1. Introdução. 3. Responsabilidades:

Transcrição

1 Política para Fornecimento de EPI, EPC e Uniformes São Paulo (SP), Fevereiro de 2015

2 1. Introdução Profissionalismo, organização, segurança e confiança. Muitas são as mensagens que uma equipe uniformizada passa para clientes e fornecedores e que justificam sua utilização e pode ser aliado de um trabalho de fortalecimento da marca, se tornando um diferencial no atendimento. Com 227 profissionais em seu quadro funcional, a adoção do uniforme corporativo, visa caracterizar uma identidade eficiente para aprimorar a cultura e os valores do grupo Andreani. 2. Objetivo Estabelecer uma política coerente de utilização dos EPIs, EPC e uniformes, garantindo o uso correto para funcionários Andreani e terceiros que estiverem exercendo atividades operacionais, de forma a evitar danos à saúde e potenciais acidentes. Vigência 01/03/ Responsabilidades: De acordo com a NR 06 (Equipamentos de Proteção Individual) - EPI Cabe ao empregador quanto ao EPI / EPC / Uniformes: a) Adquirir o adequado ao risco de cada atividade; b) Exigir seu uso; c) Fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde do trabalho; d) Orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; e) Substituir imediatamente, quanto danifica ou extraviado; f) Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; e, g) Comunicar ao MTE. Qualquer irregularidade observada; h) Registrar seu fornecimento ao trabalhador, podendo ser adotados livros, fichas ou sistema eletrônico; 1

3 Responsabilidades do trabalhador: a) Utilizar, utilizando-o apenas para finalidade a que se destina; b) Responsabilizar-se pela guarda e conservação; c) Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para o uso; e, d) Cumprir as determinações do empregado sobre o uso 4. Atuação do Gestor O gestor que atua na Andreani Logística, entre suas responsabilidades, deve exigir junto à segurança do trabalho o seu uso e zelar pelas corretas utilização dos EPIs, EPC e uniformes de sua equipe. Comunicar o setor de segurança do trabalho, caso haja qualquer inconsistência relacionada à utilização dos mesmos (quebra, perda, dano, roubo, condição inadequada de uso), garantindo organização e segurança nas áreas operacionais. 5. Quem deverá utilizar o uniforme e qual a periodicidade da utilização É obrigatório à utilização do EPI, EPC e uniforme por parte dos colaboradores e terceiros a nível operacional durante suas atividades e dias úteis de trabalho, ficando a utilização dos EPI obrigatória para todos os colaboradores durante atividades operacionais. 5.2 Para acesso ao armazém por parte dos visitantes, será necessário à utilização de colete de identificação, ficando obrigatória a utilização de EPI / EPC em casos de circulação fora da área de segurança demarcada no armazém. 5.3 Cabe aos setores comunicar a área de Segurança do Trabalho, com antecedência previa de 24 horas, programações relacionadas a visitas agendadas, para que a devida providencia sejam tomadas. 5.4 No ato da contratação será fornecido pela Andreani os EPIs e Uniformes, a entrega deverá ser realizada pelo setor de RH/Segurança do Trabalho. 5.5 Não é permitido entrar no armazém sem uniformes e EPI, a segurança patrimonial deverá acionar o responsável pela área de segurança do trabalho para que tome as 2

4 providencias cabíveis garantindo o acesso do funcionário ao armazém. Em caso de não utilização ou esquecimento do uniforme/epi para liberação de acesso ao armazém, as seguintes diretrizes serão tomadas: a) Será disponibilizado um colete ou uma bota de segurança, sendo o colaborador advertido verbalmente; b) Em caso de reincidência, será disponibilizado novamente um colete ou uma bota de segurança, sendo o colaborador advertido por escrito na presença de seu gestor imediato; c) Na ocorrência de nova reincidência, fica o colaborador passível de suspensão disciplinar; 5.6 Para acesso ao armazém por parte dos visitantes, será necessário à utilização de colete de identificação, ficando obrigatória a utilização de EPI / EPC em casos de circulação fora da área de segurança demarcada no armazém. 5.7 Prestadores de serviços externos (terceiros) será de responsabilidade da empresa contratada, prover os uniformes e EPIs necessários para adentrar na operação. 5.8 As indicações e avisos de segurança constituem Normas de Segurança da Cia, devem ser respeitadas e cumpridas, podendo o funcionário ou terceiros serem advertidos em caso de descumprimento destes procedimentos. 6. Composição do Uniforme O Uniforme padrão é composto com as seguintes peças: Calça Cada colaborador receberá 02 (duas) calças Camisa Cada colaborador receberá 02 (duas) camisas. 3

5 6.3 - Blusas Moleton Cada colaborador receberá 01 (uma) Blusa. 6.4 Caso o colaborador queria adquirir uma quantidade superior de uniforme fornecido no ato da admissão, o mesmo poderá realizar a compra do uniforme junto à área de almoxarife Equipamentos de Proteção a) Sapato ou Bota de Segurança; b) Protetor Auricular (se necessário); c) Capacete; d) Luvas (se necessário); e) Vestimenta de Proteção Térmica (se necessário) 7. Renovação e Higienização do Uniforme/EPI/EPC A Renovação do uniforme será a cada 06 (seis) meses, mediante avaliação da área de segurança do trabalho. Em caso de troca dentro desse período, considerando o mau uso do uniforme/epi, será descontado em folha de pagamento do funcionário o valor do uniforme/epi. Quanto ao EPI/EPC a troca será conforme a validade do CA (Certificado de aprovação) ou quando diagnosticado algum problema ou defeitos no equipamento. 8. Devolução e Descarte dos Uniformes / EPI s / EPC A devolução do uniforme e EPI (bota de segurança) deve ser feito no ato do desligamento do colaborador. Os Uniformes e EPI s devolvidos que estiverem em boas condições de reutilização serão encaminhados para uma empresa especializada em lavagem de uniformes, para reaproveitamento dos mesmos. Os Uniformes e EPI s que não tiverem mais em condições de uso serão encaminhados para uma empresa especializada em incineração. 4

6 São Paulo, 09 de Fevereiro de