Pense em quem pensa por mim. A relação afetiva entre o colaborador e a Universidade por meio da Comunicação Social da Ciência

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1 Pense em quem pensa por mim. A relação afetiva entre o colaborador e a Universidade por meio da Comunicação Social da Ciência Marilisa de Melo Freire Rossilho Li Li Min Santiago, outubro de 2015.

2 UNICAMP Graduação e pós- graduação Institutos: 10 Faculdades: 14 Cursos de graduação: 68 Alunos: Cursos de pós- graduação: 156 Alunos: Ensino técnico- médio Colégios Técnicos: 2 Número de cursos: 36 Alunos: Docentes e Funcionários Hospitais

3 O que é Neurociência? Neurociência é o estudo científico do sistema nervoso. Atualmente é uma ciência interdisciplinar: Educação Química Ciência da Computação Engenharia Antropologia Linguística Matemática Medicina Filosofia Psicologia E outras afins A neurociência e tudo o que está relacionado ao cérebro despertam muito interesse da população, mas de modo geral as informações que chegam às pessoas são distorcidas, fragmentadas ou envoltas em mitos. Há uma necessidade de traduzir os assuntos, pois nem sempre as fontes de informação são confiáveis ou, se são, nem sempre a linguagem é acessível (Li Li Min)

4 A relação afetiva e a comunicação social da ciência Objetivo principal do projeto PENSE EM QUEM PENSA POR MIM formulação de questionamentos e a inquietação dos funcionários colaboradores da UNICAMP para que seja despertado o interesse e a criatividade, além de promover inferências entre as discussões de pesquisas que são realizadas na academia com o cotidiano pessoal de cada um. Compreensão da ciência como construção de cidadãos; estimulada quando relações de afetividade são envolvidas; processo de democratização do conhecimento; interdisciplinaridade num ambiente aberto de discussões (universidade); despertar interesses pela ciência, tecnologia e sociedade; formação integral para os envolvidos, funcionários; inspirar a criticidade e romper o individualismo; cidadão que interage e é o responsável pela produção da ciência e da tecnologia.

5 Patrocinador Grupo Gestor de Benefícios Sociais (GGBS) da Unicamp Órgão ligado à Reitoria da Universidade Missão viabilizar, institucionalmente e de forma estrategicamente planejada, a concessão de benefícios espontâneos; ações de assistência social; fomento de Programas Especiais propostos para os segmentos funcionais da Universidade; melhoria da qualidade de vida e de trabalho dos funcionários; apoio na formação acadêmica de colaboradores. Para o GGBS, colaboradores têm papel relevante na missão central da Universidade: a de criar e disseminar o conhecimento na ciência e tecnologia, na cultura e nas artes, pelo ensino, pesquisa e extensão

6 Produtos da parceria Publicação bimestral de artigo no Boletim informativo; Informativo especial sobre saúde semestralmente com 4 páginas, Produção de revista em quadrinhos bimestralmente; Hospedagem para acesso do conteúdo e manutenção da página eletrônica; Distribuição pelo GGBS de todo material produzido; 9 mil exemplares de cada produto.

7 Pense em quem pensa por mim

8 Temas escolhidos para comunidade UNICAMP Boletins Informativos (bimestrais) Pesquisadores estudam efeito das gorduras no cérebro Danos Cerebrais Depressão Estresse Ansiedade Enxaqueca Esclerose Múltipla Próximos temas:

9 Informativo especial sobre saúde (semestral) O boletim informativo especial sobre saúde abordará 4 temas, em 4 páginas, novembro 2015 Estresse; Dor de cabeça; AVC; Epilepsia. *o momento da produção de conteúdos por meio de seleção e entrevistas, com pesquisadores e pacientes. Em janeiro/2015, novo boletim especial sobre saúde, cujos temas já estão sendo desenvolvidos pelos voluntários, aborda a relação e atenção que os pais da comunidade Unicamp, devem observar no momento em que seus filhos, do Ensino Fundamental e Médio, retornam às aulas: oftalmologia (importância para o aprendizado); adaptação (aspectos emocionais, sociais e psicológicos); drogas psicoativas lícitas e ilícitas; Bulling, transtorno do espectro autista; TDHA - Transtorno do Déficit de Atenção e Hiperatividade.

10 Revista em quadrinhos 54 mil exemplares por ano, divididos em 6 episódios *em planejamento, processo de busca do desenhador e levantamento de orçamentos. Para a criação do personagem principal, desenvolvimento do roteiro, desenho total da revista em quadrinhos, que terá 22 cm de altura x 15 cm de largura, com 8 páginas, o custo anual aproximado será de 27 mil reais, sem considerar o valor da impressão, cuja orçamento está em levantamento. A proposta de roteiro - plano de frente a redação de um jornal (divulgação científica) com duas jornalistas curiosas, que tem a missão de promover à saúde, na cidade Campos Universitários - representando a Unicamp - e trabalhando com a Secretaria de Saúde, aqui representando o Centro de Atendimento a Comunidade Unicamp (CECOM). O estilo do desenho escolhido é de linguagem atual em comunicação de quadrinhos, no Brasil, de interesse de jovens e adultos: mangá.

11 Roteiros ª História, reunião das jornalistas com a secretaria de saúde, falando que há muitos problemas de saúde na cidade Campos Universitários e coloca em perspectiva os desafios pela frente; 2ª História, Vamos falar sobre epilepsia? paralelamente à revista em quadrinhos com o tema sobre Epilepsia, será confeccionado um cartaz interativo com a revista, divertido, que serão afixados no campus, locais estratégicos e nos ônibus que atendem os três campi, terceirizados e circular interno; 3ª História, AVC- diálogo, interativo com ação nas praças da universidade e um programa de televisão; 4ª Historia, Stress e Síndrome Burnout, diálogo e produção de um aplicativo no celular; 5ª Historia, Cefaleia, revista interativa acompanhada de um blog; 6ª História, Depressão, revista em junção com a produção de programa de TV.

12 E a Divulgação Científica como é feita? Escolha de um orientador; Temas de saúde que modificam hábitos de vida; Escolha dos autores: pesquisadores e jornalistas científico; Formação de rede de colaboradores; Parceria de 1 ano = 54 mil pessoas com acesso à informação; Produtos assumem papel educativo; Aproximação da Universidade às necessidades do colaborador ; Orientador, coordenador e autores não são remunerados;

13 Conclusão Por discutir prevenção a doenças e estimular um movimento reflexivo da comunidade, por meio das ações de comunicação, todas relacionadas ao desenvolvimento criativo, somados a transposição da linguagem científica, este trabalho extrapola a comunicação social da ciência e vai além de divulgar informações aos funcionários colaborares desta universidade, buscando a qualidade de vida destas pessoas, que se dedicam dia após dia. Trata- se de um trabalho inovador e ambicioso, a partir do qual se busca um envolvimento afetivo do colaborador com a Universidade, ao perceber a preocupação da Administração em envolvê- los nas pesquisas realizadas pela instituição. Tal aproximação faz com que os colaboradores se sintam integrantes de uma comunidade que, ativamente, responde por grande parte de toda pesquisa realizada no Brasil.

14 MUCHAS GRACIAS A TODOS! Marilisa de Melo Freire Rossilho Li Li Min

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