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1 UM NOVO CICLO...

2 O associado, além de ser beneficiado pela troca de experiência e da oferta de conhecimento, pode usufruir das informações ali transmitidas e manter-se atualizado sobre as técnicas e tendências da gestão moderna de Recursos humanos. A APRH representa os profissionais de Recursos Humanos de Sorocaba e região, agregando e disseminandoconhecimentos, competências e novas tendências de gestão de RH. Tel.:

3 A APRH representa os profissionais de Recursos Humanos de Sorocaba e região, agregando e disseminando conhecimentos, competências e novas tendências de gestão de RH. O associado, além de ser beneficiado pela troca de experiência e da oferta de conhecimento, pode usufruir das informações ali transmitidas e manter-se atualizado sobre as técnicas e tendências da gestão moderna de Recursos humanos. Hoje após 40 anos de atividades que marcaram a história das empresas e dos profissionais de Recursos Humanos de Sorocaba e Região, a APRH traz aos seus associados um novo ciclo, repleto de projetos que foram estudados e pensados para que contribuam de forma significativa com o crescimento desses profissionais e consequentemente das organizações, afinal é essa nossa missão! Temos certeza que nossos associados ao participarem deste novo ciclo terão ferramentas que farão a diferença em seu trabalho!

4 Desenvolvimento Organizacional A APRH é uma associação que busca assessorar os profissionais de RH em suas diversas realidades trazendo as ferramentas mais eficazes para reestruturação da área, bem como as tendências em gestão de pessoas para reter talentos, engajar profissionais, gerar eficiência e em todos os aspectos tornar a organização mais competitiva por acreditar no fator que mais gera resultados: As pessoas! Junte-se à APRH, e venha compartilhar desta busca através de nossos encontros, conheça alguns: RH Integra - Evento anual com consultorias de diversas linhas, que atuam com os profissionais de RH para mostrarem o seu trabalho e sua possível aplicação. Workshop vivencial. Confraria Sustentabilidade - A confraria convida e reúne os profissionais ligados à área de sustentabilidade e RH, a debater práticas simples que podem ser aplicadas sem grandes investimentos, mas gerando grandes resultados. Confraria de Coach - Encontro de profissionais que atuam como Coach, com o objetivo de trocar e vivenciar o aperfeiçoamento das práticas de atendimento. Congresso de RH - Reunindo especialistas renomados para apresentar assuntos contemporâneos à Gestão de Pessoas, agregando valores e direcionamento para o planejamento estratégico organizacional. O congresso ainda conta, com uma exposição de parceiros de serviços. Fórum de Sustentabilidade - Em parceria com a ESAMC e Poiato Recicla, a APRH traz o tema de sustentabilidade além do conceito usual e mostra para as organizações e a sociedade, a real fotografia do nosso país e região, e como o profissional de RH pode contribuir e proporcionar à sua organização crescimento com responsabilidade. Fórum dos Universitários - Através deste fórum promoveremos o encontro das aspirações dos universitários, bem como suas expectativas em relação ao mercado. Deste debate extrairemos o que podemos esperar como comportamento desta nova geração que assumirá o mercado de trabalho. RH Meeting - Perfis Comportamentais, Tríade do Tempo, Sistemas Representacionais, Oratória entre outras ferramentas que auxiliam os profissionais.

5 Integração dos profissionais de RH Formações - Ferramenta DISC, Analista Comportamental, Grafologia, PNL, entre outras. Suporte Jurídico - Apoio jurídico ao associado em assuntos referentes à interpretação e aplicação da legislação trabalhista, relacionamento com sindicatos, Ministério do Trabalho e Emprego e demais temas relacionados. Estrutura APRH - A estrutura está equipada com recurso áudio visual, processos seletivos, treinamentos, sala de coaching, atendimentos e happy hours. A estrutura possui os recursos áudio visual. Pesquisas Instantâneas/Indicadores - Atendendo à praticidade e a velocidade que o profissional de RH necessita de informações, as pesquisas instantâneas foram reformuladas para suprir rapidamente e de forma compartilhada as demandas da área. Coach Training - Aplicação de Programa de Coaching, que visa potencializar forças no alcance de objetivos individuais ou organizacionais. Seleção de Talentos RH - A APRH é a casa do profissional de RH, e pensando nisso criamos a área de Seleção de Talentos de RH. Disponibilizaremos a recepção e abertura de demandas das vagas específicas de Recursos Humanos em todos níveis hierárquicos. Para este sistema de vagas, contamos com um processo sigiloso e eficaz. Fórum dos Empresários - Evento que discutirá temas como economia, tributos, pessoas, processos de sucessão, reestruturação de modelos de gestão, crescimento da empresa, entre outros temas ligados à mudança de Cultura Organizacional. Responsabilidade Social - O tema de inclusão social sugere o trabalho e a responsabilidade das empresas no âmbito de preenchimento de cotas exigidas legalmente. Aqui a nomenclatura nos permite abrir uma visão sistêmica, e encontrar as diferentes possibilidades de responsabilidade social, inclusive contando com parceiros de projetos que atendem ao chamado negócio social. Welcome - A APRH e a Júlio Casas se uniram para oferecer o serviço Welcome. Um produto que irá suprir as necessidades de busca de imóveis para executivos em fase de transição, bem como a integração de sua família em tudo que nossa cidade pode oferecer.

6 Intercâmbio Corporativo O Intercâmbio Corporativo é um programa desenvolvido para proporcionar aos profissionais de Recursos Humanos a possibilidade de conhecer a gestão de pessoas aplicadas em diferentes organizações. Sua estrutura foi inspirada na prática benchmarking, adaptada para que os profissionais de Recursos Humanos possam extrair, trocar e compartilhar informações de Cultura Organizacional, Práticas de Retenção de Talentos, Manuais de Procedimentos, Treinamento e Desenvolvimento, entre outras. Conheça o programa e inscreva-se! Inscrição no Programa APRH Reunião para orientações do Programa Tabulação dos dados de todas empresas (sigilo) Sorteio da Empresa que você visitará Sorteio da Empresa que receberá sua visita Reunião para compartilhar experiências Recebimento do formulário da visita Agendamento da Visita Visita Preenchimento do Relatório Divulgação do Relatório Geral

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