UNICEF BRASIL Edital de Seleção de Consultor: RH/2015/004

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1 UNICEF BRASIL Edital de Seleção de Consultor: RH/2015/004 O UNICEF, Fundo das Nações Unidas para a Infância, a Organização mundial pioneira na defesa dos direitos das crianças e adolescentes, convida profissionais qualificados a enviar currículo para a oportunidade abaixo: Finalidade: Esta consultoria tem por objetivos principais acompanhar e monitorar os progressos, impactos e resultados - ao meio e longo prazo - da Caravana do Esporte em cada uma das comunidades que a recebem. O consultor selecionado proporá uma metodologia para o acompanhamento e monitoramento permanente de indicadores, progresso e resultados do projeto durante e depois de cada Caravana do Esporte, de modo a: i) criar um sistema de monitoramento periódico que inclua relatórios intermediários, ii) coletar e manter depoimentos, informações e conhecimentos organizados ao longo da implementação; iii) discutir progresso e desafios para o planejamento e execução das caravanas subsequentes; iv) fornecer informações e evidências para a discussão e mudanças de estratégias para melhorar o progresso e impacto do projeto; e v) permitir que o projeto sistematize dados e informações ao longo de sua implementação para garantir uma base de conhecimento consistente no momento da avaliação final. Tarefas: Relatórios individuais de caravanas acompanhadas; Participação em reuniões do comitê gestor do projeto e apresentações sobre os relatórios preparados; Relatórios intermediários comparativos incluindo algumas caravanas diferentes; Relatório final sistematizando a experiência das caravanas, apresentando seu impacto in loco e pós caravana, nas comunidades visitadas. Para o projeto IEE/ ESPN BRASIL /UNICEF Caravana do Esporte, esta metodologia será adaptada para as reuniões do Comitê Gestor, responsável pelo direcionamento estratégico, acompanhamento e alcance de resultados. Implementação Para implementar a pesquisa operacional, o escritório do UNICEF em Brasília contratará um consultor/pesquisador, que atuará sob a orientação técnica da Chefe de Monitoramento e Avaliação do UNICEF Brasil e sob supervisão do Coordenador do Programa Esporte para o Desenvolvimento do UNICEF, da seguinte forma:

2 Participação in loco nas Caravanas do Esporte: O pesquisador será convidado a participar em pelo menos cinco (5) Caravanas do Esporte, nas quais realizará observações gerais sobre o impacto da Caravana do Esporte tanto para as crianças e adolescentes quanto para os professores e gestores em cada uma das comunidades visitadas, observações dos pontos positivos e negativos da caravana, coletará depoimentos de participantes, e proporá recomendações para melhorar as caravanas. Participação nas reuniões do Comitê Gestor (ou equivalente): O pesquisador será convidado a participar das reuniões do Comitê Gestor, nas quais apresentará atualizações da matriz de resultados do projeto e dos relatórios preparados, e facilitará discussões sobre o progresso e desafios com base nos dados. Os passos seguintes descritos abaixo oferecem detalhes sobre este processo. Criação e atualização dos dados sobre indicadores do projeto: O pesquisador deverá desenvolver uma matriz de resultados e indicadores, que serão utilizadas como base para or relatórios mensais, intermediários e final, assim como referência para as discussões e decisões do Comitê Gestor e o relatório para o doador. No processo de elaboração da matriz, deverá considerar o documento do projeto original, com os resultados esperados e indicadores já estabelecidos. A cada mês, o pesquisador deverá verificar se há dados atualizados sobre os indicadores e apresentar uma matriz atualizada ao comitê. Se necessário, o pesquisador deverá fazer contato com o Instituto Esporte Educação, municípios visitados, ou outras organizações que possam fornecer dados e depoimentos. Caso necessite de apoio para fazer esses contatos, poderá contar com o apoio do UNICEF. Relatórios e Análise dos dados sobre indicadores do projeto: Durante as reuniões do Comitê Gestor, o pesquisador apresentará os relatórios e os dados atualizados sobre os indicadores do projeto. O Comitê fará uma análise participativa dos relatórios e dados, com discussão em plenária e verificará se há indicadores com progresso satisfatorio, pouco progresso ou com desafios importantes. A discussão deverá responder às seguintes perguntas: Por que o indicador apresenta ou não apresenta progresso ou apresenta progresso limitado? Quais são os desafios, barreiras e gargalos para a realização dos resultados do projeto e melhora nos indicadores? O que pode ser feito para melhorar os resultados e indicadores? Como isso pode ser traduzido em ações concretas para o plano de trabalho do projeto (ação necessária, prazo, responsável pela execução)?

3 Avaliação parcial do projeto O pesquisador participará ativamente da avaliação parcial do projeto, no ano 2015, oferecendo materiais coletados e gerados durante a implementação da pesquisa operacional, bem como participando de entrevistas e grupos focais conforme necessário. Relatório final O pesquisador apresentará o relatório final sistematizando a experiência das caravanas. O conteúdo e a metodologia do relatório final serão propostos pelo pesquisador e devem conter elementos de avaliação do impacto e a sustentabilidade da Caravana do Esporte nas comunidades visitadas. Salário: Duração: Início: Fim: Local de trabalho: R$ 2.000,00 (mensal) 11 meses 01/03/ /02/2016 Brasília O cronograma abaixo poderá ser alterado conforme evolução na implementação do projeto. Data: Mês 1 a) Apresentação da proposta metodológica para avaliar o impacto da Caravana do Esporte na comunidade; b) Visita a primeira Caravana do Esporte para conhecer o projeto em profundidade; c) Definição da linha e proposta metodológica a ser utilizada; d) Entrega do primeiro relatório mensal de gestão. Data: Visita à segunda Caravana do Esporte para iniciar a avaliação do. b) Entrega do relatório de gestão. Data: Visita à terceira Caravana do Esporte para iniciar a avaliação do

4 Data: Visita à quarta Caravana do Esporte para iniciar a avaliação do Produto: Data: Visita à quinta Caravana do Esporte para iniciar a avaliação do Data: Mês 11 Produto: a) Pesquisa e atualização de dados dos indicadores do projeto. b) Documentação de discussão sobre indicadores pelo comitê gestor. c) Relatório final de implementação do projeto. d) Análise de resultados atingidos, principais avanços, limitações e lições aprendidas Qualificações: a) Formação universitária em nível de graduação. b) Pelo menos 5 anos de experiênciana área de gestão de projetos/, incluindo monitoramento e avaliação (experiência com projetos na área de Esportes será considerada uma vantagem); c) Habilidades de comunicação e facilitação de reuniões e discussões participativas; d) Capacidade de síntese e produção de documentação escrita; e) Fluência em português e capacidade de leitura e escritura em inglês. f) Experiência desejada na temática esportiva, com conhecimento das prioridades do UNICEF no Brasil; g) Disponibilidade para realizar o trabalho no tempo solicitado; h) Planejamento e liderança voltados para alcance de metas e resultados; i) Flexibilidade e capacidade de adaptação a imprevistos e a de trabalhar sob pressão Para participar deste processo, solicitamos que seja enviado o P.11, currículo das Nações Unidas, preenchido em inglês, para brzconsultancy@unicef.org, mencionando no assunto da mensagem: RH/2015/004 Consultoria Monitoramento Projeto Caravana do Esporte. O P.11 encontra-se disponível na página do UNICEF. Mensagens copiadas para terceiros serão desconsideradas O prazo máximo para o envio da candidatura é 19 de fevereiro, quinta-feira. No caso de dúvida sobre este edital, favor enviar o pedido de esclarecimento por escrito para o informado acima, antes do final do período concedido para o envio da candidatura.

5 O profissional trabalhará com o UNICEF mediante contrato de prestação de serviços. Em sua política de promover a equidade de gênero, raça, etnia, e não discriminação, o UNICEF incentiva mulheres, pessoas da raça negra, de outras etnias, pessoas com deficiência ou convivendo com HIV a se candidatarem. Condições Gerais do Contrato de Consultoria Os pagamentos são condicionados à entrega dos produtos estipulados no Termo de Referência; Eventuais custos com viagens não estão incluídos nos honorários do consultor e serão pagos à parte; A remuneração do consultor é a estipulada no contrato de consultoria e ele não faz jus a hora extra. No caso de ausência durante a vigência do contrato, é facultado ao consultor compensar o horário mediante anuência do supervisor ou não receber pelo dia não trabalhado. A consultoria não pode começar sem que o contrato tenha sido assinado pelo UNICEF e pelo consultor. Antes do início do contrato, o consultor precisa assinar um atestado de saúde e comprovar que tem um plano de saúde público ou privado, bem como assinar um formulário designando os beneficiários do seguro de vida.