INF. Celebra. 20 Anos de História. Newsletter. Editorial TRANSPORTES CARLOS OLIVEIRA SEMPRE EM MOVIMENTO. Ficha Técnica Direcção MARÇO 2013 Nº 5
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1 INF Newsletter Transportes Carlos Oliveira, Lda Editorial JORNAL DE INFORMAÇÃO MARÇO 2013 Nº 5 TRANSPORTES CARLOS OLIVEIRA SEMPRE EM MOVIMENTO Este fim do ano podemos olhar com orgulho para a nossa trajetória, mais do que tudo, é motivo especial de satisfação e orgulho para todos nós saber que conseguimos manter nosso grupo unido em torno de um objetivo comum: a excelência equilibrada em todas as dimensões d e n o s s a a t u a ç ã o. É c o m a contribuição de todos, em um t r a b a l h o h a r m o n i o s o, q u e conseguimos construir uma instituição que exerce liderança nacional e que tem a justa p r e t e n s ã o, p e l a p o s i ç ã o j á alcançada, de continuarmos a a t i n g i r o r e c o n h e c i m e n t o internacional. E para este ano que inicia ambicionar um ano cheio de Paz, Saúde, Alegrias e Sucessos pessoais e profissionais a todos os n o s s o s t r a b a l h a d o r e s, colaboradores, Parceiros, Clientes e Fornecedores. BOM ANO DE 2013 Vice Presidente do CA Fátima Oliveira Ficha Técnica Direcção Fátima Oliveira Vice-Presidente Grupo TCO Coordenação TCO / FPC-Consultoria e Imagem, Lda Concepção Gráfica e Textos FPC-Consultoria e Imagem, Lda Tiragem: 2000 Exemplares Celebra 20 Anos de História
2 N o d i a a TCO c o m e m o r o u 2 0 a n o s d e transportes de todo o tipo de c a r g a, s e n d o a c a r g a predominante os combustíveis, transportado para todo o pais e países vizinhos. A atuação e crescimento foram marcados por muitas conquistas e r e a l i z a ç õ e s, g r a ç a s a o e m p e n h o e d e d i c a ç ã o d e pessoas que conseguiram conquistar o mercado durante todo este período e pela confiança dos seus clientes numa amizade recíproca. Para celebrar os 20 anos a TCO promoveu uma comemoração na sede da empresa onde foram convidados a participar todas as delegações. A festa contou com uma caça ao tesouro com 16 equipas a percorrer a cidade em busca das dicas. O s t e s t e m u n h o s d o s trabalhadores mais antigos e os mais recentes, uma cerimónia t r a d i c i o n a l e m n o m e d o s trabalhadores que infelizmente a vida nos privou da sua ausência cedo demais e recorda-los em comunhão com todos foram emoções muito fortes. Mais tarde a entrega dos diplomas de mérito aos que se evidenciaram no ano de 2012 e o corte do bolo com todas as vertentes do grupo, com os trabalhadores mais antigos. O brinde com champanhe e os votos de um ano próspero em paz, saúde e muito trabalho deu por encerrado as comemorações, mas a alegria e entusiasmo, decorreram até ser noite! Muito obrigado a todos pelo convívio e entusiasmo que todos evidenciaram nesta data festiva que para a TCO representou muito. PARABÉNS A TODOS 2
3 Grupo TCO abre mais uma Filial na África do Sul; a RIGHT TIME O Grupo TCO abriu, recentemente, mais uma Filial na África do Sul; a RIGHT TIME. Para apoiar a logística dos equipamentos e transportes existentes em Moçambique, assim como, um projecto ambicionado há muito tempo, o de aquisição duma frota de camiões com matrícula Sul Africana, para operar na África do Sul - Congo, no transporte de materiais orgânicos. Sob a Gerência do Sr. Calvin Moonsamy - Director da Filial, situado ao lado dos escritórios já existentes, da TCO Turismo, Lda., no Bruma Lake, em Joanesburgh, podendo ser contactado pelos Tlfs.: e
4 TCO Solidária! Há um momento na vida de todos nós em que acreditamos que podemos mudar o mundo. Esse momento, normalmente, acontece quando somos jovens, cheios de idéias, transbordando de energia e ávidos por saber mais. O tempo encarrega-se de convencer-nos de que tudo é utopia, sonho de juventude... certo? Errado! Hoje já há jovens que acreditam nessas idéias e que encontraram na solidariedade a possibilidade de não só sonhar com um mundo melhor, mas de realmente fazê-lo melhor, o Grupo Tco tem o previlégio de ter entre os seus colegas e colaboradores, jovens que são os primeiros a oferecer a sua ajuda em todos os atos que são merecedores da nossa atenção. Esses jovens não fazem "caridade", fazem muito mais, disponibilizam tempo e talento, desenvolvendo atividades sistemáticas em creches, asilos, hospitais..., na consolidação de uma atitude que desperta no ser humano o melhor que há em cada um de nós. É aquela idéia que deixa de ser idéia e passa a ser real, permitindo que o jovem seja não só a esperança de toda a instituição que apoia, mas um agente de transformação Social que se multiplica, tornando se num vicío que este ano se multiplicou por diversos orfanatos, hospitais, Instituições dos Deficientes Visuais,levando cestas básicas, kits de brinquedos, materiais escolares, roupas, guloseimas e muito carinho É com muito orgulho e distinção que esta administração se dirige e esse Grupo com um MUITO OBRIGADO pela ajuda e apoio ás nossas causas de solidariedade. Fatima Oliveira Vice Presidente do C A 4
5 Novo LOGO Grupo SABSEG TCO Shipping & Logistics, através do seu representante em Portugal, vai acompanhar os seus clientes neste certame, SISAB 2013 em Lisboa. O Grupo SABSEG iniciou o ano de 2013 com a apresentação da sua nova Logo Marca, uma evolução do logotipo existente e que pretende traduzir, um processo de proximidade, inovação, dinamismo, e de abertura e conquista do Mundo. Recorrendo ao desenvolvimento da técnica 3D o novo Logo ganha volume e dimensão. Para além deste marco importante que serve de bandeira ao Grupo e representa o dinamismo da empresa, o Grupo SABSEG apresentou a evolução do seu site, complementando-o e trazendo-lhe novos conteúdos. O site SABSEG.com apresenta agora a visão e os valores do Grupo SABSEG enquanto multinacional. O Grupo SABSEG assume em cada operação interna sua própria identidade nacional O SISAB PORTUGAL é a maior convenção anual de empresas e empresários líderes na exportação, cobrindo todas as atividades a elas necessárias e adjacentes, desde a indústria alimentar à Fileira da Terra, Florestas, Culturas, Transportes, Logística,, para que com base na diversidade e sofisticada procura internacional que nos exige de forma crescente uma seleção criteriosa dos agentes económicas presentes no SISAB Portugal. 3
6 O Grupo TCO, quer agradecer a todas as empresas que nos apoiaram em Renovamos os votos, para que 2013, seja um ano de continuidade! Deste modo, deixamos: - Agradecimento á Radio de Moçambique que nos propocionou uma parceria, em que todos os sábados temos 30 minutos de antena, com a nossa promotora de imagem Sónia Gonçalves, que dá a conhecer o grupo TCO, através de perguntas, comunicadas através do Diário de Moçambique. Todos os ouvintes que queiram participar, ligam para o programa e respondem às perguntas. Se acertarem nas 3 perguntas, recebem uma viagem para Téte, Maputo, Nampula, conforme o destino que for escolhido em cada semana. -Agradecimentos ao Diário de Moçambique, permitindo anunciar o concurso no Jornal. Caso o leitor queira participar, recorta do jornal o anúncio, e responde ás perguntas, depositando na tômbolas colocadas no Diário de Moçambique; nas Agências da TCO Turismo ou na Rádio de Moçambique. Quinzenalmente, far-se-à o sorteio em directo na Rádio Moçambique, e o vencedor receberá a viagem contemplada. - Agora nos autocarros da TCO Turismo, poderá ser contemplado aleátoriamente, com vários concursos ao longo das viagens. A nossa promotora, que viaja dentro dos autocarros, disribui as regras dos e rifas, sendo os passageiros convidados a participar, promovendo, deste modo, a imagem do Grupo TCO, e os passageiros premiados recebem durante a viagem; recargas da Mcell, brindes do Grupo TCO, perfumes entre muitos outros presentes. As crianças, têm também a oportunidade de se distraír com lápis de cor e desenhos da nossa mascote, a galinha do Mato, oferecidos pela tripulação. Estas iniciativas vão continuar em 2013, pois a adesão do público em geral é muito satisfatória, e o Grupo TCO mantêm o orgulho do que fomos, empenhados constantemente no presente, e confiamos plenamente no Futuro, é o slogan do Grupo TCO MUITO OBRIGADO A TODOS! MCEL ''Estamos juntos''......em Chicualaculala. obrigado pelos brindes para os colaboradores 4
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