Prefeitura Municipal De Itajubá Praça Adolpho Olinto, 67 Centro Itajubá Minas Gerais CEP

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1 PROJETO DE LEI COMPLEMENTAR Nº 065 /2011 Altera a carga horária dos cargos que menciona e dá outras providências. Art. 1º Fica alterada para 30 (trinta) horas semanais, a carga horária dos seguintes cargos do quadro permanente constante do Anexo I da Lei 2002/94: I Enfermeiro; II Técnico de Enfermagem; III Auxiliares de Enfermagem; I Assistente Social; Psicólogo; I Nutricionista; II Fonoaudióloga; III Fisioterapeuta; Art. 2.º Aos servidores efetivos que fazem parte do quadro permanente atual é assegurada a adequação do horário de trabalho sem redução de seus vencimentos. Art. 3.º O anexo I da Lei 2002/94 passa a vigorar na forma do Anexo I desta Lei. Art. 4º Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação. Itajubá, 22 de junho de Jorge Reno Mouallem Prefeito Municipal

2 CLASSES DO QUADRO PERMANENTE ANEXO I DENOMINAÇÀO NÍEL Nº DE CARGA HORÁRIA SEMANAL DE Ag. Adm. I I 93 Ag. Adm. II 35 Ag. Adm. III 35 Ag. Adm. I I 35 Ag. Adm. Ag. Adm. I 35 Ag. Adm. I 35 Ag. Adm. II 35 Ag. Adm. I X III 43 Ag. Adm. X IX 17 X 17 Técn. Contabilidade 10 Oper. de Computador 10 Programador 03 Fiscal de Saúde I Fiscal de Saúde Fiscal de Saúde Fiscal Tributário I Fiscal Tributário Fiscal Tributário Fiscal Urbanismo I Fiscal Urbanismo Fiscal Urbanismo Fiscal Urbanismo I Guarda I Guarda Aux. Serv. Gerais I Aux. Serv. Gerais Aux. Serv. Gerais Aux. Serv. Gerais I Aux. Serv. Gerais I I I I I I I I Zelador Escolar I 20 Telefonista I 30 HORAS Telefonista Telefonista I 04 Aux. Cozinha I 31 Cozinheiro 75 Oper. Audio isual I Ag. Programações Culturais Ag. Programações Esportivas Ag. Programações Turísticas Aux. de Biblioteca I 18 Aux. de Biblioteca I Aux. de Pesquisas I Instrutor Musical 12 Monitor de Esportes Instrutor Profissionalizante 12 Topógrafo

3 DENOMINAÇÃO DE NÍEL Nº DE CARGA HORÁRIA SEMANAL Técn. Man. Reparos I Técn. Man. Reparos Técn. Man. Reparos I 60 Técn. Man. Reparos I Técn. Man. Reparos I Eletricista I Eletricista I 05 Mestre de Usina I Mestre de Obras Desenhista I I 03 Desenhista Técn. de Seg. Trab. Técn. de Manut. Equipamentos Técn. Agrícola 05 Aux.. Oficina Mecânica 03 Técn. Oficina Mecânica 03 Mestre Ofic. Mecânica I Operador Máq. Pesada I Operador Máq. Pesada II Operador Máq. Pesada III I 08 Motorista I Motorista Motorista I 73 Técn. Higiene Dental I Assist. Creche I I Assist. Creche 30 Monitor de Creche I Monitor de Creche I 20 Aux. de Radiologia HORAS Técn. de Radiologia HORAS Aux. de Enfermagem I HORAS Técn. de Enfermagem HORAS Aux. Laboratório I Aux. Laboratório Aux. Laboratório I 07 Técn. Laboratório Administrador I Administrador Administrador I 01 Administrador Hospitalar I Administrador Hospitalar Administrador Hospitalar Analista Sistema I Analista Sistema Analista Sistema Arquiteto I Arquiteto Arquiteto Assistente Social I Assistente Social Assistente Social I I I I I HORAS

4 DENOMINAÇÃO DE Bibliotecário I Bibliotecário Bibliotecário Biomédico I Biomédico Biomédico Contador I Contador Contador Comunicador Social I Comunicador Social Comunicador Social Economista I Economista Economista Enfermeiro I Enfermeiro Enfermeiro Engenheiro I Engenheiro Engenheiro Eng. Agrônomo I Eng. Agrônomo Eng. Agrônomo Eng. Sanitário I Eng. Sanitário Eng. Sanitário Eng. Segurança do Trabalho I Eng. Segurança do Trabalho Eng. Segurança do Trabalho Ginecologista/Obstetra I Ginecologista/Obstetra Ginecologista/Obstetra Endocrinologia I Endocrinologia Endocrinologia Ortopedista I Ortopedista Ortopedista Médico do Trabalho I Médico do Trabalho Médico do Trabalho Neurologista I Neurologista Neurologista Urologista I Urologista Urologista Pediatra I Pediatra Pediatra NÍEL I NSI NSII NSIII I I I I I I I I I I I I I I I Nº DE CARGA HORÁRIA SEMANAL HORAS HORAS HORAS HORAS HORAS HORAS

5 DENOMINAÇÃO DE Psiquiatra I Psiquiatra Psiquiatra Oftalmologista I Oftalmologista Oftalmologista Médico Generalista I Médico Generalista Médico Generalista Médico eterinário I Médico eterinário Médico eterinário Nutricionista I Nutricionista Nutricionista Consultor Jurídico I Consultor Jurídico Consultor Jurídico Psicólogo I Psicólogo Psicólogo Odontológo I Odontológo II Odontológo III Sociólogo I Sociólogo II Sociólogo III Fonoaudiólogo I Fonoaudiólogo II Fonoaudiólogo III Farmacêutico /Bioquímico I Farmacêutico /Bioquímico II Farmacêutico /Bioquímico III Fisioterapeuta I Fisioterapeuta II Fisioterapeuta III Zootecnista I Zootecnista II Zootecnista III Técn. Esportes I Técn. Esportes II Técn. Esportes III NÍEL I I I I I I I I II I II I II I II I II I II I II Nº DE CARGA HORÁRIA SEMANAL HORAS HORAS HORAS HORAS HORAS HORAS 04 JUSTIFICATIA

6 Senhor Presidente, Nobres Edis, Apresento abaixo a justificativa ao Projeto de Lei que Altera a carga horária dos cargos que menciona e dá outras providências. O art. 22 da Lei 1991/94 Estatuto dos Servidores Públicos Municipais, menciona que os servidores cumprirão jornada de trabalho fixada em razão das atribuições pertinentes aos respectivos cargos, dentro de um limite máximo de 40 (quarenta) horas semanais, o que implica que a carga horária pode ser inferior. Como complementação o art. 256 do mesmo Estatuto assegura que a jornada de trabalho pode ser inferior ao estabelecido, sem prejuízo do direito adquirido. A redução de horário proposta é tema de discussões inclusive no Congresso Nacional, que já aprovou a Lei /00 que assegura ao Assistente Social a carga horária de 30 (trinta) horas semanais. Os profissionais de enfermagem e saúde também possuem projetos em tramite no congresso para redução das cargas horárias. Os argumentos para esta redução de horários refere-se ao desgaste físico e emocional que tais profissionais sofrem em decorrência das suas atividades profissionais no contato com problemas de outras pessoas. Se o profissional está cansado ou frágil emocionalmente não poderá tratar adequadamente o paciente que o procura, saindo o mesmo muitas vezes sem um atendimento adequado e muitas vezes mais frágil do que quando chegou ao atendimento. Com a redução dos horários buscamos um melhor acolhimento dos cidadãos, que atualmente estão muito carentes de atenção. O cidadão que procura assistência na rede pública de saúde e de assistência social necessita de um tratamento que eleve a sua auto-estima e que faça com ele consiga vencer esta fase de dificuldades pela qual está passando. Atualmente neste tipo de atendimento busca-se uma humanização, pois o que realmente faz a diferença aos cidadãos é como ele é tratado como ser humano e não somente as técnicas aplicadas em seu processo de recuperação. Itajubá, 22 de junho de Jorge Reno Mouallem Prefeito Municipal

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