ATESTADO COMO FAZER? A redação de um atestado apresenta a seguinte ordem: ATESTADO

Transcrição

1 ATESTADO É um documento em que se confirma ou assegura a existência ou inexistência de uma situação de direito, de que temos conhecimento, referente a alguém, ou sobre um fato e situação. É dizer por escrito, afirmando ou negando, que determinada coisa ou algum fato referente a alguém corresponde à verdade e assim responsabilizar-se, ao assinar o documento. COMO FAZER? O Atestado, geralmente, é fornecido por alguém que exerce posição de cargo superior ou igual ao da pessoa que está pedindo o atestado; O papel do atestado deve conter carimbo ou timbre da entidade que o expede; O atestado costuma ser escrito em atendimento à solicitação do interessado; A redação de um atestado apresenta a seguinte ordem: a) Título, ou seja, a palavra ATESTADO em maiúsculas; b) Nome e identificação da pessoa que emite (que pode ser escrito no final, após a assinatura) e o nome e identificação da pessoa que solicitou; c) Texto, sempre resumido, claro e preciso, contendo o que se está confirmando ou negando; d) Assinatura, nome e cargo ou função de quem atesta.

2 MODELO DE ATESTADO PARA CURRÍCULO PROFISSIONAL: EMPRESA TUDO SEI INFORMÁTICA Rua: Câmara, n.84, Bairro: Ingá Tel:.../ ...cnpj:... ATESTADO Atesto para fins de registro curricular, que o Sr. Falcão Neto, estagiário, trabalhou nesta empresa, no período de novembro de 1998 à dezembro de 2003, onde ingressou mediante aprovação em testes de capacitação a que se submeteu, havendo sempre desempenhado, de forma competente e aplicada, as tarefas que lhe foram confiadas e de cujo exercício se demitiu por interesse pessoal, nada constando contra este. Salvador, 25 de dezembro de 2003 (assinatura) (Nome completo e cargo que ocupa) O QUE É UMA CERTIDÃO? Certidão é um documento no qual o Oficial do cartório certifica que o registro encontra-se devidamente lavrado nos livros sob sua responsabilidade. Independente de despacho judicial e dando fé pública, o oficial reproduz, de forma autêntica e absolutamente confiável, textos de um assento ou documento arquivado em sua serventia, fazendo inserir na certidão, obrigatoriamente, o número do livro, da folha e do termo sob o qual foi lavrado, ou ainda o número do registro ou pasta ou caixa em que o documento encontra-se arquivado. No documento constam as principais informações sobre o ato, no caso o nascimento, casamento ou óbito. Se o registro tiver recebido averbações ou anotações após a sua lavratura, as mesmas constarão da certidão, exceto casos proibidos em lei. A partir de 2010 todas as certidões de registro civil, por provimento normativo do Conselho Nacional de Justiça, devem conter o número de matrícula, que identifica o cartório, ano do registro e livro relativos ao registro.

3 A certidão poderá ser emitida por meio manual, datilográfico, computadorizado ou ainda por reprodução através de outros sistemas seguros autorizados em lei. Certidão é a reprodução textual e autêntica de escrito original ou assento, extraída de livro de registro ou da matrícula, por oficial público, escrevente, ou qualquer serventuário ou funcionário competente, ou seja, é um documento oficial que "certifica" a veracidade das informações ali contidas conferindo fé pública além do que garante um determinado registro, toda certidão tem seu prazo de validade. MODELO DE CERTIDÃO C E R T I D ÃO PARA AVERBAÇÃO DA CONSOLIDAÇÃO NO RGI, EM FACE DA NÃO PURGAÇÃO DA MORA PELO DEVEDOR (Obs: Certidão só a pedido, pois o Comunicado da Não Purgação pode atender) P A P E L T I M B R A D O NOME DO REGISTRADOR, Tabelião e Oficial do Primeiro Serviço Notarial e Registral do Município de Cabo Frio RJ., conforme Ato Executivo Delegatório nº XXXX de , usando das atribuições que a lei lhe confere, CERTIFICA, atendendo pedido de parte interessada, e por força do dispõe o art. 26 da Lei 9.514/97, que revendo os Livros e Indicadores do Cartório a seu cargo, deles verificou que NÃO CONSTA A PURGAÇÃO DA MORA pelo devedor FULANO DE TAL, após devidamente intimado, referente à divida objeto do Contrato de Alienação Fiduciária registrado sob o nº R.--- da matrícula XXXXXX, sobre o imóvel designado por XXXXXXXXXX. CERTIFICA, por fim, que a presente certidão não comprova existência ou inexistência de ônus, e tem o fim especial de atender ao disposto no artigo 26 da Lei 9.514/97. Eu, (escrevente), procedi as buscas e digitei. E eu, Oficial, a fiz digitar, subscrevo e assino.

4 O oficial Talão nº XXXXX. Custas: Emolumentos R$ Lei 3217/1999 R$ Lei 4664/2005 R$ Lei Compl. 111/06 R$ MODELO DE CERTIDÃO (Papel timbrado da instituição) Informo, para fins de comprovação junto à COMISSÃO COORDENADORA DA SELEÇÃO SIMPLIFICADA, instituída pela Portaria Conjunta SAD/HEMOPE nº., que, com registro no CPF sob o nº, Documento de Identificação, Órg. Expedidor, UF, Data de Expedição, presta(ou) serviço nesta instituição, na forma abaixo: 1. Na Função (FUNÇÃO) de, no período de / / a / /, perfazendo um total de anos e meses, 2. Na especialidade de opção, no período de / / a / /, perfazendo um total de anos e meses, Declaro, sob as penas da Lei, que as informações prestadas, correspondem ao inteiro teor da verdade. (Cidade), (dia) de (mês) de 200

5 Assinatura Nome do responsável pela Declaração e FUNÇÃO que ocupa na instituição. CIRCULAR A circular é uma carta destinada a funcionários de um determinado setor, remetida pelo chefe da repartição ou do departamento. Tem o objetivo de transmitir normas, ordens, avisos, pedidos, ou seja, de delimitar comportamentos e homogeneizar condutas de um grupo de pessoas. Tem o nome de circular porque indica a função de divulgar as informações entre todos os destinatários. Este documento oficial deve ter: 1. Timbre (logotipo do órgão, brasão, símbolo do departamento); 2. Título e número (circular nº 02/2009); 3. Data (sem a localidade, nome da cidade); 4. Ementa (síntese do assunto que será abordado no texto); 5. Vocativo ou invocação com o pronome de tratamento adequado; 6. Texto (bem explicado e claro); 7. Despedida breve 8. Assinatura (sem linha e sobre o nome datilografado, com o cargo de quem assina) Ao final da página, caso haja necessidade de um controle maior por parte da administração, pode-se colocar (em letras menores) as iniciais de quem redigiu e de quem digitou a circular. Modelo de Circular Fundação Terceiridade CNPJ: / Rua do João, Porto Alegre RS CIRCULAR Nº 02/09. Em 16 de fevereiro de Ementa: Feriado de carnaval Senhores funcionários: Comunicamos que no dia 21 deste mês teremos expediente normal. Porém, nos dias 23

6 e 25 que, respectivamente, antecede e precede a data do feriado (24), não haverá expediente. Em relação a este fato, estimo bom descanso a todos. Atenciosamente, Joaquim João de Oliveira. Gerente administrativo R:ACM D: CVS COMUNICADO Aviso ou informação de caráter oficial. Notícia, informação publicada na imprensa ou divulgada por outros meios, com o propósito de esclarecer a opinião pública sobre determinados fatos.um sistema de informação paralela e não substitutivo do fluxo de documentação funcional que circula por uma empresa e necessário para o seu desenvolvimento, por quanto se constitui em um valioso instrumento para a melhoria da gestão e para a análise da sua própria organização e estrutura. Um dos documentos mais comuns dentro de uma empresa, órgão público ou instituição é o comunicado. Utilizado com o objetivo de informar, alertar ou tornar público um ato, procedimento ou qualquer tipo de acontecimento para todas as pessoas que compõem uma organização, pois um comunicado amplia a visão do empregado, dando-lhe um conhecimento sistêmico do processo. O comunicado funciona ainda como uma comprovação de que as informações circulam dentro da empresa e de que todos os funcionários têm conhecimento de tudo o que acontece dentro do seu local de trabalho. O Comunicado pode ser feito a nível externo, quando a empresa divulga ao público alguma informação relacionada aos produtos ou serviços por ela oferecidos. Para ser eficaz e alcançar o objetivo para o qual foi criado, um comunicado precisa ser claro, objetivo e escrito de uma forma que seja entendida por todos. Modelos de Comunicados COMUNICADOS INTERNO Modelo 1 De: Diretoria Para: Colaboradores Comunicamos a todos os colaboradores que, na próxima quinta-feira, dia XX/XX/XXXX, no período vespertino, será realizada em nosso centro de eventos

7 uma palestra ministrada pelo Dr. Orestes Oristeu, abordando o tema Administração Eficiente do Tema. Em virtude disso, não haverá expediente no período, sendo que todos os colaboradores estão convidados a participar da palestra. (nome) (cargo) Modelo 2 De: Para: Atenção a: Assunto: Comunicação de férias coletivas Prezado Cliente, Estaremos em férias coletivas no período de data até data. Portanto, pedimos a gentileza de reforçarem seu último pedido para evitar falta de mercadorias nesse período. Aproveitamos essa oportunidade para agradecermos a todos os nossos clientes e fornecedores por mais um ano de parceria comercial. Desejamos a todos um Natal de paz, cheio de amor, prosperidade e harmonia. Atenciosamente, Nome Cargo COMUNICADO EXTERNO

8 Identificação da Empresa Cidade, data Caros consumidores Estamos enviando um catálogo com os cinco novos lançamentos de.- especificação completa do produto a ser oferecido. Examine-os com atenção. Em todos os produtos que adquirimos sentimos o aumento do custo de vida. Os senhores notarão que esse novo lançamento está com o preço um pouco elevado. Os lançamentos efetuados até dois meses atrás conservam o mesmo preço. Mas de uma coisa os senhores podem estar certo: a qualidade continua cada dia melhor. Agradecemos a atenção. Cordialmente. Nome Cargo - CONVITE E CONVOCAÇÃO O convite é instrumento pelo qual se faz uma solicitação, pede-se o comparecimento de alguém ou solicita-se sua presença em alguma parte ou em ato. A convocação corresponde ao convite, mas no sentido de intimação. Origina o comparecimento, devendo o não comparecimento ser justificado. Já o convite é somente uma solicitação. Nas relações oficiais ou particulares, há mensagens que não se alinham puramente entre aquelas formais ou administrativas. São as mensagens sociais ou comemorativas: as primeiras, em razão de acontecimentos de cunho social (instalação, festividades restritas à área da entidade, etc.), e as

9 segundas, por motivo de datas comemorativas (Dia das Mães, da Secretária, do Professor, Páscoa, Natal, etc.). É preciso ter cuidado com as mensagens sociais, em que se combinam técnica redacional, bom tom e arte: faça um texto que se preste a homem e a mulher, no singular e no plural; registre nome e endereço certos do destinatário; procure atualizar ou renovar sempre seu texto; mantenha conexão do trabalho tipográfico ou mecanográfico com a parte que será digitada; revise e atualize periodicamente o banco de dados, a fim de corrigir grafias, endereços. Anote toda mudança (estado civil, situação profissional, graduação). Quanto às mensagens comemorativas, que são, em geral, transmitidas por meio da escrita, o primeiro cuidado está em que seu conteúdo atinja perfeitamente o objetivo visado. CONVOCAÇÃO À Senhora [Nome], Supervisora Educacional, Nesta Escola. Senhora Supervisora: Nos termos do parágrafo único do art. 7º do regimento, CONVOCO Vossa Senhoria para a sessão da Congregação a ser realizada no dia 1º de [mês], às 20 horas, na sala 21 desta Escola. Consta da ordem do dia o seguinte: - abertura do segundo período letivo de [ano]; - contato do corpo docente com os novos titulares;

10 - assuntos Gerais. Informo, também, que está cancelada a reunião de Congregação prevista em nosso calendário para o próximo dia 28. Curitiba, [dia] de [mês] de [ano] [Nome], [Cargo do Signatário] EDITAL Um Edital nada mais é do que um manual ou um ato escrito oficialmente cujo nele à determinações, avisos, posturas, citações, indicações, etc. Existem algumas formas de editais ao redor do assunto, temos os editais mais simples que podem ser colados para a divulgação de algo, temos os editais online e temos os editais completos. O edital de determinados fatores possuem uma função única de instruir da maneira correta como determinado assunto deve ser seguido ou, por exemplo, o que cairá em determinadas provas de concursos públicos. Quando você ouve uma pessoa dizendo que necessita do Edital de um concurso é porque esta pessoa quer saber o que irá cair na prova, o que deverá ser estudado, o que valerá mais pontos e como será o decorrer da prova. Além disto, tecnicamente falando, o edital é um instrumento de convocação de licitações que tem como fundamento a fixação de objetos, condições e participações de empresas ou instituições, denominando seus critérios e modos pelo qual o interessado deverá trilhar.