Projeto Escola Bíblica Dominical Igreja Assembleia de Deus-SEDE São José dos Pinhais-PR Ano 2012
|
|
- Jónatas Dias Raminhos
- 8 Há anos
- Visualizações:
Transcrição
1 Projeto Escola Bíblica Dominical Igreja Assembleia de Deus-SEDE São José dos Pinhais-PR Ano 2012 Presidente: Pastor Ival Teodoro da Silva Superintendente: Ev. Ismael Nascimento de Oliveira 1º Vice-Superintendente: Pr. Fábio Mariano de Oliveira 2º Vice-Superintendente: Pb. Samuel Sertão Bernado Não deixes de fazer bem a quem o merece, estando em tuas mãos a capacidade de fazê-lo Provérbios 3:27 Editoração : Ev. Ismael N. Oliveira Dezembro/ 2011
2 Objetivos Através do estudo sistemático da Bíblia, garantir o crescimento da Igreja na graça e no conhecimento, tendo como fundamental, que a Escola Bíblica Dominical, em específico, Assembléia de Deus, seja vista como uma opção de adoração nos domingos pela manhã, afim de atender as pessoas que não conhecem Jesus Cristo como Salvador
3 Conselho Pedagógico Profª Lilian Pereira Ferrari Superintendência EBD 2012 Pr. Pres. Ival Teodoro da Silva 1- Ev. Ismael Oliveira 2- Pr. Fábio M. Oliveira 3- Pb. Samuel Bernardo Intercessão Líder: Ivani 1- Ana Furtado 2- Rosa 3- Laisi Secretaria Líder: Celina Oliveira 1- Lirane 2- Celeste 3- Maressa Música e Recursos Líder: Wesllem 1- Wellison 2- Wilter 3- Isac Finanças Líder: Ev. Joaquim Félix 1-Pb. Waldemir 2-Dc. Samuel Batista Comunicação, Social Coordenação Líder: Jeane 1- Mírian Moura 2- Alcéurico 3- Sineide 3 a 6 anos 0 a 2 anos BERÇÁRIO a 8 anos 8 a 11anos 12 a 16 anos 16 a 24 anos 24 anos... 3 e 4 anos MATERNAL 1- Isabel 2- Vera 3- Euza 4-Débora 5 e 6 anos JARDIM DE INFÂNCIA 1- Daiane / Ana Luiza 2- Sandra / 3- Maria Paula / Karina 7 e 8 anos PRIMÁRIOS 9 e 10 anos JUNIORES 11 e 12 anos PRÉ- ADOLESCENTES 1- Elena 2- Adriane 3- Dione 1- Mirian Moura 2-Mirian Almeida 3-Coop. Devanildo 1- Pb. Alcéurico 2- Dc. Edenilson 3- Pb. Jackson 13 e 14 anos ADOLESCENTES 1- Pr. Josué 2- Pb. Arildo 3- Coop. Leonardo 15 a 17 anos JUVENIS CLASSE DE JOVENS 1- Pr. Fábio 2- Pr. Ademilson 3- Ev. Eduardo CLASSE DE ADULTOS 1- Pr. Ival 2- Pr. Alcindo 3- Pr. Rosaldo DISCIPULADO 1- Edivânia 2- Pb. João Cardoso 3- Sandramara CLASSE DE PROFESSORES Líder: Pr. Queiroz 1- Ev. Eduardo 2- Pr. Alcindo 3- Pr. Rosaldo Prof. Substitutos: Pr. Ezequiel, Pr. Queiroz, Ev.Tadeu e Pb. André
4 Objetivos e Propósitos EBD Escola Bíblica Dominical 2012
5 1 Triplicar o número de frequentadores na EBD De 150 para 450
6 2 Duplicar o número de membros matriculados na EBD De 200 para 400
7 3 Treinar 100% os professores na metodologia do ensino
8 4 Garantir o índice de 90% de freqüência dos alunos matriculados
9 5 Garantir 100 Convidados não crentes na EBD
10 6 Garantir no mínimo um seminário de informação nas áreas de saúde, direito ou trabalho
11 7 Garantir no mínimo um seminário espiritual (Escatologia, Doutrinas Bíblicas, Heresiologia,Etc)
12 8 Garantir no mínimo uma EBF no ano com foco nas crianças, adolescentes e jovens
13 9 Cada classe ganhar uma alma para Jesus Trimestral
14 10 Todos os membros da EBD lerem a Bíblia
15 Equipe de Trabalho 2012
16 Superintendente: Ev. Ismael Nascimento de Oliveira 1º Vice-Superintendente: Pr. Fábio Mariano de Oliveira 2º Vice-Superintendente: Pb. Samuel Sertão Bernardo Conselho Pedagógico : Professora Lilian Pereira Ferrari Secretária : Celina Oliveira Música e Recursos: Weslley Finanças: Joaquim Félix Comunicação e Social : Jeane
17 Classes Berçário 0 a 2: Sem Sala Maternal 3 a 4: Isabel Fernandes Jardim de Infância 5 a 6: Daiane Primários 7 a 8: Elena Juniores 9 a 10: Mirian Moura Pré-Adolescentes 11 a 12: Pb. Alcéurico Adolescentes 13 a 14: Pr. Josué
18 Classes Juvenis 15 a 17: Sem Sala Jovens: Pr. Fábio Adultos: Pastor Ival Discipulado: Edivânia Professores: Pr. Queiroz
19 Superintendência Responsável por definir a visão e os objetivos da escola bíblica; Supervisionar todo andamento da Escola; Garantir estrutura pedagógica, social e administrativa; Responsável pela comunicação junto ao Pastor da Igreja; Representar a igreja em reuniões ministeriais sobre educação cristã; Coordenar em parceria com comunicação e social todos os eventos da EBD(seminário, cultos, confraternização); Substituir os professores em suas ausências; Responsável em garantir os objetivos e propósitos ; Definir uma avaliação da escola bíblica, no mínimo uma vezes no ano; Definir a distribuição dos professores nas classes e substituições(trocas) quando julgar necessário; Responsável pela prática de reuniões mensais para alinhamento com os professores e departamentos da escola; Responsável pela escolha, treinamento e capacitação dos professores. Requisitos Cargo ministerial: mínimo Presbítero com formação Teológica
20 Requisitos: Membro Batizado Conhecimento e vivência Cristã Facilidade de relacionamento / simpatia / Empatia/Pró atividade e Assíduo a EBD. Desejável curso de Teologia (IBADEP/EETAD) ou Curso para Ministério Infantil (APEC). Ser dizimista. Professor Maior responsável em passar a visão do Pastor, e os propósitos da Escola Bíblica para os alunos; Responsável em ministrar as aulas com base nas revistas de apoio, podendo e devendo agregar conteúdo, sem perder o foco do tema; Responsável em cuidar e zelar pela sua classe, tendo nas suas atitudes e comportamentos, exemplo de conduta, ou seja, modelo a ser seguido; Responsável em desenvolver métodos de tratamento com os alunos que estão faltando as aulas, visitas de resgate e comemorar com sua respectiva classe; Receber os visitantes de forma calorosa e externar o amor de Cristo com os novos, sem esquecer os de casa; Evitar trazer polêmicas, ou críticas à Igreja, Pastor, Ministério, membros da EBD e irmãos; Não usar em hipótese alguma, exemplos de fatos ocorridos com irmãos que possam gerar constrangimento; Não usar as aulas para emitir opiniões que gerem perturbações, conflitos ao ministério; Ser um influenciador positivo, compromissado e ético com a visão da EBD; Respeitar os horários, manter freqüência pessoal, mesmo que não seja semana de dar aula; Mais de 03 (três) faltas na Escola Bíblica Dominical no trimestre, sem justificativas, será substituído ; Não se ausentar sem que procure a superintendência, com antecedência, salvo necessidade inesperada; Acatar as diretrizes definidas pela liderança da EBD, sendo o maior pelo resultados da sua classe.
21 Conselho Pedagógico Apoiar a superintendência Definição dos eventos E.B.D. (congresso, E.B.F., seminários) Responsável pelos aconselhamentos e ouvidoria Estratégia da E.B.D. (social, missionário, ensino, etc.) Elaborar cronogramas das reuniões do conselho com os professores a cada 2 meses. Responsável em agendar as reuniões da superintendência com todos os departamento e professores a cada fechamento do trimestre Responsável em acompanhar e agir para atingir os objetivos Definir modelos de avaliação da E.B.D, pelo menos uma vez no ano Substituir o superintendente na suas ausências Requisitos Membro com especialização/ formação na área pedagógica e /ou Cargo ministerial: mínimo Presbítero com formação Teológica
22 Intercessão Orações e súplicas por todos os alunos e professores Apoiar os professores nas necessidades de orações específicas na EBD Garantir cobertura de oração durante todo o ano pelo projeto EBD Garantir cobertura de oração por todos os visitantes não crentes durante todo o ano Campanha de orações durante o ano pelos seminários e eventos proporcionados pela EBD Garantir cobertura de oração para libertação espiritual dos novos convertidos Oração para que o Espírito Santo dirija o ensino através dos professores Requisitos Membro que tenha prazer e sinta que tem chamada para o ministério da oração
23 Coordenação / Secretária Garantir e disponibilizar os recursos didáticos em sala de aula Responsável pelo acompanhamento, visitas aos alunos ausentes/desistentes Substitutos diretos na ausência dos professores Responsável pelas visitas e acompanhamento nas salas de aulas Reuniões de pais e mestres Elaboração de um certificado de participação para os alunos que atingiram 75% de aproveitamento na lição do período Requisitos Membro Conhecimento pedagógico Rotina de Secretaria Facilidade de relacionamento / simpatia / Empatia/Pró atividade e Assíduo a EBD
24 Secretaria Elaborar relatórios Freqüência de alunos, professores e participantes da escola Garantir controle das Finanças com apresentação para o superintendente e Escola trimestral Cadastro das fichas dos alunos/professores com todos os dados e contatos Registrar todos os visitantes crentes e não crentes Garantir a manutenção dos materiais didáticos (revistas, pincéis, etc) Elaborar ficha padronizada para solicitação, aprovação e liberação de verba para atender necessidade de classes e professores Responsável por levantar orçamento dos pedidos de compra Responsável pela estrutura do café da manhã na EBD Requisitos Membro Conhecimento da rotina da secretaria Noções de informática Facilidade de relacionamento / simpatia / Empatia/Pró atividade e Assíduo a EBD
25 Finanças Elaborar relatórios Garantir controle das Finanças com apresentação para o Superintendente e Escola trimestral Garantir controle das Finanças Anual, com apresentação para a Igreja no Final do ano. Elaborar ficha padronizada para solicitação, aprovação e liberação da Superintendência de verbas para atender necessidades de classes e professores Responsável por levantar orçamento dos pedidos de compra Responsável pela compra da revistas da EBD. Requisitos Membro Conhecimento da rotina financeira Noções de informática
26 Música e Recursos Responsável pela adoração em todos os eventos da EBD Garantir uma escala que contemple todos os músicos da igreja Garantir disponível o som, microfones, baterias Garantir o recursos de datashow nas aulas eventuais Garantir a elaboração mensal do repertório Requisitos: Membro Noções de informática Facilidade de relacionamento / simpatia Pró atividade
27 Comunicação e Social Responsável pelas divulgações/informações nos quadros de aviso, datashow Responsável pela comunicação com os visitantes crentes e não crentes via / cartas / telegramas Responsável pelas fotografias, entrevista, depoimentos nas visitas e eventos da escola Receber os visitantes e direcionar para as respectivas salas / turmas Responsável em organizar eventos de integração(caminhadas, teatros, gincanas, lazer, confraternização etc) Responsável pela dinâmica de reconhecimento aos alunos e professores a cada fim de trimestre Requisitos: Membro Noções de informática Facilidade de relacionamento / simpatia / Empatia Pró atividade
28 Pontos de Atenção Criação e divulgação das atividades da EBD no site da Igreja; Fazer um evento comemorativo com toda escola; Garantir o café dominical ; A partir do projeto Eu ganho com EBD, a cada semana destacar a classe de maior desempenho; Garantir a cada trimestre um evento de reconhecimento das classes e alunos com melhor performance- Oscar Alunos com mais de 75% de freqüência, deverão receber um certificado de participação referente ao tema do trimestre; Todos os visitantes(que permitirem) serão fotografados juntamente com a pessoa que o convidou, afim de contar do projeto painel da EBD que será apresentado a cada trimestre, com fotos e depoimentos das pessoas que nos visitaram durante o ano; Todas as pessoas que nos visitaram deveram receber cartas de lembrança do departamento de comunicação periodicamente, além das orações nominais com foco na libertação e salvação; Garantir que a estrutura de louvor, telão, microfones estejam disponíveis para enriquecimento da escola; Montar plano de aulas a cada trimestre, garantindo que todos estejam girando nas classes conforme as idades, sem perder o compromisso com as classes e garantindo assiduidade.
29 FIM
COMPETÊNCIA AÇÕES ESTRATÉGICAS
Planejamento Estratégico da UFMBB para o ano de 2012 Ênfase: Desafiadas a ser padrão de integridade Tema: Ser como Cristo - meu ideal Divisa: "Assim brilhe a vossa luz diante dos homens, para que vejam
Leia maisLUCIANA NUNES DOURADO MARTINS. 31 anos, brasileira, casada Rua Alípio Nunes Dourado, EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
LUCIANA NUNES DOURADO MARTINS 31 anos, brasileira, casada Rua Alípio Nunes Dourado, Fone: Celular: (74)99689624; Povoado de Conquista João Dourado Contato: (74)36971005 (pais). CEP 44.920.000 EXPERIÊNCIA
Leia maisPlano Estratégico IEIA Sra domonte
Plano Estratégico IEIA Sra domonte 2015/2016 SUMARIO Pressupostos Visão e missão Objectivos gerais Objectivos por unidade estratégica Estratégia Cronograma de atividades Orçamento (Budget) Planta da igreja
Leia maisUNIVERSIDADE FEDERAL DE VIÇOSA PRÓ-REITORIA DE ASSUNTOS COMUNITÁRIOS DIVISÃO DE ESPORTE E LAZER DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO FÍSICA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE VIÇOSA PRÓ-REITORIA DE ASSUNTOS COMUNITÁRIOS DIVISÃO DE ESPORTE E LAZER DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO FÍSICA EDITAL DE SELEÇÃO DE BOLSISTAS PARA O PROGRAMA SEGUNDO TEMPO UNIVERSITÁRIO
Leia mais(MEC) 2005/2006 PROJETO MANCHETE
PRIMEIRA IGREJA BATISTA DO RIO DE JANEIRO Relatório do Ministério de Educação Cristã (MEC) 2005/2006 PROJETO MANCHETE Relatores: Clare Victoria Cato Daniel Antunes de Oliveira Ernestina Alencar (Coordenadora
Leia maisConselho Missionário da Igreja. O que é? Como organizar?
Conselho Missionário da Igreja O que é? Como organizar? O que é? Como organizar? É o agente da Missão é o Corpo de Cristo e o comprometimento da Igreja surge a partir da oração, estudo dos princípios bíblia
Leia maisMULHER CRISTÃ EM AÇÃO
MULHER CRISTÃ EM AÇÃO Moças Jovens senhoras A organização Mulher Cristã em Ação(MCA) destina-se a todas as mulheres, membro da igreja ou não, sem considerar idade ou estado civil Meia Idade Terceira Idade
Leia maisREV. FLÁVIO COSME MARTINS. 37 anos, brasileiro, casado Fone: Celular: (74)99817471; Contato: (74)36971005 (sogra Hagar). EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
REV. FLÁVIO COSME MARTINS 37 anos, brasileiro, casado Fone: Celular: (74)99817471; Contato: (74)36971005 (sogra Hagar). Rua Alípio Nunes Dourado, Povoado de Conquista João Dourado CEP 44.920.000 EXPERIÊNCIA
Leia maisMACRO DIRETRIZ GRANDE COMISSÃO - Envolver o elemento feminino e as crianças das igrejas batistas do Brasil na obra de evangelismo e missões.
Planejamento Estratégico da UFMBB para o ano de 2013 Tema: VALORIZEMOS A NOVA GERAÇÃO Texto Bíblico: Eduque a criança no caminho que deve andar, e até o fim da vida não se desviará dele Provérbios 22.6
Leia maisMultiplicação de Células
Multiplicação de Células O objetivo principal da Célula Sub-metas: 1. Definir uma Data 2. Aumentar a presença de Deus 3. Levantar um novo Líder 4. Firmar novos membros 5. Encontrar um novo Anfitrião Multiplicar
Leia maisESTRUTURA ORGANIZACIONAL DIRETORIA
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DIRETORIA NOME CARGO DESCRIÇÃO Claudemir da Silva 1º Dirigente - Dirigir as atividades espirituais e administrativas da Congregação, por delegação do Pastor da Igreja a que estiver
Leia maisREGIMENTO INTERNO DO CONSELHO DE EDUCAÇÃO RELIGIOSA
1 REGIMENTO INTERNO DO CONSELHO DE EDUCAÇÃO RELIGIOSA CAPÍTULO I DO NOME, FINALIDADE E LEMA. Art. 1 - O Conselho de Educação Religiosa (CER) é um departamento interno da Igreja Presbiteriana Betel que
Leia maisDiz respeito ao que vamos realizar em Cristo, pelo poder do Espírito Santo para cumprir a nossa missão:
II) NOSSA VISÃO Diz respeito ao que vamos realizar em Cristo, pelo poder do Espírito Santo para cumprir a nossa missão: A) Adorar a Deus em espírito e verdade Queremos viver o propósito para o qual Deus
Leia maisUM ROTEIRO PARA A EXECUÇÃO DE ATIVIDADES EM UM PROJETO DE INCLUSÃO DIGITAL
UM ROTEIRO PARA A EXECUÇÃO DE ATIVIDADES EM UM PROJETO DE INCLUSÃO DIGITAL R.L. Stange *, A. A. Batista*. * Universidade Tecnológica federal do Paraná, Guarapuava, Brasil e-mail: rlgomes@utfpr.edu.br Resumo
Leia maisTrabalho em Equipe e Educação Permanente para o SUS: A Experiência do CDG-SUS-MT. Fátima Ticianel CDG-SUS/UFMT/ISC-NDS
Trabalho em Equipe e Educação Permanente para o SUS: A Experiência do CDG-SUS-MT Proposta do CDG-SUS Desenvolver pessoas e suas práticas de gestão e do cuidado em saúde. Perspectiva da ética e da integralidade
Leia maisUNIVERSIDADE ESTADUAL DE FEIRA DE SANTANA
UNIVERSIDADE ESTADUAL DE FEIRA DE SANTANA Autorizada pelo Decreto Federal nº 77.496 de 27/04/76 Reconhecida pela Portaria Ministerial nº 874/86 de 19/12/86 Recredenciada pelo Decreto Estadual 9.271 de
Leia maisREGULAMENTO DE ESTÁGIO CURRICULAR DO CURSO DE PEDAGOGIA
REGULAMENTO DE ESTÁGIO CURRICULAR DO CURSO DE PEDAGOGIA DA FACULDADE ANGLO-AMERICANO CAPÍTULO I DA CARACTERIZAÇÃO Art. 1º Este Regulamento disciplina as atividades do Estágio Curricular Supervisionado,
Leia maiswww.portalcpm.com.br
www.portalcpm.com.br 2015 Pr. Elvis Alexandre Garcia Pastor da Igreja de Cristo de Monte Carmelo 12 ANOS. Formação Profissional Curso Superior em Comunicação Institucional; Curso Superior em Letras; MBA
Leia maisTermo de Referência CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU. Especialização em Direito Urbano e Ambiental Ministério Público do Estado da Bahia
FUNDAÇÃO ESCOLA SUPERIOR DO MINISTÉRIO PÚBLICO FACULDADE DE DIREITO Credenciada pela Portaria MEC n.º 3.640, de 17/10/2005 DOU de 20/10/2005. Atendendo o disposto na Resolução CES/CNE nº 1, de 08 de junho
Leia maisServico de Acolhimento em Familia acolhedora ISABEL BITTENCOURT ASSISTENTE SOCIAL PODER JUDICIÁRIO SÃO BENTO DO SUL/SC
Servico de Acolhimento em Familia acolhedora ISABEL BITTENCOURT ASSISTENTE SOCIAL PODER JUDICIÁRIO SÃO BENTO DO SUL/SC Serviço de Família acolhedora definição Serviço que organiza o acolhimento de crianças
Leia maisINFORME ANO 6 EDIÇÃO Nº 287 FORTALEZA, 8 DE FEVEREIRO DE 2015 AVALIAR: PRÁTICA RELACIONAL
INFORME ANO 6 EDIÇÃO Nº 287 FORTALEZA, 8 DE FEVEREIRO DE 205 AVALIAR: PRÁTICA RELACIONAL A Igreja Batista Central de Fortaleza é uma comunidade comprometida em amar a Deus, amar uns aos outros e proclamar
Leia maisRESOLUÇÃO SMF Nº 2712 DE 13 DE MARÇO DE 2012.
RESOLUÇÃO SMF Nº 2712 DE 13 DE MARÇO DE 2012. Altera o Regulamento de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas da Secretaria Municipal de Fazenda. A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE FAZENDA, no uso das atribuições
Leia maisCENTRO DE ENSINO SUPERIOR DOS CAMPOS GERAIS - CESCAGE FACULDADES INTEGRADAS DOS CAMPOS GERAIS
CENTRO DE ENSINO SUPERIOR DOS CAMPOS GERAIS - CESCAGE FACULDADES INTEGRADAS DOS CAMPOS GERAIS MANUAL DE MONITORIA ACADÊMICA Com base na Resolução CSA 02/07, que estabelece Monitoria Acadêmica Centro de
Leia maisANEXO I DESCRIÇÃO DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS TABELA A ATRIBUIÇÕES DO CARGO PROFESSOR E PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA 20 HORAS
ANEXO I DESCRIÇÃO DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS TABELA A ATRIBUIÇÕES DO CARGO PROFESSOR E PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA 20 HORAS CARGO: PROFESSOR E PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA 20 HORAS - Ministrar aulas de
Leia maisESCOLA ESTADUAL GETÚLIO VARGAS ENSINO FUNDAMENTAL PROJETO RÁDIO ESCOLA
ESCOLA ESTADUAL GETÚLIO VARGAS ENSINO FUNDAMENTAL PROJETO RÁDIO ESCOLA APRESENTAÇÃO: A Escola Estadual Getúlio Vargas Ensino Fundamental, do Município de Engenheiro Beltrão, Estado do Paraná, preocupada
Leia maisvisitas às instituições sociais. Os colaboradores voluntários também foram consultados, por meio da aplicação de um questionário.
1. Apresentação O Voluntariado Empresarial é um dos canais de relacionamento de uma empresa com a comunidade que, por meio da atitude solidária e proativa de empresários e colaboradores, gera benefícios
Leia maisMinistério de Mulheres que oram, Heroínas da Fé
Ministério de Mulheres que oram, Heroínas da Fé Pr. Presidente : Raul C. Batista e Miss. Ruthe Ribeiro Ministra do MMO: Lourdes Ramalho Assembléia de Deus de Imperatriz- MA Liderança Pr. Raul C. Batista
Leia maisCOLÉGIO METODISTA EM SÃO BERNARDO DO CAMPO (SP)
COLÉGIO METODISTA EM SÃO BERNARDO DO CAMPO (SP) CARGO: DIRETOR(A) PEDAGÓGICO(A) SUMÁRIO Responder pela coordenação, mediação e articulação de todas as ações educacionais, com vistas a obter resultados
Leia maisCURSO PARA CAPACITAÇÃO DE LIDERANÇA E COORDENADORES DE GRUPOS JOVENS
CURSO PARA CAPACITAÇÃO DE LIDERANÇA E COORDENADORES DE GRUPOS JOVENS Apresentação A JUVENTUDE MERECE ATENÇÃO ESPECIAL A Igreja Católica no Brasil diz que é preciso: Evangelizar, a partir de Jesus Cristo,
Leia maisEquipe da GCO: 1. Carlos Campana Gerente 2. Maria Helena 3. Sandro 4. Mariana
Gerência de Comunicação GCO tem por finalidade planejar, organizar, coordenar e controlar as atividades de comunicação e editoriais do Confea. Competências da GCO 1. Organizar e executar projetos editoriais:
Leia maisCartão de aspirante a líder de Aventureiros
Orientações Gerais 1. CANDIDATO: O Candidato a Líder poderá iniciar os requisitos da Classe após receber uma recomendação escrita da comissão da sua igreja. 2. PROVA: Todo candidato a Líder deverá fazer
Leia maisCURSO GESTÃO ORÇAMENTÁRIA, FINANCEIRA E CONTRATAÇÕES PÚBLICAS PARA MUNICÍPIOS. EDITAL 2011
1. Apresentação CURSO GESTÃO ORÇAMENTÁRIA, FINANCEIRA E CONTRATAÇÕES PÚBLICAS PARA MUNICÍPIOS. EDITAL 2011 A Escola de Administração Fazendária Esaf em parceria com a coordenação do Programa Nacional de
Leia mais(Anexo II) DESCRIÇÃO ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO
(Anexo II) DESCRIÇÃO ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO... 3 2 ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO Missão: Atuar nas diferentes áreas (administração, planejamento e orientação educacional) com o intuito
Leia maisREGULAMENTO DO PROGRAMA DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA
REGULAMENTO DO PROGRAMA DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA A Coordenadora da Faculdade de Ciência e Tecnologia de Montes Claros FACIT, no uso de suas atribuições regimentais, considerando que o projeto dos cursos
Leia maisREGULAMENTO DO LABORATÓRIO INTEGRADO DE DESIGN E ENGENHARIA DE PRODUTO - LIDEP
REGULAMENTO DO LABORATÓRIO INTEGRADO DE DESIGN E ENGENHARIA DE PRODUTO - LIDEP A Coordenadora da Faculdade de Ciência e Tecnologia de Montes Claros FACIT, no uso de suas atribuições regimentais, considerando
Leia maisR E S O L U Ç Ã O. Fica aprovado o Regulamento de Projeto Integrador do Curso Superior de Tecnologia em Logística da FAE Blumenau.
RESOLUÇÃO CSA N.º 12/2010 APROVA O REGULAMENTO DE PROJETO INTEGRADOR DO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA DA FAE BLUMENAU. O Presidente do Conselho Superior de Administração CSA, no uso das atribuições
Leia maisFACULDADE DE EDUCAÇÃO, ADMINISTRAÇÃO E TECNOLOGIA DE IBAITI
REGULAMENTO NO NÚCLEO DE PESQUISA E EXTENSÃO DA FEATI NUPEFE Faculdade de Educação, Administração e Tecnologia de Ibaiti FEATI SEÇÃO I Da Natureza e Missão Art. 1 O Núcleo de Pesquisa e Extensão da FEATI
Leia maisApresentação. (Solicitação do saudoso Santo Padre o Beato João Paulo II)
Apresentação A Renovação Carismática Católica do Estado do Piauí, movimento eclesial da Igreja Católica, tem por objetivo proporcionar às pessoas uma experiência concreta com Jesus Cristo, através do Batismo
Leia maisMostra de Projetos 2011. Terceira Idade e Movimento
Mostra de Projetos 2011 Terceira Idade e Movimento Mostra Local de: Campina Grande do Sul Categoria do projeto: I - Projetos em implantação, com resultados parciais. Nome da Instituição/Empresa: Secretaria
Leia maisOrganograma do Pronatec/CEDAF 2014
Organograma do Pronatec/CEDAF 2014 Supervisor Financeiro Coordenação Geral Apoio Administrativo Supervisor de TI Apoio Financeiro Orientador Pedagógico Apoio Administrativo Avaliação dos Cursos Coordenação
Leia maisPROGRAMA DE APOIO E APERFEIÇOAMENTO PEDAGÓGICO AO DOCENTE
PROGRAMA DE APOIO E APERFEIÇOAMENTO PEDAGÓGICO AO DOCENTE DA FACULDADE DE CIÊNCIAS SOCIAIS DE GUARANTÂ DO NORTE - MT 2011 Apresentação Articulado com o novo Plano de Desenvolvimento Institucional (2011-2015)
Leia mais1. Esta Política institucional de comunicação e marketing:
1. Esta Política institucional de comunicação e marketing: Política Institucional de Comunicação e Marketing a) é elaborada por proposta da área de Comunicação e Marketing da Confederação Nacional das
Leia maisNORMAS DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO PARA OS CURSOS DE LICENCIATURA EM LETRAS DA PUCRS
NORMAS DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO PARA OS CURSOS DE LICENCIATURA EM LETRAS DA PUCRS CURSOS DE LICENCIATURA EM LETRAS: Habilitações: Língua Portuguesa e respectivas Literaturas Língua Espanhola e respectivas
Leia maisProf. Ana Cláudia Fleck Coordenadora da Academia de Professores da ESPM-Sul
PROGRAMA GUIA ESPM-Sul Programa de Acompanhamento Discente e Excelência Profissional Prof. Ana Cláudia Fleck Coordenadora da Academia de Professores da ESPM-Sul Pensamento ESPM. São Paulo, 25/04/2014.
Leia maisUNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS COORDENAÇÃO DE GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS EDITAL CGDP/PRH Nº 004/2013
UNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS COORDENAÇÃO DE GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS EDITAL CGDP/PRH Nº 004/2013 ABERTURA E DISPOSIÇÕES GERAIS DO CURSO DE GESTÃO DE
Leia maisREQUESITOS PARA AS CLASSES DE LIDERANÇA JOVEM
CARTÃO LÍDER J.A. REQUESITOS PARA AS CLASSES DE LIDERANÇA JOVEM As classes de Liderança Jovem são oferecidas a Jovens Adventistas batizados com mais de 16 anos de idade. Cada nível de liderança deve ser
Leia maisDADOS: AREA PASTORAL FORMAÇÃO ESCOLAR:
WELINTON MEHRET Brasileiro, casado, 30 anos Rua Monsenhor Fritz 216. 87047-449 Maringá - PR Tel.: cel. (44) 9744-6099 / Fixo (44) 32633529 Email: wmehret@hotmail.com Nascimento: 14/01/ 1983 Casamento:
Leia maisOrientações gerais para as famílias. Educação Infantil
2015 Orientações gerais para as famílias Educação Infantil DIREÇÃO PEDAGÓGICA Profª. Monica B. Mazzo - Diretora Pedagógica - mmazzo@absabin.com.br Profª. Suzy Vieira Março de Souza - Coordenadora - ssouza@absabin.com.br
Leia maisEstes que devem ser cultivados e cumpridos tanto pela família quanto pela escola, por isso seguem algumas orientações para casos específicos.
ENSINO FUNDAMENTAL 1 NECESSIDADE DE REGRAS Para organização e convivência em qualquer segmento da sociedade se faz necessário a construção de regras que assegurem aos cidadãos tranquilidade e satisfação,
Leia maisPROJETO. A inserção das Famílias no CAMP
PROJETO A inserção das Famílias no CAMP APRESENTAÇÃO O CAMP-Gna é uma entidade filantrópica sediada em Goiânia, no Setor Central, onde funciona ininterruptamente há 36 anos. Desde 01 de julho de 1973,
Leia maisPADRÃO DO SISTEMA DE GESTÃO
Emitente QUALIDADE E GESTÃO Revisão: 00 Pág. 1/5 Nome Data Elaboração Verificação Aprovação Núcleo de Gestão e Qualidade. Núcleo de Gestão e Qualidade Alta Direção (subprefeito, coordenadores, chefe de
Leia maisMANUAL DO ALUNO PÓS-GRADUAÇÃO
MANUAL DO ALUNO PÓS-GRADUAÇÃO CARO ALUNO, Seja Bem-Vindo às Escolas e Faculdades QI! Desejamos a você uma excelente jornada de estudos e evolução, tanto no campo profissional, como pessoal. Recomendamos
Leia maisAPRESENTAÇÃO(bis) EFOCOS ATUAIS 2º ENCONTRO DE FACILITADORES DE CAPACITAÇÃO DA USP
APRESENTAÇÃO(bis) EFOCOS ATUAIS 2º ENCONTRO DE FACILITADORES DE CAPACITAÇÃO DA USP PROF. GUILHERME ARY PLONSKI- AGOSTO/2013 ROTEIRO 1. PROPOSIÇÃO A UNIVERSIDADE EM TRANSFORMAÇÃO ESCOLAUSP: MISSÃO E VISÃO
Leia maisREGULAMENTO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL
REGULAMENTO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL FACULDADE METROPOLITANA DE CAMAÇARI FAMEC - 2010 SUMÁRIO CAPÍTULO I... 1 DOS OBJETIVOS GERAIS... 1 CAPÍTULO II... 1 DOS OBJETIVOS ESPECÍFICOS... 1 CAPÍTULO III...
Leia maisREGULAMENTO PROGRAMA TRAINEE BIO CURSOS ALUNOS, EX-ALUNOS E PROFISSIONAIS
REGULAMENTO PROGRAMA TRAINEE BIO CURSOS ALUNOS, EX-ALUNOS E PROFISSIONAIS O Programa Trainee tem o intuito de proporcionar aos alunos dos cursos de Pós- Graduação Lato Sensu Bio Cursos (cursos selecionados
Leia maisCurso de Pós-Graduação em Nível de Especialização (Lato Sensu) MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA EM SAÚDE (Turma 2) Objetivo. Público.
Objetivo Fornecer aos profissionais as ferramentas estratégicas sobre como gerir clínicas, hospitais e outros estabelecimentos da área de saúde, através de técnicas que possibilitem planejar, organizar,
Leia maisREGULAMENTO DAS ATIVIDADES DE MONITORIA ACADÊMICA EM CURSOS SUPERIORES E SUBSEQUENTES
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO RIO GRANDE DO SUL CAMPUS OSÓRIO REGULAMENTO DAS ATIVIDADES DE MONITORIA ACADÊMICA
Leia maisDICAS DA COORDENADORA ESTADUAL DE JCA
DICAS DA COORDENADORA ESTADUAL DE JCA Queridas irmãs, é com temor e tremor que estou diante deste desafio do trabalho junto a JCA, mas sei que quem nos capacita é o Senhor da obra; certo de contar com
Leia maisDESCRITIVO DE CARGOS. Diretor Presidente
Experiência mínima requerida: Acessor de Departamento Diretor de Departamento Competências Específicas: DESCRITIVO DE CARGOS Diretor Presidente Humildade Respeito Companheirismo Senso de justiça com bases
Leia maisNORMAS PARA ESTÁGIO OBRIGATÓRIO DO CURSO DE NUTRIÇÃO
NORMAS PARA ESTÁGIO OBRIGATÓRIO DO CURSO DE NUTRIÇÃO Estabelece as normas de estágio obrigatório do curso de nutrição conforme a lei 11.788 de 25/09/2008 e o capítulo IX da resolução n 11/97 da UFJF. Do
Leia maisMANUAL DA VISÃO CELULAR
MINISTÉRIO GERAÇÃO ELEITA MANUAL DA VISÃO CELULAR : 1.0 Data de Publicação: 16 de Janeiro de 2014 2 / 11 Identificação e Histórico do Documento Identificação do Documento: Nome do Documento: Atual: 1.00
Leia maisMANUAL DO ALUNO SISTEMA DE AVALIAÇÃO
MANUAL DO ALUNO No presente Manual você encontrará uma síntese de procedimentos pedagógicos adotados pela Instituição e conhecerá as instalações e departamentos de apoio ao aluno. SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Leia maisEDITAL Nº /2014. 1.3. É vedada a efetivação de mais de uma inscrição em nome do mesmo candidato, em função diferente.
EDITAL Nº /2014 A PREFEITURA MUNICIPAL DE FORTALEZA, através da Secretaria de Esporte e Lazer, no uso de suas atribuições legais e em conformidade com a Lei Municipal nº 053/2007 e o Decreto Municipal
Leia maisREGIMENTO INTERNO DO SERVIÇO DE PSICOLOGIA APLICADA SPA da Fafich/UFMG
REGIMENTO INTERNO DO SERVIÇO DE PSICOLOGIA APLICADA SPA da Fafich/UFMG CAPÍTULO I DOS OBJETIVOS E ATRIBUIÇÕES Art. 1 o ) O Serviço de Psicologia Aplicada, órgão complementar vinculado à Faculdade de Filosofia
Leia maisCOMISSÃO DE PESQUISA FACULDADE REDENTOR EDITAL DE SELEÇÃO DE PROJETOS DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA
Iniciação Científica COMISSÃO DE PESQUISA FACULDADE REDENTOR EDITAL DE SELEÇÃO DE PROJETOS DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA Pelo presente edital ficam estabelecidos os critérios e as vagas relativas ao processo
Leia maisConforme REGIMENTO ESCOLAR, seguem informações importantes para o ano letivo 2015.
INFORMATIVO ESCOLAR Conforme REGIMENTO ESCOLAR, seguem informações importantes para o ano letivo 2015. PROFISSIONAIS EXPERIENTES Contamos com uma equipe de profissionais capacitados e qualificados para
Leia maisREGULAMENTO DAS ATIVIDADES COMPLEMENTARES
1 REGULAMENTO DAS ATIVIDADES COMPLEMENTARES Este regulamento, elaborado pela Coordenação do Curso de Ciências Econômicas da Universidade Metodista de São Paulo, tem por objetivo regulamentar o desenvolvimento
Leia maisINSTITUTO NOROESTE DE BIRIGUI RELATÓRIO PEDAGÓGICO E ADMINISTRATIVO REFERENTE AO MÊS DE AGOSTO DE 2014
INSTITUTO NOROESTE DE BIRIGUI RELATÓRIO PEDAGÓGICO E ADMINISTRATIVO REFERENTE AO MÊS DE AGOSTO DE 2014 EDUCAÇÃO INFANTIL E ENSINO FUNDAMENTAL I Organização do presente do dia dos pais Gincana em comemoração
Leia maisREGULAMENTO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO I INTRODUÇÃO
REGULAMENTO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO I INTRODUÇÃO O estágio curricular do curso de Administração é uma atividade obrigatória, em consonância com as Diretrizes Curriculares Nacionais
Leia maisEDITAL DE ABERTURA DE CONCURSO INTERNO PARA MONITORES N 002/2015
EDITAL DE ABERTURA DE CONCURSO INTERNO PARA MONITORES N 002/2015 O Reitor do CENTRO UNIVERSITÁRIO LUTERANO DE PALMAS CEULP, no uso de suas atribuições e tendo em vista o disposto na Resolução de n 374/2010
Leia maisCOMPETÊNCIA, CONSCIENTIZAÇÃO E TREINAMENTO
COMPETÊNCIA, CONSCIENTIZAÇÃO E TREINAMENTO OBJETIVO DA SEÇÃO Esta seção apresenta a Competência, Conscientização e do Sistema da Qualidade da TELEDATA que atende ao item 6.2.2 Norma ISO 9001:2008. DIRETRIZES
Leia maisPROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº002/2014 SELEÇÃO DE CONSULTORES JUNIOR PARA A INOVE CONSULTORIA JUNIOR UNIDADE TAGUATINGA
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº002/2014 SELEÇÃO DE CONSULTORES JUNIOR PARA A INOVE CONSULTORIA JUNIOR UNIDADE TAGUATINGA A FACULDADE PROJEÇÃO, por intermédio da Escola de Negócios, torna pública a abertura
Leia maisHá mais de 10 anos ajudando igrejas de todo o Brasil a se fortalecer, crescer e cumprir sua missão. Marcos Antonio Bassoli
Informatize sua igreja com a Gileade Sistemas! A empresa A Gileade Sistemas busca o que há de melhor em tecnologia para oferecer às igrejas soluções que auxiliem na organização administrativa e que possam,
Leia maisMOC 10. CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO DE ATIVIDADES - COMUNIDADE NOSSA SENHORA APARECIDA
10. CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO DE ATIVIDADES - COMUNIDADE NOSSA SENHORA APARECIDA EIXO Macroação ATIVIDADES Compor a equipe técnica com experiências no trabalho de desenvolvimento de comunidade. Identificar
Leia maisTÉCNICO EM DESENVOLVIMENTO INFANTIL (TEDI) 1.200 Horas (dois semestres) CBO: 3311-05
TÉCNICO EM DESENVOLVIMENTO INFANTIL (TEDI) 1.200 Horas (dois semestres) CBO: 3311-05 1 JUSTIFICATIVA 1. SUPEN/SEDUC.PI mediação tecnológica do Programa Mais Saber; 2. PI quarto lugar: índice de 35,9 matriculadas
Leia maisGerência Executiva de Comunicação Corporativa, Inteligência Competitiva e Sustentabilidade
Gerência Executiva de Comunicação Corporativa, Inteligência Competitiva e Sustentabilidade Edital Processo Seletivo Programa Formare Aprendiz Santos Brasil 2016 1 Edital Processo Seletivo Programa Formare
Leia maisFORMAÇÃO PEDAGÓGICA EM SAÚDE MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO PÓS-GRADUAÇÃO
FORMAÇÃO PEDAGÓGICA EM SAÚDE MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO PÓS-GRADUAÇÃO COORDENAÇÃO GERAL Diretor Geral Prof. Adalberto Miranda Distassi Coordenador Geral de Estágio: Prof. Ricardo Constante Martins
Leia maisDECLARAÇÃO DE MISSÃO Proclamar o Cristo Vivo e ajudar as pessoas que nele crêem a se tornarem seus discípulos
PIBRJ DECLARAÇÃO DE MISSÃO Proclamar o Cristo Vivo e ajudar as pessoas que nele crêem a se tornarem seus discípulos DECLARAÇÃO DE VISÃO Ser uma família de fé, que recebe as pessoas como são e se esforça
Leia maisPrograma Viver é Melhor. Categoria do projeto: I Projetos em andamento (projetos em execução atualmente)
Programa Viver é Melhor Mostra Local de: Londrina Categoria do projeto: I Projetos em andamento (projetos em execução atualmente) Nome da Instituição/Empresa: Legião da Boa Vontade (LBV) Cidade: Londrina/PR
Leia maisExcursionista Nome: Unidade: Geral 1. Ter no mínimo 14 anos de idade. Cole aqui sua copia de identidade. Excursionista. Desbravador Unidade 1
Excursionista Nome: Unidade: Geral 1. Ter no mínimo 14 anos de idade. Cole aqui sua copia de identidade 2. Ser membro ativo do Clube de Desbravadores. Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez R
Leia maisREGULAMENTO INTERNO DOS CURSOS DA FIPP
REGULAMENTO INTERNO DOS CURSOS DA FIPP BACHARELADO EM CIÊNCIA DA COMPUTAÇÃO BACHARELADO EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM SISTEMAS PARA INTERNET CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM
Leia maisPROGRAMA INSTITUCIONAL DE MONITORIA VOLUNTÁRIA 2008
UNIVERSIDADE DO ESTADO DE MINAS GERAIS - UEMG ESCOLA DE DESIGN ED COORDENAÇÃO DE EXTENSÃO NUCLEO INTEGRADOR DE PRÁTICAS PEDAGÓGICAS - NIPP PROGRAMA INSTITUCIONAL DE MONITORIA VOLUNTÁRIA 2008 Aprovado pelo
Leia maisAssessoria de Imprensa e Comunicação
PORTARIA 74/06 - SMG Assessoria de Imprensa e Comunicação Dispõe sobre os critérios e procedimentos para valoração e apuração dos pontos relativos à capacitação e participação em atividades realizadas
Leia maisFaculdade Vizinhança Vale do Iguaçu
Faculdade Vizinhança Vale do Iguaçu Centro Pastoral, Educacional e Assistencial Dom Carlos - CPEA PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE PROFESSOR DA EDUCAÇÃO SUPERIOR EDITAL N 06/2013 VIZIVALI A FACULDADE
Leia maiswww.ieadg.com.br 22 ieadg@ieadg.com.br Janeiro Programação do Mês QUI 01 DIA DA CONFRATERNIZAÇÃO UNIVERSAL SEX 02 SÁB 03
Janeiro Programação do Mês 01 DIA DA CONFRANIZAÇÃO UNIVERSAL 02 03 DOM 04 Não Haverá Escola Bíblica Dominical 05 06 QUA 07 08 Noite da Vitória - (Dia da Emancipação Eclesiástica de Gaspar-1984) 09 10 DOM
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 133/2014-CEPE, DE 22 DE MAIO DE 2014.
RESOLUÇÃO Nº 133/2014-CEPE, DE 22 DE MAIO DE 2014. Aprova o Regulamento do Programa Casulo Sócio-Tecnológico de Apoio e Desenvolvimento em Gestão Social, Inovação e sustentabilidade. O CONSELHO DE ENSINO,
Leia maisREGULAMENTO DE ESTÁGIOS DEPARTAMENTO DE ATENÇÃO BÁSICA SECRETARIA DE ATENÇÃO À SAÚDE MINISTÉRIO DA SAÚDE
REGULAMENTO DE ESTÁGIOS DEPARTAMENTO DE ATENÇÃO BÁSICA SECRETARIA DE ATENÇÃO À SAÚDE MINISTÉRIO DA SAÚDE Brasília setembro/2012 SUMÁRIO TITULO I Do estágio supervisionado no DAB/SAS/MS CAPÍTULO I Da caracterização
Leia maisFACULDADE UNIDADE SERRA PLANO DE AÇÃO - CPA
FACULDADE UNIDADE SERRA PLANO DE AÇÃO - CPA PLANO DE AÇÃO Apresentação do Plano de Ação da CPA Os dados trabalhados são baseados na Avaliação Institucional realizada em Maio/2013 CPA- (comissão permanente
Leia maisEDITAL Nº 01 13 DE AGOSTO DE 2015
FACULDADE EVANGÉLICA DO PIAUÍ CREDENCIADA PELO MEC-PORTARIA Nº 2.858-13/09/2004 C.N.P.J 03.873.844/0001-35 EDITAL Nº 01 13 DE AGOSTO DE 2015 A Coordenação do Curso de Pedagogia da Faculdade Evangélica
Leia maisPágina 1 de 19 Data 04/03/2014 Hora 09:11:49 Modelo Cerne 1.1 Sensibilização e Prospecção Envolve a manutenção de um processo sistematizado e contínuo para a sensibilização da comunidade quanto ao empreendedorismo
Leia maisPLANO DE AÇÃO - 2014
PREFEITURA MUNICIPAL DE QUIXADÁ SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAÇÃO SUPERINTENDÊNCIA DE DESENVOLVIMENTO PEDAGÓGICO PLANO DE AÇÃO - 2014 MISSÃO Assessorar as Regionais Educacionais, fortalecendo o processo
Leia maisSecretaria Municipal da Educação e Cultura - SMEC SALVADOR MAIO/2003
Secretaria Municipal da Educação e Cultura - SMEC ATRIBUIÇÕES DOS GESTORES ESCOLARES DA REDE PÚBLICA MUNICIPAL DE ENSINO VERSÃO PRELIMINAR SALVADOR MAIO/2003 Dr. ANTÔNIO JOSÉ IMBASSAHY DA SILVA Prefeito
Leia maisMANUAL DO ALUNO APRESENTAÇÃO
MANUAL DO ALUNO APRESENTAÇÃO Prezado Aluno! A ESCOLA ABERTA DO TERCEIRO SETOR tem a satisfação de disponibilizar para todos aqueles que estão se matriculando num dos seus cursos de capacitação o MANUAL
Leia maisNível Secundário e Nível 3 de Formação (S 3 ) Regimento Interno. Curso de Educação e Formação de Adultos E.F.A.
Regimento Interno Curso de Educação e Formação de Adultos E.F.A. Artigo 1º Assiduidade 1. A assiduidade dos formandos dos cursos E.F.A. obedece ao estipulado no artigo 22.º, da Portaria 230/2008 de 7 de
Leia maisQUESTIONÁRIO DE SONDAGEM DA PRÁTICA PEDAGÓGICA DADOS DE IDENTIFICAÇÃO
ESTADO DO MARANHÃO SECRETARIA DE ESTADO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA ADJUNTA DE ENSINO SECRETARIA ADJUNTA DE PROJETOS ESPECIAIS QUESTIONÁRIO DE SONDAGEM DA PRÁTICA PEDAGÓGICA DADOS DE IDENTIFICAÇÃO URE: ESCOLA:
Leia maisPlano de Trabalho Docente 2014. Ensino Técnico
Plano de Trabalho Docente 2014 Ensino Técnico Etec Etec: Professor Mário Antônio Verza Código: 164 Município: Palmital Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios Habilitação Profissional: Técnico em Logística
Leia maisUMA ESCOLA SABATINA MISSIONÁRIA
UMA ESCOLA SABATINA MISSIONÁRIA Uma das principais funções da Escola Sabatina é levar os membros a cumprirem a missão. Desde o início, havia uma clara certeza de sua função missionária: Há, na Escola Sabatina,
Leia mais