência de Serviços Gerente de Serviços CC3 Ambulatoriais Ambulatoriais Maringá, PR, 30 de maio de 2016.
4 ANEXO II QUADRO DE PESSOAL EFETIVO CISAMUSEP DDenominação do Cargo/Carga Horária Vencimento (R$) Advogado/40h 3.799,50 Assistente Administrativo/40h 1.187,40 Auxiliar de Manutenção Predial/40h 1.442,21 Auxiliar de Serviços Gerais - Feminino/40h 987,03 Auxiliar de Serviços Gerais - Masculino/40h 987,03 Auxiliar em Saúde Bucal/40h 1.072,43 Cirurgião Dentista/20h 3.039,61 Cirurgião Dentista - Endodontia /20h 3.039,61 Cirurgião Dentista - Periodontia /20h 3.039,61 Contador/40h 3.799,50 Enfermeiro/40h 3.799,50 Farmacêutico/40h 3.799,50 Médico Angiologista/10h 3.039,61 Médico Cardiologista/10h 3.039,61 Médico Dermatologista/10h 3.039,61 Médico Endocrinologista/10h 3.039,61 Médico Gastroenterologista/10h 3.039,61 Médico Ginecologista/10h 3.039,61 Médico Nefrologista/10h 3.039,61 Médico Neurologista adulto/10h 3.039,61 Médico Neurologista infantil/10h 3.039,61 Médico Ortopedista/10h 3.039,61 Médico Pneumologista/10h 3.039,61 Médico Psiquiatra/10h 3.039,61 Médico Radiologista/10h 3.039,61 Médico Reumatologista/10h 3.039,61 Médico Urologista/10h 3.039,61 Motorista/40h 995,39 Motorista de Ônibus/40h 1.144,75 Técnico em Enfermagem/40h 1.424,82 Técnico em Informática/40h 1.662,29
5 Técnico em Radiologia/24h 2.908,79 Tele Atendente/36h 1.032,39 Maringá (PR), 30 de maio de 2016.
6 ANEXO III QUADRO DE PESSOAL EFETIVO - COMSUS Denominação do Cargo/Carga Horária Vencimento (R$) Assistente Administrativo/40h 1.187,40 Assistente Social/30h 3.799,50 Educador Físico/40h 3.799,50 Enfermeiro/40h 3.799,50 Fisioterapeuta/30h 3.799,50 Fonoaudiólogo/30h 3.799,50 Médico Angiologista/20h 6.079,20 Médico Cardiologista/20h 6.079,20 Médico Endocrinologista/20h 6.079,20 Médico Nefrologista/20h 6.079,20 Médico Ortopedista/20h 6.079,20 Médico Psiquiatra/20h 6.079,20 Médico Radiologista/20h 6.079,20 Médico Urologista/20h 6.079,20 Nutricionista/40h 3.799,50 Podólogo/40h 1.330,20 Psicólogo/30h 3.799,50 Técnico em Enfermagem/40h 1.424,82 Terapeuta Ocupacional/30h 3.799,50 Maringá (PR), 30 de maio de 2016.
ANEXO I Tabela de Cargos
ANEXO I Tabela de Cargos CARGO QUANTIDADE Agente Administrativo Parlamentar 24 Agente Legislativo 1 266 Agente Legislativo 2 50 Agente Legislativo 3 56 Assessor Chefe de Gabinete 24 Assessor de Assistência
FAÇO SABER, que a CÂMARA MUNICIPAL DE PORTO VELHO, aprovou e eu sanciono a seguinte:
LEI COMPLEMENTAR Nº 271, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2006. Altera a estrutura organizacional básica do Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores do Município de Porto Velho IPAM e dá outras providências.
O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE ANTONIO ALMEIDA, ESTADO DO PIAUÍ. Faço saber que a Câmara Municipal aprovou e eu sanciono a seguinte Lei:
Lei Municipal nº. 227/2016, de 19 janeiro de 2016. Dispõe sobre reajuste do Piso Salarial do Magistério, dos Professores da Rede Municipal de Ensino, conforme especifica e dá outras providencias. O PREFEITO
ORDEM DE SERVIÇO Nº 007.2/2008
1/6 DIRETORIA DE SAÚDE GABINETE ORDEM DE SERVIÇO Nº 007.2/2008 Dispõe sobre a implantação das regras de pré-auditoria eletrônica das contas e serviços auxiliares de diagnóstico e terapia (SADT). O DIRETOR
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LEI N.º 3.595, DE 11 DE ABRIL DE 2011 ALTERA, na forma que especifica a Lei Delegada n.º 114, de 18 de maio de 2007, que "DISPÕE sobre a Universidade do Estado do Amazonas - UEA, definindo sua estrutura
DECRETO RIO Nº DE 20 DE FEVEREIRO DE 2017
DECRETO RIO Nº 42895 DE 20 DE FEVEREIRO DE 2017 Dispõe sobre a estrutura organizacional da Empresa Municipal de Urbanização - RIO-URBE. O PREFEITO DA CIDADE DO RIO DE JANEIRO, no uso de suas atribuições
LEI N.º681 DE 09 DE FEVEREIRO DE O PREFEITO MUNICIPAL DE ESPLANADA, ESTADO DA BAHIA, no uso de suas atribuições;
LEI N.º681 DE 09 DE FEVEREIRO DE 2010 Altera dispositivos da Lei Municipal nº 676/2009, reorganizando a estrutura administrativa do Poder Executivo Municipal de Esplanada e dá outras providências. O PREFEITO
PROGRAMA DE ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE PAIS
TABELA SALARIAL ( Junho/2018) FUNÇÃO JORNADA MENSAL SALÁRIO QUANTIDADE DE PROFISSIONAIS AGENTE ADMINISTRATIVO 180 1.126,86 1 AGENTE ADMINISTRATIVO 200 1.252,10 8 AGENTE ADMINISTRATIVO II 180 1.602,92 8
PROJETO DE LEI Nº. Art. 1º. A Lei nº 12.066, de 13 de janeiro de 1993, passa a vigorar com as seguintes alterações:
PROJETO DE LEI Nº Altera, revoga e acrescenta dispositivos das Leis nº 12.066, de 13 de janeiro de 1993, que dispõe sobre a estrutura do Grupo Ocupacional do Magistério da Educação Básica MAG e instituiu
ESTRUTURA REMUNERATÓRIA SESI E SENAI
Superintendente Corporativo Superintendente do Diretor Regional do Executivo Superintendentes e Diretoria Regional 23.668,00 Gerências Corporativas Assessorias I e II Gerente Corporativo de Adm. Controle
INSTITUTO MACHADO DE ASSIS Seriedade, compromisso e competência.
CARGO: VIGIA B A B A A D D A C B A C B C C A B B A B A A D A C D A B B A D C B B C B B D C C CARGO: MOTORISTA B A B A A D D A C B A C B C C A B B A B A B B B D D D C C A B B B A B C A B B C CARGO: AUXILIAR
ESTADO DE MATO GROSSO
LEI Nº 1.285/2013 DE 14 DE JANEIRO DE 2013. DISPÕE SOBRE AUTORIZAÇÃO PARA O PODER EXECUTIVO CRIAR CARGOS, CRIAR VAGAS E EFETUAR CONTRATAÇÕES TEMPORÁRIAS E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS. JOSAIR JEREMIAS LOPES,
PRÁTICA SALARIAL - JORNADA MENSAL DE 200 HORAS
Advogado R$ Advogado PL R$ Advogado SR R$ 9.605,42 Almoxarife R$ Analista Administrativo R$ 3.367,18 Analista Administrativo JR R$ Analista Administrativo PL R$ Analista Administrativo SR R$ Analista Ambiental
A CÂMARA MUNICIPAL DE CONTAGEM APROVA e eu sanciono a seguinte Lei Complementar:
LEI COMPLEMENTAR nº 041, de 12 de julho de 07 Dispõe sobre os profissionais da saúde da Administração Direta e da Fundação de Assistência Médica e de Urgência de Contagem, e dá outras providências. A CÂMARA
RELAÇÃO DE FUNÇÕES E JORNADAS HOSPITAL GERAL DE PIRAJUSSARA
ANALISTA DE GESTAO DE PESSOAS PL 200 ANALISTA DE GESTAO DE PESSOAS SR 200 ANALISTA DE PATRIMONIO 200 ANALISTA DE PESSOAL JR 200 ANALISTA DE PESSOAL PL 200 ANALISTA DE PESSOAL SR 200 ANALISTA DE SISTEMAS
FAIXAS SALARIAIS DOS CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DE PESSOAL DATA BASE 2017/ SENALBA
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LEI Nº 8.460, DE 17 DE SETEMBRO DE 1992. O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte lei:
LEI Nº 8.460, DE 17 DE SETEMBRO DE 1992. Mensagem de veto Texto compilado Concede antecipação de reajuste de vencimentos e de soldos dos servidores civis e militares do Poder Executivo e dá outras providências.
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Gabarito Preliminar CONCURSO PÚBLICO 03/2015-EBSERH/HU-UFJF EDITAL Nº 03 EBSERH ÁREA ASSISTENCIAL NÍVEL MÉDIO - MANHÃ TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS B E D B C A C B A E C E A B C D A E D D E D A C B TÉCNICO
Art. 2 Para fins de percepção da gratificação SUS, do que trata o artigo anterior, os profissionais ficam assim classificados:
LEI Nº 1.852/2010. EMENTA: Institui a gratificação SUS, com fulcro no Artigo 198 e Parágrafos da Constituição Federal de 1988; Na Lei Municipal nº 1.698/2008 e dá outras providências. A MESA DIRETORA DA
Art. 1º A Lei Complementar nº 244, de 11 de setembro de 2014 passa a vigorar com as seguintes alterações e teor:
LEI COMPLEMENTAR Nº 254 DE 12 DE DEZEMBRO DE 2014. ALTERA A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL, AS ATRIBUIÇÕES E O QUADRO DE PESSOAL DA AUTARQUIA EMPRESA PÚBLICA DE TRANSPORTES EPT, APROVADA PELA LEI COMPLEMENTAR
Matric. Descrição do Cargo/Função Descrição da Especialidade Remuneração do Remuneração Valor Proventos mês Eventual*
TRANSPARENCIA - SETEC - 05/2015 Matric. Descrição do Cargo/Função Descrição da Especialidade Remuneração do Remuneração Valor Proventos nº mês Eventual* 79 MECANICO DE VEICULOS LIDER DE AREA 5.872,68 606,25
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Cargos de Carreira Piso Inicial Assessor Técnico R$ 10.265,00 Açougueiro R$ 1.987,00 Advogado R$ 6.691,00 Ajudante de Cozinha R$ 1.
Cargos de Carreira Piso Inicial Assessor Técnico R$ 10.265,00 Açougueiro R$ 1.987,00 Advogado R$ 6.691,00 Ajudante de Cozinha R$ 1.620,00 Ajudante de Motorista R$ 1.031,00 Almoxarife de Hotel R$ 2.782,00
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GRADE HORÁRIA 1º SEMESTRE DE 2016
1º PERÍODO # TURNO Noite # SALA # Nº DE ALUNOS Optativa PIN i: Matemática Empreendedorismo, Matemática I I criatividade e inovação I Matemática Optativa PIN i: Empreendedorismo, criatividade e inovação
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LEI COMPLEMENTAR nº 005, DE 21 DE DEZEMBRO DE 2007. Altera a Lei Complementar nº 003/2006 que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreira e Remuneração dos servidores públicos do Município de Prata, MG, cria
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Estrutura Remuneratória SESI (PCCR*) Cargo Grupo Salário Inicial Auxiliar de Cozinha 1 Contínuo 1 Garçom 1 Atendente de Telemarketing 2 Auxiliar Administrativo 2 Auxiliar de Disciplina 2 Auxiliar de Laboratório
Estrutura Remuneratória SENAI (PCCR*) Cargo Grupo Salário
Estrutura Remuneratória SENAI (PCCR*) Cargo Grupo Salário Auxiliar de Cozinha 1 Contínuo 1 Garçom 1 Atendente de Telemarketing 2 Auxiliar Administrativo 2 Auxiliar de Disciplina 2 Auxiliar de Laboratório
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