CONSULTORIA PREVIDENCIÁRIA EMPRESARIAL
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- Ricardo Figueiroa de Sintra
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1 CONSULTORIA PREVIDENCIÁRIA EMPRESARIAL Serviço de assessoria jurídica consultiva e contenciosa, relativas aos direitos e deveres empresariais em matéria previdenciária. (12) (11) São José dos Campos Guararema São Paulo contato@carreiraadvogados.com.br
2 CARREIRA ADVOGADOS Assessoria no gerenciamento do risco previdenciário Fundada em dezembro de 1996, Carreira Sociedade de Advogados possui vasta experiência jurídica. Composta por sócios altamente qualificados, visamos sempre a excelência na prestação dos serviços jurídicos. Toda a assessoria é prestada de forma individualizada, buscando atender as necessidades específicas do cliente, com base no risco de sua atividade, sua área de atuação e seu operacional. Com respeito, ética e comprometimento, toda nossa equipe irá lhe auxiliar, viabilizando o melhor resultado para sua empresa.
3 SÓCIOS Cristiane de Mattos Carreira OAB/SP Sócia responsável pela área de Direito do Trabalho. Mestre em Direito do Trabalho pela PUC SP. Especialista em Direito Civil, Processual Civil e Previdenciário pela Escola Paulista de Direito. Membro da comissão de direitos de prerrogativas da OAB-SJC. Professora de Direito Processual do Trabalho na Universidade de Mogi das Cruzes. Graduada em Direito pela Universidade Braz Cubas. Daniele de Mattos Carreira Turqueti OAB/SP Sócia responsável pela área de Direito Previdenciário. Mestre em Direito das Relações Sociais pela Pontifícia Universidade Católica PUC-SP. Defesa da dissertação em abril/2016, com o tema A divergência jurisprudencial em matéria de direito social: um estudo sob a ótica da interpretação da norma previdenciária. Especialista em Direito Previdenciário pela Escola Paulista de Direito Social EPDS, com conclusão em janeiro/2014. Graduada em Direito pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Fátima Aparecida da Silva Carreira OAB/SP Sócia fundadora. Graduada em Direito pela Universidade Braz Cubas de Mogi das Cruzes, com conclusão em Graduada em Contabilidade pela Universidade de Mogi das Cruzes (UMC), com conclusão em Inscrita no Conselho Federal de Contabilidade sob o nº SP /O Pós Graduação em Direito do Trabalho e Processual do Trabalho - EPD - Escola Paulista de Direito Período de 2010 / Pós Graduação em Direito Tributário - Uma visão Constitucional - Pontifícia Universidade Católica de São Paulo - PUC - Período de 2006 / Pós Graduação em Direito Previdenciário - Centro Universitário Toledo Araçatuba - São Paulo Unitoledo - Período de 2004 / Pós Graduação em Direito Processual Civil - Pontifícia Universidade Católica de São Paulo - PUC COGEAE - Período de 2000 / Pós Graduação em Direito Civil - Universidade Brás Cubas de Mogi das Cruzes (UBC) - Período de 1998 / 1999.
4 CONSULTORIA PREVIDENCIÁRIA SERVIÇOS PRESTADOS Gestão de risco da atividade (FAP). Gestão de NTEP. Atuação preventiva em acidentes de trabalho. Pertinência do EPI adotado. Análise de folha de pagamento. Ações judiciais para recuperação de valores pagos indevidamente. Redução de passivo trabalhista e previdenciário. Atuação em ações regressivas movidas pelo INSS. Adequação do ambiente de trabalho à legislação e normas regulamentares. Prevenção de autuações na nova sistemática do ESOCIAL. Atuação administrativa e judicial para desbloqueio de FAP. Assessoria na emissão de CAT. Controle estratégico de saúde e segurança do trabalho. Auditoria previdenciária.
5 Importância da consultoria previdenciária Atualmente, os riscos no ambiente de trabalho de uma empresa e a forma como é feita a administração desse risco impactam diretamente no recolhimento das contribuições previdenciárias. Cabe ao empresário tomar a iniciativa de gerenciar os seus riscos, alcançando benefícios financeiros ao proporcionar um ambiente de trabalho sadio. É possível ao empresário atuar com vias a reduzir o seu recolhimento a título de FAP, podendo reduzir em até 50% o valor dessa contribuição. Se nada fizer, no entanto, poderá ter a sua alíquota dobrada.
6 É preciso agir na medida em que a legislação previdenciária tem criado formas de onerar o empregador quando este não comprovar que não teve culpa, e que agiu de forma diligente, quando diante de um acidente de trabalho. O passivo que se reduz trabalhista e previdenciário é ainda muito maior se consideradas as possibilidades de autuação administrativa, indenizações trabalhistas e ações regressivas propostas pelo INSS. Nossa consultoria previdenciária não apenas reduz os valores despendidos pela empresa a título de recolhimentos fiscais previdenciários, por meio de um planejamento tributário específico, mas também dirige seu olhar aos recolhimentos já realizados nos últimos 5 anos, a fim de identificar se houve recolhimento a maior suscetível de recuperação.
7 Principais custos decorrentes do ambiente de trabalho FAP - Alíquota variável sobre a folha de pagamentos: entre 0,5% e 6%. ATIVIDADE DE RISCO QUE GERA APOSENTADORIA ESPECIAL - Percentual variável de 6%, 9% ou 12% a incidir sobre a remuneração do funcionário. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE - Percentual variável a depender do risco, sobre o salário mínimo, 10%, 20% ou 40%. AÇÕES REGRESSIVAS DO INSS - Reparação dos gastos do INSS com benefícios previdenciários de natureza acidentária. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE - Percentual de 30% sobre a remuneração do trabalhador exposto ao risco. AÇÕES INDENIZATÓRIAS TRABALHISTAS - Indenização decorrente de acidente de trabalho.
8 BENEFÍCIOS PARA A EMPRESA LISTA DE BENEFÍCIOS Planejamento fiscal com possibilidade de redução do recolhimento previdenciário. Revisão das contribuições previdenciárias recolhidas nos últimos 5 anos e análise de possibilidade de recuperação de créditos. Adequação à regulamentação do esocial. Redução Prevenção de autuações fiscais e trabalhistas. Redução do risco do ambiente de trabalho e alíquota do FAP. Prevenção de previdenciário. dos acidentes passivo de trabalho. trabalhista e
9 COMO ATUAMOS Atenção na emissão de CAT's Controle de saúde e segurança do trabalho Gestão estratégica de NTEP Impugnação individual de acidente de trabalho Análise do risco por estabelecimento Análise da folha de pagamento Controle ativo do FAP
10 SÃO JOSÉ DOS CAMPOS SÃO PAULO GUARAREMA Rua Humaitá, 62, Centro Av. Angélica, 2447 Sl. 131, Consolação Rua Caetano Ramos 610, Vale dos Eucaliptos +55 (12) (12) (11) (11)
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