Educação Financeira e Previdenciária EDUCAÇÃO PREVIDENCIÁRIA

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1 Educação Financeira e Previdenciária 02 Outubro de 2015 EDUCAÇÃO PREVIDENCIÁRIA

2 Educação Financeira e Previdenciária Seu futuro Por que planejar a aposentadoria? O tempo passa depressa e é preciso pensar no futuro. Afinal, fica complicado hoje contar apenas com o benefício do INSS para se sustentar na aposentadoria, concorda? No Brasil, embora algumas pesquisas apontem que as pessoas têm consciência quanto à necessidade de poupar... PESQUISA APONTA QUE O BRASIL OCUPA O 2º LUGAR EM TERMOS DE PREPARO PARA A APOSENTADORIA: Base: Não aposentados completamente (N=14400) 5,9 4,8 5,1 5,1 5,2 5,3 5,4 5,8 5,8 6,0 6,0 6,1 6,5 6,5 6,7 7,0 Total JPN HUN ESP POL TUR FRA HOL AUS UK CAN ALE EUA CHN BRA IND 2012 (9 países) 2013 (12 países) 2014 (15 países) 2015 (15 países) Pesquisa Aegon de Preparo para a Aposentadoria poucos brasileiros colocam seu planejamento em prática! Muitos ficam apenas na intenção de poupar e elaborar uma estratégia para o futuro, pois suas ideias não chegam nem ao papel. NO ENTANTO, POUCOS FAZEM PLANOS FORMAIS PARA A APOSENTADORIA Quais das opções abaixo melhor descreve sua estratégia de planejamento para a aposentadoria? Base: Não aposentados completamente (n=900)) 3% 23% 47% 28% Não sei. Eu tenho um plano por escrito. Eu tenho um plano mas não está por escrito. Eu não tenho um plano. Pesquisa Aegon de Preparo para a Aposentadoria

3 SONHOS! Tem coisa melhor do que realizar sonhos, depois de tanto esforço? Chegar à aposentadoria com saúde e poder realizar viagens, dar vez aos hobbies e curtir a família está nos planos da maioria das pessoas, veja só: A MAIORIA DOS BRASILEIROS ESPERA UMA APOSENTADORIA ATIVA Quais, se alguma, das opções abaixo são aspirações importantes para a sua aposentadoria? Base: Todos os entrevistados (n=1000) Viajar Passar mais tempo com amigos e família Novos hobbies Trabalho Voluntário Abrir um negócio 76% 62% 51% 30% 25% Pesquisa Aegon de Preparo para a Aposentadoria MAS... E VOCÊ? QUAIS SÃO SEUS PLANOS PARA A APOSENTADORIA? ACHA QUE ESTÁ CEDO PRA PENSAR NESTE ASSUNTO? USE O TEMPO A SEU FAVOR: quanto maior o prazo para acumular recursos, melhor pra você. NA PRÁTICA! Para facilitar o entendimento, consideramos uma pessoa que começa a poupar aos 30 anos de idade, imaginando se aposentar aos 60 anos, e outra com 45, que quer parar de trabalhar também aos 60. 3

4 Para chegar quase ao mesmo resultado, o esforço de poupança fica mais de 4 vezes maior! SITUAÇÃO 1 INÍCIO AOS 30 ANOS SITUAÇÃO 2 INÍCIO AOS 45 ANOS Poupança Mensal R$ 300,00 R$ 1.350,00 Rendimento Mensal* 0,7% 0, 7% Período 360 meses (30 anos) 180 meses (15 anos) Total acumulado R$ ,27 R$ ,66 (*) rendimento hipotético, usado apenas como exemplo. Com mais tempo para juntar dinheiro, você pode ajustar seu planejamento a cada etapa da vida: nos momentos em que a situação aperta, pode poupar menos. Quando sente uma folga maior no orçamento, pode poupar mais! O IMPORTANTE É POUPAR SEMPRE! Como se trata de um investimento de longo prazo, você pode arriscar mais em busca de maior rentabilidade e não precisa se desesperar nos momentos de instabilidade da economia, que, infelizmente, acontecem! CONSIDERE NO SEU PLANEJAMENTO A PERDA DO PODER DE COMPRA DA APOSENTADORIA PELO INSS Por mais que você contribua pelo teto durante toda a vida, sua aposentadoria pela Previdência Social não lhe garantirá a renda necessária e você vai precisar de estratégia para complementá-la. Em geral, recomendase assumir que a Previdência irá responder por, no máximo, 20% da sua renda na aposentadoria salários mínimos ,1 salários mínimos salários mínimos Vários estudos comparam a variação real do salário mínimo com a variação do valor das aposentadorias. Veja ao lado: Fonte: Dinheiro Público e Cia. 4

5 2. A INTENÇÃO É VIVER MAIS, E MELHOR! Que a expectativa de vida do brasileiro vem aumentando, todo mundo sabe. Mas é importante incluir esta evidência no seu planejamento. Afinal de contas, vivendo mais, você vai precisar se sustentar por mais tempo na aposentadoria. Prepare-se! Estime quais serão suas despesas na aposentadoria, lembrando que alguns gastos diminuem (como os relacionados à educação dos filhos), mas outros aumentam bastante, como as despesas médicas. Você vai precisar de: Renda para manter seu padrão de vida. Saúde para curtir excelentes momentos! 3. SUAS OPÇÕES DE RENDA No seu planejamento para a aposentadoria, é importante você construir um cenário: Qual será seu padrão de gastos? Que estilo de vida quer ter? Pretende montar uma empresa, empreender nesta etapa da vida? Já pensou na possibilidade de continuar trabalhando, num ritmo mais tranquilo, deixando o dinheiro da aposentadoria guardado por mais tempo? Nesta projeção, não se esqueça de considerar o efeito da inflação no seu bolso! 5

6 4. OPÇÕES DE PLANOS DE PREVIDÊNCIA O mercado de Previdência Privada no Brasil é dividido em dois regimes: Aberto e Fechado. No primeiro, estão as instituições financeiras que oferecem planos ao público em geral. Os planos mais comuns são: VGBL (Vida Gerador de Benefício Livre) combina elementos de seguro de vida com outros de previdência. Ideal para quem declara Imposto de Renda no modelo simplificado. O imposto a pagar, na hora do resgate, é calculado apenas sobre os rendimentos obtidos. PGBL (Plano Gerador de Benefício Livre) plano de previdência destinado a quem entrega a declaração de Imposto de Renda no modelo completo. O imposto a pagar, no momento do resgate, é sobre o total sacado. No regime fechado, como o próprio nome diz, estão os planos destinados a públicos específicos, como funcionários de uma mesma empresa, por exemplo. São os chamados fundos de pensão, como o Plano Prevcummins. 5. PLANO PREVCUMMINS O Plano de Previdência Prevcummins tem como objetivo oferecer aos seus Participantes a complementação de renda necessária para vivenciar a aposentadoria com qualidade de vida. Aderindo à Prevcummins, você: não tem os custos de administração de um plano comum. conta com o apoio de gestores de investimentos altamente capacitados. recebe a contrapartida da Patrocinadora: você contribui para seu Plano Prevcummins, e ainda conta com a contribuição da empresa! recebe o apoio da Prevcummins no planejamento da sua aposentadoria, por meio de várias iniciativas de educação financeira e previdenciária. e tem mais: contribuindo mensalmente com seu Plano Prevcummins, você pode aproveitar o benefício fiscal limitado a 12% do seu salário, bem como, na declaração do imposto de renda anual no formulário completo, você pode deduzir as contribuições efetuadas ao Plano até o limite de 12% da sua renda bruta anual. 6

7 TRANQUILIDADE E SEGURANÇA: Caso opte por se desligar do emprego no futuro, há uma série de opções que lhe permitem seguir com seu planejamento para a aposentadoria e com seu Plano Prevcummins. Para saber mais, acesse: POR FIM, 5 PASSOS BEM IMPORTANTES! 1. Comece o quanto antes. 2. Cuide sempre do seu orçamento. 3. Seja regular e tenha disciplina ao poupar. par. 4. Ajuste seu planejamento às diferentes etapas da vida. 5. Reforce sua estratégia: contribuições adicionais e extraordinárias dão força extra ao montante acumulado. PENSE NO FUTURO, MAS PENSE AGORA! Converse com a sua família. Inicie o seu planejamento. EDUCAÇÃO FINANCEIRA DOS FILHOS: FAÇA A SUA PARTE! O HÁBITO DE POUPAR DEVE SER CULTIVADO EM CASA. Crianças educadas financeiramente se tornam adultos mais conscientes quanto à importância do planejamento financeiro, tanto no presente quanto no futuro. 7

8 8 ENVIE SUAS DÚVIDAS E SUGESTÕES: Rua Jati, Cumbica - Guarulhos/SP - CEP (11) / 4926 / facebook.com/prevcummins