Grupo Regional Norte. Alameda D. Pedro de Aguiar, nº 79 Salas G, H e I Vila Nova de Gaia. t f

Transcrição

1 Grupo Regional Norte Alameda D. Pedro de Aguiar, nº 79 Salas G, H e I Vila Nova de Gaia t f e: apg.grn@mail.telepac.pt

2 44º Encontro Nacional da APG 21ª PessoalExpo 9 e 10 de Novembro de 2011 EGP - Escola de Gestão do Porto

3 RE-VOLTA DOS VALORES No 44º Encontro Nacional escolhemos falar de VALORES! Falar de Valores é falar de pessoas, de organizações, de projectos, de concretizações, de sistemas vivos que encontram na sua missão o poder transformador das realidades onde operam! Numa sociedade que em matéria de conhecimento se encontra cada vez mais sofisticada, que dispõe de todas as ferramentas de análise necessárias, que comunica numa nova dimensão, onde o longe e a distância relativizam a noção de tempo. Numa sociedade onde os saberes competem ferozmente numa lógica de rapidez e eficácia que tem como limite o céu, eis que a velha inteligência humana, que durante séculos definiu e orientou estas lógicas de abordagem social, começa a dar sinais de cansaço e de velhice, dando lugar a novas e surpreendentes perspectivas! As torres da segurança desmoronaram-se e com elas as crenças de que os grandes são intocáveis! Com isso, percebemos que a segurança e o poder que muitas vezes diferencia nações é tão virtual como os jogos que momentaneamente fazem de nós vencedores e vencidos! É a experiência do vazio a acontecer em toda a sua força, deixando muitos Homens incrédulos diante de si próprios, em busca de causas e razões que não conseguem encontrar fora de si! Cansados e desiludidos com os modelos em que até então acreditamos, começamos finalmente a perceber que temos um papel importante na construção deste novo paradigma que começa a emergir, procurando novos significados para o acontecer e desenvolvendo modelos de intervenção mais consistentes e perenes! Acreditamos que o novo paradigma da mudança assenta na GESTÃO POR VALORES! Uma Gestão impulsionada pela motivação, pela CRIATIVIDADE e pela iniciativa, que busca a descoberta do melhor que cada um tem em si; pela INTUIÇÃO e pela percepção de oportunidades, bem como, pela construção de projectos de vida de SUCESSO. Este novo paradigma, assente nos Valores, determinará certamente uma nova estratégia de conhecimento e informação, que mais do que passar pelo saber e saber fazer, passará pela capacidade de nos assumirmos como diferentes, fazendo da gestão da diferença o caminho da INOVAÇÃO. Nesta complexidade simples que nos define, apercebemo-nos muitas vezes do sentido dos limites ou dos efeitos da sua ausência, por isso vamos construindo e reconstruindo um sistema de valores que orientam as nossas acções e nos tornam únicos, assumindo as nossas acções com RESPONSABILIDADE, mesmo sem sermos insubstituíveis! Enquanto Associação das Pessoas, acreditamos que a mudança dos contextos onde nos movimentamos só é possível se as pessoas mudarem! Acreditamos que estão a mudar! Acreditamos que os modelos de aprendizagem de valores são as boas práticas, o conhecimento do que se faz de melhor nesta área; dos grandes exemplos de cidadania e EQUIDADE que felizmente existem em pessoas e organizações do nosso País! São alguns destes exemplos que convidamos a estar connosco. Acreditamos que pessoas FELIZES têm mais potencial de desenvolvimento e, consequentemente, envolvem-se mais facilmente no crescimento das instituições e contextos onde colaboram! São estas competências que fazem de nós seres únicos, diferentes, com um potencial que nos leva a nos superarmos a nós próprios, numa revelação de criatividade transformadora de contextos de vida, de que o trabalho é um dos mais significativos. São estes valores que fazem das diferenças o potencial da gestão e do novo CONHECIMENTO que começa a emergir! Vamos reflectir sobre eles no 44º Encontro Nacional da APG. Junte-se a nós! Paula Campos Presidente do 44º Encontro Nacional da APG

4 PROGRAMA Quarta Feira 9 de Novembro Acolhimento dos Participantes Sessão de abertura Nuno Sousa Pereira, DEAN da EGP Margarida Barreto, Presidente APG Paula Campos, Presidente do 44º Encontro Nacional PAINEL: GESTÃO POR VALORES Num mundo em mudança, em que novos paradigmas emergem na gestão das pessoas, a criação de uma cultura forte baseada em valores definidos e assumidos pela empresa e pelo colaborador, de acordo com os objectivos estratégicos a alcançar, assume-se como um desafio crucial deste século. Para tal, é indispensável o desenvolvimento de políticas que implementem e sustentem os valores então definidos Margarida Barreto, Directora RH da Merck Sharp & Dhome Portugal Luis Reis, Chief Corporate Center Officer da Sonae Simon Dolan, Professor ESADE (Barcelona) and Future Of Work Chair. João Ermida, CEO da Sartorial Café PessoalExpo Café PessoalExpo PAINEL: RESPONSABILIDADE Num planeta onde o elemento humano tem sido o responsável maior pela destruição; num planeta onde o elemento humano tem abusado de tudo aquilo que precisa para subsistir; num planeta onde o elemento humano desrespeita todos os seus semelhantes julgando-se acima de tudo o que com ele partilha o local onde vivemos. É neste planeta que todos os que fazem da gestão das emoções e das pessoas a sua práctica diária, têm por obrigação dar o primeiro sinal de que é preciso mudar as políticas e acima de tudo as prácticas de todo o elemento humano, a começar nas organizações onde ele passa mais de metade do seu tempo! É preciso RESPONSABILIDADE! Moderador João Pedro Tavares, Sócio Gerente da Skills RH e Director do GRN-APG Catarina Fernandes, Directora de Comunicação da Sonae Ivo Lima, Responsável do Sistema de Gestão Qualidade, Ambiente e Segurança da Gestamp Aveiro José Teixeira, Administrador da DST PAINEL: INOVAÇÃO Num mundo em constante mutação, competitivo e concorrencial, a diferenciação é o motor para a sustentabilidade de uma organização. Gerir oportunidades, diferenciar nos produtos, nos processos, nas pessoas motivando-as é um requisito essencial e obrigatório. Subjacente a esta diferenciação está a criatividade e naturalmente a Inovação. Inovação é Progresso, é Crescimento, é Risco. Inovar é fazer toda a diferença Maria Alves, Directora RH do GRUPO CABELTE e Directora do GRN-APG António Portela, CEO do Grupo BIAL Vasco Teixeira, Pró-Reitor para a Investigação da Univ. Minho Editor-in-chief of Journal of Nano Research

5 Pausa para almoço Pausa para almoço PAINEL: CRIATIVIDADE A criatividade surge da capacidade de produzir e transformar ideias, dar respostas inesperadas, originais e úteis, dirigidas a uma determinada problemática. Surge assim um sistema novo, partindo de partes já conhecidas, mas agora reestruturadas ou combinadas de uma maneira diferente. Por sua vez, a aplicação práctica das ideias visa alcançar os objectivos da organização de uma maneira eficaz. A criação estratégica está na base da inovação e do sucesso. PAINEL: EQUIDADE O Poder que a crise encerra faz de nós eternos aprendizes da vida. Ensina-nos a viver a experiência da limitação e do limite, que independentemente do estatuto, da raça, da classe social, do poder, dos recursos materiais mais ou menos abundantes, faz de nós seres semelhantes no palco do existir. Equidade é pois a busca de quem com senso de justiça, imparcialidade e integridade vai percebendo o direito e espaço de cada um no mundo Candida Santos, Responsável pela Formação para Executivos EGP-UPBS Jorge Curval, Pintor Rui Paula, Chefe do DOP Francisco Gomes, Chefe da Colonial Carlos Coelho, President at IVITY Brand Corp.* Paula Campos, Psicóloga, Professora Universitária no ISLA e IPAM e Presidente do GRN-APG Garcia Pereira, Advogado Garcia Pereira & Associa dos e Professor Universitário Paulo Nunes Almeida, Vice-Presidente da C.G. da AEP Rui Moreira, Presidente da Associação Comercial do Porto Café PessoalExpo Café PessoalExpo PAINEL: FELICIDADE Falar sobre felicidade é falar de emoções positivas, de experiências positivas, de personalidades positivas, de organizações positivas e de sociedades positivas. Uma nova visão, um novo enfoque: o positivo, aquilo que promove ou ajuda a promover, tudo aquilo que faz com que a vida se desenvolva e que valha a pena ser vivida. Falar sobre psicologia positiva, é falar de uma visão integradora, de um novo paradigma com evidentes implicações na cultura e clima organizacionais. Se ser feliz é o grande objectivo das nossas vidas e se as pessoas felizes fazem mais, melhor e durante mais tempo, é urgente e determinante aprender a ser feliz! Paula Rodrigues, Career Development & People Management EGP-UPBS Vasco Gaspar, Happiness Explorer ZorBuddha Project Teresa Roseta, Docente EGP Frederico Fezas Vital, Administrador da Terra dos Sonhos Noite Social - Hotel The Yeatman, V. N. Gaia

6 Quinta Feira 10 de Novembro Acolhimento dos Participantes PAINEL: SUCESSO O Sucesso está sempre associado a um projecto com potencial de concretização. Seja ele pessoal ou profissional, é sempre consequência de uma acção onde sonhos, objectivos, talento e paixão se alinham estrategicamente para fazer acontecer! Neste acontecer fazemos história, sentimos bem estar e deixamos marcas nas pessoas e organizações por onde passamos Pedro Alvellos, Director Geral do Hotel The Yeatman Pedro Carranço, Director Employee Benifits Generali Daniel Sá, Director do IPAM Porto e Aveiro Ana Cristina Lança, Directora de Comunicação Institucional. Secretária da Sociedade e Assessora do Presidente do Conselho de Administração do Grupo Efacec. PAINEL: INTUIÇÃO Se recorrermos à Psicologia, intuição é um processo pelo qual os humanos passam, por vezes involuntariamente, para concluir uma determinada ideia. O raciocínio neste processo é inconsciente, conduzindo para algo por vezes encarado com divino ou sobrenatural, todavia há pessoas que todos nós conhecemos que usam a intuição como forma de conhecimento para tomar uma determinada decisão, muitas vezes combinando a sua experiência de vida e inspirando-se num conjunto de desejos e metas pessoais. A Intuição dá um outro sabor à vida, muito mais agradável e delicioso! Iremos conhecer três Seres intuitivos que nos irão explicar como se deliciam a utilizar a sua intuição com eles e com outros Idília Ramos, Gerente do Colégio S. Gonçalo, Consultora e Directora do GRN-APG Viana Abreu, Director da empresa Portal do Ser e Presidente da Associação da Internacional School of Prof. Coaching Filipe Vila Nova, Director RH da Salsa Jeans Pausa PessoalExpo Pausa PessoalExpo PAINEL: CONHECIMENTO O Perfil da função RH e a sua certificação: Conclusões do Projecto Label Pro-RH O Perfil da Função RH e a sua Certificação: Conclusões do Projecto Europeu Label Pro-RH Carla Santos, (ISLA/V.N.G Portugal) Anne Marie Fray, (ESCEM-França) Mouna El Wahidi, (ESADE-Espanha) Nuray Atsan, (Un. AKdeniz Turquia) Teresina Torre, (Un. Génova-Itália) Encerramento

7 INSCRIÇÕES * PREÇOS (IVA incluído) Profissionais Estudantes c/comprovativo Coletivos - Até 50 colaboradores (até 2 inscrições) Coletivos - De 51 a 300 colaboradores (até 3 inscrições) Coletivos - De 301 a 700 colaboradores (até 4 inscrições) Coletivos - Mais de 700 colaboradores (até 5 inscrições) SÓCIOS 49,00 29,00 49, ,00 349,00 NAO SÓCIOS 200,00 95,00 369,00 439,00 729,00 929,00 *Inclui: Acesso a todas as sessões, cafés, pastas com documentação e certificado. Os certificados serão emitidos electronicamente para aqueles participantes que o requisitarem aquando da acreditação Noite Social A noite social inclui: Jantar e Entrega dos Prémios APG Recursos Humanos Hotel The Yeatman (6 estrelas) R. do Choupelo (Santa Marinha) V.N. Gaia Portugal Tel.: Fax: relax@theyeatman.com As inscrições para o almoço e para a Noite Social são limitadas sendo a inscrição obrigatória. Valor de inscrição: Almoço: 10,00 e Noite Social: 50,00 (a estes valores acresce IVA à taxa em vigor) Condições de inscrições A inscrição no Encontro Nacional só poderá ser confirmada após a recepção da Ficha de Inscrição devidamente preenchida e acompanhada do respectivo pagamento, que poderá ser efectuado por cheque ou por transferência bancária. Todas as inscrições serão confirmadas por escrito. Cancelamentos Os cancelamentos no Encontro nacional da APG não conferem direito à devolução do valor pago. No entanto, o participante inscrito poderá ser substituído por outro desde que informe por escrito para p Secretariado do Encontro Nacional. Localização O 44º Encontro Nacional irá decorrer nas instalações da EGP- Escola de Gestão do Porto. EGP-University of Porto Business School Rua de Salazares, Porto T M Mapa Coordenadas GPS: , Estacionamento Gratuito no parque privativo da Escola de Gestão do Porto

8 RESERVAS O alojamento estará a cargo dos participantes. Foram negociadas tarifas especiais nos seguintes hotéis. No acto da reserva, deve ser indicado que se insere no âmbito do 4º Encontro da APG. Hotel The Yeatman Single: 124,00 - Duplo: 139,00 Tel.: Fax: relax@theyeatman.com Hotel Porto Palácio - Single: 110,00 - Duplo: 120,00 Tel.: Fax.: portopalaciohotel@sonae.pt Hotel Tiara - Single: 100,00 - Duplo: 120,00 Tel.: Fax.: Reservas.porto@tiara-hotels.com Hotel Quality Inn Portus Cale - Single: 65,00 Duplo: 73,00 Tel: fax: Quality.portuscale@grupo-continental.com Hotel Fénix Single/Duplo: 65,00 Tel.: Fax: porto@hfhotels.com No acto da reserva, deve ser indicado que se insere no âmbito do 44º Encontro da APG. 21ª PESSOAL EXPO Simultaneamente com o Encontro Nacional da APG, realiza-se a tradicional Pessoal Expo, uma exposição de stands onde empresas e organizações de várias áreas de actividade poderão mostrar os seu produtos e serviços. Formação TIC s Consultoria de Recursos Humanos Recrutamento e Selecção Prestação de Serviços/Outsourcing Trabalho Temporário Medicina no Trabalho Instituições Universitárias Catálogo da Exposição Será distribuído um catalogo por todos os participantes do 44º Encontro Nacional da APG com o nome, logótipo. Contactos e serviços prestados pelas organizações expositoras. Esta inserção não tem quaisquer custos para as organizações presentes. Horários de montagem e desmontagem Montagem: dia 8 de Novembro das 14h30 às 18h00. Desmontagem: Dia 10 e Novembro das 14h30 às 18h00 Nota: A montagem e desmontagem fica a cargo dos próprios expositores.

9 PRÉMIOS APG Durante o jantar socialdo dia 9 de Novembro, no Hotel The Yeatman, serão entregues os Prémios APG Recursos Humanos, atribuídos anualmente pela APG. Trata-se de uma iniciativa que visa reconhecer e premiar os profissionais e a organização mais relevantes no mundo da gestão e do desenvolvimento das pessoas em Portugal. Serão atribuídos três prémios: Prémio APG Personalidade - entregue à pessoa que ao longo do último ano se tenha distinguido pela excelência da sua actuação, na área da gestão e do desenvolvimento dos Recursos Humanos. Prémio APG Empresa - entregue à organização que tenha sido protagonista da intervenção mais relevante e inovadora na área dos Recursos Humanos. Prémio APG Mérito - entregue à pessoa que tenha cumprido, com reconhecido sucesso, uma carreira profissional nesta área. A APG pretende, desta forma, estimular a qualidade da gestão das pessoas em Portugal, dar maior visibilidade aos casos de sucesso e contribuir para a divulgação das boas práticas empresariais. As propostas de candidatura para os prémios"personalidade" e "Empresa" deverão ser entregues na Sede Nacional da APG, em Lisboa, até ao dia 15 de Outubro. A todos eles serão concedidos um Diploma e um Troféu alusivos à distinção obtida. Contactos APG - Sede Nacional Avenida António Augusto de Aguiar, nº 106-7º Lisboa Tel.: / Fax: global@apg.pt Grupo Regional do Norte - APG Alameda D. Pedro V, 79 Salas G,H,I Vila Nova de Gaia Tel.: Fax: apg.grn@mail.telepac.pt Para informação mais actualizada consulte

10 FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO Validade The Yeatman

11 PATROCINADORES Major Value Magnum Value Soft Value Light Value Partners Patrocinador Coffee-Break GERTAL Media Partners Apoios

12