Ministério da Educação Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Sul-rio-grandense Campus Sapucaia do Sul

Transcrição

1 Ministério da Educação Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Sul-rio-grandense Campus Sapucaia do Sul EDITAL n 43/ SELEÇÃO EXTERNA TEMPORÁRIA DE PROFESSORES O Instituto Federal Sul-rio-grandense IFSul Campus Sapucaia do Sul torna pública a abertura de inscrições para o processo seletivo simplificado de bolsista, para a FUNÇÃO TEMPORÁRIA DE PROFESSOR para atuar nos Cursos do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (PRONATEC), atendendo à necessidade de interesse público conforme segue: 1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 1.1 O processo seletivo será regido por este Edital. 1.2 Ao efetivar a inscrição, o candidato declara estar ciente do conteúdo deste Edital e acata na íntegra as suas disposições. 1.3 A participação no Programa do presente Edital não implicará em redução das atividades normalmente desempenhadas pelo candidato na sua Instituição de origem. 1.4 O Coordenador Adjunto do PRONATEC do Campus poderá realizar novo processo de seleção caso o candidato selecionado não atenda às suas atribuições ao longo do Curso. 1.5 Dúvidas e informações poderão serão encaminhadas para o pronatec@sapucaia.ifsul.edu.br 2. VAGAS 2.1 O processo seletivo visa à contratação de bolsista para a função temporária de Professor para o PRONATEC, com perfil e capacitação para atuar, com carga horária máxima de 16 horas (de 60 minutos) semanais, no Curso de Balconista de Farmácia, oferecido pelo Campus Sapucaia do Sul e executado em Triunfo aos Sábados das 07:45 ás 17:15. COMPONENTE CURRICULAR ÉTICA E ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL CONCEITOS BÁSICOS FARMACÊUTICOS CLASSIFICAÇÃO DOS MEDICAMENTOS DISPENSAÇÃO DOS MEDICAMENTOS ORGANIZAÇÃO DA FARMÁCIA CARGA HORÁRIA/TURMA VAGAS Os conteúdos programáticos são: ÉTICA E ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL (12 Horas) UNIDADE I Cultura, diversidade e antropologia filosófica 1.1 Antropologia Filosófica: Quem sou eu? 1.2 Etnocentrismo, relativismo cultural e o conceito de cultura 1.3 Preconceito e discriminação 1.4 A complexidade humana UNIDADE II Gênero e relações humanas 2.1 Gênero e diversidade 2.2 O conceito sociológico de raça e Etnicidade 2.3 Dados sobre a desigualdade social em relação ao gênero e à raça no mercado de trabalho

2 2.4 Análise estatística do mercado de trabalho UNIDADE III Ética, Democracia e Cidadania: Relações humanas no Brasil e a luta pelo respeito às diferenças e por Direitos Humanos 3.1 O conceito filosófico de Cidadania e Democracia 3.2. Ética no Mercado de trabalho 3.3 A contribuição dos Direitos Humanos, os movimentos sociais e as ações afirmativas para o crescimento profissional 3.4 Ética e Liberdade CONCEITOS BÁSICOS FARMACÊUTICO (48 Horas) UNIDADE I - Um olhar pela história dos medicamentos 1.1 Origem e Evolução da FARMÁCIA 1.2 Farmácia no Egito 1.3 Farmácia na Índia 1.4 Farmácia na Grécia e Roma 1.5 Primeira Farmácia Pública 1.6 A Profissão Farmacêutica 1.7 A História da Farmácia no Brasil 1.8 O Símbolo da Farmácia UNIDADE II - As Diferenças dos conceitos 2.1 Diferença entre Farmácia e Drogaria 2.2 Diferença entre Droga e Remédio 2.3 Diferença entre Fármaco, Placebo e Medicamentos 2.4 Tipos de Medicamentos Fitoterápicos Homeopáticos Manipulados Referência Similar GENÉRICO UNIDADE III Medicamentos Segundo o tipo de Prescrição 3.1 Medicamentos Isentos de Prescrição (MIP) 3.2 Medicamentos de venda sob Prescrição UNIDADE IV - Conceitos fundamentais 4.1 Bula 4.2 Rótulo 4.3 Rótulo Medicamento Manipulado 4.4 EMBALAGEM Deve Conter: 4.5 Receita Médica UNIDADE V - Farmacologia 5.1 FARMACOCINÉTICA: consiste nas etapas de absorção, distribuição, metabolismo e excreção ou eliminação do fármaco. 5.2 FARMACODINÂMICA: efeitos bioquímicos e físicos e mecanismos de ação dos fármacos 5.3 FARMACOTERAPIA: uso de medicamentos para prevenir e tratar doenças CLASSIFICAÇÃO DOS MEDICAMENTOS (60 Horas) UNIDADE I - Quanto a Origem

3 1.1 Natural 1.2 Semi-sintético 1.3 Sintético 1.4 Intermediário (Biotecnológico) UNIDADE II - Quanto ao modo de Ação 2.1 Etiológicos 2.2 Substituição 2.3 Sintomático UNIDADE III - Quanto a Natureza da Enfermidade UNIDADE IV - Quanto a estrutura Química UNIDADE V - Classificação dos Fármacos na Prática Estrutura da ATC 5.1 Analgésicos 5.2 Antitérmicos 5.3 Anti-inflamatórios 5.4 Antigripais Tratamento Sintomático da Gripe 5.5 Antiácidos 5.6 Antiespasmódicos 5.7 Antiflatulentos/Antifiséticos 5.8 Antidiarreicos 5.9 Antieméticos 5.10 Anti-Histamínicos 5.11 Anti-Dopaminérgicos 5.12 Anti-Serotoninérgicos 5.13 Anti-eméticos 5.14 Catárticos (Laxantes e Purgativos) UNIDADE VI - Formula Farmacêutica 6.1 Fórmulas Oficinais 6.2 Fórmulas Magistrais 6.3 Fórmulas Especializadas (Especialidades Farmacêuticas) 6.4 Formula Farmacêutica - Componentes Princípio ativo Adjuvante técnico Veículo ou excipiente 6.5 Forma Farmacêutica - Classificação Quanto a forma física - Sólidas Quanto a forma física - Pastosas Quanto a forma física - Líquidas Quanto a forma física - Gasosas Quanto a forma física - Especiais DISPENSAÇÃO DOS MEDICAMENTOS (60 Horas) UNIDADE I - Quem é o Atendente em Farmácia? UNIDADE II - Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) UNIDADE III - Guarda e responsabilidade 3.1 Atendente em Farmácia

4 3.2 Farmacêuticos UNIDADE IV - Receituário e dispensação 4.1 Tipos de receituário 4.2 Validade do receituário 4.3 Quantidade máxima para dispensação 4.4 Carimbo de identificação do prescritor 4.5 Prescrição por cirurgiões-dentistas e médicos veterinários 4.6 Autoprescrição 4.7 Substituição por genérico 4.8 Carimbo informativo da quantidade dispensada 4.9 Devolução de medicamentos 4.10 Solicitação remota para dispensação 4.11 Escrituração 4.12 Balanços 4.13 Antimicrobianos 4.14 Notificação de Receita 4.15 Lista de medicamentos controlados UNIDADE V - Guia sobre Medicamentos Fracionados 5.1 O que é o fracionamento de medicamentos? 5.2 Quais os principais passos para realizar o fracionamento e a dispensação de medicamentos fracionados? 5.3 Quem poderá realizar o fracionamento e a dispensação de medicamentos fracionados? ORGANIZAÇÃO DA FARMÁCIA (60 Horas) UNIDADE I - CONDIÇÕES GERAIS 1.1 Infra-estrutura física 1.2 Recursos humanos Condições Gerais Responsabilidades e Atribuições Capacitação dos Funcionários 1.3 Comercialização e dispensação de produtos Produtos com Dispensação ou Comercialização Permitidas Aquisição e Recebimento Condições de Armazenamento Organização e Exposição dos Produtos Dispensação de Medicamentos solicitação remota para dispensação de medicamentos Dispensação de outros produtos 1.4 Administração de Medicamentos 1.5 Documentação 3. DAS INSCRIÇÕES 3.1 Serão deferidas as inscrições para profissionais que cumpram todas as condições gerais e específicas descritas abaixo: Ter título Superior Licenciatura ou Bacharelado em Farmácia ou bacharelado em medicina ou áreas afins relacionado com as disciplinas propostas pelo Edital em curso reconhecido pelo MEC; Cumprir o estabelecido na RESOLUÇÃO FNDE 044, de 29 de dezembro de 2006, e a Lei , de 06 de fevereiro de 2006 (Lei de bolsas); Cumprir o estabelecido na RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 4 DE 16 DE MARÇO DE 2012.

5 3.2 Períodos das inscrições: 20 a 28 de Março de As inscrições serão recebidas no setor de Recursos Humanos no Campus Sapucaia do Sul situado na Av. Copacabana, n 100 Sapucaia do Sul/RS no horário compreendido das 8 horas às 12 horas e das 13 horas e 30 minutos às 17 horas; 3.4 No ato da inscrição, o candidato deverá entregar cópia acompanhada de seus originais (ou autenticada), dos seguintes documentos: Ficha de inscrição preenchida, em formato DOC, disponível em e nos murais da instituição; Cópia da cédula de identidade; Cópia do CPF; Cópia do Diploma; (uma) fotografia 3x4cm; e Curriculum Vitae atualizado com os documentos comprobatórios. 3.5 Tornam-se sem nenhum efeito as atividades que constem do Curriculum Vitae e que não forem devidamente comprovadas. 3.6 Caso não ocorram inscrições no período previsto no item 3.2 deste Edital, o novo prazo será reaberto ou um novo Edital será lançado. 4. HOMOLOGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES Serão divulgadas as inscrições homologadas no endereço eletrônico no dia 28/03/ ATRIBUIÇÕES De acordo com o Art. 13 da RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 4 DE 16 DE MARÇO DE 2012, são atribuições dos bolsistas no âmbito da Bolsa-Formação do PRONATEC na função de professor: a) Planejar as aulas e atividades didáticas e ministrá-las aos beneficiários da Bolsa- Formação; b) Adequar a oferta dos cursos às necessidades específicas do público-alvo; c) Registrar no SISTEC a frequência e o desempenho acadêmico dos estudantes; d) Adequar conteúdos, materiais didáticos, mídias e bibliografia às necessidades dos estudantes; e) Elaborar e disponibilizar apostila no primeiro dia de aula; f) Propiciar espaço de acolhimento e debate com os estudantes; g) Avaliar o desempenho dos estudantes; e h) Participar dos encontros de coordenação promovidos pelos coordenadores geral e adjunto. 6. REMUNERAÇÃO E REGIME DE TRABALHO 6.1. Deve ser observado o constante no Art. 14 da RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 4 DE 16 DE MARÇO DE Art. 14 A concessão de bolsas aos profissionais envolvidos na oferta de cursos da Bolsa- Formação do PRONATEC dar-se-á conforme o estabelecido pelo art. 9º da Lei nº / O regime de trabalho do professor será de no máximo 16 horas (de 60 minutos) semanais; 6.3 O professor receberá R$ 50,00 (cinquenta reais) por hora (60 minutos) de aula, em conformidade com a(s) carga(s) horária(s) do(s) curso(s), durante o período em que estiver atuando nos cursos vigentes do seu campus, de acordo com o Art. 15 da RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 4 DE 16 DE MARÇO DE 2012.

6 7. SELEÇÃO 7.1 Deve ser observado o constante no Art. 14 da RESOLUÇÃO CD/FNDE Nº 4 DE 16 DE MARÇO DE O processo seletivo constará de dois tipos de provas: Títulos e Entrevista O processo seletivo será assim conduzido: - Prova de Títulos a qual é classificatória; - Prova de Entrevista: serão selecionados os 05 (cinco) primeiros classificados; A prova de entrevista será realizada no dia 1/04/2014, a partir das 13h00min, na Sala do Pronatec Pesos Prova de Títulos tem peso 8,0 (oito) e a Prova de Entrevista tem peso 2,0 (dois); 7.3 Para a prova de títulos o método de cálculo será assim realizado: Ao candidato será atribuída uma nota de 0 (zero) a 80 (oitenta) pontos mediante Análise do currículo, com pontuação constituída segundo os critérios abaixo: Item Pontos Valor Máximo Cursos de pós-graduação na área conforme item Cursos de graduação na área conforme item Outros cursos de graduação nas áreas afins item Cursos de Capacitação na área conforme itens 3.1: entre 20 1 por curso 10 (vinte) e 40 (quarenta) horas de duração Cursos de Capacitação na área conforme itens 3.1: acima 1 por curso 10 de 40 (quarenta) horas de duração Experiência profissional como professor 2 por ano 10 Experiência profissional como Farmacêutico 2 por ano 10 TOTAL DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE No caso de empate será classificado em primeiro o candidato que comprovar mais tempo de exercício na função no IFSul. Ao persistir o empate, prevalecerá o candidato com idade superior ao concorrente. 9. DA DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS A divulgação dos resultados será realizada na página do IFSul - a partir do dia 11/04/ DOS RECURSOS Os recursos referentes ao resultado do processo seletivo deverão ser encaminhado em um prazo de até 24 horas após o horário previsto para sua divulgação. 11. DA HOMOLOGAÇÃO DOS RESULTADOS A homologação dos resultados se dará 48 horas após o horário previsto para a sua divulgação, analisados os recursos pela Coordenação Adjunta do PRONATEC deste Campus.

7 12. DA VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO O resultado do processo seletivo simplificado será válido até 31/12/2014, podendo ser prorrogável por 12 (doze) meses. 13. DISPOSIÇÕES GERAIS Eventuais mudanças neste Edital serão realizadas através de ERRATAS Não serão aceitas as inscrições que forem encaminhadas fora do prazo e em lugar diferente do especificado neste Edital; Casos omissos serão julgados pela Comissão de Seleção, que será presidida pelo Coordenador Adjunto do PRONATEC Campus/IFSul. Vinícius Martins Coordenador Adjunto do PRONATEC IFSul Campus Campus Sapucaia do Sul Miguel Felberg Coordenador Geral do PRONATEC IFSul-rio-grandense