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21 Dissertações Relatóri de Estági Trabalh Prjet

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23 E C O N O M I A S O C I O L O G I A G E S T Ã O R E L A Ç Õ E S I N T E R N A C I O N A I S

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27 L I V R O S C A P I T U L O E M L I V R O S A R T I G O S E M A T A S D E E V E N T O S A R T I G O S E M R E V I S T A S C I E N T I F I C A S C O N F E R Ê N C I A S, P A L E S T R A S E S E M I N Á R I O S O R G A N I Z A Ç Ã O D E E N C O N T R O S C I E N T Í F I C O S R E L A T Ó R I O S W O R K I N G P A P E R S

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31 Oceania; 1 América; 242 Eurpa; 201 Asia; 10 Africa; 76

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33 N.º de Estágis N.º de Entidades / / / /

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39 Orç. Crrigid Rec. Cbrada Tesuraria Distribuída FEUC - Estrutural , , ,77 10 Requisitad OE , , ,24 33 Receitas Próprias , , ,06 36 Overheads RP ,94 71 Prpinas [F Inic] , , ,25 72 Prpinas [F Avan] , , ,28 Salds de Gerência , ,39 - FEUC - Desenvlviment , , ,47 33 Receitas Próprias , , ,84 36 Overheads RP ,80 35 Overheads OPA ,06 71 Prpinas [F Inic] ,00 72 Prpinas [F Avan] , , ,86

40 Salds de Gerência , , ,91 FEUC - Atividades , , ,46 32 Outras Atividades , , ,00 33 Receitas Próprias , , ,30 34 Prest. Serviçs , , ,91 50 Prj. Investigaçã , , ,35 60 Unidades I&D , , ,43 Salds de Gerência , , , , , ,70 Orçament Dispnível Despesa Paga FEUC - Estrutural , ,47 Pessal , ,23 Remunerações Certas e Permanentes , ,16 Remunerações Cntingentes , ,61 Encargs da UC cm ADSE , ,09 Encargs da UC cm CGA , ,82 Encargs da UC cm TSU , ,55 Funcinament , ,24 Funcinament Bens 8 360, ,22 Funcinament Serviçs , ,02 FEUC - Desenvlviment , ,11 Pessal , ,08 Remunerações Cntingentes , ,08 Funcinament , ,03 Funcinament Bens , ,24 Funcinament Serviçs , ,30

41 Funcinament Outras 9 831, ,64 Transferências Crrentes , ,75 Investiment Bens de Capital , ,10 FEUC - Atividades , ,63 Pessal , ,07 Remunerações Cntingentes , ,07 Funcinament , ,56 Funcinament Bens , ,80 Funcinament Serviçs , ,01 Funcinament Outras 7 352, ,71 Transferências Crrentes , ,87 Investiment Bens de Capital , ,17 Ttal Geral , ,21 FEUC - Estrutural FEUC - Desenvlviment FEUC - Atividades Tesuraria Distribuída , , ,46 Despesa Paga , , ,63 Sald Execuçã , , ,83 Operações Tesuraria , , ,96 Sald Tesuraria , , ,79 Sald de Gerência Retid , ,39 - Tesuraria Final , , ,79

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43 aument d n.º de iniciativas em parceria % 4% 1,3% 5,2% 5,3% 5,1% ORGANIZACIONAIS publicaçã de newsletter trimestral Legenda: INVESTIGAÇÃO ENSINO TRANSFERÊNCIA DE CONHECIMENTO PESSOAS ECONÓMICO- FINANCEIROS INFRAESTRUTURAS aument da taxa de integraçã de dcentes dutrads (ETI) em Centrs e Unidades de Investigaçã cm avaliaçã externa de excelente e muit bm (para avaliaçã efetuada após 2012) atraçã ds melhres estudantes para a FEUC, através d aument de 20% da capacidade de atraçã ds melhres 25% de candidats n cncurs nacinal de acess atraçã ds melhres estudantes para a FEUC, através aument de 25% d n.º de candidats externs ns curss de mestrad e dutrament dtaçã integral de recurss humans nã-dcentes cm qualificaçã e cmpetências adequadas à cncretizaçã da estrutura rgânica da FEUC, bem cm de um crp dcente qualificad, segund as cmpetências disciplinares exigidas cresciment d financiament btid pr receita nã prveniente de prpinas u transferências d Orçament de Estad diminuiçã ds cnsums em eletricidade, gás e água, pr metr quadrad Apurament de resultads da respnsabilidade da Unidade Orgânica Apurament de resultads da respnsabilidade da DPGD situaçã inicial /06/ meta 2015 bservações 44% 44% 49% 50% 50% 33% 55% taxa de atraçã n cncurs nacinal de acess: 21% taxa de candidats clcads em curss ps-graduads cm rigem fra da UC: 52% técnic superir: 9 assistente técnic: 22 assistente peracinal: 7 dcentes:114 eletricidade: kw/m 2 gás: m 3 /m 2 água: a determinar nã aplicável (a implementar em 2012) Faculdade de Ecnmia taxa de atraçã n cncurs nacinal de acess: 21% taxa de candidats clcads em curss ps-graduads cm rigem fra da UC: 52% técnic superir: 3 assistente técnic: 20 assistente peracinal: 5 dcentes: 106 eletricidade: kw/m 2 gás: m 3 /m 2 água: a determinar nã aplicável (a implementar em 2012) da Universidade de Cimbra 31% [valr médi para cnjunt ds 4 curss de 1.º cicl] 41% n/d n/d 63,6% 48,56% n/d 50,17% crdenadr executiv: 1 técnic superir: 3 assistente técnic: 16 assistente peracinal: 4 dcentes: 100 crdenadr executiv: 1 técnic superir: 5 assistente técnic: 15 assistente peracinal: 4 dcentes: 103 crdenadr executiv: 1 técnic superir: 6 assistente técnic: 15 assistente peracinal: 3 dcentes: 103 dads ainda nã apurads dads ainda nã apurads dads ainda nã apurads publicaçã d 1.º númer em setembr crdenadr executiv: 1 técnic superir: 6 assistente técnic: 13 assistente peracinal: 2 dcentes: taxa de atraçã n cncurs nacinal de acess: 25% taxa de candidats clcads em curss ps-graduads cm rigem fra da UC: 65% técnic superir: 12 assistente técnic: 17 assistente peracinal: 4 dcentes: 111 6% (aument de 50%) eletricidade: kw/m 2 gás: m 3 /m 2 água: a determinar publicaçã de 4 númers/ an a partir de 2012 Ainda nã existem dads estatistics relativs a cncurs de 2014 RECURSOS MISSÃO

44 M a a a ,29 0,55 2,78 2,43 0,58 4, n.º de nvs cntrats de prestaçã de serviçs n.º de nvs prjets investigaçã financiads n.º de nvas parcerias prtcladas ,55 0,27 0, realizar uma auditria da qualidade pedagógica x x x x x x x n.º de ações realizadas x x x x x x x n.º de prcediments implementads ,60 n/d 0,53 n.º de estudantes envlvids n/d n.º de parceirs envlvids n/d x x x x x x x n.º de inscrições em unidades curriculares lecinadas em inglês % 100% 100% I1 I3 I2 E1 prmçã da visibilidade da investigaçã prduzida pr estudantes d 3.º cicl prmver a qualidade da relaçã pedagógica e das frmas de inserçã institucinal ds estudantes 1 fmentar as publicações relevantes e recnhecidas x x x x x x x 3 estimul à criaçã de cndições que viabilizem frmas rganizacinais mais adequadas à qualificaçã ds centrs de investigaçã (CI) 5 criaçã de mecanisms para a divulgaçã da investigaçã prduzida x x x x x x x realizar ações de benchmarking em dmínis cm s plans curriculares, s cnteúds prgramátics e s métds de avaliaçã adçã de prcediments preventivs de fraude nas avaliações e de fment da cultura d rigr definiçã de uma ferta curricular de 2.º cicl n âmbit ds mestrads nã temátics para s licenciads pré-blnha, integrand recnheciment curricular e das cmpetências prfissinais rever a ferta curricular d 1.º cicl, simplificand, clarificand e refrçand a crdenaçã entre as unidades curriculares, cm especial ênfase n 1.º an, cm vista à ferta de regimes de avaliaçã mais cerentes em cada semestre/an criar mecanisms de api e estímul diferenciads para s melhres estudantes refrç da ferta curricular lecinada em inglês n 1.º e 2.º cicl de estuds e refrç da ferta de curss em parceria cm instituições estrangeiras dinamizaçã de prtcls cm instituições estrangeiras de recnhecida qualidade, tend em vista a ferta de graus cnjunts grau de execuçã acumulad a n.º de publicações A e B (de acrd cm previst n regulament avaliaçã FEUC) per capita n.º de participações em cnferências A e B (de acrd cm previst n regulament de avaliaçã FEUC) n.º de atividades de difusã científica em cuja rganizaçã participem dcentes da FEUC x x x x x x x percentagem de CI cm classificaçã muit bm u excelente x x x x x x x x x x x x x x x x x taxa de variaçã da prduçã científica em que participam estudantes de 3.º cicl n.º de referentes * benchmarks (i.e. itens*n.º de entidades de referência para a cmparaçã em causa) taxa de adesã candidats pré-blnha (candidats validads/vagas) grau de satisfaçã cm as unidades curriculares (SGQP) pr parte ds estudantes nã crreu avaliaçã pr parte da FCT 3,9 (2.º sem. 2012/2013) prcess de avaliaçã em curs 3,8 ENSINO E4 refrç da qualidade da frmaçã E3 afirmaçã de investigaçã científica de elevada qualidade cnslidaçã ds centrs de investigaçã atrair s melhres estudantes, numa base de recrutament nacinal e internacinal facilitar e incentivar a participaçã u rganizaçã de atividades de difusã 2 x x x x científica geradras de prestígi x 4 refrç ds mecanisms de relacinament institucinal ds CI x x x 11 intensificar as relações ds estudantes cm mei envlvente a lng d prcess de aprendizagem x x Faculdade de Ecnmia da Universidade de Cimbra INVESTIGAÇÃO n.º açã iniciativa calendári x x x x x grau de execuçã acumulad a (2.º sem. 2013/2014) x x x x x classificaçã média ds melhres 25% estudantes em fase de apurament a apurar para 2014/ 15 x x x x x x taxa de cncretizaçã de prtcls (percentagem de prtcls cncretizads cm adesã de estudantes u dcentes) indicadres resultads bservações

45 x x x x x x x n.º de iniciativas * n.º participantes x x x x x x n.º de entidades assciadas ,76 0,76 0,67 x x x x x x n.º de estudantes envlvids * taxa de frequência 532 n/d 531 IE1 salvaguarda da qualidade e cnfrt d ambiente qutidian 22 manutençã adequada d patrimóni edificad e ds equipaments x x x x x percentagem de nã cnfrmidades slucinadas (NCS/NCI) n/d n/d n/d n.º de campanhas n.º de pessas abrangidas prcura de alternativas de prduçã energética x x x x x x x n.º de alternativas implementadas u prgramadas n.º de nvs instruments TC3/ TC5 TC4 desenvlver relaçã multifrme e variada cm rganizações, assciações e redes P3 cncretizaçã da rgânica funcinal da FEUC 18 P4 EF2 assegurar a renvaçã das cmpetências dcentes e a valrizaçã da carreira cmprmiss cm iniciativas de elevad valr académic que prprcinem retribuiçã material crrespndente e justa 15 ferta de frmaçã de alt nível em dmínis de especializaçã FEUC, nmeadamente em rede 16 dinamizar a criaçã de uma assciaçã de antigs estudantes da FEUC x x x x 17 dinamizar a criaçã de uma rede de entidades de aclhiment de estagiáris FEUC garantia de preenchiment da estrutura pr pessal nã dcente qualificad e cm capacidade de desempenh adequad x x x x x x x nível de adesã de antigs estudantes (númer de antigs estudantes aderentes) grau de cncretizaçã da rgânica funcinal da FEUC (i.e. n.º lugares preenchids/n.º lugares prevists na rgânica FEUC) 19 abertura de cncurss de qualificaçã dcente x x x x x x x n.º de cncurss avaliaçã, atualizaçã e renvaçã da ferta de curss de pós-graduaçã, nmeadamente em parceria EF3 cntribut para exercíci de sustentaçã rçamental 21 geraçã sustentável de receita própria x x x x x x x vlume de receita própria ,46 1ºsem 2014: ,56 O3 estimular a relaçã entre s estudantes atuais e s diplmads pela FEUC e cm as instituições empregadras IE4 racinalizaçã energética plítica de cmunicaçã e infrmaçã que assegure a participaçã demcrática e envlviment ativ de tda a Faculdade Legenda: 23 sensibilizaçã para a recusa d desperdíci e d mau us x x x x x x x 25 criaçã de nvs instruments de infrmaçã e de cmunicaçã interna e externa, que melhrem cnheciment e a dispnibilidade da infrmaçã relevante para funcinament ds curss grau de cbertura das iniciativas da FEUC pela cmunicaçã scial participaçã ativa nas platafrmas de cmunicaçã da UC x x x x x x n.º de intervenções apurament de resultads da respnsabilidade da Unidade Orgânica apurament de resultads da respnsabilidade da DPGD x x x x x ORGANIZACIONAIS INFRAESTRUTURAS ECONÓMICO- -FINANCEIROS PESSOAS TRANSFERÊNCIA DE CONHECIMENTO