CURSOS DE CAPACITAÇÃO PROMOVIDOS PELA DICAP/DDRH

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1 UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO PRÓ-REITORIA DE RECURSOS HUMANOS DEPTO. DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS DIVISÃO DE CAPACITAÇÃO CURSOS DE CAPACITAÇÃO PROMOVIDOS PELA DICAP/DDRH 1. PROGRAMA DE HABILIDADES LINGUÍSTICAS Objetivo do curso: Oferecer aos servidores técnico-administrativos noções básicas sobre a língua inglesa e a língua espanhola em contextos acadêmicos. Carga Horária: 240 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos níveis C, D e E e docentes Inglês Instrumental Carga horária: 120 horas Período: 12/08 a 25/11/2013 (2ª e 4ª feiras) Conteúdo: Estratégias de Leitura; Leitura geral e leitura seletiva; Modelos de leitura; Estratégias de aquisição e retenção de vocabulário; O uso do dicionário; Leitura intensiva extensiva de textos em Língua Inglesa; Conteúdos básicos da Língua Inglesa em seus componentes morfológicos, lexicais e sintáticos; abordagem textual baseada em gêneros acadêmicos mais freqüentemente utilizados: abstract, paper, conference, abstract/summary/proposal e . Requisito: Pós-graduação em Língua Inglesa com experiência profissional de ensino na área Espanhol Instrumental Carga horária: 120 horas Período:13/08 a 21/11/2013 (3ª e 5ª feiras) Conteúdo: Estratégias de leitura; Leitura geral e seletiva; Estratégias de aquisição e retenção de vocabulário; Uso do dicionário. Conteúdos básicos de Língua Espanhola: componentes morfológicos, lexicais, e componentes sintáticos. Abordagem textual baseada nos gêneros textuais mais freqüentes: carta, , relatório, resumo resenha. Interações Comunicativas: situações de trabalho e de estudo. Revisão de conteúdos básicos de língua espanhola em seus componentes morfológicos, lexicais e sintáticos. Aplicação prática dos conteúdos báscos da língua espanhola em situações de produção textual. Aspectos gramaticais específicos: advérbios, conjunções, preposições, tempos verbais compostos. Requisito: Pós-graduação em Língua Espanhola com experiência profissional de ensino na área

2 2. PROGRAMA DE INFORMÁTICA Objetivo do curso: Proporcionar aos servidores conhecimentos teóricos e práticos com vistas a favorecer o aperfeiçoamento na execução das suas atividades. Carga horária: 112 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos níveis C, D e E e Docentes Período:12/08 a 14/10/2013 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Módulo I MS Windows 7 Carga horária: 12 horas Período: 12/08 a 16/08/2013 Conteúdo: Introdução, Personalização e Alteração das configurações do Windows 7, Arquivos e Pastas, Impressão e compartilhamento, Painel de Controle, Backup e Segurança. Requisito: Pós-graduação de Informática com experiência profissional de ensino na área Módulo II Internet Carga horária: 12 horas Período: 19/08 a 23/08/2013 Horário: 08h10 min às 11h40min Conteúdo: Otimização das Ferramentas de Buscas na Internet, Segurança da Informação em Rede, Como Instalar e Desinstalar um Programa, Criação e Utilização de s e das Redes Sociais Compactação de Arquivos, Utilização de dispositivos Móveis, Organização de Arquivos, Armazenamento de Arquivos Baixados da Internet, Proteção contra Vírus, Medidas de Segurança para a Proteção de Informações Pessoais e Profissionais na Rede, Entendendo as Políticas de Uso de Sites. Módulo III MS Word 2007 Carga horária: 28 horas Período: 26/08 a 09/09/2013 Conteúdo: Introdução, Área de Trabalho do Word, Editando Texto, Explorando Recursos para o Documento, Inserindo e configurando páginas, Elementos gráficos, Tabelas, Estilos especiais de texto, Cabeçalhos e rodapés, Correspondências e Referências. Módulo IV MS Excel 2007 Carga horária: 28 horas Período: 11/09 a 25/09/2013

3 Conteúdo: Introdução, Editando uma Planilha, Trabalhando com Fórmulas, Classificando e Alterando Dados, Trabalhando com Gráficos, Verificando Ortografia e Gramática, Modelos de pasta de trabalho, Vinculando pastas de trabalho, Formatação condicional, Funções e Trabalhando com elementos gráficos. Módulo V MS Power Point 2007 Período: 27/09 a 07/10/2013 Conteúdo: Explorando Janela do PowerPoint, Iniciando uma nova apresentação, Aprimorando a Apresentação, Imprimir, Salvar e Fechar, Inserindo novos elementos, Tabelas e planilhas, Cabeçalho, rodapé, botão de ação e hiperlink e Trabalhando com slide mestre. Módulo VI Segurança da Informação Carga horária: 12h Período: 09/10 a 14/10/2013 Conteúdo: Informação como Ativo, Gestão da Segurança da Informação, Ameaças, Riscos e Vulnerabilidade, Entendendo as Normas de Segurança, Terceirização, Fatores Críticos de Sucesso, Análise, Avaliação e Tratamento de Riscos, Desenvolvimento de uma Política de Segurança, Dicas para a Segurança de Informações em Rede. 3. PROGRAMA SIG S Objetivo do curso: Proporcionar aos servidores conhecimentos teóricos e práticos com vistas a favorecer o aperfeiçoamento na execução das suas atividades nos Sistemas SIG S (SIGRH, SIPAC e SIGAA). Carga horária: 80h Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos níveis C, D e E e Docentes Período: 12/08 a 25/09/2013 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Modulo I - SIGAA / Portal da Graduação Período: 12/08 a 21/08/2013 Conteúdo: Sistemas Integrados, Gestão de Usuários, Controle de Permissões, Estrutura Organizacional nos SIGs, Visões no SIGAA (secretário e coordenador). Matrícula de discentes, análise de solicitação de matrículas, permitir extropolar créditos mínimo e máximo. Atividades: cadastro de bancas, solicitações de cadastro de atividades, matrícula, consolidação, validação e exclusão. Aluno: consulta, atualização de dados,

4 emissão de atestado, histórico e declarações, aproveitamento de disciplina e participação de discente no ENADE. Turmas: consulta, solicitação de turmas regulares, férias e ensino individual, acompanhamento das solicitações, transferência de alunos entre turmas. Relatórios e consultas gerais. Modulo II - SIGAA / Portal da Pós-Graduação Período: 23/08 a 02/09/2013 Conteúdo: Sistemas Integrados, Gestão de Usuários, Controle de Permissões, Estrutura Organizacional nos SIGs, Visões no SIGAA (coordenador e secretário). Cadastros Corpo docente do programa: Ementas e Referências de Componentes Curriculares, Componente Curricular, Estrutura Curricular, Calendário do Programa, Parâmetros do Programa. Aluno: Consulta Avançada, Gerenciar Orientações, Cadastro, Documentos, Aproveitamentos, Notas, Vínculo, Conclusão. Turmas : Criar Turma, Consultar Turma. Matriculas: Analisar Matriculas de Alunos do Seu Programa, Analisar Matriculas de Alunos de Outros Programas, Matricular Aluno Especial, Matricular Aluno Regular, Atividades. Consultas. Relatórios. Página WEB/Contato. Módulo III: SIPAC / Portal Administrativo Período: 04/09 a 13/09/2013 Conteúdo: Sistemas Integrados, Gestão de Usuários, Controle de Permissões, Estrutura Organizacional nos SIGs, visões no SIPAC (público e administrativo). Portal público: consulta de processos, materiais, unidades e diárias. Portal administrativo: passagens, diárias e viagem (afastamentos, requisições, propostos, proponente, gravação, envio, retorno, autorização, despesas orçamentárias, relatórios de viagens, bilhetes, etc.). Materiais de almoxarifado: catálogo de materiais, períodos, estoque e requisições de materiais estocáveis. Compra de materiais e registro de preço. Materiais informacionais (sugestão, calendário e compra de livros). Patrimônio: consulta de bens, movimentações, tombamentos, termo de responsabilidade, levantamento patrimonial e inventário. Protocolo: cadastrar, alterar, enviar, receber e cancelar processos, encaminhamentos, despachos, ocorrências, diligências, juntadas e arquivamento de processos. Modulo IV: SIGRH / Menu Servidor e Portal da Chefia Período: 16/09 a 25/09/2013 Conteúdo: Sistemas Integrados, Gestão de Usuários, Controle de Permissões, Estrutura Organizacional nos SIGs, Visões no SIGRH, Portal Público: consulta de servidores, autenticação de documentos, resoluções, recadastramento, serviços, relatórios estatísticos e versão mobile. Portal do Servidor: declarações, formulários, solicitações eletrônicas, solicitação de afastamentos, avaliação de desempenho, férias, consultas diversas, capacitação, serviços, plano de saúde. Portal da chefia: homologações, controle de frequência, escala de trabalho, férias, hora extra, dimensionamento e avaliação de desempenho. Caixa postal. Ajuda.

5 4. PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES ACADÊMICOS Objetivo do curso: Capacitar o corpo de gestores acadêmicos da UFMA. Carga horária: 36 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos ou Docentes Período: 01/10 a 29/10/2013 (3ª e 5ª feiras) Modulo I Estrutura Organizacional da UFMA Carga horária: 4h Período: 01/10/2013 Conteúdo: Histórico, Missão, Organograma e funcionograma e Indicadores de desempenho. Requisito: Experiência na área de Planejamento ou Recursos Humanos na UFMA. Modulo II Desenvolvimento de habilidades gerenciais Carga horária: 8h Período: 03/10 e 08/10/2013 Conteúdo: Planejamento, Organização, Direção, Controle, Perfil do gestor, Competências gerenciais. Requisito: Pós-graduação na área de Administração com experiência profissional de ensino na área Modulo III As competências e atribuições das funções de Coordenador de Curso e Chefe de Departamento Carga horária: 8h Período: 10/10 e 15/10/2013 Conteúdo: Instâncias de deliberação administrativa; e pedagógica (CONSUN, CONSEPE, CONSAD, Colegiado de Centro, Colegiado de Curso e Assembléia Departamental); Funções do Coordenador de Curso e Chefe de Departamento. Requisito: Experiência profissional na área de Gestão Acadêmica na ufma Modulo IV Legislação de pessoal como instrumento de gestão Carga horária: 8h Período: 17/10 e 22/10/2013 Conteúdo: Lei 8.112/90 com suas alterações. Formas alternativas de contratação (contrato temporário). Tendências em legislação de pessoal no setor público. Requisito: Pós-graduação na área de Administração com experiência profissional de ensino na área

6 Modulo V Gestão de Materiais e Serviços Carga horária: 8h Período: 24/10 e 29/10/2013 Conteúdo: Perfil do gestor, Materiais, Processo de compra, Serviços, Patrimônio. Requisito: Experiência profissional na área de materiais na ufma 6. CURSO PREPARATÓRIO PARA O TESTE ANPAD Objetivo: Ministrar para os servidores técnico-administrativos e docentes interessados em participar do programa de mestrado profissional, as disciplinas constantes do Teste Anpad/2013. Carga horária: 200 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos Período: 12/08 a 09/12/2013 (2ª, 4ª e 6ª feiras) Modulo I Português Período: 12/08 a 02/09/2013 Conteúdo: Ideia ou o objetivo principal do texto; informações explícitas no texto; informações ou ideias implícitas ou sugeridas pelo texto; possíveis aplicações das ideias do texto em outras situações; a lógica ou a técnica de argumentação utilizada pelo autor do texto, incluindo noções de níveis de linguagem e figuras de linguagem; a atitude do autor, conforme revelada pela linguagem utilizada no texto; identificação de falhas ou deficiências no texto; identificação de padrões e correlação entre textos e/ou partes de texto(s) e ideias. Requisito: Pós-graduação na área de Língua Portuguesa com experiência profissional de ensino na área Modulo II Inglês Período: 04/09 a 25/09/2013 Conteúdo: Inferir, através do contexto e dos mecanismos de formação de palavras, o significado de vocábulos desconhecidos desse idioma; identificar marcadores explícitos de coesão, conseguindo, assim, estabelecer conexões de sentido entre períodos e parágrafos; Interpretar afirmações implícitas no texto, ao acompanhar a argumentação oferecida pelo autor. Requisito: Pós-graduação na área de Língua Inglesa com experiência profissional de ensino na área Modulo III Raciocínio Lógico Período: 27/09 a 18/10 Conteúdo: Lógica e raciocínio lógico; Proposições e Conectivos; operações lógicas sobre proposições; tabelas-verdade de proposições compostas; tautologias e contradições; equivalência lógica e implicação lógica;

7 álgebra das proposições; Argumentos; Sentenças abertas; Operações lógicas sobre sentenças abertas e Quantificadores. Requisito: Pós-graduação na área de Matemática com experiência profissional de ensino na área Modulo IV Raciocínio Quantitativo Período: 21/10 a 13/11/2013 Conteúdo: Conjuntos, subconjuntos e operações básicas de conjunto; Conjuntos de números e desigualdade; Expressões e equações algébricas; Sequencias e séries; trigonometria, logaritmo e exponencial; Funções; Análise combinatória; Matrizes e determinantes; Geometria; Estatística e probabilidades. Requisito: Pós-graduação na área de Matemática com experiência profissional de ensino na área Modulo V Raciocínio Analítico Período: 18/11 a 09/12/2013 Conteúdo: Testar a habilidade do candidato em avaliar uma suposição, inferência ou argumento. Requisito: Pós-graduação na área de Matemática com experiência profissional de ensino na área 7. MINICURSO DE ELABORAÇÃO DE PROJETOS DE PESQUISA Objetivo: O curso tem como objetivo principal capacitar os servidores técnico-administrativos da UFMA para a elaboração de projetos de pesquisa científica. Carga horária: 80 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos ou Docentes Período: 13/08 a 17/10/2013 (3ª e 5ª feiras) Modulo I Normas da ABNT para monografias, teses e dissertações. Período: 13/08 a 12/09/2013 Conteúdo: Objetivos e benefícios da Normatização; Elementos pré-textuais (capa, folha de rosto, folha de aprovação, agradecimentos, dedicatória, epígrafe, resumo, abstract, listas de tabelas, siglas, abreviaturas ou símbolos, apresentação de sumário); Elementos textuais (introdução, desenvolvimento e conclusões) e Póstextuais (referências bibliográficas, bibliografia consultada, obras indicadas, apêndice, anexos, glossário, citações, notas de rodapé); Aspectos técnicos de formatação de trabalhos acadêmicos e utilização de editor de texto para formatá-los. Requisito: Pós-graduação na área de Biblioteconomia com experiência profissional de ensino na área

8 Modulo II Elaboração de Projetos de Pesquisa Período: 17/09 a 17/10/2013 Conteúdo: Definição; Tipos de projetos de pesquisa; Concepção de projetos: Estrutura de um projeto de pesquisa: Título, Introdução, Caracterização do Problema, Objetivos (Geral e Específicos), Justificativa ou Relevância, Delimitação do Estudo, Metodologia, Referencial Teórico ou Revisão da Literatura, Referências e Cronograma; Aplicação das normas da ABNT na elaboração de pré-projeto e Apresentação de pré-projeto. Requisito: Pós-graduação na área de Educação com experiência profissional de ensino na área 8. MINICURSO DE SINDICÂNCIA E PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR Objetivo: Proporcionar aos servidores o fundamento teórico e prático necessário à compreensão das normas jurídicas referentes ao processo administrativo e sua estrutura lógica. Carga horária: 32 horas Público-alvo: Servidores Técnico-Administrativos ou Docentes Período: 13/08 a 05/09/2013 (3ª e 5ª feiras) Conteúdo: O Sistema de Correição do Poder Executivo Federal, Noções de Direito Administrativo Disciplinar, Responsabilização, Responsabilização disciplinar, Dever de apuração de irregularidades funcionais, Procedimentos disciplinares investigativos, Procedimentos contraditórios, Procedimentos especiais, prescrição, Nulidades e Noções da Lei de Improbidade Administrativa. Requisito: Graduação ou Pós-graduação na área de Direito com experiência profissional de ensino na área

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