Curso de Pós-Graduação em Nível de Especialização (Lato Sensu) MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA EM SAÚDE (Turma 2) Objetivo. Público.

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1 Objetivo Fornecer aos profissionais as ferramentas estratégicas sobre como gerir clínicas, hospitais e outros estabelecimentos da área de saúde, através de técnicas que possibilitem planejar, organizar, dirigir e controlar o negócio de maneira mais eficiente e eficaz. Desenvolver competências essências para gerir com liderança, capacidade de negociação, estratégias, conhecimento sobre finanças e custos, utilizando uma visão atualizada e sistêmica sobre o setor de saúde, além de temas essências como acreditação, qualidade, agencias reguladoras e responsabilidade social. Proporcionar aos participantes a compreensão da importância de planejar e analisar os cenários para a tomada de decisões em um setor que cresce e se desenvolve de maneira dinâmica e veloz, com tantas peculiaridades. Público Profissionais diplomados em nível superior (cursos com carga horária mínima 1600 horas), que atuam ou pretendem atuar na gestão e administração de clínicas, serviços de saúde, hospitais, planos e seguradoras de saúde ou interessados em abrir e gerenciar o próprio negócio. Base Legal - Resolução CNE/CES nº. 01, de 08/06/2007 Conselho Nacional de Educação. Dias/Horário Aulas Semanalmente as sextas-feiras: 19h às 22h30min e sábados: 8hs as 14h30h (conforme com calendário préestabelecido). Total de 370 horas. Local das Aulas Edifício sede das Faculdades Borges de Mendonça. Rua Marechal Guilherme, 65 Centro Florianópolis/SC Poderão ocorrer mudanças no local de realização das aulas, sendo está previamente comunicada pela instituição. Aula Inaugural: 21 de março de 2014 (sujeito a alteração conforme confirmação de turma) Período do Curso: 18 meses. Página 1

2 Grade e Carga Horária Disciplinas C.H Acreditação e Qualidade nos Serviços de Saúde 10 ANS, Sistema de Saúde Suplementar, ANVISA e Vigilância Sanitária 20 Aspectos Legais na Gestão de Serviços de Saúde 10 Auditorias em Saúde 10 Comportamento Humano nas Organizações 10 Desenvolvimento de Lideranças e Equipes 10 Diagnóstico Organizacional e Processos Gerencias 20 Faturamento em Saúde 10 Gestão da Informação em Saúde 10 Gestão de Compras, Estoque e Materiais 20 Gestão de Pessoas e Competências Interpessoais 20 Gestão de Serviços de Saúde 20 Gestão Financeira e Custos 20 Marketing em Saúde 20 Mercado de Saúde no Brasil 10 Metodologia para Trabalhos Científicos 20 Módulo Interdisciplinar I 40 Módulo Interdisciplinar II 40 Negociação e Processo Decisório e Indicadores 20 Planejamento e Gestão Estratégica 20 SUS e o Sistema de Saúde Pública 10 TOTAL CARGA HORÁRIA AULAS 370 Disciplinas O cronograma com as disponibilizações das disciplinas é formatado de acordo com a disponibilidade do corpo docente e calendário, sendo previamente divulgado às turmas. Poderão ocorrer alterações durante a realização do curso. As disciplinas de Módulo Interdisciplinar I e II serão validadas mediante a apresentação de trabalhos, sendo sua avaliação e validação realizadas pela coordenação do curso de pós-graduação. Página 2

3 Corpo Docente Para realizar o objetivo proposto pelo MBA em Gestão Estratégica em Saúde, contamos com um corpo docente com vivência de mercado e excelência acadêmica comprovada, onde será dada ênfase a casos práticos e de acordo com o dia-a-dia vivido nas instituições de saúde. Valor do Investimento Taxa de inscrição: R$ 50,00 (descontado na 1ª mensalidade) + 1ª mensalidade + 20 parcelas mensais de R$ 378,00. Descontos* para: Egressos das Faculdades Borges de Mendonça e Faculdade Decisão Profissionais registrados no CRA/SC Profissionais registrados no CRC/SC Indicados por professores do quadro da BM e Decisão Grupos por empresa * Não acumulativos Documentos para Pré-Inscrição Preenchimento e encaminhamento a instituição do Formulário de Inscrição; Documentos para Matrícula Cópia autenticada do Diploma de curso superior (ou original para conferência); Cópia da Carteira de Identidade e CPF; Curriculum Vitae simplificado; Pagamento da Taxa de inscrição; Uma foto 3x4 recente. Controle de Presença O aluno deverá cumprir no mínimo 75% de frequência nas disciplinas cursadas. O controle de frequência será realizado através de diário de classe pelos docentes, preenchido após as conferencias das assinaturas na lista de presença. Sistema de Avaliação O sistema de avaliação de aproveitamento do aluno reflete os pressupostos que embasam o perfil do egresso, o perfil do professor, objetivos do curso, estrutura curricular e as práticas pedagógicas adotadas pelos docentes que poderão Página 3

4 utilizar como forma de avaliação, entre outras; Provas, Seminários; Trabalhos em sala; Dinâmicas; Produção Acadêmica e Científica. Em cada disciplina, bem como no Trabalho de Conclusão de Curso, os resultados ponderados das avaliações constituirão uma média mínima de aprovação igual a 07 (sete). Para que o aluno seja considerado aprovado no curso deverá ter atingido a média de aprovação em todas as disciplinas cursadas, bem como no TCC. É responsabilidade do docente a entrega do diário de classe devidamente preenchido sem pendências, contendo as avaliações e presenças na disciplina ministrada. Trabalho de Conclusão de Curso: Deverá ser apresentado ao final do curso como requisito para obtenção da titulação, o trabalho de conclusão de curso individual, na forma de artigo cientifico, respeitando as orientações contidas no manual da instituição, contendo tema correlato áreas estudadas durante o curso. Não será disponibilizado orientador de conteúdo ou metodológico pela instituição para desenvolvimento do artigo individual. Metodologia divida em duas etapas: 1ª Especifica para desenvolvimentos das atividades acadêmicas (resenhas, fichamento, sinopse, etc.) 2ª Específica para desenvolvimento de artigos científicos O prazo limite de entrega do TCC é de seis meses a partir da realização da última disciplina ministrada no curso. Caso o aluno não apresente a instituição no prazo limite estará impedido de obter a titulação sendo considerado jubilado. Validação de Disciplinas A validação de disciplinas cursadas em outros programas de pós-graduação poderá ser concedida após apreciação das ementas e cargas horárias pela Coordenação do Curso, não podendo ser superior a 50% das disciplinas obrigatórias do curso. A dispensa de disciplina não acarreta em redução dos valores das mensalidades pré-fixadas no contrato do curso. Certificação Ao final do curso será fornecido pela Instituição, um certificado de Pós-Graduação Lato Sensu, em nível de Especialização, aos alunos que forem aprovados em todas as disciplinas e no Trabalho de Conclusão de Curso, conforme o Regulamento Geral do Programa de Pós Graduação. Página 4

5 Cronograma - ANO 2014 Página 5

6 Cronograma - ANO 2015 Página 6

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