VERITAE CURSO. Rio de Janeiro, RJ, Dias 13,14 e 15 de abril de 2011 LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA APLICADA ÀS EMPRESAS

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1 VERITAE Cursos/RJ/Abril/2011 CURSO Rio de Janeiro, RJ, Dias 13,14 e 15 de abril de 2011 LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA APLICADA ÀS EMPRESAS Inclui Módulo Específico: REP-Registro Eletrônico de Ponto e HomologNet Aperfeiçoando Controles Internos e Gestão de Recursos Humanos para Eliminação e Redução de Contingentes Fiscais e Judiciais Inclui as últimas alterações na IN RFB 971/2009, IN SRT 15/2010, as Principais Súmulas e Orientações Jurisprudenciais do TST e Precedentes Administrativos da SIT.

2 A Quem se Destina: Profissionais de Recursos Humanos, Departamento de Pessoal, QSMS, Auditoria, Jurídico, Controladoria, Contabilidade e demais profissionais que atuam com processos de Gestão de Pessoas nas Organizações. Objetivo: Apresentar os principais procedimentos legais a serem observados pelas empresas nos diversos processos de gestão de recursos humanos e de controles internos para atendimento às normas legais e fiscais. Expositores: Dra. Sofia Kaczurowski, Advogada, Consultora Especializada em Legislação Trabalhista e Previdenciária. Diretora do VERITAE Orientador Empresarial e da BKR-Lopes Machado. Dr. Jairo Guadagnini, Advogado atuando há 15 anos na área de consultoria e assessoria em legislação trabalhista e previdenciária para empresas. Professor de Direito Previdenciário da Universidade Paulista - UNIP e docente em diversos institutos de treinamento profissional. Atuou como Consultor Jurídico em Legislação Trabalhista e Previdenciária e Professor da área de Educação Profissional do Grupo IOB. Carga Horária: 20 Horas

3 Abordagem: Módulo I - Legislação Trabalhista 1. Legislação Fundamental 2. Processo Admissional Registros, Contratos, ASO Contrato de Experiência Home Office Cláusulas Essenciais nos Contratos Contratos de Aprendizagem Contratos de Estágio Admissão Pessoas Portadoras de Deficiência Terceirização Lícita e Responsabilidades da Contratante em Âmbito Trabalhista Caracterização de Vínculos Empregatícios 3. Rotinas na Vigência do Contrato de Trabalho Jornadas de Trabalho Limites; Jornadas Variáveis e Horários Flexíveis - Distinção Acordos de Compensação e Prorrogação Condições e Obrigatoriedade Intervalos Inter e Intra Jornadas Repouso Semanal Remunerado Turnos Ininterruptos de Revezamento Controles de Horário Obrigatoriedade, Formas e Dispensa Concessão de Férias Individuais e Coletivas 4. Folha de Pagamento Remuneração Conceito Adicionais Horas Extras, Noturno Adicionais de Insalubridade e de Periculosidade Repouso Semanal Remunerado Apuração Fringe Benefits PLR Diárias de Viagem, Ajudas de Custo e Kilometragem Rodada Tratamento Salário Complessivo Remuneração das Férias e 13 Salário Descontos Lícitos na Folha de Pagamento

4 Benefícios que não Integram a Remuneração para Efeitos Trabalhistas 5. Processo Demissional Verbas Rescisórias Aposentadorias e o Contrato de Trabalho Estabilidades Normas Atualizadas para Homologação Prescrição Trabalhista Módulo II - Legislação Previdenciária 6. Legislação Fundamental 7. Obrigações Principais e Acessórias Requisitos da Folha de Pagamento Informações dos Fatos Geradores através da GFIP Salário de Contribuição: Parcelas Integrantes e não Integrantes As Alíquotas de Contribuição das Empresas O Custeio do GIILRAT Enquadramento Alíquota Base e Flexibilização pelo FAP O Custeio da Aposentadoria Especial, o PPRA, LTCAT e a GFIP Contratação de Contribuintes Individuais Remuneração dos Dirigentes: Sócios e Diretores não Empregados Remuneração Indireta Benefícios que não Integram o Salário de Contribuição para Efeitos Previdenciários Prescrição Previdenciária 8. Acidentes do Trabalho Caracterizações e Obrigações das Empresas 9. Contratação de Serviços de Pessoas Jurídicas mediante Cessão de Mão de Obra e a Retenção Previdenciária: Principais Obrigações da Contratante 10. Prestação de Serviços mediante Cessão de Mão de Obra e as Obrigações Relativas à Retenção Previdenciária: Principais Obrigações da Contratada

5 Módulo III REP-Registro Eletrônico de Ponto e HomologNet 11. Sistema eletrônico de Ponto SREP e REP (Portaria /MTE. nº 1.510/2009) O que é o SREP Sistema de Registro Eletrônico de Ponto? Requisitos para validação do REP - Registro Eletrônico do Ponto; Memória de Registro de Ponto (MRP) Operações que deverão ser armazenadas permanentemente; Memória de Trabalho (MT) Dados que deverão ser gravados; Funções do REP e o Arquivo Fonte de Dados (AFD) Formatação; Comprovante de Registro de Ponto do Trabalhador - Informações obrigatórias; Definição e considerações sobre Programa de Tratamento do Registro de Ponto; Atestado Técnico e Termo de Responsabilidade; Cadastro do Empregador junto MTE.; Fiscalização do REP. 12. Sistema Homolognet (Portarias MTE. nº 1.620/2010 e 1.621/2010) O que e Homolognet? Objetivo do Homolognet Funcionalidade do Homolognet Novos Modelos de Termos de Rescisão do Contrato de Trabalho Aplicação Cadastro do empregador e usuário Implementação e vantagens Instruções gerais de preenchimento Vigência da implantação LOCAL DO EVENTO: Rio de Janeiro RJ-BQ-Business Quality Rua São José, 40, Centro, Rio de Janeiro, em frente Edifício Garagem e próximo Metrô Carioca DATAS: Dias 13, 14 e 15 de abril de 2011 CARGA HORÁRIA: 20 Horas HORÁRIO: Dia 13 de abril: Das 13:30 às 17:30 MATERIAL DIDÁTICO: Dias 14 e 15 de abril: Das 8:30 às 17:30

6 Apostilas elaboradas pela Equipe Técnica VERITAE; Legislação da Série Consolidações Legais, Editada por VERITAE, organizada por Equipe Técnica VERITAE (Eletrônica) Exercícios de Fixação INVESTIMENTO: R$910,00(Novecentos e dez reais) Têm desconto de 10% nas Inscrições: Assinantes VERITAE 02 ou mais Inscrições por Empresa Inscrições em Mais de 01 Curso Programado VERITAE O Valor Inclui Material Didático, Coffee Breaks e Certificado. Atenção: As vagas são limitadas. Não deixe para fazer a sua inscrição na última hora! PARA INSCREVER-SE: Preencha a Ficha de Inscrição abaixo encaminhe-nos pelo cursos@veritae.com.br e confirme, enviando-nos, através do TeleFax (Aos cuidados de Eunice), o Comprovante do Depósito da Taxa de Inscrição. Dados Bancários: Banco: Itaú Agência: 6199 Conta Corrente: Favorecido: VERITAE Orientador Empresarial Ltda. CNPJ: / REALIZAÇÃO: VERITAE ORIENTADOR EMPRESARIAL LTDA. CNPJ: / Inscrição Municipal: Rua Alcindo Guanabara, 24/1706

7 Rio de Janeiro-RJ CEP Informações e Inscrições: Fones: / cursos@veritae.com.br ESTE TREINAMENTO PODE SER MINISTRADO IN COMPANY. SOLICITE-NOS UMA PROPOSTA. VERITAE Cursos/RJ/Abril/2011 FICHA DE INSCRIÇÃO CURSO LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA APLICADA ÀS EMPRESAS Inclui Módulo Específico: REP e HomologNet CARGA HORÁRIA: 20 horas/aula Atenção: As vagas são limitadas. Não deixe para fazer a sua inscrição na última hora! PROCEDIMENTOS PARA A INSCRIÇÃO: Encaminhe-nos, através do cursos@veritae.com.br, os dados abaixo e, através dotelefax (Eunice), o

8 comprovante do depósito da Inscrição (dados bancários ao final): Nome do Curso de seu Interesse: LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA APLICADA ÀS EMPRESAS Data da Realização: Dias 13,14 e 15 de abril de 2011 HORÁRIO: Dia 13 de abril: Das 13:30 às 17:30 Dias 14 e 15 de abril: Das 8:30 às 17:30 Local: Rio de Janeiro RJ Rua São José, 40, em frente Edifício Garagem. Próximo Metrô Carioca 1. DADOS DA EMPRESA Razão Social: CNPJ: Inscrição Estadual/Municipal: Endereço (Conforme CNPJ): Bairro: Cidade: Estado: CEP: Telefone da Empresa: Responsável por Inscrições: Aniversário: Setor: Fax: Informar a Data Prevista para o Pagamento (até 03 dias antes do evento): Responsável pelo Pagamento (Nome e Setor): Fone:

9 Assinante VERITAE? Outras Observações que Julgar Necessárias: 2. DADOS DOS PARTICIPANTES 1. Nome Completo: Aniversário: Profissão/Cargo: Telefone: Fax: Observações: 2. Nome Completo: Aniversário: Profissão/Cargo: Telefone: Fax: Observações: 3. Nome Completo: Aniversário: Profissão/Cargo: Telefone: Fax: Observações:

10 4. Nome Completo: Aniversário: Profissão/Cargo: Telefone: Fax: Observações: 3. OBSERVAÇÕES IMPORTANTES: Serão fornecidos Apostila e Certificados de Participação. A confirmação da inscrição dá-se com o envio, através do TeleFax (Eunice), do comprovante do depósito da Taxa de Inscrição. O prazo para confirmação é de 03 dias, no máximo, antes do evento. Eventuais desistências, também deverão observar o prazo referido. As faltas de participantes inscritos, sem desistência formalizada, no prazo acima, não implicam em crédito ou devolução do pagamento. A quantidade de participantes é limitada, por isso, não deixe sua inscrição para a última hora. Você poderá estar perdendo uma grande oportunidade de aprendizado. Tendo em vista o quorum mínimo para sua realização, o evento poderá ser cancelado ou ter sua data alterada, mediante comunicação prévia de 02 dias, no máximo, antes da data prevista para sua realização. Nessa eventualidade, o depósito será devolvido no prazo de 24 horas da comunicação. REALIZAÇÃO: VERITAE ORIENTADOR EMPRESARIAL LTDA. CNPJ: / Inscrição Municipal: Rua Alcindo Guanabara, 24/1706 Rio de Janeiro-RJ

11 CEP Informações e Inscrições: Fones: / Dados Bancários: Favorecido: VERITAE Orientador Empresarial Ltda. Banco: ITAÚ Agência: 6199 Conta Corrente: CNPJ: / Encaminhe uma cópia de seu comprovante de depósito através do TELEFAX (Eunice). Garanta sua inscrição! INFORMAÇÕES SOBRE HOSPEDAGEM NO RIO DE JANEIRO: Grupo Pacifica - Filial Turismo Phone: /3481 Fax: Home page: Falar com Agnes ou Francisco Muito Obrigado e Parabéns por sua Inscrição! Desejamos um Excelente Aproveitamento!