ESTATUTO SOCIAL ASSOCIAÇÃO TIME ENACTUS FACAMP

Transcrição

1 Título I - Da Entidade Art. 1 - A Associação Time ENACTUS FACAMP (doravante denominado Time ENACTUS FACAMP), fundada em 04 de Outubro de 2012, associação civil, sem fins lucrativos, apartidária, de tempo de duração indeterminado, com sede provisória no município de Campinas, localizada na Estrada Municipal Unicamp- Telebrás, km1, s/n, Cidade Universitária, CEP , na cidade de Campinas, Estado de São Paulo, e foro na comarca de Campinas, tem finalidade de conduzir projetos sociais empreendedores de alto nível através do ano acadêmico para mostrá-los em competições onde são apresentados os resultados oralmente, com áudio visual e relatórios escritos para Comitês de Juizes formados por executivos líderes de negócios que determinam quais equipes fizeram o melhor trabalho ensinando e equipando outros com as ferramentas necessárias para o sucesso. Art. 2 - O Time ENACTUS FACAMP tem por objetivos: I - Formar uma equipe apta a participar das competições desenvolvidas pela ENACTUS; II - Buscar uma melhoria na comunidade local a partir de projetos empreendedores. Título II - Dos Elementos Art. 3 - São elementos do Time ENACTUS FACAMP: I - Associados; II - Patrimônio. Capítulo I - Dos Associados Art. 4 - Somente os acadêmicos da FACAMP regularmente matriculados em seus respectivos cursos podem ser associados do Time ENACTUS FACAMP mediante processo seletivo. Capítulo II - Do Patrimônio e Do Patrocínio Art. 5 - O patrimônio da entidade é constituído pelos bens que possui e por outros que vier a adquirir, cujos rendimentos serão aplicados na satisfação de seus encargos. Art. 6 - A receita da entidade é constituída por: I Doações e legado; II Rendas auferidas nos seus empreendimentos;

2 III - Patrocínios; e IV Quaisquer outros meios admitidos em lei. Art. 7 O patrimônio da entidade, no caso da extinção da mesma, será integrado ao patrimônio da Associação DCE Celso Furtado, órgão de representação estudantil na mesma faculdade, FACAMP. Art. 8 - O Patrocínio será obtido por meio de contratos. Esses contratos deverão estabelecer as obrigações do patrocinador e do patrocinado, conforme mútuo acordo. Título III - Da Organização e do Funcionamento Art. 9 - São instâncias do Time ENACTUS FACAMP: I - Assembleia Geral; II - Reuniões Internas III - A Diretoria; IV - Associados do Time. Capítulo I - Da Assembleia Geral Art A Assembleia Geral é instância máxima de deliberação da entidade. Art A Assembleia Geral pode ser Ordinária ou Extraordinária, com competências diversas. Seção I - Da Assembleia Geral Ordinária Art Assembleia Geral Ordinária será a instância responsável por divulgar na faculdade os projetos realizados e em fase de realização do Time ENACTUS FACAMP. Parágrafo Único: É competência da Assembleia Geral Ordinária a prestação de contas de todos os projetos em execução, na qual deverá estar: I- Lista de patrocinadores; II- Dinheiro arrecadado e utilizado no Projeto; III- Mensuração dos impactos atingidos na comunidade em que o Projeto está sendo executado; e IV- Quantidade de horas totais do Time ENACTUS FACAMP para cada projeto e o valor total. Art Assembleia Geral Ordinária será realizada uma vez por ano, sendo local, data e horário de inteira responsabilidade da Diretoria, para melhor divulgação do Time ENACTUS FACAMP e de seus projetos.

3 Parágrafo Único: Toda Assembléia Geral Ordinária será convocada quarenta e oito (48) horas antes de sua realização por meio de edital fixado na sede do Time ENACTUS FACAMP, mencionando o local, data, horário e pauta. Seção II - Da Assembleia Geral Extraordinária Art A Assembléia Geral Extraordinária se realiza: I Por iniciativa de no mínimo, dois membros da Diretoria; e II Por requerimento de 1/5 (um quinto) dos Associados. Art A Assembléia Geral Extraordinária tem como função validar as decisões tomadas nas Reuniões Internas, por meio de votações. Parágrafo Único: Será utilizado o sistema de primeira e segunda chamadas. Art. 16 As Assembleias Gerais serão instaladas com um quórum mínimo de 20 (vinte) associados em primeira chamada e, não havendo associados suficientes, meia hora após, em segunda chamada, com qualquer número de associados, ficando suas deliberações obrigatórias à todos os associados. Art. 17 São competências da Assembleia Geral Extraordinária, mediante votação dos Associados do Time ENACTUS FACAMP, aprovar: I - Regimento interno da entidade ou qualquer modificação que venha a ser feita; II - Deliberação sobre a aplicação de penalidades previstas no Art. 39 incisos II, III e IV desse estatuto; III - Criação de departamentos; IV - Casos omissos no presente estatuto; e V - A Extinção da Pessoa Jurídica Time ENACTUS FACAMP, nos termos do art. 40 desse estatuto. Parágrafo Único: Todos esses casos devem ser deliberados anteriormente nas Reuniões Internas. Capítulo II - Das Reuniões Internas Art As Reuniões Internas serão realizadas no mínimo uma vez por mês, de acordo com a necessidade do Time, sendo local, data e horário de sua realização de inteira responsabilidade da Diretoria. Art As Reuniões Internas serão instâncias responsáveis por deliberar sobre: I O regimento interno da entidade ou qualquer modificação que venha a ser feita;

4 II A aplicação de penalidades previstas no Art. 39 incisos II, III e IV desse estatuto; III A criação de departamentos; IV Os casos omissos no presente estatuto; e V - Organização os Associados do Time em grupos para a realização dos projetos. Parágrafo Único: Para validar as modificações estatutárias e regimentais, é necessária aprovação em Assembleia Geral Extraordinária, nos termos desse presente estatuto. Capítulo III - Da Diretoria Art A Diretoria é um órgão colegiado responsável por: I - Fiscalizar a realização dos projetos levantados pelos Associados; II - Representar o Time ENACTUS FACAMP ou escolher quem representará nos campeonatos nacionais e internacionais da ENACTUS; III - Organizar processos seletivos para o Time ENACTUS FACAMP; IV - Planejar e viabilizar a vida econômica da entidade; e V - Indicar os cargos de acordo com o presente Estatuto. Art. 21 A Diretoria será composta por: I -Presidente; II-Secretário Geral; III-Tesoureiro; IV- Diretor de Projetos; V-Diretor de Marketing; e VI- Diretor de Recurso Humano. Art. 22 São responsabilidades específicas: I - Ao Presidente, zelar pelo bom andamento, organização e administração do Time ENACTUS FACAMP, assim como de seus projetos e representar a entidade, de forma ativa e passiva, judicialmente e extrajudicialmente, podendo constituir procuradores para tal; II - Ao Secretário Geral, secretariar as Assembleias Gerais, as reuniões da Diretoria, organizar e manter em dia a correspondência da entidade, organizar e ter sob guarda o arquivo da entidade além de estabelecer cronogramas, agenda do time, atas. No momento do campeonato, dedica-se a monitorar as outras equipes e a montar o check-list do que fazer, prezando por manter a equipe dentro dos prazos; III - Ao Tesoureiro, autorizar recebimentos e despesas do Time ENACTUS FACAMP, executar o planejamento econômico aprovado pela Diretoria,

5 movimentar conjuntamente com o Presidente a conta bancária no nome da entidade, apresentar balancete trimestral da entidade e executar quaisquer ações que envolva o patrimônio do Time, quando aprovadas pela Diretoria, além das parcerias e editais, formação e cumprimento do estatuto, controle de gastos e prestação de contas. No campeonato e eventos, serão os responsáveis por fazer o levantamento dos resultados alcançados pelo time no ciclo; IV - Ao Diretor de Projeto, responder pelos projetos à Diretoria, pela criação de novos projetos, planejamento dos projetos dentro dos ciclos Enactus e o gerenciamento das atividades específicas de cada projeto; V - Ao Diretor de Marketing, a divulgação institucional e externa do time, a construção da identidade do time e eventos. No campeonato, responsável pela confecção dos relatórios anuais, vídeos e apresentação visual no campeonato, bem como o uniforme do time; e VI - Ao Diretor de Recursos Humanos, o processo seletivo, cuidar das fichas de horas, confraternizações e eventos internos do time, solução de problemas individuais dos associados. No momento do campeonato e eventos, dedica-se a garantir o transporte, hospedagem e alimentação do time, nos dias dos eventos. Parágrafo Único: Nenhum membro da Diretoria poderá ter um cargo de Líder de Projeto. Art No caso de vacância do cargo do Presidente, caberá ao Diretor de Projetos substituí-lo até o final do mandato. Art No caso de vacância de quaisquer dos demais cargos da diretoria cabe ao Presidente nomear, ouvida a diretoria, o substituto até o final do mandato. Capítulo IV - Das Indicações da Diretoria Art A Diretoria será indicada, para o mandato de um ano, sendo permitida uma recondução, nos seguintes termos: I - A Diretoria irá indicar todos os cargos da nova gestão por critério meritocrático, tendo, no mínimo, 1 (um) ano como integrante do Time ENACTUS FACAMP. Membros com tempo inferior a um ano podem ser indicados, desde que tenham sido aprovados pela diretoria por unanimidade; II - Todos os membros ativos do Time ENACTUS FACAMP podem ser indicados; III - Se os associados do Time concordarem, um mesmo integrante poderá estender seu mandato por apenas mais um ano; IV - As indicações acontecerão na primeira quinzena de agosto; e VI - Nenhum membro poderá ser indicado a mais de um cargo eletivo simultaneamente.

6 Parágrafo Único: A posse da nova Diretoria ocorrerá imediatamente após a eleição. Capítulo V - Dos Associados do Time Art Serão aceitos quaisquer alunos com a matrícula em dia na FACAMP, independente do curso, desde que tenham passado pelo processo seletivo. Art Os Associados estarão diretamente subordinados à Diretoria desse Time. Parágrafo Único: Os Associados serão divididos em grupos para a formulação de projetos e de sua realização. Cada grupo terá um Líder que irá se reportar diretamente a um dos Diretores de Projetos. Seção I - Dos Direitos dos Associados Art São direitos dos Associados: I - Participar de qualquer evento realizado pela ENACTUS, ENACTUS BRASIL e Time ENACTUS FACAMP; II - Votar nas Assembleias Gerais; III - Convocar Assembleia Geral Extraordinária; IV - Ser escolhido como membro da Diretoria, durante a troca de gestão; V - Desligar-se do Time ENACTUS FACAMP nos termos do Artigo 30 desse presente Estatuto; VI - Obter informações sobre as atividades do Time ENACTUS FACAMP; e VII - Propor qualquer modificação em Reunião Interna nos termos do Artigo 18 desse presente Estatuto. Seção II - Dos Deveres dos Associados Art São deveres dos Associados: I - Cumprir as disposições da lei, deste Estatuto e do Regimento Interno tomadas pela Diretoria e pelas Assembleias Gerais; II - Satisfazer pontualmente suas obrigações e compromissos assumidos perante o Time ENACTUS FACAMP; III - Participar de todas as reuniões de seu departamento; IV - Respeitar a hierarquia estabelecida por esse Estatuto; V - Ter no mínimo 10 (dez) horas semestrais de trabalho no Time ENACTUS FACAMP; VI - Atualizar seus dados cadastrais sempre que fizer alguma alteração junto à Diretoria de Recursos Humanos; e VII - Auxiliar na divulgação do Time ENACTUS FACAMP e de seus projetos, por meio de qualquer método definido pela Diretoria.

7 Capítulo VI - Do Desligamento do Associado Art. 30 O Associado que quiser retirar-se do Time ENACTUS FACAMP deverá notificar a Diretoria com aviso prévio, mediante carta de próprio punho, com identificação do membro desligante juntamente com motivo e assinatura, encaminhada à Diretoria. 1 Se o Integrante for membro da Diretoria, o aviso prévio deverá ser feito um mês antes do seu desligamento, tornado público tal decisão. 2 O aviso prévio dos demais associados deverá ser de uma semana antes do seu desligamento. 3 Não é necessário aviso prévio em caso de doença grave ou morte do Integrante ou membro de sua família. Capítulo VII - Do Processo Seletivo Art A Diretoria está encarregada de promover um processo seletivo por ano. Parágrafo Único: Em caso de déficit de associados, a Diretoria poderá promover um novo processo seletivo. Art É dever da Diretoria divulgar um edital, contendo todos os requisitos, quantidade de fases, o que vai ser analisado em cada fase e o período de inscrição do Processo Seletivo, uma semana antes da data do início das inscrições. Art O Processo Seletivo deverá conter no mínimo três fases que analisarão: I - Interesse do candidato; II - Habilidades em trabalho em grupo; III - Interesse social; IV - Criatividade; e V - Demais qualificações que serão definidas nos editais. Capítulo VIII - Dos Projetos Art Todos os projetos deverão ser apresentados à Diretoria pelos Associados do Time ou membros da Diretoria com: I - Foco do projeto, indicando a comunidade que irá beneficiar; II - Possíveis necessidades para esse projeto; III - Possíveis melhorias na comunidade auxiliada; IV - Nome do Líder do projeto; V - Quem participará do projeto; VI - Custo médio para realização; e VII - Quantos Associados serão necessários para a realização do projeto.

8 Art Os projetos serão analisados pela Diretoria que poderá autorizar a sua execução. Art O autor do projeto poderá ser, se tiver interesse, o Líder, tendo que se reportar diretamente ao Diretor de Projetos. Art O Líder e a Diretoria poderão indicar um Sub-Líder que auxiliará nas realizações dos Projetos. Art Com a autorização do projeto pela Diretoria, esta deverá estabelecer as funções de cada Integrante para a realização do projeto. Capítulo IX Do Regime Disciplinar Art Os Associados ou membros da Diretoria do TIME ENACTUS FACAMP que infringirem os preceitos estatuários estarão sujeitos às seguintes penalidades: I Receberem advertências verbais ou escritas; II Serem destituídos do cargo que estiverem investidos; III Suspensão temporária de seus direitos como associados do TIME ENACTUS FACAMP; e IV Perda do direito definitivo de participar no TIME ENACTUS FACAMP. Capítulo X Das Condições de Extinção da Pessoa Jurídica e da Destituição dos Administradores Art Caso haja descumprimento notório de seus objetivos e assim for do entendimento da maioria de seus associados, a pessoa jurídica do Time ENACTUS FACAMP será extinta mediante assembléia geral, com pauta divulgada com uma semana de antecedência e com deliberação de dois terços (2/3) dos Associados do Time ENACTUS FACAMP, sendo deixado o seu patrimônio à Associação DCE Celso Furtado, órgão de representação estudantil na mesma faculdade, FACAMP. Art A destituição dos administradores (membros da Diretoria) será feita de acordo com o Art. 59, inciso I do Código Civil, mediante aprovação da destituição de dois terços (2/3) dos Associados do Time. Parágrafo Único: A Diretoria deve tornar público a destituição do Administrador e, junto com tal documento, indicar o membro que fará a substituição do destituído.

9 Título IV - Disposições Gerais Art. 43 Nenhum cargo da entidade será remunerado. Art. 44 O estatuto só poderá ser modificado mediante deliberação em Reunião Interna, com aprovação por maioria absoluta dos Associados do Time em Assembleia Geral Extraordinária. Art. 45 Os associados não são pessoalmente responsáveis, solidaria ou subsidiariamente, pelas obrigações que contraírem em nome do Time ENACTUS FACAMP, em virtude de ato regular de gestão. Título V - Disposições transitórias Art. 46 O presente estatuto entra em vigor na data de sua aprovação. Art Após a aprovação do estatuto a primeira diretoria deverá providenciar a divulgação do estatuto aos acadêmicos da FACAMP, bem como seu registro no 1 Registro de Títulos e Documentos e Civil de Pessoa Jurídica de Campinas. Campinas, 12 de Agosto de 2013 Caio Passos Moraes Navarro Juliana Paulino da Costa Mello Presidente OAB/MG nº OAB/SP nº Suplementar