22/08/14 Revisão conforme solicitação Norte Energia ACC RAP LAR. 2 25/07/14 Revisão conforme solicitação EPBM ACC CLQ LAR

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1 4 14/10/201 Revisão conforme solicitação MTE ACC RAP LAR /08/14 Revisão conforme solicitação Norte Energia ACC RAP LAR 2 25/07/14 Revisão conforme solicitação EPBM ACC CLQ LAR 1 05/06/14 Revisão conforme solicitação EPBM ACC CLQ LAR 0 04/02/14 Emissão Inicial JMBG CDM RFL REV. NATUREZA DA REVISÃO ELAB. VERIF. APROV. CLIENTE: EMPREENDIMENTO: ÁREA: TÍTULO: UHE BELO MONTE SAÚDE OCUPACIONAL PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL PCMSO ELAB. JMBG VERIF. CMM APROV. RFL R. TEC.: CRM / SP DATA 04/02/14 Folha: 1 De 27 Nº DO DOCUMENTO: REVISÃO BM GR00 MBM SIP PR

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3 ITEM INDICE PÁG 1 Objetivo 04 2 Aplicação 04 3 Diretrizes 04 4 Responsabilidades Compete ao Empregador Compete ao Médico Coordenador do PCMSO Compete ao Trabalhador 05 5 Desenvolvimento do PCMSO Ações de Promoção da Saúde Ocupacional Tipos de Exames Médicos Ocupacionais Tipos de Agentes Ações Previstas 07 6 Procedimentos Exames Médicos Ocupacionais Itens Mínimos do ASO Resultados de Exames Complementares Doenças Ocupacionais Para Registro e Arquivamento de Dados 08 7 Relatório Anual 08 8 Planilha de Exames Complementares Planilha de Exames Complementares 10 9 Lista de Médicos Examinadores Primeiros Socorros Hospitais e Telefones de Emergência Cronograma de Saúde Encerramento Referências Bibliográficas 34 3

4 15 Anexo 35 4

5 1. OBJETIVO Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO, com o objetivo de promoção e preservação da saúde do conjunto dos trabalhadores doconsórcio Montador Belo Monte(Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.1.1). Esta Norma Regulamentadora estabelece os parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados na execução do PCMSO, podendo os mesmos ser ampliados mediante negociação coletiva de trabalho. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.1.2) 2. APLICAÇÃO Este programa aplica-se ao empreendimento a ser executado pelo Consórcio Montador Belo Monte, incluindo suas subcontratadas, durante a prestação dos serviços de Montagem Eletromecânica e apoio ao Comissionamento da Usina Belo Monte e das Subestações Associadas, no município de Vitória do Xingu localizado no Estado do Pará - Brasil. Nota: O Consórcio Montador Belo Monte é formado pelas empresas: Engevix Construções Ltda. (Engevix) e pelatoyosetal Empreendimentos Ltda. (ToyoSetal Engenharia). 3. DIRETRIZES O PCMSO é parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da empresa no campo da saúde dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais NRs. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.2.1) O PCMSO deverá considerar as questões incidentes sobre o indivíduo e a coletividade de trabalhadores, privilegiando o instrumental clínico-epidemiológico na abordagem da relação entre sua saúde e o trabalho. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.2.2) O PCMSO deverá ter caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho, inclusive de natureza subclínica, além da constatação da existência de casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis à saúde dos trabalhadores. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.2.3) O PCMSO deverá ser planejado e implantado com base nos riscos à saúde dos trabalhadores especialmente os identificados nas avaliações previstas no Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e demais Normas Regulamentadoras. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.2.4) 4. RESPONSABILIDADES 4.1 COMPETE AO EMPREGADOR a) garantir a elaboração e efetiva implementação do PCMSO, bem como zelar pela sua eficácia; b) custear, sem ônus para o empregado, todos os procedimentos relacionados ao PCMSO; c) indicar, dentre os médicos dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, da empresa, um coordenador responsável pela execução do PCMSO; d) no caso da empresa estar desobrigada de manter médico do trabalho, de acordo com a NR-4, deverá o empregador indicar médico do trabalho, empregado ou não da empresa, para coordenar o PCMSO; e) inexistindo médico do trabalho na localidade, o empregador poderá contratar médico de outra especialidade para coordenar o PCMSO. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.3.1) Nota:Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador as empresas de grau de risco 1 e 2, segundo o Quadro1 da NR 4, com até 25 (vinte e cinco) empregados e aquelas de grau de risco 3 e 4, segundo o Quadro I da NR 4, com até l0 (dez) empregados. (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) 5

6 4.2 COMPETE AO MÉDICO COORDENADOR DO PCMSO a) Realizar os exames médicos previstos no item 7.4.1, ou encarregar os mesmos a profissional médico familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas causas, bem como com o ambiente, as condições de trabalho e os riscos a que está ou será exposto cada trabalhador da empresa a ser examinado; b) Encarregar dos exames complementares previstos nos itens, quadros e anexos desta NR, profissionais e/ou entidades devidamente capacitados, equipados e qualificados(norma Regulamentadora de nº 7 item 7.3.2) 4.3 COMPETE AO TRABALHADOR Atender a todas as etapas obrigatórias dos exames ocupacionais; Colaborar e participar na implantação e execução do PCMSO; Seguir as orientações recebidas nos treinamentos e campanhas oferecidos dentro do PCMSO; Informar ao seu supervisor às ocorrências que, a seu julgamento, possam implicar riscos à saúde dos trabalhadores. 5 DESENVOLVIMENTO DO PCMSO 5.1 AÇÕES DE PROMOÇÃO DA SAÚDE OCUPACIONAL Desenvolver ações de educação para os empregados sobre agravos à saúde relacionados aos riscos ocupacionais O PCMSO deve conter ações de Promoção da Saúde Ocupacional O PCMSO deve conter ações de prevenção e detecção precoce de agravos à saúde relacionados ao trabalho Imunização contra doenças infecto-contagiosas relacionadas aos riscos ocupacionais Planejamento anual de ações de saúde do PCMSO. 5.2 TIPOS DE EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS: O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos: a) Admissional: O exame admissional, deverá ser realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades. b) Periódico: O exame periódico será realizado de acordo com os intervalos mínimosde tempo abaixo discriminados. Para trabalhadores expostos a riscos ou a situações de trabalho que impliquem o desencadeamento ou agravamento de doença ocupacional, ou, ainda, para aqueles quesejam portadores de doenças crônicas, os exames deverão ser repetidos: I) a cada ano ou a intervalos menores, a critério do médico encarregado, ou se notificado pelo médico agente da inspeção do trabalho, ou, ainda, como resultado de negociação coletiva de trabalho; II) De acordo coma periodicidade especificada no Anexo n.º 6 da NR 15, para os trabalhadores expostos a condições hiperbáricas; 6

7 Para os demais trabalhadores: I) Anual, quando menores de 18 (dezoito) anos e maiores de 45 (quarenta e cinco) anos de idade; II) a cada dois anos, para os trabalhadores entre 18 (dezoito) anos e 45 (quarenta e cinco) anos de idade. c) De retorno ao trabalho: O exame de retorno ao trabalho, deverá ser realizado obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho do trabalhador ausente por período igual ou superior a 30 (trinta) dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não, ou parto. Nota: Os exames de retorno ao trabalho seguirão a validade dos exames complementares do Periódico e Admissional. d) De mudança de função: O exame de mudança de função, será obrigatoriamente realizado antes da data da mudança. Entende-se por mudança de função toda e qualquer alteração de atividade, posto de trabalho ou de setor que implique a exposição do trabalhador a risco diferente daquele a que estava exposto antes da mudança. Nota: Os exames de mudança de função seguirão a validade dos exames complementares do Periódico e Admissional. e) : O exame, será obrigatoriamente realizado até a data da homologação, desde que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado há mais de: (cento e trinta e cinco) dias para as empresas de grau de risco 1 e 2, segundo o quadro I da NR-4; - 90 (noventa) dias para as empresas de grau de risco 3 e 4, segundo o quadro I da NR-4. Nota: Para exames demissionais deverão ser realizados os exames complementares, existentes no Grupo Homogêneo de Exposição onde se encontrar enquadrada a função do colaborador demitido, para afastar a existência de doenças ocupacionais devido a exposição aos riscos identificados no PPRA. Os exames de que trata a NR 7 item compreendem: a) Avaliação clínica, abrangendo anamnese ocupacional e exame físico e mental; b) Exames complementares, realizados de acordo com os termos especificados na NR 7, e seus anexos. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.2) 5.3 TIPOS DE AGENTES O PCMSO deverá conter controle da exposição ocupacional aos agentes físicos conforme Quadro II - anexo I da NR O controle da exposição ocupacional aos agentes químicos e biológicos serão desenvolvidos, considerando-se os parâmetros estabelecidos no Quadro I, anexo I, da NR O controle da exposição ocupacional a outros riscos será desenvolvido, considerando-se os parâmetros estabelecidos no Quadro II, da NR Os exames complementares relacionados com os Grupos de Exposição (Função/Local de Trabalho) devem considerar a Planilha de exames complementares conforme item 9.1 deste documento. 7

8 5.4 AÇÕES PREVISTAS O PCMSO será atualizado anualmente e deverá obedecer a um planejamento em que estejam previstas as ações de saúde a serem executadas durante o período de vigência, devendo estas ser objeto de Relatório Anual. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.6) 6 PROCEDIMENTOS 6.1 EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS Para cada Exame Médico Ocupacional realizado, previsto no item 7.4.1, da NR-07 o médico emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), em 2 (duas) vias. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.4) A primeira via do ASO ficará arquivada no local de trabalho do empregado, inclusive frente de trabalho ou canteiro de obras, à disposição da fiscalização do trabalho. (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) A segunda via do ASO será obrigatoriamente entregue ao empregado, mediante recibo na primeira via. Recomenda-se fazê-lo por ocasião do exame clínico (na presença do médico). (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) Quando o local de trabalho do empregado for fisicamente diferente do local onde é mantida a sua documentação funcional ou a critério do Médico Coordenador do PCMSO poderá ser emitida uma 3ª via do ASO Os resultados dos exames complementares deverão ser obrigatoriamente entregues ao empregado, o ambulatório desde que possua médico poderá ficar com uma cópia. 6.2 ITENS MÍNIMOS DO ASO O ASO deverá conter no mínimo: a) nome completo do trabalhador, o número de registro de sua identidade e sua função; b) os riscos ocupacionais específicos existentes, ou a ausência deles, na atividade do empregado, conforme instruções técnicas expedidas pela Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST; Apesar de sua importância, não devem ser colocados riscos genéricos ou inespecíficos como stresspor exemplo, e nem riscos de acidentes (mecânicos), como por exemplo, risco de choque elétrico para eletricista, risco de queda para trabalhadores em geral etc. c) indicação dos procedimentos médicos a que foi submetido o trabalhador, incluindo os exames complementares e a data em que foram realizados; Nota: Não deverão ser registrados no ASO os resultados dos exames complementares. Os resultados dos exames complementares devem ser arquivados no prontuário médico ou de saúde. d) o nome do médico coordenador, quando houver, com respectivo CRM; e) definição de apto ou inapto para a função especifica que o trabalhador vai exercer, exerce ou exerceu; f) nome do médico encarregado do exame e endereço ou forma de contato; g) data e assinatura do médico encarregado do exame e carimbo contendo seu número de inscrição no CRM. 8

9 Nota: Para Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) serve qualquer modelo ou formulário, desde que traga as informações mínimas previstas na NR 7. (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) 6.3 RESULTADOS DE EXAMES COMPLEMENTARES Para os exames complementares com resultados alterados: Sendo verificada, através da avaliação clínica do empregado e/ou dos exames constantes do Quadro I NR-7, apenas exposição excessiva (EE) ao risco, mesmo sem qualquer sintomatologia ou sinal clínico, deverá o trabalhador ser afastado do local de trabalho, ou do risco, até que esteja normalizado o indicador biológico de exposição e as medidas de controle nos ambientes de trabalho tenham sido adotadas. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.7) 6.4 DOENÇAS OCUPACIONAIS Sendo constatada a ocorrência ou agravamento de doenças profissionais, através de exames médicos que incluem os definidos nesta NR, ou sendo verificadas alterações que revelem qualquer tipo de disfunção de órgão ou sistema biológico, através dos exames constantes dos quadros I e II, e do item da presentenr 7, mesmo sem sintomatologia, caberá ao médico coordenador ou encarregado: a) solicitar à empresa a emissão da Comunicação de Acidente do Trabalho - CAT; b) indicar, quando necessário, o afastamento do trabalhador da exposição ao risco, ou do trabalho; c) encaminhar o trabalhador à Previdência Social para estabelecimento de nexo causal, avaliação de incapacidade e definição da conduta previdenciária em relação ao trabalho; d) orientar o empregador quanto à necessidade de adoção de medidas de controle no ambiente de trabalho. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.8) 6.5 PARA REGISTRO E ARQUIVAMENTO DE DADOS Os dados obtidos nos exames médicos, incluindo avaliação clínica, exames complementares, conclusões emedidas aplicadas, deverão ser registrados em prontuário clínico individual, que ficará sob a responsabilidade do médico-coordenador do PCMSO (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.4.5) Os registros a que se refere o item da NR-07 deverão ser mantidos por período mínimo de 20 (vinte) anos a contar do desligamento do empregado. (Norma Regulamentadora de nº 7 item ). Se o empregado exerceu suas atividades expostas ao Benzeno, ao Asbesto (Amianto), radiação ionizante ou a outro possível agente carcinogênico (lista 1-A da IARC), os registros deverão ser mantidos por 30 (trinta) anos. 7 RELATÓRIO ANUAL O Relatório Anual deverá discriminar os seguintes itens: O relatório anual deverá discriminar, por setores da empresa, o número e a natureza dos exames médicos, incluindo avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de resultados anormais, assim como o planejamento para o próximo ano(norma Regulamentadora de nº 7 item ) Nota: No preenchimento do item discriminado acima, serão listados, no campo Natureza do Exame, exclusivamente os exames complementares realizados devido à exposição ocupacional entendidos como tais, os previstos nos Quadros 1 e 2 da NR-7 e os sugeridos pela ACGIH. 9

10 O relatório anual deverá ser apresentado e discutido na CIPA, quando existente na empresa, de acordo com a NR 5, sendo sua cópia anexada ao livro de atas daquela Comissão (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) O relatório anual do PCMSO poderá ser armazenado na forma de arquivo informatizado, desde que seja mantido de modo a proporcionar o imediato acesso por parte do agente da inspeção do trabalho(norma Regulamentadora de nº 7 item ) As empresas desobrigadas de indicarem médico coordenador ficam dispensadas de elaborar o relatório anual. Nota: O relatório anual deverá ser feito após decorrido um ano da implantação do PCMSO, portanto depende de quando o Programa foi efetivamente implantado na empresa. Ainda quanto ao relatório, não há necessidade de envio, registro, ciência, ou qualquer tipo de procedimento junto às SRTE (Superintendência Regional do Trabalho e Emprego). O mesmo deverá ser apresentado e discutido na CIPA, e mantido na empresa à disposição do agente de inspeção do trabalho. Esse relatório vai possibilitar ao médico a elaboração de seu plano de trabalho para o próximo ano. O modelo proposto no Quadro III é apenas uma sugestão, a qual contém o mínimo de informações para uma análise do médico do trabalho coordenador no coletivo, ou seja, para o conjunto dos trabalhadores. O relatório poderá ser feito em qualquer modelo, desde que contenha as informações determinadas no item Nas empresas desobrigadas de manterem médico coordenador, recomenda-se a elaboração de um relatório anual contendo, minimamente: a relação dos exames com os respectivos tipos, datas de realização e resultados (conforme o ASO). (Norma Regulamentadora de nº 7 item ) 8 PLANILHAS DE EXAMES COMPLEMENTARES Tem por objetivo avaliar a exposição ocupacional de cada trabalhador. Identificando os riscos ocupacionais decorrentes dos processos ou métodos de trabalho, identificação das funções, trabalhadores expostos, descrevendo os exames e a periodicidade dos exames, considerando grupo homogêneo de riscos, baseado no PPRA. 10

11 8.1 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Almoxarife GHE 01 Funções Arquivista Assistente de Contabilidade Assistente Técnico de Planejamento Assistente Técnico Administrativo Assistente Social Auxiliar Administrativo Auxiliar Técnico Segurança Trabalho Auxiliar de Almoxarifado Auxiliar de Serviço Pessoal Auxiliar de Controle de Qualidade Auxiliar Técnico de Planejamento Assistente Administrativo Comprador Copeira Diretor de Contrato Desenhista Projetista Técnico Administrativo Financeiro Encarregado de Almoxarifado Técnico Administrativo Pessoal Encarregado Transportes Engenheiro Planejamento Gerente de Planejamento Gestor Operação Administrativo e Financeiro Gestor Operacional Planejamento Gestor Operacional Produção Secretaria Técnico Informática Técnico Documentação Técnico Medição e Custos Técnico de Planejamento Coordenador de contratos PCMSO Planilha de Exames Complementares Área:Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Risco ConformePPRA Ruído Físico Calor (Radiação Não Ionizante) Químico Não Identificado Biológico Possíveis Danos à Saúde Perda Auditiva, Estresse, InsôniaIrritação. Queimadura da Pele, Desidratação,Convulsõe s. Exames Complementares Exame Clínico Tipo Sanguíneo e Fator Rh Audiometria tonal Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Sorologia para Plasmódio Periodicidade dos Exames Admissional / Periódico Anual / Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Admissional Admissional/Periódico/de missional O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então. Admissional/Periódico/de missional Admissional/Periódico Anual/ Admissional/Periódico Anual/ Admissional / Periódico Anual Não Identificado Riscos de acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Ergonômicos Postura 11

12 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: A função Gestor Operacional Produção poderá realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverá realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 12

13 9.0 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 02 Funções Ajudante de Limpeza Auxiliar Enfermagem Auxiliar de Serviços Gerais Auxiliar de LP Encarregado de Serviços Gerais Enfermeiro Médico Motorista Ambulância Técnico Enfermagem Risco conforme PPRA Ruído PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Físico Possíveis Danos a Saúde Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Exames Complementares Exame Clínico Audiometria Tipo Sanguíneo e Fator Rh Periodicidade dos Exames Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Admissional Hemograma Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadura da Pele, Desidratação,Conv ulsões. Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Admissional / Periódico Anual / Químico Eletroencefalograma Admissional / Periódico Anual / Raio X de Tórax PA (OIT) Poeiras Não Fibrogênicas Doenças respiratórias Anti-HVA Anti-HBs Biológico Anti-HBc Bactérias, Vírus, Fungos, Parasitas, Protozoários Desenvolvimento de processos infecciosos, tóxicos ou alérgicos. Anti-HCV HBsAg Hepatite D (HDV/IGG/IGM) Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Riscos de acidentes Espirometria Admissional / Periódico Anual Ergonômicos Postura 13

14 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Funçãoseguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções de Auxiliar de LP, Enfermeiro, Médico, Motorista Ambulância e Técnico Enfermagem, poderão realizar suas atividades em trabalho de altura e/ou espaço confinado, portanto deverão realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Acuidade Visual, Eletroencefalograma e teste de Romberg. NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. NOTA O5: As funções de auxiliar de serviços gerais, ajudante de limpeza e motorista de ambulância deverão realizar RX da coluna vertebral AP/P no exame médico admissional. 9.1 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 03 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Ajudante de Almoxarifado Ajudante de Manutenção Apropriador Auxiliar Meio Ambiente Auxiliar Técnico de Materiais Auxiliar Técnico Meio Ambiente Encarregado Manutenção Engenheiro Segurança Engenheiro de Produção Inspetor de Líquido Penetrante (LP) Inspetor de Ultrassom Mecânico de Manutenção Supervisor de Controle de Qualidade Técnico Controle Qualidade Técnico Meio Ambiente Técnico de Segurança do Trabalho Torneiro Mecânico Vigia Encarregado de Montagem Mecânica Líder de Montagem Mecânico Ajustador Mecânico Montador Meio Oficial Mestre Montador Ajudante hidromecânico Ruído Calor (Radiação Não Ionizante) Poeiras Não Fibrogênicas Físico Químico Biológico Não Identificado Riscos de acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Doenças respiratórias. Exame Clínico Audiometria Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Espirometria Raio X de Tórax PA (OIT) Sorologia para plasmódio Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Admissional Admissional / Periódico Anual Ergonômicos Postura/esforço fisco 14

15 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções marcadas em negrito poderão realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portando deverão realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Acuidade Visual, Eletroencefalograma e Teste de Romberg. NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 15

16 9.2 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 04 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos a Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Inspetor Dimensional Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Admissional Poeiras Não Fibrogênicas Químico Biológico Não Identificado Riscos de acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Doenças respiratórias. Glicemia em Jejum Eletrocardiograma Espirometria Raio X de Tórax PA (OIT) Eletroencefalograma Acuidade visual Ergonômicos Sorologia para Plasmódio Admissional / Periódico Anual Postura NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: A função marcada em negrito poderá realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverá realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 16

17 9.3 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 05 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Ferramenteiro Inspetor Pintura/Isolamento Pintor Jatista Pintor Ruído Calor (Radiação Não Ionizante) Poeiras Não Fibrogênicas Tintas e Solventes (Hidrcarbonetos Aromáticos) Físico Químico Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Doenças respiratórias Dermatite de contato, tontura, náusea, anemia aplástica, leucemia aguda. Exame Clínico Audiometria Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos)/acuidade visual Espirometria Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Admissional Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Biológico Não Identificado Riscos de acidentes Raio X de Tórax PA (OIT) Ácido Hipúrico - URINA Ácido Metil-Hipúrico - URINA Ácido Mandélico URINA Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Ergonômicos Postura/esforço físico 17

18 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação, Febre Amarela, Hepatite B e Anti-Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções marcadas em negrito poderão realizar trabalho em altura e espaço confinado, portando deverão realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Acuidade Visual, Eletroencefalograma e Teste de Romberg. NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 18

19 9.4 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 06 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Carpinteiro Pedreiro Técnico de Montagem Ajudante Montador de Andaime Auxiliar de Topografia Encarregado de Andaime Nivelador Topógrafo A Ruído Físico Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Exame Clínico Audiometria Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadurada Pele, Desidratação, Convulsões. Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Admissional Químico Glicemia em Jejum Poeiras Não Fibrogênicas Poeira de madeira, cimento, concreto e cal Biológico Doenças respiratórias/ dermatites Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Espirometria Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Não Identificado Riscos de acidentes Ergonômicos Raio X de Tórax PA (OIT) Acuidade Visual Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Postura/ esforço físico 19

20 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções marcadas em negrito poderão realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverão realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 20

21 9.5 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 07 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Motorista de Veículo Leve Motorista de Veículo Pesado Operador de Empilhadeira Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Operador de Guindaste/Munck Operador de Ponte e Pórtico Rigger Técnico Rigger Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Tipo Sanguíneo e Fator Rh Admissional Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Hemograma Glicemia em Jejum Químico Eletrocardiograma Poeiras Não Fibrogênicas Doenças respiratórias Espirometria Biológico Raio X de Tórax PA (OIT) Não identificado Riscos de acidentes Eletroencefalograma Acuidade Visual Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual / Admissional / Periódico Anual Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Ergonômicos Postura/ esforço físico 21

22 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. NOTA 04: A função em negrito poderá realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverá realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg 22

23 9.6 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 08 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Eletricista de Manutenção Técnico Eletricista Bobinador Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Eletricista de Força e Controle Eletricista Montador Encanador Instrumentista Armador Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Tipo Sanguíneo e Fator Rh Admissional Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadurada Pele, Desidratação, Convulsões. Hemograma Glicemia em Jejum Químico Eletrocardiograma Espirometria Poeiras Não Fibrogênicas Doenças respiratórias. Raio X de Tórax PA (OIT) Biológico Eletroencefalograma Não identificado Acuidade Visual Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Risco de Acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Ergonômico Postura/ esforço físico 23

24 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções marcadas em negrito poderão realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverão realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 24

25 9.8 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 09 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Operador de Martelete Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Calor (Radiação Não Ionizante) Vibrações Poeiras Não Fibrogênicas Químico Poeira de madeira, cimento, concreto e cal Queimadura de Pele, Desidratação, Convulsões. Síndrome do túnel de carpo, degeneração do tecido muscular e nervoso, distúrbios visuais e gastrointestinais. Doenças respiratórias Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Espirometria Raio X de Tórax PA (OIT) Admissional Biológico Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Não identificado Risco de Acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Ergonômico Postura/ esforço físico 25

26 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica(Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). 9.7 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 10 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Nutricionista Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Calor (Radiação Não Ionizante) Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Admissional Químico Glicemia em Jejum Não Identificado Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Biológico Não identificado Coprocultura de fezes Risco de Acidentes Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Ergonômico Postura 26

27 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As informações referentes aos riscos ambientais citados neste GHE estão contempladas no PPRA. 9.8 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 11 Funções PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Riscos conforme PPRA Possíveis Danos à Saúde Exames Complementares Periodicidade dos Exames Encanador Predial Inspetor de Solda N1 Inspetor de Solda N2 Físico Exame Clínico Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / Técnico de Soldagem Soldador Soldador RX A Soldador Grafiteiro A Soldador TIG/MIG/MAG A Encarregado de Solda Ruído Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Audiometria Acuidade visual O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Admissional / Periódico Anual Calor (Radiação Não Ionizante) Calor (Radiação Não Ionizante) Solda Elétrica (Radiação Ultravioleta) / Solda Oxiacetilência (Radiação Infravermelha) Poeiras Não Fibrogênicas (Metálicas) Poeiras Não Fibrogênicas Fumos Metálicos Químico Biológico Não identificado Risco de Acidentes Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Doenças respiratórias Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma Eletroencefalograma Espirometria Raio X de Tórax PA (OIT) Sorologia para plasmódio Cr (Cromo) - URINA Ni (Níquel) - URINA Admissional Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Mn (Manganês) - URINA Cu (Cobre) - URINA Ergonômico Postura/ esforço físico 27

28 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinação Febre Amarela, Hepatite B e Anti-Tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). NOTA 03: As funções marcadas em negrito poderão realizar trabalhos em altura e espaço confinado, portanto deverá realizar os seguintes exames além dos citados na tabela acima: Eletroencefalograma, Acuidade Visual, Espirometria, teste de Romberg NOTA 04: As informações referentes a trabalho em altura e espaço confinado estão contempladas no PPRA. 9.9 PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES GHE 12 PCMSO PLANILHA DE EXAMES COMPLEMENTARES Área: Usina de Belo Monte e demais Estruturas Associadas Funções Operador de Estação de Tratamento de Efluentes - ETE Riscos conforme PPRA Ruído Calor (Radiação Não Ionizante) Poeiras Não Fibrogênicas Bactérias, vírus, fungos, parasitas, bactérias Físico Químico Biológico Risco de Acidentes Possíveis Danos à Saúde Perda Auditiva, Estresse, Insônia, Irritação. Queimadura da Pele, Desidratação, Convulsões. Doenças respiratórias. Desenvolvimento de processos infecciosos, tóxicos ou alérgicos. Exames Complementares Exame Clínico Audiometria Tipo Sanguíneo e Fator Rh Hemograma Glicemia em Jejum Eletrocardiograma (Para trabalhadores com idade acima de 35 anos) Protoparasitológico Urina I Espirometria Raio X de Tórax PA (OIT) Periodicidade dos Exames Retorno ao Trabalho / Mudança de Função / O exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6º mês após a mesma, anualmente a partir de então, no retorno ao trabalho, na mudança de função e na demissão. Admissional Bater contra/atingido por/ficar preso/risco de queda/risco de queimadura/risco de choque elétrico Anti HVA Anti HBs Anti HBc Anti HCV Ergonômico HBsAg Hepatite (HDV/IGGG//IGM) D Sorologia para plasmódio Admissional / Periódico Anual Postura/ esforço físico 28

29 NOTA 01: Os exames de Retorno ao Trabalho e Mudança de Função seguirão a validade dos exames Admissional e Periódico. NOTA 02: Obrigatória vacinaçãofebre Amarela, Hepatite B e Anti-tetânica. (Apresentar no Departamento Pessoal ou RH o Cartão de Vacinação atualizado). MONITORAMENTO DE SAÚDE NOS EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS (recomendações): TRABALHO EM ALTURA: Na avaliação clínica recomenda-se verificar a ocorrência de patologias visuais e auditivas, transtornos psíquicos, doenças otológicas, doenças cardiovasculares como hipertensão arterial, diabetes mellitus, obesidade, cardiopatias, distúrbios do equilíbrio e da coordenação motora, doenças neurológicas, doenças osteomusculares, deficiências físicas. Obs: Deverá ser realizado controle trimestral de peso e pressão arterial, sendo considerados inaptos para trabalho em altura indivíduos com PA diastólica 100 mmhg e peso 100 Kg, podendo realizar exames complementares e avaliações especializadas, a critério do médico examinador e do coordenador do PCMSO. RISCO ERGONÔMICO: - Pesquisar doenças osteomusculares pré-existentes, lesões por esforço repetitivo, patologias associadas, alterações da força muscular e a integridade da parede abdominal e região inguino-escrotal. - Eliminar ou minimizar condições ergonômicas inadequadas, orientação postural. ESPAÇO CONFINADO: -Pesquisar a presença de claustrofobia, agorafobia, alterações do psiquismo, cardiopatias, coronariopatias, e doenças respiratórias. RADIAÇÃO NÃO-IONIZANTE - Avaliar alterações dermatológicas e oftálmicas RISCO BIOLÓGICO - Avaliar a ocorrência de doenças infecciosas dermatológicas e sistêmicas. RADIAÇÃO IONIZANTE: - Avaliar história pessoal e familiar de alergias, neoplasias, doenças respiratórias, deficiências visuais e auditivas, transtornos do psiquismo, cardiopatias, catarata, diabetes mellitus, doenças hepáticas. RUÍDO - Avaliar alterações do equilíbrio, hipertensão arterial, transtornos do psiquismo, doenças otológicas. POEIRAS, GASES, FUMOS, VAPORES, AEROSSÓIS: - Avaliar doenças respiratórias, cardiopatias, doenças dermatológicas, oftalmológicas. PRODUTOS QUÍMICOS: - Investigar hepatopatias, doenças respiratórias, mielopatias, cardiopatias, doenças renais, distúrbios gastrintestinais. CALOR: - Avaliar doenças de pele, cardiovasculares e neurológias; incentivar o uso do protetor solar e reposição de água e sais minerais. VIBRAÇÃO: - Pesquisar doenças vasculares, neurológicas, osteomusculares. 29

30 Obs: Além do exame clínico deverão ser realizados exames complementares, segundo planilha de funções e grupos homogêneos de exposição no controle dos riscos ocupacionais, além de ações de promoção a saúde e prevenção a doenças,contidas no cronograma do PCMSO. Recomendações para prevenir quedas e acidentes: Manter o espaço de trabalho limpo e arrumado, com pavimentos e vias de acesso isentos de obstáculos. Remoção dos resíduos regularmente, de modo a que não se acumulem; Limpeza e manutenção do local de trabalho, boa iluminação, superfícies dos pisos regulares, limpar derramamentos imediatamente, remover obstruções, sempre que possível ou utilizar barreiras adequadas e afixar avisos de perigo, uso de calçados adequados, organização do local de trabalho visando minimizar os riscos; Utilizar os equipamentos de proteção individual como cintos de segurança para trabalho em altura; Obs: As medidas de prevenção e controle de acidentes encontram-se descritas detalhadamente no PPRA e as ações a serem adotadas em caso de acidentes estão previstas no Plano de Atendimento de Emergências (PAE). 30

31 10. LISTA MÉDICOS EXAMINADORES Venho através desta, informar que os Médicos examinadores listados abaixo estão autorizados e devidamente qualificados para esta atividade. MÉDICO Dr. Aroldo Rodrigues Alves CRM/PA 2921 CRM-PA Dr. Raphael Jacobs CRM/PA PRIMEIROS SOCORROS Todo estabelecimento deverá estar equipado com material necessário à prestação de primeiros socorros, considerando-se as características da atividade desenvolvida; manter esse material guardado em local adequado, aos cuidados de pessoa treinada para esse fim. (Norma Regulamentadora de nº 7 item 7.5.1) ANEXO CAIXA DE PRIMEIROS SOCORROS NR7 ITEM MEDICINA DO TRABALHO Empresa: Consórcio Montador Belo Monte N de Funcionários: 400 Data: 05/06/2014 MATERIAL DE CURATIVO SUGERIDO QUANTIDADE UNIDADE DESCRIÇÃO 01 Unidade Tesoura Reta 01 Caixa Curativo 10 Pacotes Gaze Hospitalar 01 Rolo Esparadrapo (Grande) 01 Frasco Soro fisiológico 01 Frasco Álcoola 70% 05 Unidades Atadura de Crepom 10 Pares Luva de Procedimento Nota 01: O material da caixa de primeiros socorros deverá ter revisão mensal. 02: A empresa possuindo ambulatório com os profissionais Médico do Trabalho, Enfermagem do Trabalho e Técnico, o material de curativo (caixa de primeiros socorros) será exclusivo para frente de trabalho. 31

32 12. HOSPITAIS E TELEFONES DE EMERGÊNCIA Os casos de urgência e emergência deverão ser encaminhados aos seguintes prontos socorros: TIPO DE ATENDIMENTO Atendimento de vítimas com lesões graves e traumas Atendimento de vítimas com lesões leves Outras referências HOSPITAL HOSPITAL REGIONAL - AV BRIGADEIRO EDUARDO GOMES S/N SAO SEBASTIAO ALTAMIRA PA - CEP: Tel: (93) ou (93) HOSPITAL MUNICIPAL SAO RAFAEL - RUA CORONEL JOSE PORFIRIO n 2089 CENTRO - ALTAMIRA PA CEP: Tel: (93) ou (93) ou (93) HOSPITAL SANTO AGOSTINHO - ALAMEDA POLIVALENTE nº JARDIM IRACEMA ALTAMIRA PA CEP: Tel: (93) ou Tel: (93) HOSPITAL GERAL DE ALTAMIRA LTDA - AVENIDA DJALMA DUTRA nº CENTRO - ALTAMIRA PA CEP: Tel: (93) HOSPITAL DAS CLINICAS DE ALTAMIRA LTDA - AVENIDA DJALMA DUTRA nº CENTRO - ALTAMIRA PA CEP: Tel: (93) TELEFONES EXTERNOS DESCRIÇÃO TELEFONE DE CONTATO IBAMA (93) NORTE ENERGIA Segurança do Trabalho (93) Defesa Civil Coord. Municipal Sr. Eurico (93) Polícia Rodoviária Federal (93) Policia Civil (93) Policia Militar 190 Corpo de Bombeiros 193 SAMU

33 13. CRONOGRAMA DE SAÚDE 01 PLANEJAMENTO ANUAL DE AÇÕES DO PCMSO AÇÕES DO PROGRAMA Orientação para a prática de hábitos de higiene pessoal e saúde oral. PÚBLICO ALVO EVIDÊNCIA/ REGISTRO MÊS DE REALIZAÇÃO ANO DE REALIZAÇÃO Abril/ Maio Prevenção de DST/ AIDS Maio Palestra sobre a importância da alimentação balanceada Todos os colaboradores Abril/ Maio Doenças cardiovasculares Maio Treinamento em primeiros socorros Abril/ Maio/Junho Doenças infecciosas 08 Apresentação do PCMSO 09 Apresentação do PCMSO para membros da CIPA 10 Palestras sobre drogas lícitas e ilícitas A quantidade de colaboradores que serão treinados fica a critério da Empresa Todos os colaboradores Membros titulares e suplentess Julho 2014 Agosto 2014 Setembro 2014 Setembro Palestra sobre Perda Auditiva Todos os Outubro 2014 colaboradores Cartão de 12 Campanha de vacinação Novembro 2014 Vacinação 13 Revisão do PCMSO -- Análise Global Janeiro Relatório Anual Todos os colaboradores -- Fevereiro

34 14. ENCERRAMENTO CONSIDERAÇÕES FINAIS A fiscalização do cumprimento das disposições legais e/ou regulamentares sobre segurança e saúde do trabalhador será efetuado obedecendo ao disposto nos Decretos nº , de , e nº , de , no Título VII da CLT e no 3º do art. 6º da lei nº 7.855, de , e na portaria 3.214, de , Norma Regulamentadora 28, que tem sua existência jurídica assegurada, a nível de legislação ordinária (NR 28). Aos processos resultantes da ação fiscalizadora é facultado anexar quaisquer documentos, quer de pormenorização de fatos circunstanciais, quer comprobatórios, podendo, no exercício das funções de inspeção do trabalho, o agente de inspeção do trabalho usar de todos os meios, inclusive audiovisuais, necessários à comprovação da infração. (NR 28 subitem ) As infrações aos preceitos legais e/ou regulamentadores sobre segurança e saúde do trabalhador terão as penalidades aplicadas conforme o disposto no quadro de gradação de multas (Anexo I), obedecendo às infrações previstas no quadro de classificação das infrações (Anexo II). (NR 28 subitem ) Em caso de reincidência, embaraço ou resistência à fiscalização, emprego de artifício ou simulação com o objetivo de fraudar a lei, a multa será aplicada na forma do art. 201, parágrafo único, da CLT. (NR 28 subitem ) Conforme descrito acima, o descumprimento dos preceitos legais e/ou regulamentares, poderá ocasionar em penalidades, bem como, o embargo ou interdição da empresa, por isso, torna-se necessário a implantação do programa, para a eliminação das não conformidades encontradas, minimizando e contro- lando os riscos existentes no ambiente de trabalho, com o objetivo da promoção e preservação da saúde do conjunto dos seus trabalhadores. 34

35 TERMO DE RESPONSABILIDADE É necessário que a Direção ou Gerência do Consórcio Montador Belo Monte, envie esforços necessários para assegurar o cumprimento deste Programa, devendo o mesmo tornar-se uma atividade permanente e integrada com os demais. Salientamos que a DraªAlessandra Carvalho Charone, é a responsável pelo aspecto técnico relativo à revisão, planejamento e coordenação do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, mas cabe ao Consórcio Montador Belo Monte, assegurar o cumprimento do Programa como atividade permanente da empresa; apoiando a implantação, manutenção, desenvolvimento do mesmo e das atividades prevencionistas, se responsabilizando pelos custos das ações preconizadas, conforme alínea b do item da norma regulamentadora 07 do ministério do trabalho e emprego. Este é um documento técnico legal a ser interpretado como um conjunto complementar servindo como instrumento hábil para cumprimento das obrigações normativas estabelecidas na NR-07- Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional. ELABORADOR DO PCMSO Dr. José Maurício Borba Gonçalves Médico do Trabalho Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional CRM/SP: REVISORE COORDENADOR DO PCMSO Dra. Alessandra Carvalho Charone Médica do Trabalho CRM-PA 5901 RESPONSÁVEL PELA EMPRESA Luiz Américo Rogo Superintendente CREA/MG:220038/D 35